Ҷои кор

Дар кошонаи ҳусн воқеъ дар шаҳри Душанбе дар маҳаллаи 33 мкр рӯ па рӯи гӯштфурӯшои куҳнада дар бари супермаркет Эҳсон визажист лозим ҳаст.Салон тозаву озода ва бароҳат мебошад.Салон айни ҳол кор мекунад ва каму беш мизоҷи худро дорад.Агар шумо мизоҷи худро доред ва хоҳиши кор карданро доред метавонед ба мо муроҷиат кунед.Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

фармацевт лозим Аптека вокеь дар 104 дар вацап занг занед

ЦЕНТР ТРУДОУСТРОЙСТВА ТАДЖИК КАДР. Работа в городе Душанбе. В социальное учреждение,требуется сиделка (помощник по уходу) Требования* : Ответственность, дисциплина, без вредных привычек Обязанности: Присмотр и уход, согласно должностной инструкции Условия: соц.пакет. Премия по итогам года. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

ЦЕНТР ТРУДОУСТРОЙСТВА ТАДЖИК КАДР. В салон красоты требуется мастер аппаратного педикюра. Салон работает больше года имеется наработанная клиентская база. Наличие собственной клиентуры приветствуется. Большой выбор цветных гелей, гель-лаков и лаков для клиентов. Требования* : Чистоплотность, знание методов дезинфекции и стерилизации инструментов. Обязанности: Предоставление услуг по аппаратному педикюру клиентам. Возможно совмещение с должностью мастера по маникюру и наращиванию ногтей. Условия: Хорошое рабочее место. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

нужны разнорабочие мужчины и женщины в цех график работы с 8:00 до 18:00

В нашу дружную компанию мы ищем активных и персвективных коллег "Торговый предстовитель "Основные обязанности:- Оформление заказов;- Работа с текущей клиентской базой, а также поиск новых клиентов;- Информирование заказчиков об акциях и специальных предложениях;- Ведение отчётности по продажам, задолженности, запросам клиентов, статусам текущих задач;Требование:- Грамотная устная речь;- Коммуникабельность, порядочность, ответственность и честность;- Стрессоустойчивость, активность;Более подробная информация 998000676 938355000или What's app 998000676

МАРКАЗИ КОРТАЬМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР .Дар сехи мизу курсихо борбардор лозим ҳаст.Кор дар шаҳри Душанбе.Реҷаи корӣ аз соати 7:00 то 19:00.Як вақт хӯрок дода мешавад.Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Нужны активные и честные молодые парни и девушки на должность менеджера продаж Мы предлогаем: Комфортный офис Дружный коллектив Обучение И достойную зарплату График: С 8:00 До 17:00 6/1

В швейный цех по производству одежды из трикотажа в связи с расширением требуются ШВЕИ (полный цикл) с опытом работы. Мы шьем одежду для собственного и сторонних брендов. Основное направление - трикотажные изделия (свитшоты, брюки, шорты, футболки). Требования* : - Опыт работы на промышленном оборудовании - Качественная работа - Скорость работы - Ответственность Обязанности: Полный цикл пошива изделий из трикотажа от начала и до конца. Работа с готовым кроем. Условия: - Работа постоянная - Оплата труда сдельная, выдается своевременно, 2 раза в месяц. - Работа на промышленном оборудовании - Возможность подработки - Режим работы: 8-ми часовой рабочий день, 6/1 - Светлое помещение с большими окнами - Профессиональное оборудование - Остановки автобуса рядом - На территории есть столовая, кафе Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Приглашаем в новый современный ресторан кухонных рабочих Требования* : Умение делать несколько дел одновременно. Работоспособность, трудолюбие, пунктуальность, аккуратность, стрессоустойчивость, умение работать в команде. Обязанности: Мытье посуды. Уборка кухонных помещений. Условия: Работа постоянная, сменный график по 12 часов с 12:00 до 00:00, зарплата два раза в месяц, Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЬМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР.Кор дар шаҳри Душанбе.Дар кафе коргар-раздачица лозим ҳаст.Реҷаи корӣ аз 2 басти кори иборат ҳаст.Якум баст аз соати 7:00 то 19:00.Дуюм баст аз соати 19:00 то 7:00.Хӯрок дода мешавад.Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар мактаб фарош лозим ҳаст. Реҷаи корӣ аз соати 7:30 то 17:30. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Нужна Администратор в наш автосалон BYD (спуск Ботанического сада) Обязанности: 1. Ведение табельного учета 2. Встреча посетителей и гостей, телефонные звонки 3. Ведение клиентской базы 4. Контроль перемещения ТМЦ и проведение инвентаризаций 5. Закуп канц, хоз товаров… Требования: 1. Свободное владение Русским и Таджикским языками 2. Знание MS Office 3. Опыт работы в аналогичной сфере от 6 месяцев 5. Внимательность и наблюдательность 6. Серьезный подход к работе Мы предлагаем: 1. Стать частью большого Холдинга с развитой Корпоративной Культурой 2. Работу в дружном коллективе 3. График работы 6/1 с 9:00 до 19:00 4. Обучение внутри Компании 5. Систему мотивации и остальные плюшки Отправьте свою анкету на почту: hr.koinotauto@gmail.com

Дар сехи алибастр коргар лозим ҳаст. Кор дар шаҳри Душанбе. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 19:00. Хӯрок дода мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар маркази касбомӯзӣ омӯзгори курсҳои қаннодӣ лозим ҳаст. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 15:00. Вазифа омӯзонидани ҳунарҳои қаннодӣ ба довталабон. Музди маош шартномави аз ҳисоби хонандагон вобаста ҳаст. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007 Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР Дар мағозаи мебел фурӯшанда лозим ҳаст. Кор дар шаҳри Душанбе. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 17:00. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар корхонаи пойафзолбарори коргар лозим ҳаст. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 18:00. Хӯроки гарм дода мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Приглашаем в команду нашей Компании «КОИНОТ АВТО» талантливых и креативных SMM специалистов!Наши требования:1. Маркетинг и Аналитика для вас – это не просто слова!2. Релевантный опыт работы в SMM больше 1-го года;3. Успешный опыт разработки и реализации SMM-стратегий и контент-планов;4. Знать, как вести страницы/каналы/группы в разных соц. сетях и мессенджерах;5. Легко генерировать идеи и создавать качественный контент;6. Грамотно и креативно писать тексты и сценарии на Русском и Таджикском языках;7. Сьемки Reels и Shorts;8. Уверенно работать в видео редакторах и делать потрясающий монтаж;9. Быть в курсе всех текущих трендов, не бояться экспериментировать и постоянно прокачивать свои скиллы;10. Трудолюбие, дисциплина, внимание к деталям и командность – всё это основные критерии!Мы предлагаем:1. Стать частью нашей энергично развивающейся Компании «КОИНОТ АВТО»!2. Получить уникальный опыт;3. Работу в Дилерских центрах Компании по г. Душанбе;4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату;6. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS».Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с указанием вакансии;2. Успешно пройдите собеседование и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

В Компании Официального Дистрибьютера "BYD" открыта вакансия для девушек и парней – «Специалист Отдела Продаж».Итак, 3 главных критерия к будущему сотруднику нашей команды – максимальная самоотдача, ответственный подход к работе и результативность в деле!Чем предстоит заниматься:1. Грамотно консультировать клиентов в салоне, по телефону.2. Вести и развивать существующую клиентскую базу, заниматься поиском новых клиентов.3. Оформлять договора на покупку автомобиля.4. Проводить презентации на стороне клиента.5. Аналитика данных.Что нам важно в кандидате:1. Знания техник продаж будут преимуществом.2. Опыт работы в сфере продаж от 1 года.3. Знание языков: Таджикский, Русский – на высоком уровне, Английский – приветствуется.4. Презентабельный и приятный внешний вид.5. Знание компьютерных программ: MS Office на уверенном уровне.6. Умение качественно проводить презентации.Необходимые качества и навыки:1. Коммуникативность.2. Ответственность и Дисциплинированность.3. Самомотивированность.4. Организованность.5. Высокий уровень работоспособности.6. Умение проявлять настойчивость.Мы предлагаем:1. Стать частью команды крупного успешного Холдинга!2. Работу в комфортабельном офисе BYD в г. Душанбе.3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде.4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS».5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату.7. Привлекательную систему мотивации и другие плюшки.Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите собеседование и другие этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар сехи ҷӯроб барори коргар лозим ҳаст. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 19:00. Хӯроки гарм дода мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР.Кор дар шаҳри Душанбе.Дар сехи булочкабарори коргар лозим ҳаст.Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 17:30.Хӯрок дода мешавад.Вазифа ҷобаҷо ва таёр намудани булочка. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Сервисные центры Автосалонов по городу Душанбе нужны Механики.Кандидаты должны знать:- Знание устройств, узлов и агрегатов, механизмов и приборов автомобиля, а также принципы их работы;- Уметь доступно объяснять работу устройств и необходимость ремонта клиентам;- Знать нормы затрат материальных ресурсов при проведении работ с автомобилями;- Разновидности ремонта автомобильной электроники;- Системе прокладки и соединений проводов и узлов;- Правилах тестирования и диагностики автомобильной электроники;- Особенностях автомобильной электроники в машинах различных производителей;- Правилах применения инструментов и аппаратуры в работе с автомобильной электроникой;- Выявление причин неисправностей, диагностика и способы устранения;- Правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин, направленные на повышение их срока службы;Мы предлагаем:1. Стать частью нашей энергично развивающейся Компании «КОИНОТ АВТО»!2. Получить уникальный опыт;3. Работу в Дилерских центрах Компании по г. Душанбе;4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату;Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com или звоните по номерам 9806577772. Успешно пройдите собеседование и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

В Сервисные центры Автосалонов по городу Душанбе нужны Электрики Диагносты.Кандидаты должны знать:- Знание устройств, узлов и агрегатов, механизмов и приборов автомобиля, а также принципы их работы;- Уметь доступно объяснять работу устройств и необходимость ремонта клиентам;- Знать нормы затрат материальных ресурсов при проведении работ с автомобилями;- Разновидности ремонта автомобильной электроники;- Системе прокладки и соединений проводов и узлов;- Правилах тестирования и диагностики автомобильной электроники;- Особенностях автомобильной электроники в машинах различных производителей;- Правилах применения инструментов и аппаратуры в работе с автомобильной электроникой;- Выявление причин неисправностей, диагностика и способы устранения;- Правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин, направленные на повышение их срока службы;Мы предлагаем:1. Стать частью нашей энергично развивающейся Компании «КОИНОТ АВТО»!2. Получить уникальный опыт;3. Работу в Дилерских центрах Компании по г. Душанбе;4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату;Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com или звоните по номерам 9806577772. Успешно пройдите собеседование и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

В Сервисные центры Автосалонов по городу Душанбе нужны Мастера ТО.Кандидаты должны знать:- Знание устройств, узлов и агрегатов, механизмов и приборов автомобиля, а также принципы их работы;- Уметь доступно объяснять работу устройств и необходимость ремонта клиентам;- Знать нормы затрат материальных ресурсов при проведении работ с автомобилями;- Разновидности ремонта автомобильной электроники;- Системе прокладки и соединений проводов и узлов;- Правилах тестирования и диагностики автомобильной электроники;- Особенностях автомобильной электроники в машинах различных производителей;- Правилах применения инструментов и аппаратуры в работе с автомобильной электроникой;- Выявление причин неисправностей, диагностика и способы устранения;- Правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин, направленные на повышение их срока службы;Мы предлагаем:1. Стать частью нашей энергично развивающейся Компании «КОИНОТ АВТО»!2. Получить уникальный опыт;3. Работу в Дилерских центрах Компании по г. Душанбе;4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату;Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com или звоните по номерам 9806577772. Успешно пройдите собеседование и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

В Сервисные центры Автосалонов по городу Душанбе нужны мастера Приемщики!Кандидаты должны знать:- Знание устройств, узлов и агрегатов, механизмов и приборов автомобиля, а также принципы их работы;- Уметь доступно объяснять работу устройств и необходимость ремонта клиентам;- Знать нормы затрат материальных ресурсов при проведении работ с автомобилями;- Разновидности ремонта автомобильной электроники;- Системе прокладки и соединений проводов и узлов;- Правилах тестирования и диагностики автомобильной электроники;- Особенностях автомобильной электроники в машинах различных производителей;- Правилах применения инструментов и аппаратуры в работе с автомобильной электроникой;- Выявление причин неисправностей, диагностика и способы устранения;- Правила эксплуатации аккумуляторных батарей и автомобильных шин, направленные на повышение их срока службы;Мы предлагаем:1. Стать частью нашей энергично развивающейся Компании «КОИНОТ АВТО»!2. Получить уникальный опыт;3. Работу в Дилерских центрах Компании по г. Душанбе;4. График работы: 6/15. Достойную заработную плату;Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com или звоните по номерам 9806577772. Успешно пройдите собеседование и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

Требуется продавщица в оптовый женский магазин одежды.В рынок Сомон .Желательно возраст от 25 до 35 лет.Оплата договорная

- Дар кахвахона заготовщица лозим. - Тачрибаи кори мухим нест.- Мо худамон ед медихем. - Кор мушкил нест. -Калонсолон бошад .- Речаи кори 8:00:00 то 18:00. - Сурога Маяковский 79 . Маълумоти бештар ба телефон.

Дар сехи қаннодӣ коргар лозим ҳаст. Кор дар шаҳри Душанбе. Соати кори аз соати 8 то 18:00. Суроғаи ширкати мо. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР.Кор дар шаҳри Душанбе.Дар сехи присипка барори коргар лозим ҳаст.Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 19:00Хӯрок дода мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР.Кор дар шаҳри Душанбе.Дар сехи тортпази коргар лозим ҳаст.Вазифа гул мондан ва торт пухтан.Хӯрок дода мешавад.Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 18:00. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Дар супермаркет маслихатчи (консультант) лозим аст.Кор дар шаҳри Душанбе.Реҷаи кори аз 2 басти кори иборат ҳаст.Якум баст аз соати 7:00 то 15:00.Дуюм баст аз соати 15:00 то 23:00.Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЬМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР.Кор дар шаҳри Душанбе.Дар сех тугмазан лозим ҳаст.Реҷаи корӣ аз 2 басти кори иборат ҳаст.Якум баст аз соати 7:00 то 19:00.Дуюм баст аз соати 19:00 то 7:00.Хӯроки гарм дода мешавад.Суроғаи ширкати мо. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар дукони шири (будкаи молочка) коргар ба кор қабул карда мешавад. Фурӯшанда аз 18 сола бошад. Реҷаи корӣ аз соати 9:00 то 20:00. Хӯрок дода мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Дар офис фаррош лозим аст.Реҷаи кори аз соати 7:30 то 16:30.Кор дар шаҳри Душанбе. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЬМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар ширкати рекламавӣ модел лозим ҳаст. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 17:00. Вазифа реклама намудани маҳсулоти хӯрока ва либоса. Музди маош аз сари фермоиши реклама вобаста ҳаст. Дар 1-руз аз 50 то 100 сомонӣ кор кардан мумкин ҳаст. Аз 18 сола боло ба кор қабул карда мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР. Вазифа: Котиба. Дар коллеҷ котиба лозим аст. Кор дар шаҳри Душанбе. Реҷаи корӣ аз соати 8:00 то 17:00. Шанбе то 13:00 кор. Якшанбе истирохат. Дар ин вазифа хатмкунандагони донишгоҳи омӯзгорӣ ба кор қабул карда мешавад. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

МАРКАЗИ КОРТАЪМИНКУНИИ ТОҶИК КАДР Дар ширкати хизматрасони коромӯз лозим ҳаст. Кор дар шаҳри Душанбе. Дар ин вазифа донишҷӯёнро низ ба кор қабул мекунем. Реҷаи кори аз 2 баст. Якум баст аз соати 8:00 то 13:00. Дуюм баст аз соати 13:00 то 18:00. Суроғаи ширкати мо 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

В магазин бижутерии нужна продавщица,честная и общительная В ТЦ Душанбе Молл Ашан, время с 16:00 До 22 00 Возраст 18-28 Лет

В ООО Алика нужен доставщик. доставка по городу

Корхонаи Истеҳсоли дар ҲисорОператори станок лозим Реҷаи кори аз 8:00-17:00Хуроки Нисфирузи дорадАванс-З.П

Дар кошонаи ҳусн воқеъ дар шаҳри Душанбе дар маҳаллаи 33 мкр рӯ па рӯи гӯштфурӯшои куҳна дар бари супермаркет Эҳсон парикмахери занона лозим ҳаст. Салон тозаву озода ва бароҳат мебошад. Салон айни ҳол кор мекунад ва каму беш мизоҷи худро дорад. Агар шумо мизоҷи худро доред ва хоҳиши кор карданро доред метавонед ба мо муроҷиат кунед. Суроғаи ширкати 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по коммуникациям и формированию HR IT брендаЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:- Поддержка развитие эффективных систем внутренних каналов коммуникаций от создания контент плана до реализацииВ части формирования цифровой культуры:- Развитие и Лидирование всех внутренних рассылок по информационным поводам (ТГ канал, портал и пр.) - Написание статей и организация написание статей ит сотрудниками.- Организация участие в рейтингах работодателя.- Автоматизация внутреннего портала для сотрудников- Организация EVENT мероприятий - Формирование HR IT бренда - Создание внутренних сообществ и их развитие - Лидирование проектов (ВУЗЫ, ШКОЛЫ ИТ, Митапы, хакатоны, конференции) Разработка и выполнение стратегии внутренней коммуникации: - определение целей связи, - определение ключевых аудиторий, - выбор подходящих каналов и создание убедительного контента.Создание убедительного контента:- Поиск инфо поводов- написание четких и кратких сообщений- разработку мультимедийных презентаций и продвижение достижений сотрудников в части цифровой трансформацииИзмерение и анализ эффективности общения: - отслеживание ключевых показателей эффективности (KPI), таких как вовлечение -сотрудников, удовлетворенность и удержание знаний.Построение HR IT бренда:- Реализовать стратегию по формированию HR IT бренда- Сформировать дорожную карту мероприятий с датами, ресурсами и ответственными, разбить на проектыКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Знание соц. платформ и площадок общения ИТ специалистов- Желательно знание баз СМИ- Способность организовать процесс коммуникаций- Умение анализировать данные при построении систем - Системное мышление- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта- Коммуникативность- Навык ведения переговоровОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Женщина\Мужчина от 25 – 35 лет- Знание рынка ИТ - Опыт построения процесса коммуникации в цифровой культуре - Опыт построения HR IT бренда- Опыт работы с ВУЗАМИ и конференциями - Опыт организации event активностей, митапов, конференций, хакатонов- Знание\понимание IT специфики- Опыт работы внутрикомом в ИТ от 5 лет- Активная жизненная позиция - Грамотная устная и письменная речь- Чувство вкуса и понимание трендов в мероприятиях и коммуникациях- Умение договориться с подрядчиками и заказчиком о чем угодно (высокий уровень коммуникации, навык переговоров)- Опыт формирования бюджетов- Владение проектным менеджментом- Знание особенностей различных каналов коммуникаций - Опыт создания интранет портала (формирование тз, взаимодействие с командой разработки- Стратегическое мышление и планирование: способность разрабатывать и реализовать комплексную коммуникационную стратегию, соответствующую организационной целям.- Управление заинтересованными сторонами: способность строить и поддерживать прочные отношения с ключевыми заинтересованными сторонами.- Навыки эффективного кросс-функционального и кросс-уровневого взаимодействия- Навыки эффективного управления проектами – ведение нескольких медийных проектов одновременно с выполнением сроков и бюджетов- Умение анализировать данные и принимать решения, основанные на данных- Подтвержденный опыт разработки и реализации успешных коммуникационных стратегий- Понимание специфики и технологий в различных каналах коммуникаций- Превосходные навыки межличностного и составления отношений.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Продавщица в интернет магазине Дар интернет мағозаи молҳои ТЕХНИКИ фурӯшанда даркор. Талаботҳо 1) Донистани забони русӣ ва тоҷикӣ 2) ХУШМУОМИЛА 3) Хоҳиши кор кардан ва ба ғайри маош " бонусҳои иловагии пули " гирифтан 4) Дар ҳама ҳолатҳо бо МИЗОҶОН " клиентҳо " ХУШМУОМИЛА ва бо суханони худ ҷавоб додан " агар клиент ДАҒАЛ гап занадҳам ", бо суханони хуб ҷавоб диҳед 5) Инчунин дар БИЗНЕС ВАТСАПИ магазин ва дар Директи ИНСТАГРАМУ ФЕЙСБУК ҷавоб додан. Аз 20 сола то 33 сола ба кор қабул мекунем. Кор дар магазин аз соати 8:00 то 17:00 Илтимос шахсоне ки аниқ кор мекобед занг занед ё нависед. Илтимос беҳуда занг назанед! Барои маълумоти бештар (+992) 933694444 занг занед ё дар Ватсап нависед

Чалби кормандон ба кор дар ш.Бохтар ва ш.КулобШиркати"tojNet" қабули мутахассисони ҷавонро ба кор роҳандозӣ мекунад. Барои мутахассисони ҷавон, ки таҷрибаи корӣ надоранд, омӯзиш дар ҷойи кор гузаронида мешавад.Маълумот ва таҷрибаи корӣ ҳатмӣ нестанд. Маош дар се моҳи аввал 1500 сомонӣ мебошад, баъдан 2000 сомонӣ ва бештар аз он.

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта по оптимизации процессов и BPMЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессовКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Практические навыки эффективной устной и письменной коммуникации- Практические навыки подготовки презентаций- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Практические навыки лидерства в матричных структурах управленияОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 3 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт участия в крупных трансформационных проектах в российских и/или международных банках (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) уровня Green Belt и выше (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта по оптимизации процессов и BPMЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессовКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Практические навыки эффективной устной и письменной коммуникации- Практические навыки подготовки презентаций- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Практические навыки лидерства в матричных структурах управленияОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 3 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт участия в крупных трансформационных проектах в российских и/или международных банках (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) уровня Green Belt и выше (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта Центра экспертизы производственного процесса Agile практикЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Внедрение передовых методов создания продуктов и сервисов- Адаптация методологий разработки продуктов и сервисов для внедрения в банке - Внедрение производственного процесса Triple Diamond- Внедрение системы управления производственным процессом- Экспертное и методологическое сопровождение продуктовых командУправление изменениями:- Управление процессом организационных изменений, - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подходаОбучение:- Организация разработки и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в БанкеКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Глубокое понимание гибких методологий, включая Scrum, Kanban и Lean. Agile. Safe, Triple Diamond- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта- Коммуникативность- Навыки управления изменениями- Системное мышление- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичнойОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно)- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях- Опыт взаимодействия кросс-функциональными командами- Практический опыт внедрения сквозного процесса разработки и Agile трансформаций- Опыт проведения обучения Agile практикам, производственному процессу- Опыт формирования и наставничества продуктовых команд ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта Центра экспертизы производственного процесса Agile практикЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Внедрение передовых методов создания продуктов и сервисов- Адаптация методологий разработки продуктов и сервисов для внедрения в банке - Внедрение производственного процесса Triple Diamond- Внедрение системы управления производственным процессом- Экспертное и методологическое сопровождение продуктовых командУправление изменениями:- Управление процессом организационных изменений, - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подходаОбучение:- Организация разработки и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в БанкеКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Глубокое понимание гибких методологий, включая Scrum, Kanban и Lean. Agile. Safe, Triple Diamond- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта- Коммуникативность- Навыки управления изменениями- Системное мышление- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичнойОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно)- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях- Опыт взаимодействия кросс-функциональными командами- Практический опыт внедрения сквозного процесса разработки и Agile трансформаций- Опыт проведения обучения Agile практикам, производственному процессу- Опыт формирования и наставничества продуктовых команд ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя процессного центраЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление командой экспертов Процессного Центра- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектов- Набор, обучение и развитие экспертов по управлению, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессов- Популяризация процессного управления на уровне руководителей департаментов и Правления БанкаКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Превосходные навыки устной и письменной коммуникации- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Превосходные навыки лидерства в матричных структурах управления ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 5 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт реализации операционной трансформации в крупном банке (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) Black Belt (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя офиса стратегии и трансформацииЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Видение и стратегия:- Разработка и обновление стратегии,- Реализация стратегии Цифровой Трансформации Банка Управление изменениями:- Управление процессом организационных изменений, - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подходаОбучение и разработка:- Организация разработки и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовУправление командой:- Формирование и развитие команды экспертов в центр экспертизы Agile и производственного процесса- Формирование команды развития экосистемы- Управление кросс-функциональными командами в рамках проектов цифровой трансформацииКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в Банке- Внедрение системы управления цифровой трансформациейРазвитие экосистемы:- Анализ рынка и формирование концепции экосистемы банковских и небанковских сервисов- Проработка сделок и проектов интеграции с партнерамиКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Стратегическое мышление- Навыки управления изменениями.- Системное мышление- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне- Навыки ведения переговоровОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в стратегических функциях крупных международных компаний в т.ч. финансового сектора- Опыт разработки, операционализации, управления реализацией стратегии организации- Опыт создания и/или развития экосистем (желательно в ТОП 5 Российских банков)- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно)- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях- Опыт руководства кросс-функциональными командами- Опыт руководства и управления Agile трансформациямиПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Салом, в Магазине бытовой техники нужен ПРОДАВЩИЦА - КОНСУЛЬТАНТКА Требования:1-Опыт работы продавцом-консультантом с высоким объемом продаж.2-Хорошие коммуникативные навыки и навыки обслуживания клиентов.3-Стремление к превышению плановых показателей продаж.4-Устное и письменное владение таджикским и русским языком. 5- Возраст от 20 до 33 года желание учиться и работать лучше с каждым днём. Работать будете в магазине от 8:00 до 17:00 часов Для подробное информации звоните (+992) 904735555 или напишите на ВАТСАП

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера Офиса Управления ПроектамиЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Развитие и повышение эффективности проектного управления Разработка и внедрение передовых методов и процессов управления проектами в соответствии с организационным контекстом и типами проектов Внедрение инструментов, которые систематизируют проектную деятельность — CRM, планировщиков Стандартизация процессов выполнения проектов, включая выполнения проекта, включая планирование, реализацию, мониторинг и закрытие проекта  Разработка, внедрение и контроль использования типовых форм, инструментов и отчетности для мониторинга проектной деятельности Разработка KPI и других показателей эффективности работы над проектами Актуализация форм нормативно-регламентной документации; Автоматизация операций (заполнение отчетов, формирование типовых запросов и форм, автозаполнение проектных документов и т.п.) Организация и проведение обучения руководителей и сотрудников Банка практикам и инструментам проектного управления для обеспечения стабильных успешных результатов проектов. Аудит выполнения стандартов управления Подготовка данных для расчета мотивации участников проектов.Операционные задачи  Упорядочивание всех проектов Банка, объединение их в портфели Формирование и актуализация типовых планов проектов Проверка и согласование основных проектных документов на соответствие стандартам Мониторинг и контроль получения плановых результатов проектов (для топ-менеджмента, заказчика, руководителя проекта) Мониторинг соответствия применяемых методов управления установленным нормам Ведение архива проектов и документов к ним Накопление знаний и совершенствование процессов управления. Подготовка централизованной отчетности по портфелю проектов  Управление проектными рисками, включая идентификацию, анализ и оценку рисков, а также разработку и внедрение планов по снижению и/или устранению рисковКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации: Формирования культуры проектного управления  Организация коммуникаций проектных команд: регулярное проведение проектных совещаний, фиксация протокола и учет порученийКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ: Практические знания в области концепций, фреймворков и методологий управления проектами, включая Waterfall, Agile и гибридные фреймворки Практические навыки эффективного кросс-функционального взаимодействия Практические навыки лидерства в матричных структурах управления Хорошие коммуникативные навыки, позволяющие эффективно работать с заинтересованными сторонами на всех уровнях Системное и аналитическое мышление Практические навыки решения проблем и конфликтов Навыки устной и письменной коммуникацииОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ: Опыт работы менеджером проектов и/или менеджером офиса управления проектами в финансовой или технологической компании от 3 лет Опыт внедрения/развития стандартов проектного управления в банке или технологической компании Опыт полного цикла управления крупными кросс-функциональными проектами и навыки ведения проектной документации Опыт проведения тренингов по проектному управлению (желательно) Международный сертификат PMI или IPMA (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА? Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития; Участие в конференциях и профессиональное обучение; Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг; Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность; Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя процессного центраЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление командой экспертов Процессного Центра- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектов- Набор, обучение и развитие экспертов по управлению, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессов- Популяризация процессного управления на уровне руководителей департаментов и Правления БанкаКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Превосходные навыки устной и письменной коммуникации- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Превосходные навыки лидерства в матричных структурах управления ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 5 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт реализации операционной трансформации в крупном банке (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) Black Belt (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объяляет конкурс на должность РисерчераЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:- Поиск в открытых источниках соответствующих кандидатов- Согласование резюме с нанимающим менеджером- Фиксация найденных кандидатов в базе- Поддерживающая коммуникация с кандидатами до встречи с нанимающим менеджером - Координация встречКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Позитивный настрой – даже если кандидат или нанимающий менеджер отказал- Навыки письменной и устной коммуникации- Высокий уровень эмпатии- КоммуникативностьОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Женщина\Мужчина от 18 – 35 - Опыт работы от 0,5 года- Желание развиваться в рекрутменте- Позитивно реагировать на отказы- Опыт работы в колл центре или в продажах (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;-Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность администратора базы данных (г.Худжанд, г.Душанбе).Сотрудников ждут интересные проекты, амбициозные задачи и огромные возможности для карьерного роста.Чем предстоит заниматься:- Администрирование серверов БД PostgreSQL и Greenplum, а также поддержка Oracle, MS SQL и MySQL: поддержка, настройка и управление базами данных для обеспечения их доступности, безопасности и оптимальной работы.- Мониторинг и анализ сбоев в работе БД и выявление их причин: постоянное наблюдение за состоянием баз данных, анализ логов и производительности для оперативного обнаружения и устранения проблем.- Оптимизация производительности баз данных: настройка параметров, индексирование, оптимизация запросов и планов выполнения для максимальной эффективности работы баз данных.- Планирование и распределение вычислительных ресурсов для БД: оценка и планирование использования ресурсов (CPU, память, дисковое пространство) для предотвращения узких мест.- Разработка и контроль выполнения регламентов резервного копирования и восстановления БД: обеспечение целостности и доступности данных при сбоях.- Поддержка разработчиков и технической поддержки в решении проблем с БД.Что для этого потребуется:1. Обязательный опыт работы с СУБД PostgreSQL не менее 3-х лет.2. Опыт администрирования Linux (CentOS, Ubuntu, Debian): настройка сетевых параметров, управление правами доступа, настройка системных параметров.Навыки для PostgreSQL:- Опыт администрирования PostgreSQL, включая настройку и оптимизацию производительности.- Опыт развертывания HA кластеров PostgreSQL с Patroni, конфигурация репликации.- Глубокие знания резервного копирования и восстановления данных (pg_dump, pg_restore, pg_basebackup, pg_probackup).- Настройка мониторинга и алертинга (Zabbix, Prometheus, Grafana).- Оптимизация планов выполнения запросов и настройка параметров autovacuum.Опыт работы с PostgreSQL в контейнерах (например, Kubernetes).Будет плюсом:- Опыт работы с Oracle, MS SQL и MySQL – преимущество.- Опыт работы с шифрованием данных в PostgreSQL и сложными запросами.- Опыт работы с кластерными решениями для PostgreSQL (Postgres-XL, Citus).- Навыки администрирования Oracle (RMAN, Master-Standby, мониторинг производительности).- Навыки работы с AlwaysOn кластерами для MS SQL и оптимизация T-SQL запросов.Что мы предлагаем:- Официальное трудоустройство по ТК РТ;- Фиксированный оклад + KPI;- Работа в команде профессионалов;- Возможность карьерного роста и профессионального развития.Анкеты принимаются по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по электронной почте job@eskhata.tj. Телефон для справок: (44) 600 0 600Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность администратора базы данных (г.Худжанд, г.Душанбе).Сотрудников ждут интересные проекты, амбициозные задачи и огромные возможности для карьерного роста.Чем предстоит заниматься:- Администрирование серверов БД PostgreSQL и Greenplum, а также поддержка Oracle, MS SQL и MySQL: поддержка, настройка и управление базами данных для обеспечения их доступности, безопасности и оптимальной работы.- Мониторинг и анализ сбоев в работе БД и выявление их причин: постоянное наблюдение за состоянием баз данных, анализ логов и производительности для оперативного обнаружения и устранения проблем.- Оптимизация производительности баз данных: настройка параметров, индексирование, оптимизация запросов и планов выполнения для максимальной эффективности работы баз данных.- Планирование и распределение вычислительных ресурсов для БД: оценка и планирование использования ресурсов (CPU, память, дисковое пространство) для предотвращения узких мест.- Разработка и контроль выполнения регламентов резервного копирования и восстановления БД: обеспечение целостности и доступности данных при сбоях.- Поддержка разработчиков и технической поддержки в решении проблем с БД.Что для этого потребуется:1. Обязательный опыт работы с СУБД PostgreSQL не менее 3-х лет.2. Опыт администрирования Linux (CentOS, Ubuntu, Debian): настройка сетевых параметров, управление правами доступа, настройка системных параметров.Навыки для PostgreSQL:- Опыт администрирования PostgreSQL, включая настройку и оптимизацию производительности.- Опыт развертывания HA кластеров PostgreSQL с Patroni, конфигурация репликации.- Глубокие знания резервного копирования и восстановления данных (pg_dump, pg_restore, pg_basebackup, pg_probackup).- Настройка мониторинга и алертинга (Zabbix, Prometheus, Grafana).- Оптимизация планов выполнения запросов и настройка параметров autovacuum.Опыт работы с PostgreSQL в контейнерах (например, Kubernetes).Будет плюсом:- Опыт работы с Oracle, MS SQL и MySQL – преимущество.- Опыт работы с шифрованием данных в PostgreSQL и сложными запросами.- Опыт работы с кластерными решениями для PostgreSQL (Postgres-XL, Citus).- Навыки администрирования Oracle (RMAN, Master-Standby, мониторинг производительности).- Навыки работы с AlwaysOn кластерами для MS SQL и оптимизация T-SQL запросов.Что мы предлагаем:- Официальное трудоустройство по ТК РТ;- Фиксированный оклад + KPI;- Работа в команде профессионалов;- Возможность карьерного роста и профессионального развития.Анкеты принимаются по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по электронной почте job@eskhata.tj. Телефон для справок: (44) 600 0 600Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4

Банк Эсхата ищет ЮРИСТА, специализирующегося в области цифрового бизнеса, который готов развиваться в банковской сфере и решать амбициозные задачи. Если у вас есть стремление проявить себя и построить карьеру в динамичной и инновационной среде, мы будем рады видеть вас в нашей команде!Основные требования:- Высшее юридическое образование (финансовое, банковское, гражданское (частное), корпоративное, цифровое (информационное) право).- Опыт работы по юридической специальности в области правового регулирования информационных технологий и цифровых решений в IT-компаниях- Опыт применения таджикского законодательства в области регулирования информационных и цифровых технологий.- Уверенные знания гражданского, банковского права, а также правового регулирования в области информационных и цифровых технологий;- Опыт работы с IT-контрактами, соглашениями о конфиденциальности и лицензионными договорами;- Ответственность, исполнительность, стрессоустойчивость и высокие коммуникативные навыки.Основные обязанности:1. Ведение и анализ правовой документации:- Подготовка, анализ и согласование договоров, политик безопасности и конфиденциальности, правил и пользовательских соглашений.- Обеспечение соответствия правовой документации нормативным требованиям в областях банковского законодательства и цифровых технологий.2. Мониторинг законодательства:- Постоянный мониторинг изменений в законодательстве и правилах, касающихся использования цифровых технологий. - Анализ влияния новых нормативных актов на предоставляемые банком цифровые сервисы и клиентов.- Создание и обновление внутренних нормативных документов, касающихся цифровых технологий.3. Юридическая поддержка проектов:- Глубокое понимание современных технологий и тенденций развития банковской и ИТ-отраслей.- Участие в разработке и внедрении новых цифровых продуктов с учётом правовых аспектов.- Предоставление рекомендаций по юридическим аспектам инновационных решений и технологических инициатив.- Оценка правовых рисков, связанных с внедрением новых технологий и сервисов, и разработка рекомендаций по их минимизации.Личные качества:- Высокие аналитические способности и внимание к деталям.- Умение работать в команде и взаимодействовать с различными подразделениями.- Способность к самообучению и адаптации к быстро меняющейся среде.Что вас ждёт:- Официальное трудоустройство, конкурентоспособная и своевременная заработная плата.- Реальные возможности карьерного роста — вы станете частью большой и профессиональной команды.- Работа в одном из крупнейших и динамично-развивающихся банков.- Позитивная рабочая атмосфера и коллектив единомышленников.- Корпоративное обучение и программы развития.- Современный и просторный офис в Худжанде, расположенный в удобной локации с функциональными игровыми зонами и зонами отдыха.Как подать заявку:Анкеты принимаются по адресу г. Худжанд, ул. Гагарина-135 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: (44) 600 0 600Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZ

Требуется торговый представитель с опытом работы и без опыта 1) оплата труда 3% от продажи 2) дорожные расход 10с в день 3) оклад 2000с в месяц 4) оплата телефонный расходы 5) выполнение плана еще +500с как вам мотивация?

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность сетевого администратора в Головной офис.Основные требования:- Опыт работы в сфере IT, предпочтительно в должности сетевого администратора или смежной области;- Знание основных протоколов сетевой связи (TCP/IP, DNS, DHCP и др.);- Опыт работы с маршрутизаторами, коммутаторами, брандмауэрами и другим сетевым оборудованием;- Знание методов обеспечения безопасности сети и опыт работы с системами мониторинга безопасности;- Навыки построения и поддержки VPN-соединений;- Желание развиваться в области сетевых технологий.Основные обязанности:- Установка, настройка и поддержка сетевого оборудования и инфраструктуры компании;- Мониторинг и обеспечение безопасности сети;- Разработка и поддержка политик безопасности сети;- Управление учетными записями и доступом пользователей;- Решение технических проблем, связанных с сетевой инфраструктурой;- Поддержка и обновление программного обеспечения сетевых устройств.Мы предлагаем:- конкурентоспособную заработную плату;- высокую премиальную мотивацию;- официальное трудоустройство;- перспективу профессионального и карьерного роста и развития.Анкеты принимаются по адресу г.Худжанд, ул.Гагарина-135 или по эл. почте job@eskhata.tj. Телефон: 44 600 0 600.Ссылка на онлайн-анкету: https://old.eskhata.com/about/vacancy_online_application.phpДобро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

В дружный молодой коллектив мини-отеля в центре города требуется горничная. Требования* : Ответственность, коммуникабельность, опрятность, порядочность, без вредных привычек и с желанием работать. Обязанности: Уборка номеров, холлов и других помещений. Условия: График работы 2/2 (c напарником) с 9.00 до 21.00 или с 10.00 до 22.00 Суроғаи ширкати 32 мкр ориентир светофори фаровон пушти Китайская стена. Тел: 918570007