Роҳбарон дар Тоҷикистон

ТОП

Коммерческий директор

В связи с активным развитием и расширением бизнеса, ведущая компания в городе Душанбе приглашает в свою команду сильного и амбициозного профессионала на позицию коммерческого директора.Обязанности:- Разработка и реализация долгосрочной коммерческой стратегии компании- Управление всеми коммерческими направлениями: продажи, маркетинг, развитие бизнеса- Построение эффективной системы продаж и увеличение объемов реализации- Анализ рынка, конкурентной среды и потребительского спроса- Поиск и внедрение новых каналов продаж и инструментов продвижения- Формирование, обучение и мотивация команды (отдел продаж, маркетинг)- Установление и контроль выполнения KPI- Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами- Оптимизация бизнес-процессов для повышения эффективности и прибыли- Участие в формировании ценовой политики и продуктовой стратегииТребования:- Высшее образование (экономика, маркетинг, менеджмент — преимущество)- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет- Подтвержденный опыт роста продаж и развития бизнеса- Сильные лидерские качества и управленческий опыт- Глубокое понимание рынка и современных инструментов продаж и маркетинга- Навыки стратегического и аналитического мышления- Опыт построения и управления эффективной командой- Отличные навыки переговоров и деловой коммуникации- Уверенный пользователь ПК (CRM, аналитические инструменты)Личные качества:- Стратегическое мышление и ориентация на результат- Инициативность и проактивность- Высокий уровень ответственности- Умение принимать решения и работать в условиях многозадачности- Лидерство и умение вдохновлять командуУсловия:- Работа в стабильной и динамично развивающейся компании — лидере рынка в Душанбе- Конкурентоспособная заработная плата (фиксированный оклад + бонусы по результатам работы)- Возможность влиять на развитие бизнеса и принимать стратегические решения- Перспективы карьерного и профессионального роста- Комфортные условия трудаГрафик работы: 6/1Контакты:Резюме направлять на: [email] seletskayaira@gmail.comWhatsUpp/Telegram: [номер] + 992 55555 38 35

Ирина, 29.03.2026 11:50, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Заведующий физико-химической лаборатории

Фабрикаи қаннодии Амири приглашает на работу квалифицированного специалиста на должность заведующего физико-химической лабораторией.Обязанности:Организация и контроль работы физико-химической лабораторииПроведение анализов сырья, полуфабрикатов и готовой продукцииОбеспечение контроля качества на всех этапах производстваВедение лабораторной документации и отчетностиВнедрение и соблюдение стандартов качества и безопасностиРуководство персоналом лабораторииТребования:Высшее образование (химия, пищевая технология или смежные направления)Опыт работы в лаборатории пищевого производства от 3 летЗнание методов физико-химического анализаОпыт управления коллективом приветствуетсяОтветственность, внимательность, организованностьУсловия:Официальное трудоустройствоСтабильная заработная платаГрафик работы: 6/1полный рабочий деньВозможность профессионального ростаДружный коллективБесплатное питание, развозка.Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на: k-melikov@amiri.tj или обращайтесь по номеру 📞 +992555554177, или 38832. Успешно пройдите первое собеседование и другие этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

ФК Амирӣ, Дирӯз 15:34, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Директор по эксплуатации солнечных электростанций СЭС

🚧 Проект: Энергетическая инфраструктура (солнечные электростанции)📌 Локация: Душанбе🕐 Часы работы: 8:00 – 17:00📅 График работы: 6/1💵 ЗП: договорная📍 Местоположение: г. Душанбе🏢 Компания: ТГЭМ — ведущая инженерно-строительная компанияМы ищем опытного и стратегически мыслящего Директора по эксплуатации СЭС, который обеспечит надежную, безопасную и эффективную работу солнечных электростанций, а также максимизацию их производительности 🎯 Цель должности:Обеспечение безопасной, бесперебойной и экономически эффективной эксплуатации солнечных электростанций компании, максимизация выработки электроэнергии и коэффициента доступности оборудования за счет эффективного управления эксплуатацией, техническим обслуживанием и ремонтами (O&M), а также соблюдения требований промышленной безопасности, экологических стандартов и требований сетевых операторов.💼 Обязанности:• Организация и контроль эксплуатации солнечных электростанций• Управление процессами технического обслуживания и ремонтов (O&M)• Контроль выработки электроэнергии и повышение эффективности работы СЭС• Обеспечение соблюдения норм охраны труда, промышленной и экологической безопасности• Взаимодействие с подрядчиками, поставщиками и сетевыми организациями• Анализ технических показателей и внедрение улучшений• Руководство эксплуатационным персоналом и развитие команды• Подготовка отчетности и стратегических предложений для руководства✅ Требования:• Высшее техническое образование (энергетика, электротехника — обязательно)• Опыт работы в энергетике, предпочтительно в ВИЭ (солнечные электростанции)• Опыт на руководящей должности от 5 лет• Знание принципов работы СЭС и систем мониторинга• Опыт управления O&M процессами• Знание норм промышленной безопасности и экологических стандартов• Сильные управленческие и аналитические навыки• Уверенный пользователь ПК 💻🎯 Условия:• Официальное трудоустройство по ТК РТ• Работа в перспективной отрасли возобновляемой энергетики• Участие в масштабных энергетических проектах• Конкурентоспособная заработная плата• Обед за счет компании • Возможности профессионального роста и развития• Дружный и профессиональный коллектив📩 Отправить резюме на: hr@tgem.tj

ТГЭМ, Дирӯз 10:19, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Директор магазина

Описание В связи с активным развитием и расширением бизнеса, ведущая компания в городе Душанбе приглашает в свою команду сильного и амбициозного профессионала на позицию коммерческого директора. Обязанности: - Управление всеми коммерческими направлениями: продажи, маркетинг, развитие бизнеса - Построение эффективной системы продаж и увеличение объемов реализации - Поиск и внедрение новых каналов продаж и инструментов продвижения - Формирование, обучение и мотивация команды (отдел продаж, маркетинг) - Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами - Оптимизация бизнес-процессов для повышения эффективности и прибыли Требования: - Высшее образование (экономика, маркетинг, менеджмент — преимущество) - Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 лет - Подтвержденный опыт роста продаж и развития бизнеса - Сильные лидерские качества и управленческий опыт - Глубокое понимание рынка и современных инструментов продаж и маркетинга - Опыт построения и управления эффективной командой - Отличные навыки переговоров и деловой коммуникации - Уверенный пользователь ПК Личные качества: - Стратегическое мышление и ориентация на результат - Инициативность и проактивность - Высокий уровень ответственности - Умение принимать решения и работать в условиях многозадачности - Лидерство и умение вдохновлять команду Условия: - Работа в стабильной и динамично развивающейся компании — лидере рынка в Душанбе - Конкурентоспособная заработная плата (фиксированный оклад + бонусы по результатам работы) - Возможность влиять на развитие бизнеса - Перспективы карьерного и профессионального роста - Комфортные условия труда График работы 6/1

Далер, 30.03.2026 16:23, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

5 000 c.

Руководитель отдела QA

«Хумо Банк» – одна из ведущих финансовых организаций Таджикистана, входит в пятерку крупнейших в стране. Основным акционером банка является международный инвестиционный холдинг Gojo&Company (Япония), который разделяет стратегию устойчивого роста и финансовой инклюзии. Для реализации инновационных планов, новых банковских технологий и целей мы ищем Руководителя отдела QA.Обязанности:1. Проведение ручных тестов для проверки продукции организации.2. Разработать и обновить планы тестирования (тестовые случаи), сценарии и другие необходимые документы.3. Выявляйте и регистрируйте ошибки в системе управления ошибками (например, Jira)4. Контроль за выполнением требований к качеству в процессе разработки продукции5. Тесное сотрудничество с командами разработки, анализа и контроля качества для решения проблем и улучшения продукта.6. Проверка соответствия продукции техническим и эксплуатационным требованиямОсновные требования к кандидатам:1. Опыт работы в сфере обеспечения качества не менее 1 года.2. Общие знания SDLC (жизненный цикл разработки программного обеспечения) и методов тестирования3. Умение разрабатывать и выполнять планы испытаний4. Знание инструментов отслеживания ошибок и управления тестированием (таких как Jira, TestRail)5. Высокое внимание к техническим деталям и логическому мышлению.6. Умение работать в команде и эффективно общатьсяУсловия работы:- График: 09-00 до 18-00- Местоположение офиса: В центре города (ориентир Ашан)Только кандидаты отправившие резюме на почту Job@humo.tj c указанием должности будут рассмотрены.Сегодня «Хумо Банк» – это более 350 тыс. клиентов, 2000 сотрудников, а кредитный портфель составляет 1,8 млрд. сомони.

ЗАО Хумо Банк, 30.03.2026 09:28, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник кондитерского цеха

Вакансия: Начальник кондитерского цехаМы ищем ответственного и энергичного руководителя, который возглавит наш кондитерский цех и обеспечит порядок на производстве. Если вы умеете управлять командой и цените качество продукции - мы ждем вас!Ваши основные обязанности:• Управление персоналом: Контроль дисциплины (приход/уход сотрудников), организация приема и сдачи смен.• Производственный контроль: Работа с заявками (своевременное формирование и контроль их качественного выполнения).• Качество и технология: Тесное взаимодействие с технологом для оперативного исправления ошибок в продукции.• Санитарный контроль: Поддержание безупречной чистоты в цехе и соблюдение санитарных норм.• Работа с показателями: Контроль выполнения KPI (ключевых показателей эффективности) цеха.• Хозяйственная деятельность: Взаимодействие с управляющими точек и завхозом; своевременное решение вопросов по ремонту оборудования (контроль технического состояния).Условия работы:• График: 07:30 – 18:00. 6/1 в рабочие дни • Стабильная и своевременная заработная плата.• Работа в динамично развивающейся компании.Требования к кандидату:• Опыт работы на руководящей должности в сфере общепита или пищевого производства (желательно кондитерское направление но не обязательно).• Высокая самодисциплина и умение требовать результат от подчиненных.• Навыки коммуникации для взаимодействия с другими отделами.Если заинтересовались вакансией то звоните по ниже указанному номеру или пишите по ватсапу и телеграм.

Areon group, 26.03.2026 11:06, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Операционный директор

Мы ищем опытного операционного лидера для управления франчайзинговой сетью в Таджикистане, выстраивания системности управления и обеспечения стабильного роста показателей каждого филиала.Обязанности операционного директора: - Участвовать в открытиях новых филиалов разного формата:- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды. - Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Внедрять и поддерживать операционные стандарты. Обеспечивать прозрачность и дисциплину процессов.- Управлять командой, участие в подборе персонала, формирование кадрового резерва, планирование обучения и развития сотрудников, работа с показателями по персоналу.- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса: - Организовывать работу в праздничные периоды: планировать графики, обеспечивать достаточную численность персонала, контролировать стабильность сервиса в пиковые часы и своевременно реагировать на повышенный поток гостей.- Контролировать работу распределительного центра, товарные запасы и продукцию:Требования:- Профессиональный опыт - Глубокое понимание ключевых процессов: инвентаризационные и финансовые показатели, стандарты кассовой дисциплины, санитарные нормы и требования безопасности.- Навыки планирования, бюджетирования, анализа продаж и операционной эффективности.- Умение управлять качеством сервиса и операционными метриками.- Опыт масштабирования процессов.- Владение русским и таджикским языками на высоком уровне.- Личностные качества Лидерский стиль управления: способность вести команду к результату. - Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком и одновременно глубоко погружаться в детали. - Сильные коммуникативные навыки: умение вести переговоры. - Высокая адаптивность, стрессоустойчивость. - Умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков. - Развитые навыки управления конфликтами и кризисными ситуация - Готовность быть на связи 24/7 для оперативного решения критичных ситуаций и поддержания стабильности работы филиалов.Условия: — График работы: 6/1 полный день, готовность быть на связи 24/7 для решения критичных ситуаций. — Профессиональный рост: постоянное обучение и развитие, возможность развивать сеть, внедрять новые процессы, участвовать в стратегическом планировании компании.— Конкурентная заработная плата— Обед ужин за счет компании Отправьте резюме на почту saidshoeva0805@gmail.com

LazzatGroup, 26.03.2026 10:46, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Операционный директор

LazzatGroup - ресторанный холдинг, развивающий лучшие локальные и мировые гастрономические концепции в Центральной Азии и за её пределами. Мы ищем опытного операционного лидера для управления франчайзинговой сетью в Таджикистане, выстраивания системности управления и обеспечения стабильного роста показателей каждого филиала.Обязанности операционного директора:- Участвовать в открытиях новых филиалов разного формата:- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Внедрять и поддерживать операционные стандарты.Обеспечивать прозрачность и дисциплину процессов.- Управлять командой, участие в подборе персонала, формирование кадрового резерва, планирование обучения и развития сотрудников, работа с показателями по персоналу.- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Организовывать работу в праздничные периоды: планировать графики, обеспечивать достаточную численность персонала, контролировать стабильность сервиса в пиковые часы и своевременно реагировать на повышенный поток гостей.- Контролировать работу распределительного центра, товарные запасы и продукцию:Требования:- Профессиональный опыт- Глубокое понимание ключевых процессов: инвентаризационные и финансовые показатели, стандарты кассовой дисциплины, санитарные нормы и требования безопасности.- Навыки планирования, бюджетирования, анализа продаж и операционной эффективности.- Умение управлять качеством сервиса и операционными метриками.- Опыт масштабирования процессов.- Владение русским и таджикским языками на высоком уровне.- Личностные качестваЛидерский стиль управления: способность вести команду к результату.- Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком и одновременно глубоко погружаться в детали.- Сильные коммуникативные навыки: умение вести переговоры.- Высокая адаптивность, стрессоустойчивость.- Умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков.- Развитые навыки управления конфликтами и кризисными ситуация- Готовность быть на связи 24/7 для оперативного решения критичных ситуаций и поддержания стабильности работы филиалов.Условия:— График работы: 6/1 полный день, готовность быть на связи 24/7 для решения критичных ситуаций.— Профессиональный рост: постоянное обучение и развитие, возможность развивать сеть, внедрять новые процессы, участвовать в стратегическом планировании компании.— Конкурентная заработная плата— Обед и ужин за счет компании. Отправьте резюме на почту radzhabovam7@inbox.ru

HR, 26.03.2026 10:44, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела продаж

РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПРОДАЖГрафик: 6/1Время работы: 08:00 – 17:00Нам нужен руководитель отдела продаж, который уверенно работает c CRM-системой, умеет выстраивать систему продаж, управлять воронкой и делать результат цифрами, а не обещаниями.КЛЮЧЕВОЕ ТРЕБОВАНИЕ (ОБЯЗАТЕЛЬНО):✅ Реальный опыт работы с- воронки продаж- сделки, лиды- задачи, отчёты- контроль менеджеров- аналитика и показатели💼 ОБЯЗАННОСТИ:- Полное управление отделом продаж медицинского центра- Настройка, контроль и развитие продаж через CRM- Выбор, настройка, запуск и контроль эффективности CRM-платформы.- Управление менеджерами продаж- Контроль выполнения планов и KPI- Анализ показателей, отчётность, рост прибыли- Работа с конверсией, скриптами, воронкой- Взаимодействие с руководством и смежными отделамиОтветственность за результат отдела-Обучение сотрудников своего отдела (наставничество)- Техническое распределение лидов менеджерам продаж. ТРЕБОВАНИЯ:Опыт работы: РОП или старшим менеджером по продажам от 2–3 лет.Опыт работы с CRM-системами (желательно знание 1С, Битрикс24).Понимание продаж в сфере услуг (медицина — плюс)Лидерские качества, системное мышлениеУмение управлять командой и цифрамиОтветственность за результатМЫ ПРЕДЛАГАЕМ:Оклад + KPI (без потолка)Служебный телефон + с корпоративным номером Ноутбук (при необходимости)Полностью оборудованное рабочее местоРеальное влияние на доход и развитие медицинского центраСтабильную работу и долгосрочное сотрудничествоРабота на долгосрочной основе.Наш адрес: г. Душанбе Дехи Боло 180Контакт для связи: 📞 97 777 08 01 whatsapp/telegram📩 Резюме отправлять с пометкой«РОП»

EuroMed, 25.03.2026 08:25, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель Производства

🟩 На производство кондитерских изделий (выпечка, торты) ищем руководителя! 🟩 Обязанности: 1. 📌 Организация производственного процесса: Планирование смен, составление графиков работы пекарей/кондитеров, контроль выпуска продукции согласно плану. 2. 📌 Контроль качества и технологий: Бракераж готовых изделий, контроль соблюдения технологических карт, режимов выпечки, температурного режима, веса и оформления изделий. 3. 📌 Управление персоналом: Обучение, инструктаж по технике безопасности и санитарии, расстановка персонала, мотивация, контроль дисциплины. 4. 📌 Работа с сырьем и оборудованием: Прием сырья, контроль сроков годности, обеспечение исправности печей и оборудования, заказ ингредиентов. 5. 📌 Документация: Ведение журналов учета, контроль списания продукции, разработка новых рецептур. 6. 📌 Соблюдение норм: Обеспечение строгого соответствия требованиям пожарной безопасности, охраны труда и СанПиН. 🟩 Требования: - Высшее образование; - управленческие навыки; - организационные навыки; - знание технологических процессов; - опыт в аналогичной сфере (работа в горячем и холодном цеху). - Знание таджикского и русского языка; - Умение работать на ПК. - Умение работать с технологическими картами приветствуется. 🟩 Условия: - График работы 6/1 c 8:00 до 17:00; - Бонусы по итогам работы; - Своевременная зарплата. 📌 Заинтересованных кандидатов просим отправлять своё Резюме на эл.почту: 🟩 business_trener@mail.ru В сообщении укажите: «Руководитель производства».

Jamshed, 24.03.2026 12:40, Абдураҳмони Ҷомӣ

Ҷои кор » Роҳбарон

10 000 c.

Руководитель дилерского центра

Мы ищем сильного управленца – Руководителя Дилерского центра, который способен вести за собой команду, обеспечивать высокий уровень сервиса и результат, достойный лидерства в автобизнесе.Если ты понимаешь, как устроен бизнес, умеешь работать с показателями, вдохновлять людей и добиваться целей — значит, мы ищем именно тебя.Основные обязанности:1. Полное руководство операционной деятельностью дилерского центра.2. Управление отделами продаж, сервиса, запасных частей, колл-центра и административным блоком.3. Выполнение планов по продажам, прибыли и ключевым KPI.4. Контроль качества обслуживания клиентов и соблюдения стандартов импортёра.5. Анализ финансовых и операционных показателей, управление затратами.6. Формирование сильной команды: подбор, обучение, мотивация и развитие сотрудников.7. Взаимодействие с руководством холдинга и партнёрами.8. Обеспечение безупречного внешнего и внутреннего облика дилерского центра.Кого мы ищем:1. Руководителя с опытом работы от 3–5 лет на управленческих позициях (в автобизнесе будет преимуществом).2. Лидера с развитым стратегическим мышлением и системным подходом к управлению.3. Человека, способного работать на результат, видеть цифры и управлять ими.4. Ответственного, коммуникабельного и уважающего корпоративную культуру.5. Владение русским и таджикским языками обязательно, английский и китайский — преимущество.Мы предлагаем:1. Стать частью большого Холдинга с развитой Корпоративной Культурой2. Работу в дружном коллективе3. График работы 6/1 с 9:00 до 19:004. Обучение внутри Компании5. Систему мотивации и остальные плюшкиХотите присоединиться к нашему авто холдингу, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________Компания «КОИНОТ АВТО» – Пространство вашего выбора!

КОИНОТ АВТО, 24.03.2026 12:36, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник цеха по розливу пива

С гордостью представляем вам многопрофильную компанию ООО «Барс Групп» — одну из ведущих компаний в нашей стране. Мы стремимся к постоянному развитию, внедрению современных технологий и достижению новых высот в производственной деятельности. Сегодня мы объявляем о начале набора на позицию Начальник цеха по розливу пива Обязанности: • Организация и контроль работы цеха по розливу пива. • Обеспечение выполнения производственных планов и показателей. • Контроль качества продукции на всех этапах розлива. • Руководство персоналом цеха, распределение обязанностей. • Соблюдение технологических процессов, санитарных норм и техники безопасности. • Контроль исправности оборудования и взаимодействие с техническими службами. • Ведение производственной отчетности. Требования: • Опыт работы на производстве (желательно в пищевой или напиточной отрасли). • Опыт руководящей должности будет преимуществом. • Ответственность, организаторские способности, дисциплинированность. • Умение работать с коллективом и принимать управленческие решения. • Среднее специальное или высшее образование. Мы предлагаем: • Работу в стабильной и развивающейся компании. • График работы: 6/1. • Корпоративное питание. • Достойную заработную плату и мотивационную систему. • Возможность профессионального и карьерного роста. Мы ценим в кандидатах лидерские качества, ответственность и стремление к эффективной работе. В нашей компании важна командная работа, поэтому мы ищем специалиста, готового вести коллектив к высоким результатам. 📞 Телефон для контактов: 929190021

Барс-Групп, 23.03.2026 09:19, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Коммерческий директор

🚧 Компания: завод «Имод»📌 Локация: Душанбе🕐 Часы работы: 8-00, 17-00📅 График работы: 6/1💵 ЗП: договорнаяОсновные обязанности:• Разработка и реализация коммерческой стратегии предприятия• Управление отделом продаж и маркетинга, постановка KPI и контроль их выполнения• Анализ рынка, поиск новых клиентов и партнёров, расширение каналов сбыта• Формирование ценовой политики и контроль договорных условий• Ведение переговоров с ключевыми клиентами и поставщиками• Оптимизация бизнес процессов, связанных с продажами и коммерческой деятельностью• Подготовка регулярной отчётности для руководства компании• Участие в разработке инвестиционных и производственных проектовТребования:• Высшее образование (экономика, управление, маркетинг или смежные направления)• Опыт работы на руководящей должности в коммерческом блоке от 5 лет• Успешный опыт работы в производственной сфере (желательно промышленность/строительные материалы/горно добывающая отрасль)• Знание принципов стратегического планирования и управления продажами• Навыки ведения переговоров и заключения крупных контрактов• Умение работать с ERP системами и инструментами бизнес аналитики• Лидерские качества, умение управлять командой и мотивировать сотрудников🎯 Условия:• Официальное трудоустройство по ТК РТ• Работа в стабильной компании с крупными проектами• Питание в офисе• Корпоративные обучения и развитие• 📩 Отправить резюме на hr@tgem.tj

ТГЭМ, 16.03.2026 11:48, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

HR-руководитель проекта РГЭС

🚧 Проект: НБО-Рогун📌 Локация: Рогун🕐 Часы работы: 8:00 – 17:00📅 График работы: 6/1💵 ЗП: договорная🏢 Компания: ТГЭМ — ведущая инженерно-строительная компанияМы ищем опытного и проактивного HR-руководителя проекта РГЭС, который будет обеспечивать эффективное управление персоналом на проекте, подбор, адаптацию и развитие сотрудников, а также поддерживать корпоративные стандарты и внутренние процессы 👥💼 Обязанности:• Организация работы по подбору и адаптации персонала для проекта РГЭС• Ведение кадрового делопроизводства и документации• Разработка и внедрение HR-процессов на проекте• Контроль выполнения корпоративных стандартов и политики компании• Поддержка руководителей проекта в вопросах управления персоналом• Анализ кадровых показателей и подготовка отчетности✅ Требования:• Высшее образование (управление персоналом, экономика, психология или смежные области)• Опыт работы на позиции HR-руководителя или HR-менеджера• Знание трудового законодательства РТ• Отличные коммуникативные и организационные навыки• Уверенный пользователь ПК (MS Office, специализированные HR-системы) 💻🎯 Условия:• Официальное трудоустройство по ТК РТ• Работа в стабильной компании с крупными проектами• Дружный коллектив• Корпоративные обучения и профессиональное развитие📩 Отправить резюме на: hr@tgem.tj

ТГЭМ, 14.03.2026 11:21, Роғун

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Генеральный директор строительной компании

ГК «КОИНОТИ НАВ» в поиске профессионалов, способных сформировать структуру и команду строительной Компании с нуля и вывести её в лидеры рынка. В связи с этим открывается вакансия на позицию Генерального Директора строительной Компании.Направление деятельности Компании: коммерческое, индустриальное и жилищное строительство.Зона ответственности:1. Разработка 3-5 - летней стратегии Бизнес развития Компании2. Формирование организационной структуры (инжиниринг, ПТО, снабжение, финансы, HSE, коммерция) 3. Управление портфелем проектов 4. Контроль сроков, бюджета, качества и рисков5. Управление подрядчиками и субподрядчиками6. Работа с тендерами, госзаказами, банками и инвесторами7. Формирование управленческой команды и системы KPI с 08. Представление интересов Компании на уровне партнеров и Государственных органов9. Управление судебными рискамиФинансовые и операционные KPI:1. Формирование cash-flow модели2. EBITDA проектов3. Выход на рынок B2G и B2B4. Соблюдение бюджета (отклонение не более 5-7%)5. Соблюдение сроков ввода объектов (отклонение ≤ 10%)6. Рентабельность каждого объекта7. Управление оборотным капиталом8. Контроль кассовых разрывов (в пределах утверждённых лимитов)Требования:1. От 8 лет опыта в строительном бизнесе объектов разного типа2. Не менее 5 лет в роли CEO/Директора со сформированной управленческой зрелостью3. Опыт управления портфелем ≥100 000 м²4. Одновременное ведение 3+ объектов5. Опыт работы в роли Генподрядчика, управление субподрядом6. Опыт участия в B2G-тендерах7. Жёсткость в управлении, нулевая толерантность к серым схемам8. Стратегическое и системное мышление 9. Навыки переговоров высокого уровня10. Инновационный подход в управленииМы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»!2. Получение уникального опыта 3. График работы: 6/14. Достойную заработную плату5. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы собеседования и присоединяйтесь к нашей команде!________________________________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 14.03.2026 10:23, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Финансовый директор строительной компании

ГК «КОИНОТИ НАВ» в поиске профессионалов, способных сформировать структуру и команду строительной Компании с нуля и вывести её в лидеры рынка. В связи с этим открывается вакансия на позицию Финансового Директора строительной Компании.Направление деятельности Компании: коммерческое, индустриальное и жилищное строительство.Зона ответственности:1. Построение финансовой модели строительного бизнеса2. Бюджетирование проектов (CAPEX/OPEX)3. Контроль себестоимости объектов4. Планирование и управление cash-flow5. Построение системы управленческого учёта (по объектам, этапам, контрактам)6. Обеспечение целевой маржинальности и положительной EBITDA проектов7. Контроль исполнения бюджета по этапам строительства8. Работа с банками и финансовыми институтами9. Оптимизация оборотного капитала10. Обеспечение прозрачности финансовой отчётности, формирование системы внутреннего контроля11. Подготовка управленческой отчётности для собственниковТребования:1. Опыт в строительной сфере не менее 5 лет2. Опыт в роли CFO / Зам. финдиректора строительной компании от 3 лет3. Опыт финансового сопровождения проектов 4. Положительный операционный cash-flow (KPI)5. Контроль маржинальности и EBITDA по объектам6. Опыт работы с ERP/1C/финансовыми системами, продвинутый уровень Excel (финансовые модели, сценарный анализ)7. Подтверждённый опыт работы с проектным финансированием8. Опыт управления ликвидностью и прогнозирования кассовых разрывов на 3-6 месяцев9. Понимание налогового и финансового законодательства РТ10. Стратегическое и финансовое мышление, способность принимать инвестиционные решения11. Способность работать в условиях давления и крупных обязательствМы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»!2. Получение уникального опыта 3. График работы: 6/14. Достойную заработную плату5. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы собеседования и присоединяйтесь к нашей команде!________________________________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 14.03.2026 10:23, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник сектора развития и внедрения инноваций

В компанию Авесто Групп требуется - Начальник сектора развития и внедрения инноваций.🔹 Вам предстоит:• Организация и координация работы сектора развития и внедрения инноваций;• Поиск и анализ новых технологий, решений и лучших практик для развития компании;• Разработка и реализация инновационных проектов и инициатив;• Анализ бизнес-процессов компании и подготовка предложений по их оптимизации;• Внедрение цифровых решений и современных инструментов управления;• Участие в разработке и реализации стратегических проектов компании;• Подготовка аналитических материалов, презентаций и обоснований для внедрения инноваций;• Мониторинг эффективности внедренных инициатив и подготовка отчетности;🔹 Чего мы от вас ждем:• Высшее образование (экономика, менеджмент, IT, инженерия или смежные направления);• Опыт работы в области развития бизнеса, инноваций, проектного управления или стратегического развития;• Понимание современных технологий, цифровизации и оптимизации бизнес-процессов;• Навыки анализа данных и подготовки аналитических материалов;• Стратегическое мышление и инициативность;🔹 Что мы вам предлагаем:• Работа в стабильной и постоянно развивающейся компании;• Комфортный офис;• Возможность обучения за счет компании;• Карьерный рост;• ДМС;• График работы 6/1, суббота короткий день.📩 Для отклика отправляйте резюме через наш официальный сайт avesto.tj

Авесто Групп, 13.03.2026 17:09, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник отдела аналитики продаж

В компанию Авесто Групп требуется - Начальник отдела аналитики продаж.🔹 Вам предстоит:• Организация и управление работой отдела аналитики продаж;• Анализ динамики продаж, выручки, маржинальности и ключевых коммерческих показателей;• Подготовка регулярных аналитических отчетов для руководства компании;• Разработка и внедрение системы KPI и показателей эффективности продаж;• Анализ эффективности каналов продаж, регионов, продуктов и клиентских сегментов;• Выявление факторов роста и снижения продаж, подготовка рекомендаций по их оптимизации;• Участие в формировании планов продаж и прогнозировании спроса;• Подготовка аналитических презентаций и дашбордов для управленческих решений;• Автоматизация аналитических процессов и внедрение инструментов бизнес-аналитики.🔹 Чего мы от вас ждем:• Высшее образование (экономика, финансы, бизнес-аналитика, менеджмент);• Опыт работы в аналитике продаж или коммерческой аналитике от 3–5 лет;• Отличные аналитические и системные навыки;• Уверенное владение Excel / Google Sheets (сводные таблицы, аналитические модели);• Опыт работы с BI-инструментами (Power BI, Tableau или аналогами);• Понимание принципов построения системы KPI и прогнозирования продаж;• Навыки работы с большими массивами данных;• Стратегическое мышление и ориентация на результат.🔹 Что мы вам предлагаем:• Работа в стабильной и постоянно развивающейся компании;• Комфортный офис;• Возможность обучения за счет компании;• Карьерный рост;• ДМС;• График работы 6/1, суббота короткий день.📩 Для отклика отправляйте резюме через наш официальный сайт avesto.tj

Авесто Групп, 13.03.2026 16:43, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник отдела финансовой отчетности, контроля и бюджетирования проекта

⚡Ищем профессионала с багажом знаний в области бюджетирования и управленческого учета, умеющим выстраивать процессы, автоматизировать модели, обеспечивать прозрачность и управляемость финансовых потоков. Особенно важен опыт в строительной отрасли, где бюджетирование связано с проектной спецификой, нормативными ограничениями и высокой динамикой.ОБАЗАННОСТИ:✅Руководство отделом, координация процессов управленческой отчетности, контроля и бюджетирования.✅Автоматизация моделей и отчетных форм, внедрение цифровых решений в бюджетный процесс.✅Поддержание и развитие финансово-экономических моделей по проектам и направлениям деятельности.✅Подготовка ежемесячной управленческой отчетности, участие в закрытии учета, формирование фактических результатов.✅Проведение план-факт анализа, оценка финансово-экономической эффективности деятельности.✅Организация квартального прогнозирования и годового бюджетирования по статьям БДР, БДДС, БКВ.✅Расчет и анализ ключевых финансовых показателей: выручка, себестоимость, EBITDA, прибыль до налогообложения, ССДП, производительность труда и др.ТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее образование в области экономики, финансов или бухгалтерского учета.☑️Опыт работы от 5 лет в управленческом учете, бюджетировании и финансовом анализе, желательно в строительной или смежной отрасли.☑️Углубленные навыки работы в Excel (моделирование, сводные таблицы, Power Query, макросы).☑️Знание принципов построения БДР, БДДС, БКВ.☑️Опыт работы с 1С: Бухгалтерия 8.3, приветствуется знание 1С: ERP.☑️Умение презентовать финансовую информацию в понятной и структурированной форме.☑️Сильные управленческие и аналитические навыки, системность, внимательность, аккуратность.УСЛОВИЯ:📌 Официальное трудоустройство;📌 График работы - 6/1, 8 часовой;📌 Питание в офисе;📌 Зарплата выше рынка;

ТГЭМ, 13.03.2026 09:53, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Директор Маркетингового отдела

привет! приглашаю поработать с крупном проекте. коротко о нас: международный c2c маркетплейс. сейчас мы находимся на стадии технического запуска. в ближайшие недели официальный запуск. требования: 1. Опыт в маркетинге и SMM от года. 2. базовые знания маркетинговых метрик (cac, cpm, ctr, roi и тд) 3. активность, стрессоустойчивость, желание развиваться в проекте. 4. управленческий опыт. Обязанности: 1 давать задачи работникам в зависимости от обязанностей. 2.контроль всех этапов производства контента, от идеи и сценария до съемок, постпродакшена. 3. постинг в соц сети. 4. договариваться с контрагентами по вопросам маркетинга: тв, городские баннеры и тд. 5. следить и отчитываться по kpi. условия: 1. фулл тайм 2. офис 3. 6/1 4. с 9:30 до 17:30. 5. фиксированный оклад + kpi от 5000 в зависимости от результатов собеседования. 6. в будущем возможен гибридный формат работы .

Дастан, 12.03.2026 17:11, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

5 500 c.

Управляющий

Вакансия: Управляющий кондитерских точекМы ищем энергичного лидера, который возьмет под контроль работу наших кондитерских точек. Если вы знаете, как сделать сервис безупречным, а продажи - высокими, мы ждем вас!Ваши задачи:Управление персоналом: подбор, обучение и мотивация продавцов-кассиров.Контроль стандартов: соблюдение санитарных норм, правил выкладки (мерчандайзинг) и регламентов компании.Искать новые точки для расширения.Работа с ассортиментом: контроль остатков, подача заявок по продукциям, минимизация списаний.Аналитика: выполнение планов продаж и отчетность.Что мы ждем от кандидата:Опыт работы в общепите (администратор, менеджер, управляющий).Умение работать в режиме многозадачности.Ответственность, чистоплотность и любовь к сладкому делу.Мы предлагаем:Стабильную заработную плату.График работы: 6/1 с 07:00 до 19:00.Возможность реализовать свои идеи в развитии сети.Контакт для связи: +992 00 000 2446 (ватсап и телеграмм есть)

Areon group, 12.03.2026 11:56, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела продаж авиабилетов | Head of Sales

О компании:FLY.TJ — одна из ведущих онлайн-платформ по продаже авиабилетов в Таджикистане. Мы развиваем цифровые сервисы для путешествий, расширяем партнёрства с авиакомпаниями и активно растём на рынке авиационных и туристических услуг.В связи с развитием компании мы ищем сильного руководителя отдела продаж, который сможет усилить команду, масштабировать продажи и вывести коммерческое направление на новый уровень.Ключевая миссия позиции:Увеличение продаж авиабилетов и развитие эффективной команды продаж через внедрение современных инструментов управления, аналитики и коммерческих стратегий.Основные задачи:1. Управление и развитие отдела продаж авиабилетов.2. Выполнение и перевыполнение планов продаж.3. Разработка и внедрение стратегии роста продаж.4. Анализ рынка, конкурентной среды и спроса.5. Развитие онлайн-каналов продаж и агентской сети.6. Управление командой: подбор, обучение и мотивация сотрудников.7. Взаимодействие с авиакомпаниями и ключевыми партнёрами.8. Контроль качества обслуживания клиентов.9. Внедрение KPI и повышение эффективности работы команды.10. Подготовка аналитических отчётов и коммерческой статистики.Требования:1. Опыт работы в авиационной отрасли или продаже авиабилетов от 5 лет.2. Опыт управления командой продаж.3. Отличное знание GDS (Amadeus / Sabre / Galileo).4. Понимание тарифной политики авиакомпаний и правил обмена/возврата билетов.5. Опыт работы с показателями эффективности (KPI).6. Хорошие аналитические навыки.7. Уверенное владение Excel / Google Sheets.8. Лидерские качества и стратегическое мышление.Будет преимуществом:1. Опыт работы в OTA или онлайн-продажах авиабилетов.2. Опыт работы с BSP и агентскими продажами.3. Знание английского языка.4. Опыт развития коммерческих проектов в авиации или туризме.Мы предлагаем:1. Конкурентную заработную плату + бонусы за результаты.2. Возможность влиять на развитие авиационного бизнеса.3. Работу в амбициозной и профессиональной команде.4. Возможность карьерного роста и реализации собственных идей.

Timur, 10.03.2026 14:48, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Заместитель директора автосалона

В связи с расширением, в Автохолдинг ООО «КОИНОТ АВТО» нужен харизматичный и сильный лидер - Заместитель Директора автосалона.Если ты умеешь брать ответственность, управлять командой и держать процессы под контролем — нам по пути.Кого мы ищем:1. Специалиста с опытом управленческой работы от 3 лет — желательно в автобизнесе, рознице или сфере обслуживания.2. Человека с системным мышлением, умеющего планировать, контролировать и анализировать результаты работы.3. Лидера, способного выстраивать эффективные процессы и командное взаимодействие между отделами.4. Ответственного, требовательного к себе и окружающим, способного работать в интенсивном темпе.5. Владение русским, таджикским языкам и английскими обязательно; знание китайского будет преимуществом.Основные обязанности:1. Организация и координация операционной деятельности автосалона.2. Контроль работы административного, хозяйственного и сервисных подразделений.3. Взаимодействие с руководителями отделов продаж, сервиса, бухгалтерии и HR.4. Обеспечение соблюдения корпоративных стандартов, внутренних регламентов и уровня клиентского сервиса.5. Контроль отчетности, подготовка аналитики для директора и головного офиса.6. Контроль технического состояния здания, оборудования, коммуникаций, безопасности объекта.7. Замещение директора в период его отсутствия, участие в стратегических совещаниях и внедрении решений холдинга.Мы предлагаем:1. Стать частью большого Холдинга с развитой Корпоративной Культурой2. Работу в дружном коллективе3. График работы 6/1 с 9:00 до 19:004. Обучение внутри Компании5. Систему мотивации и остальные плюшкиХотите присоединиться к нашему авто холдингу, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________Компания «КОИНОТ АВТО» – Пространство вашего выбора!

КОИНОТ АВТО, 10.03.2026 10:31, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник участка

🔧 Проект: "Строительство электроэнергетической сети в Ромите"📌Локация: р-н Ромит🕐Часы работы: 8-00, 17-00📅График работы: 8 часовой - 6/1💵 ЗП: 300-350 сомониОсновные обязанности:🟢Осуществлять оперативное руководство строительством электроэнергетических сетей (ВЛ 110-20-10 кВ, ПС 110/20/10 кВ и 110/10 кВ) объекта🟢Обеспечивает выполнение строительно-монтажных работ в соответствии с проектной документацией, ППР, графиком производства работ и договорными обязательствами🟢Представлять подрядчика на строительной площадке перед Заказчиком, Технадзором и смежными организациями.🟢Обеспечивать своевременную мобилизацию персонала, техники, механизмов и материалов.🟢 обеспечивать взаимодействии между бригадами, субподрядчиками и службами.🟢Обеспечивать устранение выявленных дефектов и замечаний.🟢Ведение производственной, исполнительной и отчетной документации по участку.🟢 участвовать в подготовке актов выполненных работ.Требования:🔴Опыт работы начальником участка (от 1-до 3 лет)🔴Знание производственных / строительных процессов.🔴 Ответственность, стрессоустойчивость, лидерские качества.🔴Умение читать техническую документацию (чертежи, схемы)Условия:🔵Официальное трудоустройство по ТК РТ;🔵3х разовое питание;🔵Жилье на территории проекта;🔵Рабочая форма зима+лето;📎Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы к новым вызовам, отправьте свое резюме на электронную почту hr@tgem.tj📞Для дополнительной информации обращайтесь:+992987600744;+992987600708✨Присоединяйтесь к нашей команде и станьте частью успешного проекта!

ТГЭМ, 09.03.2026 09:53, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ