Вакансии «Руководители» Ашт

Объявления из других городов

Руководитель по развитию и улучшению бизнес-процессов

Группа компаний "Покиза" лидер в сфере птицеводства, производства мясных изделий, колбас и полуфабрикатов - приглашает в команду - Руководителя по развитию и улучшению бизнес-процессов!Обязанности:• Анализ и улучшение бизнес-процессов компании;• Описание текущих и целевых процессов (AS-IS / TO-BE) в понятной форме;• Анализ действующих регламентов, инструкций и внутренних документов;• Подготовка чек-листов для проверки процессов;• Проведение проверок (аудитов) процессов на соответствие регламентам;• Выявление проблемных зон, рисков и точек для улучшения;• Подготовка предложений по оптимизации и автоматизации процессов;• Анализ результатов проверок и формирование выводов;• Подготовка отчетов и презентаций для руководства;• Взаимодействие с подразделениями компании;• Подготовка и визуализация схем бизнес-процессов (блок-схемы);Требования:• Опыт работы с бизнес-процессами, внутренними проверками, регламентами или аналитикой;• Понимание принципов построения и улучшения процессов;• Навыки анализа информации и системного мышления;• Умение работать с внутренней документацией;• Навыки подготовки отчетов и презентаций;• Коммуникабельность, умение взаимодействовать с разными подразделениями;Мы предлагаем:• Работу в динамично развивающейся производственной компании с устойчивым положением на рынке;• Конкурентную заработную плату, выплаты строго по графику;• Бесплатные вкусные завтраки и обеды;• Корпоративную мобильную связь и доступ к корпоративной библиотеке;• Внутреннее обучение и возможности для профессионального роста;Резюме отправляйте на e-mail: job@pokiza.tj либо на телеграмм по номеру +992988550112Звонки принимаются по будням с 10:00 до 16:00.️ В теме письма укажите название вакансии: Руководителя по развитию и улучшению бизнес-процессов!Присоединяйтесь к команде профессионалов, где качество - это не просто слово, а стиль жизни!

Покиза М, 11.02.2026 16:48, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель отдела продаж

В производственную компанию требуется руководитель отдела продаж по направлению одноразовые стаканчики.Требования:• Опыт работы в продажах от 5 лет • Умение выстраивать и управлять командой;• Навыки переговоров и ведения клиентов• Ответственность, ориентация на результатОбязанности:•Организация и контроль работы отдела продаж;• Поиск и развитие клиентов;• Выполнение плана продаж;• Отчетность руководствуУсловия:График: с 08.00 до 17.00Стабильная зарплата + бонусы от продажКонтакты:Звонить в рабочее время:+992 11 977 09 99Заинтересованных просим прислать резюме (WhatsApp, Telegram)

Oripova N.V, 11.02.2026 16:11, Худжанд

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель отдела продаж спец. техники

Международный автомобильный холдинг VECTOR Таджикистан, лидер в сфере продаж, обслуживания и дистрибуции автомобилей, в поиске Руководителя отдела продаж (грузовая тяжелая техника).Обязанности:• Управление отделом продаж грузовой и тяжёлой техники (B2B, корпоративные клиенты)• Разработка и выполнение планов продаж• Формирование и реализация стратегии продаж (прямые продажи, тендеры, крупные проекты)• Поиск, развитие и сопровождение ключевых клиентов (строительные, горнодобывающие, логистические компании)• Ведение переговоров на уровне собственников и топ-менеджмента заказчиков• Контроль работы менеджеров по продажам: постановка задач, обучение, мотивация, аттестация• Участие в крупных и стратегических сделках• Анализ рынка тяжёлой техники, конкурентной среды, цен и условий поставок• Взаимодействие с заводами-изготовителями, дилерами, логистикой• Работа с лизинговыми компаниями, банками, страховыми партнёрами• Контроль договоров, спецификаций, сроков поставок и отгрузок• Подготовка управленческой отчётности для руководства• Участие в отраслевых выставках, переговорах, презентацияхТребования:• Опыт продаж грузовой или тяжёлой техники от 1–3 лет• Опыт управления отделом продаж от 1–3 лет• Глубокое понимание рынка тяжёлой техники и её применения• Опыт ведения сложных B2B-сделок с длинным циклом продаж• Навыки переговоров и заключения крупных контрактов• Знание лизинговых схем, проектного финансирования, тендерных процедур• Уверенное владение CRM, Excel, аналитической отчётностью• Понимание логистики, сроков производства и поставки техникиУсловия:• Работа в крупной международной компании с сильной репутацией;• Конкурентоспособная заработная плата (по результатам собеседования);• Официальное трудоустройство, бесплатный обед, обучение за счёт компании и корпоративная связь;• Возможности для карьерного роста и профессионального развития;• Динамичная и интересная работа в команде профессионалов.Если вы хотите стать частью дружной команды профессионалов, то, отправляйте резюме на e-mail: hr@vector-holding.com.Телефон для связи: +992 983440099 (звонки принимаются с понедельника по пятницу, с 9:00 до 17:00).

VECTOR, международный автомобильный холдинг, 10.02.2026 14:25, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Роҳбари шуъбаи фурӯш

Дар бораи мо:Фабрикаи қаннодии «Амирӣ» — яке аз калонтарин ва машҳуртарин истеҳсолкунандаи маҳсулоти қаннодӣ дар Тоҷикистон ба хисоб меравад, ин ширкат дар марҳилаи нави рушд ва тарақи қарор дорад.Мо барои амалӣ намудани ҳадафҳои стратегӣ роҳбарони тавоно, ҷасур ва боистеъдодро ҷустуҷу дорем. Ба мо роҳбарон дар шуъбаи фурӯши шаҳри Бохтар ва Кулоб лозиманд.Сифатҳои шахсӣ:Мо нафаронеро ҷустуҷу дорем, ки на танҳо вазифаҳоро иҷро менамоянд, балки дар таҳкими мавқеи ширкат ва расидан ба ҳадафҳои баланд нақши таъсирбахш дошта бошанд.Агар шумо худро роҳбари далеру ҷасур, бомасъулият ва малакаи баланди кори дошта ҳисоб кунед пас мо шуморо ҷустуҷӯ дорем. Талаботи мо:• Дорои маълумоти олӣ;• Таҷрибаи кофӣ дар соҳаи фурӯш ва роҳбарии шуъбаи фурӯши минтақавӣ аз 1 то 2 сол.• Фаҳмиши раванди фурӯш: Усулҳои фурӯш, кор бо эътирозҳо, идоракунии фурӯш, CRM.• Қобилияти кор бо меъёрҳо ва стандартҳо, пешгӯӣ кардан аз руи маълумот, таҳлили маълумот барои тағйир додани стратегия.• Нақшакашии стратегӣ: Таҳия ва иҷрои стратегияҳо, идоракунии захираҳо ва буҷет.• Идоракунии даста: Интихоб, омӯзиш, мотиватсия, ҳалли низоъҳо, рушди кормандон.• Маҳорати музокирот: Қобилияти гузаронидани музокирот бо мизоҷони калидӣ, ҳимояи манфиатҳои ширкат.• Истифодаи техника: Таҷрибаи кор бо компютер ва системаҳои CRM (1С).Пешниҳоди мо:• Ҷадвали кории 6-рӯза, якшанбе — рӯзи истироҳат.• Музди меҳнат аз нархи бозор якчанд мартиба баланд аст. Ҳаҷми музди меҳнат ҳангоми мусоҳиба эълон карда мешавад.• Бо манзил дар шаҳрҳои Бохтар ва Кӯлоб таъмин карда мешавад.• Имкони кӯчидан бо оила мавҷуд аст. Хароҷоти роҳпулӣ ҷуброн карда мешавад. Қабули расмӣ ба кор тибқи Кодексии меҳнатии ҶТ анҷом дода мешавад.Агар хоҳед узви дастаи мо гардед, бо мо тамос гиред.

Таджеро, 10.02.2026 08:49, Бохтар (Курган-Тюбе)

Вакансии » Руководители

Договорная

Директор по операционному развитию бренда

Coffee Moose & Hotdogger — это команда профессионалов, объединённых общими ценностями, ответственным подходом к делу и стремлением к постоянному развитию. Компания активно масштабируется, внедряет управленческие и операционные стандарты и открыта к новым управленческим решениям.Мы рассматриваем усиление управленческой команды и открываем позицию Директора по операционному развитию бренда для работы с двумя — Coffee Moose и Hotdogger.Задача роли:🔹Участие в формировании и реализации операционной стратегии компании, направленной на устойчивый рост и развитие двух брендов — Coffee Moose и Hotdogger.🔹Роль предполагает возможность влиять на ключевые управленческие решения и развитие 🔹операционной модели бизнеса, а также участие в построении зрелой системы управления на уровне сети.🔹Основной фокус роли — повышение эффективности финансовых и операционных показателей, развитие управленческих процессов и создание устойчивого фундамента для дальнейшего роста и масштабирования бизнеса.Ключевые зоны ответственности🔹Развитие и оптимизация операционных процессов сети Coffee Moose и Hotdogger🔹Повышение финансовой эффективности: выручка, себестоимость, ФОТ, рентабельность🔹Внедрение и развитие стандартов, регламентов и операционных моделей🔹Повышение управляемости и стабильности работы ресторанов🔹Развитие управленческой команды и операционного контура🔹Реализация инициатив по операционному развитию и масштабированию🔹Взаимодействие с центральными функциями компании (HR, финансы, маркетинг, GR и др.)Наши ожидания🔹Опыт работы в ресторанном бизнесе / сфере гостеприимства от 5 лет🔹Опыт управления несколькими объектами или сетью🔹Сильное системное и финансовое мышление🔹Опыт выстраивания и внедрения стандартов и процессов🔹Умение управлять через показатели, цели и команду🔹Ориентация на результат и развитие бизнесаМы предлагаем🔹Роль уровня топ менеджмент🔹Влияние на развитие двух брендов с разной концепцией🔹Участие в построении и развитии операционной системы компании🔹Вознаграждение: оклад + KPI🔹Управленческий формат работы, ориентация на результат📩 Резюме принимаются на почту: recruitment@coffeemoose.tj📞 Телефон для связи: +992 555 33 60 00

Coffee Moose, 10.02.2026 08:39, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Начальник отдела финансовой отчетности, контроля и бюджетирования проекта

⚡Ищем профессионала с багажом знаний в области бюджетирования и управленческого учета, умеющим выстраивать процессы, автоматизировать модели, обеспечивать прозрачность и управляемость финансовых потоков. Особенно важен опыт в строительной отрасли, где бюджетирование связано с проектной спецификой, нормативными ограничениями и высокой динамикой.ОБАЗАННОСТИ:✅Руководство отделом, координация процессов управленческой отчетности, контроля и бюджетирования.✅Автоматизация моделей и отчетных форм, внедрение цифровых решений в бюджетный процесс.✅Поддержание и развитие финансово-экономических моделей по проектам и направлениям деятельности.✅Подготовка ежемесячной управленческой отчетности, участие в закрытии учета, формирование фактических результатов.✅Проведение план-факт анализа, оценка финансово-экономической эффективности деятельности.✅Организация квартального прогнозирования и годового бюджетирования по статьям БДР, БДДС, БКВ.✅Расчет и анализ ключевых финансовых показателей: выручка, себестоимость, EBITDA, прибыль до налогообложения, ССДП, производительность труда и др.ТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета.☑️Опыт работы от 5 лет в управленческом учете, бюджетировании и финансовом анализе, желательно в строительной или смежной отрасли.☑️Углубленные навыки работы в Excel (моделирование, сводные таблицы, Power Query, макросы).☑️Знание принципов построения БДР, БДДС, БКВ.☑️Опыт работы с 1С: Бухгалтерия 8.3, приветствуется знание 1С: ERP.☑️Умение презентовать финансовую информацию в понятной и структурированной форме.☑️Сильные управленческие и аналитические навыки, системность, внимательность, аккуратность.УСЛОВИЯ:📌 Официальное трудоустройство;📌 График работы - 6/1, 8 часовой;📌 Питание в офисе;📌 Зарплата выше рынка;

ТГЭМ, 10.02.2026 08:32, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Начальник производственного цеха

Вакансия: Начальник цеха – Лидер производственных процессов!Ты — лидер производства, на которого равняются!В компании Баракат мы ищем амбициозного и уверенного в себе начальника цеха, готового взять под контроль ключевые производственные процессы и вывести команду на максимум возможностей. Ты — человек, который знает свое дело досконально, умеет вдохновлять сотрудников и достигать поставленных целей без компромиссов.Что ты будешь делать:Руководить и мотивировать команду для достижения высоких результатов.Обеспечивать выполнение производственного плана в сроки и с безупречным качеством.Контролировать соблюдение правил безопасности и технологической дисциплины.Постоянно анализировать процессы и внедрять инновации для повышения эффективности.Вести отчетность и взаимодействовать с руководством компании.Что мы хотим увидеть в тебе:Высшее техническое образование.Минимум 3 года успешного опыта руководства производством.Глубокие знания процессов и технической документации.Лидерство и способность вдохновлять команду.Стратегическое мышление, инициативность и ориентацию на результат.Коммуникабельность и ответственность.Почему выбирают нас:Мы — лидер рынка с стабильной позицией и амбициями.Предлагаем конкурентную зарплату, соответствующую твоему опыту.Официальное трудоустройство по ТК РТ и социальный пакет.Уникальные возможности роста и развития.Работай в дружной команде профессионалов и получай удовольствие от своей работы!Готов ли ты стать лидером, который переформатирует производство?Если внутри у тебя кипит желание достигать великих целей — не жди! Время действовать.Отправляй свое резюме на job@barakat-foods.tj с пометкой «Начальник цеха» или звони прямо сейчас:📞 +992 989997613 (с 8:00 до 17:00, понедельник — пятница)Ты — кандидат, который знает, что может изменить игру. Мы ищем именно тебя!✍️ Или заполни заявку онлайн:https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7БАРАКАТ — твое будущее, которое начинается сегодня. Время сделанных шагов — сейчас!

Баракат, 10.02.2026 07:59, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Директор в парфюмерной компании

Обязанности: • Полное операционное управление сетью торговых точек • Контроль выполнения планов продаж и KPI • Управление персоналом: подбор, обучение, мотивация, контроль • Организация и контроль работы супервайзеров и продавцов • Анализ продаж, выручки, остатков и эффективности точек • Внедрение стандартов сервиса и контроль их соблюдения • Оптимизация расходов и повышение прибыли • Подготовка отчетности для собственника • Контроль дисциплины, графиков, чек-листов и регламентов Требования: • Опыт работы директором / управляющим сети / руководителем розницы • Понимание розничных продаж (желательно beauty / парфюмерия / fashion) • Сильные управленческие и аналитические навыки • Умение выстраивать систему контроля и ответственности • Лидерские качества, требовательность, системность • Уверенное владение Excel / Google Sheets • Честность, ответственность, ориентация на результат Мы предлагаем: • Конкурентную заработную плату (оклад + бонусы по результатам) • Влияние на развитие и масштабирование сети • Работа напрямую с собственником бизнеса • Возможность карьерного и финансового роста • Стабильную и долгосрочную работу Условия: • График: 6/1 • Испытательный срок: 1–3 месяца

Абдулазиз, 09.02.2026 22:09, Душанбе

Вакансии » Руководители

10 000 c.

Руководитель производства

На производство кондитерских изделий (выпечка, торты) ищем руководителя! Обязанности: 1. Организация производственного процесса: Планирование смен, составление графиков работы пекарей/кондитеров, контроль выпуска продукции согласно плану.2. Контроль качества и технологий: Бракераж готовых изделий, контроль соблюдения технологических карт, режимов выпечки, температурного режима, веса и оформления изделий.3. Управление персоналом: Обучение, инструктаж по технике безопасности и санитарии, расстановка персонала, мотивация, контроль дисциплины.4. Работа с сырьем и оборудованием: Прием сырья, контроль сроков годности, обеспечение исправности печей и оборудования, заказ ингредиентов.5. Документация: Ведение журналов учета, контроль списания продукции, разработка новых рецептур.6. Соблюдение норм: Обеспечение строгого соответствия требованиям пожарной безопасности, охраны труда и СанПиН. Требования:- Высшее образование;- управленческие навыки;- организационные навыки;- знание технологических процессов;- опыт в аналогичной сфере (работа в горячем и холодном цеху).- Возраст 35-50 лет.- Знание таджикского и русского языка;- Умение работать на ПК.- Умение работать с технологическими картами приветствуется.Условия:- График работы 6/1 c 8:00 до 17:00;- Бонусы по итогам работы;- Своевременная зарплата.Заинтересованных кандидатов просим отправлять своё Резюме на эл.почту: business_trener@mail.ruВ сообщении укажите: «Руководитель производства».

Бизнес Тренер, 09.02.2026 15:25, Абдурахмони Джоми

Вакансии » Руководители

10 000 c.

Директор филиала в Вахдат

Дар филиали ЧДММ БАХТ ТАЪМИНОТ дар ш. Вахдат директор лозим. Дар вазифаи рохбарикунанда кор карда бошад Синаш аз 25 с то 40 сола бошад. Аз наздики ш.Вахдат бошад. Рохбари филиал на камтар аз 5 фоизи Аксия филиалро бояд дошта бошад. Агар Рохбари бо тачриба бошад мо аз 5 фоиз то 10 фоизи Аксия ширкатро ба у тухфа медихем. Ки арзишаш на камтар аз 100 хазор мебошад. Оклади мохона надорад аз Даромади филиал хамон 5. то 10 фоизи Даромадро мегирад. ИЛТИМОС ХОНЕД БАД ЗАНГ ЗАНЕН. Сурога ш.Вахдат бозори Стансия ОФИСИ ШИРКАТ.

BAKHTIYOR ZAMONOV, 09.02.2026 00:15, Вахдат

Вакансии » Руководители

Договорная

Директор филиала в Бохтар

Дар филиали ЧДММ БАХТ ТАЪМИНОТ дар ш.Бохтар Директор лозим. Синаш аз 25 то 30 сола бошад. Забони русиро донад. Аз ш.Бохтар бошад. Кор аз 8:00 то 18:00 Хизматрасонихо ва фуруши масолехи сохтмони техникахои маиши мебел ва масолехои гуногун аз истехсолкунандагон дар вилояти Хатлон ва шахри Душанбе. Маош аз 1000 с то 3000 с Бонус аз 5 фоиз то 10 фоизи даромади фуруш аз филиалхо Бохтар Кулоб. БЕХУДА ЗАНГ НАЗАНЕН ПУРА ХОНЕД. Сурога ш.Бохтар Нуртекс.

BAKHTIYOR ZAMONOV, 09.02.2026 00:15, Бохтар (Курган-Тюбе)

Вакансии » Руководители

Договорная

Топ-менеджер-исполнительный директор в стоматологии

🏢 Вакансия: Топ-менеджер стоматологической клиники Место работы: г. Худжанд Клиника: Частная стоматология Обязанности: Управление операционной деятельностью клиники; Контроль работы персонала (врачи, администраторы, медсёстры); Выполнение финансовых и стратегических целей; Разработка и внедрение маркетинговых и управленческих стратегий; Анализ показателей (KPI, прибыль, загруженность врачей); Подбор, обучение и мотивация персонала; Контроль качества обслуживания пациентов. Требования: Опыт управления стоматологией, медицинским центром или аналогичной организацией; Понимание бизнес-процессов в медицине; Навыки лидерства, стратегического мышления и принятия решений; Умение работать с CRM, финансовыми отчётами и KPI. Мы предлагаем: Современную и динамично развивающуюся клинику; Поддержку собственника и сильную команду; Конкурентную заработную плату (оклад + % от прибыли); Возможность карьерного роста и внедрения собственных идей. 📞 Телефон для связи: +992928320094, -резюме по вотсапу 📍 Адрес: Универмаг

Михаил, 07.02.2026 15:55, Худжанд

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж Мы ищем сильного Руководителя отдела продаж, который не рассказывает, как продавать — а доказывает это цифрами. Сейчас в отделе 5 менеджеров по продажам, наша цель — масштабировать команду до 25–50 человек и выстроить системный, управляемый и прибыльный sales-двигатель. У нас высокий средний чек, серьёзные цели и готовность щедро платить сильному РОПу, который способен взять ответственность за рост. ⸻ Твоя миссия • Лично показать высокий уровень продаж и подтвердить экспертность результатами • Усилить текущую команду из 5 менеджеров: дисциплина, скрипты, конверсия, закрытия • Выстроить систему продаж, а не хаос: регламенты, воронки, контроль, KPI • Обучить менеджеров и довести их до стабильных результатов • Масштабировать отдел до 25–50 человек без потери качества • Внедрить структуру найма, адаптации и роста продавцов • Взять полную ответственность за выручку, конверсию и прибыль отдела ⸻ Что нам нужен человек, который • Сам умеет продавать и закрывать сделки, а не только управлять • Имеет опыт управления отделом продаж и роста команды • Работал с онлайн-продажами и крупным средним чеком • Мыслит цифрами, процессами и результатом, а не оправданиями • Может учить, давить, вдохновлять и требовать • Силен как профессионально, так и лично: дисциплина, характер, ответственность • Готов строить систему, а не искать комфорт ⸻ Кого мы НЕ рассматриваем • Теоретиков без подтверждённых цифр • РОПов без личных продаж • Людей без лидерства, жёсткости и контроля • Тех, кто боится ответственности и масштабирования ⸻ Что ты получишь • Высокий доход (оклад + % + бонусы за рост отдела) • Готовность компании щедро платить за реальные результаты • Влияние на стратегию продаж и масштабирование бизнеса • Работу в международной компании с амбициями и ростом • Возможность стать ключевой фигурой роста и экспансии ⸻ Испытание для кандидата Ты должен быть готов: • Подтвердить свои цифры • Показать результат на практике, а не на словах • Доказать, что ты не просто РОП, а архитектор системы продаж ⸻ Если ты уверен в себе Если ты читаешь это и думаешь: «Я закрою это. Я масштабировал команды. Я дам результат» — пиши в WhatsApp. 972 17 25 52 Возможно, мы ищем именно тебя.

Ahmad, 05.02.2026 19:37, Душанбе

Вакансии » Руководители

7 000 c.

Руководитель отдела продаж в сфере HoReCa

В компанию по производству колбасных и мясных изделий, требуется Руководитель отдела продаж в сфере HoReCa. Мы ищем Руководителя с опытом и знанием рынка HoReCa в категории мясных и колбасных изделий. ТРЕБОВАНИЯ К СОИСКАТЕЛЯМ:- Опыт работы в HoReCa;- Уверенная работа с данными, воронками продаж, сегментацией клиентов;- Навык продаж: умение налаживать и поддерживать контакт, применять технологии продаж;- Системность, открытость и самостоятельность в работе;- Расширение корзины потребления по существующим заказчикам;- Личное участие в организации и проведении переговоров, подготовке коммерческих предложений.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: - Комфортный формат графика работы;- Сдельную заработную плату: оклад + % от чистой прибыли направления продаж HoReCa за личный и командный результат;- Работа в гибкой структуре, где ваш вклад напрямую влияет на развитие компании.Прочие условия обговариваются при встрече, на собеседовании. Присылайте свое резюме на месседжер телеграмм на номер: (+992) 71-111-88-74; (+992) 905-300-320

ООО Акома, 05.02.2026 09:37, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Начальник участка

🔧 Проект: "Строительство электроэнергетической сети в Ромите"📌Локация: р-н Ромит🕐Часы работы: 8-00, 17-00📅График работы: 8 часовой - 6/1💵 ЗП: 300-350 сомониОсновные обязанности:🟢Осуществлять оперативное руководство строительством электроэнергетических сетей (ВЛ 110-20-10 кВ, ПС 110/20/10 кВ и 110/10 кВ) объекта🟢Обеспечивает выполнение строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, ППР, графиком производства работ и договорными обязательствами🟢Представлять подрядчика на строительной площадке перед Заказчиком, Технадзором и смежными организациями.🟢Обеспечивать своевременную мобилизацию персонала, техники, механизмов и материалов.🟢 обеспечивать взаимодействии между бригадами, субподрядчиками и службами.🟢Обеспечивать устранение выявленных дефектов и замечаний.🟢Ведение производственной, исполнительной и отчетной документации по участку.🟢 участвовать в подготовке актов выполненных работ.Требования:🔴Опыт работы начальником участка (от 1-до 3 лет)🔴Знание производственных / строительных процессов.🔴 Ответственность, стрессоустойчивость, лидерские качества.🔴Умение читать техническую документацию (чертежи, схемы)Условия:🔵Официальное трудоустройство по ТК РТ;🔵3х разовое питание;🔵Жилье на территории проекта;🔵Рабочая форма зима+лето;📎Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы к новым вызовам, отправьте свое резюме на электронную почту hr@tgem.tj📞Для дополнительной информации обращайтесь:+992987600744;+992987600708✨Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешного проекта!

ТГЭМ, 05.02.2026 08:29, Нурек

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель

Ищем дисциплинированного человека с навыками переговоров и управленческим подходом. Важны ответственность, собранность и умение доводить задачи до результата. Обязанности: — контроль и координация работы сотрудников — проведение переговоров и деловых встреч — решение организационных и управленческих задач — помощь директору в рабочих процессах — выездные вопросы по городу Требования: — сильные навыки переговоров — управленческое мышление и ответственность — грамотная русская речь и деловая переписка — умение принимать решения — водительские права категории B, C — обязательно Отклик — только с резюме. Сообщения без резюме и нормального представления кандидатуры не рассматриваются. Писать в WhatsApp

QWERTY, 05.02.2026 02:16, Душанбе

Вакансии » Руководители

5 500 c.

Руководитель отдела продаж РОП

Обязанности: Вести стратегию продаж: план, цели по выручке/конверсиям, приоритеты сегментов. Набор и подготовка сотрудников в отдел продаж. Управлять воронкой и SLA: распределение лидов ≤15 мин, быстрые перезвоны «горячих». Обновлять скрипты: A/B-тест, работа с возражениями, кросс-/апсейл сценарии. Контролировать качество: ежедневная прослушка, чек-листы QA, корректная тональность. Обучать команду: онбординг, план развития, мотивация/бонусы. Вести отчётность: дашборд KPI, прогноз продаж, причины потерь, «зависшие» сделки. Держать порядок в CRM: статусы, события, задачи и интеграции. Соблюдать комплаенс: согласия на связь, корректные оферты, хранение записей. Требования: 1–2+ года в телефониях/кол-центре продаж (in/outbound), B2B. Уверенная работа со скриптами и возражениями. Опыт работы в CRM: статусы, задачи, события, отчёты. Скорость реакции и дисциплина SLA: «горячие» лиды — мгновенно, план перезвонов. Цифровая грамотность: Google Sheets/Excel, базовый BI/дашборды. Русский — свободно; (RU коммуникации), грамотная речь. Чистая дикция, стрессоустойчивость, ориентация на результат и KPI. Условия: Формат: офис, график 6/1, 08:00–17:00. Оформление: договор/штат, испытательный срок 1–2 мес., выплаты вовремя. Доход: фикс + % от продаж + бонусы по KPI. Бонусы (KPI): выручка/план, конверсия лид→оплата, дисциплина CRM и QA-оценка

shamCRM Tajikistan, 04.02.2026 11:30, Душанбе

Вакансии » Руководители

15 000 c.

Управляющий мебельным цехом

Управляющий мебельным цехом В мебельный цех требуется управляющий персоналом. Обязанности: Управление и контроль работы сотрудников (10 человек) Организация рабочего процесса Контроль качества и сроков выполнения работ Поддержание порядка и дисциплины в цеху Условия: График работы: с 08:00 до 18:00 1 выходной в неделю Обед бесплатно (входит в эту сумму) Зарплата: 5 000 сомони Стабильная работа Требования: Опыт работы на производстве или в мебельном цеху (желательно) Умение управлять персоналом Ответственность и организованность Контакты: 📞 985-88-85-08

Бародар, 03.02.2026 11:50, Душанбе

Вакансии » Руководители

5 000 c.

Операционный директор

Мы ищем опытного операционного лидера для управления франчайзинговой сетью в Таджикистане, выстраивания системности управления и обеспечения стабильного роста показателей каждого филиала.Обязанности операционного директора: - Участвовать в открытиях новых филиалов разного формата:- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды. - Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Внедрять и поддерживать операционные стандарты. Обеспечивать прозрачность и дисциплину процессов.- Управлять командой, участие в подборе персонала, формирование кадрового резерва, планирование обучения и развития сотрудников, работа с показателями по персоналу.- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса: - Организовывать работу в праздничные периоды: планировать графики, обеспечивать достаточную численность персонала, контролировать стабильность сервиса в пиковые часы и своевременно реагировать на повышенный поток гостей.- Контролировать работу распределительного центра, товарные запасы и продукцию:Требования:- Профессиональный опыт - Глубокое понимание ключевых процессов: инвентаризационные и финансовые показатели, стандарты кассовой дисциплины, санитарные нормы и требования безопасности.- Навыки планирования, бюджетирования, анализа продаж и операционной эффективности.- Умение управлять качеством сервиса и операционными метриками.- Опыт масштабирования процессов.- Владение русским и таджикским языками на высоком уровне.- Личностные качества Лидерский стиль управления: способность вести команду к результату. - Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком и одновременно глубоко погружаться в детали. - Сильные коммуникативные навыки: умение вести переговоры. - Высокая адаптивность, стрессоустойчивость. - Умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков. - Развитые навыки управления конфликтами и кризисными ситуация - Готовность быть на связи 24/7 для оперативного решения критичных ситуаций и поддержания стабильности работы филиалов.Условия: — График работы: 6/1 полный день, готовность быть на связи 24/7 для решения критичных ситуаций. — Профессиональный рост: постоянное обучение и развитие, возможность развивать сеть, внедрять новые процессы, участвовать в стратегическом планировании компании.— Конкурентная заработная плата— Обед ужин за счет компании Отправьте резюме на почту saidshoeva0805@gmail.com

LazzatGroup, 02.02.2026 09:48, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Роҳбари шуъбаи фурӯш

Вакансия: Роҳбари шуъбаи фурӯш(Фурсати воқеӣ барои касе, ки мехоҳад натиҷа созад)**Ширкат: Истеҳсол ва фурӯши масолеҳи сохтмонӣ (шпаклёвка, кафелклей, ротбанд ва ғ.)Ҷойгиршавӣ: ш. Душанбе, назди фурудгоҳи кӯҳнаГрафик: Рӯзи кории пурраМаош: Оклад + процент, ҷамъ аз 10 000 сомонӣ⸻Чаро ин вазифа махсус аст?Мо дар бозори сохтмон афзоиши босуръат дорем. Касе лозим аст, ки на танҳо «фурӯш кунад», балкисистемаи фурӯш созад, даста тарбия кунад ва натиҷаи калон барорад.Агар ту роҳбар ҳастӣ, на оператор — ин вазифа барои туст.⸻Вазифаҳои асосӣ: • Иҷрои нақшаи фурӯши моҳона • Сохтани дастаи қавӣ ва роҳбарӣ ба он • Тартиб додани стандартҳои фурӯш ва назорат • Гуфтушунид бо мағозаҳо, устоҳо, объектҳо ва дизайнерҳо • Кор бо мизоҷони мавҷуда + боз кардани каналҳои нав • Назорати дебиторка • Таҳлили рақобат ва пешниҳоди стратегияҳо • Коммуникатсияи касбӣ бо мизоҷон (бе фишор, бо услуби ширкат) • Фурӯши маҳсулот мувофиқи ваъдаи мол⸻Талабот: • Таҷрибаи фурӯш аз 2 сол • Таҷрибаи роҳбарӣ — бартарӣ • Қобилияти иҷрои нақша, на баҳона • Иқтидори ташкилӣ ва интизоми корӣ • Фаҳмиши фурӯши B2B • Таҷриба бо масолеҳи сохтмонӣ — плюс • Мошини шахсӣ ҳатмист⸻Мо пешниҳод мекунем: • Маоши устувор: оклад + процент, ҳамагӣ аз 10 000 сомонӣ • Дастгирии пурра аз тарафи ширкат • Имконияти таъсир расонидан ба рушди бренди миллӣ • Муҳити кории босифат ва эҳтиромнок • Премия барои иҷрои нақша • Роҳ барои болоравии мансаб (то директори тиҷоратӣ)⸻Чӣ гуна муроҷиат кардан?Телефон / WhatsApp: +992 101 010 204 – Абубакр

Абубакр, 01.02.2026 14:56, Душанбе

Вакансии » Руководители

7 000 c.

Руководитель маркетингового агентства

Маркетинговое агентствоМы — маркетинговое агентство, которое занимается продвижением бизнеса и экспертов. В связи с ростом ищем операционного директора, который возьмёт на себя полное управление агентством.Задачи: • Полное управление командой (SMM, дизайнеры, монтажеры, таргетологи, менеджеры) • Найм, адаптация и развитие сотрудников • Контроль качества работы и соблюдения дедлайнов • Построение и оптимизация рабочих процессов (регламенты, чек-листы, KPI) • Ведение и контроль проектов клиентов • Взаимодействие с клиентами на уровне управления • Отчётность собственнику по результатам и показателямТребования: • Опыт управления командой (обязательно) • Понимание сферы маркетинга / SMM (не обязательно быть экспертом, важно понимать процессы) • Навыки найма и управления людьми • Ответственность, системность, дисциплина • Умение брать на себя результат и принимать решенияУсловия: • Работа в растущем маркетинговом агентстве • Возможность вырасти до ключевой управленческой роли • Фиксированная зарплата + бонусы за результат • Полное доверие и реальные полномочия • График обсуждаетсяКому НЕ подойдёт: • Тем, кто ищет просто должность без ответственности • Тем, кто не умеет управлять людьми и процессами • Исполнителям без управленческого опыта📩 Как откликнуться:Напишите кратко о своём управленческом опыте и почему считаете себя подходящим кандидатом.

Образовательный центр актуальных профессий, 30.01.2026 15:32, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Начальник отдела продаж

В производственную компанию требуется начальник отдела продаж с большим опытом работы с крупными оптовиками.

ШУХРАТ, 30.01.2026 10:20, Худжанд

Вакансии » Руководители

6 000 c.

Начальник отдела механизации

ООО "Спитамен Текстайл" приглашает на работу начальника отдела механизации.ОБЯЗАННОСТИ:- организация и контроль работы отдела механизации, планирование эксплуатации, ремонт и техническое обслуживание техники.- контроль технического состояния машин и оборудования.- руководство персоналом(механики, водители и тракторист-механизаторы)- ведение технической документации и отчетности.- обеспечение соблюдений правил охраны труда и техники безопасности.ТРЕБОВАНИЕ:- высшее или среднее профессиональное образование (техническое).- опыт работы в сфере механизации от 3 до 5 лет.- знание техники, оборудование и нормативных документов, ответственность, организаторские способности. УСЛОВИЯ РАБОТЫ:- официальное трудоустройства согласно ТК РТ.-график работы 5/2.Рассматривается кандидаты из города Худжанд.Адрес: Спитаменский район, с/с Куруш, село Куркат, ул. С.Уришев 75.просьба отправить резюме на эл.почту: m.khakimdzhanova@btk.ru или E.Pinaeva@btk.ru

Муниса, 29.01.2026 12:33, Спитамен

Вакансии » Руководители

Договорная

Начальник центра управления NOC

Компания ОАО «Точиктелеком» приглашает энергичного и ответственного специалиста на должность Начальника центра управления NOCОсновные обязанности:• Организация и управление работой центра управления сетью (NOC) в круглосуточном режиме;• Контроль стабильной и бесперебойной работы сетевой и серверной инфраструктуры;• Руководство командой инженеров NOC, распределение задач и контроль их выполнения;• Мониторинг инцидентов, оперативное реагирование и координация работ по их устранению;• Анализ причин сбоев и разработка мер по предотвращению повторных инцидентов;• Взаимодействие с другими техническими подразделениями и внешними подрядчиками;• Разработка и внедрение регламентов, инструкций и процедур работы NOC;• Подготовка отчетности по инцидентам, SLA и показателям доступности сервисов;• Контроль соблюдения стандартов информационной безопасности;• Участие в планировании развития и модернизации сетевой инфраструктуры.Требования:• Высшее техническое образование (ИТ, телекоммуникации, сети);• Опыт работы в NOC или сетевых подразделениях не менее 3 лет;• Опыт руководства технической командой от 1 года;• Глубокие знания сетевых технологий (TCP/IP, routing, switching, VPN);• Понимание принципов работы серверных систем и сетевого оборудования;• Опыт работы с системами мониторинга (Zabbix, Nagios, PRTG и аналоги);• Навыки анализа и устранения сетевых и системных инцидентов;• Знание принципов SLA, ITIL будет преимуществом;• Умение работать в режиме многозадачности и принимать решения в критических ситуациях;• Ответственность, лидерские качества, стрессоустойчивость;• Грамотная устная и письменная речь.Мы предлагаем:• Официальное трудоустройство;• Стабильную заработную плату;• Обучение и возможность карьерного роста;• Дружный коллектив и комфортные условия работы.Порядок подачи заявки:Заинтересованные кандидаты могут отправить резюме на электронный адрес: rahmonova.m@tojiktelecom.tjВ теме письма укажите:Начальник центра управления NOC

ОАО Точиктелеком, 28.01.2026 16:18, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель отдела продаж

ООО Страховая и перестраховочная организация БИМА на страховом рынке Таджикистана уверенно занимает позицию лидера по корпоративному направлению страхования, а также продолжает сохранять статус лидера в плане выплат по страховым случаям. Мы ищем Руководителя отдела продажОбязанности:• Рекрутинг и селекция финансовых консультантов;• Регулярные выезды по вопросам продаж;• Коучинг;• Мотивация команды;• Управление продажами и организация продуктивной работы команды;• Наставничество и адаптация новых сотрудников;• Ведение переговоров и заключение договоров;• Поддержание долгосрочных отношений с клиентами.Требования:• Опыт работы в продажах от 1 года;• Умение находить подход к каждому клиенту;• Нацеленность на результат и уверенные навыки общения. Условия:• Стабильный доход (фиксированный оклад + % от продаж);• Комфортный офис;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РТ;• Объемный социальный пакет;• Возможность корпоративного обучения за счет компании;• Карьерный рост.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять резюме на e-mail: hr@bima.tj. В теме письма необходимо указать название вакансии, на которую подаете свое резюме.

Страховая организация Бима, 28.01.2026 14:17, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Супервайзер колл центра

Супервайзер (Колл-центр) Описание вакансии Мы ищем супервайзера для быстрорастущего колл-центра. Главная задача — контроль работы команды, мотивация операторов, отслеживание KPI и организация эффективного рабочего процесса. Основные обязанности: Контроль ежедневной работы операторов и менеджеров колл-центра Проверка качества звонков и продаж, корректировка скриптов и подходов Мотивация и обучение команды, проведение тренингов и инструктажей Подготовка отчетности по KPI и результатам работы Организация эффективного и ценного для клиента общения Быстрое и профессиональное решение жалоб и вопросов клиентов Требования: Опыт работы в колл-центре или продажах не менее 2–3 лет Навыки управления командой и мотивации сотрудников Эффективная работа с клиентами по телефону и онлайн Уверенное владение IT (CRM-системы, Excel, платформы для чата) Коммуникабельность, аналитические способности, стрессоустойчивость

Furqat, 27.01.2026 09:59, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Директор языкового центра

Мы расширяемся и ищем талантливого, энергичного и современного директора, который хочет развивать качественное образование в Таджикистане.Что нужно делать:Руководить языковым центром (английский, русский, китайский)Контролировать качество обученияУправлять командой преподавателейОрганизовывать набор учеников и работу центраРазвивать новые программы и инновацииМы ищем человека, который:Активный, ответственный и лидерУмеет общаться с людьмиЛюбит образование и детейГотов расти вместе с намиМы предлагаем:Высокую зарплатуКарьерный ростСовременную рабочую средуСильную поддержку команды “Ояндасоз”📩 Отправь резюме в WhatsApp: +992 202606063📍 Локация: Душанбе

Ояндасоз, 27.01.2026 09:04, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная

Руководитель направления закупок и логистики

Первый оператор новых цифровых возможностей и одна из крупнейших телекоммуникационных компаний, предоставляющая услуги сотовой связи МегаФон Таджикистан в поиске: Руководитель направления закупок и логистикиЧем предстоит заниматься• Отвечает за взаимодействие с поставщиками ТМЦ и услуг и другими внешними организациями по вопросам закупок и логистике Компании.• Формирует и обновляет план закупок для обеспечения планомерного процесса закупок Компании.• Организует проведение анализа рынка и определяет способ выбора поставщика ТМЦ и услуг с целью повышения качества проведения конкурсов при максимально выгодных условиях работы в аспекте цен, условий и времени поставок.• Контролирует своевременность и качество выполнения работ по подготовке договоров, контрактов, соглашений и заказов на поставку ТМЦ и услуг.• Оптимизирует бизнес-процессы по закупочным процедурам и логистике, контролирует факт выполнения всех необходимых мероприятий по закупке в установленные сроки.• Обеспечивает методологическую поддержку сотрудников Компании по вопросам организации закупочных процедур по категории, срокам их проведения, расчету конкурсной и бюджетной экономии.• Осуществляет выборочный контроль первичных документов по категории закупок профильных подразделений с целью недопущения превышения рыночных (для соответствующего региона) цен и цен, устанавливаемых нормативными документами.• Обеспечивает своевременность и качество подготовки ответов на запросы непосредственного руководителя, руководства Компании и аудиторов Компании в части закупочных процедур.• Обеспечивает регулярное предоставление непосредственному руководителю, а также руководству Компании оперативной статистической отчетности и единовременных отчетов, а также аналитических выводов по курируемому направлению.Что мы от тебя ждем• Высшее финансово-экономическое/юридическое/менеджмент/техническое образование• Опыт работы по специальности не менее 3 лет.• Опыт работы на руководящей должности не менее 1,5 года.• Общие знания построения бизнеса сотового оператора.• Знание законодательства РТ, методических и нормативных документов в области финансов и кредита, основ экономики, юриспруденции РТ.• Знание основ делопроизводства и документооборота и деловой переписки.• Знание разговорного и письменного таджикского и русского языков на высоком уровне (знание английского языка желательно).• Владение компьютером (в объеме Microsoft Office) и другой оргтехникой на уровне уверенного пользователя.• Навыки ведения деловых переговоровЧто мы предлагаем• достойную заработную плату;• профессиональное обучение и развитие (тренинги, курсы по повышению квалификации);• дружелюбный коллектив;• комфортный офис;• развитие вместе с компанией;• оплата мобильной связи и интернета;• ДМС;• оформление по ТК РТ;• бонусы по результатам выполнения KPI;• график работы - 5/2, от 9 до 18.Заявку на вакансию необходимо оставить: https://jobmf.tj/vacancy/458На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции

МегаФон Таджикистан, 26.01.2026 16:39, Душанбе

Вакансии » Руководители

Договорная