Вакансии «Банки, страхование, лизинг» Истаравшан

ҶДММ ТАҚХ ЛОЛС Молия ташкилоти амонати қарзии хурд буда, муассисаш “LOLC Central Asia Private Limited” ба ҳисоб меравад, ки дар зиёда аз 24 давлати ҷаҳон фаъолияти босаммар дорад. Стратегияи асосии ширкат ин пешниҳоди хизматрасониҳои баланди молиявӣ ба аҳоли бо истифода аз усулҳои таҷрибаи мизоҷ ба ҳисоб меравад. Дар Ҷумҳурии Тоҷикистон ТАҚХ ЛОЛС Молия дар зиёда аз 10 шаҳру ноҳияҳо фаъолият намуда истодааст ва фаъолона филиалҳои худро васеъ намудаистодааст. Вобаста ба васеъшавии фаъолият мо довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамоем.Вазифаи: Мутахассиси калон ва мутухассис оид ба хавфҳоҶои фаъолият: ш.Душанбе СаридораВазифаҳои асоси:• Донистани қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон дар соҳаи бонкӣ ва санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон;• Донистани сиёсатҳо ва дастурамалҳои дохилии марбут ба кори идоракунии хавфҳо;• Омода намудан ва пешниҳоди ҳисоботҳо дар бораи натиҷаҳои кори анҷомдодашуда;• Азнавсозӣ ва тартиб додани ҳисоботҳо (Excel) дар барномаҳои махсуси таҳлилии хавфҳои қарзӣ, амалиётӣ ва молиявӣ;• Омодасозии ҳисоботҳо оид ба пешгирии хавфҳо;• Дигар вазифаҳо дар вақти мусоҳиба муфассал фаҳмонида мешаванд.Талаботҳои тахассусӣ:• Доштани малакаи хуби тахлили.• Донистани забонҳои давлатӣ ва русӣ хатмӣ (донистани забони англиси афзалият дода мешавад).• Малакаи кори бо барномахои компютери (Ms Office, Word, Excel);• Таҷрибаи кори дар соҳаи бонкӣ на кам аз 3 сол;• Маълумоти олӣ дар самтҳои иқтисодӣ, молия, баҳисобгирии бухгалтери ва аудит.Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Тим билдингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 30 декабри соли 2024.Рақами телефон: (992) 98-478-37-37., 44 610 00 55Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиб даъват карда мешаванд.

ҶДММ ТАҚХ ЛОЛС Молия ташкилоти амонати қарзии хурд буда, муассисаш “LOLC Central Asia Private Limited” ба ҳисоб меравад, ки дар зиёда аз 24 давлати ҷаҳон фаъолияти босаммар дорад. Стратегияи асосии ширкат ин пешниҳоди хизматрасониҳои баланди молиявӣ ба аҳоли бо истифода аз усулҳои таҷрибаи мизоҷ ба ҳисоб меравад. Дар Ҷумҳурии Тоҷикистон ТАҚХ ЛОЛС Молия дар зиёда аз 10 шаҳру ноҳияҳо фаъолият намуда истодааст ва фаъолона филиалҳои худро васеъ намудаистодааст. Вобаста ба васеъшавии фаъолият мо довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамоем.Вазифаи: Аудити дохилаҶои фаъолият: ш.Душанбе (Саридора)Вазифаҳои асоси:• гузаронидани аудит ва мониторинги вазъи назорати дохилӣ дар ташкилот, аз ҷумла:• баҳодиҳии назорат аз болои ҳолати дороиҳо ва пешгирии талафот.• омода намудани намунаҳо ва дархостҳои аудиторӣ, ҷамъоварии далелҳои аудиторӣ;• тафтиши риояи қонунҳо ва дигар санадҳои меъёрии ҳуқуқӣ, инчунин талаботи сиёсати дохилӣ ва дастурамалҳои баҳисобгирӣ ва ҳисоботдиҳӣ;• таҳия ва пешниҳоди пешниҳодҳо оид ба рафъи камбудиҳои ошкоршуда ва тавсияҳо оид ба баланд бардоштани самаранокии раванди баҳисобгирӣ ва ҳисоботдиҳӣ;• таҳлили самаранокии системаи назорати дохилӣ ва коркарди иттилоот.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти олӣ, бакалавр.• донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);• талаботи касбӣ дар муҳосибӣ (CIPA, CAP ва ғайра) қобили қабул аст;• донистани асосҳои идоракунии хавфҳо афзалият дорад;• Донистани барномаҳои компютерӣ (MS Office).Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 15 январи соли 2025.Рақами телефон: (992) 98-478-37-37., 44 610 00 55Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Ищем юриста, который не только знает законы, но и умеет творить чудеса с документами ☺️Обязанности:Правовое сопровождение договорной работы, включая разработку, согласование и подготовку заключений по следующим направлениям:— Общехозяйственные договоры (купля-продажа, поставка, подряд, услуги, аренда, хранение);— Договоры в сфере ИТ (разработка и техподдержка ПО, поставка программно-аппаратных комплексов, пользовательские соглашения);— Сделки с недвижимостью (покупка, продажа, аренда, залог);— Договоры в сфере небанковских сервисов (маркетплейсы, реклама, услуги клиентам);— Претензионная работа с государственными органами, получение лицензий (согласований);— Проверка статуса заемщиков Банка для целей получения кредитов.Дополнительные обязанности:— Разработка внутренних нормативных документов и типовых форм договоров;— Подготовка правовых заключений по запросам подразделений;— Участие в подготовке ответов регуляторам.Требования:— Высшее юридическое образование;— Знания гражданского законодательства, законодательства в сфере банковской деятельности;— Навыки подготовки юридических заключений и договорной работы;— Умение работать с большим объемом информации;— Внимательность к деталям и ответственный подход к работе.Личные качества, которые мы ценим:— Честность и скромность;— Пунктуальность;— Трудолюбие.Что предлагаем:— Пятидневный график с 09:00 до 18:00.— Конкурентоспособную зарплату, которая отражает ваши навыки.— Возможности для карьерного роста в динамичной компании.— Дружелюбный коллектив, который поддержит на каждом шагу.— Пакет льгот, регулярные тимбилдинги и развитие внутри компании.Отправьте своё резюме и пройдите тесты, чтобы стать частью нашей команды 😊Заявку можно оставить перейдя по ссылке Рассматриваем кандидатуры тех, кто отправил резюме и сдал тесты.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/iurist-XwZH?rs=somontj_job_yurist31-12-2024Удачи :)

Филиал Банка Эсхата города Душанбе в поиске высококвалифицированных сотрудников для своей команды: СПЕЦИАЛИСТ по розничному обслуживанию, который будет соответствовать нижеперечисленным требованиям:• Высшее или неполное высшее образование;• Опыт работы в банковской сфере приветствуется;• Знание таджикского, узбекского и русского языков;• Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:• выдача розничных кредитов;• оформление банковских карт;• привлечение сбережений и вкладов;• работа с денежными переводами;• установка электронных кошельков:• контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:• высокая заработная плата;• высокая премиальная мотивация;• официальное трудоустройство;• перспектива профессионального и карьерного роста и развитииЕсли Вы хотите участвовать в интересных проектах, работать в комфортных условиях и готовы стать частью нашей профессиональной команды - регистрируйте онлайн-анкету по ссылке: https://eskhata.com/tj/about/vacancy_online_application.php Анкеты также принимаются до 6 января 2025 г. по адресу: г.Душанбе ул.Н.Карабаева, 16 или по электронной почте job@eskhata.tj Телефон: 233-1855, 44- 640 1001Банк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!Банк Эсхата: «Вместе к успеху!»

ҶДММ ТАҚХ ЛОЛС Молия ташкилоти амонати қарзии хурд буда, муассисаш “LOLC Central Asia Private Limited” ба ҳисоб меравад, ки дар зиёда аз 24 давлати ҷаҳон фаъолияти босаммар дорад. Стратегияи асосии ширкат ин пешниҳоди хизматрасониҳои баланди молиявӣ ба аҳоли бо истифода аз усулҳои таҷрибаи мизоҷ ба ҳисоб меравад. Дар Ҷумҳурии Тоҷикистон ТАҚХ ЛОЛС Молия дар зиёда аз 10 шаҳру ноҳияҳо фаъолият намуда истодааст ва фаъолона филиалҳои худро васеъ намудаистодааст. Вобаста ба васеъшавии фаъолият мо довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамоем.Вазифаи: Ёвар оид ба дастгирии технологияи иттилоотӣҶои фаъолият: ш.Душанбе (Саридора)Вазифаҳои асоси:• Ёри намудан ба насби таҷҳизотҳои технологияи иттилотӣ, кӯмак ба мукаммалсозии барномаҳои технологияи информатсионӣ;• Бартараф намудани камбудиҳои техникӣ роҷеъ ба компютерҳо, принтерҳо, мукаммалсозии интернет ва дигар воситаҳои технологияи иттилотӣ;• Идоранамоии интернети ташкилот ва бартарафсозии камбудиҳо дар ин самт;• Ёрии бевосита барои дастгирии техникӣ;• Пешбурди ҳисоби воситаҳоии асосии технологияҳои иттилоти ва сари вақт даровардани дигаргуниҳо;• Омӯзонидан ба кормандон тарзи дурусти истифодабарии технологияҳои иттилоотӣ, машваратдиҳи ва дастгирии онҳо дар ин самт;• Истифодаи хуби системаи оператсионии Windows;• Маҳорати мустақилона бартараф намудани камбудиҳои техникӣ;• Насб намудани барномаҳои зарури ба компютерҳои истифодабарандагон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти – олӣ;• Таҷрибаи минималӣ дар соҳаи технологияҳои иттилоотӣ;• Донистани барномаҳои компютерӣ (MS Office), корбари ботаҷрибаи Интернет;Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 15 январи соли 2025.

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Специалиста по МСФООсновные обязанности:- подготовка на регулярной основе финансовой отчетности в соответствии с МСФО (ежемесячно, ежеквартально, ежегодно);- подготовка управленческой отчетности в соответствии с требованиями международных финансовых институтов и прочих финансовых учреждений;- сотрудничество с внешними аудиторами при проведении аудита финансовой отчетности по МСФО;- обеспечение своевременного и точного предоставления необходимой информации в соответствии с требованиями МСФО;- обучение сотрудников банка особенностям применения МСФО в их повседневной работе.Основные требования:- Высшее экономическое образование, сертификаты: CAP/CIPA, CPA, ACCA (будет преимуществом);- Опыт работы (приветствуется)- Знание русского и таджикского языков (знание английского языка приветствуется);- Навыки работы на компьютере - на уровне профессионального пользователя (Excel, Word, Power Point), BI инструменты (приветствуется).Оценивается:- Аналитический склад ума;- Пунктуальность;- Ответственность;- Умение работать в команде.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются до 15 января 2025 по адресу г.Худжанд, ул. Гагарина-135 или эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 600-0-600Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Талабот: -донистани санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон оид ба қарздиҳӣ ва Методикаи қарздиҳӣ...

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи таҳвилгари ҳамлу нақл (инкассатор) довталабонро ба кор даъват менамояд. Уҳдадориҳои асосӣ: Ҳамлу нақли дориҳо ва насб намудани касетаҳои банкоматҳо; Таъмини бехатарии маблағҳо ва дороиҳо ҳангоми ҳамлу нақли онҳо. Талаботҳои асосӣ:• Маълумоти миёнаи махсус ва ё олӣ;• Доштани шаҳодатномаи ронандагӣ ва билети ҳарбӣ; • Тобовар, тайёрии ҷисмонии хуб ва омода будан ба сарбории ҷисмонӣ; • Собиқаи корӣ дар низом• Боэътимод, масъулиятнок, боинтизом ва бомуомила. Шартҳо:• Ҳафтаи кории панҷруза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнат шартномавӣ ва пардохтҳои иҷтимоӣ (зиёдшавии музди меҳнат вобаста ба собиқаи кории ҳар сола, дастгирии иҷтимоӣ дар ҷашну маросимҳо, пардохти моҳонаи алоқаи мобилӣ) • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии Тоҷикистон Хоҳишмандон метавонанд, резюмеи худро ба почтаи электронии hr@payvand.tj то санаи 10.01.2025 сол ирсол намоянд. Ҳамон довталабоне ба озмун даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои тахассусии дарҷ гардида ҷавобгӯ мебошанд.

На данный момент свободны места полного рабочего дня (с утра до вечера)Нам нужны Гуру денежных операций на полный рабочий день, т. е. с утра до вечера.Рады работать с вами, если:― владеете таджикским и русским языками;― уверенно работаете в программах Excel и Word;― высшее образование приветствуется.Что необходимо:Знание инструкции НБТ №227 "О кассовых работах в Национальном банке Таджикистана и финансовых кредитных организациях".Для нас самое ценное:― честность и скромность;― ответственность и пунктуальность;― усердие в саморазвитии и в работе.Помните:― мы рассматриваем кандидатуры тех, кто отправил резюме и сдал тесты.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/kassir-MyAQ?rs=somontj_job_kassir-bokhtar22-10-2024Удачи :)

Думаете найти работу без опыта и без диплома невозможно? Ломайте стереотипы вместе с нами и пройдите тест на позицию консультанта.Основные требования:― Стрессоустойчивый;― Стремительный;― Дружелюбный;― Способный работать в команде;― Способный помогать людям;― Уверенный пользователь ПК, Microsoft Office (Excel & Word);Мы ценим:― Честность;― Скромность;― Пунктуальность;― Усердность в работе.Мы предлагаем:― карьерный рост;― дружелюбный коллектив;― возможность развития вместе с компанией.Рассматриваем кандидатуры тех, кто отправил резюме и сдал тесты.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/konsultant-shBm?rs=somontj_job_konsultant-spitamen13-12-2024Удачи :)

Основные требования к соискателю: - владение государственным языком; - профильное образование в области финансов, налогов; - опыт работы по специальности не менее двух лет в страховой (перестраховочной), иной финансовой или аудиторской организации; - аналитические способности, ответственность, внимательность, аккуратность.Основные задачи: - аудит бизнес-процессов, выявление ключевых рисков и контролей, оценка их эффективности; - выработка рекомендаций по устранению выявленных нарушений и недостатков, мониторинг их внедрения и исполнения; - сопровождение проверок, проводимых внешними аудиторами, ревизионной комиссией, контролирующими органами.

Микрокредитная депозитная организация FURUZ предоставляет микро, малые и средние кредиты по республике с марта 2006 года. FURUZ занимает шестое место среди кредитных организаций по объему выданных кредитов, а в некоторых регионах завоевал до 15% доли рынка. Миссия FURUZ - кредитование для развития малого и среднего бизнеса, а также создание рабочих мест. В компании FURUZ работают более 120 сотрудников в головном офисе в г. Бохтар и в 8 центрах обслуживания. Основатели организации из Европы, Америки и Сингапура.Основные задачи:• Привлечение потенциальных заемщиков, проведение анализа платёжеспособности клиентов и мониторинг заемщиков до полного погашения кредита;• Проводить анализ бизнеса и домохозяйства потенциальных заемщиков;• Развивать и управлять свой кредитный портфель;• Сохранять качество и контроль кредитного портфеля;Требования к кандидатам:• Среднее (или высшее) образование;• Иметь представление о любом виде бизнеса;• Опыт работы в различных сферах не менее 6 месяцев, опыт в сфере микрокредитования приветствуется;• Знание таджикского и русского языков;• Умение работать с компьютером (Word, Excel);• Компетентность, коммуникабельность и инициативность.Заинтересованные кандидаты могут подать свои документы (резюме, сиви) или отправить на электронный адрес hr@furuz.tj (в теме письма укажите название должности).Телефон для справок: 988 22-02-91.

Ташкилоти Амонатии Қарзии Хурд «ФУРУЗ» аз моҳи марти соли 2006 қарзҳои хурду миёна дар ш. Душанбе, ш. Ҳисор ва дар вилояти Хатлон дода истодааст. ФУРУЗ аз руи қарзҳои додашуда дар чойи шашум дар байни ташкилотҳои маблағгузорӣ мебошад ва дар баъзе ноҳияҳо то 15%-и ҳиссаи бозор аз худ кардааст. Миссияи ФУРУЗ додани қарз барои рушди тиҷоратҳои хурду миёна ва ташкил кардани ҷойи корӣ мебошад. Муасиссони ташкилот аз Аврупо, Амрико ва Сингапур мебошанд.Вазифаи кор:• Қабули мизоҷон дар нуқтаи хизматрасонӣ;• Шинос кардани мизоҷон бо шартҳои қарздиҳӣ;• Пур кардани дархостҳои қарзии мизоҷон ва дигар хуҷҷатҳои лозима;• Омода намудани шартномаи қарзӣ.Талабот:• Маълумоти миёна (ё олӣ);• Таҷрибаи кор дар соҳаҳои гуногун афзалиятнок шуморида мешавад;• Донистани забони тоҷикӣ (русӣ ва узбекӣ афзалиятнок шуморида мешавад);• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Малакаи кор бо компютер.Довталабони ҳавасманде,ки таҷрибаи корӣ надоранд вале хоҳиши зиёди омӯзиш карданро доранд, инчунин метавонанд ба ин вазифа хуҷҷатҳояшонро пешниҳод намоянд.Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба маркази хазматрасонии Ташкилоти Амонатии Қарзии Хурди “Фурӯз” дар шаҳри Душанбе, кӯчаи Айни 269/2 (9км) ё ба суроғаи электронии hr@furuz.tj (дар мавзӯи мактуб номи вазифае, ки месупоред қайд намоед) пешниҳод намоянд.Телефон барои маълумот: 988220291Танҳо номзадҳои ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯ ба суҳбат даъват карда мешаванд.

Ташкилоти Амонатии Қарзии Хурд «ФУРУЗ» аз моҳи марти соли 2006 қарзҳои хурду миёна дар ш. Душанбе, ш. Ҳисор ва дар вилояти Хатлон дода истодааст. ФУРӮЗ аз руи қарзҳои додашуда дар чойи шашум дар байни ташкилотҳои маблағгузорӣ мебошад ва дар баъзи ноҳияҳо то 15%-и ҳиссаи бозорро аз худ кардааст. Миссияи ФУРӮЗ додани қарз барои рушди тиҷоратҳои хурду миёна ва ташкил кардани чойи кор мебошад. Муассисони ташкилот аз Аврупо, Амрико ва Сингапур мебошанд. Вазифаи кор:• Ҷалб намудани қарзгирони эхтимоли, гузаронидани таҳлили пардохтпазирии мизоҷон ва назорат аз болои қарзгирон то пардохти пурраи қарз;• Маслиҳатдиҳӣ ба соҳибкорон доир ба тиҷоратҳои хурду миёна;• Тақсимоти қарзхо барои тараққии тиҷоратҳои хурду миёна;• Аз болои фаъолияти соҳибкории мизоҷон назорат бурдан ва маслиҳат додан оид ба ҳисобу китоб, нақшакашии тиҷорат ва муносибати ба одоб нисбат ба тиҷорати худ.Талабот:• Маълумоти миёна (ё олӣ);• Тасавурот доштан оиди ягон намуди соҳибкорӣ;• На камтар аз 6 моҳ таҷрибаи кор дар соҳаҳои гуногун;• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ;• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Тавонистан кор бо компютер (Excel, Word).Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба Маркази хизматрасонии мо дар н.Шаҳритус ва ё ба суроғаи электронии hr@furuz.tj (дар мавзӯи мактуб номи вазифае, ки месупоред қайд намоед) пешниҳод намоянд.Телефон барои маълумот: 988-35-08-48; 7272

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” ба вазифаи Сардори шуъбаи кор бо банкоматҳо, МХМХ ва низомҳои интиқолӣ ба кор даъват менамоядВазифаҳои гузошташаванда.Назорати фаъолияти марказҳои хизматрасонии маблағгузории хурди ташкилот, назорат ва ба роҳ мондани хизматрасонии интиқоли маблағҳо, назорати кори банкоматҳо ва пос-терминалҳо ва инчунин муайян ва таҳия намудани маҳсулотҳои нави бонкӣ ва манбаҳои даромаднокии безарари он ва ғ. Талаботҳо:- дорои маълумоти олӣ (иқтисодӣ);- шахси аз нигоҳи касбӣ босалоҳият ва боэътимод;- доштани дониши кофӣ оид ба қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон; - собиқаи кории на камтар аз 1-сола дар низоми бонкӣ;- забони корӣ ҳангоми муошират тоҷикӣ, русӣ (сатҳи баланд) ва англисӣ (афзалият дорад);- истифодабарии барномаҳои компютерӣ дар фаъолияти корӣ MS Word, MS Eхcel ва барномаҳои автоматикунонидашудаи бонкӣ (сатҳи баланд);Малакаи хуби кор бо мизоҷон, банақшагирӣ, худомӯзӣ афзалият дорад. Малакаи корӣ дар гуруҳ.Хусусиятҳои шахсӣ: бо интизомӣ, бодиққатӣ, масъулиятнокӣ, ростгӯӣ, маҳорати хуби муоширатӣ (фаҳмондадиҳӣ), поквиҷдонӣ, боиродагӣ, муоширати хуб бо мизоҷон дар ҳама ҳолат, дар ҳолатҳои мураккаб кор карда тавонистан ва баланд бардоштани сатҳи тахассусии худ.Шартҳо: • Музди меҳнат шартномавӣ • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонан то санаи 10.01.2025 резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj ирсол намоянд.Довталабоне ба озмун даъват карда мешаванд, ки резюмеашон ба талаботҳои тахассусӣ ҷавобгӯ ва интихоб шудааст.

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по разработке кредитных продуктовОсновные обязанности:- Анализ потребностей клиентов и рыночных трендов для создания конкурентоспособных кредитных продуктов;- Формирование условий кредитования, включая лимиты, процентные ставки, сроки и дополнительные параметры;- Подготовка предложений для внедрения и разработки новых кредитных продуктов.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы (в том числе в банковской сфере) не менее 1 года;- Свободное владение таджикским и русским языками;- Пользователь пакета MS Office, программного обеспечения Фронт-офиса и ЦФТ;Оценивается:- Коммуникативность;- Умение анализировать;- Системное мышление;- Стрессоустойчивость;- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям.Мы Вам предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 по адресу г.Худжанд, ул. Гагарина-135 или эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 600-0-600Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по разработке продуктов денежных переводовОсновные обязанности:- Поиск зарубежных партнеров;- Переговоры с партнерами и сопровождение;- Согласование договоров;- Актуализация внутренних нормативных документов (ВНД), связанных с денежными переводами;Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы (в том числе в банковской сфере) не менее 1 года;- Свободное владение таджикским и русским языками, знание английского языка будет преимуществом;- Пользователь пакета MS Office, программного обеспечения Фронт-офиса и ЦФТ;Оценивается:- Умение работать с документами и нормативными актами;- Внимательность к деталям;- Ответственность и организованность;- Способность работать в условиях многозадачности;- Коммуникабельность и способность оперативно решать поставленные задачи.Мы Вам предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 по адресу г. Худжанд, ул.Гагарина-135 или эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 600-0-600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!Отправить CV

Приглашаем на работу на должность специалиста по управлению рисками ИБ и ИТ в отдел информационной безопасности Департамента банковских рисков (Головной офис, г.Худжанд) в связи с расширением.Основные обязанности:- Разработка и внедрение систем управления рисками, определение методологий и критериев оценки.- Проведение анализа рисков, выявление угроз и уязвимостей, оценку их вероятности и потенциального воздействия. - Разработка планов по снижению рисков, определение мер безопасности и мониторинг их эффективности.- Обеспечение соответствия требованиям GDPR, PCI DSS и ISO 27001. - Подготовка отчетности о состоянии рисков для руководства. - Взаимодействие с другими отделами, участие в разработке политик безопасности и обучении сотрудников.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование в области информационной безопасности, информационных технологий;- Опыт работы в банковской сфере не менее 1 лет;- Знание русского и таджикского языков (приветствуется знание английского);- Уверенное владение Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) или аналогами. Умение работать с электронными документами, анализировать информацию, формировать отчеты. Базовое понимание сетевых технологий и протоколов. Знание основ документооборота. Умение анализировать данные с помощью электронных таблиц или инструментов анализа. Базовое понимание сетевых технологий и протоколов.Оценивается- Обязательным является знание законодательства в области защиты информации, международных стандартов. - Также приветствуется опыт работы с инструментами оценки рисков и системами управления информационной безопасностью.Анкеты принимаются до 10 января 2025 г. по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZСтань частью нашей команды уже сегодня!

Приглашаем на работу на должность специалиста по кибербезопасности в отдел информационной безопасности Департамента банковских рисков (Головной офис, г.Худжанд) в связи с расширением.Основные обязанности:- Обеспечение непрерывного мониторинга систем безопасности, включая выявление и анализ аномальной активности и потенциальных угроз, с использованием различных инструментов мониторинга; - Оперативное реагирование на инциденты информационной безопасности, включая их локализацию, анализ и устранение последствий, с использованием соответствующих средств и методов;- Администрирование и поддержка средств защиты информации, таких как межсетевые экраны, IDS/IPS, SIEM, антивирусные системы и др., а также обеспечение их корректной работы и своевременного обновления; - Проведение регулярных проверок безопасности, включая сканирование на уязвимости, пентесты и анализ результатов, с использованием специализированных инструментов и технологий для определения приоритетных угроз;- Участие в разработке и внедрении политик и процедур информационной безопасности, а также ведение необходимой технической документации, связанной с настройкой и эксплуатацией систем защиты;- Подготовка отчетов о состоянии безопасности, инцидентах и результатах проверок, а также информирование руководства о выявленных угрозах и уязвимостях, с предоставлением рекомендаций по усилению защиты.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование в области информационной безопасности, информационных технологий или смежных областях;- Опыт работы в области кибербезопасности не менее 1 лет;- Знание русского и таджикского языков, английский на техническом уровне;- Уверенное администрирование Windows и Linux, глубокое понимание сетевых протоколов, опыт работы с инструментами защиты информации, умение анализировать логи и трафик, а также уверенное использование командной строки, поиск информации, работа с документацией.Оценивается- Глубокое понимание принципов информационной безопасности;- Практический опыт настройки и администрирования средств защиты информации (Firewall, IDS/IPS, SIEM, WAF, DLP);- Глубокое понимание сетевых протоколов (TCP/IP, DNS, HTTP);- Умение проводить анализ безопасности инфраструктуры и выявлять уязвимости;- Опыт анализа логов и выявления подозрительной активности;- Знание актуальных угроз и методов атак (DDoS, фишинг, SQL-инъекции);- Умение работать в команде и эффективно общаться;- Желание постоянно учиться и развиваться в области кибербезопасности;- Знание языков программирования;Приветствуется:- Наличие сертификатов в области кибербезопасности (CEH, OSCP, CompTIA Security+ и т.д.);- Опыт проведения пентестов;- Опыт работы с облачными технологиями;- Опыт разработки политик и процедур в области информационной безопасности.Анкеты принимаются до 10 января 2025 г. по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZСтань частью нашей команды уже сегодня!

Приглашаем на работу на должность оператора сервис-деска Департамента информационных технологий (Головной офис, г.Худжанд).Основные требования:- высшее техническое образование или студенты старших курсов;- знание основ ИТ - приветствуется опыт работы в сфере ИТ;- грамотная устная и письменная речь, умение доходчиво выражать свои мысли;- навыки работы с персональным компьютеров на уровне уверенного пользователя;- работа в команде;- усидчивость, быстрое усвоение нового материала, коммуникабельность, стрессоустойчивость, аналитический склад ума.Обязанности:- прием входящих заявок по телефону, по электронной почте, сбор необходимой информации по заявке;- регистрация заявок в системе Сервис Деск;- выполнение работ по заявкам, поступающим в Сервис-деск;- решение типовых задач по инструкциям;- консультация инициаторов заявок по типовым вопросам и способам решения инцидентов; решение типовых заявок по сценариям.Мы предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития внутри компании.Анкеты принимаются до 12 января 2025г. по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZСтань частью нашей команды уже сегодня!

В команду мобильных менеджеров по предоставлению банковских услуг нужны энергичные и целеустремленные специалисты 🙂Обязанности:— Активный поиск и привлечение новых клиентов на выезде.— Проведение презентаций и консультаций по банковским продуктам и услугам.— Оформление договоров и документов на месте.— Поддержание и развитие отношений с текущими клиентами.— Выполнение планов продаж и других KPI.Требования:— Отличные коммуникативные и презентационные навыки.— Умение работать в команде и самостоятельно.— Хорошее знание таджикского языка, а знание русского будет преимуществом.— Готовность к частым командировкам и мобильной работе.— Опыт работы в сфере продаж или в качестве торгового агента будет преимуществом.— Наличие водительских прав категории B и собственного автомобиля будет преимуществом.Мы предлагаем:— Конкурентоспособную заработную плату и бонусы по результатам работы.— Оплачиваемые командировки и компенсацию транспортных расходов.— Обучение и поддержку для профессионального роста.— Дружный коллектив и комфортные условия работы.Присоединяйтесь к нашей команде и помогите нам сделать банковские услуги доступнее для всех 💚Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/menedzer-po-podkliuceniiu-bankovskix-uslug-3TKh?rs=somontj_job_menejer-po-podklyucheniyu-bankovskikh-uslug26-12-2024

Мы ищем кредитного эксперта, чьи суперсилы привлекают клиентов, словно мед нектар привлекает пчелок. Ты готов стать нашим волшебным цветочком и распуститься в мире финансовых возможностей?Обязанности:Информирование и привлечение клиентов;Анализ потенциала и бизнеса будущих заемщиков;Заключение контрактов, выдача займов и прослеживание погашения займов;Мониторинг клиентов.Требования:Высшее или средне специальное образование;Опыт работы с клиентами;Навыки делового общения, способность изложения мысли, способность убеждать;Знание русского, таджикского языков (узбекский предпочтительно);Навыки работы на компьютере (Word, Excel);Опыт работы в банке предпочтительноУчастие квалифицированных женщин приветствуется.Мы предлагаем:Дружелюбный коллективКомфортный офисСтабильная и достойная заработная плата + бонусПостоянное обучение и карьерный ростГибкий график работы

ЭЪЛОН Талабот ба номзад:  дорои таҳсилоти олии иқтисодӣ ва собиқаи кории на камтар аз панҷсола аз рӯи ихтисос дар низоми бонкӣ (ватанӣ ва ё хориҷӣ) ва (ё) молия, ки на камтар аз се соли онро собиқа дар вазифаҳои роҳбар ё муовини роҳбари воҳидҳои сохтории иқтисодӣ;  оид ба қонунгузории бонкӣ ва санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон дониши кофӣ дошта бошанд;  донистани санадҳои меъёрии ҳуқуқии соҳаи бонкӣ;  маҳорати ибрози андеша ба тариқи шифоҳӣ ва хаттӣ;  донистани стандартҳои аудити дохилӣ ва стандартҳои байналмилалии ҳисоботи молиявӣ;  дорандаи сертификати CIA (аудитори дохилии сертификатдор), САР (муҳосиби амалии сертификатдор) ё СРА (муҳосиби ҷамъиятии сертификатдор) -афзалият дорад;  доштани донишу малакаи кофӣ дар соҳаи аудити бонкӣ, баҳисобгирии муҳосибӣ, ҳисоботи молиявӣ ва андозу андозбандӣ;  малакаи кор дар компютер, донистани МS Office – (Word, Excel, PowerPoint) – ҳатмӣ;  донистани забонҳои давлатӣ (тоҷикӣ) ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ – афзалият дорад. Барои иштирок дар озмун ҳуҷҷатҳои зерин пешниҳод карда мешаванд:  ариза ба номи Роҳбари Фонд;  варақаи шахсии баҳисобгирии кадрҳо  тарҷумаи ҳол;  маълумотномаи кутоҳи номзад (резюме);  тавсифнома аз ҷои кори охирин (агар дошта бошад);  нусҳаҳои ҳуҷҷатҳо дар бораи таҳсилот, дониши махсус, дараҷа, ихтисос ё касб барои бастани шартномаи меҳнатӣ дар корҳое, ки тибқи Кодекси меҳнатии Ҷумҳурии Тоҷикистон дониш, малака ва маҳорати дахлдор зарур мебошанд. Номзад бояд варақаҳои дархости худро ба суроғаи ш.Душанбе кучаи Истаравшан 18 ё ба почтаи электронииoffice@rfund.tj фиристад: Телефонҳо барои маълумот: (+992) 433777770 Муҳлати пешниҳоди дархостҳои номзадҳо то 15 январи соли 2025 мебошад.

Компания ООО ПКО "РБР" занимается взысканием дебиторской задолженности с физических лиц. Сотрудничаем мы с каршеринговыми компаниями и нашими клиентами являются те, кто взяв в аренду автомобиль нарушил условия договора аренды.Чем предстоит заниматься:- Сбор задолженности (сегмент просрочки 90+ дней);- Взаимодействие с клиентами путем телефонных переговоров, письменных коммуникаций;- Консультирование по способам внесения платежей;- Контроль поступления платежей;- Внутренняя отчетность.Что мы предлагаем:- Официальное трудоустройство, "белая" заработная плата (оклад + премия);- Мягкая адаптация на старте;- расширенный соц. пакет: полис ДМС со стоматологией;- График работы 5/2.Что мы ждем от кандидата:- Уверенный пользователь ПК;- Опыт работы в call-центре от 3 месяцев;- Грамотная речь и способность выстраивать конструктивный диалог с клиентом.Принимаем звонки с 9:00-18:00Рабочие дни: пн-птСвязываемся только с кандидатами с подходящим резюме.

Банк Эсхата является одним из ведущих банков страны, региональная сеть которого насчитывает более 30 филиалов.Более 30 лет мы предоставляем современные качественные финансовые услуги для частных и юридических лиц. Банк Эсхата – это уверенность в завтрашнем дне!Приглашаем на работу на должность инженера-программиста в отдел администрирования и сопровождения банковского ПО Департамента информационных технологий (Головной офис, г.Худжанд) в связи с расширением.Основные обязанности:- установка, тестирование, внедрение, сопровождение, мониторинг и обновление программных комплексов, поставляемых со стороны внешних компаний и внутренних разработчиков;- консультирование пользователей по вопросам их функциональных возможностей и работы с ними;- оперативное взаимодействие с внешними компаниями, поставщиками программного и аппаратного обеспечения; - участие в разработке технических заданий на совершенствование и модификацию ИС и бизнес-приложений;- участие в разработке необходимой технической документации, инструкций для пользователей и обучение пользователей по работе с ИС и бизнес-приложений.Условия поступления в нашу команду:- Техническое образование (программист/экономист-программист; высшее/незаконченное высшее);- Базовые знания SQL и основ теории БД;- Опыт программирования на любом языке;- Знать и уметь использовать системы для установки, диагностики и восстановления операционных систем Windows и Linux. Знание одного из языков сценариев (PowerShell, Bash, Python и др.).- Знание хотя бы одной реляционной базы данных (Oracle, MSSql, Mysql, PostgreSQL и т.д.)- Знание CI/CD, умение работать с Git, GitHub, GitLab.- Навыки работы контейнеризации и оркестрации (Docker, Kubernetes).Что мы ждем от кандидата:- Высокий уровень мотивации, желание учиться новому;- Ответственность;- Внимание к деталям и аккуратность;- Умение соблюдать сроки, расставлять приоритеты в процессе работы;- Активная жизненная позиция, коммуникабельность;- Умение вести диалог с коллегами, работать в команде;- Предприимчивость и инициативность при выполнении повседневных задач.Почему надо идти к нам:- Специалисты со знанием ЦФТ-Банк востребованы на рынке труда;- Знание банковской сферы в сочетании с ИТ – это хорошее начало трудовой карьеры.Анкеты принимаются по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZСтань частью нашей команды уже сегодня!

Бастани шартномаҳои суғуртавӣ бо шахсони ҳуқуқӣ ва воқеӣ, ҷамъоварии маблағҳои суғуртавӣ. Собиқаи корӣ ва ҷинсият (зан ё мард) аҳамият надорад. Синну сол аз 18 сола боло.

Мы ищем талантливого и целеустремленного Менеджера по развитию платежных карт, который станет частью нашей команды! Если вы увлечены банковскими технологиями, знаете все о платежных картах и стремитесь к профессиональному развитию, присоединяйтесь!Обязанности:• Разработка и внедрение новых продуктов в области платежных карт • Управление существующими продуктами: анализ, улучшение, продвижение • Проведение исследований рынка и конкурентного анализа • Взаимодействие с платежными системами и поставщиками услуг • Организация кампаний по продвижению карт и привлечению клиентов • Контроль за выполнением KPI и анализ эффективности проектов Требования:• Высшее образование • Опыт работы в области платежных карт или розничного банковского бизнеса• Знание технологий и трендов в области платежных систем• Развитые аналитические способности и умение работать с данными• Инициативность, креативность, умение работать в команде Что будет плюсом?• Опыт работы в финансовой сфере • Опыт работы с проектами Условия работы:• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы • График 5/2 • Возможность обучения и профессионального развития • Участие в интересных проектах в стабильной и развивающейся компании • Современный офис с удобным расположением Почему выбирают нас:• Один из системообразующих банков страны • Безграничные возможности роста: классная команда экспертов, у которых можно перенимать уникальный опыт • Постоянное внедрение новых технологий и лучших практикАнкеты принимаются до 13 января 2025 года или по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZДавайте вместе развивать будущее платежных технологий!

Мы ищем талантливого и целеустремленного Менеджера по развитию платежных карт, который станет частью нашей команды! Если вы увлечены банковскими технологиями, знаете все о платежных картах и стремитесь к профессиональному развитию, присоединяйтесь!Обязанности:- Разработка и внедрение новых продуктов в области платежных карт- Управление существующими продуктами: анализ, улучшение, продвижение- Проведение исследований рынка и конкурентного анализа- Взаимодействие с платежными системами и поставщиками услуг- Организация кампаний по продвижению карт и привлечению клиентов- Контроль за выполнением KPI и анализ эффективности проектовТребования:- Высшее образование- Опыт работы в области платежных карт или розничного банковского бизнеса- Знание технологий и трендов в области платежных систем- Развитые аналитические способности и умение работать с данными- Инициативность, креативность, умение работать в командеЧто будет плюсом?- Опыт работы в финансовой сфере- Опыт работы с проектамиУсловия работы:- Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы- График 5/2- Возможность обучения и профессионального развития- Участие в интересных проектах в стабильной и развивающейся компании- Современный офис с удобным расположениемПочему выбирают нас:- Один из системообразующих банков страны- Безграничные возможности роста: классная команда экспертов, у которых можно перенимать уникальный опыт- Постоянное внедрение новых технологий и лучших практикАнкеты принимаются до 13 января 2025 года или по адресу г.Душанбе, ул.Н.Карабаева-16 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600, (37) 233-1855, 44 6401001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZДавайте вместе развивать будущее платежных технологий!

Вакансия: Аналитик в компанию AG ManagementОбязанности: - Сбор, обработка и анализ данных для создания аналитических отчетов;- Разработка прогнозных моделей и подготовка рекомендаций для бизнеса;- Мониторинг ключевых показателей эффективности (KPI);- Проведение анализа конкурентов и оценка рыночных тенденций;- Поддержка внутренних подразделений компании в вопросах аналитики.Требования: - Высшее образование в сфере экономики, статистики, математики или смежных областях;- Опыт работы на аналогичной позиции от 2 лет;- Отличное владение Excel и аналитическими инструментами;- Способность работать с большими объемами данных, внимательность к деталям;- Умение эффективно коммуницировать и визуализировать результаты анализа.Мы предлагаем:- Возможности для профессионального роста и карьерного развития;- Дружный коллектив и комфортные условия работы;- Конкурентоспособную заработную плату.Контакты:Ждем ваше резюме на электронную почту: **n-saydulloeva@ag-group.tj

Требуется кассир-операционист в филиале Хумо в Шахринаве. Опыт работы не требуется, научим сами. Достойная оплата труда + премии и бонусы. График работы: 8:00-17:00

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Риск-менеджера" .Основные задачи:- Отчет по рискам;- Идентификация, оценка и мониторинг значимых рисков;- Участие в расследовании случаев реализации рисков;- Выявление и изучение возможных угроз возникновения рисков и уязвимостей, формирование предложений по их устранению;- Анализ дебиторской задолженности;- Установление лимитов.Для выполнении этих задач потребуется:- Образование высшее (экономическое);- Уверенное владение программами MS Office: Word, Exсel (создание сводных таблиц,анализ, визуализация и проверка данных), 1С;- Знание базовых принципов и стандартов построения системы управления рисками вуправляющей компании;- Ответственность, коммуникабельность, внимательность, дисциплинированность, исполнительность;- Опыт работы от 1-го года.Теперь об условиях: - Возможность развития: профессиональный, личностный, финансовый рост; - Конкурентоспособная оплата труда; - Служебный транспорт для сотрудников из г.Худжанда и Б.Гафурова; - Своя кухня в компании с горячими обедами; - Комфортабельный офис с современным дизайном; - Подготовка и введение в должность в процессе работы. Ждем ваше резюме с обязательным указанием позиции в теме письма: hr@farovon.tj

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по разработке продуктов денежных переводовОсновные обязанности:- Поиск зарубежных партнеров;- Переговоры с партнерами и сопровождение;- Согласование договоров;- Актуализация внутренних нормативных документов (ВНД), связанных с денежными переводами;Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы (в том числе в банковской сфере) не менее 1 года;- Свободное владение таджикским и русским языками, знание английского языка будет преимуществом;- Пользователь пакета MS Office, программного обеспечения Фронт-офиса и ЦФТ;Оценивается:- Умение работать с документами и нормативными актами;- Внимательность к деталям;- Ответственность и организованность;- Способность работать в условиях многозадачности;- Коммуникабельность и способность оперативно решать поставленные задачи.Мы Вам предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 по адресу г.Душанбе, ул.Н.Карабаева-16 или эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 6401001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по разработке кредитных продуктовОсновные обязанности:- Анализ потребностей клиентов и рыночных трендов для создания конкурентоспособных кредитных продуктов;- Формирование условий кредитования, включая лимиты, процентные ставки, сроки и дополнительные параметры;- Подготовка предложений для внедрения и разработки новых кредитных продуктов.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы (в том числе в банковской сфере) не менее 1 года;- Свободное владение таджикским и русским языками;- Пользователь пакета MS Office, программного обеспечения Фронт-офиса и ЦФТ;Оценивается:- Коммуникативность;- Умение анализировать;- Системное мышление;- Стрессоустойчивость;- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям.Мы Вам предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 по адресу г.Душанбе, ул.Н.Карабаева-16 или эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 6401001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата в г. Бохтар в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 12 января 2025 16:00 по адресу г. Бохтар, ул. Норинова-1а или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: 900 01 88 30https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

ОАО «Банк Эсхата» в р. Фархор в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Электронная анкета Анкеты принимаются до 13 января 2025 года по адресу р. Фархор, ул. И.Сомони 20 или по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (3322) 22266, 900 01 88 30https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Банк Эсхата в р. Зафарабад в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 07 января 2025 16:00 по адресу р.Спитамен, п. Навкат (Нау), ул.Спитамена 54-А или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (3441) 22575https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Обязанности:Информирование и привлечение клиентов;Анализ потенциала и бизнеса будущих заемщиков;Заключение контрактов, выдача займов и прослеживание погашения займов;Мониторинг клиентов.Требования:Высшее или средне специальное образование;Опыт работы с клиентами;Навыки делового общения, способность изложения мысли, способность убеждать;Знание русского, таджикского языков (узбекский предпочтительно);Навыки работы на компьютере (Word, Excel);Опыт работы в банке предпочтительноУчастие квалифицированных приветствуется.Мы предлагаем:-Достойную заработную плату и прозрачную систему бонусов-Возможности для профессионального и карьерного роста-Работу в дружном и сплоченном коллективе-Непрерывное обучение и профессиональное развитие-Дни здоровья, спортивные мероприятия и другие социальные программы

Мы ищем специалиста по корпоративным услугам!Обязанности:- Оценка и анализ заявок на кредиты для малого и среднего бизнеса.- Сопровождение клиентов на всех этапах кредитования.- Ведение отчетности и обеспечение соответствия кредитных операций нормативным требованиям.- Оценка финансовых рисков и обеспечение возвратности кредитов.Требования:- Высшее образование в области экономики, финансов или банковского дела.- Опыт работы в МСБ кредитовании от 1 года.- Хорошее знание финансового анализа и оценки рисков.- Ответственность, навыки коммуникации, внимание к деталям.- Аналитические способности, стрессоустойчивостьМы предлагаем:- Достойную заработную плату и прозрачную систему бонусов- Возможности для профессионального и карьерного роста- Работу в дружном и сплоченном коллективе- Непрерывное обучение и профессиональное развитие- Дни здоровья, спортивные мероприятия и другие социальные программ

- Развитие сети агентского банкинга для достижения стратегических и операционных целей;- Анализ текущего состояния агентского банкинга и предложения по его улучшению.- Повышение объемов операций через агентов Банка;- Согласование действий с другими подразделениями Головного офиса для эффективной работы сети агентского банкинга.- Высшее экономическое образование;- Опыт работы в банковском секторе не менее 3 лет;- Знание законодательства Республики Таджикистан и нормативных актов - -- - Национального Банка Таджикистана, касающихся банковской деятельности;- Приветствуется знание политик и процедур Банка в области агентского банкинга и подключения агентов;- Приветствуется умение применять инструменты для развития сети агентского банкинга.

Обязанности:Координация деятельности филиала; Обеспечение формирования и распределения плана по продажам банковских продуктов по филиалу; Реализация проектов, внедрение новых продуктов и процедур в филиале согласно плану и утвержденным нормативным документам Банка и достижение плановых показателей; Оперативное решение возникающих вопросов в процессе деятельности; Контроль всех выполняемых операций отделами;Требования: Наличие высшего образования в области экономики и финансов, опыт работы не менее 5 лет в банковской сфере и опыт работы руководителем не менее 3-х лет; Знание банковского законодательства и нормативно- правовых актов Национального банка Таджикистана и действующего законодательства Республики Таджикистан; Знание программного обеспечения, отличные навыки работы на компьютере; Знание стратегии и инструментов продвижения услуг;Мы предлагаем:· Достойную заработную плату и прозрачную систему бонусов· Возможности для профессионального и карьерного роста· Работу в дружном и сплоченном коллективе· Непрерывное обучение и профессиональное развитие· Дни здоровья, спортивные мероприятия и другие социальные программы

Мы ищем руководителя для нашей команды ЦБО!Обязанности:Координация работы сотрудников подразделения;Обеспечение эффективной коммуникации между сотрудниками, филиалом и головным офисом;Активное продвижение финансовых услуг банка;Контроль действий сотрудников соответствию правилам, нормативам, стандартам и требованиям обслуживания клиентов;Посещение рабочих мест клиентов и отслеживание их деятельности;Содействие в оценке имущества индивидуальных заёмщиков;Участие в кредитном комитете филиала;Требования:Высшее образование в сфере экономики, финансов или менеджмента;Знание действующего законодательства РТ, регулирующее микрофинансовую деятельность;Знание этики делового общения и работа с клиентами;Опыт работы в банковской сфере и МФО не менее 2-х лет.Знание стратегий и инструментов продвижения услуг;Хорошее владение таджикским, русским языками;Хорошие коммуникативные и аналитические навыки;Базовые знания психологии личности;Отличные навыки работы на компьютере.Мы предлагаем:Достойную заработную плату и прозрачную систему бонусовВозможности для профессионального и карьерного ростаРаботу в дружном и сплоченном коллективеНепрерывное обучение и профессиональное развитиеДни здоровья, спортивные мероприятия и другие социальные программы

Банк Эсхата в г. Душанбе в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 06 января 2025 16:00 по адресу г. Душанбе, ул. Н.Карабаева-16 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (37) 233-1855, 44 6401001https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

DushanbeCity Bank дар ҷустуҷуи корманд Мутахассиси шуъбаи низоми пардохт мебошад. Вазифаи асосии корманди мазкур ба омода намудани мактубҳо ба мурочиати шахрвандон мебошад.Талаботҳо:• Маълумоти оли;• На камтар аз 1 сол таҷрибаи кории бонкӣ;• Донистани қонунгузории соҳаи бонкӣ;• Донистани санадҳои меъёрии ҳуқуқии БМТ;• Маҳорати хуби кор бо компютер; аз ҷумла барномасози; • Дар сатҳи олӣ донистани забони англиси,тоҷикӣ ва русӣ; Довталабони ҳавасманд метавонанд резюмеи худро ба суроғаи электронии : hh@dc.tj ирсол намоянд.Танҳо номзадҳои ба талаботҳои вазифа ҷавобгу ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Ташкилоти амонатии қарзии хурди «ФУРӮЗ» аз моҳи марти соли 2006 қарзҳои хурду миёна дар ш. Душанбе, ш. Ҳисор ва дар вилояти Хатлон дода истодааст. ФУРӮЗ аз руи қарзҳои додашуда дар чойи шашум дар байни ташкилотҳои маблағгузорӣ мебошад ва дар баъзе ноҳияҳо то 15%-и ҳиссаи бозор аз худ кардааст. Миссияи ФУРӮЗ додани қарз барои рушди тиҷоратҳои хурду миёна ва ташкил кардани ҷойи корӣ мебошад. Дар Ташкилоти Қарзии Хурд «ФУРӮЗ» зиёда аз 180 корманд дар Саридораи ш. Бохтар ва дар 8 то марказҳои хизматрасонӣ фаъолият доранд. Муассисони ташкилот аз Аврупо, Амрико ва Сингапур мебошанд.Вазифаи кор:• Ҷалб намудани қарзгирони эхтимоли, гузаронидани таҳлили пардохтпазирии мизоҷон ва назорат аз болои қарзгирон то пардохти пурраи қарз;• Маслиҳатдиҳӣ ба соҳибкорон доир ба тиҷоратҳои хурду миёна;• Тақсимоти қарзхо барои тараққии тиҷоратҳои хурду миёна;• Аз болои фаъолияти соҳибкории мизоҷон назорат бурдан ва маслиҳат додан оид ба ҳисобу китоб, нақшакашии тиҷорат ва муносибати ба одоб нисбат ба тиҷорати худ.Талабот:• Маълумоти миёна (ё олӣ);• Тасавурот доштан оиди ягон намуди соҳибкорӣ;• На камтар аз 6 моҳ таҷрибаи кор дар соҳаҳои гуногун;• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ;• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Тавонистан кор бо компютер (Excel, Word).Довталабони ҳавасманд метавонанд анкетаи худро ба маркази хизматрасонии маблағгузории хурди “Фурӯз” дар шаҳри Ҳисор, к. Бобоҷон Ғафуров 10 А ё ба суроғаи электронии hr@furuz.tj (дар мавзӯи мактуб номи вазифае, ки месупоред қайд намоед) пешниҳод намоянд.Телефон барои маълумот: 988-22-02-91; 7272;

Основная цель должности заключается в планировании, координации и реализации проектов, направленных на достижение стратегических целей клиентов банка корпоративного сектора в области приема, оплаты платежей на уровне безналичных расчетов. Специалист отвечает за управление корпоративными инициативами, эффективное распределение ресурсов и взаимодействие с заинтересованными сторонами для обеспечения успешного выполнения проектов. Основные обязанности включают согласование проектной деятельности с корпоративными ресурсами банка, такими как Интернет-банкинг, ПОС-терминалы, QR-услуги и устройства для приема и выдачи платежей, управление сроками, а также содействие межфункциональному взаимодействию для достижения результатов, способствующих росту бизнеса и повышению операционной эффективности.• Опыт работы от 1 до 2 лет в области управления проектами, предпочтительно в банковской сфере или финансовых технологиях.• Знания принципов и технологий безналичных платежей, включая интернет-банкинг другие платежные решения связанные с сегментом корпоротивных клиентов.• Опыт в разработке и управлении проектами, включая планирование, координацию, контроль сроков.• Базовые навыки планирования, анализа и подготовки технических заданий.• Способность ясно представлять проектные идеи и решения для различных заинтересованных сторон.• Опыт работы с офисными программами (Excel, Word, PowerPoint) для подготовки отчетов и презентаций.Ждём ваши отклики на hr@icb.tj до 31 декабря 2024 года.

Цель должности заключается в разработке, внедрении и управлении цифровыми продуктами и услугами в области финансовых технологий, а также альтернативными каналами для улучшения клиентского опыта и расширения доступности финансовых услуг. Должность направлена на создание и развитие инновационных решений, таких как мобильные кошельки, интернет банкинг, QR-платежи, а также другие цифровые каналы, обеспечивая их соответствие стратегическим целям Банка, потребностям рынка и нормативным требованиям.• Высшее образование в области бизнеса, финансов, информационных технологий, или смежных направлений. Дополнительное образование или сертификации в сфере управления проектами (например, PMP, Agile, Scrum) или цифровых финансовых технологий будут преимуществом.• Более 2+ лет опыта работы в сфере цифровых финансовых услуг, разработки продуктов.• Опыт управления командами и проектами в области разработки продуктов.• Знание рынка финансовых технологий и тенденций в области безналичных платежей, и других инновационных решений.• Способность работать в условиях многозадачности и строго соблюдать сроки.• Опыт работы с аналитическими инструментами и платформами для оценки эффективности продуктов.Ждём ваши отклики на hr@icb.tj до 31 декабря 2024 года.

Цель должности Специалиста по розничным проектам заключается в поддержке планирования, координации и реализации проектов, ориентированных на розничный сегмент, и соответствующих стратегическим целям организации. Данный специалист отвечает за помощь в выполнении розничных инициатив, координацию проектных ресурсов и обеспечение эффективного взаимодействия между заинтересованными сторонами для достижения ключевых этапов проекта. Основные обязанности включают поддержку выполнения проектных сроков, и содействие межфункциональному взаимодействию для предоставления розничных решений по направлению цифровизатции и способствующих улучшению клиентского опыта, и оптимизации операционной эффективности в розничном сегменте.• Опыт работы в управлении проектами, особенно в розничном секторе, не менее 1-2 лет (опыт в банковской сфере или сфере услуг будет преимуществом). • Опыт работы с проектной документацией, состовление технической задачи и подготовки отчетов.• Способность анализировать данные, выявлять тенденции и предлагать решения на основе анализа.• Навыки устного и письменного общения, умение взаимодействовать с разными уровнями сотрудников и заинтересованными сторонами.• Опыт работы с офисными программами (Excel, Word, PowerPoint) для подготовки отчетов и презентациЖдём ваши отклики на hr@icb.tj до 31 декабря 2024 года.

–МДО “Азизӣ-Молия” принимает на работу на позицию бухгалтер-операционист. Заработная плата – договорная. Желающих просим обращаться по адресу: г.Худжанд проспект И.Сомонӣ 203 «б» или на электронную почту hr@azizimoliya.tj Телефон – (92) 909-12-04.

ҶДММ ТҚХ OXUS яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои тиҷорат, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна медиҳад. OXUS Group инчунин дигар филиалҳо дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд.ҶДММ ТҚХ “ОКСУС” дар Тоҷикистон дар ноҳияҳои Хатлон, вилоятҳои Суғд, инчунин дар шаҳри Душанбе ва навоҳии тобеи ҷумҳурӣ фаъолият бурда истодааст, довталабонро барои ишғоли ҷойҳои холӣ даъват менамоядВазифаи ишғолкунанда: Хазинадор (1 нафар)Ҷои фаъолият: ноҳияи ВосеъВазифаҳои асоси:• Иҷрои амалиётҳои пулӣ• Қабул ва додани пул ба мизоҷон.• Муайян намудани аслӣ будани пулҳо.• Кор бо кортҳои пластикии-бонкӣ.• Ҳисоб ва идораи пулҳои нақд.• Бурдани китоби хазинавӣ, барасмиятдарории ҳуҷҷатҳои ҳисоботӣ.• Қабул ва фиристодани пулҳои қоғазӣ ва додани онҳо ба инкассатор.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти олӣ; • Доштани малакаи хуби тахлилгари;• Донистани забоньои давлати ва руси хатми (донистани забони англиси афзалият дода мешавад);• Малакаи кори бо барномахои компютери (Ms Office: Word, Excel);• Тажрибаи кори дар маыомотьои молияви;• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ ва мактуби мурочиатиро дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда ба суроғаҳои зерин дастрас намоянд: - н. Восеъ, куч. И. Сомони (назди Муҷассамаи Восеъ)- шаҳри Кӯлоб, куч. Х. Назаров (назди “Деҳқон бозор”) ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: kulyab.administration@oxus-tj.org ё ozoda.abbosova@oxus-tj.orgМуҳлати охирин барои қабули CV ва номаи ҳавасмандкунӣ то 05 январи соли 2025.Рақами телефон: (992) 988 35 28 62Довталабоне, ки ба талаботи ҳадди аққал ҷавобгӯ мебошанд, барои ҷалби минбаъда даъват карда мешаванд.

Мо мутахассиси Барномаҳои бонкии мобилиро меҷӯем, то идоракунӣ, оптимизатсия ва дастгирии барномаи мобилии моро назорат кунад. Ин нақш ҳамкорӣ бо дастаҳои фарогирро дар бар мегирад, то таҷрибаи бефосила, бехатар ва қулайро барои муштариёни мо таъмин кунад.Ухдадорихо:• Идоракунии барномаҳо: Мониторинги амалиёти ҳаррӯза ва иҷрои барномаи бонкии мобилӣ, таъмини фаъолияти оптималӣ ва вақти корӣ.• Дастгирии корбар ва ҳалли мушкилот: ҳалли фаврӣ ва ҳалли мушкилоти корбар; Муайян кардан ва афзоиш додани хатогиҳо ё мушкилоти иҷроиш.• Такмил ва ҳамгироии функсияҳо:o Ҳамкории зич бо гурӯҳҳои таҳиякунанда барои банақшагирӣ, озмоиш ва татбиқи хусусиятҳо ё навгониҳои нав дар асоси эҳтиёҷоти тиҷоратӣ ва фикру мулоҳизаҳои корбарон.o Ҳамоҳангсозӣ бо бонкҳо ва фурӯшандагони тарафи сеюм барои ҳамгироии хидматҳо, маҳсулот ва хусусиятҳои нав ба замимаи бонкдории мобилӣ.• Идоракунии фурӯшанда ва шарикон: Муносибатҳои мустаҳкамро бо бонкҳо ва фурӯшандагони тарафи сеюм барои таъмини ҷобаҷогузории лоиҳа ва бартарафсозии муассири мушкилот барқарор ва нигоҳ доред.• Кафолати сифат: Гузаронидани санҷиши мунтазам ва баррасиҳои кафолати сифат барои муайян кардани самтҳои беҳбудӣ ва баланд бардоштани таҷрибаи корбар.• Дастгирии системаҳои асосии бонкӣ: Дастгирии фаъолиятҳои ҳаррӯзаи марбут ба вазифаҳои асосии бонкӣ.• Таҳлили маълумот ва ҳисоботдиҳӣ: Истифодаи барномаҳоро назорат карда, фикру мулоҳизаҳои муштариёнро таҳлил карда ва барои муайян кардани тамоюлҳо ва тавсияҳои беҳбудиҳо гузоришҳои мунтазам пешниҳод кунед.Малака ва донишҳои зарурӣ:• Дониши техникӣ:o Таҷриба дар идоракунии барномаҳои мобилӣ ва ҳалли мушкилот.o Шиносӣ бо системаҳои оператсионӣ ва платформаҳои iOS ва Android.o Фаҳмидани протоколҳои амнияти мобилӣ, усулҳои рамзгузорӣ ва ҳифзи додаҳо.• Дониш дар соҳаи бонкдорӣ ва молия:o Фаҳмиши амиқи бонкдории мобилӣ, пардохтҳои рақамӣ ва хусусиятҳои идоракунии ҳисоби муштариён.o Донистани талаботи танзимкунанда дар соҳаи бонкӣ/молия.• Ҳамоҳангсозии тарафи сеюм:o Таҷрибаи ҳамоҳангсозӣ бо бонкҳо ва фурӯшандагони тарафи сеюм барои ҳамгироӣ ва татбиқи хидматҳои нав.o Малакаҳои аълои муошират барои идоракунии шарикии беруна ва таъмини сифати хидмат.• Мудирияти барнома:o Қобилияти идора кардани вазифаҳои сершумор, афзалият додан ва кор кардан бо гурӯҳҳои байнисоҳавӣ барои қонеъ кардани мӯҳлатҳо.o Таҷрибаи ҳамоҳангсозӣ бо гурӯҳҳои рушд ва IT.• Маҳорати таҳлилӣ: Қобилияти таҳлили маълумоти муштарӣ, намунаҳои истифодаи барномаҳо ва фикру мулоҳизаҳо барои татбиқи беҳбудиҳо.Тахассус:• Дараҷаи бакалавр дар илмҳои компютерӣ, технологияҳои иттилоотӣ, идоракунии соҳибкорӣ ё соҳаи дахлдор.• Таҷрибаи на камтар аз 2 сол дар дастгирии барномаҳои бонкии мобилӣ ё нақши шабеҳ.• Малакаҳои қавии байнишахсӣ ва гуфтушунидҳо барои кор бо бонкҳо ва таъминкунандагон.• Тамаркуз ба ҳалли мушкилот, таваҷҷӯҳ ба тафсилот ва тамоюли муштариён.

Ба мо мутахассис оид ба кортҳои бонки лозим аст, биёед ва ба тими қави ҳамрох шавед!Ухдадорихо:• Барориш ва идоракунии кортҳо: назорати барориш, фаъолсозӣ ва ғайрифаъолкунии кортҳо, таъмини коркарди саривақтӣ ва дақиқ;• Дастгирии мизоҷон: баррасии дархостҳои мизоҷон вобаста ба ҳолати корт, ивазнамои, дархости коди PIN барои муомилот/ҳамоҳангсозӣ аз ҷониби маркази тамос;• Бехатарӣ ва мутобиқат: таъмини риояи қоидаҳои бехатарии дохилӣ ва стандартҳои соҳавӣ; назорат кардани ҳама гуна фаъолияти шубҳанок ва дар ҳолати зарурӣ ба хадамоти бехатари хабар додан.• Бартараф кардани мушкилот ва ҳалли мушкилот: Ҳамкории зич бо шуъбаи технологияхои иттилооти ва хадамоти дастгири барои ҳалли мушкилоти корт, ба монанди хатогиҳои транзаксия ва баҳсҳои банкомат.• Ҳамоҳангсозии таъминкунандагон: ҳамкорӣ бо таъминкунандагони беруна барои додани кортҳо, навсозии кодҳои PIN ва хидматрасонии шабакаҳои банкоматҳо.• Дастгирии системаҳои умумии бонкӣ: дастгирии фаъолияти ҳаррӯза оид ба вазифаҳои асосии бонкӣ.Малака ва донишҳои зарурӣ:• Дониши техникӣ:o Шиносоӣ бо системаҳои идоракунии банкоматҳо, кортҳои дебетӣ ва кодҳои PIN.o Фаҳмидани рамзгузории корт, протоколҳои бехатари ва усулҳои қаллобӣ.o Дониши ибтидоӣ дар бораи шабакаҳои пардохт (Visa, MasterCard ва ғ.).• Дониши бонкӣ ва молиявӣ:o Фаҳмиши амиқ дар бораи амалиёти банкоматҳо ва амалиёти кортҳои дебетӣ, аз ҷумла равандҳои эмитент, фаъолсозӣ ва ивазкунӣ.o Донистани талаботҳои меъёрии марбут ба идоракунии кортҳо дар бахши молиявӣ.• Малакаҳои хизматрасонии мизоҷон:o Малакаҳои аълои муошират барои кӯмак ба мизоҷон дар саволҳо ва масъалаҳои марбут ба корт.o Қобилияти ҳалли касбии масъалаҳои ҳассос, махсусан дар ҳолатҳои қаллобӣ ва ҳалли баҳсҳо.• Маҳорати таҳлилӣ:o Қобилияти таҳлили маълумоти транзаксия ва муайян кардани тамоюлҳо, шаклҳо ва қаллобии эҳтимолӣ.o Қобилияти истифодаи маълумот барои пешниҳоди беҳбудиҳо ва дастгирии қабули қарор.Тахассус:• Дараҷаи бакалавр дар идоракунии соҳибкорӣ, бонкдорӣ, молия ё соҳаи марбута.• Таҷрибаи зиёда аз 2 сол дар соҳаи банкоматҳо, амалиёти кортҳои дебетӣ, додани корт ва вазифаи шабеҳ.• Маҳорати қавии ташкилот бо таваҷҷӯҳ ба тафсилот ва дақиқ.• Тафаккури ба муштарӣ нигаронидашуда бо қобилияти ҳалли мушкилот.Хохишмандем дар матни мактуб номи вазифаи дар озмун эълоншударо дарч намоед.

Талаботи тахассусӣ барои номзад: - Дорои маълумоти олии иқтисодӣ;- Дорои таҷрибаи корӣ, на камтар аз 3 сол; - Дараҷаи хуби донистани экспертизаи ҳуҷҷатҳои ҳуқуқи соҳибмулкии амволҳои ба гарав қабул мешуда;- Малакаи кор бо компютер, барномаи Microsoft (Word, Excel, Power Point);- Донистани забонҳои русӣ ва англисӣ;- Малакаи баланди муошират ва қобилияти ҷалби мизоҷон ва пешбурди хизматрасонии босифат;Барои иштирок дар озмун пешниҳоди ҳуҷҷатҳои зерин лозиманд:• Нусхаи шиноснома;• Нусхаи диплом; • Нусхаи дафтарчаи меҳнатӣ; • Маълумотнома оид ба таъқиби ҷиноятӣ (доғи судӣ, суд шудан, рад ё қатъ кардани парвандаи ҷиноятӣ);Хоҳишмандон метавонанд анкетаҳоро ба почтаи электронии hr@oriyonbonk.t ирсол намоянд. Муҳлати қабули ҳуҷҷатҳо то санаи 20.01.2025 сол.Телефон барои тамос: 221-18-27

Требуются смельчаки в отдел по работе с проблемными кредитами .Нет опыта, но есть желание развиваться и научиться чему-то новому? Не беда, сами научим☺️Обязанности:— Ведение телефонных и личных переговоров с клиентами;— Работать с портфелем проблемной задолженности.Требования:— готовность работать полный день после прохождения стажировки;— усердно работать и выполнять поставленные задачи;— умение работать в команде;— стрессоустойчивость;— организованность;— грамотность.Мы ценим:― честность и скромность;― ответственность и пунктуальность;― энергичность и коммуникабельность.Предлагаем:— пятидневный рабочий график с 09:00-18:00;— конкурентную оплату труда;— карьерный рост;— дружелюбный коллектив и развитие вместе с компанией;— кафетерий льгот и различные тимбилдинги.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/specialist-po-rabote-s-problemnymi-kreditami-jlWA?rs=somontj_job_specialist-po-rabote-s-problemnimi-kreditami25-10-2024Отправьте резюме, чтобы мы рассмотрели вашу заявку :)

Мы ищем организованного и внимательного к деталям специалиста по операциям с картами банкоматов для управления сквозным жизненным циклом операций с банкоматами и дебетовыми картами.Обязанности:• Выпуск и управление картами: контроль выпуска, активации и деактивации карт банкоматов и дебетовых карт, обеспечение своевременной и точной обработки.• Поддержка клиентов: рассмотрение запросов клиентов, связанных со статусом карты, заменой, запросами PIN-кода и проблемами транзакций/координация с колл-центром• Безопасность и соответствие: обеспечение соответствия всех операций с картами внутренним политикам безопасности и отраслевым нормам; отслеживание любой подозрительной активности и при необходимости сообщение о ней в службу безопасности.• Устранение неполадок и разрешение проблем: тесное сотрудничество с ИТ-отделом и службами поддержки для устранения неполадок и решения проблем, связанных с картами, таких как ошибки транзакций или споры по банкоматам.• Координация поставщиков: сотрудничество с внешними поставщиками для производства карт, распространения PIN-кодов и обслуживания сетей банкоматов.• Анализ данных и отчетность: отслеживание показателей использования карт, создание отчетов по транзакциям и инцидентам с картами и рекомендация улучшений на основе анализа данных.• Поддержка основных банковских систем: поддержка повседневной деятельности в отношении основных банковских функций.Требуемые навыки и знания:• Технические знания:o Знакомство с системами управления банкоматами, дебетовыми картами и PIN-кодами.o Понимание шифрования карт, протоколов безопасности и методов предотвращения мошенничества.o Базовые знания платежных сетей (Visa, MasterCard и т. д.).• Банковские и финансовые знания:o Глубокое понимание операций с банкоматами и дебетовыми картами, включая процессы выпуска, активации и замены.o Знание требований нормативных требований, связанных с управлением картами в финансовом секторе.• Навыки обслуживания клиентов:o Отличные коммуникативные навыки для помощи клиентам с запросами и проблемами, связанными с картами.o Умение профессионально решать деликатные вопросы, особенно в случаях мошенничества или разрешения споров.• Аналитические навыки:o Умение анализировать данные транзакций для выявления тенденций, закономерностей или потенциального мошенничества.o Умение использовать данные для предложения улучшений и поддержки принятия решений.Квалификации:• Степень бакалавра в области делового администрирования, банковского дела, финансов или смежной области.• Более 1 лет опыта работы в сфере банкоматов или операций с дебетовыми картами, выпуска карт или аналогичной должности.• Сильные организационные навыки с вниманием к деталям и точностью.• Клиентоориентированное мышление со способностью решать проблемы и акцентом на безопасность.Просим написать в название письме "Специалист по операциям банковских карт"

Мы ищем специалиста по приложениям мобильного банкинга для контроля управления, оптимизации и поддержки нашего приложения мобильного банкинга. Эта роль подразумевает сотрудничество с кросс-функциональными командами для обеспечения бесперебойного, безопасного и удобного взаимодействия с нашими клиентами. Обязанности:• Управление приложениями: контроль ежедневных операций и производительности приложения мобильного банкинга, обеспечение оптимальной функциональности и времени безотказной работы.• Поддержка пользователей и устранение неполадок: оперативное решение и устранение проблем пользователей; выявление и эскалация ошибок или проблем производительности.• Безопасность и соответствие: сотрудничество с ИТ-отделами и службами безопасности для обеспечения соответствия приложения отраслевым стандартам и защиты пользовательских данных. • Улучшение и интеграция функций:o Тесное сотрудничество с командами разработчиков для планирования, тестирования и внедрения новых функций или обновлений в соответствии с потребностями бизнеса и отзывами пользователей.o Координация с банками и сторонними поставщиками для интеграции новых услуг, продуктов и функций в мобильное банковское приложение.• Управление поставщиками и партнерами: построение и поддержание прочных отношений с банками и сторонними поставщиками для обеспечения плавного развертывания проектов и эффективного устранения неполадок.• Обеспечение качества: проведение регулярных проверок тестирования и обеспечения качества для выявления областей улучшения и улучшения пользовательского опыта.• Поддержка основных банковских систем: поддержка повседневной деятельности в отношении основных банковских функций.• Анализ данных и отчетность: мониторинг использования приложений, анализ отзывов клиентов и предоставление регулярных отчетов для выявления тенденций и рекомендаций по улучшениям.Требуемые навыки и знания:• Технические знания:o Опыт управления мобильными приложениями и устранения неполадок.o Знакомство с операционными системами и платформами iOS и Android.o Понимание протоколов мобильной безопасности, шифрования и методов защиты данных.• Знания в банковском деле и финансах:o Глубокое понимание функций мобильного банкинга, цифровых платежей и управления счетами клиентов.o Знание нормативных требований в банковской/финансовой отрасли.• Координация третьих сторон:o Опыт координации с банками и сторонними поставщиками для интеграции и внедрения новых услуг.o Отличные коммуникативные навыки для управления внешними партнерствами и обеспечения качества обслуживания.• Управление проектами:o Умение справляться с несколькими задачами, расставлять приоритеты и работать с кросс-функциональными командами для соблюдения сроков.o Опыт координации с командами разработки и ИТ.• Аналитические навыки: Умение анализировать данные клиентов, шаблоны использования приложений и обратную связь для внедрения улучшений.Квалификации:• Степень бакалавра в области компьютерных наук, информационных технологий, делового администрирования или смежной области.• Более 2 лет опыта работы в поддержке приложений мобильного банкинга или аналогичной должности.• Сильные навыки межличностного общения и ведения переговоров для эффективной работы с банками и поставщиками.• Нацеленность на решение проблем, внимание к деталям и ориентация на клиента.Просим написать в название письме "Специалист по приложениям мобильного банкинга"Крайный срок подачи анкеты 10.01.2025 г.

Описание деятельности:• поиск потенциальных клиентов и продвижение услуг банка;Требования• высшее образование (экономическое приветствуется)• продвинутый пользователь MS Office;• знание банковской системы;• на знание таджикского языка, (знание английского, русского и узбекского языка приветствуется).Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации. Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме на электронную почту Jobs@spitamen.com с указанием в теме Стажёр кредитного отдела р. Шахритус или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Вазифаи: Мутахассиси калон оид ба маркетинг Ҷои фаъолият: ш.Душанбе (Саридора)Вазифаҳои асоси:• Иштирок дар ташаккули стратегияи маркетинги ташкилот• Ташкили макет барои маводҳои таблиғотии чопшуда, саҳифаҳои интернетӣ, маҳсулоти намояндагӣ ва сувенирӣ• Омода намудани релизҳои матбуотӣ ва дигар маводи иттилоотӣ оид ба фаъолияти ташкилот барои ҷойгиркунии онҳо дар шабакаҳои иҷтимоӣ ва ВАО;• Кор бо вебсайти берунии ва саҳифаҳои расми дар шабакаҳои иҷтимоӣ ташкилот: мундариҷаи матнӣ ва графикӣ;• Кор бо пудратчиён (интихоб, бастани шартномаҳо, назорати сифат ва мӯҳлати таҳвили маҳсулот);• Ташкили иртибототи маркетингӣ ва маъракаҳо барои таблиғи маҳсулот ва хизматрасонии ташкилот;• Таъмин ва тақсимоти минбаъдаи маводи маркетингӣ;• Ташкили тадқиқоти маркетингӣ ва иҷтимоӣ;• Иштирок дар таҳияи маҳсулоти нави бонкӣ;• Дар интихоб ва татбиқи усулҳои инфиродии пешбурди маҳсулот ва хидматҳо ташкилот иштирок намудан;• Таҳлили соҳаи бонкдорӣ, инчунин дар омӯзиши фаъолияти рақибон дар соҳаи пешбурди маҳсулот ва хизматрасонӣ ташкилот;• Коркарди дархостҳои мизоҷон тавассути каналҳои гуногуни дастрасии мизоҷон (Viber, Online чат, E-mail ва ғ.);Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти – олӣ;• Таҷриба дар соҳаи маркетинг ва таблиғ (бартарӣ – кор дар бахши бонкӣ);• Фаҳмидани бозори таблиғ, каналҳои таблиғотии офлайн ва онлайн, малакаи кор бо маводи таблиғотӣ;• Донистани барномаҳои компютерӣ (MS Office), корбари ботаҷрибаи Интернет;• Дониши касбии барномаҳои графикӣ: Adobe Illustrator, Photoshop, InDesign;• Доштани малакаҳои тарроҳӣ афзалият аст;• Суханронии салоҳиятноки хаттӣ ва шифоҳӣ, малакаҳои муоширати корӣ, ташаббускорӣ, ба натиҷа нигаронидашуда, омодагӣ ба кор дар реҷаи бисёркорӣ• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ ва донистани забони англисӣ афзалият дода мешавад;Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 07 январи соли 2025.Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиб даъват карда мешаванд.

Компания ООО ПКО "РБР" занимается взысканием дебиторской задолженности с физических лиц. Сотрудничаем мы с каршеринговыми компаниями и нашими клиентами являются те, кто взяв в аренду автомобиль, нарушил условия договора аренды. Чем предстоит заниматься:- Сбор задолженности;- Осуществление выездных мероприятий по адресу клиента компании, с целью урегулирования вопроса;- Консультирование по способам внесения платежей;- Контроль поступления платежей;- ⁠Ведение отчетности по выездным мероприятиям в ПО и Excel файле;- ⁠Фиксация телефонных переговоров в ПО и Excel файл;- ⁠Выполнение поставленных плановых показателей по возврату просроченной задолженности.Что мы предлагаем:- Официальное трудоустройство и полностью белая з/п (оклад + премия);- Предоставляем все необходимое для работы: мобильное устройство и оплата связи, ноутбук;- Компенсация расходов на топливо, а также оформление командировочных при дальних поездках. Требования:- Умение работать в Excel (обязательно);- Грамотно общаться на русском и на таджикском;- ⁠Дисциплина, ответственность, стрессоустойчивость;- ⁠Опыт работы в продажах;- Наличие автомобиля и водительского удостоверения.Принимаем звонки с 9:00-18:00Рабочие дни: пн-птСвязываемся только с кандидатами с подходящим резюме.

Описание деятельности:• поиск потенциальных клиентов и продвижение услуг банка;Требования• высшее образование (экономическое приветствуется)• продвинутый пользователь MS Office;• знание банковской системы;• на знание таджикского языка, (знание английского, русского и узбекского языка приветствуется).Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации. Условия/возможности:• формление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме на электронную почту Jobs@spitamen.com с указанием в теме "Стажер кредитного отдела в филиал р. Джайхун или заполните анкету в филиале ЗАО«Спитамен Банк».Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание деятельности:• поиск потенциальных клиентов и продвижение услуг банка;Требования• высшее образование (экономическое приветствуется)• продвинутый пользователь MS Office;• знание банковской системы;• на знание таджикского языка, (знание английского, русского и узбекского языка приветствуется).Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации. Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме на электронную почту Jobs@spitamen.com с указанием в теме " Стажёр кредитного отдела филиал г. Дангара" или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.