HR-менеджер

в ТОПе

HR - cтажер

Наша команда в поиске стажера в команду HR, который любит людей, хочет развиваться в сфере HR и готов к новым вызовам. Это возможность воплотить свои инновационные идеи и получить бесценный опыт в динамичной средеРабота в IBT это:• Официальное трудоустройство, карьерный рост и график 5/2• Стабильный оклад, премии за результативность и прозрачная система KPI• Специальные предложения на банковские услуги, скидки на питание и корпоративную связь• Постоянный профессиональный рост: обучение и тренинги• Атмосфера взаимопонимания и сотрудничества• Оптимальные условия для раскрытия потенциала и новых идейВашими основными задачами будет:• Помогать в текущих задачах• Работать с вакансиями их размещением, анализом, планированием• Участвовать в организации и проведении собеседований• Участвовать в проектной деятельности HR-команды• Быть сердцем компании и зажигать огонь в сердцах другихЭта работа подойдёт Вам, если Вы:• Выпускник в сфере менеджмента, экономики или других смежных специальностей• Обладаете грамотной устной и письменной речью• Любите людей и имеете огромное желание развиваться в сфере HR;• Доброжелательны, коммуникабельны, проактивны, нацелены на результат и неравнодушныСтаньте частью команды IBT, заполнив анкету на сайте team.ibt.tjТелефон контакт-центра: 1155

ЗАО Международный банк Таджикистана, 22.01.2025 11:15, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

в ТОПе

Помощник в отдел кадра

Компания ООО "Афзалият Групп" - по производству детских подгузников под торговой маркой Comfort Baby - объявляет набор сотрудников: требуются энергичные, сотрудники на позицию :Помощник отдел кадрОбязанности:• Организация и ведение кадрового документооборота;• Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников;• Поиск и подбор сотрудников на ключевые позиции и руководящие должности;• Совершенствование системы кадрового администрирования, включая разработку форм документов, цифровизацию и автоматизацию процессов;• Высшее образование;• Грамотная устная и письменная речь (на русском или таджикском языках);• Понимание работы HR процессов: кадровое делопроизводство, подбор персонала, адаптация, обучение и развитие, мотивация и вовлечен• Навыки разработки внутренних положений/инструкций приветствуются;• Стремление к обучению и профессиональному саморазвитию.Условия:• Работа в крупной и стабильной компании;• Выплаты зарплаты без задержек;• Бесплатный обед;• Корпоративное обучение;• Возможность профессионального и карьерного роста.Участие в интересных и значимых проектах.Обучение и повышение квалификации за счет компании.По вопросам трудоустройства обращаться по номеру телефона:просьба звонить по будням с 9:00 до 17:00 в выходные дни не беспокоить.+992938811962 - г.Душанбе Если вы готовы принять вызов и стать важной частью нашей команды, отправьте свое резюме и сопроводительное письмо на наш электронный адрес. Мы с нетерпением ждем вашего отклика! почта: hr@afzaliyat.tjНаш адрес :г.Душанбе ул. Махмадали 4, ориентир Мясокомбинат.Ждём ваши резюме или анкеты!

HR, 20.01.2025 11:23, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист по кадровому делопроизводству

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного Специалиста по кадровому делопроизводству, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы хотите развивать свою карьеру в динамичной и инновационной Компании, это предложение для вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Составление, утверждение и внесение изменений в штатное расписание2. Ведение учета личного состава Компании в базе сотрудников3. Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью4. Осуществление регистрации, учета и архивирования документов и распоряжений, касающихся персонала5. Оформление приказов приема, увольнения, передвижения и отпусков сотрудников6. Ведение учета предоставления отпусков сотрудникам, осуществление контроля за составлением и соблюдением графиков очередных отпусков❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии, юриспруденции или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Знание трудового законодательства и HR-практик5. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью6. Отличные коммуникативные и организаторские навыки7. Высокий уровень активности и инициативности8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook)✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 27.01.2025 18:15, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR специалист

ООО Страховая организация БИМА на страховом рынке Таджикистана уверенно занимает позицию лидера по корпоративному направлению страхования, а также продолжает сохранять статус лидера в плане выплат по страховым случаям. Мы ищем HR специалиста.Обязанности:• полный цикл подбора на разные позиции: от стажёров до руководителей отделов;• ведение и контроль адаптации новых сотрудников;• формирование кадрового резерва;• активное взаимодействие с руководителями структурных подразделений при подборе сотрудников с целью увеличения скорости закрытия вакансий и эффективности подбора;• участие в различных HR-проектах;• ведение корпоративной культуры;• оценка лояльности, удовлетворенности и вовлеченности персонала.Требования:• опыт активного поиска персонала;• высшее образование;• опыт работы более 2-х лет на аналогичной позиции в HR сфере;• знание и понимание функций и процессов HR;• умение работать в режиме многозадачности, коммуникабельность, ответственность, проактивность.Условия:• Достойная заработная плата;• Комфортный офис;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РТ;• Объемный социальный пакет;• Возможность корпоративного обучения за счет компании;• Карьерный рост.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять резюме на e-mail: hr@bima.tj. В теме письма необходимо указать название вакансии, на которую подаете свое резюме.

Страховая организация Бима, 14.01.2025 14:05, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Главный специалист Call-центра

ООО Страховая организация БИМА на страховом рынке Таджикистана уверенно занимает позицию лидера по корпоративному направлению страхования, а также продолжает сохранять статус лидера в плане выплат по страховым случаям. Мы ищем Главного специалиста Call-центра.Обязанности:• Постановку корректной работы Call-центра, включая организацию и координацию деятельности;• Адаптация и обучение новых сотрудников;• Разработка систем мотивации;• Составление графика, контроль выхода на работу сотрудников;• Разработка скриптов, стандартов, методических материалов и инструкций;• Анализ и контроль показателей работы (подготовка отчетности по работе сотрудников, аналитика и статистика);• Контроль выполнения показателей KPI;• Контроль качества работы сотрудников (проверка отчетов, выявление ошибок, обучение);• Работа с CRM-системой;• Ведение отчетности для руководства.Требования:• Обязательное умение работать в программах пакета MS Office (Excel, Word);• Понимание всех процессов в отделе и умение их выстроить с нуля;• Опыт управления командой;• Умение сплотить команду;• Навыки наставничества.Условия:• Достойная заработная плата;• Комфортный офис;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РТ;• Объемный социальный пакет;• Возможность корпоративного обучения за счет компании;• Карьерный рост.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять резюме на e-mail: hr@bima.tj. В теме письма необходимо указать название вакансии, на которую подаете свое резюме.

Страховая организация Бима, 14.01.2025 14:05, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Стажёр HR

Связываем с успехом!Мы — Первый оператор новых цифровых возможностей и одна из крупнейших телекоммуникационных компаний.В нашу команду требуется:Стажёр HR в направлении подбора, адаптации и внутренних коммуникаций.Если вы хотите развиваться в сфере HR, получить ценный опыт и стать частью компании, которая помогает людям быть ближе, присоединяйтесь к нам!Задачи и ответственность:•Помощь в подборе персонала: поиск и отбор кандидатов.•Использование различных источников для поиска кандидатов.•Подготовка и помощь и проведение собеседований.•Ведение базы данных кандидатов.•Организация корпоративных мероприятий.•Помощь в составлении сценариев и программ мероприятий.•Координация участия сотрудников в мероприятиях.Требования:•Выпускники, студенты заочной формы обучения (HR, психология, маркетинг) •Желание развиваться в HR и организации мероприятий.•Знание основ подбора персонала и работы с ПК.•Коммуникабельность и ответственность.Условия: • профессиональное обучение и развитие (тренинги, курсы по повышению квалификации);• дружелюбный коллектив;• комфортный офис;• развитие вместе с компанией;• возможность трудоустройства после успешной стажировкиЗаявку на вакансию необходимо оставить: https://jobmf.tj/vacancy/562На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции.

МегаФон Таджикистан, 13.01.2025 17:57, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Менеджер по подбору персонала и корпоративным мероприятиям

Связываем с успехом!Мы Первый оператор новых цифровых возможностей и одна из крупнейших телекоммуникационных компаний.В нашу команду требуется:Менеджер по подбору персонала и корпоративным мероприятиям в направлении подбора, адаптации и внутренних коммуникаций.Если вы хотите развиваться в сфере HR, получить ценный опыт и стать частью компании, которая помогает людям быть ближе, присоединяйтесь к нам!Описание задач и зона ответственности: •Организация и проведение полного цикла подбора персонала: поиск, отбор, оценка и найм кандидатов в соответствии с требованиями вакансий.•Взаимодействие с руководителями подразделений для выяснения потребностей в персонале и требований к кандидатам.•Использование современных методов и источников подбора: профессиональные социальные сети, работные сайты, личные контакты, участие в профессиональных мероприятиях и форумах.•Проведение интервью, тестирования и оценки кандидатов на профессиональные и личные качества.•Ведение базы данных кандидатов и кадрового резерва.•Планирование, организация и проведение корпоративных мероприятий (праздники, конференции, награждения, турниры).•Разработка и реализация календаря корпоративных мероприятий в соответствии с культурой компании и целями HR.•Взаимодействие с внутренними подразделениями и внешними поставщиками услуг для обеспечения высокого уровня организации мероприятий.•Составление сценариев, программ и смет мероприятий, контроль за их выполнением в рамках утвержденного бюджета.•Координация участия сотрудников в корпоративных и внешних мероприятиях (конференции, форумы).•Анализ и сбор обратной связи после мероприятий для их дальнейшего улучшения.Требования: •Опыт работы в подборе персонала и организации корпоративных мероприятий приветствуется.•Знание методов подбора персонала, навыки оценки кандидатов.•Опыт в планировании и реализации мероприятий разного масштаба (от корпоративных праздников до деловых конференций).•Умение работать с подрядчиками, вести переговоры.•Навыки ведения проектной работы и тайм-менеджмента.Условия:• достойную заработную плату;• профессиональное обучение и развитие (тренинги, курсы по повышению квалификации);• дружелюбный коллектив;• комфортный офис;• развитие вместе с компанией;• оплата мобильной связи и интернета;• ДМС;• оформление по ТК РТ;• бонусы по результатам выполнения KPI;• график работы - 5/2, от 9 до 18.Заявку на вакансию необходимо оставить: https://jobmf.tj/vacancy/561На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции.

МегаФон Таджикистан, 22.01.2025 11:58, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Фаррош

Дар корхонаи муштарики тоҷикиву туркӣ зан-фаррош лозим. Талаботҳои мо: таҷрибаи хуби тозакунӣ, қобилияти кор бо маҳсулотҳои тозакунӣ ва таҷҳизот; донистани меъёрҳои бехатарӣ ва санитарӣ; устувории ҷисмонӣ ва синну сол аз 18 то 40 сола будан. Шароити мо: музди саривақтии хуб (2 маротиба дар 1 моҳ), хӯрок аз ҳисоби ширкат, бақайдгирӣ тибқи КМ ҶТ.Телефон барои тамос: +992552224444

Акиа Авесто Автоматив Индастри, 06.01.2025 16:51, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Talent Менеджер

📌 В связи с расширением нашей команды, мы ищем энергичного и мотивированного Talent Менеджера, который присоединится к нашему Департаменту Человеческих Ресурсов. Если вы увлечены поиском и развитием лучших кадров, готовы работать в сплоченной команде и вносить вклад в создание эффективной системы управления талантами, мы будем рады видеть вас у нас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Разработка стратегий по привлечению и удержанию талантов в Компании2. Разработка и реализация программ обучения и развития сотрудников3. Разработка ИПР и помощь ключевым сотрудникам в их реализации4. Разработка и реализация методологий и инструментов оценки сотрудников5. Участие в проведении аттестаций6. Участие в отборе ключевых специалистов и формировании сильной команды7. Сотрудничество с руководителями отделов для понимания их потребностей в развитии кадров❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии или смежных областях2. Релевантный опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Релевантный опыт оценки компетенций кандидатов и разработки обучающих программ5. Умение работать в условиях многозадачности и принимать решения6. Обладание четкой дисциплиной и ответственностью 7. Отличные коммуникативные и организаторские навыки8. Стремление к саморазвитию и расширению кругозора9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook).🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 27.01.2025 18:03, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист по управлению персоналом

В компанию Авесто Групп требуется – Специалист по управлению персоналом.Вам предстоит:- Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РТ (оформление приема, перевода, увольнения сотрудников).- Участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала;- Поиск, подбор и оценка персонала;- Сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;- Участие в организации аттестации и обучения персонала;- Ведение отчетности.Чего мы от вас ждем:- Высшее образование в области управления персоналом, психологии, социологии, или смежных областях;- Опыт работы в области управления персоналом от 3 лет;- Знание основ ТК РТ;- Отличное знание методов и инструментов подбора персонала;- Организация технических тренингов, курсов повышения квалификации и обучения персонала;- Высокий уровень ответственности и организованности;- Стрессоустойчивость и способность работать в условиях многозадачности;Что мы вам предлагаем:- Работа в стабильной и постоянно развивающейся компании;- Перспективы карьерного роста;- Комфортные условия труда;- График работы 6/1, суббота короткий день.Если вас заинтересовала наша вакансия, тогда отправь своё Резюме по ссылке: https://avesto.tj/ru/prisoedinyajtes-k-nam/

Авесто Групп, 09.01.2025 13:37, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист отдела кадров

ГУП «Умный город (Smart City)» исполнительного органа государственной власти города Душанбе, специализирующийся в сфере информационных коммуникационных технологий по реализации проектов «Умных городов», с целью улучшения городской инфраструктуры и оказание качественных услуг горожанам объявляет о вакансии «Специалист отдела кадров». Требования:- Опыт работы не менее 2 лет;- Высшее образование;- Знание трудового законодательства и нормативных актов ;- Хорошее владение письменным, устным таджикским, русским языком; - Приём/регистрация документов;- Контроль ведения документооборота; - Поддержание в безупречном порядке бумажного и электронного архивов;- Знание операционных систем Windows;- Ответственность и готовность работать в команде;- Умение работать в условиях многозадачности;- Высокие стандарты профессиональной и трудовой этики;Условия:- Польный рабочий день;- Молодой, энергичный и дружелюбный коллектив;- Карьерный рост;- Комфортный офис;- Возможность развития вместе с компанией;Оплата труда – договорная.Кандидатам отправлять сопроводительное письмо и резюме по адресу: hr@dsc.tj с указанием вакансии «Специалист отдела кадров»;Кандидаты прошедшие предварительный отбор, будут приглашены на собеседование. Последний срок подачи до 21 января 2025 г., до 17:00 ч.

апа, 07.01.2025 08:06, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR-менеджер

Требуется HR-менеджер и специалист по кадрам на высокооплачиваемую и перспективную работу, с опытом работы не менее 3-х лет.Обязанности:- построение эффективной системы найма персонала;- составление объявлений и их размещение в различных источниках;- отбор резюме, телефонные и личные интервью;- формирование и ведение базы существующих и потенциальных соискателей;- построение эффективной системы адаптации новых сотрудников;- координация и проведение аттестации сотрудников;- разработка должностных обязанностей;- ведение делопроизводства компании;- формирование штатного расписания и ведение табеля рабочего времени;Требования:- высшее образование;- знания и опыт современных HR-методик;- опыт работы HR-менеджером в направлении подбора, обучения и развития персонала не менее 3 лет;- ориентированность на результат;- отличные коммуникативные навыки, дружелюбие, умение работать в команде;- позитивное мышление, энергичность, грамотная устная и письменная речь;- профессиональное владение ПК: word, еxcel, знание программы 1С;Условия:- достойная заработная плата;- возможность профессионального и карьерного роста;- корпоративная сотовая связь;- график работы 6/1, с 9:00 до 18:00;- заработная плата во время испытательного срока 5000 сом.;- возможность увеличение оплаты труда по результатам задач;В теме письма необходимо указать название вакансии.Только кандидаты подходящие по требованию и прошедшие предварительный отбор будут приглашены на собеседование.Резюме отправлять на адрес:hr@bosphortrade.tj

HR, 18.01.2025 15:57, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

7 000 c.