Ҷои кор

Абад Сармоя ищет руководителя для продвижения продукта с пониженным риском IQOSИнформация по вакантной должности:Место работы: ДушанбеГрафик: 6 дней в неделю (понедельник-суббота)Занятость: полнаяОфициальное трудоустройствоКомпенсация за мобильную связь; ГСМ, амортизациюОбеспечение техникой (ноутбук)Основные требования:Опыт управлением команды (опыт руководства от 2-х и более сотрудниками)Обязательное знание русского и таджикского языковЗнание рынка РТ, опыта работы с дистрибьюторами обязательноОбязательное наличие собственного автомобиляПродвинутое владение MS Office (Excel, Word, Power Point)Готовность к 1-2 командировкам в месяц (Худжанд и Бохтар)Должностные обязанности:Координирование и контроль деятельности фирменных магазинов IQOSРаспределение территории между сотрудниками мобильных продавцовКоординирование и контроль работы с ключевыми и сетевыми клиентамиКонтроль соблюдения кассовой дисциплины и инкассацииОбучение и развитие сотрудников команды; составление графика работыПроведение тренингов и обучение сотрудников командыОбязательное посещение торговых магазинов, проведение аудитов и предоставление оценки работе сотрудниковБюджетирование и финансовое администрирование;Своевременная подготовка регулярных отчетов и контроль выполнения ключевых показателей бизнесаНесет ответственность за выполнение планов продаж и развития территорииСвоевременно пополнять запасы товаров в фирменных магазинах IQOS, а также партнерских магазиновКак откликнуться:Отправьте резюме Контакты для отклика: Заинтересованные кандидаты могут оправить своё резюме на Telegram/WhatsApp: +992-99-800-49-49 (Мавлуда)Приём резюме: Понедельник/Пятница с 10:00 до 17:00

Развивающая дистрибьюторская компания кондитерских изделий приглашает на работу торговых представителей с опытом работы не менее 1 года .Требования :-Опыт работы на аналогичной должности-Знание территории города- Готовность нести материальную ответственность за продукцию- Дебиторская задолженность- Выполнение KPI-задачиМы предлагаем :- Стабильную заработную плату +бонусы - Дорожные расходы - Готовая клиентская база - Дружный коллектив-Возможности карьерного роста при успешной работе.График работы 6/1 с 08-00 до 17-00Звонит с 09;00 до 17;00 по номеру 888-99-12-08

🏦 "Коммерцбанк Таджикистан" открывает набор в команду волонтёров!Мы ищем активных,коммуникабельных и амбициозных ребят, готовых развиваться в месте с нами и помогать клиентам становитья ближе к современным цифровым сервисам.🔍Чем ты будешь заниматься?1. Помогать клиентам: знакомить людей с нашими цифровыми продуктами(включая мобильное приложение Фаври)2.Участвовать в ивентах: помогать в организации ярких промо-акций,маркетинг и розыгрышей.3.Быть лицом банка: консультировать пользователей в точках обслуживания и помогать им подключать бонусы и услуги.💼Что ты получишь взамен?1.Бесценный опыт : ты прокачаешь навыки общения, продаж и маркетинга в одном из передовых банков страны.2.Рекомендательное письмо: отличный бонус для будущих работодателей.3.Перспектива трудоустройства: лучших и самых активных волонтёров мы с радостью пригласим в штат "Коммерцбанк Таджикистан"!Сделай первый шаг к успешной карьере уже сегодня! Ждём тебя в команде!

Дар бозори корвон ба мо охрана лозим маош 10 сутка 1800с 20сутка 3600с барои маълумоти бештар ба мо занг занед Билети ҳарби ҳатмист!

ба мо оператор лозим сину сол аз 20 то 30 сола лозим маош шартномави реҷаи кор 10/2 соати кори 7 то 6 бегоҳ

🚀 ХОЧЕШЬ НАЧАТЬ КАРЬЕРУ, НО НЕТ ОПЫТА? ТОГДА ЭТА ВОЗМОЖНОСТЬ ДЛЯ ТЕБЯ! 🚀 Группа компаний ООО «Покиза» — крупнейшее предприятие по птицеводству, производству мясных и колбасных изделий, а также полуфабрикатов, запускает программу обучения и стажировки для молодых кандидатов. Это шанс получить реальные знания, практический опыт и сделать первый шаг к стабильной работе в крупной компании. 👥 Кого мы ждём? 🎓 студентов; 🧑‍🎓 выпускников учебных заведений; 📚 тех, кто окончил краткосрочные курсы; 🌱 молодых и активных кандидатов, которые хотят развиваться. 📌 💡 Что тебя ждёт? ✅ Обучение на практике; ✅ Поддержка наставников; ✅ Опыт работы в крупной производственной компании; ✅ Оплачиваемая стажировка; ✅ Возможность показать себя и получить шанс на трудоустройство. 📝 Требования: 🔹 Знание русского языка; 🔹 Знание компьютера ; 🔹 Ответственность и пунктуальность; 🔹 Желание учиться и развиваться; 🔹 Активность и позитивный настрой. 🎁 Мы предлагаем: 💰 оплачиваемую стажировку; 📅 график 5/2; ⏳ срок стажировки — 3 месяца; 🍽 двухразовое питание за счёт компании; 🏢 реальный опыт в стабильной компании; 🚀 возможность дальнейшего трудоустройства. Не жди «идеального момента» — начни свой путь уже сейчас вместе с Покиза! 📩 Отправляй резюме на: job@pokiza.tj 📞 Звони: +992 98 710 52 59 ✨ «Покиза» — место, где твоя карьера может начаться!

Гуруҳи ширкатҳои «Покиза» — яке аз калонтарин истеҳсолкунандагон дар соҳаи паррандапарварӣ, истеҳсоли маҳсулоти гӯштӣ, ҳасиб ва нимтайёрҳо, ба паррандапарварон барои ноҳияи Шаҳринав ниёз дорад.Талабот:• Тайёр будан ба кори ҷисмонӣ;• Масъулиятнокӣ ва риояи интизоми меҳнат;• Дӯст доштани кор бо парранда ва риояи қоидаҳои тозагӣ;• Таҷрибаи кор дар соҳаи паррандапарварӣ бартарӣ ҳисобида мешавад.Шароити кор:• Кор дар ширкати калон ва устувор;• Маош: 3100 сомонӣ + KPI;• Маош сари вақт пардохта мешавад;• Наҳорӣ, хӯроки нисфирӯзӣ ва шом ройгон;• Омӯзиш ва имконияти пешравӣ дар кор;• Шароити хуби меҳнат.Агар ба ин ҷойи кор шавқ дошта бошед, ба рақами 988550112 аз соати 10:00 то 16:00 тамос гиред.Қисми дастаи пешсафон бош!

Ширкати «Покиза М» ба кор қабул мекунад:🔹 Шуяндаи таҷҳизот ва сехТалабот:• Тайёр будан ба кори ҷисмонӣ;• Масъулиятнок ва сари вақт омадан ба кор.Мо пешниҳод мекунем:• Маоши хуб ва сари вақт;• Субҳона ва хӯроки нисфирӯзии бепул;• Ҳар 2 ҳафта - 2 кг маҳсулоти ширкат ройгон;• Рухсатӣ ва больничний пулакӣ;• Омӯзиш ва имконияти пешравӣ дар кор.Барои маълумоти бештар занг занед:🕙 Аз соати 10:00 то 16:00 (шанбе ва якшанбе, рузи истирохат).📞 988550112.

Группа компаний «Покиза» - крупнейшее производство по птицеводству, изготовлению мясных, колбасных изделий и полуфабрикатов в поиске ответственного и профессионального - Маркетолог-аналитик!Требования:• Опыт работы в маркетинге/аналитике от 1 года;• Уверенное владение Excel / Google Sheets;• Понимание метрик: CPA, ROI, LTV, конверсии;• Опыт работы с аналитическими инструментами (Google Analytics, Яндекс.Метрика и др);• Аналитическое мышление и внимательность к деталям;• Умение работать с большими объемами данных;• Будет плюсом: знание SQL, Power BI / Tableau;Обязанности:• Анализ маркетинговых кампаний и каналов привлечения;• Сбор и интерпретация данных (трафик, конверсии, ROI и др);• Подготовка отчетов и рекомендаций для улучшения показателей;• Настройка и контроль аналитических инструментов (Google Analytics, CRM и др);• A/B тестирование гипотез и оценка результатов;• Работа с воронками продаж и пользовательским поведением;• Взаимодействие с маркетинг-командой для оптимизации стратегий;Мы предлагаем:• Работу в крупной и стабильной компании;• Конкурентную заработную плату (выплату без задержек);• Корпоративную мобильную связь;• Дотацию на питание (вкусный завтрак и обед);• Доступ к корпоративной библиотеке;• Оплачиваемый отпуск, больничный;• Возможности карьерного и профессионального роста;• Возможности обучения и развития;Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять СV на адрес: job@pokiza.tj либо на телеграмм по номеру; +992987105259.В теме письма обязательно указывайте название вакансии Маркетолог-аналитик!Звонить с 10:00 до 16:00.Стань частью команды лидеров!

Гуруҳи ширкатҳои «Покиза» - яке аз калонтарин истеҳсолкунандагон дар соҳаи паррандапарварӣ, истеҳсоли маҳсулоти гӯштӣ, ҳасиб ва нимтайёрҳо, ба коргарон барои цехи истеҳсолӣ ниёз дорад.Талабот:• Маълумоти миёна;• Тайёр будан ба кори ҷисмонӣ;• Масъулиятнокӣ ва вақти худро риоя кардан.Шароити кор:• Кор дар ширкати калон ва устувор;• Маоши хуб ва сари вақт пардохта мешавад;• Хуроки нахори ва нисфирӯзии ройгон ва болаззат;• Маҳсулоти ширкати «Покиза» ройгон (1 маротиба дар ду хафта);• Омӯзиш ва имконияти пешравӣ дар кор.Агар ба ин ҷойи кор шавқ дошта бошед, бо рақами 988550112 (аз соати 10:00 то 16:00) тамос гиред.Қисми дастаи пешсафон бош!

Группа компаний «Покиза» - крупнейшее производство по птицеводству, изготовлению мясных, колбасных изделий и полуфабрикатов в поиске ответственного и профессионального – Мерчандайзера.Условия:• Работа в крупной и стабильной компании;• Выплаты без задержек, конкурентная заработная плата;• Корпоративная мобильная связь;• Оплачиваемый отпуск и больничный;• Корпоративная библиотека;• Возможности карьерного и профессионального роста;• Возможности обучения и развития.Обязанности:• Составлять план выкладки товара на торговых полках;• Обучать продавцов торговой точки правилам выкладки;• Осуществлять уборку (в том числе влажную) холодильного оборудования в торговых точках;• Отправлять фотоотчет о выполненной работе, а также подтверждение о движении согласно маршрутному плану;• Участие в проведении промоушн-акций (дегустаций, семплингов, пр.);• Проведение инвентаризаций и контроль сроков годности товаров;• Сбор и передача отчетности о результатах работы.Требования:• Опыт работы на пищевом производстве в аналогичной должности;• Знание программы Моби- С и владение ПК на уровне пользователя;• Внимательность, стрессоустойчивость, готовность к интенсивной работе.📩 Присылайте резюме на почту: job@pokiza.tj📱 Либо по номеру: +992 98 710 52 59📝 В теме письма укажите: Мерчандайзер.Звонить с 10:00 до 16:00 Пн-пт.Стань частью команды лидеров!

ҶДММ ТАҚХ “ОКСУС” яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои рушди фаъолияти соҳибкорӣ, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна пешниҳод менамояд..ҶДММ ТАҚХ “ОКСУС”, ки дар зиёда аз 35 ноҳияҳои Ҷумҳурии Тоҷикистон (Суғд, Хатлон, Душанбе ва ноҳияҳои тобеи марказ) бомуваффақият фаъолият бурда истодааст, довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамояд.Вазифаи ишғолкунанда: Мутахассиси Қарздиҳӣ Ҷои фаъолият: ноҳияи ҶайҳунВазифаҳои асоси: Тадқиқот/ пайдо намудани муштариёни эҳтимоли;Ба имзо расонидани шартномаҳо, тақсими қарзҳо, назорат намудани супоридани пардохти қарзҳо.Мониторинг(назорат)-и мизоҷон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти оли;• Маҳорати иртиботии хуб. Бо забонҳои тоҷики ва руси ҳарф задан.• Таҷрибаи кор дар ташкилотҳои хурди қарздиҳи дастгири карда мешавад.• Малакаҳои шахси, қобилияти кор дар як даста;• Ҳисси баланди масъулият.Шароити хуби кори:• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Сари вақт гирифтани музди меҳнат;• Омузишҳо ва тренингҳо;Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ ва мактуби мурочиатиро дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда ба суроғаи зерин дастрас намоянд:нохияи Чайхун куч. А.Беруни 19Ё ин ки бо почтаи электронии зерин бо нишон додани - « Мутахассиси Қарздиҳӣ » дар мавзуи мактуб равон намоедkurgantube.administration@oxus-tj.org ё ozoda.abbosova@oxus-tj.orgМуҳлати охирин барои қабули CV ва номаи ҳавасмандкунӣ то 01 июли соли 2026.Рақами телефон: (992) 918 23 06 85

Требуется водитель доставщик, Условия работы: График: Пн-Сб 7:30 до 18:00Стабильная заработная платаподробности по телефонуАдрес: г.Душанбе, ул Дж.Расулова 11/1звонить по номеру:93-828-99-89

📍 Город: Душанбе🕒 График: 6/1 с 08.00 - 17.00🏢 Компания: «Пешрафт» Требуется супервайзер по городу Душанбе. Оклад + бонусыТребования:- опыт работы супервайзером от 1 года. 📱 Контактный телефон: +992 90 740 1110

В нашу компанию требуются торговые агенты. Зарплата договорная. Желательный возраст до 40 лет.

Работа в МДО «Сандук» — это:Официальное трудоустройство и удобный график работы 5/2Стабильная заработная плата и бонусы за высокие результатыСпециальные условия на финансовые услугиРегулярные тренинги и обучение для повышения квалификацииДружный коллектив и комфортные условия трудаЭта работа для вас, если вы:Имеете среднее специальное, неоконченное высшее или высшее образованиеИнтересуетесь сферой продаж и кредитованияСтремитесь развиваться в финансовой сфереКоммуникабельны, ответственны, стрессоустойчивы и ориентированы на результатВаши основные обязанности:Консультирование клиентов по кредитным продуктам МДО «Сандук»Подбор оптимальных условий кредитования в соответствии с потребностями клиентаПрием и проверка пакета документов для оформления кредитаСопровождение клиента на всех этапах рассмотрения заявкиКонтроль своевременного оформления и выдачи кредитовПоддержание высокого уровня клиентского сервиса

В аквапарк Кули Душанбе требуется -администратор с опытом работы в сфере обслуживания, гостиничном бизнесе, ресторанах, развлекательных центрах или аквапарках. Требования: * Возраст от 25 до 45 лет; * Опыт работы администратором от 1 года; * Грамотная речь и умение работать с посетителями; * Ответственность, организованность и стрессоустойчивость; * Уверенное владение компьютером. Обязанности: * Встреча и консультирование гостей; * Контроль работы персонала; * Решение организационных вопросов; * Обеспечение высокого уровня сервиса. Условия: * Стабильная заработная плата; * Дружный коллектив;

В аквапарк Кули Душанбе требуется уборщица для поддержания чистоты и порядка на территории комплекса. Требования: * Ответственность и аккуратность; * Трудолюбие и исполнительность; * Опыт работы приветствуется, но не обязателен; * Умение работать в коллективе. Обязанности: * Уборка помещений, раздевалок, душевых и санитарных зон; * Поддержание чистоты на территории аквапарка; * Контроль наличия моющих и санитарно-гигиенических средств; * Соблюдение санитарных норм. Условия: * Стабильная заработная плата; * Официальное трудоустройство; * Дружный коллектив.

Дар автомойкаи greenline.007 ҷои кории холиро барои автомойщики ботаҷриба, масъулиятшинос ва тозакор эълон мекунем! Автомойка дорои беҳтарин шароит мебошад.

✨ Работа в стабильной компании!🥛 «Молочная радость» приглашает на работу грузчиков💼 Требования:• ответственность и дисциплинированность• физическая выносливость• аккуратность и внимательность• умение работать в коллективе📦 Обязанности:• погрузка и разгрузка продукции• перемещение товара по складу • соблюдение правил техники безопасности• поддержание порядка на рабочем месте💰 Мы предлагаем:• стабильную заработную плату• своевременные выплаты без задержек• бесплатное питание 🍽• комфортные условия труда• возможность карьерного роста 📈📍 г. Худжанд, 3 мкр, юго-западная промзонаПросьба звонить кандидатам, проживающим в г. Худжанд и Б. Гафуровском районе (Ёва)📞 92 900 1199📧 job@afzal.tj🚀 Стань частью нашей команды уже сегодня!

В учебный центр ТАВОНО требуется преподавателя русского языка для дошкольного курса Требование: Знание русского языка обязательно. Знание английски уровень владение. График: с 8:30 до 13:00 с Понедельника до Пятницу Адрес: н.Рудаки шахраки Сомониен. К. Бехруз (Ориентир. Бари бонки финка. Дар кафои почта) Зп: от 2500 До 4000 +бонус

Компания "Фатир" объявляет открытую вакансию на должность “разнорабочего”.Обязанности:• Выполнение монтажных и вспомогательных работ.• Помощь квалифицированным мастерам на объекте.• Складирование материалов и уборка рабочего места.Требования:• Высокая работоспособность.• Физическая выносливость и крепкое здоровье.• Дисциплинированность и пунктуальность.• Умение работать в команде.Условия:• Стабильная и своевременная заработная плата.• Обеспечение необходимым инвентарем и спецодеждой.• Собственная кухня с горячими обедами на территории объекта;• График работы: 6/1 с 08:00 до 18:00.• Наш адрес: напротив больницы Б. Гафуровского района.• Контактный телефон: +992073695533

Компания «Этажи Таджикистан» приглашает в команду профессионала в отдел продаж коммерческих помещений.Обязанности:Поиск и привлечение клиентов (инвесторы, предприниматели, компании)Подбор коммерческой недвижимости (офисы, торговые площади, склады)Проведение переговоров и презентаций объектовАнализ рынка коммерческой недвижимостиСопровождение сделок на всех этапахРабота с базой объектов и клиентов (CRM)Требования:Опыт в продажах (недвижимость или B2B — преимущество)Навыки ведения переговоров и деловой коммуникацииПонимание рынка коммерческой недвижимости (желательно)Финансовая грамотность и аналитическое мышлениеОтветственность и ориентация на результатУверенный пользователь ПКУсловия:Конкурентный доход ( высокий % от сделок)Работа с крупными клиентами и бизнесомОбучение и поддержка от компанииСовременный офис в г. ДушанбеКарьерный рост и развитиеМы предлагаем:Участие в крупных коммерческих проектахДоступ к широкой базе объектов и клиентовРабота в сильной команде под известным брендомВозможность высокого дохода без потолка📞 Телефон: +992 551923232📧 Email: sh.r.gulmurodava@dushanbe.etagi.com 🌐 Сайт: www.dushanbe.etagi.com

Компания «Этажи Таджикистан» приглашает в команду активного и амбициозного специалиста в отдел международных продаж.📌 Обязанности:Работа с иностранными клиентами (покупка/продажа недвижимости)Проведение онлайн и офлайн консультацийПодбор объектов недвижимости под запрос клиентаВедение переговоров и сопровождение сделокРабота с международными партнёрами и инвесторамиВедение клиентской базы (CRM)✅ Требования:Знание иностранных языков (английский — обязательно, другие будут преимуществом)Коммуникабельность и навыки переговоровОпыт в продажах приветствуетсяОтветственность и ориентация на результатУверенный пользователь ПК💼 Условия:Высокий доход ( % от сделок)Обучение и поддержка от компанииРабота в международной командеКарьерный ростСовременный офис в г. Душанбе🚀 Мы предлагаем:Интересную работу с клиентами из разных странВозможность развивать навыки международных продажДружный коллектив и сильный бренд📞 Телефон: +992 55192322📧 Email: sh.r.gulmurodava@dushanbe.etagi.com🌐 Сайт: www.dushanbe.etagi.com

Компания «Этажи Таджикистан» приглашает в команду!Что нужно делать:Подбор объектов арендыРабота с клиентами и собственникамиПроведение показовСопровождение сделокМы ищем:Коммуникабельного и активного человекаС навыками общения и продажОтветственного и ориентированного на результатМы предлагаем:Доход: %Обучение и поддержкаКарьерный ростСтабильный поток клиентов ДушанбеТел: +992 551923232 Email: sh.r.gulmurodava@dushanbe.etagi.com www.dushanbe.etagi.com

Компания: Этажи Таджикистан требуется специалист по продаже объектов вторичного рынка жилья.Обязанности:Консультирование клиентов по покупке и продаже недвижимости;Подбор объектов под запрос клиента;Организация и проведение показов;Сопровождение сделок на всех этапах;Работа с базой объектов и клиентов;Проведение переговоров.Требования:Коммуникабельность и грамотная речь;Ответственность и желание зарабатывать;Опыт в недвижимости приветствуется;Навыки продаж будут преимуществом;Уверенный пользователь ПК и мессенджеров.Условия:Высокий процент от сделок;Гибкий график работы;Обучение и поддержка;Карьерный рост;Дружный коллектив.

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Риск-менеджера»Если вы обладаете аналитическим складом ума, умеете выявлять и оценивать потенциальные риски, а также хотите развиваться в сфере управления корпоративными рисками — приглашаем вас стать частью нашей команды!📌 Основные задачи:- Подготовка регулярной отчетности по рискам для внутренних заинтересованных сторон;- Идентификация, оценка и мониторинг значимых финансовых и операционных рисков;- Участие в расследовании и анализе инцидентов, связанных с реализацией рисков;- Выявление возможных угроз и уязвимостей в бизнес-процессах, формирование предложений по их устранению;- Анализ дебиторской задолженности, контроль проблемных зон;- Установление и контроль лимитов рисков по направлениям;- Взаимодействие с внутренними подразделениями и аудиторами по вопросам управления рисками.📌 Наши ожидания:- Высшее образование (экономическое, финансовое или профильное);- Опыт работы в сфере управления рисками от 1 года;- Уверенное владение программами MS Excel (в т.ч. сводные таблицы, проверка, анализ, визуализация данных), Word, 1С;- Знание базовых принципов построения системы риск-менеджмента;- Аналитический склад ума, внимательность к деталям, ответственность;- Коммуникабельность, дисциплинированность, умение работать с информацией.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом работы в управлении рисками, экономическом анализе или внутреннем контроле;- Ответственные и внимательные сотрудники, способные работать с большими объёмами информации;- Люди, ориентированные на развитие, результат и долгосрочное сотрудничество;- Кандидаты, стремящиеся применять аналитические навыки в реальных бизнес-процессах.- Могут подойти люди с опытом кредитного эксперта, кредитного аналитика или риск-менеджера💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату выше среднерыночной, премии за достижение целей;- Профессиональное развитие: обучение, наставничество, участие в проектах;- Собственная кухня с горячими обедами на территории офиса;- Современный, комфортный офис с полной технической оснащённостью;- Ввод в должность, адаптация и поддержка в период стажировки;- Оплачиваемый отпуск и больничные в соответствии с Трудовым кодексом;- Индивидуальные планы профессионального и карьерного роста;- Поддержка сотрудников в значимых событиях (свадьба, пенсия, праздники, и т.д.);- Дружелюбная корпоративная культура и сплочённый коллектив.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/191Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию: «Риск-аналитик»!Если вы умеете анализировать данные, выявлять потенциальные риски и хотите развиваться в сфере аналитики и управления рисками — приглашаем вас присоединиться к нашей команде.📌Основные задачи:- Рассмотрение заявок на реализацию готовой продукции клиентам и принятие решений о возможности отгрузки продукции в соответствии с установленными внутренними процедурами и регламентами компании;- Контроль соблюдения утвержденной политики ценообразования, включая проверку соответствия цен и скидок действующим нормам и утвержденным лимитам;- Осуществление контроля соблюдения лимитов по срокам и суммам дебиторской задолженности при согласовании реализации продукции клиентам;- Анализ качества дебиторской задолженности, мониторинг просроченной задолженности, подготовка предложений по минимизации кредитных рисков;- Контроль своевременного поступления оплаты от клиентов в соответствии с условиями заключенных договоров и согласованными сроками оплаты;- Периодическая проверка корректности применения цен и скидок при реализации готовой продукции: выявление случаев несоответствия применяемых скидок утвержденным условиям и своевременная эскалация выявленных отклонений ответственным лицам для принятия решений;- Подготовка аналитической информации и отчетности по дебиторской задолженности, взаиморасчетам с контрагентами и соблюдению ценовой политики;- Взаимодействие с подразделениями продаж, бухгалтерией и другими заинтересованными подразделениями по вопросам реализации продукции, дебиторской задолженности и соблюдения принятых условий;- Участие в совершенствовании процессов контроля и управления дебиторской задолженностью.📌Наши ожидания:- Высшее образование (экономическое, финансовое или профильное);- Опыт работы в аналитике, финансовом контроле или кредитном анализе - будет преимуществом;- Уверенное владение MS Excel (сводные таблицы, анализ данных, формулы), Word и 1С;- Навыки работы с большими объёмами информации и аналитическими данными;- Аналитическое мышление, внимательность к деталям и ответственность;- Коммуникабельность, умение структурировать информацию и делать выводы на основе данных.👤Кто нам подходит:- Специалисты с опытом работы в аналитике, или финансовой сфере;- Внимательные и системные сотрудники, умеющие работать с цифрами и аналитикой;- Люди, ориентированные на развитие, профессиональный рост и долгосрочное сотрудничество;- Специалисты, готовые развиваться вместе с крупной производственной компанией и участвовать в новых масштабных проектах.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату выше среднерыночной, премии за достижение целей;- Профессиональное развитие: обучение, наставничество, участие в проектах;- Служебный транспорт для сотрудников из г. Худжанда и Б. Гафурова;- Собственная кухня с горячими обедами на территории офиса;- Современный, комфортный офис с полной технической оснащённостью;- Ввод в должность, адаптация и поддержка в период стажировки;- Оплачиваемый отпуск и больничные в соответствии с Трудовым кодексом;- Индивидуальные планы профессионального и карьерного роста;- Поддержка сотрудников в значимых событиях (свадьба, пенсия, праздники, и т.д.);- Дружелюбная корпоративная культура и сплочённый коллектив.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/298Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Торговый представитель в г.Душанбе.Если вы активны, ориентированы на результат, умеете выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и хотите развиваться в сфере продаж — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!🎯 Цель позиции:Обеспечение стабильных продаж, развитие торговых точек и качественного присутствия продукции компании на вверенной территории.📌 Основные обязанности:- Работа с действующей и новой клиентской базой;- Выполнение планов продаж и дистрибуции;- Контроль остатков, сроков годности и условий хранения продукции;- Обеспечение стандартов выкладки и представленности товаров;- Сбор заказов, сопровождение отгрузок и контроль оплат;- Представление интересов компании в торговых точках и формирование положительного имиджа бренда.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы торговым представителем (желательно в сфере FMCG);- Готовность к активной полевой работе;- Ответственность, коммуникабельность и клиентоориентированность;- Желание зарабатывать, развиваться и достигать высоких результатов.👤 Кто нам подходит:- Активные специалисты, ориентированные на результат;- Сотрудники, умеющие выстраивать долгосрочные партнёрские отношения;- Кандидаты, заинтересованные в профессиональном росте в сфере продаж.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату выше среднерыночного уровня (оклад + бонусы);- Прозрачную систему KPI и понятные условия мотивации;- Стабильную работу в надёжной и развивающейся компании;- Обучение, развитие и возможности карьерного роста;- Поддержку на этапе адаптации и программу наставничества;- Развитую корпоративную культуру и командную атмосферу;- Программу Welcome для новых сотрудников.Готовы стать частью нашей команды?📞 По всем вопросам можете звонить по номеру: +992 888 334880📩 Просим отправлять резюме (CV) или анкету на нижеуказанный номер либо в Telegram: +992 888 334880.

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Супервайзер в г. Бохтар».Если вы умеете управлять командой, достигать поставленных целей и хотите развиваться в сфере продаж — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Управление командой торговых представителей и организация их эффективной работы;- Выполнение планов продаж и контроль ключевых показателей эффективности;- Развитие клиентской базы и увеличение покрытия территории;- Контроль дебиторской задолженности клиентов;- Проведение полевого сопровождения, обучение и развитие торговой команды;- Контроль соблюдения стандартов компании в торговых точках;- Анализ продаж, остатков продукции и эффективности маршрутов;- Подготовка отчётности по результатам работы команды;- Взаимодействие со смежными подразделениями для достижения поставленных целей.📌 Требования:- Опыт работы в продажах или на руководящей позиции будет преимуществом;- Навыки управления командой и организации рабочих процессов;- Умение анализировать показатели и принимать решения на основе данных;- Развитые коммуникативные и переговорные навыки;- Ответственность, лидерские качества и ориентация на результат;- Уверенное владение ПК и офисными программами.👤 Кто нам подходит:- Лидеры, способные эффективно управлять командой и достигать поставленных целей;- Специалисты с опытом работы в продажах, дистрибуции или управлении персоналом;- Кандидаты, умеющие обучать, мотивировать и развивать сотрудников;- Ответственные и инициативные сотрудники, ориентированные на результат;- Люди, готовые брать на себя ответственность за работу команды и развитие территории.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/305Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Электромонтажник».Если вы умеете работать с электрооборудованием, ответственны и хотите развиваться в стабильной производственной компании — приглашаем вас в нашу команду!📌 Основные обязанности:- Монтаж и подключение электрического оборудования;- Прокладка кабельных линий и установка электрооборудования;- Выявление и устранение неисправностей;- Проведение ремонтных и профилактических работ;- Соблюдение требований техники безопасности.📌 Требования:- Среднее специальное или техническое образование;- Опыт работы электромонтажником будет преимуществом;- Ответственность, дисциплинированность и внимательность;- Готовность к работе на производстве.👤 Кто нам подходит:- Электромонтажники и специалисты технических профессий;- Кандидаты с практическими навыками работы с электрооборудованием;- Ответственные сотрудники, готовые качественно выполнять свою работу;- Люди, которые ценят стабильность, порядок и профессиональное развитие.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/303Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

ООО «Страховая и перестраховочная организация БИМА» на страховом рынке Таджикистана уверенно занимает позицию лидера по корпоративному направлению страхования, а также продолжает сохранять статус лидера в плане выплат по страховым случаям.Мы ищем специалиста по продажам в г. Бохтар, основной обязанностью которого будет являться осуществление продаж страховых полисов физическим и юридическим лицам.Обязанности:• Продажа корпоративным клиентам различных видов страхования (таких как: страхование жизни, имущества и т.д.);• Участие в мероприятиях, акциях, выставках и других тематических мероприятиях;• Выполнение плановых показателей по продажам, поставленных со стороны Руководителя отдела;• Ведение переговоров с партнерами и презентация продукции организации;• Предоставление итоговых отчетов.Основные требования:• Высшее или неполное высшее экономическое образование;• Успешный опыт работы в страховании будет преимуществом;• Знание основных продуктов страхования;• Навыки ведения переговоров;• Владение русским и таджикским языками (владение английским языком будет преимуществом);• Высокий уровень коммуникативности и клиентоориентированности, нацеленность на результат, навыки активных продаж;• Опыт работы в режиме многозадачности и с большим объемом информации;• Знание компьютерных программ: Microsoft Office.Условия:• Достойная заработная плата;• Комфортный офис;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РТ;• Социальный пакет;• Возможность корпоративного обучения за счет компании;• Карьерный рост.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов просим отправлять резюме на e-mail: hr@bima.tj. В теме письма необходимо указать название вакансии, на которую вы подаете резюме.

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Технолог на птицефабрику".Если вы обладаете опытом в бройлерном производстве, понимаете современные технологии выращивания птицы, уделяете особое внимание качеству продукции, соблюдению санитарно-гигиенических норм и непрерывному совершенствованию производственных процессов — будем рады видеть вас в нашей команде.📌Обязанности:- Контроль технологических процессов производства;- Обеспечение соблюдения стандартов качества и безопасности продукции;- Разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности производства;- Контроль соблюдения санитарно-гигиенических норм;- Ведение необходимой производственной документации.📌Требования:- Высшее или среднее специальное образование по профильному направлению;- Опыт работы на аналогичной должности приветствуется;- Знание технологических процессов птицеводства;- Ответственность, внимательность и организованность.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом работы в сфере птицеводства и глубоким пониманием технологий выращивания бройлеров;- Ответственные и внимательные к деталям профессионалы, способные эффективно контролировать производственные процессы и обеспечивать выполнение технологических требований;- Кандидаты, ориентированные на достижение высоких производственных показателей, качества продукции и соблюдение стандартов биобезопасности;- Профессионалы, обеспечивающие соблюдение санитарно-гигиенических норм, производственных регламентов и стандартов качества на всех этапах выращивания птицы.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/302Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Региональный IT-специалист».Если вы разбираетесь в IT-инфраструктуре, умеете оперативно решать технические вопросы и хотите развиваться в стабильной и современной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде.📌 Основные задачи:- Установка и настройка камер видеонаблюдения на объектах компании;- Диагностика и устранение неисправностей оборудования;- Ремонт и обслуживание персональных компьютеров и офисной техники;- Выезд на объекты для устранения технических неполадок;- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам технической поддержки.📌 Наши ожидания:- Опыт работы в сфере IT-поддержки или системного администрирования;- Навыки диагностики, ремонта и настройки компьютерной техники;- Понимание принципов работы видеонаблюдения и сетевого оборудования;- Ответственность, аккуратность, внимание к деталям;- Готовность к разъездному характеру работы.👤 Кто нам подходит:- Активные и исполнительные специалисты, способные находить решения в нестандартных ситуациях;- Кандидаты, ориентированные на развитие и долгосрочное сотрудничество;- Те, кто умеет поддерживать порядок в технике и любит доводить работу до результата.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников;- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством;- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе;- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Ссылка для подачи резюме: https://job.farovon.tj/jobs_item/213Не упустите свой шанс!Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

📢 Ба ширкати дистрибютории самти бройлер Намояндаи савдо дар шаҳри Душанбе ба кор қабул карда мешавад.📍 Ҷойи кор: ш. Душанбе💼 ШАРТҲО:Мӯҳлати шиносоӣ ва мутобиқшавӣ: 7–14 рӯз (бо пардохти маош)Реҷаи корӣ: 08:00 – 18:00 (душанбе – шанбе)Рӯзи истироҳат: якшанбе📌 ВАЗИФАҲО:Гузаронидани корҳои таҳлилӣ дар минтақаи корӣ ва фаъолияти маъмурӣ дар офисНигоҳ доштани сатҳи баланди фарҳанги муомила бо мизоҷони ширкатИҷро намудани супоришҳои роҳбарият📋 ТАЛАБОТ:Таҷрибаи корӣ дар самти фурӯшДонистани барномаҳои Excel ва 1С бухгалтерия — афзалиятДоштани автомобили шахсӣ — афзалиятБе одатҳои бадХушмуомила, масъулиятшинос ва фаъол📲 ЧӢ ТАВР ДАРХОСТ ДОДАН:Номзадҳои ҳавасманд метавонанд:Ба рақами зерин занг зананд:📞 +992 90 000 4880Ё анкета (резюме)-и худро ба Telegram ирсол намояндПас аз баррасии анкетаҳо, номзадҳои мувофиқ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в направление продаж.Мы — крупная и диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше коммерческое направление активно растет, внедряет новые инструменты и масштабирует рынки сбыта. Мы ищем человека, который знает продажи изнутри, понимает логику выполнения планов, умеет управлять командами и готов стать стратегическим партнером для коммерческого блока.Если у тебя есть успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером в коммерческой сфере или руководителем отдела продаж (KPI, планы, выполнение показателей), но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для коммерческих лидеров: Выступать главным связующим звеном между отделами продаж (B2B/B2C, розница, дистрибуция) и HR-департаментом.- Повышать эффективность коммерческих команд: Понимая специфику продаж, помогать оптимизировать структуры отделов, внедрять прозрачные системы мотивации, снижать текучесть кадров и повышать конверсию работы сотрудников.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым менеджерам по продажам и супервайзерам быстрее выходить на плановые показатели (ramp-up период); выявлять сильнейших («звезд») и формировать кадровый резерв.- Поддерживать драйвовую культуру: Развивать здоровую конкуренцию и высокий уровень мотивации в коллективе, вовремя выявлять выгорание сотрудников и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать HR-показатели коммерческого блока (стоимость привлечения сотрудника, текучесть на испытательном сроке, выполнение KPI) и предлагать решения для роста продаж.📌 Наши ожидания:- Опыт в сфере продаж или управлении коммерческими проектами (считается преимуществом): Успешный опыт работы менеджером в коммерции, руководителем отдела продаж (РОП), супервайзером или ведущим менеджером по развитию бизнеса.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, что такое воронка продаж, циклы сделок, KPI, из чего складывается выполнение плана и с какими вызовами ежедневно сталкиваются продавцы.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, лидерские качества, умение убеждать, договариваться, аргументировать свою позицию и легко находить контакт с любым психотипом.- Результатоориентированность: Привычка мыслить цифрами, метриками и конкретными бизнес-результатами.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из сферы продаж или коммерческого управления, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего коммерческие процессы, принципы выполнения планов продаж и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками коммерческого блока;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, мотивировать команды и находить решения в сложных рабочих ситуациях;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные цели бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей коммерческого направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/300Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию: «Риск-менеджер»!Если вы обладаете аналитическим складом ума, умеете выявлять и оценивать потенциальные риски, а также хотите развиваться в сфере управления корпоративными рисками — приглашаем вас стать частью нашей команды!📌 Основные задачи:- Подготовка регулярной отчетности по рискам для внутренних заинтересованных сторон;- Идентификация, оценка и мониторинг значимых финансовых и операционных рисков;- Участие в расследовании и анализе инцидентов, связанных с реализацией рисков;- Выявление возможных угроз и уязвимостей в бизнес-процессах, формирование предложений по их устранению;- Анализ дебиторской задолженности, контроль проблемных зон;- Установление и контроль лимитов рисков по направлениям;- Взаимодействие с внутренними подразделениями и аудиторами по вопросам управления рисками. 📌 Наши ожидания:- Высшее образование (экономическое, финансовое или профильное);- Опыт работы в сфере управления рисками от 1 года;- Уверенное владение программами MS Excel (в т.ч. сводные таблицы, проверка, анализ, визуализация данных), Word, 1С;- Знание базовых принципов построения системы риск-менеджмента;- Аналитический склад ума, внимательность к деталям, ответственность;- Коммуникабельность, дисциплинированность, умение работать с информацией.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом работы в управлении рисками, экономическом анализе или внутреннем контроле;- Ответственные и внимательные сотрудники, способные работать с большими объёмами информации;- Люди, ориентированные на развитие, результат и долгосрочное сотрудничество;- Кандидаты, стремящиеся применять аналитические навыки в реальных бизнес-процессах.- Могут подойти люди с опытом кредитного эксперта, кредитного аналитика или риск-менеджера.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату выше среднерыночной, премии за достижение целей;- Профессиональное развитие: обучение, наставничество, участие в проектах;- Собственная кухня с горячими обедами на территории офиса;- Современный, комфортный офис с полной технической оснащённостью;- Ввод в должность, адаптация и поддержка в период стажировки;- Оплачиваемый отпуск и больничные в соответствии с Трудовым кодексом;- Индивидуальные планы профессионального и карьерного роста;- Поддержка сотрудников в значимых событиях (свадьба, пенсия, праздники, и т.д.);- Дружелюбная корпоративная культура и сплочённый коллектив.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/218Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в строительное направление.Мы — крупная, диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше строительное направление активно развивается и выходит на новые масштабы. Мы ищем человека, который отлично понимает специфику стройки изнутри, умеет управлять проектами и людьми, а также готов стать стратегическим партнером для бизнеса.Если у тебя есть успешный опыт управления строительными проектами или руководства подразделениями в этой сфере, но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для руководителей: Выступать главным связующим звеном между строительными объектами/отделами и HR-департаментом.- Повышать эффективность команд: Понимая специфику стройки, помогать оптимизировать оргструктуру, снижать текучесть кадров и повышать производительность труда.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым сотрудникам (от ИТР до ключевых специалистов) быстрее вливаться в процессы; выявлять сильных лидеров и формировать кадровый резерв.- Поддерживать корпоративную культуру: Развивать здоровый климат в коллективе, вовремя выявлять и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать показатели (комплектация штата, вовлеченность, выполнение KPI) и предлагать бизнес-решения для их улучшения.📌 Наши ожидания:- Опыт в строительной сфере (считается преимуществом): Успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером (РП), руководителем направления или начальником участка в строительстве.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, как устроен строительный цикл, чем живут сотрудники на объектах и с какими вызовами они сталкиваются.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, умение слушать, договариваться, аргументировать свою позицию и находить подход к разным людям.- Системное мышление: Способность видеть за операционными задачами глобальные цели бизнеса.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из строительной сферы, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего специфику строительных процессов и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками на объектах;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, находить решения в сложных ситуациях и объединять людей вокруг общих целей;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные потребности бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей строительного направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/299Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Лаборант на маслозавод"Обязанности:- Проведение анализа масла, сырья и семян;- Контроль качества продукции на всех этапах производства;- Отбор проб и проведение лабораторных исследований;- Ведение журналов и оформление результатов анализов;- Работа с лабораторным оборудованием.Требования:- Среднее специальное или высшее образование (химия, технология, биотехнология — приветствуется);- Ответственность, внимательность и аккуратность;- Опыт работы будет преимуществом, возможно обучение без опыта.Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/295Телефоны: +992-92-660-48-80.Не упустите свой шанс! Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте. Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Младший бренд-менеджер".Хочешь начать карьеру в маркетинге, разобраться, как работают бренды и почему одни компании становятся лидерами рынка, а другие — исчезают? У нас есть отличная возможность для тех, кто любит логику, системность и анализ данных!📌Обязанности:• Поддержка в разработке и реализации маркетинговых и бренд-стратегий;• Анализ потребностей целевой аудитории и конкурентов;• Участие в подготовке рекламных кампаний, промо-активаций и digital-проектов;• Контроль визуального и коммуникационного соответствия бренда;• Разработка и ведение контент-планов совместно с командой;• Подготовка аналитических отчетов и презентаций по проектам;• Взаимодействие с подрядчиками, дизайнерами и внутренними подразделениями;• Мониторинг трендов и поиск новых идей для продвижения бренда;• Поддержка в организации мероприятий и спецпроектов компании.📌Требования:• Опыт работы не обязателен — достаточно интереса к аналитике и маркетингу;• Системное мышление и умение находить закономерности в данных;• Дисциплинированность, внимательность к деталям;• Знание русского и таджикского языков;• Владение MS Excel, Word, PowerPoint;• Базовые знания в маркетинге и аналитике будут преимуществом.📌Что мы обещаем:• Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за результативность;• Корпоративное обучение и наставничество, включая тренинги, мастер-классы и участие в международных конференциях;• Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей;• Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;• Современный офис с комфортными условиями и всем необходимым оборудованием;• Собственную кухню, где всегда можно насладиться здоровым питанием;• Оплачиваемый отпуск и больничные дни в соответствии с законодательством;• Программу адаптации и стажировки для новых сотрудников;• Поддержку сотрудников в значимые даты (свадьбы, праздники, юбилеи, выход на пенсию и т.д.);• Корпоративные мероприятия, тим-билдинги и развитую культуру сотрудничества;• Программу "Welcome": каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте: https://job.farovon.tj/jobs_item/162Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🔥

📢 Гурӯҳи ширкатҳои «Фаровон» ба кор даъват мекунад!🔹 Вазифа: Супервайзер Мо дар ҷустуҷӯи роҳбари қавӣ ва натиҷагар ҳастем, ки тавонад дастаи фурӯшро самаранок идора намояд ва рушди устувори нишондиҳандаҳоро таъмин кунад.🎯 Ҳадафи вазифа:Таъмини фурӯши устувор, баланд бардоштани самаранокии фаъолияти намояндагони савдо ва рушди минтақаи вобасташуда.📌 Вазифаҳои асосӣ:🔹 Идора ва рушди самараноки дастаи намояндагони савдо🔹 Таъмини иҷрои нақшаҳои фурӯш ва афзоиши нишондиҳандаҳо🔹 Ҳамроҳии саҳроӣ, омӯзиш ва рушди доимии кормандон🔹 Назорати стандартҳои ҷойгиркунӣ (выкладка), нигоҳдорӣ ва гардиши маҳсулот🔹 Идоракунии қарзҳои дебиторӣ ва кор бо мизоҷон🔹 Таҳлили бозор ва муайян намудани имкониятҳои нави рушди фурӯш📌 Талабот:🔹 Таҷрибаи корӣ ҳамчун супервайзер ё намояндаи калони савдо (на кам аз 1–2 сол)🔹 Малакаҳои роҳбарӣ, омӯзиш ва ҳавасмандкунии даста🔹 Қобилияти таҳлил ва қабули қарорҳо🔹 Масъулиятнокӣ, интизоми баланд ва равонагӣ ба натиҷа👤 Кӣ ба мо мувофиқ аст:🔹 Роҳбарони дорои таҷрибаи амалӣ дар идоракунии даста🔹 Мутахассисоне, ки метавонанд фаъолона дар саҳро кор кунанд🔹 Шахсоне, ки ба рушд ва пешрафти касбӣ шавқ доранд💡 Мо пешниҳод мекунем:✨ Музди меҳнати рақобатпазир + бонусҳо барои натиҷаҳои баланд✨ Ҷуброни хароҷоти сӯзишворӣ✨ Кӯмакпулӣ барои хӯрок✨ Барномаи мутобиқшавӣ ва мураббигӣ✨ Имкониятҳои рушди касбӣ ва болоравии мансаб✨ Рухсатии пардохтшаванда ва рӯзҳои беморӣ✨ Нақшаҳои инфиродии рушд✨ Муҳити кории муосир ва фарҳанги қавии корпоративӣ✨ Дастгирӣ дар рӯзҳои муҳим📩 Омодаед ба дастаи мо ҳамроҳ шавед?Резюмеи худро ирсол намоед ё дархост пешниҳод кунед.📞 Телефон:+992 888334880📲 Telegram: дастрас аст🚀 Бо мо ҳамроҳ шавед ва қисми дастаи муваффақ гардед!

Инженер КИПиАГруппа компаний «Фаровон» приглашает в команду Инженера КИПиА — специалиста в области контрольно-измерительных приборов, автоматизации и промышленного оборудования.Мы ищем профессионала, который будет обеспечивать бесперебойную работу систем автоматизации, диагностику оборудования, настройку и обслуживание средств КИПиА на производственных площадках компании.📌 Обязанности:• Обслуживание, диагностика и ремонт оборудования КИПиА;• Настройка и калибровка контрольно-измерительных приборов;• Обеспечение бесперебойной работы автоматизированных систем;• Поиск и устранение неисправностей оборудования;• Проведение профилактических и плановых работ;• Контроль технического состояния приборов и систем автоматизации;• Ведение технической документации и отчётности;• Взаимодействие с производственными и техническими службами.📌 Требования:• Высшее или среднее специальное техническое образование;• Знание принципов работы контрольно-измерительных приборов;• Навыки чтения электрических схем и технической документации;• Уверенное владение ПК;• Ответственность, внимательность и техническое мышление;• Готовность работать на производстве.📌 Мы предлагаем• Работу в крупной производственной группе компаний;• Стабильную заработную плату с выплатами без задержек;• Служебный транспорт для сотрудников;• Собственную кухню с горячим и здоровым питанием;• Социальный пакет: оплачиваемый отпуск и больничные листы;• Корпоративную поддержку: выплаты к праздникам и значимым семейным событиям.📞 Телефоны для связи: (+992)-00-977-48-80Станьте частью команды «Фаровон» и вносите свой вклад в создание качественного продукта!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию ««Менеджер по анализу и оптимизации бизнес-процессов»»Мы ищем специалиста, который умеет видеть реальные проблемы внутри процессов, выстраивать системные решения и доводить изменения до результата.Для тех, кто готов работать на стыке управления, аналитики и операционной деятельности, взаимодействовать с разными подразделениями, усиливать эффективность процессов и участвовать в развитии бизнеса на уровне всей группы компаний.📌 Основные обязанности:- Проведение рабочих встреч, интервью и стратегических сессий с руководителями и сотрудниками подразделений для выявления проблем и точек роста;- Анализ производственных, логистических и административных процессов непосредственно на объектах компании;- Выявление потерь, простоев, дублирования функций и зон неэффективности;- Разработка и внедрение проектов по оптимизации и улучшению бизнес-процессов;- Контроль сроков реализации проектов, бюджетов, рисков и результатов внедрения;- Участие в управлении изменениями, взаимодействие с кросс-функциональными командами и сопровождение внедрения новых подходов;- Разработка регламентов, должностных инструкций, карт процессов и внутренних стандартов;- Мониторинг эффективности внедрённых процессов и обучение сотрудников обновлённым стандартам работы.📌 Что мы ожидаем:- Высшее образование (управленческое, экономическое или техническое);- Опыт работы в проектном менеджменте, оптимизации процессов или развитии бизнеса от 2 лет;- Опыт работы в производственных, логистических или крупных торговых компаниях будет преимуществом;- Навыки фасилитации, модерации встреч и проведения презентаций;- Сильные коммуникативные навыки и умение выстраивать взаимодействие между подразделениями;- Системное мышление, аналитический подход и способность структурировать процессы;- Проактивность, лидерские качества и ориентация на результат;- Умение самостоятельно вести проекты и доводить задачи до завершения.👤 Кто нам подходит:- Специалисты, которые умеют не просто анализировать процессы, а внедрять реальные изменения;- Кандидаты, способные работать в динамичной среде и взаимодействовать с разными уровнями бизнеса;- Люди, готовые брать ответственность за развитие процессов и повышение эффективности компании;- Сотрудники, которым важно видеть результат своей работы и участвовать в трансформации бизнеса;- Профессионалы с сильным системным мышлением и желанием влиять на развитие компании.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/292Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер - энергетик»!Если вы обладаете глубокой экспертизой в области эксплуатации электрооборудования, электробезопасности и технического аудита, умеете выстраивать системный подход к управлению электрохозяйством и готовы участвовать в развитии корпоративных стандартов — приглашаем вас стать частью нашей профессиональной команды!📌 Обязанности:Разработка и актуализация корпоративных стандартов и регламентов по эксплуатации электрооборудования;Унификация требований по электробезопасности и эксплуатации электроустановок;Проведение аудитов электрохозяйства предприятий группы компаний;Контроль соблюдения требований ПУЭ, ПТЭЭП, ГОСТ и норм промышленной безопасности;Анализ причин аварий и отказов оборудования, участие в расследованиях инцидентов;Разработка мероприятий по повышению надёжности и снижению аварийности;Поддержка внедрения CMMS/EAM-систем и стандартизация процессов ТОиР;Формирование аналитической отчётности, KPI и технической аналитики;Проведение обучения и развитие электротехнического персонала предприятий;Взаимодействие с производственными площадками, подрядчиками и надзорными органами.📌 Требования:Высшее техническое образование по направлениям:электроэнергетика, электротехника, электроснабжение промышленных предприятий, автоматизация и электропривод;Опыт работы более 3 лет в эксплуатации и обслуживании электрооборудования промышленных предприятий;Опыт работы на экспертных или руководящих должностях от 2 лет;Практический опыт эксплуатации электроустановок до и выше 1000 В;Опыт проведения технических аудитов и расследования аварий;Опыт разработки технических стандартов и регламентов;Опыт внедрения CMMS/EAM-систем будет преимуществом;Опыт работы в холдинговых или много площадочных производственных структурах приветствуется;Системное мышление, высокий уровень ответственности и ориентация на безопасность.👤 Кто нам подходит:Специалист с глубокой технической экспертизой в области электрики и электрохозяйства;Профессионал, умеющий анализировать технические риски и выстраивать эффективные процессы эксплуатации оборудования;Эксперт, способный внедрять единые стандарты и контролировать их соблюдение на производственных площадках;Человек с системным подходом, аналитическим мышлением и высокими требованиями к качеству и безопасности;Лидер, способный обучать персонал и развивать культуру безопасной эксплуатации оборудования.💡 Мы предлагаем:Конкурентоспособную заработную плату с премиями и дополнительными выплатами;Работу в крупной и стабильной производственной группе компаний;Участие в развитии единых корпоративных технических стандартов;Возможность профессионального и карьерного роста;Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;Собственную кухню с горячим и здоровым питанием;Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества;Оплачиваемый отпуск и больничные дни;Развитую корпоративную культуру и поддержку сотрудников в значимые жизненные события;Комфортные условия труда и участие в масштабных производственных проектах.Готовы стать частью нашей команды?📞 Телефоны для связи: (+992)-00-977-48-80Не упустите возможность присоединиться к команде «Фаровон» и внести свой вклад в развитие современных производственных стандартов и надёжности оборудования!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Региональный руководитель по продажам (охлаждённые и замороженные продукты)»Если вы обладаете управленческим опытом в сфере продаж, умеете выстраивать эффективные команды и ориентированы на достижение высоких бизнес-результатов — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!🎯 Цель позиции:Эффективное управление продажами в регионе, обеспечение роста объёмов, дистрибуции и прибыли, развитие команды и клиентской базы.📌 Основные обязанности:- Полная ответственность за ключевые показатели региона (объём продаж, дистрибуция, дебиторская задолженность, маржинальность);- Управление и развитие команды: супервайзеры, торговые представители;- Планирование, постановка задач и контроль выполнения KPI;- Развитие клиентской базы и работа с ключевыми партнёрами;- Контроль соблюдения стандартов работы с холодной цепью;- Анализ продаж и подготовка управленческих решений;- Взаимодействие с подразделениями логистики, склада и центрального офиса.📌 Что мы ожидаем:- Опыт управления продажами от 3 лет;- Опыт работы с охлаждённой и/или замороженной продукцией будет преимуществом;- Развитые управленческие, аналитические и коммуникативные навыки;- Умение работать с командой и достигать поставленных целей;- Высокий уровень ответственности, системное и стратегическое мышление.👤 Кто нам подходит:- Руководители с опытом управления региональными продажами;- Лидеры, способные мотивировать команду и выстраивать результативную работу;- Специалисты, ориентированные на долгосрочное развитие бизнеса и партнёрских отношений.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Предусмотрена дотация на обеды согласно установленным нормам- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/242Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Специалист по работе с инвесторами»Если вы обладаете финансовым мышлением, умеете выстраивать стратегические отношения и хотите внести свой вклад в развитие крупных инвестиционных проектов — приглашаем вас стать частью нашей команды профессионалов!📌 Основные обязанности:- Поиск и установление контакта с потенциальными инвесторами, поддержание отношений с текущими партнёрами.- Анализ и оценка инвестиционных возможностей, подготовка предложений и стратегий привлечения инвестиций.- Разработка финансовых моделей, бизнес-планов и технико-экономических обоснований.- Подготовка документации и презентационных материалов для представления проектов инвесторам.- Подготовка аналитических отчётов и презентаций для внутренних и внешних стейкхолдеров.- Ведение переговоров и взаимодействие с международными финансовыми институтами и банками.- Мониторинг хода реализации инвестиционных проектов и соблюдения финансовых обязательств.- Сотрудничество с другими подразделениями компании для достижения общих целей.📌 Наши ожидания:- Высшее образование в области финансов, экономики, бизнес-администрирования или смежных областях.- Наличие профессиональных сертификатов (CFA, CPA, ACCA и др.) будет преимуществом.- Опыт работы в сфере инвестиций, корпоративных финансов или инвестиционного консалтинга — от 1 года.- Владение инструментами финансового анализа, подготовкой инвестиционных меморандумов и моделей.- Отличные навыки коммуникации и ведения переговоров.- Понимание международных стандартов ведения бизнеса и принципов взаимодействия с инвесторами.- Аналитическое мышление и умение работать с большим объёмом данных.- Свободное владение русским и английским языками (устным и письменным).- Готовность работать в динамичной среде и с несколькими проектами одновременно.💼Будет преимуществом:- Опыт взаимодействия с международными финансовыми институтами (IFC, EBRD, ICD и др.).- Знание принципов исламского финансирования (шариатские стандарты).👤 Кто нам подходит:- Профессионалы, стремящиеся развивать международные инвестиционные направления.- Специалисты, умеющие мыслить стратегически и видеть перспективу развития бизнеса.- Люди, уверенно чувствующие себя в переговорах и аналитике.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/74Телефоны: +992-92-888-61-79.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Моторист лозим

Группа компаний Фаровон объявляет открытойвакансию "Финансовый аналитик по KPI".Цель позиции:Разработка, расчет и сопровождение системы KPI для сотрудников и подразделений компании с целью повышения эффективности, прозрачности мотивации и управляемости финансовых показателей.Обязанности:- Разработка и расчет KPI для сотрудников, команд и подразделений;- Построение финансовых и операционных моделей KPI (планы, факты, отклонения);- Расчет бонусов и переменной части вознаграждения на основе KPI;- Анализ эффективности системы мотивации и внесение предложений по улучшению;- Работа с ФОТ, бюджетами и показателями производительности;- Подготовка аналитических отчетов и презентаций для руководства;- Взаимодействие с HR, финансовым департаментом и руководителями подразделений;- Контроль корректности данных и методологии расчетов KPI;- Участие во внедрении и автоматизации KPI (Excel, BI-системы, ERP).Требования:- Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерии или аналитики;- Опыт работы финансовым аналитиком / экономистом / аналитиком KPI от 1–2 лет;- Уверенное владение Excel (формулы, сводные таблицы, логика расчетов);- Понимание принципов KPI, мотивации персонала и ФОТ;- Аналитическое мышление, внимательность к деталям;- Умение работать с большими объемами данных- Навыки подготовки отчетов и аргументации выводов;- Опыт работы с BI-системами будет преимуществом.Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Служебный транспорт;- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием;- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах;- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников;- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством;- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей;- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе;- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки;- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/227Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Главный энергетик»Если вы обладаете высокой технической экспертизой в области электроэнергетики, умеете выстраивать надёжную систему энергоснабжения предприятия и готовы брать на себя ответственность за бесперебойную работу оборудования — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Организация и контроль эксплуатации электрических сетей и оборудования предприятия;- Разработка и сопровождение проектной документации (разделы Э, ЭО, рабочая документация);- Формирование и актуализация однолинейных схем электроснабжения;- Планирование и контроль размещения силовых шкафов и электрооборудования;- Подбор кабельной продукции, электротехнических компонентов и систем крепления;- Руководство монтажными и пусконаладочными работами (подстанции, технологическое оборудование, насосные станции);- Контроль проведения испытаний и составление исполнительной документации;- Обеспечение соблюдения требований электробезопасности и охраны труда;- Проведение инструктажей, проверка знаний персонала;- Организация допуска сотрудников к работам (наряды-допуски);- Планирование и контроль графиков выполнения работ.📌 Что мы ожидаем:- Высшее или средне-техническое профильное образование (электротехника, энергетика);- Опыт работы в сфере эксплуатации и обслуживания электроустановок;- Знание ПУЭ (7 редакция) и нормативов по электробезопасности;- Наличие группы по электробезопасности не ниже IV (до и выше 1000 В);- Уверенное владение ПК: MS Office, AutoCAD, специализированные программы расчёта сетей;- Навыки работы с технической и проектной документацией;- Ответственность, организованность, системный подход к работе.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом управления энергетическим хозяйством предприятия;- Профессионалы, ориентированные на безопасность, стабильность и эффективность;- Кандидаты, готовые развиваться вместе с компанией и внедрять современные технические решения.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/245Телефоны: +992-92-677-48-80Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер по холодильному оборудованию и компрессорам»Если вы обладаете технической экспертизой в области эксплуатации и обслуживания холодильных установок, умеете обеспечивать их стабильную и эффективную работу и готовы развиваться в производственной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Обеспечение бесперебойной работы холодильного и климатического оборудования предприятия;- Проведение технического обслуживания, диагностики и ремонта холодильных установок;- Контроль режимов эксплуатации, параметров температуры и давления;- Выявление и устранение неисправностей оборудования;- Участие в монтаже, наладке и вводе в эксплуатацию новых систем;- Ведение технической документации и отчетности;- Контроль соблюдения требований промышленной безопасности и охраны труда;- Взаимодействие с подрядными организациями и поставщиками оборудования;- Участие в модернизации и оптимизации систем охлаждения.📌 Что мы ожидаем:- Высшее или средне-техническое профильное образование (холодильная техника, механика, энергетика);- Опыт работы с промышленным холодильным оборудованием;- Знание принципов работы компрессорных, конденсаторных и испарительных систем;- Навыки работы с хладагентами и холодильными контурами;- Понимание схем автоматизации и систем управления;- Умение читать технические чертежи и схемы;- Владение ПК на уровне пользователя (документация, отчеты);- Ответственность, внимательность, техническое мышление.👤 Кто нам подходит:- Инженеры с практическим опытом эксплуатации холодильных систем;- Специалисты, ориентированные на стабильность оборудования и минимизацию простоев;- Сотрудники, готовые к обучению, развитию и внедрению современных технологий.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/246Телефоны: +992-92-677-48-80Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Оператор холодильного и компрессорного оборудования»Если вы хотите работать с современным оборудованием, обеспечивать его стабильную работу и развиваться в производственной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Контроль и обеспечение бесперебойной работы холодильного и компрессорного оборудования;- Наблюдение за параметрами работы (температура, давление и др.);- Выявление и своевременное информирование о неисправностях;- Участие в обслуживании и поддержании оборудования в рабочем состоянии;- Соблюдение требований техники безопасности и производственных стандартов;- Ведение простой рабочей документации.📌 Что мы ожидаем:- Средне-специальное или техническое образование будет преимуществом;- Опыт работы с оборудованием приветствуется, но не обязателен — готовы обучать;- Базовое понимание работы холодильных или компрессорных установок;- Ответственность, внимательность и дисциплинированность;- Готовность работать в сменном графике;- Желание обучаться и развиваться.👤 Кто нам подходит:- Операторы и специалисты с опытом работы на производстве;- Механики и технические специалисты;- Кандидаты без опыта, но с техническим мышлением и желанием обучаться;- Ответственные сотрудники, ориентированные на стабильную работу оборудования.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/257Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Маош 80 сомони

Шумо қобилияти гап задан ва бовар кунонидан доред, муоширатро дӯст медоред ва мехоҳед маоши хуб гиред?Пас ба дастаи мо ҳамроҳ шавед!Мо ба дастаи худ намояндаи савдо (торговый представитель) ба кор кабул мекунем.Вазифаҳои шумо:• Ҳар рӯз мувофиқи маршрути корӣ ба нуқтаҳои савдо ташриф овардан;• Кор бо базаи мавҷудаи мизоҷон;• Иҷрои нақшаи фурӯш.Талабот ба номзад:• Синну сол: аз 23 то 35 сола;• Маълумоти на камтар аз миёнаи касбӣ;• Доштани телефони смартфон;• Таҷриба дар фурӯш агар дошта бошед хуб аст;• Хушмуомила будан ва муносибати хуб бо одамон;• Хоҳиши кор ҳамчун намояндаи саавдо;• Хоҳиши омӯзиш ва пешравӣ;• Масъулиятшинос ва ҷиддӣ будан дар кор.Мо чӣ пешниҳод мекунем:• Кор дар шаҳри Душанбе;• Маош + фоиз аз фурӯш + бонусҳои иловагӣ;• Пардохт музди маош ду маротиба дар як моҳ;• Пардохти хароҷоти роҳ;• Симкартаи корпоративӣ;• Аз субҳ ба офис омадан лозим нест — кор аз минтакаи савдо оғоз мешавад;• Кор бо бренди машҳур;• Омӯзиш ва кӯмак дар рафти кор;• Ва аз ҳама муҳим — мо танҳо бо пули нақд кор мекунем, бо карзҷамъкунӣ машғул намешавед!​Агар омода бошед, ки ин масъулиятро ба дӯш гиред, лутфан анкетаи онлайниро пур кунед:​👉 https://forms.gle/EwvQ4bPUh3puCtMR8Ҳамчунин метавонед резюмеатонро ба vacancy@angelyeast.tj фиристед ё ба рақами +992 551110145 (WhatsApp ё Telegram) нависед.

Ба тезтайер зарфшуй лозим аст. Шабона Факат хозирашда Кор дар политехникум 2 смена аз соати 19.00:00 то 06:00 сахар Маълумоти бештар бо телефон.

СТАНЬ МЕРЧЕНДАЙЗЕРОМ – МЫ ОБУЧИМ ТЕБЯ И ПОМОЖЕМ ЗАРАБОТАТЬ!Хочешь построить карьеру в продажах, но нет опыта? Это не проблема! Мы всему научим и дадим возможность хорошо зарабатывать.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:💰 Стабильный доход: оклад 2500 сомони + бонус за выполнение задач.📈 Карьерный рост: начни с мерчандайзера и поднимись до супервайзера!🎓 Обучение и поддержку на каждом этапе работы.🚕 Оплату проезда.🤝 Классный коллектив и реальные перспективы в сфере продаж.📆 График работы: 6/1, с 08:00 до 17:00.💵 Выплаты два раза в месяц.ЧТО ТЫ БУДЕШЬ ДЕЛАТЬ:🛒 Выкладывать товар в магазинах по стандартам компании.📋 Контролировать наличие продукции, ценников и сроков годности.📢 Размещать рекламные материалы и делать товар заметным для покупателей.📊 Вести отчётность о своей работе.ЧТО МЫ ОТ ТЕБЯ ОЖИДАЕМ:✅ Возраст: от 22 до 35 лет.✅ Наличие смартфон на Android или iOS.✅ Ответственность и активность.✅ Готовность обучаться и развиваться.✅ Наличие медицинской книжки (желательно).📌 Готов начать? Заполняй анкету прямо сейчас:https://forms.gle/EwvQ4bPUh3puCtMR8📩 Отправь резюме: vacancy@angelyeast.tj📲 Пиши: +992 551110145 (WhatsApp или Telegram)🔥 Начни карьеру в продажах с нами – здесь твои возможности безграничны! 🚀

🏢 Компания: Angel Yeast🏭 Сфера деятельности: Дистрибьюция продуктов питания📍 Город: г. Душанбе💼 Опыт работы: от 3 лет (водителем-экспедитором)💰 Зарплата: 3500 сомони + бонусы✨ О вакансии Компания Angel Yeast, международный бренд в сфере дистрибьюции продуктов питания, приглашает на работу водителя-экспедитора по городу Душанбе! Предоставляем автомобиль, бензин и полное обслуживание за счёт компании!🔹 Условия работыГрафик работы: 6/1, с 7:00 до 18:00Зарплата: — 1-й месяц: 3 000 сомони (обучение + ввод в должность) — Со 2-го месяца: 3500 сомони + бонусы за выполнение маршрутаРемонт, обслуживание автомобиля и топливо за счёт компанииКорпоративная связь предоставляетсяСтабильная работа с международным брендомПолное сопровождение и поддержка в работе🔹 ТребованияВодительские права категорий B и CОпыт работы водителем-экспедитором от 3 лет Возраст от 18 до 35 летПроживание в г. ДушанбеХорошее знание городаОтветственность и желание зарабатыватьАккуратность в работе с грузомПунктуальность🔹 ОбязанностиДоставка продукции клиентам по установленному маршрутуАккуратная работа с доверенным грузомСоблюдение графика доставокБережная эксплуатация автомобиля компанииКонтроль за сохранностью товараРабота с товарными накладнымиСвоевременная отчётность о выполненных доставках📩 Email: vacancy@angelyeast.tj📞 WhatsApp / Telegram: +992 55 111 01 45 🔗 Онлайн-анкета: https://forms.gle/EwvQ4bPUh3puCtMR8

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер АСУ ТП (автоматизированная система управления технологическим процессом)»Если вам близка работа с промышленной автоматизацией, вы имеете практический опыт работы с ПЛК и производственным оборудованием и хотите развиваться в сфере автоматизации технологических процессов — приглашаем вас стать частью нашей инженерной команды.В компании реализуются проекты по автоматизации производственных процессов на пищевых и строительных предприятиях холдинга. Мы ценим командную работу, системный подход и практическую инженерную экспертизу.📌 Основные задачи:- Участие в проектах по проектированию, программированию и внедрению систем автоматизации на производственных объектах холдинга;- Разработка и доработка программного обеспечения для ПЛК (PLC), а также создание и сопровождение интерфейсов управления (SCADA / HMI);- Участие в пусконаладочных работах (ПНР): настройка оборудования, проверка логики работы, обеспечение взаимодействия между узлами системы (совместно с командой и подрядчиками);- Техническая поддержка и модернизация действующих систем АСУ ТП и КИПиА;- Диагностика и устранение программных и логических сбоев в работе оборудования;- Чтение и участие в разработке электрических схем (AutoCAD / EPLAN);- Ведение и актуализация технической документации по проектам автоматизации.📌 Проекты реализуются в команде с другими инженерами, техническими службами и подрядными организациями — один специалист не закрывает весь цикл работ самостоятельно.📌 Наши ожидания:- Высшее техническое образование (автоматизация, электроника, электротехника или смежные направления);- Опыт работы инженером АСУ ТП или КИПиА на производственном предприятии;- Опыт работы в пищевой или строительной отрасли будет преимуществом, но не является обязательным;- Уверенная работа в одной из сред программирования:CoDeSys (v2.3 / v3.5) или TIA Portal;- Понимание современной элементной базы (датчики, исполнительные механизмы);- Опыт настройки и эксплуатации частотных преобразователей (Danfoss, Delta или аналоги);- Базовое понимание принципов работы промышленных протоколов связи (Modbus, Profinet);- Владение русским и таджикским языками;- Знание английского или китайского языка (на уровне чтения технической документации) будет значительным преимуществом.👤 Кто нам подходит:- Инженеры уровня middle / уверенный middle, ориентированные на практическую работу с производственными системами;- Специалисты, имеющие опыт работы с ПЛК и участием в пусконаладочных работах и желающие развиваться дальше;- Кандидаты, которым важны понятные задачи, командная работа и адекватные ожидания со стороны работодателя;- Профессионалы с системным техническим мышлением, ответственным отношением к оборудованию и документации, готовые обучаться и развиваться в сфере промышленной автоматизации.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/231Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Бренд-менеджер: Мукомольное производство»Если вы умеете превращать продукт в сильный бренд, мыслите стратегически и готовы взять на себя полную ответственность за развитие категории — приглашаем вас стать частью нашей команды!📌 Основные обязанности:Аналитика и стратегия:- Аудит текущей продуктовой линейки;- Анализ целевой аудитории, конкурентной среды и рыночных трендов;- Оценка конкурентоспособности продукта;- Формирование ценовой политики совместно с производством и продажами;- Разработка и/или обновление позиционирования бренда (создание или репозиционирование ТМ);- Оптимизация ассортимента, снятие неликвидных позиций.Запуск и развитие бренда:- Подготовка и запуск новой торговой марки или ассортиментных линеек;- Разработка стратегии вывода продукта на рынок;- Реализация и контроль эффективности брендинговых инициатив.Трейд-маркетинг и реклама:- Анализ продаж и ассортимента по каналам сбыта;- Разработка концепции продвижения продукта;- Планирование и внедрение трейд-маркетинговых активностей;- Разработка и реализация коммуникационной стратегии ATL/BTL;- Контроль рекламных кампаний и их эффективности;- Подготовка отчетов и предложений по результатам продвижения.📌 Что мы ожидаем:- Высшее образование (маркетинг — преимущество);- Опыт работы в маркетинге от 1 года (опыт в FMCG / FOOD — желательно);- Практический опыт вывода новых брендов и их развития на рынке;- Сильные аналитические навыки и понимание принципов позиционирования;- Ответственность, инициативность, ориентация на результат;- Стратегическое мышление в сочетании с разумной креативностью;- Системность, четкость и высокая личная эффективность.👤 Кто нам подходит:- Профессионалы, которые хотят влиять на продукт и бренд, а не просто сопровождать процессы;- Специалисты, готовые брать ответственность за результат и рост категории;- Люди, ориентированные на долгосрочное развитие и работу в сильной производственной компании.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с системой премий, надбавок и бонусов за достигнутые результаты- Полную свободу в управлении продуктовым направлением и реальное влияние на развитие бренда;- Участие в стратегических решениях компании на уровне руководства;- Поддержку профессиональной команды: аналитиков, дизайнеров и трейд-маркетологов;- Возможность карьерного роста до руководителя отдела маркетинга;- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Современный, комфортный офис с необходимым оборудованием;- Собственную кухню с возможностью здорового питания;- Структурированные процессы адаптации, стажировки и программу наставничества;- Индивидуальные планы развития для достижения профессиональных и личных целей;- Обучение и развитие с привлечением внутренних и внешних экспертов;- Оплачиваемый отпуск и больничные в соответствии с законодательством;- Развитую корпоративную культуру, ориентированную на сотрудничество и командную работу;- Поддержку сотрудников в значимые жизненные события (свадьбы, праздники, выход на пенсию, поминки);- Программу Welcome: приветственный набор и вводное обучение для комфортного старта и быстрой интеграции в команду.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/235Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Сетевой инженер»Если вы обладаете техническим мышлением, имеете опыт администрирования сетевой инфраструктуры и хотите работать с современными IT-системами в стабильной и развивающейся компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Управление, развитие и сопровождение серверной инфраструктуры и локальной сети компании;- Настройка и техническая поддержка сетевого оборудования (Extreme, FS, Mikrotik, D-Link, HRUI и др.);- Мониторинг работоспособности сервисов, серверов, сетевых служб и каналов связи;- Диагностика и устранение сбоев, обеспечение бесперебойной работы и высокой доступности систем;- Повышение надежности и отказоустойчивости сетевой инфраструктуры;- Разработка, ведение и актуализация схем сети, документации по подключениям и коммутации оборудования.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;- Знание сетевых протоколов и сетевых служб;- Опыт работы с сетевым оборудованием уровня carrier/enterprise (L2/L3-коммутаторы, маршрутизаторы, файрволлы, системы хранения данных);- Практический опыт поиска и устранения неисправностей в работе сетевой инфраструктуры;- Понимание принципов построения и масштабирования корпоративных сетей;- Знание Python будет преимуществом.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с практическим опытом администрирования сетевых и серверных систем;- Ответственные и системно мыслящие инженеры, ориентированные на стабильность и качество работы инфраструктуры;- Сотрудники, заинтересованные в профессиональном развитии и работе с современными IT-решениями.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/241Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Менеджер по корпоративным финансам»Мы ищем профессионала, который станет ключевым звеном в управлении финансовой устойчивостью и эффективностью компании.Эта позиция подойдёт тем, кто хочет напрямую влиять на финансовые решения бизнеса, участвовать в оценке инвестиционных проектов, работать с реальной аналитикой (а не формальной отчётностью), выстраивать и улучшать финансовые процессы, усиливать экспертизу на практике и расти до уровня стратегического финансового партнёра бизнеса.📌 Основные обязанности:- Управление денежными потоками: контроль и прогнозирование Cash Flow, ведение платежного календаря и обеспечение финансовой устойчивости компании;- Финансовое моделирование: построение и актуализация моделей для оценки инвестиционных проектов, новых производственных линий и бизнес-инициатив;- Управленческая отчетность: подготовка аналитических отчетов для собственников и топ-менеджмента с акцентом на принятие решений;- Контроль эффективности: мониторинг ключевых показателей (EBITDA, ROI, рентабельность), анализ отклонений и подготовка рекомендаций;- Оптимизация затрат: участие в разработке и внедрении инициатив по снижению издержек и повышению эффективности производства;- Участие в развитии финансовых процессов: улучшение инструментов планирования, анализа и контроля, внедрение новых подходов и автоматизации;- Взаимодействие с бизнесом: плотная работа с руководителями подразделений для понимания финансовой картины и влияния на результат.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы не менее 3 лет в сфере финансов, аудита или экономики (опыт в производстве будет преимуществом);- Глубокое понимание финансового менеджмента, управленческой отчетности и ключевых финансовых показателей;- Продвинутый уровень Excel (работа с большими массивами данных, автоматизация расчетов, сложные формулы);- Опыт построения финансовых моделей и работы с аналитикой;- Высшее образование (Экономика / Финансы);- Знание международных стандартов отчетности (IFRS) будет преимуществом;- Сильное аналитическое мышление и умение видеть за цифрами бизнес-процессы;- Инициативность и способность предлагать решения, а не только фиксировать данные.👤 Кто нам подходит:- Специалисты, которые умеют не просто считать, а глубоко анализировать и влиять на бизнес;- Кандидаты, которым интересно участвовать в стратегических финансовых решениях и инвестиционных проектах;- Люди, готовые брать ответственность за финансовую картину и предлагать конкретные улучшения;- Сотрудники, которым важно развитие в корпоративных финансах, аналитике и управлении эффективностью;- Те, кто хочет работать в тесной связке с бизнесом и видеть реальный результат своей работы.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/271Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!