Вакансии «Банки, страхование, лизинг» Абдурахмони Джоми

Ищем талантливого Специалиста БЭК офиса Присоединяйтесь к нашей команде и воплощайте инновационные финансовые решенияОбязанности:- Сопровождение кредитных и некредитных операций (переводы, депозиты, РКО и др.).- Контроль кассовых и казначейских операций.- Поддержка процессов при открытии новых филиалов.- Выполнение задач по Внутреннему Контролю.Требования:- Высшее образование в IT, экономике или банковском деле.- Опыт работы в банковской сфере от 2 лет.- Отличные навыки работы с АБС, знание нормативов НБТ.- Внимание к деталям, аналитическое мышление.

ҶДММ ТҚХ “ОКСУС” яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои рушди фаъолияти соҳибкорӣ, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна пешниҳод менамояд. OXUS Group инчунин дигар ташкилотҳои фаръӣ низ дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд.ҶДММ ТҚХ “ОКСУС”, ки дар зиёда аз 35 ноҳияҳои Ҷумҳурии Тоҷикистон (Суғд, Хатлон, Душанбе ва ноҳияҳои тобеи марказ) бомуваффақият фаъолият бурда истодааст, довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамояд.Вазифаи ишғолкунанда: Мутахассиси Қарздиҳӣ (2 ҷой)Ҷои фаъолият: Филиали ОКСУС дар ш. ДушанбеВазифаҳои асоси:• Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;• Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.• Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва номаи ҳавасмандкуниро дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи Шарқ 14, гузаргоҳи 2-юм ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: ozoda.abbosova@oxus-tj.orgМуҳлати охирин барои қабули CV ва номаи ҳавасмандкунӣ то 20 ноябри соли 2024.Рақами телефон: (992) 98 951 00 10Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиб даъват карда мешаванд

ҶДММ ТҚХ “ОКСУС” яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои рушди фаъолияти соҳибкорӣ, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна пешниҳод менамояд. OXUS Group инчунин дигар ташкилотҳои фаръӣ низ дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд. ҶДММ ТҚХ “ОКСУС”, ки дар зиёда аз 35 ноҳияҳои Ҷумҳурии Тоҷикистон (Суғд, Хатлон, Душанбе ва ноҳияҳои тобеи марказ) бомуваффақият фаъолият бурда истодааст, довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамояд.Вазифаи ишғолкунанда: Мутахассиси Қарздиҳӣ (3 ҷой)Ҷои фаъолият: МХМХ дар ш. ҲисорВазифаҳои асоси:• Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;• Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.• Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва номаи ҳавасмандкуниро дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи Шарқ 14, гузаргоҳи 2-юм ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: ozoda.abbosova@oxus-tj.orgМуҳлати охирин барои қабули CV ва номаи ҳавасмандкунӣ то 20 ноябри соли 2024.Рақами телефон: (992) 98 951 00 10Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиб даъват карда мешаванд

Инженер мониторинга технического отдела (IT) в Департаменте банковских карт (ночная смена)Описание основных направлений деятельности:Сопровождение мониторинга серверных и сетевых оборудований, контроль за производительностью, оптимизация работы сервисных приложений, оптимизация работы баз дынных и сопровождение систем хранения данных.Требования:• Высшее техническое образование;• Знание принципов построения ЛВС;• Знание серверных ОС (Linux, Windows) и прикладного ПО (уровень – advanced user);• Опыт установки и настройки ОС Windows Server, Linux(Debian, Redhat);• Опыт настройки и эксплуатации IPsec VPN туннелей на оборудованиях Cisco, Mikrotik;Чем предстоит заниматься:• Диагностика неисправностей системы, поиск причины сбоя;• Анализ трафика;• Быстрая реакция (5-15 мин) на просадки трафика и сбои;• Построение отчета по анализу трафика не более чем за 5 минут;• Своевременное проведение эскалаций;• Обработка инцидентов;• Выполнение задач и решение инцидентов в регламентные сроки;• Устранение инцидентов с привлечением разработчиков и аналитиков;• Оказание текущей поддержки по обращениям партнеров;• Поиск данных по операциям всеми доступными способами (инструментами);• Диагностика и локализация аварий.• Стек Grafana, Zabbix, GreylogЛичностные качества:• стрессоустойчивость;• активность;• ответственность;• знание правил этикета и умение вести деловую переписку;• знание таджикского, русского и желательно английского языков;Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• ночная смена с 17:00 до 08:00 /График работы 1/2;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность « Специалист технического отдела (IT) в Департаменте банковских карт (ночная смена)» Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Равзанаи бонкии исломии "Хумо" озмунро барои кабули корманд дар вазифаи Мутахассиси маблаггузори эълон мекунад. Ба кор бе тачрибаи кабул мекунем. Барои гирифтани маълумоти бештар занг занед.

Основные обязанности:Обеспечение и контроль безопасных условий труда персонала в офисе.Проведение тренингов для персонала Компании по безопасности труда и пожарной безопасности.Обеспечение безопасности структурных подразделений: предотвращение пожаров, чрезвычайных ситуаций, охрана всех помещений.Разработка инструкций по безопасности труда и пожарной безопасности, плана эвакуации, мероприятий по безопасности труда и пожарной безопасности, а также согласование с компетентными органами.Управление работой архивного дела в Компании.Обеспечение приема, регистрации, систематизирования, хранения и использования документов в соответствие с установленным порядком.Управление работой по составлению информационно-справочной системы, которая упрощает регистрацию и использование архивных документов.Содействие в поиске необходимых документов.Инструктаж персонала структурных подразделений по составлению, оформлению и передаче документов/дел в архив.Ведение контроля за своевременной передачей документов в архив, делопроизводство которых завершено.Требуемые квалификации:Высшее образование.Опыт работы в данной деятельности приветствуетсяЗнание навыков работы на техническом оборудовании (генераторы, электроприборы и прочее).Знание правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности.Компьютерная грамотность: MS Word, Excell.Знание таджикского и русского языков, знание английского языка приветствуется.Умение работать с людьми, чувство чести и достоинства, честность, коммуникабельность.Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 15 ноября 2024 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр Сайёр или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Спасибо за интерес к нашей Компании!

Title: management board assistantOrganization: Microcredit Deposit Organization FINCA TajikistanDeadline: November 18, 2024Reports to: Management BoardGoal: Duties of the Management Board Assistant include management and maintenance of needs of the Management Board (MB) the organizations, reception of visitors and a supply with information. Priorities are established under control of the Chief Executive Officer (CEO). Management Board Assistant should be connecting a link between the MB and staff of the company.Responsibilities:• Coordinate information interchange between MB and staff, as well as offices of other branches;• Assist in preparation of various documents and materials for MB to the organization;• Documentation of Meeting Board Minutes;• Delivery of oral and written translation as required by MB (English to Russian, Russian to English, English to Tajik, and Tajik to Russian), including but not limited to, email correspondence, word documents, excel files, power point presentations;• Visits to government, ministry, branches and other official organizations with the CEO, for purposes of simultaneous oral translation of the meetings discussion;• Coordinate the reservation of air tickets and accommodation to hotel of departing MB; arriving visitors, local employees, etc., during business trips;• Coordination of visas, work permits and registration of foreign staff;• Performance of additional administrative assignments under indication of MB.Ideal profile (skills and qualifications):• Advanced education;• Operational experience on an appropriating position not less than 2 years;• Computer knowledge to work in Microsoft Word, Power Point, Excel, Outlook and Access; • Fluency in English, Tajik, Russian languages. ________________________________________ The company offers a challenging job in a multinational organization, work across the global network! Please submit your resume detailing all work experience, educational qualifications and expected salary level to the following address: FINCA MDO LLC, 734060 Dushanbe, 9 Jabbor Rasulov Str. or e-mail: hr@finca.tj (Please indicate title of position applied in the subject line).Thanks for your interest in our company! Only shortlisted candidates will be contacted.

Основные обязанности:Анализировать и обрабатывать данные заёмщиков;Проверка заявителей по АБС Flexcube, по базе КИБТ и по спискам ПОД/ФТ;Создание контрактов в базе КИБТ;Принимать решения по заявкам на получение кредита;Авторизовать выдачу/отказ в выдаче кредитов в Автоматизированной Банковской Системе (АБС) Flexcube;Требуемые квалификации:Высшее образование;Опыт работы в банковской сфере или микро - финансовых организациях не менее 2 лет в качестве кредитного эксперта;Компетентность и ответственность в принятии решений;Навыки работы на компьютере (MS Office);Знание таджикского и русского языков, узбекский язык приветствуется;Честность, надежность, пунктуальность и аккуратность;Отличные навыки общения.Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 15 ноября 2024 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр Сайёр или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Спасибо за интерес к нашей Компании!

Основные обязанности:• Координация и организация работ по ремонту мебели, техники и оборудования Головного офиса, по заявкам сотрудников. Удовлетворение повседневных нужд по содержанию офиса. Обеспечение соответствующего содержания, обслуживания и ремонта предметов и оборудования (стулья, столы, кондиционеры и т.д.) офиса;• Контроль и исполнение обязательств по партнерским соглашениям, связанным с поставкой товаров и услуг;• Своевременная отчетность, связанным по расходам, осуществленным на нужды офиса;• Подготовка документации и своевременное проведение инвентаризации в офисах ООО МДО (по всей компании);• Обеспечение сохранности инвентаря и оборудования Головного офиса ООО МДО «ФИНКА».Требуемые квалификации:• Высшее образование;• Опыт работы в данной деятельности приветствуется;• Компьютерные знания: MS Word, Excell;• Ответственность и коммуникабельность;• Знание таджикского, русского языков, знание английского языка приветствуется;• Умение работать с людьми, порядочность, честность, коммуникабельность.Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование. Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 15т ноября 2024 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Спасибо за интерес к нашей Компании!

Банк Эсхата в р. Спитамен объявляет конкурс на должность кассира-операциониста.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы приветствуется;- Обязательное знание таджикского и русского языков;- Уверенный пользователь MS Office;Основные обязанности:- Оперативное и качественное обслуживание клиентов банка, удовлетворение законных требований клиентов по приему и перечислению наличных денежных средств;- Осуществление банковских операций, связанных с приемом, расчетом, обработкой, вывозом и хранением денежных средств, ценных бумаг и иных ценностей с соблюдением правил их хранения;- Выполнение возложенных на него задач, таких как операции по приходу и расходу, пересчет наличных денег, их сортировка и очистка, проверка подлинности национальной и иностранной валюты;- Ведение кассовых книг по приходам и расходам денежных средств;Мы Вам предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Электронная анкета Анкеты принимаются до 02 декабря 2024 года по адресу р.Спитамен, п. Навкат (Нау), ул.Спитамена 54-А или по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (3441) 22575.https://eskhata.com/tj/about/vacancy_online_application.phpДобро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

В команду ООО НБКО "Васл" требуется ИнкассаторПрофессиональные навыки:- Знание обязанностей инкассатора;- Навыки обеспечения безопасности ценностей при транспортировке;- Умение обслуживать банкоматы и экспедировать ценные грузы;- Опыт обращения с оружием;- Знание юридических основ профессии;- Знание штрафных санкций и ПДД.Требования:- Не менее 2-х лет опыта работы в правоохранительных органах на оперативных должностях, либо аналогичный опыт работы в службах безопасности банков;- Военнообязанный;- Хорошая физическая форма, готовность к физическим нагрузкам;- Без судимостей и вредных привычек - Хорошее знание ПДД;- Точность и внимательность при работе с документами;- Ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность.Обязанности:- Управление автомобилем для перевозки наличных средств и ценностей;- Соблюдение правил безопасности и внутренних инструкций;- Обеспечение безопасности ценностей во время транспортировки;- Сбор и перевозка денежных средств, инкассация клиентов, платежных терминалов, банкоматов;- Гарантирование сохранности денег и ценностей при инкассации.Мы предлагаем:• Работа в Головном офисе НБКО «Васл»;• Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц;• Медицинское страхование;• Корпоративная связь;• Оплачиваемые обеды;• Корпоративные скидки и специальные условия от партнеров;• Тимбилдинг и мотивационные мероприятия;• Обучение - доступно внутреннее и внешнее обучение;• Оформление в соответствии с ТК РТ.Анкеты принимаются по эл. почте: hr@vasl.tj указав в теме письма выбранную вакантную позицию.Телефон для справок: 981112647

Бонки Эсхата дар ш.Кулоб дар ҷустуҷӯи Мутахассис оид ба хизматрасониҳои чакана мебошад.Талаботҳои асосӣ:- Таҳсилоти олӣ, олии нопурра;- Собиқаи кори дар соҳаи бонкӣ бартарӣ дорад;- Дониши забонҳои русӣ ва тоҷикӣ;- Малакаи хуби муошират.Вазифаҳои асосӣ:- Пешниҳоди қарзҳои чакана;- Ба расмиятдарории кортҳои бонкӣ;- Қабули амонат ва пасандозҳо;- Кор бо интиқоли пулӣ;- Насби ҳамёни электронӣ;- Мониторинги истифодабарӣ ва пардохти қарзҳо.Шароити кор:- Музди меҳнати рақобатӣ ва мукофотпулиҳои баланд;- Шуғли расимӣ;- Дурнамои рушд ва рушди касбӣ ва мансаб.Анкетаи электронӣ Анкетаҳо то 18 ноябри соли 2024 дар суроғаи ш.Кулоб, кӯч. И.Сомонӣ 21 ё бо почтаи электронии job@eskhata.tj қабул карда мешаванд. Тел.: 900 01 88 30, (3322) 22266.https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Банк Эсхата в посёлке "Сарвода" района Айни в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 28 ноября 2024 16:00 по адресу г.Истаравшан, пр.Вахдат 32 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (44) 6306688https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Банк Эсхата в посёлке "Сарвода" района Айни в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 28 ноября 2024 16:00 по адресу г.Истаравшан, пр.Вахдат 32 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (44) 6306688https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Нам нужна кассирша без опыта или с опытом работы, кафе Хайма,наздики масчити мехкалон

Оператор Контакт-центраОБЯЗАННОСТИ:• Прием и обработка входящих/исходящих звонков;• Обработка электронных обращений и чат запросов;• Консультирование по услугам и продуктам Банка; • Предоставление лояльного сервиса.ТРЕБОВАНИЯ:• Среднее специально или высшее образование;• Знание таджикского и русского языков, знание узбекского будет преимуществом;• Личностные качества: быстрая обучаемость, дисциплинированность, хорошие коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, клиентоориентированность;• Навыки работы с ПК. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде, где Вы можете получить ценный опыт и новые знания.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Обеспечиваем комфортные условия труда для своих сотрудников, включая современный офис и дружелюбную атмосферу.• Конкурентную заработную плату и социальные пакеты для сотрудников• Официальное трудоустройство по ТК РТ.• Сменный график работы (КЦ работает 24/7)Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

ИНСПЕКТОР ОТДЕЛА ПО ПОД/ФТ (Противодействие легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путём и финансированию терроризма)КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:• Образование: высшее экономическое.• Специальность: финансы, экономика, бухгалтерский учет, аудит, банковское дело и т.п.• Опыт работы: не менее 3 (трех) лет в банке, из них не менее 1 (одного) года в сфере ПОД/ФТ.• Безупречная деловая репутация, отсутствие судимости.• Знания, умения и навыки:• знание требований законодательства РТ, регулирующего сферы по направлению деятельности Отдела, в том числе нормативными правовыми актами НБТ;• знание международных стандартов в области комплаенс-контроля и в сфере ПОД/ФТ, умение применять их на практике;• знание правил корпоративной этики, навыки разрешения конфликтных ситуации, эффективной коммуникации;• навыки деловой переписки, в том числе составление официальных писем, записок, аналитических справок, навыки подготовки презентации и иных документов;• умение консультировать по всем вопросам, входящим в компетенцию Отдела;• навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного проекта MS Office (опытный пользователь);ОБЯЗАННОСТИ: • готовить статистическую информацию, информацию о выявленных нарушениях и результатах реализации правил внутреннего контроля, рекомендуемых мерах по минимизации рисков ОД/ФТ;• проводить проверки по операциям клиентов, осуществлять профилактическую деятельность по снижению рисков, существующих в данной области, в том числе давать рекомендации структурным подразделениям;• документальное фиксирование информации, а также хранение информации и документов, полученных в результате осуществления внутреннего контроля;• разрабатывать обучающие курсы/материалы, обеспечивать проведение обучения работников Банка в части исполнения требований внутренних правил по ПОД/ФТ;• изучение операций клиентов, совпадающих со списками наблюдения по ПОД/ФТ, и принятие решения о проведении/отказе;• обеспечение актуальности списков наблюдения по ПОД/ФТ, загружаемых в систему ручным способом и автоматическом режиме;• анализ результатов скрининга клиентской базы по спискам наблюдения по ПОД/ФТ;• осуществлять полное и своевременное предоставление информации по операциям, подлежащим обязательному контролю и подозрительным операциям;• координация работы по управлению риском ОД/ФТ со структурными подразделениями Банка;• осуществлять мониторинг соблюдения Банком и его работниками политик и процедур по управлению риском ОД/ФТ;• сотрудничать и вести переписку с банками-корреспондентами и иными партнерами Банка по вопросам проводимых/проведенных операций, клиентов Банка. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде, где Вы можете получить ценный опыт и новые знания.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Обеспечиваем комфортные условия труда для своих сотрудников, включая современный офис и дружелюбную атмосферу.• Конкурентную заработную плату и социальные пакеты для сотрудников• Официальное трудоустройство по ТК РТ.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

СПЕЦИАЛИСТ ПО УПРАВЛЕНИЮ КРЕДИТНЫМИ РИСКАМИ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ: • Высшее образование в области финансов, экономики, банковского дела, менеджмента или других смежных специальностей;• предпочтительно 2-3 года опыта работы в сфере кредитования, управления кредитным портфелем, внутреннего контроля или управления рисками в финансовых организациях;• опыт применения моделей оценки рисков, анализа данных и процессов, умение интерпретировать результаты оценки.• уверенное владение компьютером, офисными программами (MS Office);• Знание международных стандартов в области управления кредитными рисками будет преимуществом.В том числе рассматриваются кандидаты со смежным опытом и знаниями в: аудите, телекоме, маркетинговой/продуктовой/риск аналитике, обработке и визуализации данных, обработке статистических, динамических, эконометрических, финансовых расчётов и показателей, построении финансовых/прогнозных моделей и т.п. ОБЯЗАННОСТИ:• Участие в разработке и внедрении методик управления рисками• Мониторинг соблюдения установленных лимитов кредитования и динамики рисков• Анализ кредитных рисков и формирование отчетности по рискам• Формирование провизий кредитного портфеля. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Конкурентную заработную плату.• Официальное трудоустройство по ТК РТ.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

КАЗНАЧЕЙ ТРЕБОВАНИЯ: • высшее образование в области финансов, экономики, банковского дела, менеджмента или других смежных специальностях.• не менее 5 лет успешного опыта работы в банковской сфере.• опыт работы в отделе казначейства или на подобной должности.• опыт управления ликвидностью, финансовыми рисками и операциями на финансовых рынках.• глубокое понимание финансовых показателей, методов финансового анализа и планирования.• опыт работы с ликвидностью, управление денежными потоками.• понимание финансовых рисков, методы их оценки и управления.• глубокое понимание финансовых инструментов, в том числе рыночных инструментов и деривативов.• уверенное владение банковскими системами, в том числе системами учета и контроля за финансовыми операциями.• умение анализировать финансовую информацию, готовить отчеты и презентации.• желательно знание английского языка на уровне не ниже среднего.• ответственность за принятие финансовых решений, точность и внимательность к деталям.• умение анализировать информацию и принимать обдуманные решения.• умение эффективно взаимодействовать с коллегами, делиться информацией и опытом, добиваться общих целей.ОБЯЗАННОСТИ: • Мониторинг и анализ текущей ликвидности банка, прогнозирование будущих потребностей в ликвидности.• Разработка и внедрение стратегии управления ликвидностью, в том числе планирование привлечения и размещения средств.• Управление денежными потоками, оптимизация использования денежных средств банка.• Контроль за соблюдением установленных лимитов и нормативов по ликвидности.• Взаимодействие с Национальным банком и другими финансовыми институтами по вопросам ликвидности.• Идентификация, оценка и управление финансовыми рисками (например, процентный риск, валютный риск, риск ликвидности).• Разработка и внедрение политик и процедур управления финансовыми рисками.• Мониторинг и контроль за уровнем финансовых рисков, принятие мер по их снижению.• Взаимодействие с отделами банка по вопросам управления финансовыми рисками.• Управление инвестиционным портфелем банка.• Осуществление операций на межбанковском кредитном рынке, рынке валют, рынке государственных ценных бумаг и других финансовых рынках.• Анализ и выбор финансовых инструментов для инвестирования и управления рисками.• Контроль за эффективностью операций на финансовых рынках.• Подготовка отчетов по деятельности казначейства.ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде, где Вы можете получить ценный опыт и новые знания.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Обеспечиваем комфортные условия труда для своих сотрудников, включая современный офис и дружелюбную атмосферу.• Конкурентную заработную плату и социальные пакеты для сотрудников• Официальное трудоустройство по ТК РТ.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА КОМПЛАЕНС КОНТРОЛЯ КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ: • Образование: высшее юридическое и/или экономическое. • Специальность: финансы, экономика, аудит, банковское дело, юриспруденция, правоведение и т.п. • Опыт работы: не менее 3 (трех) лет в финансовой организации - банке, из них не менее 1 (одного) лет в сфере ПОД/ФТ, или в сфере управления комплаенс-риском. • Безупречная деловая репутация, отсутствие судимости. • знание требований законодательства РТ, регулирующего сферы по направлению деятельности Отдела, в том числе нормативными правовыми актами НБТ, устанавливающих требования к системе внутреннего контроля; • знание международных стандартов в области комплаенс-контроля и в сфере ПОД/ФТ, умение применять их на практике; • знание банковских бизнес-процессов, связанных с деятельностью Отдела; • знание правил корпоративной этики, навыки разрешения конфликтных ситуации, эффективной коммуникации; • навыки деловой переписки, в том числе составление официальных писем, записок, аналитических справок, навыки подготовки презентации и иных документов; • умение консультировать по всем вопросам, входящим в компетенцию Отдела; • навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного проекта MS Office (опытный пользователь); • грамотная письменная и устная речь. ОБЯЗАННОСТИ: • выявлять, измерять, проводить мониторинг и контроль за комплаенс-риском и санкционным риском в Банке; • разрабатывать обучающие курсы/материалы, обеспечивать проведение обучения работников Банка по вопросам управления комплаенс-риском, коррупционным риском, санкционным риском; • контролировать организацию работы по ознакомлению всех работников Банка с требованиями внутренних документов, регламентирующих порядок оказания Банком услуг и проведения операций на финансовом рынке; • принимать участие в процессе разработки и внедрения новых продуктов и услуг Банка в части обеспечения соблюдения применимых санкций; • осуществлять мониторинг соблюдения Банком и его работниками политик и процедур по управлению комплаенс-риском; • осуществлять сбор данных об угрозах и событиях комплаенс-риска, коррупционных рисках; • осуществлять анализ жалоб (заявлений) клиентов на наличие комплаенс-риска; • разрабатывать и анализировать количественные и качественные показатели, характеризующие степень подверженности Банка комплаенс-риску; • осуществлять согласование проектов внутренних документов, бизнес-процессов в части управления комплаенс-риском: • обеспечивать наличие в Банке актуальных и полных внутренних документов в части соблюдения санкционных ограничений и осуществлять мониторинг за их соблюдением в Банке; • изучение международных требований в области санкций и доведение до заинтересованных работников Банка; • обеспечение формирования заключений по отдельным клиентам/сделкам в части соблюдения санкций. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде.• Красивый современный офис в самом центре города.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Конкурентную заработную плату.• Официальное трудоустройство по ТК РТ.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

Банк Эсхата в г. Худжанд в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 17 ноября 2024 16:00 по адресу г. Худжанд, ул. Гагарина-135 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (44) 600 0 600https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи мутахассиси хизматрасонии интиқоли маблағ ва кортҳои пардохтии бонкӣ озмун эълон менамояд. Мо бо камоли хушнудӣ мутахассисони ботаҷриба ва баландихтисосро ба кор даъват менамоем. Вазифаҳои гузошташаванда.-ташкили кор дар самти барориш ва ҷорӣ намудани кортҳои пардохтии бонкӣ; - хизматрасонии интиқоли маблағҳо ва кортҳои пардохтии бонкӣ ба мизоҷон;- гузаронидани амалиётҳои муҳосибавӣ тавассути кортҳои пардохтӣ; Талаботҳо:- дорои маълумоти олии иқтисодӣ;-дорои малакаи касбӣ дар самти интиқоли маблағ ва кортҳои пардохтии бонкӣ (на кам аз 1-сол)- шахси аз нигоҳи касбӣ босалоҳият ва боэътимод;- доштани дониши кофӣ оид ба қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон; Шартҳо:• Хафтаи кории панҷрӯза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнат шартномавӣ ва мабалағҳои ҳавасмандгардонӣ.• Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонанд то санаи 12.11.2024 сол, резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj ирсол намоянд.

ЗАО МДО ИМОН ИНТЕРНЕШНЛ объявляет найм на должность операциониста в филиал р.Рудаки. С квалификационными требованиями Вы можете ознакомиться на сайте www.imon.tj в разделе "Карьера", а также заполнить анкету онлайн тут https://imon.tj/jobAppl/positions/Крайний срок подачи заявок 17.11.2024 г. до 17:00ч.

ЗАО МДО ИМОН ИНТЕРНЕШНЛ объявляет найм на должность кассира операциониста в филиал р.Рудаки. С квалификационными требованиями Вы можете ознакомиться на сайте www.imon.tj в разделе "Карьера", а также заполнить анкету онлайн тут https://imon.tj/jobAppl/positions/Крайний срок подачи заявок 17.11.2024 г. до 17:00ч.

Обязанности:Информирование и привлечение клиентов;Анализ потенциала и бизнеса будущих заемщиков;Заключение контрактов, выдача займов и прослеживание погашения займов;Мониторинг клиентов.Требования:Высшее или средне специальное образование;Опыт работы с клиентами;Навыки делового общения, способность изложения мысли, способность убеждать;Знание русского, таджикского языков (узбекский предпочтительно);Навыки работы на компьютере (Word, Excel);Опыт работы в банке предпочтительноУчастие квалифицированных приветствуется.Мы предлагаем:-Достойную заработную плату и прозрачную систему бонусов-Возможности для профессионального и карьерного роста-Работу в дружном и сплоченном коллективе-Непрерывное обучение и профессиональное развитие-Дни здоровья, спортивные мероприятия и другие социальные программы

Описание деятельности:Поиск потенциальных клиентов и продвижение услуг банка. Требования• высшее образование (экономическое приветствуется)• продвинутый пользователь MS Office;• знание банковской системы;• знание русского и таджикского языка в совершенстве, (знание английского языка приветствуется).Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме "Стажер кредитного отдела " г. Худжанд или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».

Описание основных направлений деятельности:• контроль кредитного отдела;• контроль разработки и выполнения плана работы сотрудников кредитного отдела (при необходимости корректировка планов работы);• планирование, организация и участие в кредитном комитете филиала;• проведение запланированного мониторинга выданных кредитов, планирование и организация внезапных проверок выданных кредитов;• участие в экономическом и финансовом анализе и оценке залога в соответствии с «Положением о полномочиях на проведение социального и финансового анализа бизнеса заемщиков»;• контроль за выполнением подчиненными планов развития кредитного портфеля;• управление качеством кредитного портфеля, разработка и реализация плана работы по проблемным кредитам в соответствии с Положением Банка;• проведение плановых и внеочередных заседаний кредитного отдела;• подготовка ежемесячных отчетов о работе кредитного отдела и сдача отчетов директору филиала;• организация и содержание рабочей атмосферы, работа по формированию командного духа внутри структуры;• выполнение других поручений директора филиала.Требования:• опыт работы в сфере кредитования не менее 3 лет;• знание нормативной базы НБТ в сфере кредитования;• наличие достаточных навыков для проведения финансового анализа потенциальных заемщиков банка;• опыт проведения тренингов для работников сферы кредитования;• знание русского и таджикского языков (знание английского языка приветствуется);• знание компьютерных программ (MS Office: Word, Excel, Power Point и Outlook).Условия/возможности:• официальное оформление согласно ТК РТ;• возможности карьерного и профессионального роста в развивающемся банке;• достойная заработная плата, система поощрения (KPI);• полный рабочий день.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме название вакансии «Начальник кредитного отдела г. Истаравшан» или заполнить анкету в филиале банка.Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание основных направлений деятельности:Привлечение новых клиентов посредством телефонного маркетинга;Приём и рассмотрение онлайн-заявок клиентов;Ввод данных клиентов в CRM;Проведение финансового анализа;Участие в Кредитном комитете.Требования:Высшее образование или средне специальное;Умение и желание работать в команде;Знание русского и таджикского языка в совершенстве;Отличные навыки работы в программах MS Office (Excel, Word, Power Point);Личностные качества:Профессиональное поведение с клиентами и коллегами;Честность, пунктуальность;Высокое чувство ответственности;Креативность приветствуется.Условия/возможности:оформление по ТК РТ;полный рабочий день/График работы 5/2;Достойная заработная плата и бонусы;Бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;Возможность карьерного и профессионального роста.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме Кредитный эксперт в Отдел (On-line) кредитования или заполните анкету в филиале ЗАО Спитамен Банк.Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Описание деятельности:Поиск потенциальных клиентов и продвижение услуг банка. Требования• высшее образование (экономическое приветствуется)• продвинутый пользователь MS Office;• знание банковской системы;• знание русского и таджикского языка в совершенстве, (знание английского языка приветствуется).Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме "Стажер кредитного отдела " г. Душанбе или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».

Описание деятельности:Предложение/сопровождение услуг Банка в сфере карточного бизнеса, привлечение надежных клиентов, стремления к расширению бизнеса, достижению поставленных целей и планов работы.Требования:• высшее экономическое образование;• знание русского, англиского и таджикского языка в совершенстве;• уверенный пользователь персонального компьютера;• хорошие коммуникативные навыки;• ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность;• желание работать в команде;Личностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 6/1;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Стажер Департамента банковских карт. Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Банк Эсхата в г. Душанбе в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 15 ноября 2024 16:00 по адресу г. Душанбе, р-н Шохмансур, ул. Айни 45 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (37) 233-1855https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Банк Эсхата в р. Зафарабад в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 18 ноября 2024 16:00 по адресу р.Спитамен, п. Навкат (Нау), ул.Спитамена 54-А или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (3441) 22575https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Кассир даркор дар заправкаи "AZS RAHMONIYOR " Смена кати кор 24 соат.Музди маош ва рузи кори шартномави. Маълумоти пурра тарики телефон.

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи аудитор довталабонро ба кор даъват менамояд.Уҳдадориҳо:- гузаронидани аудит ва мониторинги вазъи назорати дохилӣ дар ташкилот, аз ҷумла:-баҳодиҳии назорат аз болои ҳолати дороиҳо ва пешгирии талафот.-омода намудани намунаҳо ва дархостҳои аудиторӣ, ҷамъоварии далелҳои аудиторӣ;- тафтиши риояи қонунҳо ва дигар санадҳои меъёрии ҳуқуқӣ, инчунин талаботи сиёсати дохилӣ ва дастурамалҳои баҳисобгирӣ ва ҳисоботдиҳӣ;- таҳия ва пешниҳоди пешниҳодҳо оид ба рафъи камбудиҳои ошкоршуда ва тавсияҳо оид ба баланд бардоштани самаранокии раванди баҳисобгирӣ ва ҳисоботдиҳӣ;-таҳлили самаранокии системаи назорати дохилӣ ва коркарди иттилоот.Талабот:-Таҷрибаи на камтар аз 3 сол дар бахши бонкӣ ё аудит (таҷриба дар соҳаи назорати дохилӣ, таҷрибаи баҳисобгирии муҳосибӣ дар ташкилотҳои қарзӣ ва таҷрибаи технологияҳои иттилоотӣ афзалият аст);-донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ; Донистани забони англисӣ афзалият дорад;-талаботи касбӣ дар муҳосибӣ (CIPA, CAP ва ғайра) қобили қабул аст;-донистани асосҳои идоракунии хавфҳо афзалият дорад;-малакаи аълои компютерӣ (дониши амиқи MS Excel афзалият дорад).Шартҳо:• Ҳафтаи кории панҷруза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнат шартномавӣ ва пардохтҳои иҷтимоӣ (баландшавии музди меҳнат ваобаста ба собиқаи кории ҳар сола, дастгирии иҷтимоӣ, пардохти моҳонаи алоқаи мобилӣ) • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонан Резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj то санаи 12.11.2024 сол ирсол намоян

Банк Эсхата в Восейском районе объявляет конкурс на должность Специалиста по работе с клиентами микро бизнеса.Основные требования:- высшее или неполное высшее образование;- опыт работы приветствуется;- уверенное владение техникой продаж;- развитые коммуникативные навыки;- высокая степень ответственности;- умение работать в команде.Основные обязанности:- Проведение маркетинговых мероприятий среди потенциальных клиентов (по привлечению сбережений, установке QR-платежей - эквайринг, предложение кредитов клиентам малого и среднего бизнеса);- Помощь клиентам в подаче заявки;- Проведение полного кредитного анализа, посещение места жительства и деятельности клиента, заключение договора на организацию безналичных расчетов электронными средствами платежа;- Подготовить предложения кредитному комитету;- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 22 ноября 2024 года по адресу Восейский район, посёлок Хулбук ул. С.Кабир №27 или по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: 900 01 88 30https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Готов к яркой карьере? Тогда мы ищем тебя!Freedom Bank Таджикистан - Мы строим команду из молодых, талантливых сотрудников, которые готовы развиваться вместе с нами!КАССИР В ФИЛИАЛЕОБЯЗАННОСТИ:• Расчетно-кассовое обслуживание клиентов;• Работа c роs-терминалом (снятие наличных с пластиковых карт);• Операции по денежным переводам;• Совершение валютно-обменных операций в соответствии с требованиями, инструкциями НБТ и иными нормативно-правовыми актами РТ, касающиеся ведения обменных операций;• Прием-выдача кассовых наличностей по операциям клиентов.ТРЕБОВАНИЯ:• Высшее экономическое образование;• Опыт работы на аналогичной должности от одного года;• Знание нормативных актов НБТ, регулирующих правоотношения банка и клиента, порядка документооборота;• Знание таджикского и русского языков (знание других иностранных языков приветствуется);• Коммуникабельность, дисциплинированность, умение работать в команде.ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде.• Красивый современный офис в самом центре города.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Конкурентную заработную плату и бонусы за достижения.• Официальное трудоустройство по ТК РТ.ЕСЛИ ТЫ:• Молодой, амбициозный и готов к новым вызовам.• Хочешь работать в команде профессионалов.• Стремишься к развитию и успеху.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

В отдел по развитию персонала Банка Эсхата ищем специалиста, вовлекающегося и погружающегося, результативного, самоотверженного, целеустремленного, и который будет работать в сфере развития персонала в г.Душанбе. Мы работаем с руководителями различных подразделений банка и являемся HR-партнерами для своего бизнеса. Если вам нравится работать с людьми и:- Вы хотите способствовать развитию своей Компании,- Вам нравится помогать другим людям становиться лучше, быть результативнее, легче и быстрее выполнять свою работу,- Вам нравится обучать других, проводить оценку способностей- Вы умеете управлять проектами, то профессия Менеджера по развитию персонала поможет Вам реализовать свой профессиональный потенциалОсновные требования:- Высшее образование, высшее экономическое или IT образование приветствуется- Опыт работы не менее 2 лет в сфере HR, опыт работы в банковской сфере.- Приветствуется наличие сертификатов в сфере обучения и тренерства (ТОТ), HR и д.р- Свободное знание таджикского и русского языков. Знание английского языка приветствуется- Опытный пользователь MS Word; MS Excel; MS Outlook; PowerPoint Оценивается:- Навыки планирования - Организаторские навыки- Коммуникация и умение убеждать;- Креативность и творческий подход- Аналитические способности- Умение работать с большим объёмом информации- Презентационные навыки- Инициативность- Ответственность- Мобильность, гибкостьОсновные обязанности:- Осуществление планирования, координации и контроля направления обучения и развития сотрудников банка;- Обеспечение приема и анализа заявок на обучение и взаимодействие с руководителями для определения требований к обучению;- Разработка процедур проверки и оценки обучающего персонала;- Обработка образовательных программ, подготовка учебных материалов, слайдов, аудио и видео материалов для семинаров и тренингов и внесение в них доработок.- Проведение обучающих курсов (семинаров, тренингов);- Совершенствование электронных средств обучения и тестов в банке;- Сотрудничество с центрами, предоставляющими образовательные услуги;- Оценка эффективности семинаров и тренингов, работы тренеров и внесение предложений по улучшению процесса обучения;- Разработка тестовых вопросов и экзаменов для сотрудников, проведение тестов/экзаменов, их проверка и оценка;- Подготовка отчетов по результатам экзаменов, их анализ и представление заключений;- Организация аттестации сотрудников, подготовка тестовых вопросов, подготовка необходимых протоколов и отчетов;- Налаживание сотрудничества с университетами. Прием стажеров, проведение тренингов, конференций и других мероприятий для студентов.Условия работы:- конкурентоспособная заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются по адресу г.Душанбе, ул.Н.Карабаева-16 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZЖдём тебя в команде мечты!

ООО МКО “ОКСУС" является одной из микрофинансовых организаций OXUS Group и предоставляет микро-и малые кредиты населению Таджикистана для бизнеса, развития сельского хозяйства и потребительских нужд. У OXUS Group есть и другие филиалы, которые работают в Кыргызстане и Афганистане. ООО МКО “ОКСУС", которое успешно работает в более чем 35 районах Республики Таджикистан (Согд, Хатлон, Душанбе и РРП), приглашает кандидатов на вакансию.Позиция – АндеррайтерМестонахождение: г. Душанбе, головной офис Основные обязанности:• Анализировать кредитные проекты в рамках процедур, лимитов и сроков, установленных в кредитной организации;• Обработка и проверка качества предоставленной информации со стороны клиентов и сотрудников организации;• Выявление кредитных рисков при анализе и оценке кредитов;• Участие в разработке и усовершенствовании бизнес-процессов, продуктов и услуг в области кредитования;• Проверка заявителей по базе данных КИБТ и по спискам ПОД/ФТ;• Контактировать с заявителями для выяснения дополнительной информации, в случае такой необходимости;• Принимать окончательное решения по одобрению или отказу на кредит, в рамках утвержденных лимитов;• Создание и сопровождение принятых решений по кредитам в специализированной базе данных (кредитный модуль);• Подготовка и предоставление отчетов непосредственному руководителю;Квалификационные требования:• Высшее образование;• Опыт работы в банках или микрофинансовых организациях не менее 2 лет в сфере кредитования;• Компетентность и ответственность в принятии решений;• Аналитический склад ума;• Навыки работы на компьютере (MS Office);• Отличные навыки общения;• Знание таджикского и русского языков, узбекский язык приветствуется;• Честность, надежность, пунктуальность и аккуратность.Приветствуем и поддерживаем участие женщин в конкурсеХорошая заработная плата гарантируетсяЕсли вы уверены, что подходите для этой возможности и хотели бы узнать больше, свяжитесь с нами по телефону 918 26 32 62 для получения дополнительной информации или подайте заявку, отправив свое текущее резюме с сопроводительным письмом с темой «Андеррайтер» по адресу: ozoda.abbosova@oxus-tj.org или в конверте по адресу: г. Душанбе, 2-й проезд ул. Шарк 14, Крайний срок подачи резюме и поощрительного письма – 11 ноября 2024 года 17:00.Только кандидаты, отвечающие минимальным требованиям, будут приглашены на собеседование

Банк Эсхата в г. Вахдат в поиске Специалиста по розничному обслуживанию.Основные требования:- Высшее или неполное высшее образование;- Опыт работы в банковской сфере приветствуется;- Знание русского и таджикского языков;- Коммуникабельность, пунктуальность, ответственность, вежливость.Основные обязанности:- Выдача розничных кредитов;- оформление банковских карт;- привлечение сбережений и вкладов;- работа с денежными переводами;- установка электронных кошельков:- Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:- высокая заработная плата;- высокая премиальная мотивация;- официальное трудоустройство;- перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Анкеты принимаются до 12 ноября 2024 16:00 по адресу г.Вахдат, ул.20-солагии Истиклолият-6 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (3136) 24447https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.php?nomobile=1

Ташкилоти Амонатии Қарзии Хурд «ФУРӮЗ» аз моҳи марти соли 2006 қарзҳои хурду миёна дар ш. Душанбе, ш. Ҳисор ва дар вилояти Хатлон дода истодааст. ФУРӮЗ аз руи қарзҳои додашуда дар чойи шашум дар байни ташкилотҳои маблағгузорӣ мебошад ва дар баъзе ноҳияҳо то 15%-и ҳиссаи бозор аз худ кардааст. Миссияи ФУРӮЗ додани қарз барои рушди тиҷоратҳои хурду миёна ва ташкил кардани ҷойи корӣ мебошад. Дар Ташкилоти Қарзии Хурд «ФУРӮЗ» зиёда аз 120 корманд дар Саридораи ш. Бохтар ва дар 8 то марказҳои хизматрасонӣ фаъолият доранд. Муасиссони ташкилот аз Аврупо, Амрико ва Сингапур мебошанд.Вазифаи кор:• Ҷалб намудани қарзгирони эхтимоли, гузаронидани таҳлили пардохтпазирии мизоҷон ва назорат аз болои қарзгирон то пардохти пурраи қарз;• Маслиҳатдиҳӣ ба соҳибкорон доир ба тиҷоратҳои хурду миёна;• Тақсимоти қарзхо барои тараққии тиҷоратҳои хурду миёна;• Аз болои фаъолияти соҳибкории мизоҷон назорат бурдан ва маслиҳат додан оид ба ҳисобу китоб, нақшакашии тиҷорат ва муносибати ба одоб нисбат ба тиҷорати худ.Талабот:• Маълумоти миёна (ё олӣ);• Тассавурот доштан оиди ягон намуди соҳибкорӣ;• На камтар аз 6 моҳ таҷрибаи кор дар соҳаҳои гуногун;• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ;• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Тавонистан кор бо компютер (Excel, Word).Довталабони ҳавасманд метавонанд анкетаи худро ба маркази хизматрасонии маблағгузории хурди “Фурӯз” дар шаҳри Ҳисор, к. Бобоҷон Ғафуров 10 А ё ба суроғаи электронии hr@furuz.tj (дар мавзӯи мактуб номи вазифае, ки месупоред қайд намоед) пешниҳод намоянд.Телефон барои маълумот: 988-35-08-48;

Бонки Сармоягузорӣ ва Қарздиҳии Тоҷикистон ҷои кори холиро барои вазифаи Корманди қабулгоҳ барои филиал дар н. Синои ш. Душанбе эълон менамояд. Корманди ин вазифа масъул барои қайди номаҳои содиротӣ ва воридотӣ, ҷавоб додан ба зангҳо, қабул ва қайди шикоятҳои мизоҷон дар китоби арзу шикоятҳо, назорат бурдани рӯихати рақамҳои телефонҳои кормандони филиал дар ҳолати илова ё дигар шудани рақами телефон ва ғайра мебошад. Вазифаҳои асосӣ:• Хизмат расонидан ба мизоҷон оиди дуруст интихоб намудани хизматрасониҳои бонки дар таҷҳизоти навбати электронӣ . (дар вақти набудани корманди асоси)• Қайд кардани арзу шикоятҳои мизоҷони Бонк дар китоби арзу шикоятҳо.• Қабул кардани зангҳои телефонӣ ва пайваст кардани онҳо ба шахсони талабкардашуда.• Дар ҳолати зарури нав кардани рӯихати телефонҳои дохилии бонк ва огоҳ кардани маъмури филиал.• Қабул кардани мизоҷон, меҳмонон, роҳбарияти бонк ва огоҳ кардани кормандони масъул дар бораи омадани онҳо.• Нусхабардории ҳуҷҷатҳо ҳангоми дархост кардан.• Ба тартиб даровардани макони ҷои кор.Талаботҳо:• Маълумоти олӣ дар соҳаи иқтисод ва молия.• Донистани маҳсулот ва хидматҳои бонкӣ.• Дониши хуби барномаҳои компютерие, ки бонк талаб мекунад.• Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ, донистани забони англисӣ қобили қабул аст.• Малакаҳои муошират ва қобилияти кор бо мизоҷони сатҳи гуногуни мураккабӣ.Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба суроғаи электронии hr@fmfb.com.tj на дертар аз 4 ноябри соли 2024 ирсол намоянд. Танҳо номзадҳои ба талаботҳо ҷавобгӯ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Бонки Сармоягузорӣ ва Қарздиҳии Тоҷистон ҷои кори холии Хазиначӣ барои маркази хизматрсонии бонкии худ дар н. Вахш эълон менамояд.Мутасаддии ин вазифа масъули қабули захираи пули нақд ва пардохтҳо аз/ба мизоҷони бонк барои бозпардохти қарз ва пур кардани суратҳисобҳои амонат мувофиқ бо пардохт ва ҳуҷҷатҳои суратҳисоб; нигоҳ доштани хизматрасонии мизоҷон дар сатҳи касбии баланд мебошад.Талаботҳо:• Маълумоти олӣ дар соҳаи иқтисод, молия ё муҳосибот;• На камтар аз 2 сол таҷрибаи корӣ дар вазифаи хазиначӣ;• Маҳорати хуби риёзӣ;• Маҳорати хуби кор бо компютер;• Дар сатҳи олӣ донистани забони тоҷикӣ; Дар сатҳи хуби корӣ донистани забони русӣ; донистани забони англисӣ бартарӣ дорад.• Малакаҳои хуби муошират.Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро дар ба суроғаи электронии hr@fmfb.com.tj фирсонанд ё ба филиали ш. Бохтар то 4 ноябри соли 2024 супоранд.

ҶДММ ТҚХ OXUS яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои тиҷорат, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна медиҳад. OXUS Group инчунин дигар филиалҳо дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд.Мутахассиси қарздиҳи дар МХМХ н. Ашт озмун менамояд.Вазифаҳои асоси:• Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;• Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.• Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Рақами телефон: (992) 92 780 91 44 Сурога: вилояти Сӯғд, н.Ашт, шахраки Шайдон,к. И.Сомони 26 Г

Обязанности:Информирование и привлечение клиентов;Анализ потенциала и бизнеса будущих заемщиков;Заключение контрактов, выдача займов и прослеживание погашения займов;Мониторинг клиентов.Требования:Высшее или средне специальное образование;Опыт работы с клиентами;Навыки делового общения, способность изложения мысли, способность убеждать;Знание русского, таджикского языков (узбекский предпочтительно);Навыки работы на компьютере (Word, Excel);Опыт работы в банке предпочтительноУчастие квалифицированных женщин приветствуется.Мы предлагаем:Дружелюбный коллективКомфортный офисСтабильная и достойная заработная плата + бонусПостоянное обучение и карьерный ростГибкий график работы

Мутахассиси қарзӣ дар ш. Конибодом лозим аст.ФҶДММ ТҚХ ОКСУС дар вилояти Сӯғд.ҶДММ ТҚХ OXUS яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои тиҷорат, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна медиҳад. OXUS Group инчунин дигар филиалҳо дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд.Вазифаҳои асоси:• Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;• Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.• Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.

ҶСП “Аввалин бонки молиявии хурд” ҷои кори холии вазифаи Мутахассиси ситонидани қарзҳо дар мархилаи аввал барои филиали худ дар ш. Хуҷанд эълон менамояд.Корманди вазифаи мазкур барои назорати қарзҳое, ки муҳлати пардохти онҳо аз 1 то 30 руз ба таъхир гузаштаанд масъул мебошад. Корманд бо чунин мизоҷон дар тамос буда, кушиш менамояд, ки карз ҳар чи зудтар ухдадории худро назди Бонк иҷро намоянд.Ин вазифа барои бо нарм ситонидани қарзҳо дар марҳилаи аввал масъул аст.• Андешидани чораҳои ситонидани қарзҳои мӯҳлаташ гузашта аз 1 то 30 рӯз;• Зангҳои телефонӣ ба мизоҷон бо мақсади хотиррасон кардани онҳо дар бораи ӯҳдадории қарз;• Машварат ва кӯмак ба қарзгирандагон барои осон кардани пардохтҳо;• Муайян кардани сабабҳои таъхири пардохт ва таъмини санаи пардохти навбатӣ;• Огоҳонидани муштарӣ дар бораи оқибатҳои сари вақт пардохт накардани пардохт;• Ҳавасманд кардани мизоҷон барои пардохти қарз;• Гузаронидани ҳисоботи ҳаррӯза;Талаботҳо:- Маълумоти миёна ё олӣ;- На камтар аз 3 моҳ таҷрибаи корӣ дар маркази тамос бо мизоҷон, бартарият ба низоми бонкӣ дода мешавад;- Дониши хуби забонҳои точикӣ ва русӣ;- Гуфтори равшану равон;- Малакаҳои хуби компютерӣ;- муқовимати стресс;Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба hr@fmfb.com.tj ё ба филиали бонк дар ш. Хуҷанд то 27 октябри соли 2024 фирсонанд.Танҳо номзадҳои ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Мутахассиси хурди шӯъбаи назорати қарзҳоҶСП “Аввалин бонки молиявии хурд” (АБМХ) соли 2003 ҳамчун аввалин бонки тиҷоратии Тоҷикистон ташкил ёфтааст, ки равияи асосии он, ба аҳоли пешниҳод намудани қарзҳои хурд мебошад. Бонк доираи васеи хизматрасониҳои молиявиро дар саросари кишвар таъмин менамояд. ҶСП “Аввалин бонки молиявии хурд” барои ишғол кардани вазифаи Мутахассиси хурди шӯъбаи назорати қарзҳо барои МХБ дар н. Ҷ. Расулов ва ш. Истаравшан эълон менамояд.Корманди вазифаи мазкур барои мутобиқаткунӣ бо Дастури Стандартии Амалиётӣ (ДСА) ва Сиёсати Қарзӣ (СҚ) дар МХБ масъул аст. Талаботҳо:• Маълумоти олии иқтисодӣ;• На камтар аз 2 сол таҷрибаи кории бонкӣ дар соҳаи қарздиҳӣ.• Маҳорати хуби кор бо компютер; • Дар сатҳи олӣ донистани забони тоҷикӣ • Дар сатҳи хуби корӣ донистани забони русӣ; донистани забони англисӣ бартарӣ дорад. Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба суроғаи электронӣ hr@fmfb.com.tj ё ба филиали ш. Хуҷанд на дертар аз 6 октябри соли 2024 ирсол намоянд. Танҳо номзадҳои интихобшуда барои мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Менеҷери шуъбаи назорат ва мониторинги қарзҳо АБМХ барои ишғол кардани ҷои кории холии вазифаи Менеҷери шуъбаи назорат ва мониторинги қарзҳо барои филиал дар ш. Хуҷанд эълон менамояд.Корманди ин вазифа роҳбари бахши назорат ва мониторинги қарзӣ буда, масъул оиди мувофиқ нигоҳ доштани амалиётҳои қарзӣ, назорати коргузориҳои кормандон, баланд бардоштани сифати назорати қарзҳо ва гузаронидани омузишҳо барои кормандони зертобеъ мебошад.Вазифаҳои ассосӣ:• Идора намудани шуъбаи назорат ва мониторинги қарзии Филиал ва кормандони зертобеъ;• Таъмини раванди қарздиҳӣ дар Филиал ва МХБ-ҳои зертобеъ мутобиқ ба санадҳои қарздиҳии Бонк;• Таъмини ҷавобгӯ будани ҳамаи амалиётҳои қарзии Бонк бо талаботҳои сиёсати қарзӣ, дастурамали қарзӣ, дастурамали кумитаи қарзӣ ва дигар санадҳои қарзии Бонк;• Пурзур кардани раванди назорати қарзҳо дар Филиал;• Таъмини сифати сандуқи қарзии Филиал ва МХБ-ҳои зертобеъ;• Таъмини гузаронидани ҳамаи намуди мониторинги қарзӣ;• Назорат, таъмин ва иштирок дар раванди Кумитаи Қарзӣ: Баррасии дархотҳои қарзӣ, дархости тамдид ва таҷдиди қарз, бахшидани фоизҳо, аз тавозун баровардани қарзҳо ва ғайра.• Таъмин намудани риоя будани муҳлатҳои муқараршуда;• Баҳогузории фаъолияти кории кормандони назорати қарзҳо ва мониториги қарзҳо;• Татбиқи нақшаҳои чорабиҳо (аудити дохилӣ, берунӣ, БМТ, хавф ва дигарҳо);Талаботҳо:• Маълумоти олӣ дар риштаи иқтисод, молия ё бонкдорӣ;• Таҷрибаи собиқаи кории бонкӣ на кам аз 5-сол;• Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ. Донистани забони англиси бартарӣ дода мешавад;• Донистани хуби қонунгузориҳои маҳалӣ;• Донистани хуби низомномаҳо, дастурамалҳо ва санадҳои меърии ҳуқуқии БМТ;• Малакаҳои хуби риёзӣ ва таҳлилӣ; • Маҳорати хуби барномаи Excell;• Малакаҳои хуби моливӣ ва ҳисобдорӣ; Хоҳишмандон метавонанд маълумоти шахсии худро (резюме) ба почтаи электронии hr@fmfb.com.tj ё ба филиали ш. Хуҷанд на дертар аз 7 октябри соли 2024 ирсол намоянд. Лутфан номгӯи вазифаро дар мавзуи мактуб ишора намоед. Танҳо номзадҳои ба талаботҳо ҷавобгӯ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Обязанности:Эффективная организация/контроль работы операционного отдела на уровне филиала и его структурных подразделений;оформление бухгалтерской, казначейской документации, взаимосвязь с бухгалтерией Головного офиса;Подготовка платёжных документов для банка, получение банковских выписок и сверка с бухгалтерскими данными;Открытие и видение расчетных счетов для клиентов и составление выписок по этим счетам. Требования:Высшее образование в сфере бухгалтерского учёта или экономики;Хорошее владение таджикским, русским языками;Опыт работы в сфере бухгалтерского учёта не менее 1год;Опыт работы в банковской сфере и МФО преимущественноЗнания программы 1С является преимущественно;Уверенный пользователь компьютера.

Мы ищем кредитного эксперта, чьи суперсилы привлекают клиентов, словно мед нектар привлекает пчелок. Ты готов стать нашим волшебным цветочком и распуститься в мире финансовых возможностей?Обязанности:Информирование и привлечение клиентов;Анализ потенциала и бизнеса будущих заемщиков;Заключение контрактов, выдача займов и прослеживание погашения займов;Мониторинг клиентов.Требования:Высшее или средне специальное образование;Опыт работы с клиентами;Навыки делового общения, способность изложения мысли, способность убеждать;Знание русского, таджикского языков (узбекский предпочтительно);Навыки работы на компьютере (Word, Excel);Опыт работы в банке предпочтительноУчастие квалифицированных женщин приветствуется.Мы предлагаем:Дружелюбный коллективКомфортный офисСтабильная и достойная заработная плата + бонусПостоянное обучение и карьерный ростГибкий график работы

Описание деятельности• открытие, ведение и закрытие банковских счетов;• осуществление валютно-обменных операций;• отправка и выдача денежных переводов;• прием – выдача наличных кассовых денежных средств;• консультирование клиентов;• проведение расчетно-кассовых операций по погашению/выдаче кредитов• оформление пластиковых карт;• работа с наличностью.Требования• высшее экономическое образование;• знание русского и таджикского языка, (знание узбекского языка приветствуется).• уверенный пользователь персонального компьютера;• хорошие коммуникативные навыки;• ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность;• желание работать в команде;Личностные качества• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/график работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Заинтересованные лица могут направить свое резюме по адресу: Jobs@spitamen.com с указанием в теме Стажер операционист – кассир р. АштПримечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Основные обязанности:• контролирует работу ЦБО, обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие и общение между всеми его подразделениями, а также контроль выполнения планов ЦБО;• контролирует работу кассиров и кассовые остатки в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• открывает и закрывает кассу, в соответствии с нормативно-правового положения НБТ и внутренними положениями Банка;• обеспечивает эффективное и продуктивное взаимодействие с соответствующим филиалом и со всеми департаментами Головного Офиса;• обеспечивает соблюдение работниками ЦБО трудовой и исполнительной дисциплины;• обеспечивает исполнение работниками ЦБО возложенных на них обязанностей, а также приказов и распоряжений филиала и руководства Банка;• в рамках доверенности представляет интересы Банка во всех учреждениях и организациях;• обеспечивает внедрение корпоративного маркетинга в ЦБО и рекламирование всех продуктов Банка потенциальным клиентам ЦБО и Банка;• активирует и деактивирует сигнализацию, в соответствии с внутренними документами Банка.Требования • высшее экономическое образование;• опыт работы в банковской системе не менее 3 лет и опыт работы на руководящих должностях структурного подразделения банка не менее 2 года;• знание банковского законодательства;• умение работать систематично и структуризированно;• развитое чувство ответственности;• логический тип мышления;• лояльное отношение к сотрудникам банка и конкурентам; • знание двух из трёх: таджикского, русского и узбекского языков;• компьютерная грамотность.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• достойная заработная плата и бонусы;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Руководитель ЦБО в р. АштПримечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью

Должностные обязанности:• работа с Наблюдательным советом банка, его Комитетами, Общего собрания акционеров (участие ведение протоколов, учет поставленных задач на заседаниях НС, Комитетов при НС и Общего собрания акционеров);• регулирование порядка проведения Общих собраний акционеров, заседаний Наблюдательного совета Общества и его Комитетов на основании нормативно-правовых актов РТ и соответствующих внутренних актов Общества; • составление на таджикском, русском языках писем, протоколов заседаний НС, Комитетов при НС, Общего собрания акционеров, других официальных и административно распорядительных документов;• разработка / участие во внутренних нормативных - правовых актов Банка по вопросам корпоративного управления, разработка и внедрение положения о корпоративном секретариате в Организации; • разработка проектов решений очередного и внеочередного Общего собрания акционеров и проектов решений заседаний Наблюдательного совета;Квалификационные требования:- высшее юридическое образование;- знание законодательных, нормативных, правовых актов и нормативно – методических документов по банковской и финансовой сфере;- знания в области корпоративного права;- опыт работы в сфере корпоративного управления, комплаенса и юриспруденции не менее 3-5 лет;- заниние таджикского и русского языков, английский приветствуется;- наличие навыка составления административно – распорядительных документов, писем, компьютерные навыки;- опыт работы с большим объемом информации и возможность для ненормированного рабочего времени;- коммуникабельность, ответственность и исполнительность;Навыки кандидата:- отличные коммуникативные навыки и умение работать с документами; - организационные навыки, умение планировать и координировать корпоративные мероприятия;- умение вести деловую переписку и документооборот;- высокая самоорганизация и нацеленность на результат;- внимательность к деталям и ответственность;- способность работать в стрессовых ситуациях и принимать оперативные решения;- профессиональная этика и преданность интересам Общества;Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• достойная заработная плата и бонусы;• командировки по региональной сети с оплатой расходов;• бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;• возможность карьерного и профессионального роста.Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность «Корпоративный секретарь». Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

ҶДММ ТҚХ OXUS яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои тиҷорат, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна медиҳад. OXUS Group инчунин дигар филиалҳо дорад, ки дар Қирғизистон ва Афғонистон фаъолият мекунанд.Вазифаҳои асоси:• Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;• Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.• Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнатӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.телефон: +992 92 780 91 02

Обязанности:∙ поиск и привлечение потенциальных клиентов;∙ консультирование предпринимателей по вопросам малого и среднего бизнеса;∙ распределение кредитов на развитие малого и среднего бизнеса;∙ ежемесячно выполнять плановые показатели.Общие требования:∙ высшее образование (финансовое/экономическое приветствуется);∙ владение языками: таджикский и русский языки (узбекский и английский языки приветствуются);∙ опыт работы с клиентами;∙ навыки делового общения, способность излагать мысли и убеждать;∙ навыки работы с компьютерными программами пакета Microsoft Office: Word, Excel, Power Point, Outlook, Internet;∙ навыки работы с оргтехникой.Условия:∙ график работы: 5/2 (8:00-17:00);∙ оформление по ТК РТ;∙ своевременная выплата заработной платы;∙ работа в стабильном Банке;∙ дружный коллектив;∙ возможность развития профессиональных навыков.Заявки отправляйте на электронную почту: Vacancy@activbank.tjПожалуйста, укажите в строке «Тема» вашего письма «Кредитный эксперт в р.Шахринав».Последний срок подачи резюме 15.11.2024г.

Обязанности:• осуществлять расчетно-кассовое обслуживание;• оформлять кассовые документы при проведении операций по счетам физических и юридических лиц;• производить валютно-обменные операции, выдача наличных средств посредством банковских карт;• осуществлять контроль за пересчетом денежной наличности (ответственность за сохранность ценностей);• осуществлять прием/хранение/выдачу ценностей в/из хранилища.Общие требования:• высшее финансовое или экономическое образование;• владение языками: таджикский и русский языки (английский язык приветствуется);• ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность и знание этики делового общения;• навыки работы с компьютерными программами пакета Microsoft Office: Word, Excel, Power Point, Outlook, Internet;• навыки работы с оргтехникой.Условия:• график работы: 5/2 (8:00-17:00);• оформление по ТК РТ;• своевременная выплата заработной платы;• работа в стабильном Банке;• дружный коллектив;• возможность развития профессиональных навыков.Заявки отправляйте на электронную почту: Vacancy@activbank.tjПожалуйста, укажите в строке «Тема» вашего письма «Кассир в г.Гиссар».Последний срок подачи резюме 15.11.2024г.

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” довталабонро ба вазифаи менеҷери кор бо терминалҳои худкори худхизматрасон ба кор даъват менамояд. Вазифаҳои гузошташаванда. - гузаронидани мониторинги (санҷиши) терминалҳои худкори худхизматрасон; - баҳисобгирии тавозуни терминалҳои худкори худхизматрасон; - пешбурди назорат аз болои фаъолияти кормандони терминалҳои худкори худхизматрасон; - омода ва пешниҳод намудани ҳисоботҳои талабшаванда ( ҳуҷҷатҳои лозима ба корманд нишон ва омӯзонида мешавад) Талаботҳо: - дорои таҳсилоти олӣ; - шахси аз нигоҳи касбӣ босалоҳият ва боэътимод; - доштани донишу малака оид ба қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон; - собиқаи кории на камтар аз 1-сола; Шартҳо: • ҳафтаи кории панҷрӯза: Душанбе-Ҷумъа • музди меҳнат шартномавӣ ва пардохтҳои иҷтимоӣ (музди меҳнат ваобаста ба собиқаи кории ҳар сола, дастгирии иҷтимоӣ дар ҷашну маросимҳо, пардохти моҳонаи алоқаи мобилӣ) • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии Тоҷикистон Хоҳишмандон метавонан резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj то санаи 08.11.2024 сол, ирсол намоянд.

Банк Эсхата с радостью примет в свой коллектив активного, яркого и целеустремленного сотрудника на должность "Специалист по внутренним коммуникациям".Мы ищем креативного, многозадачного, командного сотрудника, который вкладывает душу в работу, который действительно мечтает работать у нас и хочет стать частью успешно развивающейся компании и расти вместе с нами! Если вы такой, то мы идеально подходим друг другу!Основные требования:- Опыт работы по данному направлению/журналистики/PR не менее 2 года;- Написание контента по финансовым и IT тематикам в соответствии с заданными требованиями, создание уникальных текстов: статей, новостей, описаний, рекламных объявлений и пр.;- Понимание принципов работы социальных медиа;- Навык фотографирования и монтаж видеороликов для соц.сетей;- Понимание особенностей построения системы внутренних коммуникаций;- Написание и верстка коммуникаций, подготовка и проведение презентаций;- Способность генерировать идеи и воплощать в жизнь;- Опыт работы в digital направлении будет большим преимуществом.Чем предстоит заниматься:- Участие в разработке и реализации проектов по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре;- Обеспечение коммуникационной поддержки операционной деятельности компании, стратегических проектов и мероприятий по развитию корпоративной культуры и бренда работодателя;- Развитие каналов внутренних коммуникаций;- Поиск инфоповодов внутри компании и подготовка коммуникаций;- Модерация и редактирование действующих рубрик на корпоративном портале и ТГ-канале, введение новых рубрик;- Развитие и поддержка работы корпоративного портала, в том числе сбор метрик и аналитика эффективности;- Проведение опросов среди сотрудников;- Планирование онлайн и офлайн мероприятий, в соответствии с задачами компании и рабочими процессами;- Продвижение внутренних ценностей компании;- Реализация проектов по нематериальной мотивации;- Формирование и реализация планов внутренних коммуникаций;- Участие в разработке и реализации плана мероприятий, повышающих узнаваемость бренда работодателя и лояльность соискателей.- Организация и проведение внутренних корпоративных мероприятий, в том числе профессиональных и календарных праздников.Условия:- Место работы: Головной офис (г.Худжанд);- Достойный уровень оплаты труда, готовы рассматривать ожидания успешных кандидатов;- График работы: 5/2;- Интересные‚ амбициозные задачи и профессиональное развитие;- Оформление по ТК РТ.Анкеты принимаются по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZЖдём тебя в команде мечты!

Бастани шартномаҳои суғуртавӣ бо шахсони ҳуқуқӣ ва воқеӣ, ҷамъоварии маблағҳои суғуртавӣ. Собиқаи корӣ ва ҷинсият (зан ё мард) аҳамият надорад. Синну сол аз 18 сола боло.

Основные обязанности:• Разработка концепций и стратегий рекламных кампаний, направленных на достижение маркетинговых целей компании. Выбор наиболее эффективных рекламных каналов и инструментов (телевидение, радио, интернет, печатная реклама, наружная реклама и т.д.). Создание рекламных материалов (тексты, изображения, видеоролики). Размещение рекламных материалов в СМИ и на других рекламных площадках. Контроль за ходом рекламных кампаний и внесение корректировок по мере необходимости.• Сбор и анализ данных о результатах рекламных кампаний (охват аудитории, лиды, продажи, ROI). Оценка эффективности различных рекламных каналов и инструментов. Подготовка отчетов о результатах рекламных кампаний. Разработка рекомендаций по улучшению эффективности рекламных кампаний.• Составление и оптимизация бюджета рекламных кампаний. Контроль за расходами на рекламу.• Проведение маркетинговых исследований для изучения целевой аудитории компании. Понимание потребностей, предпочтений и поведения целевой аудитории. Разработка рекламных кампаний, ориентированных на целевую аудиторию.• Отслеживание тенденций рынка и конкурентов. Понимание конкурентной среды. Разработка рекламных кампаний, которые позволяют компании выделиться на рынке.• Разработка креативных и оригинальных рекламных кампаний, которые привлекают внимание аудитории. Умение использовать различные инструменты для создания эффективных рекламных материалов;Требования к кандидатам:• Опыт работы в сфере маркетинга и рекламы от 3 лет.• Высшее образование в области маркетинга, рекламы, связей с общественностью или смежной сфере. • Знание принципов разработки и реализации рекламных кампаний.• Умение работать с различными рекламными каналами и инструментами.• Знание методов и инструментов сбора и анализа данных.• Знание таджикского, русского, и, желательно, английского языков.• Внимательность к деталям. Ответственность. Целеустремленность. Коммуникабельность. Стрессоустойчивость________________________________________Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.________________________________________Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 5 ноября 2024 года. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Спасибо за интерес к нашей Компании!