Вакансии Вандж

обязанности- охрана территории, зданий, сооружений и вверенного имущества, материальных ценностей на охраняемом объекте;- поддержание пропускного и внутриобъектового режимов;- поддержание правопорядка санитарного режима, правил внутреннего трудового распорядка;- контроль посещения охраняемого объекта лицами, въезда/выезда с объекта грузов;- контроль работы пожарной и охранной сигнализации, принятие мер противопожарной безопасности, задержание нарушителей;- деятельность, помогающая пресечь правонарушения и предупредить их возникновение.Требования:- возраст от 30 до 45 лет;- среднее, средне-специальное, высшее образование;- служба в рядах Вооруженных Сил, опыт работы в правоохранительных органах и силовых структурах приветствуется;- хорошая физическая подготовка, отсутствие вредных привычек;- дисциплинированность, ответственность, пунктуальность, выносливость.звоните строго с09:00 по 17:00

Требования: 🔘Обязательное знание русского и таджикского языка; 🔘Возраст от 21 до 30 лет; 🔘Ответственная, коммуникабельная, целеустремлённая, должна обладать этикой общения с клиентами; 🔘Помогать покупателям при выборе товара, давать консультации покупателям по ассортименту товаров. Подробная информация по номеру 888 01 4848

Устои мяхкий мебель ба Кор Кабул мекунем маоши хуб медихем

В гостиницу Серена Душанбе требуются официанты/ки на утреннюю смену (с 07.00 - 16.00). Заработная плата до 2000 сомони + бесплатное питание, 2 кофе брейка в день и возможность карьерного роста. Звонить по номеру 935660386

Дополнительная информация по телефону. Звоните от 8-17 часов

Мы ищем в свою команду специалиста по методологии!Обязанности:· Осуществление постоянного мониторинга изменений законодательства РТ и нормативно правовых актов Национального Банка Таджикистана, касающихся деятельности финансовых организаций, в целях приведения в соответствие внутренних документов Банка.· Выявление недостатков существующих внутренних нормативных документов, в том числе, разработка предложений по их оптимизации;· Усовершенствование/разработка внутренних нормативных документов Банка, согласно принятых стандартов;· Согласование документов с подразделениями (проведение переговоров с экспертами подразделений, контроль процесса согласования);· Подготовка информационных уведомлений для сотрудников об изменениях во внутренних нормативных документах.Требования:· Высшее образование по одному из направлений (экономика, менеджмент, юриспруденция), практический опыт работы в банковской сфере не менее 3-х лет.· Стремление получать высокий результат и выполнять задачу оптимальным образом;· Высокая степень внимательности, аккуратности и своевременности в ведении документации, умение форматировать и структурировать документы большого объема;· Навыки деловой переписки с применением цифровых каналов взаимодействия и делового общения с приведением к общей позиции;· Отличные навыки изложения мысли;· Хороший уровень обучаемости, организованность и готовность к изменениям;· Отличные навыки работы с MS Word, MS Excel, развитые навыки подготовки презентаций в MS Power Point· Знание таджикского и русского языков (знание английского языка приветствуется);Мы предлагаем:🤝 Дружелюбный коллектив и поддержку команды.🖥 Комфортный офисное пространство, способствующее продуктивной работе.✅ Стабильная и достойная заработная плата, а также система бонусов.📚 Постоянное обучение и возможности для карьерного роста.❤ Инициативы по благополучию (Wellbeing) с программами поддержки здоровья и благополучия сотрудников.

Нужна уборка каждый день, в двух комнатной квартире, суббота и воскресенье выходной день, зарплата 2000 с повышением зп, требования: русско говорящая трудолюбивая ответственная возраст: от 18 до 30 график: с 8 до 7 вечера

Самбусапаз даркор срочно, маълумоти пурра тарики телефон

Ронанда бо мошини худ даркор ягон караван боша танген старект боша барои бурда расонидани борхо ба маfозахои шахр ва берун аз шахр суми заправка метием

Коргар даркор да кафе Дона да 82 мкр ай соати 11:00 то 23:00. Маош 120 сомон

Компания «Дат-Энерго» приглашает на работу комплектовщиков на склад (мужчины, женщины) в городе Пушкино Московской области РФ в возрасте от 25 до 55 лет. Требование: знание русского языка, готовность к физическим нагрузкам, честность, внимательность, пунктуальность, справка об отсутствии судимости, медосмотр. Должностные обязанности: комплектования грузов в зависимости от места назначения. Зарплата 3300 руб и более за смену или от 100000 руб в месяц. Каждую неделю выдается аванс 3000 руб. Зарплата в начале следующего месяца без задержек. Регистрация, проживание, питание (обед), спецодежда за счёт работодателя. Проживание в общежитии 4-6 чел. в комнате. Бытовые условия: раздевалка, душ, столовая, холодильник, плита, микроволновка. Проезд, оформление патента оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Ежемесячный налог НДФЛ оплачивает работодатель. Вахтовый метод работы 2 месяца с графиком работы 6/1 с 07:20 до 19:20. Обед: с 12:00 до 14:00 часов.

Компания «Дат-Энерго» приглашает на работу подборщиков на склад (мужчины, женщины) в городе Пушкино Московской области РФ в возрасте от 25 до 55 лет. Требование: знание русского языка, готовность к физическим нагрузкам, честность, внимательность, пунктуальность, справка об отсутствии судимости, медосмотр. Должностные обязанности: подбор товаров в зависимости от наименования в корзину и укладка на ленточный транспортер. Зарплата 3500 руб за смену или от 105000 руб в месяц. Каждую неделю выдается аванс 3000 руб. Зарплата в начале следующего месяца без задержек. Регистрация, проживание, питание (обед), спецодежда за счёт работодателя. Проживание в общежитии 4-6 чел. в комнате. Бытовые условия: раздевалка, душ, столовая, холодильник, плита, микроволновка. Проезд, оформление патента оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Ежемесячный налог НДФЛ оплачивает работодатель. Вахтовый метод работы 2 месяца с графиком работы 6/1 с 07:20 до 19:20. Обед: с 12:00 до 14:00 часов.

Компания «Дат-Энерго» приглашает на работу разнорабочих на склад (мужчины, женщины) в городе Пушкино Московской области РФ в возрасте от 25 до 55 лет. Требование: знание русского языка, готовность к физическим нагрузкам, честность, внимательность, пунктуальность, справка об отсутствии судимости, медосмотр. Должностные обязанности: упаковка, сортировка и другие работы на складе. Зарплата 3300 руб и более за смену или от 100000 руб в месяц. Каждую неделю выдается аванс 3000 руб. Зарплата в начале следующего месяца без задержек. Регистрация, проживание, питание (обед), спецодежда за счёт работодателя. Проживание в общежитии 4-6 чел. в комнате. Бытовые условия: раздевалка, душ, столовая, холодильник, плита, микроволновка. Проезд, оформление патента оплачивает работодатель с удержанием из заработной платы. Ежемесячный налог НДФЛ оплачивает работодатель. Вахтовый метод работы 2 месяца с графиком работы 6/1 с 07:20 до 19:20. Обед: с 12:00 до 14:00 часов.

💼 Вакансия: SMM-специалист в магазин косметики и парфюма "Новая жизнь" 💄🌟Мы ищем креативного и энергичного SMM-специалиста для нашего магазина, готового привести наш бренд на новый уровень в социальных сетях!Кого мы ищем:— Желательно, чтобы вы были девушкой с отличным чувством стиля и знанием последних трендов в мире косметики и парфюмерии.— Уверенный пользователь социальных сетей (Instagram, Facebook, TikTok и др.).— Способность создавать интересный и вовлекающий контент.— Опыт работы в SMM от 1 годаЧто мы предлагаем:— График работы: 5/2 с 10:00 до 18:00.— Конкурентная зарплата от 3500 сомони.— Возможность проявить свои творческие способности.— Работа в дружной и профессиональной команде.Ваши задачи:1. Разработка и реализация стратегий продвижения в соцсетях.2. Создание уникального контента (фото, видео, тексты).3. Анализ и улучшение эффективности рекламных кампаний.4. Взаимодействие с аудиторией и привлечение новых подписчиков.Как подать заявку:Если вы уверены в своих силах и хотите стать частью нашей команды, отправляйте резюме на почту muhammadikbolahmedov@gmail.comПрисоединяйтесь к "Новой жизни", и вместе мы сможем вдохновлять других через мир красоты! 🌺✨

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу анодчиков (катодчиков) для работы на алюминевых заводах в городах Красноярск или Братск. Требование: возраст от 18 до 44 лет. хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование (возможно обучение), готовность работы при температуре +30 до +50 градусов летом и до -20 градусов зимой. В период обучения степендия 50000 руб. Должностные обязанности: работа анодчиком (катодчиком) на металлургическом заводе по производству алюминия. Зароботная плата: 4 разряд-68000 руб на руки, 5 разряд-81000 руб на руки и 6 разряд-95000 руб на руки. В течение месяца после выхода на работу возможно повышение разряда. Зарплата для добросовестных сотрудников 83-92 тыс. рублей. Кроме этого квартальная премия около 33000 рублей, работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 7000 руб. Сменный график работы по 12 часов 2 дня работы и 2 дня выходных. При ночной смене производится доплата. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Красноярск или Братск, оформления патента без вычета из заработной платы. На питание ежемесячно выделяется 15000 руб. Проживание в Хостеле по 4-6 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает шахтеров (проходчик, машинист-электровоз, машинист буравой установки, скреперист, горно-рабочий очистной забой, машинист ПДМ) на горнопроходчиские работы на “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: горнопроходчиские работы. Зароботная плата: проходчик 4 разряд от 120000 руб на руки, машинист-электровоза, машинист ПДМ и буровой установки от 90000 руб на руки. В составе бригада от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

В обязанности входит: Организация и контроль работы кондитерского цеха в целом. Планирование и организация технологического процесса по изготовлению кондитерской продукции и хлебобулочных изделий. Подбор и расстановка кадров кондитерского цеха. Организация труда работников цеха и их трудовая мотивация. Учет и контроль наличия необходимого запаса продуктов и материалов. - Контроль соблюдения технологии приготовления кондитерских и хлебобулочных изделий. -Обеспечение санитарно-эпидемической, экологической и пожарной безопасности. Контроль качества сырья и готовой продукции. Составление технологических карт на изделия цеха. Разработка новых рецептур. Анализ рынка сырья для кондитерских цехов, кондитерской продукции. Контроль сроков и условий реализации готовой продукции. Организация обучения персонала новым технологиям, рецептурам, прогрессивным методам организации работы. Консультация обслуживающего персонала по вопросам подачи кондитерских изделий посетителям предприятия общественного питания или торговли. Требования: • Опыт работы не менее от 3-5 лет на соответсвующей должности Условия:   График работы, обсуждается при собеседовании. Условия оплаты труда обсуждается при собеседовании. Удобное местоположение Все интересующиеся вопросы можете написать по номеру : +992 93-099-00-00 (Ватсап)

Компания VIP MAX,s.r.o. Словакия приглашает на работу граждан Таджикистана для работы водителем-дальнобойщиком в транспортную компанию. Требование: возраст не имеет значение, опыт работы не менее 5 лет, наличие водительского удостверения категории “С,Е”, права категории “С” должны иметь дату получения не позже сентября 2009 года, знание русского или английского языка, чтение на русском языке, хорошее здоровье. Должностнные обязанности: На период адаптации водители ездят по одному маршруту. После адаптации по желанию водителя маршрут меняется. Первый маршрут Австрия-Германия. Водителю предоставляется “Код 95”, которое дает право работы в Европе водителем с таджикскими правами. Кандидату предоставляется в Консульстве Словакии в Узбекистане национальная виза Словакии. Заработная плата: от 2100 до 2700 Евро в зависимости от пункта назначения и отработанных часов заработная плата может быть и выше. Проживание в хостелах или гостинице за счет работодателя. Условия поездки: выезд в Словакию, обучения, тестирования, получения сертификата. Контракт на один год с возможностью продления. Питание за свой счет.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу анодчиков (катодчиков) для работы на алюминевых заводах в городах Красноярск или Братск. Требование: возраст от 18 до 44 лет. хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование (возможно обучение), готовность работы при температуре +30 до +50 градусов летом и до -20 градусов зимой. В период обучения степендия 50000 руб. Должностные обязанности: работа анодчиком (катодчиком) на металлургическом заводе по производству алюминия. Зароботная плата: 4 разряд-68000 руб на руки, 5 разряд-81000 руб на руки и 6 разряд-95000 руб на руки. В течение месяца после выхода на работу возможно повышение разряда. Зарплата для добросовестных сотрудников 83-92 тыс. рублей. Кроме этого квартальная премия около 33000 рублей, работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 7000 руб. Сменный график работы по 12 часов 2 дня работы и 2 дня выходных. При ночной смене производится доплата. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Красноярск или Братск, оформления патента без вычета из заработной платы. Проживание в Хостеле по 4-6 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу изолировщиков на термоизоляцию труб и других металлоконструкций на ТЭЦ в г. Иркутск. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, желательно опыт работ и профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: покраска и изоляция труб спецальной безватанной фольгаизолом. Заработная плата: от 129000 до 154000 руб в зависимости от разряда. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: работа-вахта, два месяца работы, один месяц оплачиваемый отпуск, можно продолжить работу. В неделю 6 дн. рабочих, 1 дн. выходной по 12 часов в день. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Иркутск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание за свой счет. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате. Ежемесячный налог (13%) удерживается из заработной платы. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу слесарей по ремонту оборудования котельных и пылеприготовительных цехов на ТЭЦ в г. Иркутск. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, желательно опыт работ и профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: ремонт оборудования котельных и пылеприготовительных цехов. Заработная плата: от 129000 до 167000 руб в зависимости от разряда. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: работа-вахта, два месяца работы, один месяц оплачиваемый отпуск, можно продолжить работу. В неделю 6 дн. рабочих, 1 дн. выходной по 12 часов в день. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Иркутск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание за свой счет. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате. Ежемесячный налог (13%) удерживается из заработной платы. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу электрогазосварщиков на ТЭЦ в г. Иркутск. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, опыт работ и профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: сварочные работы оборудования котельных и пылеприготовительных цехов. Заработная плата: от 150000 до 210000 руб в зависимости от разряда. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: работа-вахта, два месяца работы, один месяц оплачиваемый отпуск, можно продолжить работу. В неделю 6 дн. рабочих, 1 дн. выходной по 12 часов в день. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Иркутск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание за свой счет. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате. Ежемесячный налог (13%) удерживается из заработной платы. Официальное оформление на работу.

В связи c увеличением количества заявок, в стабильную Сервисную компанию Некон+, требуются мастера по ремонту принтеров и МФУ.Работа в сервисном центре . Только ремонт техники.Обязанности:- Сервисное обслуживание принтеров и МФУ на территории сервисного центра;- Ремонт и обслуживание техники со струйной, лазерной печатью и термопечатью;- Установка и настройка программного обеспечения необходимого для работы принтеров и МФУ;Требования:- Знание типовых неисправностей принтеров и МФУ;- Знание схемотехники.- Опыт работы на аналогичной должности.- Ответственность.- Пунктуальность.Условия:- График работы 5/2, с 09-00 до 18-00- З/П выплачивается 2 раза в месяц без задержек!- Работа в современном, комфортабельном офисе.Если возникнут вопросы можете звонит по тел: 100 02 11 60

Приглашаем на работу дворников (уборщиков) в городе Москва (метро Автозаводская) в возрасте от 20 до 55 лет. Должностные обязанности: уборка мусора и снега на территории, замена урн, мытье урн и лавочек и в паркинге сбор мусора, мытье пола, колес отбойника, протирка стен и столбиков. Заработная плата 60000 руб в месяц и более на руки. Есть возможность подработки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. График работы с 07:00 до 17:00, 9 часов, 6/1. Проезд из Таджикистана за свой счет. Регистрация, проживание в хостеле (пешком 15-20 мин до работы), налоги, спецодежда за счет работодателя. Патент оплачивает работник, через 10 дн. выдается аванс для изготовления патента. Питание за свой счет. Официальное оформление на работу.

Компания “Сибеко” приглашает на работу комплектовщиков (мужчины, женщины) по сборке кресел для автомобилей в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 45 лет. Должностные обязанности: сборка/разборка автокомплектующих (ремни, замки, домкарты и тд). Заработная плата 75000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии. В одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

Компания “Сибеко” приглашает на работу работниц по обтяжке чехлов для автомобилей в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 45 лет. Должностные обязанности: обтягивание готовых изделий в чехлы. Заработная плата 75000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии, в одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

Компания “Сибеко” приглашает на работу работников по сборке пассажирских сидений для автомобилей и автобусов в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 45 лет. Должностные обязанности: сборка пассажирских/водительских сидений. Заработная плата 80000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии, в одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

Компания “Сибеко” приглашает на работу работниц по пошиву чехлов для автомобилей в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 55 лет. Должностные обязанности:пошив чехлов. Заработная плата 75000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии, в одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

Компания “Сибеко” приглашает на работу работников по сборке платиковых сидений ТПА для автотранспорта в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 45 лет. Должностные обязанности: сборка пластиковых сидений ТПА. Заработная плата 75000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии, в одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

В Финансовом Экономическом Департаменте Головного Офиса Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» открыта вакансия - «Финансовый менеджер».🔹️ Чем предстоит заниматься:1. Разработка и поддержка финансовых систем;2. Планирование, направление и контроль бухгалтерских и финансовых операций;3. Подготовка отчетов и документов по бухгалтерским операциям на рассмотрение Руководства;4. Обеспечение ведения точных записей в соответствии со стандартными практиками;5. Установление бюджетов, прогнозирование будущих денежных потоков, обеспечение периодического финансового анализа;6. Контроль исполнения бюджета и расходов;7. Управление процедурами выставления счетов для сбора денежных средств, причитающихся клиентам/заказчикам.❗ Что нам важно в кандидате:1. Образование: Высшее Экономическое (финансы, экономика, бухгалтерский учёт);2. Минимум 3-5 лет соответствующего опыта в области финансового и управленческого учета, особенно в промышленном производстве;3. Опыт работы в области аудита и расчета затрат является преимуществом;4. Опыт работы в SAP приветствуется;5. Знание языков: продвинутый английский;6. Знание МСФО и GAAP будет преимуществом;7. Наличие сертификата CAP/CIPA или минимальная степень в области бухгалтерского учета/финансов/квалификация ACCA;8. Уверенное знание MS OFFICE: WORD, EXCEL, POWER POINT (формулы, сводные таблицы, презентации/слайды);9. Готовность работать в промышленной зоне за пределами страны.🔹️ Необходимые качества и навыки:1. Эффективность и результативность в работе!2. Высокая ответственность;3. Внимательность к деталям;4. Инициативность;5. Самодисциплина;6. Самостоятельность;7. Коммуникабельность;8. Навыки стратегического планирования.🔹️ Мы предлагаем:1. Стать частью команды крупного успешного Холдинга!2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Рурки, Индия;3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде;4. График работы: 6/15. Корпоративное питание;6. Достойную заработную плату;7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Компания “Сибеко” приглашает на работу сварщиков металлоконструкций в г. Березовский Свердловская обл. Российской Федерации в возрасте от . 25 до 55 лет. Должностные обязанности: сварка металлоконструкций на полуавтомате.. Заработная плата 100000 руб в месяц на руки. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Налоги оплачивает работодатель. График работы с 08:30 до 19:30, 6/1 по 10 часов и 1 час обед. Работодатель оплачивает транспортные расходы из Таджикистана до места назначения и расходы на патента с вычетом из заработной платы, если сотрудник работает в компании менее 2 лет. Проживание в общежитии, в одной комнате 4 чел. за счет работодателя. На территории производственного помещения есть столовая, полноценная кухня, питание за свой счёт. Официальное оформление на работу.

В Департамент Продаж Головного Офиса Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» требуется – «Руководитель отдела контроля сети аптек».📌 В первую очередь мы смотрим на ценности, максимальную самоотдачу, профессиональный подход к работе и результативность в деле!🔹 Основные обязанности:1. Разработка стратегии расширения сети аптек;2. Создание маркетинговых стратегий для привлечения клиентов и увеличение объема продаж;3. Определение оптимальных местоположений для новых аптек;4. Анализ фарм рынка;5. Координация работ, выполнение планов продаж уже существующей сети аптек;6. Оценка эффективности деятельности функционирующих аптек с целью улучшения и оптимизации;7. Координация процесса отбора и аренды помещений, закупа оборудования и товаров;8. Обеспечение высокого уровня обслуживания, регулярный мониторинг и оценка качества обслуживания;9. Систематический анализ данных о продажах и прибыли, подготовка отчетов.🔹 Что нам важно в кандидате:1. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет;2. Опыт в качестве управляющего аптекой и/или провизора фармацевта является приоритетным;3. Высшее образование в области менеджмента/маркетинга/фармацевтики;4. Навыки разработки и реализации стратегических планов;5. Умение прогнозировать тенденции рынка и принимать обоснованные управленческие решения;6. Понимание особенностей фармацевтической отрасли, законодательства, стандартов качества и процессов в сфере продаж лекарственных средств;7. Умение мотивировать, вести команду, делегировать задачи;8. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, английский приветствуется; 9. Самостоятельность, умение отвечать за процессы и результаты, а также выявлять и решать конфликтные ситуации;10. Дисциплинированность, ответственность и гибкость.🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»!2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе;3. Получение уникального опыта;4. График работы: 6/1;5. Достойную заработную плату;6. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!__________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу проходчиков в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: горнопроходчиские работы. Заработная плата: 4 разряд от 120000 на руки. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов электровоза в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: управление электровозами, гировозами, дизелевозами при откатке груженых и порожних составов в шахтах подземных горных выработок. Заработная плата: от 90000 руб на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов буровой установки в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: бурения скважин с целью добычи полезных ископаемых. Заработная плата: от 90000 руб на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Салом. Дар Интернет магазин "бытовая техника " оператори КОЛЛ - ЦЕНТР -шица лозим барои ба зангҳо ҷавоб додан. Аз синни 18 то 33 сола . хушмуомила, дорандаи ду забон русси ва тоҷикӣ, хоҳиши омӯхтани равиши кор - ро ва шавқи зиёди КОР-и дошта бошад.Барои маълумоти бештар ба рақамҳои +992904735555 ё +992933694444 занг занедОператор ҳамеша бо МИЗОҶОН "КЛИЕНТ - ҳо " хушмуомила ва нарм сухан бошад. Макони МАГАЗИН кӯчаи Маяковский 50

Салом. Видеомейкер - рилсмейкер "REELSMAKER" барои СИЁМКА ва монтажи видео роликҳои барои Рилси ИНСТАГРАММУ ФЕЙСБУК ва ТИК - ТОК даркор. Одамоне ки таҷрибаи кори доред ва АППАРАТ барои сиёмка кардан доред ё АЙФОН бо Стабилизатор дошта бошад ба рақамҳои +992904735555 занг занед.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу горных рабочих по очистке забоя в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: горнопроходческие работы. Заработная плата: от 90000 на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу машинистов ПДМ в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: перевозка горной массы на подземных шахтных самосвалах и бетона на подземных миксерах. Заработная плата: от 90000 на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

АО “Русский Алюминий” Российской Федерации приглашает на работу скреперистов в шахте “Северуралбокситруда” в городе Североуральск Свердловской области. Требование: возраст от 18 до 45 лет, хорошее знание русского языка, отсутствие хронических заболеваний, предоставление справки из психологического и наркологического диспансеров Таджикистана, профессиональное образование. Обучение за счет предприятия. В период обучения 60000 – 70000 руб. Должностные обязанности: резания мягких пород (в массиве) или черпания мелкоразрыхлённых (механич. или буровзрывным способом) скальных пород; загрузки ковша скрепера и транспортирования горной породы до места доставки; разгрузки ковша и возвращения скрепера в забой. Заработная плата: от 90000 на руки. В составе бригады от 120000 руб. в зависимости от объем выполненных работ. При ночной смене производится доплата. Кроме этого квартальная премия около 30000 рублей. График работы: 5 дн. в неделю, 3 смены по 8 часов. Работа в выходные дни оплачивается в двойном размере, в конце года дополнительно одна зарплата премии, ежегодный оплачиваемый отпуск 43-51 дней, выдается подъемные в начале работы 5000 руб. Зарплата выдается 2 раза в месяц. Работодатель оплачивает проезд работника из города Душанбе до города Североуральск, оформления патента без вычета из заработной платы. Питание 3-х разовое за счет предприятия либо ежемесячно выделяется мигранту 15000 руб. Проживание в хостеле по 2-4 человек в комнате либо съем жилья за счет работодателя. Ежемесячный налог НДФЛ за мигранта оплачивает работодатель. Официальное оформление на работу.

Гелос — это один из лучших магазинов по продаже одежды для всей семьи. Мы работаем для того, чтобы каждая семья смогла сэкономить свой бюджет, приобретая качественную одежду, по доступной цене.Мы ищем сотрудника службы безопасности на вторую смену с 14:45 до 22:00, от 25 до 35 лет который присоединится к нашей команде Гелос, вы будете нести ответственность за обеспечение безопасной и надежной среды для наших клиентов и сотрудников.С нами вы будете:- Подниматься по карьерной лестнице- Работать в известной компании, которая располагается в удобной местности- Развиваться в своей сфереЕсли вы готовы взять на себя эту захватывающую задачу, подайте заявку сейчас и станьте частью нашей команды безопасности Гелоса.Заинтересованных лиц просим писать в телеграмм - @Gelos по номеру: +992 101112513 с 9:00 до 18:00 или отправить своё резюме по электронной почте job@gelos.tj

Мо туро меҷӯем!Шумо табассуми зебо доред ва мудро мефаҳмед? Омодаед, ки дар мағозаи либоса кор карда барои муштариён мудро тасвия диҳед? Пас ин кор барои шумост!Аз шумо мо чӣ интизорем:- Таҷрибаи корӣ дар фурӯш (на камтар аз 1 сол).- Энергетика, муошират ва фидокорӣ.- Қобилияти фуруш ба ҳар як муштарӣ.- Хоҳиши кор кордан дар коллектив.- Омодагӣ ба риояи либоси корӣ.Пешниҳоди мо:- Реҷаи кори аз 09:00 то 17:00.- Тахфифҳо барои молҳои мағоза.- Рушди касбӣ ва пешрафти корӣ.- Коллектив хуб ва шароити хуби корӣ.Аз шумо хоҳиш мекунем, ки ба телеграми мо бо рақами: +992 101112513 аз соати 9:00 то 18: 00 ё ин ки резюмеи худро ба почтаи электронӣ job@gelos.tj фиристед.

Магазини молҳои техники Дар магазини Сифатмол модель лозим. Барои видео роликҳо ҳамчун гап задан ва маълумот додани молҳои техники. Вазифа реклама намудани маҳсулотҳои молҳои техники. Музди маош аз сари сабти ҳар реклама вобаста аз гап задан маҳорати гап задан ва фаҳмонидан. Дар 1-руз аз 50 то 500 сомонӣ кор кардан мумкин ҳаст. Аз 18 сола ба кор қабул карда мешавад. Суроғаи магазини Сифатмол. Кӯч. Маяковский 42 ориентир парки Мироненко. Тарафи магазини мо маршрктҳои 19,42,27 ва 16 меояд. Маълумоти бештар бо рақамҳои зерин: +992904735555

Смм менеджер даркор барои пеш бурдан аккаунти Инстаграмму страницаи ФЕЙСБУК. Ҳамарӯза гузоштани публикацияҳо, диққату подписчикҳоро ҷалб кардан ва ҷавоб додан дар директ Маош 6000 сомонӣ Барои маълумоти бештар +992904735555Магазин мо дар кучаи Маяковский 42 ориентир Парки Мироненко

🔥 В тренинг центр «AtS», требуется Специалист!📌 «AtS» - тренинг центр, на базе которого реализуются интеллектуально образовательные мероприятия для развития сотрудников Группы Компаний "КОИНОТИ НАВ", усиление их навыков и раскрытие их потенциала!Для нас важно, чтобы наш коллега имел огромное желание РАБОТАТЬ и готовность УЧИТЬСЯ и ТРАНСФОРМИРОВАТЬСЯ!☝️ Мы ценим в сотрудниках – вовлеченность в жизнь нашей команды и компании, дисциплину, организованность, высокую энергичность и истинную командность!💪 Ваши конкурентные преимущества – это:1. Умение работать с аудиторией, вовлекать и направлять;2. Развитые навыки планирования и организаторские способности;3. Умение анализировать и работать с большим объемом информации;4. Способность реализовывать востребованные и полезные мероприятия;5. Умение работать в MS Excel, MS Power Point и/или Canva на уровне уверенного пользователя.✅ Вот некоторые Ваши задачи:1. Организация и проведение интеллектуально образовательных мероприятий в рамках тренинг центра «AtS»;2. Плотная работа с участниками мероприятий – сбор и обработка обратной связи;3. Разработка новых мероприятий и решений для развития тренинг центра «AtS»;4. Проведение своевременного анализа для развития тренинг центра «AtS»;5. Составление необходимой отчетности.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний "КОИНОТИ НАВ"!2. Получение уникального опыта;3. Работу в креативном офисе «AtS» в г. Душанбе;4. Режим Работы: 6 дней в неделю;5. Достойную заработную плату;6. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!_________________Подробнее об «AtS»: http://ats.tj/Подробнее о Группе Компаний "КОИНОТИ НАВ": https://koinotinav.tj/

📌 В связи с динамичным развитием фарм. направления Группы Компаний “КОИНОТИ НАВ” – открыта позиция «Медицинского Представителя» с последующим становлением Менеджером Группы.Мы будем рады взять в наш дружный коллектив активного и целеустремленного человека, заинтересованного в долгосрочном сотрудничестве, с наличием огромного желания развиваться и достигать поставленных целей.🔹 Зона ответственности:1. Представлять продукты компании и саму компанию, используя профессиональные навыки продаж, презентации и ведения деловых переговоров2. Выполнять поставленный план продаж3. Устанавливать контакты и развивать долгосрочное партнерство с врачами, фармацевтами4. Организовывать конференции, индивидуальные и групповые встречи с представителями здравоохранения, врачами, фармацевтами и лидерами мнений в области медицины5. Проводить глубокий анализ рынка/игроков рынка🔹 Необходимые компетенции:1. Высшее медицинское/фармацевтическое образование2. Знание языков: Таджикский, Русский, Английский – обязательно❗️3. Общий стаж работы: от 5-ти лет (зарубежный опыт работы – приветствуется)4. Знание компьютерных программ: MS Word, MS Excel и MS Power Point на уровне уверенного пользователя5. Умение строить отношения с людьми разного типа (в связи с тем, что необходимо будет взаимодействовать с людьми разного уровня иерархии и функционала)6. Возможность выезда на работу в другие страны❗ Необходимые качества:1. Развитые навыки продаж2. Отличные коммуникационные навыки3. Способность планировать и проектировать4. Управленческие навыки и лидерские качества5. Гибкость мышления6. Высокая Ответственность и Дисциплина7. Энергичность и Проактивность8. Развитая стрессоустойчивость9. Уверенность и Харизматичность🔹 Что мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 5/26. Достойную заработную плату7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!_______________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о ГК «КОИНОТИ НАВ»: https://koinotinav.tj/

📌В связи с динамичным развитием фарм. направления Группы Компаний “КОИНОТИ НАВ” - мы объявляем конкурс на замещение вакансии “Менеджер группы” с последующим становлением Региональным/Страновым Менеджером.❗️В первую очередь, мы смотрим на личностные ценности и приоритеты, профессиональные компетенции и бэкграунд, а также наличие огромного желания развиваться, готовность к трансформации и установка на достижение нужных целей и результатов!🔹Зона ответственности:1. Руководить и координировать работу отдела продаж, обеспечивая выполнение поставленных задач, планов и достижение поставленных целей.2. Проектировать и реализовывать стратегии продаж, разрабатывать и внедрять мероприятия по увеличению объемов продаж.3. Формировать, управлять и мотивировать команду сотрудников, обеспечивая максимальную эффективность и профессиональное развитие каждого сотрудника отдела.4. Вести переговоры с ключевыми клиентами и партнерами, заключать сделки и контракты на поставку продукции компании.5. Готовить регулярные отчеты в соответствии с требованием руководителя.6. Вносить вклад в развитие Компании.7. Возможность выезда на работу в другие страны.🔹Необходимые компетенции:1. Высшее медицинское/фармацевтическое образование.2. Знание языков: Таджикский, Русский, Английский – обязательно❗️3. Общий стаж работы: от 7-ти лет (зарубежный опыт работы – приветствуется) 4. Наличие успешного управленческого опыта.5. Знание компьютерных программ: 1С, MS Word и Excel на уровне пользователя.6. Ориентация на конкретный результат деятельности.7. Умение разрабатывать и внедрять инновационные методы и программы маркетинга для продвижения продукции компании.🔹Необходимые качества:1. Развитые Управленческие и Лидерские навыки2. Развитое Стратегическое и Структурное мышление3. Развитые аналитические способности4. Развитые навыки планирования и организаторские способности5. Финансовая грамотность на уровне разработки и ведения бюджета6. Сильная Ответственность и Дисциплина7. Уверенность и Харизматичность8. Честность и Добропорядочность9. Высокая Энергичность и Проактивность🔹Что мы предлагаем:1. Стать частью команды крупного и успешного Холдинга!2. Работу в г. Душанбе.3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде.4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS».5. График работы: 5/26. Достойную заработную плату.7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на: hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!________________________________Подробнее о ГК «КОИНОТИ НАВ»: https://koinotinav.tj/

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного Talent Менеджера, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы увлечены поиском и развитием лучших кадров, готовы работать в сплоченной команде и вносить вклад в создание эффективной системы управления талантами, мы будем рады видеть вас у нас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка стратегий по привлечению и удержанию талантов в Компании2. Разработка и реализация программ обучения и развития сотрудников3. Разработка ИПР и помощь ключевым сотрудникам в их реализации4. Разработка и реализация методологий и инструментов оценки сотрудников5. Участие в проведении аттестаций6. Участие в отборе ключевых специалистов и формировании сильной команды7. Сотрудничество с руководителями отделов для понимания их потребностей в развитии кадров❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии или смежных областях2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Релевантный опыт оценки компетенций кандидатов и разработки обучающих программ5. Умение работать в условиях многозадачности и принимать решения6. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью 7. Отличные коммуникативные и организаторские навыки8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook).🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Дар кампаниям полиграфии "Хавас_Т" заявшик даркор Бе тачрибаи кори ба кор кабул мекунем стажировка барои кор ёд додан 1 хафта 2 сменаи кори дорем сменаи 1 аз 8:00 то 12:30 сменаи 2 аз 13:30 то 18:00 маош 2400с (Хар хафта дода мешавад) + бонус дорад хамаи маълумот пура дар офис дода мешавад офиси мо дар Шарки озод карор дорад (Бад аз мости цирк, пушти рестарани Якасарой) телефон барои тамос: 8081 55555

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного HR Generalist, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы хотите развивать свою карьеру в динамичной и инновационной Компании, это предложение для вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Поддержка полного цикла подбора персонала: от разработки вакансий до адаптации новых сотрудников2. Проведение собеседований и участие в оценке кандидатов3. Консультирование сотрудников по вопросам HR-политик, процедур4. Участие в разработке и реализации программ обучения и развития сотрудников5. Проведение мониторинга удовлетворенности сотрудников и участие в разработке программ по улучшению рабочего климата6. Участие в HR ивент мероприятиях 7. Подготовка отчетности и анализ HR-метрик8. Участие в проектах по улучшению процессов управления персоналом❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии, психологии или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Знание трудового законодательства и HR-практик5. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью 6. Отличные коммуникативные и организаторские навыки7. Высокий уровень активности и инициативности8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook)🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного Специалиста по кадровому делопроизводству, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы хотите развивать свою карьеру в динамичной и инновационной Компании, это предложение для вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Составление, утверждение и внесение изменений в штатное расписание2. Ведение учета личного состава Компании в базе сотрудников3. Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью4. Осуществление регистрации, учета и архивирования документов и распоряжений, касающихся персонала5. Оформление приказов приема, увольнения, передвижения и отпусков сотрудников6. Ведение учета предоставления отпусков сотрудникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии, юриспруденции или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Знание трудового законодательства и HR-практик5. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью6. Отличные коммуникативные и организаторские навыки7. Высокий уровень активности и инициативности8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook)✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 Открылась замечательная возможность присоединиться к команде нашего уникального Детского Интеллектуально Развивающего Центра (ДИРЦ) «AtS Gen».🔹 Для нас важно:1. Огромное желание РАБОТАТЬ;2. Готовность УЧИТЬСЯ и ТРАНСФОРМИРОВАТЬСЯ (менять себя во имя достижения большего и лучшего)!🔹 Ваши конкурентные преимущества – это:1. Развитые навыки планирования и организаторские способности;2. Сформированное творческое мышление;3. Способность креативить, генерировать и главное – реализовывать интересные, полезные и актуальные мероприятия для подрастающего поколения;4. Умение работать в MS Excel и MS Power Point на уровне уверенного пользователя.🔹 Ваши задачи:1. Разработка, организация и проведение интеллектуально образовательных мероприятий;2. Плотная работа с участниками мероприятий – сбор и обработка обратной связи;3. Проведение своевременного анализа для развития «AtS Gen»;4. Создание новых решений/продуктов в рамках деятельности ДИРЦ «AtS Gen»;5. Составление необходимой отчетности;6. Активное участие в жизни нашей Компании «AtS»!🔹Мы предлагаем:Стать частью команды крупного успешного Холдинга!1. Получение уникального опыта;2. Работу в креативном офисе «AtS» в г. Душанбе;3. Full time, 6 дней в неделю!4. Достойную заработную плату;5. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!__________________Детский Интеллектуально Развивающий Центр (ДИРЦ) «AtS Gen» - направлен на всестороннее развитие детей от 10 до 17 лет путем обучения востребованным навыкам современного мира, раскрытия их потенциала и способностей!Подробнее об «AtS»: http://ats.tj/Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Дар магазини бытовая техника Сифатмол срочно ГРАФИЧЕСКИЙ ДИЗАЙНЕР ва видео монтажер даркор барои дизайн кардан дар ИНТЕРНЕТ - МАГАЗИН ва тайёр кардани видео роликҳо барои ИНСТАГРАММУ ФЕЙСБУК ва ТИК - ТОКУ ЮтубБарои маълумоти бештар 904735555 дар Ватсап нависед ё занг занед.Макони МАГАЗИН кӯчаи Маяковский 42

В Рекламное агентство города Худжанд требуются дизайнер со знанием Corel Draw, Photoshop, Illustrator а также 3Ds Max.

Нужен опытный парикмахер для салона по адресу 112мкр (рядом с мечетью Мехкалон) со своей клиентской базой, арендная плата 1500с (все другие оплаты с нашей стороны) писать на ватсап

Коргар барои ороиши либос бо санг лозим аст. Матоъ паплин, дар аппарат. Шахши бо тачрибаи кори лозим аст. Маоши мохона 2.800 сомони.

Обязанности: • Правовое сопровождение проектов компании. • Подготовка и проверка договоров и других юридических документов. • Консультирование по вопросам законодательства и правоприменения. • Участие в переговорах и представление интересов компании. Требования: • Высшее юридическое образование. • Понимание юридической сферы и основных правовых норм. • Опыт работы от 1 года. • Ответственность, внимательность и умение работать в команде. Условия: • Полная занятость. • График работы: 6/1 с 8-18:00 Резюме отправить на почту infiniti8843@gmail.com с отметкой юрист

Автомойщик лозим аст, дар ш.Шарораи ш.Ҳисор. Речаи кори аз 9.00 то 20.00. Аз 18 то 35 сола

В швейный цех требуется швеи и гладильщики!!! Работа постоянная, Высокая зарплата, Отличные условия, Новое оборудование, Просторный цех, Адрес: рядом с гостиницы Эхсон (Туйхонаи Нуртекс) тел: 92 700 04 42

Компании требуется оператор-логист 1С по г. Душанбе.В первую очередь рассматриваются соискатели с опытом работы в этой сфере.Должностные обязанности:- прием и обработка заказов;- формирование и подготовка товарно-сопроводительной документации;- работа с заказами и уведомлениями в программе 1С;- работа с торговыми представителями (решение текущих вопросов);- участие в инвентаризации на складе;- выполнение дополнительных поручений со стороны руководителя;Требования:- возраст от 25 до 35 лет;- опыт работы от 1-го года;- опыт работы с программой 1С 8.3;- хороший уровень знаний офисных приложений (Word, Excel);- работа с большим объемом данных и информации;Условия:- график работы: полный рабочий день (6/1 с 08:00до 18:00);- возможность финансового и профессионального роста внутри компании;- испытательный срок 1 месяца;- З/П в период испытательного срока 2500сом. (возможность сокращения испытательного срока);