Вакансии «Руководители» Душанбе

Вакансия: Руководитель отдела продаж по Республике ТаджикистанКомпания: «ОИЛАИ БАРАКАТ»Отрасль: Производство и дистрибуция продуктов питанияМесто работы: Республика Таджикистан, г. Душанбе ул. Назаршоева 389Обязанности:• Разработка и реализация стратегии продаж на территории Республики Таджикистан.• Управление командой торговых представителей и обеспечение выполнения планов продаж.• Анализ рынка и конкурентной среды, выявление новых возможностей для роста.• Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами, построение долгосрочных отношений.• Подготовка отчетности по продажам и анализ эффективности работы отдела.• Обучение и развитие сотрудников отдела.Требования:• Опыт работы в сфере продаж, желательно в области продуктов питания.• Успешный опыт управления командой.• Знание рынка Республики Таджикистан и особенностей его функционирования.• Отличные коммуникативные и переговорные навыки.• Способность к стратегическому мышлению и принятию решений.• Владение русским и таджикским языками, знание английского будет плюсом.Мы предлагаем:• Конкурентоспособную заработную плату и бонусную систему.• Возможности для профессионального роста и развития.• Дружный коллектив и поддерживающую атмосферу.Если вы амбициозны, готовы к новым вызовам и хотите развивать свои навыки в динамично развивающейся компании, присылайте ваше резюме на электронную почту job@barakat-foods.tjс пометкой «Руководитель😎» или вы можете звонить по номеру📱 +992 989997613(whatsapp) +992 989010045 с 8:00 до 17:00Станьте частью команды «ОИЛАИ БАРАКАТ» и вносите вклад в наше общее дело!

Вакансия: Начальник цеха – Лидер производственных процессов!Наша компания, Баракат, лидер в своей отрасли, приглашает в свою команду энергичного и опытного начальника цеха, готового взять на себя ответственность за эффективную организацию производственного процесса!Что вам предстоит делать:Руководить работой производственного цеха, обеспечивая выполнение производственного плана в срок и с высоким качеством.Контролировать соблюдение технологической дисциплины, норм охраны труда и техники безопасности.Управлять командой цеха: координировать работу сотрудников, мотивировать на достижение высоких результатов, проводить обучение и повышение квалификации.Анализировать производственные процессы, выявлять узкие места и предлагать решения по их оптимизации.Вести отчетность по производственным показателям.Взаимодействовать с другими подразделениями компании для обеспечения бесперебойной работы цеха.Что мы ожидаем от вас:Высшее техническое образование .Опыт работы на должности начальника цеха не менее 3 лет.Глубокое знание производственных процессов.Умение работать с технической документацией.Лидерские качества, умение мотивировать и организовывать работу команды.Отличные коммуникативные навыки.Ответственность, инициативность, ориентация на результат.Почему стоит выбрать нас:Работа в стабильной и развивающейся компании – лидере рынка!Конкурентная заработная плата, соответствующая вашему опыту и квалификации.Официальное трудоустройство согласно ТК РТ.Полный социальный пакет (оплачиваемый отпуск, больничный и т.д.).Возможность профессионального развития и карьерного роста.Дружный и профессиональный коллектив.Комфортные условия труда.Наша компания Баракат является ведущим производителем крупы, сахар, кофе. В связи с расширением производства мы ищем опытного и целеустремленного начальника цеха, который возглавит команду и обеспечит эффективную работу нашего современного цеха.Ваши основные задачи:Организация и контроль производственного процесса От поступления сырья до выпуска готовой продукции.Обеспечение выполнения производственного плана по объему, качеству и срокам.Управление командой операторов, наладчиков и других сотрудников цеха.Контроль за работой оборудования: производственных линий.Внедрение и поддержание системы управления качеством.Разработка и внедрение мероприятий по повышению производительности и снижению издержек.Обеспечение соблюдения правил охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности.Что мы ждем от вас:Высшее техническое образование .Опыт работы начальником цеха на аналогичном производстве не менее от 3 лет.Глубокое знание технологических процессов производство.Опыт работы с оборудованием Знание принципов бережливого производства.Уверенное владение ПК (MS Office, ERP-системы).Лидерские качества, организаторские способности, умение работать в команде.Мы предлагаем:Работу в крупной и стабильной компании.Конкурентную заработную плату, выплачиваемую своевременно.Официальное трудоустройство и социальный пакет.Возможность профессионального развития и обучения.Работу в современном цехе, оснащенном новейшим оборудованием.

БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания в сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске – Региональный менеджер по Согдийской областиОБЯЗАННОСТИ:обеспечение продаж, доставки продукции клиентам и сбора выручки от клиентов;- согласование с руководством и постановка месячного плана продаж торговой команде;- контроль дебиторской задолженности клиентов;- полевые выезды для мониторинга работы полевых сотрудников и торговых точек;- составление и актуализация маршрутных планов для доставщиков;- организация работы собственного автопарка;- обеспечение контроля за перемещением автотранспорта по заданным маршрутам доставки;- организация и административный контроль работы кассы, оператора и склада готовой продукции;- обеспечение адекватных запасов готовой продукции на складе путем планирования и своевременного запроса на перемещение ГП из основного склада;- материально-техническое обеспечение регионального офиса, склада и автопарка (ГСМ, интернет, канцтовары, хозтовары, коммунальные услуги, эл-энергия, ТО/текущий ремонт, пр.), работа с арендодателями;- постоянный анализ регионального рынка/конкурентов, предоставление соответствующих отчетов;- ведение базы данных клиентов (торговых точек) в 1С (CRM);- разработка и проведение локальных маркетинговых мероприятий (БТЛ и прочие);- работа с местными госорганами;- решение вопросов по выявленным случаям хищений и присвоений денежных средств или материальных ценностей, мошенничества и прочих недобросовестных деяний со стороны сотрудников или клиентов;- контроль и оптимизация расходов регионального подразделения, составление ежемесячной отчетности о расходах;- ведение и предоставление табеля учета рабочего времени сотрудников в HR-департамент, ежемесячный расчет бонусной части сотрудников;- поиск/подбор и обучение новых сотрудников;- составление, согласование и контроль бюджета подразделения;- составление оперативных и регулярных отчетов по деятельности подразделения (по продажам, выручке, дебиторской задолженности, план-фактный и факторный.ТРЕБОВАНИЯ:• ВОЗРАСТ ОТ 30 ДО 45 ЛЕТ;• ОПЫТ РАБОТЫ В СФЕРЕ ДИСТРИБУЦИИ НА ПОЗИЦИИ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА ПРОДАЖ НЕ МЕНЕЕ 3 ГОДА;• ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ;• ПК – УВЕРЕННЫЙ ПОЛЬЗОВАТЕЛЬ, MS OFFICE (WORD, EXCEL, MICROSOFT OUTLOOK).КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ:ПЛАНИРОВАНИЕ ПРОДАЖ;УПРАВЛЕНИЕ ПРОДАЖАМИ;РАБОТА С БАЗАМИ ДАННЫХ;ПРОВЕДЕНИЕ ПРЕЗЕНТАЦИЙ И ТРЕНИНГИ ПО ПРОДАЖАМ;ОРИЕНТАЦИЯ НА РЕЗУЛЬТАТ.УСЛОВИЯ:РАБОТА В КРУПНОЙ И СТАБИЛЬНОЙ КОМПАНИИ;• ВЫПЛАТЫ БЕЗ ЗАДЕРЖЕК;• ГРАФИК РАБОТЫ 6/1;• КОРПОРАТИВНЫЕ СКИДКИ НА ПРОДУКЦИЮ КОМПАНИИ;• КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ;• ВОЗМОЖНОСТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И КАРЬЕРНОГО РОСТА.Если всё вышеописанное про Вас, то скорее отправляйте свое CV на: job@barakat-foods.tj, с пометкой «менеджер😎» или вы можете звонить по номеру📱 +992 989997613(whatsapp) +992 989010045 с 8:00 до 17:00Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7

БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания в сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске – Руководитель отдела продаж по Республике ТаджикистанОБЯЗАННОСТИ:• ВЫПОЛНЕНИЕ ПЛАНА ПРОДАЖ; • ПОСТРОЕНИЕ ОТДЕЛА ПРОДАЖ;• ПОИСК НОВЫХ КЛИЕНТОВ• ПРОГНОЗИРОВАТЬ ПРОДАЖИ, УПРАВЛЯТЬ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ ОТДЕЛА;• КОНТРОЛЬ ЗА ДЕБИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТЬЮ;• РАЗВИТИЕ ДИСТРИБУЦИИ И СОБСТВЕННОГО ПРОИЗВОДСТВА ПО ВСЕЙ РЕСПУБЛИКЕ• РАЗРАБОТКА И РЕАЛИЗАЦИЯ СТРАТЕГИИ ПРОДАЖ;• РУКОВОДИТ СБЫТОМ ПРОДУКЦИИ, РАЗРАБАТЫВАЕТ ОБЩУЮ СТРАТЕГИЮ РАЗВИТИЯ ПРОДАЖ КОМПАНИИ ВМЕСТЕ С РУКОВОДИТЕЛЕМ• КОНТРОЛИРОВАТЬ РАБОТУ МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ, ОБЕСПЕЧИВАЕТ ВЫПОЛНЕНИЕ ИМИ ПЛАНОВ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПРОДУКЦИИ;• ОПЫТ РАБОТЫ С РОЗНИЧНОЙ ТОРГОВЛИ;• КОНТРОЛЬ ДЕБИТОРСКОЙ ЗАДОЛЖЕННОСТИ;• ОТСЛЕЖИВАНИЕ КОНКУРЕНТНОЙ АКТИВНОСТИ;• РАЗВИТЫЕ НАВЫКИ ПРОДАЖ И ПРОВЕДЕНИЯ ПЕРЕГОВОРОВ;• СОСТАВЛЕНИЕ И КОНТРОЛЬ ВЫПОЛНЕНИЯ ПЛАНА ПРОДАЖ, АНАЛИЗ ПРОДАЖ;• УМЕНИЕ ВЫСТРАИВАТЬ ПАРТНЕРСКИЕ И ДОВЕРИТЕЛЬНЫЕ ОТНОШЕНИЯ С КЛИЕНТАМИ;• ПОИСК, ПОДБОР, ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ СОТРУДНИКОВ ОТДЕЛА ПРОДАЖ;• ОРГАНИЗУЕТ ОБУЧЕНИЕ МЕНЕДЖЕРОВ ПО ПРОДАЖАМ — АНАЛИЗИРУЕТ И ВЫЯВЛЯЕТ ПОТРЕБНОСТИ;• МОТИВАЦИЯ КОМАНДЫ ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ ПОСТАВЛЕННЫХ ЦЕЛЕЙ;• ПРОВЕДЕНИЕ РЕГУЛЯРНЫХ СОБРАНИЙ, КОУЧИНГ И ОЦЕНКА ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТИ;• НАЛАДИТЬ СИСТЕМУ KPI, ПОСТОЯННО ПОВЫШАТЬ ПЛАН ПРОДАЖ, СЛЕДИТЬ ЗА ЕГО РЕАЛИСТИЧНОСТЬЮ;• РАЗРАБОТАТЬ СИСТЕМУ РОСТА СОТРУДНИКОВ, ПРОДУМАТЬ МЕХАНИЗМЫ ИХ ОБУЧЕНИЯ;• РАЗРАБАТЫВАЕТ ИНСТРУКЦИИ ДЛЯ ПЕРСОНАЛА, ПРОДУМЫВАЕТ СИСТЕМУ РОСТА ДЛЯ СОТРУДНИКОВ;• АНАЛИЗИРОВАТЬ КОНКУРЕНТОВ, ИСКАТЬ ТОЧКИ РОСТА ДЛЯ СИСТЕМЫ ПРОДАЖ КОМПАНИИ.• КООРДИНИРУЕТ РАЗРАБОТКУ КРАТКОСРОЧНЫХ И ДОЛГОСРОЧНЫХ ПЛАНОВ ПО ПРОДАЖАМ;• СОЗДАЕТ КЛИЕНТСКУЮ БАЗУ И КООРДИНИРУЕТ ЕЕ ВЕДЕНИЕ, АНАЛИЗ И СТРУКТУРИРОВАНИЕ;• УЧАСТВУЕТ В ВЫСТАВКАХ, ГДЕ ПРЕДСТАВЛЕНА ПРОДУКЦИЯ КОМПАНИИ;ТРЕБОВАНИЯ:• ВОЗРАСТ ОТ 30 ДО 45 ЛЕТ;• ОПЫТ РАБОТЫ В СФЕРЕ ДИСТРИБУЦИИ НА ПОЗИЦИИ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА ПРОДАЖ НЕ МЕНЕЕ 3 ГОДА;• ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ;• ПК – УВЕРЕННЫЙ ПОЛЬЗОВАТЕЛЬ, MS OFFICE (WORD, EXCEL, MICROSOFT OUTLOOK).КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ:ПЛАНИРОВАНИЕ ПРОДАЖ;УПРАВЛЕНИЕ ПРОДАЖАМИ;РАБОТА С БАЗАМИ ДАННЫХ; ПРОВЕДЕНИЕ ПРЕЗЕНТАЦИЙ И ТРЕНИНГИ ПО ПРОДАЖАМ;ОРИЕНТАЦИЯ НА РЕЗУЛЬТАТ.УСЛОВИЯ:РАБОТА В КРУПНОЙ И СТАБИЛЬНОЙ КОМПАНИИ;• ВЫПЛАТЫ БЕЗ ЗАДЕРЖЕК;• ГРАФИК РАБОТЫ 6/1;• КОРПОРАТИВНЫЕ СКИДКИ НА ПРОДУКЦИЮ КОМПАНИИ;• КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ;• ВОЗМОЖНОСТЬ ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО И КАРЬЕРНОГО РОСТА.Если всё вышеописанное про Вас, то скорее отправляйте свое CV на: job@barakat-foods.tj, с пометкой «Начальник😎» или вы можете звонить по номеру📱 +992 989997613(whatsapp) +992 989010045 с 8:00 до 17:00 Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7

Тойота Центр Душанбе "Taj Motors" приглашает амбициозных и опытных профессионалов присоединиться к нашей команде в роли Менеджера отдела продаж и маркетинга. Мы стремимся к совместному росту, предоставляя клиентам высококачественные автомобили и первоклассный сервис Цели позиции:• Разработка и реализация стратегий продаж и маркетинга для увеличения доли рынка и достижения плановых показателей.• Укрепление присутствия бренда Toyota в регионе через эффективные маркетинговые кампании • Обеспечение высокого уровня удовлетворённости клиентов и построение долгосрочных отношений• Мониторинг текущих показателей продаж и оперативное реагирование на изменения рынка.• Поддержание высокого уровня обслуживания клиентов, решение возникающих вопросов и претензийТребования:• Высшее образование в области бизнеса, маркетинга или смежных дисциплинах• Опыт работы не менее 5-ти лет в сфере продаж и управления, предпочтительно в автомобильной отрасли.• Сильные лидерские качества, умение мотивировать команду и достигать поставленных целей• Отличные коммуникативные навыки и способность выстраивать эффективные деловые отношения.Мы предлагаем:• Работу в динамично развивающейся компании с международными стандартами качества• Возможности для профессионального роста и обучения• Конкурентоспособную заработную плату и привлекательный социальный пакет.Если вы готовы принять вызов и внести свой вклад в развитие бренда Toyota в Таджикистане, мы будем рады видеть вас в нашей команде. Присылайте свое резюме на электронную почту hr@tajmotors.tj Только кандидаты, которые соответствуют требованиям вакансии, будут приглашены на собеседования.Присоединяйтесь к нам и станьте частью компании, где ценят сотрудничество, обучение и стремление к росту

Требования:-Опыт работы не менее 5лет;-Знание налогового законодательство;-Знание порядка и форм финансовых расчетов;-Нормирование оборотных средств;-Составление прогнозных балансов, финансовых планов и бюджетов денежных средств, планов по прибыли, планов реализации продукции (работ, услуг);Обязанности:-Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений между хозяйствующими субъектами в условиях рынка;-Обеспечение разработки финансовой стратегии предприятия и его финансовой устойчивости;-Руководство разработкой проектов перспективных и текущих финансовых планов, прогнозных балансов и бюджетов денежных средств;-Обеспечение доведения утверждённых финансовых показателей до подразделений предприятия;-Участие в подготовке проектов планов реализации продукции, капитальных вложений, научных исследований и разработок, планировании себестоимости продукции и рентабельности производства;-Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия;-Обеспечение своевременного поступления доходов, оформления финансово-расчётных и банковских операций;-Анализ финансово-хозяйственной деятельности предприятия и участие в разработке предложений по её улучшению.Условия:- Работа в современном комфортном офисе;- Профессиональное обучение ;- Работа с качественным и востребованным продуктом;- Конкурентная ЗП;-Бесплатные обеды;- Социальный пакет.Заинтересованных кандидатов просим перейти по ссылке https://job.the55group.com/vacancy/1064оставить отклик или отправить резюме почту hr@zira.tj с указанием вакансии на которую подаёте.

В Департамент Продаж Головного Офиса Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» требуется – «Руководитель отдела контроля сети аптек».📌 В первую очередь мы смотрим на ценности, максимальную самоотдачу, профессиональный подход к работе и результативность в деле!🔹 Основные обязанности:1. Разработка стратегии расширения сети аптек;2. Создание маркетинговых стратегий для привлечения клиентов и увеличение объема продаж;3. Определение оптимальных местоположений для новых аптек;4. Анализ фарм рынка;5. Координация работ, выполнение планов продаж уже существующей сети аптек;6. Оценка эффективности деятельности функционирующих аптек с целью улучшения и оптимизации;7. Координация процесса отбора и аренды помещений, закупа оборудования и товаров;8. Обеспечение высокого уровня обслуживания, регулярный мониторинг и оценка качества обслуживания;9. Систематический анализ данных о продажах и прибыли, подготовка отчетов.🔹 Что нам важно в кандидате:1. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет;2. Опыт в качестве управляющего аптекой и/или провизора фармацевта является приоритетным;3. Высшее образование в области менеджмента/маркетинга/фармацевтики;4. Навыки разработки и реализации стратегических планов;5. Умение прогнозировать тенденции рынка и принимать обоснованные управленческие решения;6. Понимание особенностей фармацевтической отрасли, законодательства, стандартов качества и процессов в сфере продаж лекарственных средств;7. Умение мотивировать, вести команду, делегировать задачи;8. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, английский приветствуется; 9. Самостоятельность, умение отвечать за процессы и результаты, а также выявлять и решать конфликтные ситуации;10. Дисциплинированность, ответственность и гибкость.🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»!2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе;3. Получение уникального опыта;4. График работы: 6/1;5. Достойную заработную плату;6. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!__________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Гемотест — российская медицинская компания, оказывающая услуги в сфере лабораторной диагностики. Созданная в 2002 году, она продолжает активно развиваться — совершенствовать бизнес-процессы, расширять спектр выполняемых исследований и географию присутствия. Сегодня отделения Гемотест открыты более чем в 700 городах в России, Киргизии, Таджикистане, Казахстане и Узбекистане, а ее услугами ежегодно пользуются более 11 миллионов пациентов.Мы видим свою миссию в развитии социально-ответственного бизнеса и стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство с каждым сотрудником компании.Присоединяйтесь к команде Гемотест!Обязанности:Операционное управление ЛО на закрепленной территории;Анализ рынка медицинских услуг и формирование планов по развитию территории;Поддержание и выстраивание системы бизнес-процессов в соответствии со стандартами Компании;Обеспечение выполнения финансовых показателей;Улучшение качества сервиса в ЛО;Организация работы по выполнению плана открытия новых ЛО;Контроль соблюдения норм технического состояния ЛО, решение вопросов по АХЧ;Оценка рентабельности действующих ЛО, реализация мероприятий по повышению эффективности;Управление персоналом:Решение организационных вопросов с проверяющими структурами;Установление и поддержание деловых контактов с партнерами Компании;Требования:Опыт операционного управления розничной сетью;Понимание экономики розничного бизнеса и способов влияния на его доходность;Знание ПК на уровне уверенного пользователя (MS Оffice);Готовность к командировкам и разъездной работе.Условия:Оклад + мотивация;Оформление по ТК РТ;Рабочий график с 9:00 до 18:00 (5/2);Разъездной характер работы.

Дар рекламаи беруна рохбари сех лозим маош мохона Собикаи кори хатмист дар худи хамин соха.Сурога: ш. Душанбе, назди бинои Ромсар даруни фабрикаи мебель барори.

Наша компания приглашает в свою команду начальника отдела продаж на территории ТаджикистанаОбязанности:• Управление отделом продаж на территории Таджикистана• Выполнение поставленных перед командой целей и планов продаж• Организация и контроль работы сотрудников• Подбор, обучение, ротация и профессиональное развитие сотрудников• Планирование объёмов продаж, ведение аналитики и отчётности• Увеличение объёма продаж• Анализ потенциальных возможностей развития территории во всех каналах сбыта• Ведение существующих клиентов компании, привлечение новых клиентов, заключение договоров• Составление бюджета по продажам и по структуре команды• Контроль над дебиторской задолженностьюТребования:• Опыт работы руководителем отдела продаж или на похожей должности от 3-х лет• Опыт управления торговой командой обязательно• Успешный опыт ведения переговоров с клиентами и локальными сетями• Навык проведения тренингов и презентаций• Уверенный пользователь ПК: MS Office, Excel.• Возможность выезжать в командировки• Аналитические способности, коммуникабельность, ответственность и лидерские качестваУсловия по трудоустройству и оплате труда при собеседовании.Ждем ваши резюме на почту cco@barakat-foods.tjЗвоните, пожалуйста, по номеру 989010045

🔻СРОЧНО! Зарплата: от 10 000 Сом В компанию по производству окон, требуется Исполнительный Директор.✅Требования: • Возраст: с 35 до 50 лет• Опыт в управлении: от 5 лет✅Что вы получите:• Конкурентно способный оклад и премия по результатам работы• Комфортный офис• Скидки на продукцию компании• Оформлению по ТК РТ• Профессиональное карьерное развитие • Возможность возглавить расширяющуюся в разные регионы компанию • Возможность влиять на стратегию компании и реализовывать собственные идеи • Новые Связи И Знакомства В Строительной Сфере 🔑 ООО "ИНШООТ" — это динамично развивающаяся компания с большой историей, которая предлагает широкий ассортимент товаров в сфере строительства.✅ Для записи на собеседование отправьте резюме на почту tjexpert@mail.ru или свяжитесь через WhatsApp: 987904658Важно! В теме письма укажите: «Я Исполнительный Директор»

🔻СРОЧНО! ЗП: от 10 000 смн В первую национальную инвестиционную компанию в сфере недвижимости ООО «Сармояи Нав» требуется Исполнительный директор. ✅Требования:• Возраст: от 30 лет • Опыт в менеджменте: от 3 лет• Место проживания г. Душанбе✅Что вы получите:• Оформлению по ТК РТ • Новые связи и знакомства с застройщиками и крупными инвесторами • Возможность влиять на сферу• Участье в международных конференциях по маркетингу и бизнесу• Конкурентно способный оклад и премия по результатам работыРезюме отправьте на почтовый ящик: tjexpert@mail.ruВАЖНО: В теме письма напишите: Я ИД в Сармояи НавИли напишите на WhatsApp 987904658

СРОЧНО! ЗП 15000-20000-25000 сом. (Зависит от вашего опыта работы с нами)Руководитель отдела продаж по совместительству. В консалтинговую компанию Market Consulting Group в связи с запуском новых направлений требуется 1 руководитель отдела продаж по совместительству на позицию бизнес-консультанта по отделам продаж. Более 11 лет нашим клиентам- бизнесменам строим и развиваем отделы продаж, разрабатываем стратегии маркетинга.Ваши функции: 1. Проводить диагностику и анализ систем маркетинга и продаж бизнеса клиентов2. Разрабатывать маркетинг-планы и планы развития отделов продаж компаний3. Внедрять новые инструменты и методики в отделы продаж. Требования:1. Опыт в управлении отделами продаж от 3 лет2. Умение и желание быстро обучаться новым инструментам4. Готовность от 4 часов в день 5 дней в неделю выделять проектам. 2 часа из них - в рабочее время (до 18:00). Возможно совмещение. Что вас ожидает:1. Интересные разнообразные задачи2. Работа с командой консультантов, ориентированных на результат, профессиональный рост и развитие. 3. Стартовое обучение основам профессии бизнес-консультанта4. Обучение новым инструментам бизнеса5. Карьерный рост как бизнес-консультанта6. Оплата сдельная, согласно выполненным задачам в проектах. 7. Возможность влиять на бизнес Таджикистана, экономику страны в лучшую сторону8. Возможность передачи своего опыта и знаний предпринимателям через обучение и коучинг9. Относительная свобода в выборе места и времени работы (с предварительным согласованием)Резюме отправьте на почтовый ящик: tjexpert@mail.ruВАЖНО: В теме письма напишите: я руководитель отдела продаж по совместительствуИли напишите на WhatsApp 987904658

Руководитель ПТО (Производственно-технический отдел)🚧 Проект: Строительство БЦ «Сафина»📍 Локация: Душанбе🕐 Часы работы: 08:00 - 17:00📅 График работы: Пн-Сб💵 ЗП: договорнаяОбязанности:• Работа с проектной и сметной документацией, анализ чертежей, взаимодействие с проектными организациями.( Знание АР/КР/КЖ/КМ/КМД/АС, AutoCAd)• Проверка соответствия объемов строительно-монтажных работ (СМР) проектной, рабочей и сметной документации.• Составление и проверка исполнительной документации.• Контроль и ведение проектной документации по общестроительным работам.• Надзор за качеством выполненных работ и их соответствием проектной документации.• Участие в подготовке и проверке актов выполненных работ, согласование объемов с подрядчиками.• Ведение переписки с проектными и подрядными организациями, оформление и согласование технических условий.• Составление отчетов о выполнении работ, анализ отклонений от графика.Требования:• Опыт работы: не менее 5 лет в строительной сфере.• Образование: высшее, ПГС (промышленное и гражданское строительство).• Владение языками: русский (обязательно), английский (приветствуется).• Навыки работы с компьютером: AutoCAD, Microsoft Word и Excel.• Условия:• 📌Официальное трудоустройство по ТК РТ;• 📌Обед на территории проекта;• 📌Рабочая форма зима+лето;• 📌График работы - 6/1;• 📌Профессиональный рост и развитие;Отправить резюме к нам на почту hr@tgem.tj+992987600708+992987600940

🚧 Проект: Строительство БЦ «Сафина»📍 Локация: Душанбе🕐 Часы работы: 08:00 - 17:00📅 График работы: Пн-Сб💵 ЗП: договорная Для строительства бизнес-центра "Сафина" ищем начальника строительного участка с опытом работы не менее 5-10 лет. Обязанности:• Организация разработки и реализации годовых, месячных и недельных графиков производства работ. (Полное руководство над работой отдела управления строительством, отдела охраны труда и техники безопасности).• Рациональная организация и управление производством по проекту.• Контроль своевременного выполнения планов работ сотрудниками.• Поддержка менеджера проекта в проведении тендеров и технических переговоров.• Участие в разработке изменений проектной документации и анализ чертежей.• Контроль качества строительства, охрана труда и управление затратами на строительной площадке.• Организация приемки объектов строительства и решение возникающих проблем.• Формирование проектной команды и руководство работой сотрудников.Требования:• Опыт работы: не менее 15 лет в строительной сфере, включая минимум 5 лет международного опыта.• Образование: высшее, ПГС (промышленное и гражданское строительство) обязательно.• Владение языками: английский обязателен.• Умение работать с компьютером: Microsoft Word, Excel, AutoCAD.• Специальные навыки: опыт в строительстве высотных зданий и глубоких котлованов.Условия:📌Официальное трудоустройство по ТК РТ;📌Обед на территории проекта;📌Рабочая форма зима+лето;📌График работы - 6/1;📌Профессиональный рост и развитие;Отправить резюме к нам на почту hr@tgem.tj+992987600708+992987600940

📌Проект: Производственный завод ИМОД📍Локация: Душанбе, Арбобхотун⌛Часы работы: 08:00 - 17:00📋График работы: 5/2 или 6/1💳ЗП: ДоговорнаяОБЗОР ВАКАНСИИ:Мы ищем опытного Руководителя по внедрению 1С, который станет ключевым звеном в цифровизации и оптимизации производственных процессов на нашем заводе. Ваша задача — внедрить решения на базе 1С чтобы повысить эффективность работы всех подразделений. Это возможность возглавить масштабный проект, работать с современными технологиямии внести реальный вклад в развитие крупного производственного предприятия.ОБЯЗАННОСТИ:🔴Организация и управление проектами внедрения и доработки решений на базе 1С (1С:УПП, 1С:ERP) в производственной сфере на стандартном решении «изкоробки».🔴Запуск блока: планирование, производство, закупки, продажи, казначейство,регламентированный учет🔴Поддержание целостности базы данных.🔴Разработка технических заданий и требований к доработкам функционала 1С.🔴Взаимодействие с внешними подрядчиками и внутренними подразделениями(производство, логистика, финансы, отдел продаж).🔴Контроль качества внедрения, тестирование и приемка работ.🔴Обучение сотрудников работе с функциональными возможностямисистемы.🔴Обеспечение соответствия внедряемых решений требованиям законодательства и стандартам компании.ТРЕБОВАНИЯ:✅Опыт работы с 1С (внедрение, доработка, сопровождение) от 3 лет.✅Понимание производственных процессов и специфики работы производственных предприятий.✅Опыт управления проектами внедрения ИТ-решений.✅Понимание методологий управления проектами.✅Умение работать с большими объемами данных и анализировать их.✅Навыки работы с базами данных (SQL, MS SQL).✅Ответственность, коммуникабельность, умение распределять и отслеживатьзадачи, опыт построения команды.БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:▶Опыт работы в сфере машиностроения▶Знание отраслевых стандартов и нормативов.▶Сертификаты по 1С (1С:Специалист, 1С:Профессионал).УСЛОВИЯ:✔Официальное трудоустройство, конкурентная заработная плата (обсуждается порезультатам собеседования).✔Возможность профессионального роста и развития в стабильной компании.✔Современный офис и комфортные условия работы.✔О других условиях договоримся.Отправляйте свое резюме по адресу hr@tgem.tj

🚧Департамент HR📌Локация: г.Душанбе ул. Джами 2/1 а🕐Часы работы: 8:00-17:00📅График работы: 5/2💵 ЗП: договорнаяОБЗОР:⚡Мы ищем опытного и мотивированного Руководителя отдела обучения и развития, который возглавит процессы повышения квалификации и профессионального роста сотрудников компании ТГЭМ. Ваша задача — разработать и внедрить стратегию обучения, которая будет соответствовать целям компании, а также организовать эффективные программы подготовки и развития персонала. Вы будете работать в динамичной среде, взаимодействуя с внутренними подразделениями и внешними провайдерами образовательных услуг, чтобы обеспечить высокий уровень профессиональной подготовки сотрудников.ОБЯЗАННОСТИ:✅Разработка и внедрение стратегии обучения и развития персонала на основе стратегии развития компании. ✅Планирование подготовки, переподготовки (включая смежные профессии) и повышения квалификации сотрудников на основе: - анализа потребностей компании в кадрах определенного уровня и профиля подготовки; - заявок от подразделений компании; - результатов аттестации персонала. ✅Организация и контроль профессионального обучения сотрудников: составление расписаний занятий, экзаменов, контроль за соблюдением сроков обучения. ✅Заключение договоров с учебными организациями на оказание услуг в области профессионального и развивающего обучения, предаттестационной подготовки, аттестации/сертификации персонала, а также на проведение семинаров, курсов и тренингов. ✅Контроль качества проводимых занятий, выполнения учебных планов и программ. ✅Ведение базы данных по обучению персонала, занесение результатов обучения. ✅Анализ эффективности обучения, разработка предложений по улучшению процесса обучения и развития персонала. ✅Организация работы квалификационных и аттестационных комиссий, участие в проведении экзаменов. ✅Подготовка отчетности по обучению персонала. ✅Участие в формировании кадрового резерва компании и организация мероприятий по его развитию. ✅Разработка и согласование бюджета на обучение персонала. ✅Контроль за расходованием средств на обучение в соответствии с утвержденными сметами и бизнес-планом. ✅Создание и развитие единой онлайн-платформы для обучения персонала. ТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее образование в области управления персоналом, педагогики, психологии или смежных областях. ☑️Опыт работы в области обучения и развития персонала не менее 3–5 лет, включая руководящие позиции. ☑️Знание современных методов обучения, оценки персонала и управления кадровым резервом. ☑️Навыки стратегического планирования и бюджетирования. ☑️Опыт взаимодействия с учебными организациями и внешними провайдерами образовательных услуг. ☑️Умение анализировать данные и готовить отчеты. ☑️Навыки управления проектами и командой. ☑️Высокий уровень организаторских и коммуникативных навыков. УСЛОВИЯ:📌Официальное трудоустройство по ТК РТ. 📌Возможность профессионального роста и развития в крупной компании. 📌Питание в офисе.📌Другие условия обсудим по результатам собеседования.Ключевые компетенции: #Стратегическое мышление. #Лидерские качества. #Организаторские способности. #Ответственность и инициативность. #Умение работать в условиях многозадачности.

ТГЭМ – ведущая компания по строительству гидроэнергетических и инфраструктурных объектов приглашает на работу опытного специалиста на позицию Начальник тендерного отдела. Обязательные требования:☑️ Минимум 5 лет успешного опыта работы в сфере строительного бизнеса, включая участие в тендерах, управление проектами.☑️ Высшее экономическое или техническое образование.☑️ Глубокие знания законодательства в сфере государственных и коммерческих закупок.☑️ Опыт управления командой, делегирования полномочий.☑️ Развитые аналитические способности, умение принимать решения в условиях ограниченных сроков.☑️ Отличные навыки переговоров, презентаций, письменной и устной коммуникации.☑️ Уверенный пользователь ПК (полный пакет MS Office), знание специализированных программ для работы с тендерами (таких как AutoCAD и пр.)☑️ Свободное владение языками: русский, английский;Ключевые обязанности:🔴 Управление процессами тендерного отдела;🔴 Разработка ежемесячных, квартальных и годовых бюджетных планов отдела тендера;🔴 Планирование и организация работы на всех этапах (поиск, анализ возможности участия, подготовка документов, торг, заключение контракта и тд);🔴 Обзор информации о потребностях и формирование предложения и подготовка предложений;🔴 Разъяснение условий торгов и управление подготовкой тендера;🔴 Мониторинг управления тендерными предложениями с целью обеспечения их соответствия требованиям организации;🔴 Участие в расчете стоимости и цен;🔴 Координация обзоров тендеров и сроков и их адаптация к рамкам, заданным заказчиками;🔴 Участие в выездах на объекты во время тендерного процесса;🔴 Подготовка и контроль за подготовкой полного пакета тендерной документации;🔴 Проведение исследований ключевых моментов для включения в предложения;🔴 Написание и редактирование предложений;🔴 Проведение оценки рисков и решение проблем клиентов и сотрудников компании;🔴 Взаимодействие с поставщиками и субподрядчиками;🔴 Отслеживание всех расходов и управление бюджетом;🔴 Представление интересных предложений;🔴 Выявления потенциальных партнеров для участия в тендерах; 🔴 Подготовка и участие в контрактных переговорах с Заказчиками/Партнерам; 🔴 Разработка и заключение контрактов с Заказчиками/Партнерам; 🔴 Другие необходимые работы для достижение высоких результатов для Компании.Что мы предлагаем:✅ Условия для роста и обучения;✅ Обед на территории офиса;✅ Дружный коллектив и отличное руководство;✅ График работы 6/1 (с 8:00 до 17:00);✅ Зарплата: индивидуальна, во время собеседования

В команду компании «ТГЭМ» требуется опытный кандидат на позицию директора департамента строительных работ.ОБЯЗАННОСТИ:✅Организация и полное руководство строительных проектов компании ТГЭМ;✅Обеспечение выполнения графиков и бюджетов строительства;✅Привлечение подрядных организаций;✅Контроль исполнения подрядными организациями договорных обязательств и графиков производства работ;✅Осуществление контроля за ходом работ строительных проектов, контроль качества СМР и соблюдение строительных норм и правил;✅Техническое обеспечение строительных работ;✅Контроль ведения документации по эксплуатации гидротехнических и промышленных объектов (декларация безопасности, расчет вероятного вреда и т. д.);✅Контроль выполнение фильтрационных расчетов, расчетов устойчивости, фильтрационной прочности тела и основания грунтовых сооружений;✅Взаимодействие с государственными структурами и контролирующими органами на строительной площадке;✅Постоянный контроль выполнения проектов, координация мероприятий, оперативное решение возникающих проблем.✅Участие в составе комиссии при приемке объектов в эксплуатацию;✅Обеспечивать профессиональный рост сотрудников путем повышения квалификации/разряда. ✅Обеспечивать профессиональный рост сотрудников путем повышения квалификации/разряда.ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ:☑️ Высшее образование в сфере ПГС (промышленно гражданское строительство) и ГТС (гидротехническое строительство)☑️ Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет / Опыт работы на производстве от 7 лет;☑️ Знания: порядка и методов планирования работы оборудования и производства ремонтных работ, методов монтажа и ремонта оборудования, системы планово-предупредительного ремонта и рациональной эксплуатации технологического оборудования, порядка составления ведомостей дефектов, паспортов, альбомов чертежей запасных частей, инструкций по эксплуатации оборудования и другой технической документации, правил приема и сдачи оборудования после ремонта, законодательства в области охраны труда, промышленной и пожарной безопасности;☑️ Знание нормативно-технической документации (СНИП, СП, ГОСТ, и т.д.);☑️ Знание русского языка, знание английского языка уровня С1 и выше;☑️ Опыт формирования и развития команды;УСЛОВИЯ:🟢 Испытательный срок 6 месяцев;🟢 Оплата перелета до места работы и обратно;🟢 Соцпакет (Квартира, ДМС, фитнес и тп);🟢 Дополнительные условия по договоренности• Отправляйте своё Резюме нам на hr@tgem.tj с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.• Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя направления маркетинга розничного банка в г. Душанбе.Что предстоит делать?Во взаимодействии с командой розничного бизнеса разрабатывать и внедрять эффективные рекламные кампании для различных каналов продвижения.Основные требования:• Высшее образование.• Опыт работы в маркетинге не FMCG на аналогичной должности от 2 лет.• Приветствуется дополнительное профильное образование или курсы, тренинги в области маркетинга, рекламы, массовых коммуникаций или PR.Компетенции:• Умение выстроить работу вовлеченных в маркетинговые проекты различных компетенций и опыт работы с внешними поставщиками.• Навыки постановки задач исполнителям в области медиа планирования, креативной разработки и создания контента для различных каналов продвижения.• Знание основных процессов разработки и реализации маркетинговых проектов.• Понимание инструментов маркетинга и каналов продвижения: классического и цифрового маркетинга. В том числе ATL/BTL, Performance, CRM маркетинга.• Навыки использования данных и результатов исследований для повышения эффективности маркетинговых кампаний.• Способность комбинировать инструменты маркетинга в единую систему для достижения маркетинговых и бизнес-целей.Основные обязанности:• Анализирует рынок, конкурентов, целевые аудитории, каналы и инструменты продвижения.• Разрабатывает и внедряет маркетинговые стратегии.• Планирует и осуществляет маркетинговые кампании и проекты.• Осуществляет взаимодействие с внутренними исполнителями и внешними контрагентами.• Оценивает эффективность маркетинговых кампаний.Почему выбирают нас:• Эсхата - один из системообразующих банков страны• Безграничные возможности роста: классная команда экспертов, у которых можно перенимать уникальный опыт• Постоянное внедрение новых технологий и лучших практикКак откликнуться:Присылайте ваше резюме на адрес job@eskhata.tj с пометкой «Руководителя направления маркетинга розничного банка»Наши адреса: г. Худжанд, ул. Гагарина, 135 или г. Душанбе, ул. Н. Карабаева 14. Телефон: 44 600 0 600 и 44-6401001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZБанк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность РУКОВОДИТЕЛЯ направления маркетинга корпоративного банка в г.Душанбе.Что предстоит делать?Во взаимодействии с командой корпоративного бизнеса разрабатывать и внедрять эффективные рекламные кампании для различных каналов продвижения.Основные требования:• Высшее образование.• Опыт работы в маркетинге не FMCG на аналогичной должности от 2 лет.• Приветствуется дополнительное профильное образование или курсы, тренинги в области маркетинга, рекламы, массовых коммуникаций или PR.Компетенции:• Умение выстроить работу вовлеченных в маркетинговые проекты различных компетенций и опыт работы с внешними поставщиками.• Навыки постановки задач исполнителям в области медиа планирования, креативной разработки и создания контента для различных каналов продвижения.• Знание основных процессов разработки и реализации маркетинговых проектов.• Понимание инструментов маркетинга и каналов продвижения: классического и цифрового маркетинга. В том числе ивент менеджмента, прямых продаж, разработки и производства маркетинговых материалов, перформанс и контентного маркетинга.• Навыки использования данных и результатов исследований для повышения эффективности маркетинговых кампаний.• Способность комбинировать инструменты маркетинга в единую систему для достижения маркетинговых и бизнес-целей.Основные обязанности:• Анализирует рынок, конкурентов, целевые аудитории, каналы и инструменты продвижения.• Разрабатывает и внедряет маркетинговые стратегии.• Планирует и осуществляет маркетинговые кампании и проекты.• Осуществляет взаимодействие с внутренними исполнителями и внешними контрагентами.• Оценивает эффективность маркетинговых кампаний.Почему выбирают нас:• Эсхата - один из системообразующих банков страны• Безграничные возможности роста: классная команда экспертов, у которых можно перенимать уникальный опыт• Постоянное внедрение новых технологий и лучших практикКак откликнуться:Присылайте ваше резюме на адрес job@eskhata.tj с пометкой «Руководителя направления маркетинга корпоративного банка»Наши адреса: г. Худжанд, ул. Гагарина, 135 или г. Душанбе, ул. Н. Карабаева 14. Телефон: 44 600 0 600 и 44-6401001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZБанк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!

Компания «КОИНОТ АВТО» в поиске сильного лидера - Директор автосалона!Наш автосалон — это не просто место продажи автомобилей, а динамичная площадка для эффективного бизнеса, клиентоориентированного сервиса и больших возможностей! Мы ищем не просто руководителя, а настоящего драйвера, который сможет вывести команду и продажи на новый уровень.Необходимые компетенции:1. Опыт управления автосалоном или управленческая должность от 3 лет.2. Сильно развитые лидерские, организационные и аналитические навыки.3. Глубокое понимание автомобильного рынка, навыки работы с CRM и воронками продаж.4. Умение выстраивать бизнес-процессы, внедрять эффективные стратегии.5. Навыки управления процессами и людьми.6. Умение контролировать показатели, управлять бюджетом, оценивать рентабельность бизнеса.7. Построение долгосрочных отношений, высокий уровень сервиса.Обязанности:1. Управление автосалоном и развитие бизнеса.2. Разработка и внедрение бизнес-процессов. 3. Построение эффективных продаж и маркетинговых стратегий.4. Контроль финансовых показателей, выполнение планов продаж.5. Руководство командой – формирование, мотивация и развитие команды.6. Взаимодействие с партнерами и клиентами, повышение лояльности.7. Внедрение современных технологий и цифровых решений.8. Достижение стратегических целей.Мы предлагаем:1. Стать частью команды Компании "КОИНОТ АВТО"!2. Работу с востребованным брендом в автосфере.3. Получение уникального опыта.4. Возможность горизонтального и вертикально карьерного роста 5. Full time, 6 дней в неделю, без совмещения!6. Достойную заработную плату;7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.Если вы тот человек, который умеет вести за собой, превращать вызовы в возможности и стремится к высоким результатам — давайте знакомиться! 1. Вышлите своё Резюме на: hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!_________________________Компания «КОИНОТ АВТО» - Пространство вашего выбора!

В кафе Star Food требуется управляющий с опытом работы Обязанности: • Контроль работы персонала и обслуживания гостей • Управление закупками и взаимодействие с поставщиками • Контроль качества блюд и напитков • Ведение отчетности, работа с кассой • Разработка и внедрение маркетинговых акций • Обеспечение соблюдения санитарных норм Требования: • Опыт работы в общепите (управляющим/администратором) • Знание основ бухгалтерии и кассовой дисциплины • Лидерские качества, стрессоустойчивость • Умение работать с персоналом и решать конфликтные ситуации Условия: • Стабильная зарплата + бонусы Дружный коллектив возможность карьерного роста

Мы ищем энергичного и ответственного Управляющего для нашего магазина модной женской и мужской обуви. Если вы — человек с опытом работы в торговле, стремитесь развивать и вести успешный бизнес, и вам нравится работать с людьми, то мы будем рады видеть вас в нашей команде!Что мы ожидаем от кандидата:• Опыт работы в торговле;• Отличное знание таджикского и русского языков;• Высокий уровень организованности и ответственности;• Умение контролировать процессы, планировать и достигать целей;• Ориентированность на клиента.Ваша роль в нашей команде:• Эффективная организация работы магазина: контроль за выкладкой товара и качеством обслуживания клиентов;• Выполнение и превышение плана продаж магазина;• Управление товарным ассортиментом, обеспечение его актуальности и привлекательности;• Ведение и развитие клиентской базы;• Взаимодействие с проверяющими органами и контроль соблюдения стандартов.Что мы вам предлагаем:• Магазин с огромным выбором стильной и модной обуви для мужчин и женщин;• Дружелюбная, сплоченная команда, с которой приятно работать;• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы за выполнение планов.Если вы готовы стать частью нашей команды и развиваться вместе с нами, отправляйте свое резюме на hr.zarobazelli@gmail.com с пометкой «Управляющий магазина». Также вы можете связаться с нами по телефону: (+992) 000222888 для уточнений.

Наша компания активно растет и мы ищем опытного Руководителя отдела продаж, который поможет увеличить продажи и вывести бизнес на новый уровень!Кого мы ищем?✔️ Опытного руководителя отдела продаж (от 1 года), предпочтительно в сфере реализации одежды и обуви.✔️ Лидера, умеющего мотивировать и управлять командой✔️ Эксперта, который разбирается в стратегиях продаж и маркетинга✔️ Человека с аналитическим мышлением и умением работать с бизнес-показателями✔️ Грамотного переговорщика, который умеет налаживать партнерские отношенияЧто вам предстоит делать?📌 Управлять командой и обеспечивать выполнение планов📌 Разрабатывать и внедрять эффективные стратегии продаж📌 Контролировать ключевые показатели: конверсию, средний чек, выручку, прибыль📌 Работать с клиентской базой, развивать программы лояльности📌 Анализировать рынок и предлагать новые тактики для роста продажМы предлагаем:💼 Ответственную и интересную работу в стабильной компании💰 Фиксированный оклад + бонусная система📈 Карьерные перспективы и возможность профессионального роста🏢 Комфортный офис, корпоративные мероприятия и дружный коллектив📩 Хотите работать у нас?Отправляйте резюме на hr.zarobazelli@gmail.com с пометкой «Руководитель отдела продаж».📞 По вопросам звоните: +992 000 222 888

Мы ищем энергичного и профессионального руководителя отдела продаж, который сможет организовать эффективную работу команды и привести нас к достижению новых высот в мире недвижимости! ### Что мы предлагаем: - Работа в успешном агентстве недвижимости с репутацией и большим потенциалом. - Комфортный офис в Душанбе. - Конкурентная заработная плата: фиксированный оклад + % от продаж. - Возможности карьерного роста. - Интересные и амбициозные задачи. ### Ваши обязанности: - Руководство отделом продаж: постановка задач, контроль их выполнения. - Разработка и реализация стратегии продаж. - Поддержка и развитие клиентской базы. - Организация обучения и повышения квалификации сотрудников. - Анализ рынка недвижимости и конкурентной среды. - Ведение отчетности и выполнение планов продаж. ### Наши ожидания: - Опыт работы в продажах, предпочтительно в сфере недвижимости (от 3 лет). - Навыки управления командой и разработки стратегии. - Высокий уровень ответственности и организованности. - Отличные коммуникативные навыки. - Знание современных технологий продаж и CRM-систем. Если вы готовы стать частью нашей команды, отправьте свое резюме на [farhod.nazarov.72@bk.ru] или свяжитесь с нами по телефону: 906441155. Следите за нашими обновлениями: instagram: aura_estate_ Сайт: aura.tj___

Агентство «Сифат» ищет высококвалифицированного и стратегически мыслящего директора для эффективного руководства компанией и обеспечения ее роста. Если вы обладаете лидерскими качествами, имеете опыт в управлении бизнесом и умеете принимать стратегические решения, мы будем рады пригласить вас в нашу команду. Обязанности: Руководство компанией и координация всех бизнес-процессов Разработка и реализация стратегии развития компании Формирование бюджета и контроль финансовых показателей Управление командой и обеспечение эффективного взаимодействия между отделами Контроль за выполнением планов продаж, маркетинговых и операционных целей Проведение переговоров с ключевыми партнерами и клиентами Представление компании на внешних мероприятиях и в органах власти Требования: Опыт работы на руководящей должности от 3 лет, предпочтительно в сфере маркетинга, продаж или бизнеса Успешный опыт управления командой и реализации стратегий развития Отличные аналитические способности и навыки принятия решений Знание финансового, операционного и кадрового учета Лидерские качества, стратегическое и системное мышление Отличные коммуникативные и организационные навыки Мы предлагаем: Конкурентоспособную заработную плату и бонусы по результатам работы Дружный коллектив и возможности для карьерного роста Современный офис и комфортные условия труда Участие в принятии ключевых решений и развитие компании Если вы готовы взять на себя ответственность за развитие компании и работать в стабильной и динамичной среде, отправляйте свое резюме на boboev7525@gmail.com с темой «Директор».

В клининговую компанию "Анор" требуется руководитель в отдел продаж. Что мы предлагаем Качественный продукт: Легко продаваемые клининговые услуги. Перспективы карьерного роста: Возможности для развития и продвижения внутри компании. Ваши задачи Личные продажи на начальном этапе, так как работу с клиентами нужно начинать с нуля. Контроль выполнения планов продаж и KPI отдела, ведение отчетности. Разработка и реализация стратегии продаж. Активный поиск и привлечение клиентов, полный цикл работы по продаже клининговых услуг. Запуск и отладка работы в CRM. Выезды на объекты для осмотра и сбора информации. Проведение презентаций компании и услуг. Подготовка и подача пакета документов с коммерческим предложением. Согласование и контроль заключения договоров. Выполнение плана продаж. Разработка и внедрение отчетности. Требования Успешный опыт продаж в компании, оказывающей клининговые услуги в B2B сегменте (от 1 года). Уверенный пользователь MS Office, Outlook, CRM. Навык расчета бюджета объекта. Навыки эффективных продаж, поиска и привлечения клиентов. Опыт построения отдела продаж с нуля. Опыт управления от 4 человек в прямом подчинении. Приветствуется знание специфики услуг клининга. boboev7525@gmail.com

Мы в агентстве «Сифат» ищем амбициозного и опытного руководителя отдела продаж, который поможет вывести нашу компанию на новый уровень! Если вы обладаете навыками управления командой и знаете, как строить и оптимизировать процессы продаж, будем рады видеть вас в нашей команде.Обязанности:Управление отделом продаж: постановка задач, контроль выполнения планов и результатовРазработка и реализация стратегии продаж и планов развитияПроведение переговоров с ключевыми клиентами и партнёрамиАнализ рынка и конкурентной среды для улучшения показателей продажФормирование и обучение команды менеджеров по продажамРазработка и внедрение системы мотивации сотрудниковТребования:Опыт работы на руководящей должности в сфере продаж от 3 летУмение планировать и анализировать показатели продажОтличные навыки переговоров и опыт работы с клиентамиЛидерские качества и способность мотивировать командуВысокий уровень ответственности и организованностиМы предлагаем:Конкурентную заработную плату и бонусы по результатам работыПерспективы карьерного роста и развитияСовременный офис в удобном местеРаботу в команде профессионалов и возможность реализовать свои идеиЕсли вы готовы к вызову и хотите построить карьеру вместе с нами, отправляйте своё резюме на boboev7525@gmail.com с темой «Руководитель отдела продаж».

Требуется офис менеджер в рекламное агенство ColoradoОбязаности :Прием заказов;Контроль заказовКонсультация клиентов;Вести отчеты в word, excel.Требование:Организованность, ответственность;Владение ПК;Знание таджикского и русского языков.Условие :Хорошие перспективы карьерного роста;График работы: 9:00 - 19:00З/П - договорная;Оклад + % от продаж.Резюме отправить на нашу почтуE-mail: coloradoprint.tj@gmail.comЖдем ваше резюме!Ориентир: ЖД вокзал Ёкут 2000

Хочешь управлять командой, вдохновлять, зарабатывать больше и расти вместе с брендом №1 в Душанбе? Тогда тебе к нам!Кого мы ищем?Лидера, а не просто менеджера. Того, кто умеет:Строить отдел продаж с нуля или усиливать существующий,Наставлять, мотивировать и вести команду к результатам,Работать с цифрами, стратегиями и клиентами на одном дыхании,И главное — достигать целей и кайфовать от процесса!Что нужно:Опыт в продажах (недвижимость — супер бонус),Лидерские качества, мышление на результат и любовь к людям,Умение обучать, вдохновлять и контролировать,Владение таджикским и русским языками,Знание Bitrix24 или готовность быстро освоить.Что даём мы:💰 Высокий доход: ставка + % + бонусы,🌟 Работа в самой амбициозной команде города,🚀 Возможность карьерного роста до топ-менеджера,🎯 Поддержка, обучение, развитая CRM, маркетинг и крутой офис,🔥 Атмосфера развития, где ценят твои идеи и вклад.

В Компании «КОИНОТ АВТО» открыта возможность для талантливого профессионала занять позицию «Руководителя сервисного центра».Наш сервисный центр «BYD e-Mobility service» находится в стороне кольцевой Товуса и предоставляет услуги сервисного обслуживания для автомашин любых марок.В первую очередь, мы смотрим на Ваши личностные ценности и приоритеты (главное – чтобы они совпадали), профессиональные компетенции и бэкграунд, а также наличие огромного желания развиваться и достигать нужных целей и результатов!Необходимые компетенции:1. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет и выше (опыт в сфере Автобизнеса является приоритетным);2. Знание процессов ремонта автомобилей и технического обслуживания;3. Умение управлять командой и работать в условиях динамичной среды;4. Умение грамотно работать с клиентами, решать конфликтные ситуации;5. Сильные лидерские, управленческие и коммуникационные навыки;6. Знание принципов стратегического и оперативного планирования;7. Ответственность, организованность, ориентация на результат;8. Знание Русского, Таджикского обязательное, Английский приветствуется.Обязанности:1. Организация и контроль работы сервисного центра;2. Обеспечение эффективной загрузки боксов и мастеров;3. Контроль качества выполняемых работ;4. Работа с клиентами и партнёрами, решение спорных ситуаций;5. Управление запасами запчастей и расходных материалов;6. Контроль соблюдения стандартов сервиса и техники безопасности;7. Взаимодействие с бухгалтерией, ведение отчётностиМы предлагаем:1. Стать частью команды Компании "КОИНОТ АВТО"!2. Работу в комфортном офисе, в г. Душанбе;3. Получение уникального опыта;4. Full time, 6 дней в неделю, без совмещения!6. Достойную заработную плату;7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме на: hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!_________________________Компания «КОИНОТ АВТО» - Пространство вашего выбора!

Сдельно 7500 - 15 000 - 25 000 сомони в месяц. Руководитель отдела маркетинга по совместительству. В консалтинговую компанию Market Consulting Group в связи с запуском новых направлений требуется 1 руководитель отдела маркетинга по совместительству на позицию бизнес-консультанта по маркетингу. Более 12 лет нашим клиентам-бизнесменам строим и развиваем отделы продаж, разрабатываем стратегии маркетинга. Ваши функции: 1. Проводить диагностику и анализ систем маркетинга и продаж бизнеса клиентов 2. Проводить маркетинговые исследования 3. Разрабатывать маркетинг-планы и планы развития отделов маркетинга и продаж компаний 4. Разрабатывать бренд, ребрендинг компаний клиентов 5. Нанимать людей в отдел маркетинга и продаж, организовывать их, обучать и др. Требования: 1. Опыт в маркетинге от 3 лет 2. Опыт в управлении людьми желателен 3. Умение и желание быстро обучаться новым инструментам 4. Готовность от 4 часов в день 5 дней в неделю выделять проектам. 2 часа из них - в рабочее время (до 18:00). Возможно совмещение. Что вас ожидает: 1. Интересные разнообразные задачи 2. Работа с командой консультантов, ориентированных на результат, профессиональный рост и развитие. 3. Карьерный рост как бизнес-консультанта 4. Оплата сдельная, согласно выполненным задачам в проектах. 5. Возможность влиять на бизнес Таджикистана, экономику страны в лучшую сторону 6. Возможность передачи своего опыта и знаний предпринимателям через обучение и коучинг 7. Относительная свобода в выборе места и времени работы (с предварительным согласованием) 8. Содействие в открытии своего бизнеса. Резюме отправьте на почтовый ящик: tjexpert@mail.ru ВАЖНО: В теме письма напишите: я руководитель отдела маркетинга по совместительству Или напишите на WhatsApp 987904658

Мы ищем сильного и опытного дизайнера, который не только умеет создавать стильные и функциональные проекты мебели, но и готов взять на себя руководство дизайнерской командой, выстраивать процессы и помогать команде расти. ⸻ Ваши задачи: • Руководство отделом дизайнеров (обучение, контроль сроков и качества) • Проверка и утверждение дизайн-проектов перед передачей клиенту и в производство • Построение эффективной схемы взаимодействия между дизайнерами, замерщиками и менеджерами • Разработка нестандартных решений для мебели на заказ (кухни, шкафы, гардеробные и др.) • Работа с клиентами по сложным или VIP-проектам • Повышение качества и креативности в команде дизайнеров ⸻ Требования: • Опыт работы дизайнером мебели от 3 лет • Понимание технологии изготовления корпусной мебели • Уверенное владение программами для проектирования (бонус: PRO100, SketchUp, AutoCAD, др.) • Лидерские качества, умение выстраивать команду • Ответственность, внимательность к деталям, вкус и креативность • Опыт управления или наставничества — большой плюс ⸻ Мы предлагаем: • Высокую заработную плату + бонусы за эффективность отдела • Команду, готовую развиваться и учиться • Свободу в реализации творческих идей • Реальное влияние на развитие компании и продукта • Современное рабочее пространство и профессиональную технику • Участие в интересных, нестандартных проектах ⸻ Зарплата+ KPI-бонусы Если ты хочешь не просто чертить проекты, а строить команду и влиять на результат — мы ждем Возможности Звоните по номеру: +(992) 934162818

Заведующий складомВ Индийский Фарм компании требуется Заведующий складомОбязанности:Управление складскими операциями.Прием, хранение и выдача лекарственных препаратов и медицинских товаровКонтроль сроков годности и условий хранения продукции.Соблюдение фармацевтических норм и стандартов.Управление складским персоналом (кладовщики, грузчики).Резюме отправлять по эл.почтe euro.tajikistan@mail.ruтел: 934880898

«Этажи» — крупнейшая сеть агентств недвижимости, вторая в списке Forbes Russia, объявляет набор специалистов в команду Отдела Продажи Недвижимости.Сформировать отдел продаж. Помогать в управлении персонала : адаптация, мотивация, контроль, анализ работы сотрудников, вовлеченность, командообразование. Выполнять KPI. Организовывать работу отдела...Опыт управления продажами, достижение результата в KPI. Системность, структурированность, аналитическое мышление. Знание основ управления и навыки управления. Пол и возраст не имеет значения, главное иметь сильное желание изменить свое будущее.Кандидаты могут выслать свое резюме на адрес: sh.r.gulmurodava@dushanbe.etagi.comТолько отобранные кандидаты будут будут приглашены на собеседование.

Мы ищем начальника отдела продвижения и PR, который будет создавать яркие рекламные и PR-кампании, вести команду и увеличивать узнаваемость нашего бренда. Если вы мыслите стратегически, хорошо разбираетесь в digital-инструментах и готовы к новым задачам, мы будем рады, если вы станете частью нашей команды!Обязанности:• Разработка и реализация стратегии продвижения компании.• Контроль и анализ эффективности рекламных кампаний.• Организация продвижения в интернете и СМИ.• Создание рекламных материалов и контента.• Проведение исследований и опросов.• Управление командой: постановка задач, контроль выполнения, развитие сотрудников.• Взаимодействие с руководством: отчетность, планирование, выполнение поставленных задач.Требования:• Опыт работы в маркетинге, PR или рекламе от 3 лет.• Навыки управления проектами и командой.• Понимание digital-маркетинга, SEO и SMM.• Креативное мышление и аналитические способности.• Умение работать с контрагентами и оптимизировать расходы.Мы предлагаем:• Высокую заработную плату (она обсуждается во время собеседования)• Отличные возможности профессионального и карьерного роста;• Комфортабельный офис;• График работы –5/2;• Тренинги, семенары и другие обучающие мероприятия по повышению квалификации;• Дружный и отзывчивый коллектив;Интересно? Скорее отправляй резюме на электронную почту sardor.job.vacancy@gmail.com или для более подробной информации обращайтесь по номеру +992 908848848💡 Если ты знаешь, как сделать так, чтобы о нас говорили все — приходи, обсудим! 😉

ҶДММ «ТАКОМ» - оператори ватании алоқаи мобилӣ, ки таҳти бренди ZET – Mobile фаъолият намуда, барои мизоҷони худ хизматрасонии алоқаи муосир, аз ҷумла телефонияи мобилӣ, собит ва интернет, ҳамчунин қарорҳои инноватсиониро барои бизнес ва ҳаёти ҳаррузаи мизоҷони худ пешниҳод менамояд, номзадҳои арзандаро барои ишғоли вазифаи роҳбарикунанда баррасӣ менамояд! ДИРЕКТОРИ МОЛИЯВӢ Вазифаҳои асосӣ: Таъмин намудани ташаккул ва банақшагирии стратегии сиёсати молиявии Ҷамъият; Баланд бардоштани самаранокии молиявии фаъолияти Ҷамъият; Назорат намудани вазъи молиявии Ҷамъият, идора намудани ҷараёнҳои молиявӣ, банақшагирии буҷет, таъмин намудани амнияти иқтисодӣ ва банақшагирии молиявии Ҷамъият; Таъмин намудани назорати хароҷот, даромад ва истифодаи самараноки захираҳои молиявӣ; Назорат намудани банақшагирии андоз: ҳисобкунӣ, таҳлил, оптимизатсия ва дигар; Таъмин таҳлил, арзёбӣ ва идоракунии хавфҳои молиявии Ҷамъият; Гузаронидани банақшагирӣ, таҳлили молиявӣ ва иқтисодии муомилоти Ҷамъият; Таҳияи, пешниҳод ва таъмин намудани назорат ва ҳисоботи молиявӣ; Назорати баҳисобгирии муҳосибӣ ва андоз; Идоракунӣ ва таъмин намудани нишондиҳандаҳои мусбии EBITDA, CAPEX ва Cash flow; Ҳамоҳанг сохтани кор бо шурои директорон ва самаранок идора намудани кормандони ҳайати молиявӣ. Талаботҳои асосӣ: Маълумоти олӣ – молиявӣ/иқтисодӣ; Таҷрибаи кории на камтар аз 3 - сол дар соҳаи телекомуникатсия ва на камтар аз 5 - сол дар вазифаҳои роҳбарикунанда; Донистани санадҳои меъёрӣ - ҳуқуқӣ ва қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон; Донистани равандҳои муосири молиявӣ, ҷанбаҳо ва воситаҳои идоракунии молиявӣ; Донистани асосҳои андоз, аудит ва баҳисобгирии муҳосибӣ; Маҳорат дар таҳия ва пешниҳод кардани презентатсияҳо ва ҳисоботҳо, самаранок бурдани гуфтушунидҳо; Истифодабарандаи хуби компютери шахсӣ ва системаҳои/барномаҳои муосири иттилоотӣ - молиявӣ;  Донистани забонҳои давлатӣ, русӣ ва англисӣ (малакаҳои хуби шифоҳӣ ва хаттӣ); Қобилияти қарор қабул намудан, таҳлили амиқ кардан, муоширати созанда намудан, самаранокии баланди шахсӣ, қобилияти омӯзиш. Бартарияти мо:  Барасмиятдарорӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии Тоҷикистон ва таъмини тамоми кафолату имтиёзҳои ҳатмии иҷтимоӣ; Офиси замонавӣ дар маркази ш.Душанбе (МТ «Созидание», куч. Айни 48); Реҷаи кории мусоид: 09:00 – 18:00, 5/2; Музди меҳнати рақобатпазир; Таъмини алоқаи мобилии корпоративӣ ва шароити имтиёзнок барои оила ва дӯстон; Дигар ҷубронҳо ва имтиёзҳо тибқи тартибот ва низомномаҳои дохилӣ.Номзадҳои манфиатдор метавонанд дархост / маълумотномаи (CV) худро ба почтаи электронии корпоративии job@zet-mobile.com то 30 апрели соли 2025 ирсол намоянд. Телефон барои тамос: +992 91 905 0189 (танҳо дар вақти корӣ).Ҳангоми ирсол намудани дархост хоҳиш карда мешавад, ки номгӯи вазифаи холии “Директори молиявӣ” дар мавзӯи мактуби электронӣ нишон дода шавад. Ба мусоҳиба танҳо номзадҳое даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои вазифа ва Ҷамъият ҷавобгӯ мебошанд.

Обязанности:🔹 Анализ продаж, ассортимента, динамики закупок и складских остатков.🔹 Подготовка отчетности и дашбордов для отдела продаж.🔹 Разработка прогнозов продаж и выявление точек роста.🔹 Автоматизация отчетности, работа с большими массивами данных.🔹 Оценка эффективности торговых представителей и клиентов.🔹 Взаимодействие с отделами продаж, закупок и логистики.Требования:✅ Опыт работы аналитиком от 1-2 лет (желательно в дистрибуции, FMCG, ритейле).✅ Уверенный пользователь Excel✅ Аналитический склад ума, внимательность к деталям.✅ Готовность работать с большими объемами данных и находить в них инсайты.Мы предлагаем:💰 Конкурентную зарплату + бонусы по результатам работы.📈 Возможности карьерного роста и развития.🏆 Работу в стабильной компании с сильной командой.🎯 Интересные задачи, возможность внедрять свои решения.📩 Как откликнуться?Отправьте резюме на почту

Открыта вакансияРуководитель направления Peplinkhttps://muk.group/ru/vacancies/544Требования:∙ Высшее образование (техническое);∙ Английский язык – Upper Intermediate;∙ Знание сетевых технологий, наличие сертификатов сетевых вендоров приветствуется;∙ Общие знания технологий Wi-Fi, Routing & Switching, IoT, GSM и ориентирование в дизайнах решений;∙ Приветствуется знание портфолио продуктов Peplink и телекоммуникационного рынка;∙ Приветствуется знание портфолио продукции других конкурентных Peplink вендоров;∙ Хорошие коммуникационные навыки, умение качественно презентовать/защищать решение;∙ Владение ПО MS Outlook, MS PowerPoint, MS Excel на уровне уверенного пользователя;∙ Приветствуется наличие опыта работы в сегменте b2b.Обязанности:∙ Проактивные действия для достижение поставленных бизнес-целей, KPI вендора и плана продаж МУК по направлению Peplink;∙ Составление action- и маркетингового плана для развития продаж бренда в целевых странах;∙ Анализ конкурентного окружения и поиск возможностей для развития продаж Peplink через МУК;∙ Открытие необходимых для развития бизнеса вакансий и отбор людей в команду;∙ Наполнение склада и контроль за своевременной его оборачиваемостью;∙ Поддержка актуального прайс-листа;∙ Ведение переговоров с представителями вендора, получение выгодных входных условий, важной для бизнеса информации и поддержки инициатив МУК;∙ Развитие партнерской сети (канала продаж) по вверенному вендору в целевых странах, выявление потенциальных партнеров, оказание им помощи в работе по направлению Peplink и развитие с ними совместного бизнеса;∙ Построение взаимовыгодных доверительных партнерских отношений с ключевыми партнерами;∙ Помощь партнёрам в позиционировании, и продаже решений Peplink в конкурентной среде, своевременное подключение необходимых ресурсов в проектах;∙ Подготовка презентаций, докладов и обучений для партнеров, заказчиков и внутренней команды, участия в отраслевых конференциях и онлайн/офлайн маркетинговых мероприятиях;∙ Взаимодействие с региональными офисами компании, а также с отделами продаж, логистикой, бухгалтерией и другими подразделениями для эффективной реализации проектов;∙ Составление спецификаций/коммерческих предложений, расчет ценообразования с учетом конкурентной среды и условий поставки;∙ Ведение переговоров с представительством вендора, получение максимально выгодных входных условий;∙ Ведение проектов, работа с воронкой продаж и составление внутренних форекастов;∙ Сдача необходимых экзаменов для получения и поддержания необходимых аккредитаций.Личные качества:∙ Коммуникабельность;∙ Ответственность;∙ Инициативность;∙ Системный подход к работе;∙ Умение работать в команде на результат и быстро находить эффективные способы преодоления препятствий.Резюме просьба отправлять на hr@muk.group

Открыта вакансия Руководитель международного сервисаТребования:• Высшее образование;• Опыт работы на аналогичной должности от года;• Знание английского и русского языков; • Готовность к командировкам. Обязанности:• Организация выполнения гарантийных и платных ремонтов;• Набор сотрудников, разработка их мотивации, управление персоналом;• Сохранение текущих статусов Сервисных центров и получение новых авторизаций;• Заключение сервисных контрактов с вендорами, производителями и заказчиками;• Взаимодействие с вендором (выполнение KPI, расчёты, отчётность, документооборот).Личные качества:• Коммуникабельность;• Стрессоустойчивость;• Пунктуальность;• Внимательность.Резюме просьба отправлять на hr@muk.group

Ломбард Jilo – современный и надежный ломбард с разветвленной сетью из четырех филиалов в городе Душанбе. Мы предоставляем услуги кредитования под залог драгоценностей и других ценностей, обеспечивая высокий уровень обслуживания и прозрачность всех операций для наших клиентов.Мы ищем управляющего ломбарда, который сможет эффективно организовать работу филиалов, контролировать операционные процессы и обеспечивать высокие финансовые показатели.Обязанности: • Организация и управление работой всех четырех филиалов. • Обеспечение выполнения финансовых и операционных планов по каждому филиалу. • Контроль за приемом, оценкой и хранением залогового имущества. • Соблюдение процедур и стандартов компании (включая отчетность и документооборот). • Развитие и поддержание клиентской базы. • Управление персоналом (подбор, обучение, мотивация и контроль работы сотрудников филиалов). • Проведение регулярных проверок и инвентаризаций по филиалам. • Работа с отчетностью и аналитикой по финансовым показателям. • Решение вопросов, связанных с клиентами и возможными претензиями. • Взаимодействие с руководством компании по стратегическим задачам и развитию сети.Требования: • Высшее образование (финансовое, экономическое или управленческое — преимущество). • Опыт работы в сфере ломбардов, микрофинансовых организаций или банковского сектора не менее 3 лет. • Опыт управления несколькими подразделениями или филиалами. • Знание процессов оценки имущества и работы с залогами. • Навыки работы с клиентами и ведения переговоров.• Готовность к работе с финансовой отчетностью и аналитикой. • Знание нормативно-правовой базы, регулирующей деятельность ломбардов (приветствуется).Мы предлагаем: • Официальное оформление по ТК. • Конкурентную заработную плату (оклад + бонусы по результатам работы филиалов). • Обучение и поддержку от команды. • График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00Ждем ваше резюме на электронный адрес: job@jilo.tj

Сдельно 5 000-20 000 сомони. Коммерческий директор по совместительству. В консалтинговую компанию Market Consulting Group в связи с запуском новых направлений требуется 1 коммерческий директор по совместительству на позицию бизнес-консультанта по маркетингу и продажам. Более 11 лет нашим клиентам- бизнесменам строим и развиваем отделы продаж, разрабатываем стратегии маркетинга, поднимаем прибыль. Ваши функции: 1. Проводить диагностику и анализ систем маркетинга и продаж бизнеса клиентов 2. Проводить маркетинговые исследования 3. Разрабатывать маркетинг-планы и планы развития отделов маркетинга и продаж компаний 4. Разработка бренда, ребрендинг компаний клиентов 5. Нанимать людей в отдел маркетинга и продаж, организовывать их, обучать и др. Требования: 1. Опыт в маркетинге от 3 лет 2. Опыт в управлении людьми желателен 3. Умение и желание быстро обучаться новым инструментам 4. Готовность от 4 часов в день 5 дней в неделю выделять проектам. 2 часа из них - в рабочее время (до 18:00). Возможно совмещение. 5. Аналитический ум, свободное владение Microsoft Word, Excel 6. Любовь к маркетингу, продажам, к обучению людей этому искусству 7. Постоянное профессиональное развитие в области бизнеса, менеджмента, маркетинга. Что вас ожидает: 1. Интересные разнообразные задачи 2. Работа с командой консультантов, ориентированных на результат, профессиональный рост и развитие. 3. Карьерный рост как бизнес-консультанта 4. Оплата сдельная, согласно выполненным задачам в проектах. 5. Возможность влиять на бизнес Таджикистана, экономику страны в лучшую сторону 6. Возможность передачи своего опыта и знаний предпринимателям через обучение и коучинг 7. Относительная свобода в выборе места и времени работы (с предварительным согласованием) Резюме отправьте на почтовый ящик: tjexpert@mail.ru Или напишите на WhatsApp 987904658 ВАЖНО: В теме письма напишите: я коммерческий директор по совместительству

Дилер по видеонаблюдениюУсловия:1. Опыт в системах видеонаблюдения2. Магазин3. Желания зарабатывать4. ОтветственностьПодробности по телефону

Охранному агентству Пахлавон требуется руководитель отдела технологических продуктов Основные обязанности:- организация работы отдела по реализации концепции развития инновационных технологий в охранном бизнесе;- обеспечение бесперебойного функционирования и развития оборудования и программного обеспечения Общества;- обеспечение необходимого уровня информационной безопасности Общества;- внедрение современных программных комплексов информационных систем Общества и контроль за ходом выполнения работ;- разработка и внедрение программного обеспечения для инновационного оборудования;- обеспечение единого подхода к обработке информации и хранению данных, построение технической инфраструктуры, обслуживание вычислительной техники и обеспечение информационной безопасности. Требования:- высшее профессиональное образование и опыт работы в сфере IT технологий не менее 3-х лет;-знание действующего законодательства в сфере информационных технологий и безопасности;- знание основ анализа и оптимизации процессов информационного обмена;- знание правил подготовки и оформления технических заданий на установку, запуск и внедрение инновационных продуктов в сфере охраны и безопасности;- знание технологий обработки и передачи данных, системы построения локальных вычислительных сетей, протоколы передачи данных; - лидерские качества, ответственность, дисциплинированность, умение работать в режиме многозадачности.

Группа компаний «Покиза» - крупнейшее производство по птицеводству, изготовлению мясных, колбасных изделий и полуфабрикатов в поиске ответственного – Начальника отдела хранения Мы предлагаем:• Работу в крупной и стабильной компании;• Конкурентную заработную плату (выплату без задержек);• Корпоративную мобильную связь;• Дотацию на питание (вкусный завтрак и обед);• Доступ к корпоративной библиотеке;• Оплачиваемый отпуск, больничный;• Возможности карьерного и профессионального роста;• Возможности обучения и развития.Наши ожидания:• Высшее образование;• Опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет;• Уверенный пользователь ПК, Word, Excel, 1С;• Внимательность, стрессоустойчивость, готовность к интенсивной работе;• Опыт работы на пищевом производстве или в сфере дистрибуции пищевых продуктов будет преимуществом.Ваши задачи:• Организация и контроль процессов хранения продукции на складе, колбасные и куриные изделия, а также полуфабрикаты, с учетом соблюдения температурных режимов и условий хранения;• Контроль за соблюдением стандартов и норм по санитарии, безопасности и гигиене на складах и в зонах хранения продукции;• Планирование и организация приемки, складирования и отгрузки продукции, а также контроль за своевременной доставкой товаров на другие этапы производства или для продажи;• Взаимодействие с другими отделами производства (производство, качество) для обеспечения бесперебойного и своевременного снабжения необходимыми товарами;• Контроль за правильностью оформления документации, связанной с движением товара на складе, а также за своевременным и корректным оформлением первичных документов (накладных, актов и т.д.);• Организация инвентаризаций и контроль за проведением регулярных проверок наличия и состояния товарных запасов;• Ведение учета и отчетности по складу, контроль за движением продукции (прием, хранение, списание, отгрузка), а также обеспечение точности данных в системах учета.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять СV на адрес: job@pokiza.tjВ теме письма обязательно указывайте название вакансии, на которую подаете свое СV.Звонить с 10:00 до 16:00.Стань частью команды лидеров!

Ищем Исполнительного Директора в компанию по производству окон!🚀 Готовы возглавить успешный бизнес и вывести его на новый уровень? Тогда эта вакансия для вас!🔹 Зарплата: от 10 000 Сом.🔹 Локация: комфортный офис🔹 Компания: ООО “ИНШООТ” — динамично развивающийся лидер в сфере производства окон и строительных материаловКого мы ищем?✅ Возраст: 35–50 лет✅ Опыт управления: от 5 лет✅ Ключевые навыки: • Стратегическое мышление и лидерские качества • Опыт управления командой и бизнес-процессами • Умение работать с финансами и оптимизировать затраты • Опыт в строительной сфере (будет преимуществом)Что мы предлагаем?🔥 Достойный доход – конкурентная зарплата + бонусы🔥 Официальное трудоустройство по ТК РТ🔥 Карьера и развитие – возможность реализовывать собственные идеи и влиять на стратегию компании🔥 Расширение бизнеса – шанс возглавить компанию, которая активно выходит на новые рынки🔥 Комфорт и поддержка – современный офис, скидки на продукцию компании🔥 Полезные связи – контакты и знакомства в строительной сфере📩 Как подать заявку?Отправьте резюме на почту: hrmcgconsulting@gmail.com‼️ В теме письма укажите: «Я Исполнительный Директор»💼 Ваша карьера начинается здесь – станьте частью успешной компании!

Срочно ищем: Коммерческого директора по совместительству / Бизнес-консультант по маркетингу и продажам💰 Оплата: сдельная, 5 000 – 10 000 сомониКомпания Market Consulting Group более 11 лет помогает предпринимателям повышать прибыль, строить отделы продаж и разрабатывать маркетинговые стратегии. В связи с расширением мы ищем коммерческого директора по совместительству, который также будет выполнять роль бизнес-консультанта по маркетингу и продажам.⸻Что нужно делать?🔹 Проводить диагностику маркетинга и продаж бизнеса клиентов🔹 Разрабатывать стратегии маркетинга и планы развития продаж🔹 Проводить маркетинговые исследования🔹 Разрабатывать бренды и проводить ребрендинг🔹 Нанимать, организовывать и обучать сотрудников в отделы маркетинга и продаж⸻Какие требования?✅ Опыт работы в маркетинге от 3 лет✅ Опыт управления командой✅ Готовность к обучению и освоению новых инструментов✅ Умение работать с Microsoft Word и Excel✅ Готовность уделять от 4 часов в день (из них 2 часа – в рабочее время до 18:00)✅ Аналитический склад ума и любовь к маркетингу и продажам✅ Желание профессионально развиваться в сфере бизнеса и менеджмента⸻Что предлагаем?✔️ Интересные проекты и задачи✔️ Возможность карьерного роста как бизнес-консультанта✔️ Работа с сильной командой экспертов✔️ Оплата за выполненные задачи (сдельная)✔️ Гибкий график (возможность работать удаленно)✔️ Возможность влиять на развитие бизнеса в Таджикистане⸻📩 Как подать заявку?Отправьте резюме на почту: hrmcgconsulting@gmail.com📌 Важно: в теме письма укажите «Я коммерческий директор»

🔥 СРОЧНО! ИЩЕМ РУКОВОДИТЕЛЯ ОТДЕЛА МАРКЕТИНГА! 🔥💰 Зарплата: от 10 000 сомони + бонусы📍 Город: Душанбе🕵️ Кого мы ищем? Амбициозного, опытного и нацеленного на результат маркетолога, который готов вести команду к успеху!⸻✅ ВАЖНО:✔️ Опыт в маркетинге от 3 лет (мы ищем не теоретика, а практика!)✔️ Управленческий опыт – ты должен уметь организовывать и мотивировать команду✔️ Навыки продаж – маркетинг ради маркетинга нам не нужен, важен результат!✔️ Свободное владение русским и таджикским языками✔️ Возраст от 25 лет, не подлежащий призыву✔️ Обязательное проживание в Душанбе⸻🚀 ЧТО ТЫ ПОЛУЧИШЬ?✅ Комфортный офис с крутой атмосферой✅ Официальное оформление по ТК РТ✅ Обучение у ТОП-экспертов в маркетинге – твой профессиональный рост обеспечен✅ Карьерный лифт до Топ-менеджера – рост без потолка✅ Участие в международных конференциях по маркетингу и бизнесу – будь в тренде✅ Высокая зарплата + премии за реально крутые результаты⸻📩 ГОТОВ ВЗЯТЬСЯ ЗА ЭТОТ ВЫЗОВ?📧 Отправь резюме на почту: hrmcgconsulting@gmail.com‼️ Важно: в теме письма укажи “Я Руководитель отдела маркетинга”.Если ты чувствуешь, что это именно про тебя – не откладывай, пиши прямо сейчас! 🚀

НБКО "Васл" приглашает на работу Руководителя отдела маркетингаТребования: - Высшее образование в области маркетинга, экономики, менеджмента или аналогичных направлений.- Опыт работы в маркетинге не менее 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей позиции, желательно в банковском секторе или финансовой организации.- Опыт успешного планирования и реализации маркетинговых стратегий и кампаний.- Владение современными инструментами и платформами для управления маркетингом (CRM-системы, Google Analytics, системы управления проектами и т.д.).- Опыт организации мероприятий и акций, направленных на привлечение клиентов.- Навыки создания и контроля рекламных материалов и кампаний.Обязанности: - Разработка и внедрение эффективных маркетинговых стратегий для увеличения клиентской базы.- Мониторинг эффективности проведенных маркетинговых мероприятий и подготовка отчетов для руководства.- Развитие бренда банка, обеспечение его узнаваемости и конкурентоспособности на рынке.- Взаимодействие с партнёрами, рекламными агентствами и СМИ.- Участие в разработке новых банковских продуктов и их продвижении.Мы готовы предложить:- Стабильную выплату заработной платы два раза в месяц;- Медицинское страхование;- Корпоративная связь;- Обед за счёт организации;- Корпоративные скидки и специальные условия от партнеров;- Тимбилдинг и мотивационные мероприятия;- Обучение - доступно внутреннее и внешнее обучение;- Оформление в соответствии с ТК РТ.Анкеты принимаются по эл. почте: hr@vasl.tj 981112647

Вакансия: Заведующая/Заведующий лабораториейКондитерская фабрика «Амири» – ведущий производитель кондитерских изделий в Таджикистане – приглашает на работу Заведующую/Заведующего лабораторией.Обязанности:• Организация и контроль работы лаборатории, обеспечение выполнения лабораторных исследований в соответствии с требованиями стандартов качества.• Разработка и внедрение методик контроля сырья, полуфабрикатов и готовой продукции.• Контроль соответствия продукции требованиям безопасности и нормативным документам.• Взаимодействие с государственными контролирующими органами.• Ведение необходимой документации, отчетность.• Управление коллективом лаборатории.Требования:• Высшее образование (пищевые технологии, химия, биотехнология или смежные специальности).• Опыт работы в лаборатории пищевого производства от 3 лет, опыт руководства будет преимуществом.• Знание нормативной документации (ГОСТ, HACCP, ISO).• Умение работать с лабораторным оборудованием.• Внимательность, ответственность, аналитическое мышление.Условия:• Официальное трудоустройство.• Конкурентоспособная заработная плата.• Возможности профессионального развития.• Работа в стабильной компании с современным производством.📩 Отправляйте резюме на n-saydulloeva@ag-group.tj📞 Телефон для связи: +992940310001

М-Вектор Таджикистан Данные для роста!Если вы хотите возглавить ключевое направление в стабильной, динамично развивающейся компании, работать с крупными международными и локальными клиентами и реализовывать масштабные исследовательские проекты, то эта вакансия для вас!О нас:Мы М-Вектор Таджикистан, эксперт в области маркетинговых и социологических исследований с более чем 20-летним опытом работы. Наши проекты помогают компаниям и организациям принимать стратегически важные решения. Мы сотрудничаем с международными донорами, бизнесом и государственными структурами. В связи с открытием вакансии на позицию Руководителя отдела исследований мы приглашаем амбициозных и талантливых специалистов присоединиться к нашей команде.Кого мы ищем?* Мы ищем сильного управленца с отличными навыками планирования, контроля сроков, многозадачности и делегирования, который сможет управлять исследовательскими проектами, развивать международные партнерства и успешно участвовать в тендерных конкурсах.Ключевые обязанности:- Эффективное управление исследовательским отделом: постановка целей, распределение задач, контроль исполнения и результатов.- Контроль сроков выполнения проектов и обеспечение их успешной реализации.- Мониторинг тендеров на проведение консалтинговых и исследовательских проектов, анализ требований, участие в подаче заявок.- Расширение международного сотрудничества, активный поиск и налаживание партнерств, развитие сети надежных партнеров для успешного участия в крупных проектах.- Организация работы с клиентами и донорами: ведение переговоров, формирование долгосрочных отношений, привлечение новых заказчиков.Оптимизация внутренних процессов: повышение эффективности отдела, внедрение новых методов управления исследованиями и аналитикой.- Развитие системы KPI, мотивации и обучения сотрудников: повышение профессионального уровня команды.- Внедрение современных аналитических инструментов для улучшения качества исследований.Мы ожидаем:- Доказанный опыт управления командами и делегирования задач.- Отличные организаторские способности: контроль сроков, многозадачность, стратегическое планирование.- Опыт работы от 3 лет в сфере маркетинговых и/или социологических исследований, бизнес консалтинга и управленческого консалтинга.- Знание количественных и качественных методов исследований, уверенное владение аналитическими инструментами (SPSS, Excel).- Сильные переговорные навыки, опыт взаимодействия с зарубежными партнерами.- Проактивный подход к работе и сфокусированность на результат.Мы предлагаем:- Конкурентную зарплату, обсуждаемую индивидуально.- Работу с зарубежными и локальными клиентами, международными организациями и донорами.- Стабильную занятость в компании с отличной репутацией на рынке исследований с 20 летней историей.- Возможности профессионального роста и участие в корпоративных тренингах.- Разнообразные проекты в различных сферах, что позволит вам постоянно расширять свои знания.- Долгосрочное сотрудничество и интересные карьерные перспективы.Найди себя в надежной компании, заинтересованной в раскрытии твоего потенциала!Для участия в конкурсе просим отправлять резюме на эл. Почту jobs@m-vector.com или звонить по телефону +992987513007 (доступны WatsApp, telegram)Узнай больше о карьере в M-Vector на сайте www.m-vector.com

Первый оператор новых цифровых возможностей и одна из крупнейших телекоммуникационных компаний, предоставляющая услуги сотовой связи МегаФон Таджикистан в поиске – Руководитель отдела технической поддержки пользователей.Чем предстоит заниматься:• Внедрение практик ITIL в части процессов управления уровнем услуг, инцидентами, проблемами, изменениями, доступностью и непрерывностью• Формирование бизнес-требований к работе системы Service Desk• Разработка и реализация плана развития отдела• Контроль соблюдения SLA/KPI, анализ показателей и их улучшение• Организация непрерывного и эффективного процесса поддержки пользователей• Развитие системы регистрации обращений и маршрутизации решений задач• Поддержка, развитие и автоматизация IT-процессов, где это имеет смысл• Выстраивание критериев приоритизации запросов• Разработка и внедрение регламентов работы отдела, взаимодействия с другими подразделениями и подрядчиками• Управление службой Service Desk (2 диспетчера в подчинении), а также самостоятельный приём звонков/заявок при необходимости• Подбор, обучение и контроль работы сотрудников отдела• Выстраивание непрерывных процессов поддержки L1-L2 команд 24/7• Разработка и внедрение стандартов работы (инструкции, скрипты, матрица эскалации и т. д.)• Работа и разработка в 1С• Обеспечение бесперебойной работы головного офиса• Поддержка офисов обслуживания региональных управлений• Организация своевременного обеспечения компьютерными комплектующими• Организация своевременного обслуживания оргтехники и МФУЧто мы от тебя ждем:• Опыт работы в качестве руководителя службы Service Desk• Опыт управления командой от 2 человек• Опыт построения службы технической поддержки внешних пользователей с нуля• Уверенное знание методологии ITIL/ITSM• Опыт работы с продуктами класса Service Desk• Грамотная устная и письменная речь, развитые коммуникационные навыки• Опыт работы с базой знаний (организация, наполнение, использованиеЧто мы предлагаем:• Достойную заработную плату• Профессиональное обучение и развитие• Комфортный офис• Оплата мобильной связи и интернета• ДМС• Оформление по ТК РТ• Бонусы по результатам выполнения KPI• График работы 5/2, с 9 до 18Заявку на вакансию необходимо оставить:https://jobmf.tj/vacancy/595На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции.

Мы — современная образовательная компания, специализирующаяся на развитии предпринимателей и профессионалов. Мы ищем энергичного, организованного и сильного лидера для управления отделом продаж в сфере образовательных услуг! Обязанности: - Управление командой продаж: подбор, обучение, мотивация. - Построение стратегии для увеличения объема продаж. - Контроль выполнения планов и ключевых показателей (KPI). - Оптимизация воронки продаж и внедрение современных инструментов. - Взаимодействие с клиентами, решение сложных вопросов, поддержка команды. Требования: - Опыт работы в продажах на руководящей позиции от 2 лет. - Понимание специфики инфобизнеса и продаж образовательных программ. - Навыки управления командой, мотивации и развития сотрудников. - Опыт работы с CRM-системами и онлайн-продажами. - Умение добиваться высоких результатов и ориентированность на рост. Условия: - Оклад + высокий % от результатов команды. - Возможности карьерного роста до топ-менеджера. - Обучение и развитие в успешной компании. - Дружная команда, нацеленная на успех. - Заработная плата в месяц составляет 4.000 Как подать заявку: Если вы хотите стать частью нашей команды и внести вклад в развитие образования, отправляйте резюме на metodi@internet.ru с темой письма «Руководитель отдела продаж»

Вы не просто контролируете качество — вы обеспечиваете, чтобы каждый клиент получал наилучший опыт обслуживания? Тогда мы ищем вас! Станьте лидером нашего отдела и помогите создать стандарты качества, которые будут вдохновлять на высокие достижения.Обязанности:• Обеспечение высоких стандартов качества предоставляемых услуг на всех этапах.• Оперативное реагирование на жалобы и претензии клиентов, контроль за выполнением решений.• Анализ работы команды и контроль выполнения задач.• Ведение отчетности по качеству услуг и внедрение корректирующих действий.• Постоянный мониторинг и улучшение качества предоставляемых услуг.• Управление процессами контроля качества и внедрение лучших практик.Требования:• Опыт работы в области качества и управления процессами в сфере услуг.• Знания стандартов качества и методик анализа.• Отличные организационные и коммуникативные навыки.• Умение работать с командой и быстро реагировать на изменения.• Ориентированность на результат и улучшение процессов.Что мы предлагаем?• Высокую заработную плату (она обсуждается во время собеседования)• Отличные возможности профессионального и карьерного роста;• Комфортабельный офис;• График работы –5/2;• Тренинги, семенары и другие обучающие мероприятия по повышению квалификации;• Дружный и отзывчивый коллектив;Интересно? Скорее отправляй резюме на электронную почту sardor.job.vacancy@gmail.com или для более подробной информации обращайтесь по номеру +992 908848848 Присоединяйтесь к нам и помогите создавать сервис, который вдохновляет!

ДАР ШИРКАТИ МО ЛОЗИМ РОХБАРИ ШУЪБАИ КАБУЛИ КАДР. ЗАН ✅️ МАРД✅️ ХОНДАНИ ОПИСАНИЯ ХАТМИ АСТ👇 Дар бораи ширкати мо: 1..ширкати мо ба фуруши парфюмерия ва арабский финики машгул мебошад. 2..мо наздики 10 сол тачрибаи кори дар казокистонро дорем ва кори мо дар шахри алматы идома дорад ва филиали худроки ки дар душанбе кушодаем мудати кариб 1 сол пешравихои хуб доштем ва умедворем ки бо гирифтани коргарони хуб як командаи бехтарин созем то Дар сохаи худ номери 1 бошем дар ватани азизамон . махсулоти мо асосан хурмохои араби парфюмерияхои бо сифати Средний и высший клас аст. Дар бораи соати кори мешавад логовор кард. Шартхои асосии кабул барои кор - доштани дипломи оли. -баланд бардоштани сатхи хизмат расони -мох ба мох нишон додани результат. - Синну сол аз 25 то 45сола бошад; - Қобилияти қабули қарорҳои зуд; - Кори зуд ва самаранок; -эхтиром ба сохиби кор ва командаи корхона -сари вакт дар кор хозир щудан -тозаву порядка нигох доштани махали кор -итоат кардан ба тамоми конунхои корхона Шароитхоеки мо фарохам мекунем 1..маошхои баландтар нисбати бозор ва имкони даромади зиёд. аз 3000с то 10 000с во баста ба истеъдоди коргар ва талошу кушишаш. 2..бонусхои иловаги . 3..волия додан барои пешрафти сатхи фахмиш ва бехтар кардани зиндагии 4..муомилаи хуб ва эхтиром нисбати коргар аз тарафи сохиби кор ва кормандон 5..солона рафтан ба истирохати мувакати. Агар навистед ё занг суханро бо калимаи хурмо ОГОЗ КУНЕД ЧИ КАСОНРО КАБУЛ НАМЕКУНЕМ? ..синаш поён аз меъёри муаян кардаи мо .доштани одат ба телефон ва ё зиёд машгул шудан ба корхои шахсии худ дар соатои кори. .ДОНИШЧУЙ - Реҷаи корӣ: аз 09:00 то 20:00 барои малумоти бештар ба ватсап нависед ё занг тел. 003 51 8585 агар шартхои мо писанд бошад https://forms.gle/uUjuyWfgcUcw4N5A7 ба ин силка даромада анкетаро пур карда ва хамаашро скриншот карда модар равон кунед