Управляющий

LazzatGroup - ресторанный холдинг, развивающий лучшие локальные и мировые гастрономические концепции в Центральной Азии и за её пределами в поисках администратора китайского ресторана HUA. Обязанности:- Организация и контроль работы персонала смены- Встреча и обслуживание гостей, создание комфортной атмосферы- Контроль качества обслуживания и соблюдения стандартов ресторана- Решение текущих вопросов и оперативное урегулирование ситуаций- Ведение отчётности,- Контроль чистоты и порядка в залеТребования:- Опыт работы администратором или старшим смены будет преимуществом- Коммуникабельность, ответственность, стрессоустойчивость- Умение работать в команде и быстро принимать решения- Грамотная речьМы предлагаем:- Обед за счёт компании- Дружный коллектив и комфортные условия работы- Стабильную заработную плату- Возможность карьерного ростаОтправляйте свое резюме к нам на почту, и мы рассмотрим вашу кандидатуру radzhabovam7@inbox.ru

График работы: посменный Обязанности:- Контроль за качеством обслуживания гостей- Организация и контроль работы персонала (официанты, бармены, хостес и т.д.)- Обеспечение выполнения стандартов сервиса- Решение конфликтных ситуаций с гостями и внутри команды- Ведение отчетности, кассовой документации- Контроль чистоты и порядка в зале- Прием поставок, учет и контроль товарных остатковТребования:- Опыт работы на аналогичной должности от 1 года- Знание стандартов сервиса и гостевого этикета- Лидерские качества, ответственность, пунктуальность- Умение работать в команде и управлять персоналом- Стрессоустойчивость, высокий уровень самоорганизации- Знание основ кассовой дисциплины- Уверенный пользователь ПК и ресторанных программМы предлагаем:- Стабильную работу в уютном кафе с дружной командой- Своевременную оплату труда- Cоциальный пакет - Возможность профессионального роста

Сеть магазинов парфюмерии и косметики La Cite приглашает в команду управляющего магазина с подтверждённым опытом руководства и сильными лидерскими качествами. Обязанности: * Полное оперативное управление магазином * Организация и контроль работы персонала * Подбор, обучение, мотивация и развитие команды * Выполнение планов продаж и ключевых показателей эффективности * Контроль кассовой дисциплины, товарооборота и остатков * Обеспечение высокого уровня сервиса и соблюдения стандартов бренда * Взаимодействие с офисом, ведение отчетности Требования: * Обязательный опыт работы на руководящей позиции в рознице * Отличные лидерские и управленческие навыки * Умение принимать решения и нести ответственность за результат * Навыки планирования, анализа продаж и работы с показателями * Коммуникабельность, организованность, ориентация на результат Мы предлагаем: * Официальное трудоустройство * Стабильную и своевременную выплату заработной платы * Работу в развивающейся сети парфюмерии и косметики * Возможность профессионального роста Инфо: +992 987 605 370 Резюме отправлять на почту hr@lacite.tj В теме письма указать: Управляющий La Cite

Вакансия: Управляющий кафе фаст-фуд Qanotcha в Истаравшан.В нашу команду требуется энергичный и ответственный Управляющий, который готов взять на себя организацию и контроль работы ресторана.Обязанности:Организация и координация работы персонала;Контроль качества обслуживания гостей и выпускаемой продукции;Планирование и выполнение планов по выручке;Ведение отчетности и документации;Соблюдение стандартов компании, санитарных норм и правил безопасности.Требования:Опыт работы в сфере общепита или управления от 1 года;Лидерские качества, умение работать с командой;Ответственность, стрессоустойчивость, ориентация на результат;Знание основ ресторанного бизнеса будет преимуществом.Мы предлагаем:Стабильную работу в растущей компании;Конкурентную заработную плату;Возможности для профессионального роста и развития;Дружный коллектив и комфортные условия труда.Если заинтересованы вакансией можете отправить резюме на электронную почту qagrouphr@gmail.com или же позвонить по ниже указанному номеру вотсап и есть.

LazzatGroup - ресторанный холдинг, развивающий лучшие локальные и мировые гастрономические концепции в Центральной Азии и за её пределами. Мы ищем опытного операционного лидера для управления франчайзинговой сетью в Таджикистане, выстраивания системности управления и обеспечения стабильного роста показателей каждого филиала.Обязанности операционного директора:- Участвовать в открытиях новых филиалов разного формата:- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Внедрять и поддерживать операционные стандарты.Обеспечивать прозрачность и дисциплину процессов.- Управлять командой, участие в подборе персонала, формирование кадрового резерва, планирование обучения и развития сотрудников, работа с показателями по персоналу.- Оптимизировать операционные процессы и регламенты: выявлять узкие места, улучшать взаимодействие между подразделениями, сокращать операционные издержки, повышать скорость и точность работы команды.- Обеспечивать высокий уровень клиентского сервиса:- Организовывать работу в праздничные периоды: планировать графики, обеспечивать достаточную численность персонала, контролировать стабильность сервиса в пиковые часы и своевременно реагировать на повышенный поток гостей.- Контролировать работу распределительного центра, товарные запасы и продукцию:Требования:- Профессиональный опыт- Глубокое понимание ключевых процессов: инвентаризационные и финансовые показатели, стандарты кассовой дисциплины, санитарные нормы и требования безопасности.- Навыки планирования, бюджетирования, анализа продаж и операционной эффективности.- Умение управлять качеством сервиса и операционными метриками.- Опыт масштабирования процессов.- Владение русским и таджикским языками на высоком уровне.- Личностные качестваЛидерский стиль управления: способность вести команду к результату.- Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком и одновременно глубоко погружаться в детали.- Сильные коммуникативные навыки: умение вести переговоры.- Высокая адаптивность, стрессоустойчивость.- Умение работать в условиях многозадачности и ограниченных сроков.- Развитые навыки управления конфликтами и кризисными ситуация- Готовность быть на связи 24/7 для оперативного решения критичных ситуаций и поддержания стабильности работы филиалов.Условия:— График работы: 6/1 полный день, готовность быть на связи 24/7 для решения критичных ситуаций.— Профессиональный рост: постоянное обучение и развитие, возможность развивать сеть, внедрять новые процессы, участвовать в стратегическом планировании компании.— Конкурентная заработная плата— Обед и ужин за счет компании. Отправьте резюме на почту radzhabovam7@inbox.ru

В крупный автомобильный Холдинг требуется опытный операционный директор: Обязанности: Обеспечение стабильной, эффективной и прибыльной работы всех операционных подразделений компании, развитие процессов в соответствии со стандартами автопроизводителя и стратегией бизнеса.1. Управление операционной деятельностьюОбщее руководство операционными процессами компании:продажи новых автомобилей, продажи с пробегом, сервис, запасные части, логистика, клиентский сервисОбеспечение выполнения операционных и финансовых KPIПовышение эффективности процессов и производительности подразделенийКонтроль исполнения стандартов автопроизводителя (OEM)2. Финансовый и процессный контрольКонтроль операционных затрат, маржинальности и рентабельностиУчастие в формировании бюджета и контроль его исполненияАнализ операционных отчетов (P&L, загрузка сервиса, оборачиваемость склада, конверсия продаж)Оптимизация процессов с фокусом на прибыль и качество3. Управление персоналом и организациейКоординация работы руководителей подразделенийФормирование эффективной управленческой командыРазвитие корпоративной культуры, ориентированной на результат и клиентаУчастие в подборе, оценке и развитии ключевых сотрудниковКонтроль соблюдения трудовой дисциплины и стандартов обслуживания4. Клиентский опыт и качество сервисаОбеспечение высокого уровня удовлетворённости клиентов (CSI, NPS)Управление процессами обработки жалоб и работы с детракторамиВнедрение культуры Customer FirstКонтроль качества сервиса и клиентского пути5. Взаимодействие с автопроизводителем и партнёрамиВыполнение требований и стандартов дистрибьютора / автопроизводителяПодготовка к аудитам и инспекциямРеализация программ автопроизводителя (кампании, стандарты, инициативы)Представление компании во внешних переговорах по операционным вопросам6. Стратегическое развитиеУчастие в разработке и реализации стратегии компанииЗапуск новых направлений, продуктов и услугВнедрение цифровых и операционных улучшенийУправление изменениями и трансформацией процессовТребования:Профессиональные требованияВысшее образование (управление, экономика, техническое — преимущество)Опыт работы не менее 5–7 лет в автоиндустрииОпыт управления несколькими подразделениями (продажи, сервис, склад)Глубокое понимание дилерской модели бизнесаЗнание стандартов автопроизводителей (Toyota, Lexus или аналогичных OEM — преимущество)Управленческие и личные компетенцииСильные лидерские качества и системное мышлениеУмение работать с цифрами и показателями эффективностиНавыки антикризисного управления и оптимизации процессовВысокая ответственность и ориентация на результатРазвитые коммуникативные и переговорные навыкиУмение управлять изменениями и сопротивлением командыТехнические и аналитические навыкиУверенное владение управленческой отчетностьюОпыт работы с KPI, P&L, операционными дашбордамиПонимание CRM, DMS, складских и сервисных системВладение Excel / BI-инструментами на продвинутом уровнеПОКАЗАТЕЛИ ЭФФЕКТИВНОСТИ (KPI)Выполнение операционного и финансового планаРентабельность бизнесаCSI / NPS клиентовЗагрузка сервиса и оборачиваемость складаТекучесть персонала ключевых позицийСоблюдение стандартов автопроизводителяПодчинённостьПодчиняется: Генеральному директоруВ подчинении: руководители всех операционных подразделений