Ҷои кор

ЗОНА ОТДЫХА “ПУЛИ САНГИН” ПРИГЛАШАЕТ НА РАБОТУ УБОРЩИЦ Место работы: г. Нурек График: 6/1 Зарплата: 3000 сомони Проживание и питание — за наш счёт! Подробности по телефону

🚧Проект: Завод ИМОД📍Душанбе, Чортеппа (Фаровон, ТЭЦ)📅График работы: Пн-Сб (08:00 - 17:00)💵 ЗП: указана за 26 рабочих днейОБЯЗАННОСТИ:✅Организация и контроль работы участка металлообработки.✅Обеспечение выполнения производственных заданий.✅Контроль качества обработки металла.✅Внедрение передовых методов производства.✅Соблюдение норм охраны труда и техники безопасности.ТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее техническое или средне-специальное образование.☑️Опыт работы в металлообработке.Знание оборудования и технологий обработки металла.☑️Умение читать чертежи и работать с технической документацией.☑️Навыки управления персоналом.УСЛОВИЯ:📌Официальное трудоустройство по ТК РТ📌Питание на корпоративной столовой📌Другие условия обсуждаемы

В частную дистрибьюторскую компанию требуется Офис-менеджер Обязанности: •Уверенный пользователь ПК, знаком с офисным программами. - Отличные коммуникативные навыки, внимательность к деталям, ответственность. - Уверенное владение русским и таджикским языками. - Возраст от 20 до 35 лет. График работы: понедельник-пятница с 9:00 до 17:00 Субботы короткий день с9:00 до 12:00 Мы предлагаем хорошую ЗП, комфортный офис в центре города и самое главное хорошую рабочую среду. Отправлять CV на почту: menedzher_20@mail.ru

🚧Проект: Завод ИМОД📍Душанбе, Чортеппа (Фаровон, ТЭЦ)📅График работы: Пн-Сб (08:00 - 17:00)💵 ЗП: указана за 26 рабочих днейОБЯЗАННОСТИ:✅Организация рабочего процесса на участке.✅Контроль выпуска продукции в установленные сроки.✅Проверка качества выпускаемой продукции.✅Оптимизация производственных процессов и повышение производительности труда.✅Контроль соблюдения технологических процессов и норм охраны труда.ТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее техническое или средне-специальное образование.☑️Опыт работы в производстве металлоконструкций.☑️Знание технологии изготовления опор и работы с металлом.☑️Умение работать с технической документацией и чертежами.☑️Навыки управления коллективом.УСЛОВИЯ:📌Официальное трудоустройство по ТК РТ📌Питание на корпоративной столовой📌Другие условия обсуждаемы

Требуется администратор в шоу-рум по системам безопасности (камеры, домофоны, пожарная безопасность). Оплата от 5000с.График работы: Понедельник-суббота с 8:00 – 18:00.Основные обязанности: • Организация работы в шоу-руме. Распределение обязанностей между сотрудниками, контроль за их работой, обучение, контроль качества обслуживания.• Управление товарными запасами. Контроль наличия товара на полках, ведение учёта, инвентаризация.• Создание клиентской базы.• Финансовый учет.• Контроль над размещением товара в шоу-руме; • Работа с покупателями: консультирование, разрешение спорных вопросов, осуществление процесса продажи, создание и оформление коммерческих предложений.• Контроль наличия расходных материалов: кассовой ленты, ценников и т.д.;• Ведение документации и подготовка отчётности для руководстваТребования:• От 30-50 лет;• Уверенное пользование ПК и знание программ учета (знание 1С приветствуется). • Знание кассовой дисциплины, основ мерчендайзинга и опыт работы в торговле не менее 3х лет.• Высшее образование (желательно техническое)• Желание учиться• Грамотная речь, знание русского и таджикского языкаПросим заинтересованных кандидатов присылать свои резюме: aziza_hj@yahoo.com или звонить по телефону +992901066671 (в будние с 12:00 – 18:00).

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Начальника службы безопасности" .Основные задачи:- Контролировать работу сотрудников СБ на объектах;- Разрешать конфликтные ситуации с третьими лицами и организациями;- Совершенствование системы сохранности имущества и материальных ценностей;- Совершенствование организации системы пропуска посетителей и автотранспорта в заводах;- Разработка и внедрение стратегий по обеспечению безопасности объектов компании;- Проведение расследований инцидентов и разработка рекомендаций по их предотвращению;- Обеспечение сохранности ТМЦ в сети компании и на территории;- Ведение графиков работ и табелей личного состава.Для выполнении этих задач потребуется:- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 5 лет, включая опыт в военной структуре или милиции на руководящей должности;- Ответственность, стрессоустойчивость, мобильность, уметь принимать решения, умение работать и руководить коллективом;- Знание и умение пользоваться различными информационными ресурсами для проверки юридических и физических лиц.Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Компенсация обеда;- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/99Не упустите свой шанс! Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте. Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Специалист отдела по оценкам и вознаграждениям".Ищете возможность для профессионального роста и развития? Присоединяйтесь к нашей команде и внесите свой вклад в создание эффективной системы оценки и вознаграждений!Обязанности:- Проведение оценок эффективности работы сотрудников.- Разработка и внедрение систем вознаграждений и мотивации.- Анализ данных по зарплатам и компенсациям на рынке труда.- Составление отчетов и рекомендаций по улучшению процессов оценки и вознаграждений.- Сотрудничество с другими отделами для обеспечения справедливости и прозрачности в системе вознаграждений.Требования:- Высшее образование в области управления, экономики или аналогичной области.- Умение работать с данными и проводить их анализ.- Коммуникабельность и умение работать в команде.- Стремление к обучению и развитию в области HR.- Опыт работы не является обязательным, но будет считаться преимуществом.Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/84Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Пекарь-специалист ОТК"Обязанности:Проверка качества готовой продукции (в первую очередь хлебобулочной и мукомольной);Проверка возвратов от покупателей и магазинов с анализом причин;Составление дефектных ведомостей, актов осмотра, участие в оформлении претензионной документации совместно с технологом;Участие в приёмке сырья и тестировании пробных партий;Контроль соблюдения рецептур, технологических карт и санитарных норм на производстве;Ведение учётной документации (в том числе в Excel/1С);Взаимодействие с пекарями и технологами с целью повышения качества продукции.Требования:Опыт работы в хлебопекарном производстве / в производстве мукомольной продукции — приветствуется;Образование в области пищевых технологий, мукомольного или хлебобулочного производства — преимущество;Знание технологического процесса хлебопечения и стандартов качества;Внимательность к деталям, ответственность, аккуратность;Уверенный пользователь Excel (базовый уровень);Аналитическое мышление, умение замечать отклонения и находить причины брака.Базовые принципы и стандарты пекарного делаТехнологические основы и стандарты хлебопеченияЧто мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/105Телефоны: +992-92-677-48-80.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Пекарь-специалист ОТК"Обязанности:Проверка качества готовой продукции (в первую очередь хлебобулочной и мукомольной);Проверка возвратов от покупателей и магазинов с анализом причин;Составление дефектных ведомостей, актов осмотра, участие в оформлении претензионной документации совместно с технологом;Участие в приёмке сырья и тестировании пробных партий;Контроль соблюдения рецептур, технологических карт и санитарных норм на производстве;Ведение учётной документации (в том числе в Excel/1С);Взаимодействие с пекарями и технологами с целью повышения качества продукции. Требования:Опыт работы в хлебопекарном производстве / в производстве мукомольной продукции — приветствуется;Образование в области пищевых технологий, мукомольного или хлебобулочного производства — преимущество;Знание технологического процесса хлебопечения и стандартов качества;Внимательность к деталям, ответственность, аккуратность;Уверенный пользователь Excel (базовый уровень);Аналитическое мышление, умение замечать отклонения и находить причины брака. Базовые принципы и стандарты пекарного делаТехнологические основы и стандарты хлебопечения Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/105Телефоны: +992-92-677-48-80.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Грузчик".Обязанности:- Переноска мешков с мукой весом до 50 кг;- Погрузка и разгрузка товара, обеспечение его сохранности при транспортировке;- Сопровождение грузов на маршруте и обеспечение своевременной доставки.Требования:- Ответственность, аккуратность и готовность к физической нагрузке;- Умение работать в команде.Мы предлагаем:- Достойная заработная плата;- Обед за счёт компании;- Дружный коллектив;- Возможность развития: профессиональный, личностный, финансовый рост.Телефон для связи: +992926604880, +992003334880.

Вакансия: МерчандайзерО компании:Мы - крупнейшая кондитерская фабрика в Таджикистане. Уже более 14 лет наша продукция – на домашнем столе и в будни, и в праздники. В своем составе компания имеет 2 производственные площадки, расположенные в г. Душанбе, мощностью более 27 000 тонн в год, а также 14 производственных линий.Мы ищем энергичных и целеустремленных людей, готовых присоединиться к нашей команде! Если вы любите работу с продуктами, обладаете отличными коммуникативными навыками и стремитесь к достижению результатов, мы будем рады видеть вас в нашем коллективе. Надеемся увидеть в вас такие персональные качества, как:• Амбициозность и нацеленность на результат• Коммуникабельность и умение убеждать• Умение работать в условиях конкуренции• Ответственность и самоорганизация• Трудолюбие и стрессоустойчивостьОсновные обязанности:• Размещение продукции согласно планограмм и маркетинговых стандартов• Поддержание аккуратного и привлекательного вида витрин и полок• Проверка наличия и сроков годности продукции на полках• Взаимодействие с персоналом магазинов для обеспечения максимальной видимости нашего продукта.Наши ожидания от кандидата:• Умение работать в команде и самостоятельно.• Высокая ответственность и организованность.Мы предлагаем:• Обучение основам работы мерчандайзера• Конкурентноспособную зарплату и бонусы• Возможности для профессионального роста• Корпоративные мероприятия и тренинги• Поддержка и наставничество от супервайзераМы ищем людей, нацеленных на результат и готовых к вызовам. Если вы хотите стать частью нашей команды, отправьте своё резюме на sh-safarov@ag-group.tj с темой письма “Мерчандайзер”

• Вакансия: Администратор магазина MARKET 1001 (Супермаркет )• • Местоположение: ул. Б Гафуров 48, г. Душанбе • График работы: через день с 08:00-23:00 (в месяц 15 рабочих дня) (Сотрудницы от 25 до 35 лет!) Обязанности: Полное администрирование магазина и команды Контроль наличия и выкладки товара Приемка товара, учёт, инвентаризация Работа с кассой и ведение ежедневной отчётности Контроль чистоты, порядка и стандартов обслуживания Подбор, обучение и контроль работы персонала Работа с клиентами, решение конфликтных ситуаций Контроль и размещение заказов, пополнение ассортимента Требования: Опыт работы администратором/управляющим в розничной торговле - от 1 года Ответственность, пунктуальность, умение организовать рабочий процесс Знание ПК и торговых программ Коммуникабельность, лидерские качества Желание развиваться в сфере торговли Мы предлагаем: Работу в стабильной компании с дружной командой Комфортные условия труда Возможность карьерного роста Бесплатный обед каждый день Скидки на продукцию магазина Удобное расположение магазина в хорошем районе (103.мкр) Телефон для связи и записи на собеседование: 712700003 550012222 Telegram Отправить резюме в телеграмм .

Приглашаем воспитателя в дошкольную группу! Мы ищем талантливого, доброго и энергичного воспитателя, который станет частью нашей дружной команды и поможет малышам сделать первые шаги в мире знаний и открытий! Если вы любите детей, умеете вдохновлять и поддерживать, и хотите вносить вклад в их развитие, мы будем рады познакомиться с вами! Мы предлагаем: # Конкурентную зарплату – мы ценим ваш труд и готовы предложить достойное вознаграждение.от 3000с до 6000с / месяц # Удобный график работы – с 9:00 до 16:00 # Работу в теплой и дружелюбной атмосфере. # Возможность творчески подходить к обучению и развитию детей. # Поддержку профессионального роста и развития. Ваши задачи: ^_^ Организация и проведение увлекательных занятий, игр и мероприятий для детей. ^_^ Создание комфортной и безопасной среды для гармоничного развития малышей. ^_^ Взаимодействие с родителями и коллегами для достижения лучших результатов. ^_^ Помощь детям в развитии социальных, эмоциональных и познавательных навыков. Мы ждем от вас: - Опыта работы с детьми дошкольного возраста. - Творческого подхода, терпения и любви к детям. - Ответственности, доброжелательности и позитивного настроя. (обязательно) - Педагогическое образование (дошкольное или начальных классов) Рассматриваем только русскоязычных преподавателей !!! Если вы чувствуете, что это ваше призвание, отправьте свое резюме и несколько слов о себе на ватсап[115 111 115] до [07.05.2025]. Давайте вместе создавать счастливое будущее для наших малышей!

Требуется операционная сестра Частная клиника, расположенная в здании Диагностики г. Душанбе, приглашает на работу операционную медицинскую сестру с опытом работы. Требования: • Наличие медицинского образования (средне-специальное или высшее); • Опыт работы операционной медсестрой обязателен; • Владение техникой стерилизации инструментов и работы в операционной; • Ответственность, аккуратность, умение работать в команде; • Знание правил асептики и антисептики; • Готовность к работе в стрессовых ситуациях. Обязанности: • Подготовка операционной перед началом хирургических вмешательств; • Ассистирование хирургу во время операции; • Контроль стерильности инструментов, расходных материалов и оборудования; • Соблюдение санитарных норм и правил безопасности; • Ведение необходимой медицинской документации Условия работы: • График работы обсуждается индивидуально; • Официальное трудоустройство или договорная основа; • Заработная плата договорная (обсуждается на собеседовании); • Работа в современном медицинском центре с хорошими условиями. Если вы соответствуете требованиям и готовы стать частью профессионального коллектива, звоните для уточнения деталей и записи на собеседование по телефону и WhatApp : +992927252007 +992974792727

Группа компаний «Покиза» - крупнейшее производство по птицеводству, изготовлению мясных, колбасных изделий и полуфабрикатов в поиске ответственного – Помощника заведующего склада сырья.Мы предлагаем:• Работу в крупной и стабильной компании;• Конкурентную заработную плату (выплату без задержек);• Корпоративную мобильную связь;• Дотацию на питание (вкусный завтрак и обед);• Доступ к корпоративной библиотеке;• Оплачиваемый отпуск, больничный;• Возможности карьерного и профессионального роста;• Возможности обучения и развития.Функционал:• Организация и контроль за приемом, хранением, учётом и выдачей сырья;• Обеспечение бесперебойной работы склада, эффективное использование складских помещений;• Ведение и обновление инвентарных журналов, учет поступления и расходования сырья;•Контроль за наличием и состоянием сырья на складе, проведение регулярных инвентаризаций;• Контроль сроков поставок, обеспечение своевременного пополнения складских запасов;• Ведение документации по движению сырья, оформление накладных, актов, товарных отчетов;• Своевременное оформление и хранение документов, связанных с операциями на складе.Требования:• Высшее образование;• Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года;• Опытный пользователь 1С и MS Office;• Умение работать с большими объемами информации;• Внимательность, ответственность и честность.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять СV на адрес: job@pokiza.tj В теме письма обязательно указывайте название вакансии, на которую подаете свое СV.Звонить с 10:00 до 16:00.Стань частью команды лидеров!

Японское кафе приглашает в команду повара с опытом приготовления японских блюд (рамен, суши, роллы, и др)

Барои Интернет кафе администратор лозим аст. Шахсе лозим ки компютерро хуб фахмад. Маълумоти бештар тарики телефон. Адрес Проффсоюз наздикии пайкар.

Срочно требуются официантки. Зарплата 7 процент (%) Подробнее по телефону

Помощница повара даркор аз синни 20 то 45 сола.

В кафе требуется повар универсальный зарплата 5000 сомони

В компанию «Орзуи Ширин» в кондитерский цех требуется сотрудницы на дневную и ночную сменуДневная смена: 2500Ночная смена: 3000Звонить с 09:30 до 16:00📌Аз соати 09:30 то 16:00 занг занетон 📌09:30 dan 16:00 gacha qo'ng'iroq qiling 📌

Фармацевти бо тачриба кории хушмуомила дар кор смена рузона аз (8:00) то (18;00) чои кор дар наздикии беморхонаи 1 советиский. аз 25то35 сола ба кор Кабул Карда мешавад

Коргар лозим аст, дар сехи пукбарори. Маоши мохона - 2.000 сомони.

📌 Группа Компаний «КОИНОТИ НАВ» расширяет HR-направление и приглашает в команду сильного Рекрутера.Мы ищем того, кто чувствует людей, умеет слышать бизнес и точно знает, как соединить одно с другим.В первую очередь для нас важны ваши ценности, приоритеты и желание развиваться. Мы смотрим на профессиональный опыт, личную мотивацию и готовность достигать целей вместе с нами.🔹 Чем предстоит заниматься:1. Составлять и размещать вакансии.2. Привлекать кандидатов через различные каналы: job-сайты, соцсети, рекомендации, ярмарки, headhunting.3. Проводить телефонные интервью и первичные собеседования.4. Вести и регулярно обновлять базу кандидатов.5. Организовывать встречи с руководителями подразделений и участвовать в них.6. Готовить job-offers и вести переговоры с кандидатами.7. Участвовать в разработке штатного расписания.8. Анализировать рынок труда и мониторить активность конкурентов.🔹 Что нам важно в кандидате:1. Опыт в Рекрутинге от 2 лет.2. Свободное владение русским и таджикским языками; знание английского — плюс.3. Уверенное владение MS Excel, Word, PowerPoint.4. Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми.5. Базовые знания психологии и высокий уровень эмпатии.6. Активность, инициативность и организованность.7. Ответственность, пунктуальность и внимательность к деталям.8. Искренний интерес к сфере HR и желание в ней расти.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Вакансия: Торговый представитель, ДушанбеО компании: Мы лучшая национальная компания по производству подгузников и мы в поиске лучших торговых представителей страны. Мы ищем энергичных и целеустремленных торговых представителей для расширения нашей клиентской базы и увеличения продаж. Если вы амбициозны и стремитесь к профессиональному росту в сфере продаж, присоединяйтесь к нашей команде!Персональные качества:Амбициозность и нацеленность на результатКоммуникабельность и умение убеждатьУмение работать в условиях конкуренцииОтветственность и самоорганизацияТрудолюбие и стрессоустойчивость Основные обязанности:Проведение переговоров и предоставление продукции компанииАктивная продажа продукции и выполнение планов продажПоиск потенциальных клиентов и точек сбытаКонтроль за оплатой товараПоддержание долгосрочных отношений с торговыми точкамиКонтроль за наличием продукции на полках Требования:Опыт работы в продажах подгузников будет преимуществомЗнание особенностей розничного рынка и торговых точекНавыки ведения переговоров и убеждения клиентовНавыки планирования, презентации приветствуются Мы предлагаем:Обучение основам работы торгового агентаКонкурентоспособную зарплату и бонусыВозможность профессионального ростаКорпоративные мероприятия и тренингиПоддержка и наставничество от супервайзера Мы ищем людей, нацеленных на результат и готовых к вызовам. Если вы хотите стать частью нашей команды, отправьте своё резюме на sh-safarov@ag-group.tj с темой письма “ Торговый представитель” или звоните на 555000655

📌 Приглашаем в Департамент Маркетинга и Развития Головного О фиса ГК «КОИНОТИ НАВ» талантливого и креативного Видеомейкера, который свободно ориентируется в видеотехнике и видеомонтаже. 🔹 Чем предстоит заниматься: 1. Разрабатывать креативные сценарии видеороликов 2. Делать яркий, качественный монтаж с вниманием к деталям 3. Использовать принципы композиции, света и цвета 4. Следить за трендами, предлагать нестандартные визуальные решения 5. Уверенно работать с камерами, стабилизаторами, светом и звуком 6. Создавать контент под разные платформы (Reels, TikTok, YouTube) 7. Понимать основы сторителлинга и удержания внимания зрителя 8. Работать в связке с командой маркетинга 9. Стремиться к росту и прокачке навыков 🔹 Что нам важно в кандидате: 1. Высшее образование в сфере маркетинга, медиа, рекламы или смежных направлениях 2. Опыт видеопроизводства от 1 года 3. Навыки организации съёмок, интервью и мероприятий 4. Умение создавать и монтировать ролики для соцсетей (Reels, Shorts и др.) 5. Опыт работы с осветительным и звуковым оборудованием 6. Внимание к деталям, чувство вкуса и аккуратность в работе 7. Инициативность и креативный подход к решению задач 8. Ориентация на результат и соблюдение сроков ✅ Мы предлагаем: 1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» 2. Работу в Офисе AtS в г. Душанбе 3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде 4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS» 5. График работы: 6/1 6. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки 🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда: 1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма 2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду! _______________________ ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ! Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Вакансия: Доставщик в отдел продаж Амири, ДушанбеО компании:Мы - крупнейшая кондитерская фабрика в Таджикистане. Уже более 14 лет наша продукция – на домашнем столе и в будни, и в праздники. В своем составе компания имеет 2 производственные площадки, расположенные в г. Душанбе, мощностью более 27 000 тонн в год, а также 14 производственных линий.Мы ищем активного и ответственного доставщика для нашей команды, который будет заниматься доставкой товаров по точкам и сбором денежных средств. Если вы амбициозны и стремитесь к профессиональному росту присоединяйтесь к нашей команде!Персональные качества:• Амбициозность и нацеленность на результат• Умение работать в условиях конкуренции• Ответственность и самоорганизация• Трудолюбие и стрессоустойчивостьОсновные обязанности:• Доставка товаров по указанным адресам• Сбор и учет денежных средств от клиентов• Ведение отчетности по выполненным доставкам• Поддержка высоких стандартов обслуживания клиентовТребования:• Ответственность и пунктуальность• Умение работать с документами и отчетами• Опыт работы в доставке или дистрибуции будет преимуществомМы предлагаем:• Возможность профессионального роста• Конкурентоспособная оплата труда, включая премии за выполнение плана• Дружный коллектив и поддержка руководства• Возможность карьерного роста и развития в компанииМы ищем людей, нацеленных на результат и готовых к вызовам.Если вы хотите стать частью нашей команды, отправьте своё резюме на sh-safarov@ag-group.tj с темой письма “Доставщик” или ЗВОНИТЕ НАМ

📌 Готовы вывести маркетинг на новый уровень? В Департамент Маркетинга и Развития Головного Офиса ГК «КОИНОТИ НАВ» ищем талантливого Ведущего специалиста по Маркетингу, который станет движущей силой наших стратегий и поможет нам завоевывать новые рынки! Если Вы увлечены продвижением, умеете находить нестандартные решения и мечтаете реализовывать амбициозные проекты — именно Вас мы ждем в нашей команде!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка и реализация маркетинговых стратегий и планов2. Анализ рынка, конкурентной среды и целевой аудитории3. Анализ эффективности маркетинговых мероприятий и подготовка отчетов 4. Ведение и оптимизация маркетинговых кампаний в онлайн и офлайн каналах5. Координация контента (рекламных материалов, презентаций, статей)6. Участие в формировании и продвижении на рынке труда HR Бренда Компании7. Взаимодействие с подрядчиками и партнерами8. Мониторинг трендов и внедрение инновационных решений9. Активное участие в реализации общих мероприятий Департамента🔹 Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в области маркетинга, рекламы или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет3. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, знание английского будет преимуществом4. Навыки разработки и реализации маркетинговых стратегий и мероприятий5. Навыки проведения маркетинговых исследований и анализа данных6. Сильные аналитические скиллы, креативность и инициативность7. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде8. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point, ИИ, ChatGPT9. Самостоятельный, умеющий отвечать за процессы и результаты10. Дисциплинированный и ответственный✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Магазин компьютерной техники “ASUS”в поиске специалиста, готового развиваться в компьютерной сфере. Обязанности: ⦁ Диагностика неисправностей компьютерной техники; ⦁ Подбор оптимальных способов устранения обнаруженных неполадок; ⦁ Модульный ремонт (без пайки) : по замене комплектующих; ⦁ Установка и настройка операционных систем; ⦁ Чистка ноутбука от пыли, замена термопасты; Условия: ⦁ Высокая заработная плата (зависимо от Опытной Работы После Окончания Стажировки); ⦁ График работы: с 8 до 18 ⦁ Возможность влиять на уровень своего дохода путем выполнения дополнительных задач; ⦁ Адрес Проживания - Душанбе

📌 Вы увлечены современными технологиями и стремитесь стать частью команды, обеспечивающей стабильную работу Центра Обработки Данных (ЦОД)? Мы в поисках Системного администратора, который не боится сложных вызовов и готов внедрять передовые решения!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Обеспечение бесперебойной работы инженерных систем ЦОД (системы электроснабжения, охлаждения, вентиляции, водоснабжения, пожарной безопасности)2. Осуществление мониторинга и анализа состояния всех инженерных систем, работающих в круглосуточном режиме3. Проведение планово-предупредительных ремонтов (ППР), а также устранение неполадок и аварийных ситуаций4. Составление и выполнение графиков технического обслуживания оборудования5. Управление и настройка автоматизированных систем контроля и мониторинга инженерных систем6. Взаимодействие с поставщиками и подрядными организациями по вопросам ремонта и поставки оборудования7. Обеспечение соблюдения стандартов безопасности и норм охраны труда при эксплуатации инженерных систем8. Ведение технической документации и отчетности по выполненным работам9. Участие в проектах модернизации и улучшения инфраструктуры ЦОД.❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее техническое образование (энергетика, теплоэнергетика, автоматизация, инженерные системы)2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет3. Знание языков: Таджикский, Русский, Английский (технический)4. Знания принципов работы и устройства систем электроснабжения, вентиляции и кондиционирования, водоснабжения, а также систем безопасности и мониторинга5. Опыт работы с автоматизированными системами управления и мониторинга инженерными системами6. Умение оперативно реагировать на возникновение неполадок, диагностика и устранение неисправностей7. Ответственность и ориентированность на результат8. Способность быстро принимать решения в критических ситуациях9. Умение работать в команде, коммуникабельность10. Инициативность, стремление к профессиональному развитию и внимательность к деталям.✅ Мы предлагаем:1 Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»3. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе4. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде5. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»6. График работы: 6/17. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 Мы в поисках талантливого и амбициозного Системного администратора серверной инфраструктуры для работы в нашем Центре Обработки Данных (ЦОД). Если вы готовы принять вызов, развивать свои навыки и становиться частью инновационной команды, мы ждем вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Обслуживание и поддержка серверной инфраструктуры ЦОД2. Установка, настройка и обновление серверного оборудования и ПО3. Мониторинг состояния серверов, сетевой инфраструктуры и других компонентов ЦОД4. Обеспечение бесперебойной работы и доступности серверов и сервисов5. Выполнение регулярных профилактических работ, настройка резервного копирования данных и тестирование восстановлений6. Управление виртуализацией серверов (VMware, Hyper-V и другие платформы)7. Обеспечение безопасности серверной инфраструктуры (контроль доступа, защита от внешних угроз)8. Разработка и внедрение процедур по улучшению производительности, отказоустойчивости и масштабируемости инфраструктуры9. Взаимодействие с подрядчиками и поставщиками оборудования и ПО10. Осуществление внедрения новых технологий и оптимизация существующих решений11. Поддержка пользователей и решение технических проблем в рамках компетенции12. Участие в проектировании и создании новых ЦОД и серверных инфраструктур.❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее техническое образование2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет3. Знание языков: Таджикский, Русский, Английский (технический)4. Высокий уровень системного администрирование и траблшутинг серверных операционных систем Windows 2012-20225. Опыт администрирования серверов 1С 8.3.6. Опыт проектирования и развертывания Active Directory, понимание архитектуры и схемы7. Знания в области защиты информации, основ информационной безопасности8. Опыт настройки и оптимизации облачных решений будет преимуществом9. Навыки работы с системами виртуализации (VMware, Hyper-V, KVM)10. Знание и понимание принципов построения сетевых хранилищ (NAS, SAN)11. Ответственность и ориентированность на результат12. Способность быстро принимать решения в критических ситуациях13. Умение работать в команде, коммуникабельность14. Инициативность, стремление к профессиональному развитию и внимательность к деталям.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 Вы энергичный и талантливый Специалист в области системного администрирования? Готовы принимать вызовы и развиваться в динамичной сфере IT? Тогда мы ищем именно вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Управление и обслуживание сетевой инфраструктуры ЦОД, включая серверные стойки, оборудование и сетевые устройства2. Проектирование, настройка, мониторинг и оптимизация работы локальных и глобальных сетей3. Конфигурирование маршрутизаторов, коммутаторов L2 и L3, Firewall, и других устройств сетевой инфраструктуры4. Контроль за бесперебойной работой сети, предупреждение и устранение сбоев5. Реализация и контроль за политиками безопасности сети, защита от внешних и внутренних угроз6. Проведение регулярных тестов и аудит безопасности, мониторинг уязвимостей7. Взаимодействие с технической поддержкой и подрядчиками для решения технических проблем8. Разработка документации по настройке и эксплуатации сетевых систем и оборудования.❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее техническое образование (энергетика, теплоэнергетика, автоматизация, инженерные системы)2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 3-х лет3. Знание языков: Таджикский, Русский, Английский (технический)4. Опыт работы с оборудованием и программным обеспечением для построения и обслуживания корпоративных сетей и ЦОД5. Знание стандартов безопасности и методологий управления информационными системами6. Отличное знание принципов и технологий работы локальных, корпоративных и распределенных сетей7. Глубокие знания в области сетевых протоколов (TCP/IP, DNS, DHCP и тд)8. Опыт работы с оборудованием Mikrotik, Cisco, Juniper, Huawei, Arista или аналогичными9. Знания и навыки настройки и администрирования сетевых устройств и межсетевых экранов10. Ответственность и ориентированность на результат11. Способность быстро принимать решения в критических ситуациях12. Умение работать в команде, коммуникабельность13. Инициативность, стремление к профессиональному развитию и внимательность к деталям.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки.🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Мы ищем талантливого и инициативного профессионала, который станет движущей силой нашей команды! Если Вы обладаете опытом управления HR-процессами, умеете вдохновлять сотрудников и достигать поставленных целей — эта возможность именно для Вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка и реализация HR-стратегии для Сети супермаркетов «ЁВАР»2. Внедрение и развитие всех ключевых HR-направлений: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация и удержание персонала3. Принятие участия в командировках по районам РТ4. Мониторинг HR-метрик и формирование регулярной управленческой отчётности5. Отслеживание тенденций HR рынка6. Поддержка и сопровождение HR-процессов при открытии новых Торговых Точек7. Обеспечение единых HR-стандартов на всех объектах сети8. Инициация и организация необходимых мероприятий по поддержанию и усилению Корпоративной Культуры, Корпоративной Этики, лояльности и вовлеченности сотрудников Компании🔹 Что нам важно в кандидате:1. Практический опыт работы в сфере HR от 3-х лет2. Практический опыт работы в сфере ритейла/фуд ритейла от 3-х лет3. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет4. Опыт в структурировании и реализации основных HR процессов в Компании5. Навыки разработки и реализации HR-стратегий6. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, знание английского будет преимуществом7. Знание Трудового Кодекса Республики Таджикистан8. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point, 1С, ChatGPT9. Самостоятельный, умеющий отвечать за процессы и результаты10. Дисциплинированный и ответственный11. Инициативный, коммуникабельный и гибкий12. С огромным желанием развиваться в сфере HR.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о ЁВАР: https://evar.tj/Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Первый оператор новых цифровых возможностей и одна из крупнейших телекоммуникационных компаний, предоставляющая услуги сотовой связи - МегаФон Таджикистан объявляет конкурс на вакансию: Специалист по обработке документооборота Чем предстоит заниматься:∙ Обеспечивает полное сопровождение обработки рабочего документооборота в рамках Отдела, в том числе, подготовка входящей и исходящей корреспонденции, своевременных ответов на входящие письма и официальные запросы, согласно требованиям, принятым в Компании и действующим законодательствам Республики Таджикистан. ∙ В целях своевременного исполнения взаимных обязательств по заключённым договорам и предоставления корректной информации, поддерживает взаимосвязь с партнёрами (арендодателями, подрядчиками и т.д.) ∙ Осуществляет подготовку входящих (в том числе ответных) и исходящих писем в рамках Отдела, предоставляет их на согласование/визирование по установленной в Компании процедуре ∙ В рамках законодательства Республики Таджикистан, предлагает решения для построения взаимоотношений с партнёрами (арендодателями, подрядчиками и т.д.), в том числе при спорных и конфликтных ситуациях, с целью создания условий стабильного функционирования сети связи Компании ∙ Контролирует и своевременно предоставляет ответы на входящие письма и другие официальные запросы, в рамках обязательств Отдела ∙ Содействует предотвращению ситуаций, ведущих к расторжению заключённых договоров, в целях недопущения потери места размещения объектов Компании ∙ Взаимодействует с Общим отделом ∙ Работает с программой КСЭДО ∙ Участвует в подготовке уведомлений, жалоб, претензий и заявлений по договорам в рамках работы Отдела ∙ Ведет реестр писем с указанием конечного результата ∙ Осуществляет архивацию писем ∙ Выполняет отдельные служебные поручения своего непосредственного руководителя и руководства Компании.Что мы от тебя ждем:∙ Нормативно-правовые требования, особенности делопроизводства∙ Требования к оформлению и хранению документации∙ Основы архивного дела и работы баз данных∙ Особенности трудового законодательства, знание правил делопроизводства∙ Умение работать с большими объемами информации∙ Аналитический склад ума∙ Свободное владение ПК и офисными программами∙ Знание стандартов в области документационного обеспечения управления.Условия:• достойная заработная плата;• профессиональное обучение и развитие (тренинги, курсы по повышению квалификации);• дружелюбный коллектив;• комфортный офис;• развитие вместе с компанией;• оплата мобильной связи и интернета;• ДМС;• оформление по ТК РТ;• бонусы по результатам выполнения KPI;• график работы - 5/2, от 9 до 18.Заявку на вакансию необходимо оставить: https://jobmf.tj/vacancy/53 Важно!На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции

В связи с расширением команды мы ищем талантливого, стратегически мыслящего и энергичного Руководителя HR Отдела в «ТаджМоторс»!В первую очередь, мы обращаем внимание на Ваши личные ценности и приоритеты, ведь именно они становятся основой для настоящего успеха. Мы ценим не только Ваш профессиональный опыт и навыки, но и Ваше стремление к развитию и достижению высоких результатов. Если Вы готовы к новым вершинам и хотите расти вместе с нами — мы ищем именно Вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка и реализация HR-стратегии2. Формирование эффективной команды, подбор и адаптация персонала3. Ведение кадрового администрирования в соответствии с Трудовым Законодательством Республики Таджикистан4. Разработка, внедрение и обновление локальных нормативных актов5. Оформление приёма на работу и трудовых договоров, переводы, учет отпускных и больничных6. Мониторинг HR-метрик и формирование регулярной управленческой отчётности7. Отслеживание тенденций HR рынка8. Планирование и проведение мероприятий и программ развития9. Разработка мотивационных программ и систем оценки эффективности сотрудников10. Инициация и организация необходимых мероприятий по поддержанию и усилению Корпоративной Культуры, Корпоративной Этики, лояльности и вовлеченности сотрудников Компании🔹 Что нам важно в кандидате:1. Практический опыт работы в сфере HR от 3-х лет2. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет3. Опыт в структурировании и реализации основных HR процессов в Компании4. Навыки разработки и реализации HR-стратегий5. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, знание английского будет преимуществом6. Знание Трудового Кодекса Республики Таджикистан7. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point, ChatGPT8. Способность эффективно управлять временем и работать в условиях многозадачности9. Гибкость в подходе к решению задач, готовность к обучению и внедрению новых HR-практик10. Инициативность, стремление к постоянному развитию11. С огромным желанием развиваться в сфере HR.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о ТаджМоторс: https://tjm.toyota-centralasia.com/Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 Вы любите работать с контентом, увлекаетесь соцсетями и понимаете, как сделать бренд заметным? Тогда мы ищем именно Вас! Присоединяйтесь к нашей команде и развивайте корпоративный имидж вместе с нами!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Создание и реализация SMM-стратегий2. Анализ рынка, проведение SWOT-анализов, исследование поведения целевой аудитории и конкурентной среды3. Администрирование корпоративных сайтов и каналов4. Разработка и реализация контент-плана5. Грамотный и креативный копирайтинг6. Взаимодействие с подрядчиками и партнерами7. Генерация идей и создание качественного контента для различных каналов продвижения8. Укрепление корпоративного имиджа в социальных сетях и мессенджерах9. Проведение и анализ эффективности рекламных кампаний10. Мониторинг новых трендов и внедрение инновационных подходов в SMM и маркетинге11. Активное участие в реализации общих мероприятий Департамента🔹 Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в области маркетинга, рекламы или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет3. Опыт в разработке и реализации маркетинговых стратегий4. Отличное знание инструментов digital-маркетинга, SMM, SEO, Google Analytics и др.5. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, знание английского будет преимуществом6. Умение анализировать рынок, проводить конкурентные и целевые исследования7. Умение работать с визуальным контентом (фото, видео, графика)8. Умение писать вовлекающий и продающий контент9. Креативность, аналитический склад ума, инициативность10. Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде11. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point, ChatGPT. ✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ! Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

В HR Департамент Головного Офиса Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» требуется «Руководитель HR Отдела».❗️ В первую очередь, мы смотрим на Ваши личностные ценности и приоритеты (главное – чтобы они совпадали), профессиональные компетенции и бэкграунд, а также наличие огромного желания развиваться и достигать нужных целей и результатов!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Мониторинг полного цикла процессов Рекрутинга, Онбординга и Офбординга2. Участие в совершенствовании HR-процессов Компании3. Эффективное взаимодействие с Руководителями подразделений по различным HR задачам4. Сопровождение процессов обучения и развития персонала5. Разработка мотивационных мероприятий6. Принятие участия в командировках по районам РТ7. Ведение необходимых отчетностей8. Отслеживание тенденций HR рынка9. Инициация и организация необходимых мероприятий по поддержанию и усилению Корпоративной Культуры, Корпоративной Этики, лояльности и вовлеченности сотрудников Компании10. Активное участие в реализации общих мероприятий HR Департамента🔹 Что нам важно в кандидате:1. Практический опыт работы в сфере HR от 3-х лет2. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет3. Опыт реализации основных HR процессов в Компании (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура)4. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне5. Превосходная устная и письменная речь, навыки ведения телефонных переговоров6. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point7. Самостоятельный, умеющий отвечать за процессы и результаты8. Дисциплинированный и ответственный9. Инициативный, коммуникабельный и гибкий10. С огромным желанием развиваться в сфере HR✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Хочешь устроиться на престижную, высокооплачиваемую работу в лидирующей компании образовательной сферы?Компания Аркон является одной из крупнейших компаний в сфере образования. Мы предоставляем инновационные образовательные услуги международного стандарта качества. Мы набираем кандидатов на должность специалиста по обслуживанию клиентов в г.Худжанд Наши требования:• Наличие базового профессионального опыта, иметь понимание о процессах работы по обслуживанию клиентов• Высшее или неполное высшее образование• Умение решать, и эффективно обрабатывать все поступающие обращения и вопросы со стороны клиентов• Быть организованным, проницательным, коммуникабельным и практичным• Знание русского языка обязательно, английский является преимуществом• Вежливость, приветливость и соблюдение этикета общения• Обладания прекрасными устным и письменным коммуникативными навыками.Какие возможности предлагает «Аркон» квалифицированным специалистам?• Возможность личностного и карьерного роста• Мощная поддержка со стороны коллектива• Тренинги с международными экспертами Уровень заработной платы:Договорная обсуждается индивидуально во время собеседования.Подача документов до 01.06.2025Контактный телефон: +992929091555 Отправьте своё резюме (и письмо заинтересованности) по электронному адресу hr.specialist@arkon.tj

Любишь проводить диагностику бизнеса, находить точки роста прибыли, готовить стратегии масштабирования? Тогда Аркон это именно то место для тебя.Компания Аркон является одной из крупнейших компаний в сфере образования. Мы предоставляем инновационные образовательные услуги международного стандарта качества. Мы набираем кандидатов в финансовый отдел на должность специалиста.Наши требования:Высшее экономическое / финансовое образование. Уверенный пользователь ПК. Опыт работы в 1С. Отличные навыки в Excel.Вы точно нам подходите, если:- Понимаете, что такое платежи и как они осуществляются или хотите этому научиться- Умеете работать быстро и точно;- Обладаете аналитическим складом ума и умеете быть гибкими- Обладаете знанием русского и базового английского языков. Какие возможности предлагает «Аркон» квалифицированным специалистам?• Возможность личностного и карьерного роста• Мощная поддержка со стороны коллектива• Тренинги с международными экспертами Уровень заработной платы:Заработная плата договорная.Подача документов до 20.06.2025Контактный телефон: +9929091555Отправьте своё резюме (и письмо заинтересованности) по электронному адресу hr.specialist@arkon.tj

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного HR Generalist, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы хотите развивать свою карьеру в динамичной и инновационной Компании, это предложение для вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Поддержка полного цикла подбора персонала: от разработки вакансий до адаптации новых сотрудников2. Проведение собеседований и участие в оценке кандидатов3. Консультирование сотрудников по вопросам HR-политик, процедур4. Участие в разработке и реализации программ обучения и развития сотрудников5. Проведение мониторинга удовлетворенности сотрудников и участие в разработке программ по улучшению рабочего климата6. Участие в HR ивент мероприятиях 7. Подготовка отчетности и анализ HR-метрик8. Участие в проектах по улучшению процессов управления персоналом❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии, психологии или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Знание трудового законодательства и HR-практик5. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью 6. Отличные коммуникативные и организаторские навыки7. Высокий уровень активности и инициативности8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook)🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного Talent Менеджера, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы увлечены поиском и развитием лучших кадров, готовы работать в сплоченной команде и вносить вклад в создание эффективной системы управления талантами, мы будем рады видеть вас у нас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка стратегий по привлечению и удержанию талантов в Компании2. Разработка и реализация программ обучения и развития сотрудников3. Разработка ИПР и помощь ключевым сотрудникам в их реализации4. Разработка и реализация методологий и инструментов оценки сотрудников5. Участие в проведении аттестаций6. Участие в отборе ключевых специалистов и формировании сильной команды7. Сотрудничество с руководителями отделов для понимания их потребностей в развитии кадров❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии или смежных областях2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Релевантный опыт оценки компетенций кандидатов и разработки обучающих программ5. Умение работать в условиях многозадачности и принимать решения6. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью 7. Отличные коммуникативные и организаторские навыки8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook).🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОРХОНАИ РОХИ ОХАНИ РУССИЯ ДОВТАЛАБОНРО БА КОР ДАЪВАТ МЕКУНАД.МАОШ ТОЗА 60 000Р ЯКУМ СОЛ65 000Р ДУЮМ СОЛ70 000Р СЕЮМ СОЛИнчунин вобаста ба қобилияту малакаи дониши ҳар як коргар маош баланд карда мешавад.Баъди пурра як сол кор боз 50 000р дигар ҳадя пули мегиранд ҳангоми бозгашт ба кор ё дар ҳол аз дуюм шартнома1.Ҷои хоб, хӯрду хӯрок, сару либоси корӣ бепул аз ҳисоби кордиҳанда таъмин карда мешавад.2.Кордиханда ҳар моҳа пули патент (11 766р) месупорад дар ҳолате ки коргар то охири шартнома кор кунад.3.Коргарон аз Тоҷикистон то ҷои кор аз ҳисоби кордиҳанда ба Россия равон карда мешаванд ва баъдан аз ҳисоби маоши коргар ситонда мешавад. Ва ҳангоми анҷоми кор аз ҳисоби кордиҳанда то Тоҷикистон ройгон равон карда мешаванд.РЕЧАИ КОРИ:8 СОАТИ КОРИ ДАР РӮЗДАР ҲАФТА 1 РӮЗИ ИСТИРОҲАТТАЛАБОТИ КОРИ:1.СЕРТИФИКАТИ ЗАБОНИ РУСӢ2.АТЕСТАТИ МАКТАБИ -Ё МИЁНАИ МАХСУС3.СИНУ СОЛ АЗ 18 ТО 504.БАЪДИ АДОИ ХИЗМАТИ ҲАРБӢ - -Ё ОЗОД.5.АЗ ТАШХИСИ ПУРРАИ ТИББИ ГУЗАШТАГИ6.БИНОИ 100% ШУНАВОИ 100%7.АЗ ҲАР ГУНА КАСАЛИХОИ СИРОЯТКУНАНДА(СИФИЛИС, ВИЧ, СПИД-ГРЫЖА, ОСТЕОХОНДРОЗ, ЯЗВА ЖЕЛУДОК ТУБЕРКУЛЁЗ) ТОЗА БОШАД.

В частный детский сад требуется воспитатель . Подробности по телефону.

Вакансия: Менеджер по корпоративным продажамО компании:NETS — ведущий интернет-провайдер и системный интегратор в Таджикистане, предоставляющий комплексные телекоммуникационные решения для частных и корпоративных клиентов. Мы стремимся развивать страну в сфере новых технологий и обеспечивать высококачественные услуги связи.Обязанности:• Активный поиск и привлечение корпоративных клиентов;• Проведение переговоров и презентаций услуг компании;• Заключение и сопровождение договоров;• Взаимодействие с внутренними подразделениями для качественного клиентского сервиса;• Анализ рынка и конкурентов, участие в разработке коммерческих предложений.Требования:• Опыт работы в B2B-продажах от 2 лет;• Навыки ведения переговоров и знание техник продаж;• Преимуществом будет знание рынка телекоммуникаций;• Высшее образование;• Инициативность, ориентация на результат, отличные коммуникативные навыки.Условия:• Официальное трудоустройство согласно ТК РТ;• Конкурентоспособная заработная плата + бонусы по результатам работы;• Скидка 50% на подключение к коммерческим тарифам NETS;• Мобильная связь за счёт компании;• Материальная помощь в случае рождения ребёнка, свадьбы и других значимых событий;• Возможности для профессионального и карьерного роста;• Работа в дружной команде и быстроразвивающейся компании.Контакты:Присылайте своё резюме на job@nets.tj с темой письма «Менеджер по корпоративным продажам».Станьте частью команды NETS — развивайте телеком-технологии вместе с нами!

Салом. Дар магазин бытовой техника " ХОЛОДИЛЬНИК, Стиральная машина, Духовка, пылесос ва ғайра ФУРӮШАНДА - ПРОДАВЩИЦА даркор барои дар магазин ба клиентҳои магазин меомдаги хушмуомила гап зада молҳоро бо муомилаи хуб фурӯшад то ки клиент аз магазин ноумед ва бо дасти холӣ наравад. Сину соли аз 20 то 30 сола бошад хубтар. Барои маълумоти бештар ба ҳамин рақамҳо (+992) 904735555 занг занед ё дар ВАТСАП НАВИСЕД

Что вы будете делать:• Анализировать ситуацию в торговых точках и предлагать улучшения.• Проводить полевые аудиты, отслеживать стандарты мерчандайзинга.• Изучать активности конкурентов и предлагать свои — акции, программы, POSM.• Запускать и контролировать трейд-активности: от идеи до отчёта.• Работать с POSM и городскими полками: заказывать, устанавливать, следить за соблюдением договорённостей.• Плотно взаимодействовать с командой продаж, давать обратную связь и поддержку.• Проводить мини-обучения и анонсы новых акций.Кого мы ищем:• Имеете опыт работы в торговле — мерчандайзером, торговым представителем, супервайзером, менеджер по полевому сопровождению• Знаете, основы мерчандайзинга и понимаете, как выглядит хорошая выкладка.• Есть опыт руководства людьми (даже если вы были преподавателем).• Уверены в себе, умеете работать в поле и с цифрами.• Готовы к регулярным командировкам и у вас есть водительские права категории В. Мы предлагаем:• Работу в сильной команде трейд-маркетинга.• Пространство для инициатив, где вас услышат.• Конкурентная заработная плата и компенсации командировок (подробно на собеседовании).________________________________________📨 Интересно? Для более подробной информации обращайтесь по номеру+992 550004719 или отправляйте своё резюме на электронную почту sardor.job.vacancy@gmail.com

Эълон: Вакансия барои Дизайнер дар Корхонаи Рекламаи Беруна! Мо ба корхонаи худ дизайнереро меҷӯем, ки дар таҳияи дизайнерии рекламаи беруна таҷриба дошта бошад. Агар Шумо бо CorelDRAW ва Photoshop моҳирона кор карда метавонед ва хоҳиши кор дар як дастаи эҷодиро доред, пас ин имконияти Шумост! Талаботҳо: • Маҳорати кор дар барномаи CorelDRAW ва photoshop (ҳатмӣ). • Тасаввуроти амиқ дар бораи дизайнерӣ ва рекламаи беруна. • Таҷриба дар таҳияи дизайнерӣ барои баннерҳо, стендҳо ва дигар маводҳои рекламаи беруна афзалият дорад. 📌 Мо пешниҳод мекунем: • Шароити хуби корӣ ва муҳити эҷодӣ. • Маоши олиҷаноб, ки ҳунаратонро қадр мекунад. Аз 3500с. то 8000с., вобаста аз маҳорати кории худ. • Дастаи эҷодие, ки ҳамеша дастгири ту ҳаст. • Имконияти рушди касбӣ. 🏃‍♂️Пас шитоб кун! Танҳо 1 ҷойи холӣ аст! Шитоб кунед, то дар яке аз беҳтарин корхонаҳои рекламаи беруна фаъолият кунед!🚀 Агар мехоҳед ба дастаи мо ҳамроҳ шавед, лутфан резюмеи худро ба ватсапи мо ирсол кунед ё бо рақами телефон тамос гиред. 📲Телефон: [+992] 93-423-55-55

В учебный центр INNOVATION требуется менеджер по продажам.Требование:Знание таджикского языка обязательно.Знание русского языка уровень владения.График работы с 08:00 до 18:00С Понедельника по Субботу.Адрес: пр.Фирдавси ул. Н. Карабаева 8. ( Ориентир, рядом с Цирком, сзади супермаркета В1 или ВОЛНА)зп: от 2500с до 4000с Обращайтесь по номеру 555515160

NETS - национальный интернет-сервис провайдер, который активно развивает инфраструктурные и технологические проекты по всей стране.Мы не просто обеспечиваем связь - мы создаём умную, удобную и безопасную городскую среду. Один из наших новых проектов - современная многоуровневая парковка, объединяющая цифровые решения, систему контроля доступа, видеонаблюдение и комфорт для водителей.Мы уверены: надёжность начинается с людей. Поэтому в команду нового проекта мы ищем ответственного и внимательного Сотрудника охраны.Место работы: г. Душанбе, улица Бохтар 3, территория проекта Многоуровневая парковка.Обязанности:• Обеспечение пропускного режима на парковке;• Контроль за порядком и безопасностью на объекте;• Видеонаблюдение, обход территории;• Оперативное реагирование на нестандартные ситуации;• Взаимодействие с диспетчером и администрацией объекта;• Фиксация нарушений, оформление первичной документации при необходимости.Требования:• Опыт работы охранником/на объектах с системой контроля - от 1 года;• Внимательность, ответственность, дисциплина;• Умение вести себя корректно в конфликтных ситуациях;• Желательно: наличие удостоверения охранника или прохождение обучения по безопасности;• Готовность к сменному графику (день/ночь).Условия:• Стабильная работа в новом перспективном проекте;• График: сменный (2/2 или 1/3 - уточняется при собеседовании);• Официальное трудоустройство;• Комфортные условия, рабочая форма и оборудование;• Возможности карьерного роста.Контакты для отклика:Отправляйте резюме на электронный адрес: job@nets.tjИли пишите в Telegram: ️ @abdijongarmakov

Банк "Арванд" ищет в свою команду специалиста по работе с просроченной задолженностью того самого, кто умеет вести переговоры так, что должники сами звонят первыми.Ваши задачи:Переговоры с клиентами о возврате задолженности спокойно, грамотно и без драмы;Разрешение конфликтных ситуаций (иногда с чувством юмора, но всегда по делу);Консультирование клиентов о причинах возникновения долга и способах его погашения;Постоянная коммуникация с клиентами через звонки, встречи и все доступные каналы;Анализ состояния просроченной задолженности и выработка стратегии действий;Подготовка отчетности для руководства (чётко и без лишней воды).Наш идеальный кандидат:Имеет высшее юридическое, экономическое или финансовое образование;Хорошо знает законодательство РТ и нормативные документы по взысканию задолженности;Владеет искусством переговоров и умеет убеждать, не переходя на крик;Понимает психологию человека и умеет применять это в работе;Отлично владеет Word, Excel и не теряется при виде Outlook;Способен оставаться вежливым даже в самых нестандартных ситуациях.Что мы предлагаем взамен:Достойную зарплату и прозрачную систему бонусов (без загадок и сюрпризов);Возможности для роста, обучения и развития;Работу в команде, где поддерживают, помогают и шутят по делу;Корпоративные программы здоровья и спортивные мероприятия, чтобы сохранять бодрость духа.Чувствуете, что это о вас?Не откладывайте отправьте своё резюме уже сегодня!Контакты для связи:Email: hr@arvand.tjTelegram/WhatsApp: +992 92 914 9333Или заходите в любое представительство ЗАО Банка "Арванд" и оставляйте анкету лично.Сделайте шаг навстречу новой карьере вместе с Арвандом!#Bank #Arvand #Vacancy #Tajikistan

Шаурмист в г Воронеже зп от 3000р проживания патент регистрация перелет

ТРЕБУЮТСЯ: ВОДИТЕЛИ Обязанности: - доставка продукции по торговым точкам; - контроль за правильной погрузкой/выгрузкой товара; - обеспечение сохранности и целостности груза; - прддержание автомобиля в технически исправном состоянии; - соблюдение маршрутов, графика доставки и ППД. Требования: • опыт работы не менее 2-х лет; • знание города и области, умение ориентироваться по карте/навигатору; • ответственность, пунктуальность, аккуратность; • наличие водительских прав категории В (при необходимости С). Условия: • График работы 6/1 или по договорёности; • Заработная плата обсуждается на собеседовании; • Работа в стабильной и развивающейся компании; • Возможность профессионального роста;

В дистрибьюторскую компаниюТРЕБУЕТСЯ:- ЭКСПЕДИТОРЫ - Сопровождение и доставка груза по указанным маршрутам;- Контроль сохранности и своевременной доставки грузов;- Оформление сопроводительной документации;- Взаимодействие с клиентами при передаче груза;- Участие в загрузке/разгрузке при необходимости.Требования:- Опыт работы в сфере торговли 3 года; - Готовность к разъездной работе. Заинтересованным лицам звонить по телефону: 900090050 (с 9:00 до 20:00)Резюме отправлять по электронному адресу:fayzulayeva.nazokat@tajfood.tj

В компанию краски Пикаро принимаем на работу.. - Торговый представитель по территории городу Душанбе - Торговый представитель РРП . Обязанности: -ежедневное посещение торговых точек по маршруту; -работа с существующей клиентской базой, -выполнение планов продаж и дистрибуции; -контроль дебиторской задолженности клиентов. Требования: - ответственность, целеустремленность частойчивость ориентированность работы. Зарплата -Оклад -Дорожный -%от продажа

Ба ширкати истехсоли орду равган – намояндаи савдо барои минтакаи Вахдат ба кор таклиф карда мешавад. Мард е зан аз синни 25 то 45 сола. Доштани собикаи кори дар ин самт – афзалият ба хисоб меравад. Вакти аввал (то 14 руз) барои омухтан ва мутобик шудан – мухлати шиносои ва мутобик гардони - гузаронида мешавад. Ин мухлат низ бо маош пардохт карда мешавад. Вазифахо: *Кабули дархостхо аз мизочон *Чамьи маблаги махсулот ва сари вакт ворид намудани маблаги ширкат ба хазина *Гузаронидани корхои тахлили дар минтакаи кори *Дар сатхи баланд нигох доштани маданияти муомила бо мизочони ширкат *Ичро кардани супоришхои рохбарият Талабот *Аз синни 25 то 45 сола *Истикоматкунандаи ш Вахдат (афзалият ба хисоб гирифта мешавад) *Доштани шаходатномаи ронандаги (афзалият хисобида мешавад) *Бе одатхои фучури (вредные привычки) *Хушмуомила ва масъулиятшинос будан хатмист Речаи кори аз 08:00 то 17:30 душанбе – шанбе. Рузи якшанбе рузи истирохат.Музди маош аз 7 500 то 8 500 сомониро бо кафолат дар бар мегирад.Хохишмандон ва корчуен метавонанд резюме (анкетаи) худро ба ракамхои +992 977777997 ба мессенджери телеграмм равона кунанд. Танхо шахсоне ки резюмеи худро ба ракамхои боло омада равона мекунанд ба мусохиба (собеседование) таклиф карда мешаванд.

В Детский образовательный центр "Умка" требуется педагог по физическому развитию для проведения занятий по танцам и детскому фитнесу. Возраст детей от 3 до 7 лет.График работы: Вторник и четверг с 09.00 до 17.00Требования:- наличие специального образования- опыт работы с детьми дошкольного возраста.Адрес: ул.Мирзо Ризо, 38 (ориентир - напротив гостиницы Hilton)

Ба Дорухонаи Яклухт (Оптовый) дар Саховат, фармацевт / ёрдамчии фармацевт, аз 20-35сола ба кор кабул карда мешаванд. Маош шартномави. Тачрибаи кори мухим нест.БАРОИ СМЕНАИ РУЗОНА 08.00-17.00Сурога ш.Душанбе Неъмат Карабоев 89 (Саховат)Ракам барои тамос : 557779000 (WhatsApp)

В Детский образовательный центр «УМКА» требуется педагог по дошкольному развитию и образованию для детей от 3 до 7 лет. График работы на выбор:1 смена: пн-по 09.00-12.302 смена: пн-по 13.30-17.00Либо весь день: 09.00-17.00Требования:- ОБЯЗАТЕЛЬНО высшее педагогическое образование- опыт работы подготовки детей к школе - знание методик и программОбязанности:- подготовка детей к школе- консультирование родителей- организация праздниковУсловия:- достойная заработная плата (по результатам собеседования)- оформление по ТК РТАдрес: Ул.Мирзо Ризо 38 (напротив гостиницы Hilton)

Курьер лозим бо мотоцикли худ. Кор хамаруза заказ аз 10 зиёд Музди маош аз 3000 зиёд Пули бензинхам хаст 2 бор хурок аз тарафи корхона чудо мешавад.

Срочно ❗Срочно❗Срочно ❗ Имруз 27-05- 2025 Дар маркази омузиши муаллимаи то мактабӣ лозим, ки тачрибаи хуб дошта ва бо забони руси дарс додан тавонад, инчунин забони англисиро барои кудакон дарс дода тавонад. Бо меҳнати хеш маблағи хуб ба даст хоҳад овард.