Вакансии «Административный персонал» в Таджикистане

Ресторан Яккасарой, известный своим гостеприимством и аутентичной таджикской, и европейской кухней ищет Менеджера, которые присоединятся к нашей командеОбразование и опыт:Высшее образование в области гостиничного и ресторанного бизнеса или смежных областях.Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет, предпочтительно в ресторанах с высокой кухней .Знание стандартов обслуживания и управления рестораном.Навыки и компетенции:Отличные навыки управления командой и лидерства.Умение работать в условиях многозадачности и стрессовых ситуаций.Знание современных тенденций в ресторанном бизнесе и гастрономии.Умение разрабатывать и внедрять меню, учитывая сезонные продукты и предпочтения клиентов.Опыт в управлении бюджетами, планировании и контроле затрат.Личные качества:Высокие коммуникативные навыки и умение находить общий язык с клиентами и персоналом.Стремление к постоянному обучению и профессиональному развитию.Ориентированность на клиента и качество обслуживания.Творческий подход к решению проблем и улучшению процессов.Дополнительные требования:Знание иностранных языков будет преимуществом.Опыт работы с системами управления рестораном (POS-системы, бухгалтерские программы и т.д.).Готовность работать в гибком графике, включая выходные и праздничные дни.Резюме отправлять на почту amavlonov.55spirit@gmail.ru

Функции:· Мониторинг и контроль работы менеджеров продаж - обеспечение правильного, надлежащего контакта между менеджером продаж и клиентом (обучение и исправление его подхода).· Ведение внутренних управленческих отчетов;· Обучение и развитие - проведение бесед и обсуждений с сотрудниками для улучшения их взаимодействия с клиентами, повышение квалификации и профессионального роста.· Саморазвитие и самообучение для личностного роста и внутренней мотивации.Что мы предлагаем:Офисную работу (не полевую) в одном из лучших офисов Душанбе (напротив Азия Гранд-отель);Высокая корпоративная культура с уклоном на саморазвитие и внутренний рост каждого сотрудника;Стабильная компания с десятилетним опытом работы в ОАЭ;Возможность поездки в Дубай летом за счет организации;Постоянно увеличивающийся штат и большая необходимость в хороших кадрах в связи с чем можно быстро показать результат в своем направлении;Восьмичасовой рабочий график.Требования:· Образование: среднее или высшее; · Владение языками: русский (отлично); английский (средне);· Базовые знания в MS Office;· Хорошие волевые качества и инициативность;· Стремление к саморазвитию и самообучению -> если ставят задачу прочитать книгу, то надо прочесть 😉· Ориентация на результат и позитивный настрой;· Способность решать проблемы;· Способность работать в многонациональной/мультикультурной среде.· Возраст: от 20 до 40 лет· Молодые, начинающие карьеру люди - ПРИВЕТВУЕТСЯ ! Мы всё покажем и всему научим - что, где и как делается. С нашей стороны - дать возможность, с вашей стороны - проявить себя! Это хороший шанс окунуться в мир бизнеса и корпоративных структур 😉Заинтересованным лицам необходимо отправить своё резюме на эл. почту pro.solution888@gmail.com либо подавать здесь через сайт somon.tjTripUAE – ведущая туристическая фирма в Дубае, предоставляющий широкий спектр услуг, таких как - организация экскурсий, гидов, трансферов (передвижения) и продажей билетов на различные мероприятия.Штат компании насчитывает до 30 человек работающих с разных уголков света.Мы гордимся тем, что наш оборот самый высокий среди всех конкурентов, а финансовые показатели с каждым годом растут. Это свидетельствует о высоком доверии со стороны наших партнеров. За счет нашего юридического оформления в ОАЭ, клиенты могут быть уверены в надежности и законности нашей деятельности. Наша цель – стать ключевым игроком в туристической отрасли и сделать отдых в ОАЭ доступным для каждого. Миссия и видение – развивать сферу туризма путём внедрения передовых технологий, чтобы отдых людей сделать доступным и качественным. Повышать уровень надежности и сервиса на каждом этапе выстраивания процессов, тем самым увеличивать потенциал туристических потоков. Работать в гармонии с окружающей средой и поддерживать инициативы, направленные на устойчивое развитие и сохранение природных ресурсов. Наши ценности:Мы придерживаемся следующих принципов, которые определяют нас:Инновации. Мы стремимся к постоянному развитию и внедрению новых идей и технологий. Мы верим, что инновации являются ключом к успеху и росту.Корпоративная культура. Каждый сотрудник чувствует себя частью большой семьи, где взаимоуважение, разнообразие мнений и опыта делает нас сильнее. Мы ценим вклад каждого и верим, что самые значимые результаты достигаются благодаря сотрудничеству и поддержке друг друга. Ответственность. Мы берем на себя ответственность за свои действия и решения. Мы стремимся к высокому уровню профессионализма и выполняем свои обязательства перед клиентами, партнерами и обществом.Уважение. Мы уважаем разнообразие и индивидуальность каждого человека. В нашей компании создается атмосфера, где каждый может проявить свои таланты и быть оценёнными по достоинству.Клиентоориентированность. Наша главная цель — удовлетворение потребностей наших клиентов. Мы стремимся превзойти их ожидания и предоставить качественные продукты и услуги.Экологическая устойчивость. Мы осознаем нашу ответственность перед окружающей средой и стремимся минимизировать негативное воздействие на природу. Мы поддерживаем инициативы, направленные на устойчивое развитие и сохранение ресурсов. Корпоративная Культура:В нашей компании мы создаем среду, в которой каждый сотрудник чувствует себя частью большой семьи. Наша корпоративная культура придерживается следующих принципов:1. Прозрачность и открытость - Мы верим в важность честной и открытой коммуникации. Каждый сотрудник имеет право на получение полной информации о деятельности компании, а также на выражение своего мнения и предложений.2. Поддержка и развитие - Мы ценим вклад каждого сотрудника и стремимся создать условия для их профессионального и личностного роста. Обучение и развитие навыков наших сотрудников – один из главных приоритетов компании.3. Инклюзивность и разнообразие - Мы создаем условия, в которых каждый человек, независимо от его происхождения, пола, возраста или иных характеристик, чувствует себя ценным. Мы верим, что взаимоуважение, разнообразие мнений и опыта делает нас сильнее.4. Баланс между работой и личной жизнью - Мы понимаем важность гармоничного баланса между работой и личной жизнью и стремимся поддерживать благоприятные условия труда, которые способствуют этому балансу.5. Стремление к совершенству - Мы всегда стремимся к высокому качеству во всем, что делаем. Это касается как нашей работы, так и взаимоотношений внутри коллектива. Мы поддерживаем стремление к саморазвитию и совершенствованию.Желаем всем пройти этап отбора.Вместе с TripUAE вы откроете мир по-новому! 😉

Требования к кандидату:• Образование: Высшее образование в области экономики, статистики, информационных технологий или смежных областей.• Опыт работы:o Не менее 2-х лет опыта работы аналитиком в сфере дистрибуции или FMCG.o Опыт работы с программами автоматизации процессов дистрибуции.o Опыт работы с отчетностью и анализом данных в сфере FMCG и дистрибуции.Основные задачи аналитика:• Управление процессами дистрибуции с помощью автоматизированной системы, включая обработку данных по продажам, запасам продукций на складе и у клиентов, маршрутам, выполнению заказов, дебиторской задолженности и других касающихся задач по дистрибуции.• Анализ данных по продажам, эффективности работы торговых представителей и доставщиков.• Оптимизация процессов работы с товарными остатками и анализ потребностей в новых заявках и поставках.• Взаимодействие с поставщиком IT-платформы по автоматизации системы дистрибуции для настройки отчетных форматов и корректной работы автоматизированной системы.Преимущества для кандидатов:• Опыт работы с автоматизированными системами для управления дистрибьюторами и продажами.• Знание специфики работы с мобильными приложениями для торговых представителей и автоматизации взаимодействия с ними.• Знание методов оптимизации логистических процессов и распределения товарных запасов.Условия:• График работы: Стандартный пятидневный рабочий день.• Место работы: Комфортные условия в офисе в г. Душанбе с горячим обедом.• Зарплата: Мы предлагаем достойное вознаграждение, обсуждаемое в ходе собеседования.

Дар чойхона ёрдамчии администратор лозим!Тачрибаи миёна лозим!Речаи Кори: 09:00-21:00Рузи истирохат: 1руз мобайни хафтаХуроки нахори,нисфирузи ва шом дода мешавад!Бо чои хоб таъмин карда мешавад, агар берун аз Душанбе зиндаги кунед!Муфассал тарики телефон

Резюме( CV) отправить на whatsapp 006885960 Консультирование клиентов по ассортименту стеклянной продукции (оконное стекло, перегородки, витражи и т.д.). Приём и обработка заказов, расчёт стоимости и оформление документов. Взаимодействие с производственным отделом и логистикой для своевременного выполнения заказов. Контроль за выполнением заказов и качеством продукции. Поиск новых клиентов и развитие партнёрских отношений. Требования: Опыт работы в продажах или знание особенностей стеклянной продукции (желательно). Коммуникабельность, ответственность, клиентоориентированность. Умение работать с документацией и ведение отчетности. Навыки работы с ПК (MS Office, CRM). Знание рынка стеклянной продукции будет преимуществом. Условия: Стабильная заработная плата (оклад + % от продаж). Работа в дружном и профессиональном коллективе. Официальное трудоустройство. График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00. Cб - короткий день Вс - выходной Обед за счет компании Адрес: Абдуллобекова 43

🚧 Проект: Строительство Рогунской ГЭС📍 Локация: Рогун🕐 Часы работы: 07:00 - 19:00📅 График работы: Вахта 20/10💵 ЗП: от 4500 TJS (за 20 дней)ОБЯЗАННОСТИ:✅ Сопровождение индийских специалистов на объекте строительства.✅ Участие в совещаниях, переговорах и встречах.✅ Обеспечение эффективной коммуникации между таджикскими, индийскими и пакистанскими сотрудниками.✅ Перевод договоров, заявлений.✅ Оказание содействия в адаптации индийских сотрудников.✅ Решение организационных вопросов.ТРЕБОВАНИЯ:☑️ Образование: Высшее/Среднее специальное лингвистическое или техническое образование. ☑️ Безупречное знание индийского языка (хинди, урду или другого соответствующего диалекта).☑️ Отличное знание русского и таджикского языков.☑️ Умение точно и ясно выражать свои мысли на всех языках.☑️ Отличные навыки устного и письменного перевода.УСЛОВИЯ:📌 Официальное трудоустройство в соответствии с трудовым законодательством РТ.📌 Заработная плата указана за 20 рабочих дней, оплата за за день.📌 График работы: вахта 20/10. 11 часовая.📌 Питание и проживание на объекте.📌 Рабочая ИТР форма зима+лето.Для уточнения информации пишите на телеграм/вотсап по номеру +992987600778

Компания «Кедр» из групп компаний «Фортуна Ко» действующая под брендами «Silkcoat boya», «Арча» и «Арча мебель» занимается производством и продажей строительных материалов, как межкомнатные двери, и другие деревянные изделия, декоративные краски, каменные панели и элементы декоративного полистирола, специальную мебель и другие товары.Мы работаем на рынке почти 30 лет и нашей миссией является создания качественных и надежных решений для строительства, благоустройства жилья и объектов, которые делают жизнь наших клиентов комфортнее, удобнее и красивее. Мы приглашаем в нашу дружелюбную команду администратора магазина. Что Вы будете делать:- обеспечение выполнения плана продаж магазина и повышение качества обслуживания;- организация и контроль ежедневной работы персонала магазина, включая продавцов, кассиров и уборщиков;- контроль за соблюдением стандартов обслуживания клиентов, решение конфликтных ситуаций с покупателями; - ведение учета товарных остатков, организация приема и выкладки товара и ценников в торговом зале;- контроль за правильностью работы кассового оборудования, проведение инкассации и сдача денежных средств;- обеспечение сохранности товара, контроль за соблюдением правил безопасности и охраны труда на рабочем месте;- учет и контроль рабочего времени сотрудников, составление графиков работы и организация замещений.Чего мы от Вас ожидаем:- высшее или среднее специальное образование в области торговли, экономики, управления или маркетинга;- опыт работы в розничной торговле или сфере услуг не менее одного года;- знание принципов розничной торговли, кассовой дисциплины и стандартов обслуживания клиентов;- знание принципов розничной торговли, кассовой дисциплины и стандартов обслуживания клиентов;- умение работать с кассовыми аппаратами, POS-системами и товарно-сопроводительной документацией;- навыки организации работы коллектива, мотивации персонала и разрешения конфликтных ситуаций;- владение ПК, знание офисных программ и базовых систем учета товаров;- ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость и внимательность к деталям.Что мы Вам предлагаем:- конкурентоспособная оплата труда;- работа с востребованным и качественным продуктами;- официальное трудоустройство с соблюдением всех социальных гарантий;- возможности для обучения и профессионального роста;- возможность карьерного роста.Более подробная информация о нашей компании: www.archagroup.tjРезюме можете отправит на почту: hr@archagroup.tjТелефон: +992 55 332-55-55Если вы хотите стать нашей частичкой, то будем рады слушать и видеть вас!

Мы ищем сотрудников !-на позицию менеджер по работе с клиентами со знанием турецкого языка.Удобный график с 13:00 до 22:00 5/2.Хорошая зарплата (зависит от языкового направления )Прекрасная возможность проявить себя и получить огромный опыт и новые знания !Написать в Telegram, Whatsapp .