Ҷои кор

Ба маркази омузишии “Premium school” муаллими математика лозим аст

В кафе требуется Мангальщик Адрес: Зарафшон

Требуется честная, чистоплотная, порядочная уборщица.

нужна кассирша в кафе

В массажный салон "Насим", ориентир 33 мкр, мясной бульвар, требуется массажист для лечебного массажа. Обучение и работа. Подробности по телефону.

В центрах обслуживания оператора сотовой связи "ZET- Мобайл" требуются Операторы. Кто нам нужен? - в возрасте 18 - 30 лет - отличный пользователь ПК - высокая скорость печати на клавиатуре - отличные навыки владения письменным русским и таджикским языками Обязанности: 1. Активные продажи услуг 2. Поиск новых абонентов 3. Прием и обработка заявок клиентов 4. Выполнение плана продаж Требования: 1. Навыки активных продаж 2. Уверенный пользователь ПК 3. Стрессоустойчивость, коммуникабельность, ответственность Условия: 1. Официальное оформление 2. Оклад + бонусы. 3. График работы 6/1 с 08:00 до 17:00 4. Обучение сотрудников, 5. Мягкая адаптация и поддержка наставника; 6. Оплачиваемая стажировка; Если вы именно тот, кого мы ищем, то ждём ваше Анкету с пометкой Оператор на email: zet.mobile@bk.ru До встречи на интервью!

Нужен работник Логопед дефектолог в г. Турсунзаде в центре для детей инвалидов, график работы, два раза в неделю с 08:00 до 12:00, зарплата 850 сомон.

Международная фармацевтическая компания,набирает сотрудников на позициюМедицинский представитель для работы по г. Душанбе и РРПЛица имеющие-- Медицинское образование (высшее/среднее)- Фармацевтическое образование (высшее/среднее)- Химико-биологическое образованиеЗ/плата - договорная. Со стажем более 1 года – обсуждается индивидуально(в зависимости от длительности стажа).Наши требования:✅ возраст до 35 лет✅ умение работать в команде✅ ответственность, обучаемость, грамотная речьНаши условия:👉График 5/2 с 9:00 до 17:00 👉Работа по Душанбе и РРП👉Компенсация дорожных расходов по РРП и Душанбе

Официантка в рестобар возраст 18-25 . Подробности по телефону.

ИТ - компания Rowtech ищет целеустремлённого и амбициозного Project Manager в свою команду!Требуемый опыт работы : 3-5 лет (Middle)Требования:- Опыт работы программистом обязателен;- Быть на связи в течение дня и быстро реагировать на поставленные задачи;- Развитые коммуникативные, аналитические и организаторские навыки;- Эмоциональная устойчивость и быстрая адаптивность;- Знание современных трендов и web-технологийОбязанности:- Общение с клиентом, выяснение подробностей возникающих задач;- Написание технических заданий;- Проектирование баз данных;- Отслеживание планов проекта и контроль сроков, постановка и контроль исполнения задач проектной командой;- Формирование стратегий, обеспечивающих реализацию проектов по графику и в рамках бюджета;- Формирование и согласование отчетной документации по проекту.Что мы предлагаем:- удобный график работы- профессиональная команда и дружелюбный коллектив- возможность карьерного роста- работа в командеОтправляйте свои CV на электронную почту vacancy@row.tКандидаты будут приглашены на интервью

Принимаем на работу продавца менеджера (молодых парней и девушек) от 20 до 25 лет в магазин смартфонов и аксессуаров Tajmobile, наши требования; -с 08:30 до 19:00 -Пунктуальность -Честность -Умения быстро приспосабливаться Отправляйте резюме на вотсап по номеру 927787877.

Требуется Официантки С Опытом Работы

Ба мо коргар даркор барои тайёр кардани хот-дог дар Интернет Кафе

Строительной компании требуется профессиональный моляр со стажем.

Обязанности:Оформление необходимой документации по охране труда (приказы, положения, инструкции, распоряжения);Проведение предварительных, периодических медицинских осмотров и психиатрического освидетельствования;Взаимодействие с мед. учреждениями, заключение договоров на проведение предварительных, периодических медицинских осмотров и психиатрического освидетельствования ;Проведение проверок в структурных подразделениях предприятия, выдача предписаний, контроль за их исполнением;Оказание консультативной помощи и предоставление требуемой документации по вопросам условий и охраны труда руководителям отделов;Организация профилактической работы по предупреждению несчастных случаев на рабочем месте;Организация и участие в расследовании несчастных случаев на производстве с работниками;Взаимодействие с контролирующими органами;Контроль ведения журналов по охране труда;Контроль обеспечения сотрудников средствами индивидуальной защиты.Требования:Высшее образование или профессиональная переподготовка в области охраны труда;Опыт работы специалистом по охране труда;Знание ПК на уровне уверенного пользователя (MS Office, MS Excel);Знание 1С ДО; 1С ERP, КЭДО будет преимуществом;Знание нормативной документации.Условия:Стабильность: компания международного уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем;Официальное трудоустройство;График: 5\2 с 9-18:00Место работы: Душанбе,ул.А.Дониш,5Профессиональное развитие: у нас есть внутренние курсы и возможность внешнего обучения;Бонусы: корпоративные скидки на услуги компании;Команда: сплоченный коллектив профессионалов.Станьте частью нашей дружной команды!

Хурокхои милли пухта тавонад ва тачрибааш зиёда аз 10 сол. Маълумоти бештар бо телефон.

тачрибаи 5 сола ва хамаи намуди пухтупаз ва смес ояд. Маълумоти бештар бо телефон.

Требуется продавец для розничной торговли.

Нам нужен универсальный повар в кафе фаст фуд.Ориентир мардон илтимос бекора занг назанен, сахт. минатдорум, 1000 рахмат барои фахмидантон

Ба фаст-фуд кассир лозим. Сурога Караболло Ай 19 То 30 Солара Бошад илтимос

Ба мохибирёни дарвоза фаррош даркор. Маълумоти пурра тарики телефон

Пешхизиат лозим аст.Духтар ё Бача дар ошхонаи "Оши-Авгони"

Дар ширкати полиграфии " Хавас" заявщик лозим. синну сол аз 20сола то 30 сола график аз 8:00 то 12:30 / аз 13:30 то 18:00 зп 2000сомони(результат хуб боша+ бонус дорад) баройи маьлумоти бештар ба офис биёёд офиси мо дар Шарки Озод карор дорад!

Требуется администратор в автомойку "Парламент Pegasus", в городе Худжанд. График работы с 9.00 до 20.00. Заработная плата по договору. Опыт работы не требуется. Возраст от 18 до 40 лет

Дар заводи гипсокартон коргари одди лозим аст, хуроки гарм дода мешавад. Синну сол аз 18 то 45 сола. Маош 1800 сомони, мохона.

В ювелирный магазин "Гуля Голд" требуется фотограф - видеограф со стажем работы. Обязанности:Делать качественный и креативный конетент для продвижения магазина в социальных сетях.Быстрая и качественная работа.График работы с 9.00 до 18.00.От 22 до 40 лет.Заработная плата от 3000 сомони в месяц

Команда Банка Эсхата ищет в свой дружный коллектив Руководителя процессного центра, в обязанности которого будет следующее:1. Управление процессами:• Актуализация процессной модели Банка;• Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов;• Автоматизация измерения процессных метрик;• Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки;• Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов;• Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов; 2. Совершенствование процессов:• Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации;• Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов;• Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов; • Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов;• Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов;• Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации; 3. Управление командой:• Управление командой экспертов Процессного Центра;• Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектов;• Набор, обучение и развитие экспертов по управлению, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов;4. Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:• Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество; • Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессов;• Популяризация процессного управления на уровне руководителей департаментов и Правления Банка;Какие навыки необходимы:• Практические знания в области методологии Lean Six Sigma;• Практические знания в области управления изменениями;• Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0);• Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов;• Практические знания в области управления бизнес-процессами;• Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях;• Превосходные навыки устной и письменной коммуникации;• Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне;• Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия;• Превосходные навыки лидерства в матричных структурах управления. Основные требования:• Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 5 лет;• Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке;• Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS);• Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента;• Опыт реализации операционной трансформации в крупном банке (желательно);• Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) Black Belt (желательно);Почему Эсхата?• Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;• Участие в конференциях и профессиональное обучение;• Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;• Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;• Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 года по адресу: г. Душанбе, ул. Н. Карабаева,16 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: 233-1855, 44-640 1001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZ Банк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!

Гемотест — российская медицинская компания, оказывающая услуги в сфере лабораторной диагностики. Созданная в 2002 году, она продолжает активно развиваться — совершенствовать бизнес-процессы, расширять спектр выполняемых исследований и географию присутствия. Сегодня отделения Гемотест открыты более чем в 700 городах в России, Киргизии, Таджикистане, Казахстане и Узбекистане, а ее услугами ежегодно пользуются более 11 миллионов пациентов.Мы видим свою миссию в развитии социально-ответственного бизнеса и стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство с каждым сотрудником компании.Присоединяйтесь к команде Гемотест!Обязанности:Проведение УЗИ;Гинекология и акушерство (желательно);УЗИ сердца и сосудов приветствуется, но не обязателен;Ведение медицинской документации;Требования:Образование – высшее профессиональное медицинское;Наличие действующего сертификата УЗД;Официально подтвержденный опыт работы в должности врача УЗИ от 1 года;Личные качества: ответственность, дисциплинированность, бесконфликтность, вежливость и корректное общение с пациентами, склонность к самообразованию и профессиональному развитию;Условия:График- пн-суббота с 9:00-13:00Стабильность: компания международного уровня, стратегический партнер для бизнеса, населения и государства;Социально ориентированный бизнес: мы помогаем миллионам людей следить за их здоровьем;Соблюдение ТК РТ: официальное трудоустройство, Команда: отличный сплоченный коллектив профессионалов.Станьте частью нашей дружной команды!

Дар Автомойкаи марказ мойчик лозим даромади нагз дорад. Маълумот бештар бо телефон. тел 918853086.

Официантка лозим аст дар ошхона. Синну сол аз 18 то 40. Суроға: Танка, назди Роддом 2.

Ищем проект-менеджера для ведения проектов в области разработки и производства одежды.Обязанности:🔹 Координация всех этапов работы над проектами.🔹 Анализ данных и контроль соблюдения сроков и бюджета.🔹 Коммуникация с командами, поставщиками и партнерами.🔹 Работа с документацией и отчетностью.Требования:✔️ Математический склад ума и аналитическое мышление.✔️ Свободное владение английским языком.✔️ Уверенное использование MS Office (Excel, Word, PowerPoint).✔️ Умение эффективно работать с интернетом и мессенджерами.✔️ Высокая организованность и внимание к деталям.Мы предлагаем:💼 Интересные проекты в сфере моды.📈 Возможность профессионального развития.💰 Конкурентную заработную плату.🤝 Работа в творческой и профессиональной команде.Если вы хотите расти вместе с нами, отправляйте свое резюме на указанную электронную почту.

Лаборатория дар назди ТЦ Садбарг чойгираст. Маълумоти бештар бо телефон.

Если вы компетентный специалист и берете на себя ответственность за каждое решение, любите помогать людям и всегда доводите начатое дело до конца? Вы можете справляться с большим количеством работы, то работа менеджер по найму и введению в должность для Вас!Обязанности: - Составлять и размещать объявления по найму сотрудников по всем актуальным каналам распространения;- Проводить собеседования и отбирать достойных кандидатов;- Контролировать адаптацию новых сотрудников компании;- Проводить оценку стажера по результатам прохождения испытательного срока;- Участвовать в программах по развитию персонала;- Вести всю необходимую документацию по процессам найма и адаптации сотрудников.- Проводить мероприятия по мотивации персоналаТребования: -Иметь опыт в найме персонала;-Работа с поступающими откликами на вакансию;-Ведение базы данных кандидатов;-Ответы на звонки и сообщения соискателей;-Организация встречи –собеседования кандидата;-Уверенный пользователь ПК, офисной оргтехники и офисных программ;-Грамотная таджикская и русская речь;-Способны ставить цели и достигать их;-У вас есть результаты и достижения, которыми Вы гордитесь;Условия работы:Конкурентная заработная плата (она обсуждается во время собеседования)Отличные возможности профессионального и карьерного роста;Комфортабельный офис;Тренинги, семинары и другие обучающие мероприятия по повышению квалификации;Дружный и отзывчивый коллектив;Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на: sardor.job.vacancy@gmail.com или обращайтесь по номеру +992 907770666

Требования:-Высшее образование в области пищевой технологии или смежных специальностях;Опыт работы от 3 лет на руководящей должности в производстве выпечки, десертов, сыра, горячих и холодных блюд, а также полуфабрикатов;-Знание технологических процессов и оборудования, стандартов и санитарных норм; -Навыки управления персоналом и организации производственных процессов;-Способность к анализу и оптимизации производственных показателей;-Ответственность, внимание к деталям и умение работать в условиях многозадачности;-Навыки разработки и внедрения новых рецептур, контроля за соблюдением технологии и стандартизации продукции. Обязанности:-Организация и контроль производства выпечки, десертов, сыров, горячих и холодных блюд, полуфабрикатов;-Разработка и внедрение новых рецептур и технологий;-Обеспечение соблюдения стандартов качества и санитарных норм ;-Управление персоналом: распределение задач и обучение сотрудников;-Анализ производственных показателей и оптимизация процессов;-Контроль технического состояния оборудования и планирование его обслуживания;-Взаимодействие с поставщиками и контроль качества сырья;-Подготовка отчетности и участие в планировании бюджета;-Проведение исследований и тестирования новых ингредиентов и технологий для улучшения продукции.Условия:- График 6/1 суббота короткий день- Работа в современном комфортном офисе;- Профессиональное обучение ;- Работа с качественным и востребованным продуктом;- Конкурентная ЗП-Бесплатные обеды;-Социальный пакет.Заинтересованных кандидатов просим перейти по ссылке https://job.the55group.com/vacancy/939и оставить отклик или отправить резюме почту hr@zira.tj с указанием вакансии на которую подаёте.

Вакансия: СММ-специалистПроизводственная компания приглашает к сотрудничеству опытного СММ-специалиста, способного привлечь и удержать аудиторию на платформах Instagram и Facebook.Обязанности:Продвижения нашего бренда в социальных сетях.Создание и публикация привлекательного текстового контента.Проведение таргетированных рекламных кампаний в Instagram и Facebook.Взаимодействие с подписчиками, управление комментариями и отзывами.Креативный подход.Требования:Опыт работы в сфере SMM не менее 2 лет.Уверенное владение инструментами таргетинга в Instagram и Facebook.Навыки копирайтинга и создания креативного текстового контента.Отличные коммуникативные навыки и грамотность.Мы предлагаем:Конкурентоспособную заработную плату.Возможность работать с известным брендом и участвовать в интересных проектах.Профессиональное развитие и обучение.Дружный и креативный коллектив.Если вы хотите стать частью нашей сладкой истории и готовы вести нас к успеху в социальных сетях, отправляйте ваше резюме на нижеуказанный мейл адрес: nabotovazarina.shirin@gmail.com

Кондитерская фабрика “Ширин”, один из ведущих производителей сладостей в Таджикистане, объявляет конкурс на замещение вакантной должности графического дизайнера.Обязанности:Разработка и внедрение брендбука компании.Создание уникального логотипа и фирменного стиля.Дизайн упаковок для конфет и других кондитерских изделий.Сотрудничество с маркетинговым отделом для разработки рекламных и диджитал маркетинг материалов.Разработка дизайна для цифровых платформ и социальных сетей.Требования:Высшее образование в области графического дизайна или смежных дисциплин.Опыт работы в графическом дизайне не менее 2 лет.Владение графическими программами, такими как Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign и CorelDRAW.Творческий подход и внимание к деталям.Способность работать в команде и под сжатые сроки.Мы предлагаем:Конкурентоспособную заработную плату.Возможности для профессионального и карьерного роста.Дружный коллектив и комфортные условия труда.Если вы талантливый дизайнер, стремящийся создавать красивые и функциональные дизайны, мы ждем ваше резюме и портфолио по нижеуказанному адресу.

Филиалу ОАО «Банк Эсхата» в г. Душанбе нужен СНАБЖЕНЕЦ!Образование и опыт работы:• Высшее образование (экономика, логистика, управление закупками, или смежные области).• Опыт работы в закупках, логистике или снабжении не менее 2-3 лет (желательно в финансовой или банковской сфере).• Знание законодательства РТ, регулирующего закупочную деятельностьПрофессиональные навыки:• Опыт работы с внутренними регламентами и процедурами закупок.• Умение проводить анализ рынка поставщиков и оценку их надежности.• Знание стандартов заключения и исполнения договоров с поставщиками.• Навыки управления процессом тендеров и конкурсов.• Умение вести переговоры и добиваться оптимальных условий поставок.• Владение основами бюджетирования и оптимизации затрат.Личностные качества:• Ответственность, внимательность к деталям.• Умение работать в условиях многозадачности и соблюдать сроки.• Стрессоустойчивость и гибкость в решении сложных ситуаций.• Коммуникабельность и умение работать в команде.• Этичность и высокий уровень личной ответственности.Анкеты принимаются до 31 декабря 2024 года по адресу: г.Душанбе, ул.Н.Карабаева,16 или по электронной почте job@eskhata.tjТелефон: 233-1855, 44-640 1001Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZ

В производственную кондитерскую фабрику «ШИРИН» требуется Бухгалтер, желательно с опытом работы.Обязанности- Организация работы бухгалтерии в рамках построение финансовых процессов на производстве; - Ведение бухгалтерского и налогового учета согласно законодательства РТ;- Взаимодействие с банками;- Подготовка и сдача налоговой отчетности;- Составление финансовой и управленческой отчетности отделом бухгалтерии;Требования:- Образование высшее (бухгалтерский учёт, финансы/экономическое);- Опыт работы бухгалтером в производственной компании от 1 года;- Знание всех участков бухгалтерского учёта;- Умение работать с электронным складом на сайте andoz.tj- Уверенное знание налогового и гражданского законодательства Республики Таджикистан (будет преимуществом);- Знание программы 1С: Бухгалтерия УТП 8.2, 8.3, Зарплата и кадры, MS Office (Excel);- Аналитический склад ума, инициативность;- Постановка чётких целей и задач, контроль их выполнения;- Способность быстро реагировать на непредвиденные ситуация;- Контроль качества работы;- Способность работы в многозадачности;- Знание таджикского и русского языка;Условия:- Рабочий график 6/1, с 8-00 до 18-00; - Обед на территории офиса;- Работа в крупной и стабильной компании;- Выплаты без задержек;- Возможность профессионального и карьерного роста;Отправляйте свое резюме на почту nabotovazarina.shirin@gmail.com с указанием вакансии в теме письма «Бухгалтер»Подробности по номеру: 919848585; 900350060;

В современную производственную кондитерскую фабрику «ШИРИН» нужен Технолог пищевого производства.Требования• Высшее или среднее образование. • Стаж: без опыта работы. Обязанности• Контроль качества сырья и произведенной продукции;• Контроль соблюдения и обеспечение правильности существующей технологии производства продукции;• Контроль за правильностью упаковки, маркировки и условий хранения продукции;• Разработка рецептуры и технологии производства новой продукции;• Разработка технологической документации;• Расчет норм расхода необходимого сырья, затрат времени;• Составление заказов на исходное сырьё и необходимое оборудование;• Контроль выполнения санитарных правил на производстве.Важные качества• Ответственность;• Терпение;• Стрессоустойчивость;• Умение быстро принимать решения в экстренных случаях;• Аккуратность;• Креативность и желание быстро обучаться.Условия - Достойная заработная плата и карьерный рост вам гарантирован (зависит от стремления и желания в обучении и саморазвитии кандидата);-Своевременная выплата заработной платы;-Бесплатный обед-Дружный коллектив:Заинтересованным лицам звонить по номеру 900-35-00-60.Отправьте свое резюме на электронную почту nabotovazarina.shirin@gmail.com

В Эсхате стабильность и финансовая надежность. В рамках проекта цифровой трансформации мы разрабатываем инновационные решения для цифровизации финансового сектора. Мы стремительно развиваемся и ищем новых специалистов в команду!В связи с запуском проекта по Цифровой трансформации Банк Эсхата ищет руководителя в направлении IT-рекрутинга, задачей которого будет формирование команды IT рекрутеров и усиление подбора на IT вакансии.Чем предстоит заниматься:- Реализация стратегии найма IT;- Построение процесса найма; - Управление процессом поиска кандидатов для трудоустройства в Банк;- Работа с кадровыми агентствами;- Управление командой рекрутеров;- Формирование медиаплана;- Контроль бюджета на подбор;- Выполнение планов по найму согласно сроков (SLA);- Автоматизация процессов подбора;- Построение HR бренда на этапе привлечения;- Развитие команды и нанимающих менеджеров;- Участие в HR проектах;- Личный подбор ТОП состава;- Обучение навыку найма персонала для нанимающих менеджеров.Развитие инноваций- Выбор контрагентов по автоматизации;- Курирование и координация автоматизирование систем найма;- Формирование ТЗ для автоматизации;Какие навыки в этом пригодятся:- Знание трендов в найме персонала в ИТ сфере;- Понимание современных технологий поиска;- Владение методиками интервью и оценки персонала при найме; - Способность организовать процесс поиска;- Умение анализировать данные при построении аналитики найма; - Системное мышление;- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям;- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной;- Коммуникативность;- Навык ведения переговоров.Основные требования:- Опыт внедрения процессов найма в IТ;- Знание рынка IТ;- Опыт управления командой рекрутеров от 3 лет; - Знание методик ведения интервью и источников привлечения; - Опыт внедрения автоматизированных систем подбора;- Хорошее знание рынка IT подбора;- Наличие связей на IТ рынке, как среди сообщества, так и со стороны кадровых агентств и коллег из HR; - Понимание как выстраиваются бизнес-процессы.Почему Эсхата?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются на job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата занимает одно из лидирующих позиций в банковском секторе и признан динамично развивающейся компанией на мировом финансовом рынке. В рамках проекта цифровой трансформации мы ищем опытного и энергичного РЕКРУТЕРа, который поможет нам привлекать талантливых профессионалов и формировать эффективные команды.ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:• Полный цикл подбора персонала: от написания вакансии до выхода кандидата на работу;• Определение потребностей в персонале совместно с руководителями подразделений;• Активный поиск кандидатов через различные каналы (сайты, соцсети, профессиональные сообщества и т.д.);• Проведение интервью и оценка кандидатов на соответствие требованиям позиции;• Сопровождение кандидатов на всех этапах найма;• Ведение базы кандидатов и аналитика по результатам подбора;• Участие в адаптации новых сотрудников.КАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Позитивный настрой – даже если кандидат или нанимающий менеджер отказал- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации.- Высокий уровень эмпатии- Умение задавать вопросы и слушать - КоммуникативностьОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Возраст: от 20 лет;- Знание рынка ИТ, специфики найма ИТ;- Знание аналитики по уровню компенсаций в разрезе ИТ позиций и грейдов;- Опыт создания большого потока кандидатов;- Опыт работы в сфере рекрутмента от 2 лет;- Активная жизненная позиция; - Грамотная устная и письменная речь;- Умение договориться с кандидатами и нанимающими менеджерами; - Умение выстраивать с кандидатами долгосрочные отношения;- Постоянная корректировка действий и стратегии поиска;- Любовь к людям и к большому количеству общения; - Знание методик поиска;- Знание методик интервью (например, модель STAR);- Позитивное мышление;- Опыт работы в колл центре или в продажах (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj . Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Ресерчера (Researcher). В нашу команду нужен сотрудник, который будем заниматься выполнением следующих задач:- поиском релевантных кандидатов на различных платформах;- согласованием резюме с нанимающим менеджером;- фиксацией найденных кандидатов в базе;- Поддерживающая коммуникация с кандидатами до встречи с нанимающим менеджером; - Координация встреч.КАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям;- Позитивный настрой – даже если кандидат или нанимающий менеджер отказал;- Навыки письменной и устной коммуникации;- Высокий уровень эмпатии;- Коммуникативность.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- С опытом работы и желанием развиваться в рекрутменте;- Позитивно реагировать на отказы от заказчиков;- Опыт работы в колл- центре или в продажах.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекториюразвития;-Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат иценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и системапремирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600. Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата стремительно развивается и в поиске новых специалистов в команду!В связи с запуском проекта по Цифровой трансформации мы объявляем вакансию на должность Руководителя офиса стратегии и трансформации, который будет заниматься разработкой, реализацией и управлением стратегии Цифровой Трансформации Банка А также:Управление изменениями:- Управление процессом организационных изменений; - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подхода.Обучение и разработка:- Организация разработкой и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисов.Управление командой:- Формирование и развитие команды экспертов в центр экспертизы Agile и производственного процесса;- Формирование команды развития экосистемы;- Управление кросс-функциональными командами в рамках проектов цифровой трансформации.Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в Банке;- Внедрение системы управления цифровой трансформациейРазвитие экосистемы:- Анализ рынка и формирование концепции экосистемы банковских и небанковских сервисов;- Проработка сделок и проектов интеграции с партнерамиКАКИЕ НАВЫКИ ПРИГОДЯТСЯ:- Стратегическое мышление;- Навыки управления изменениями;- Системное мышление;- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям;- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной;- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне;- Навыки ведения переговоров.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в стратегических функциях крупных международных компаний, в т.ч. финансового сектора;- Опыт разработки, операционализмами, управления реализацией стратегии Организации;- Опыт создания и/или развития экосистем (желательно в ТОП 5 Российских банков;)- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно);- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях;- Опыт руководства кросс-функциональными командами;- Опыт руководства и управления Agile трансформациями.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600. Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта по оптимизации процессов и BPM (Business Process Management). В нашу команду требуется эксперт, занимающийся анализом, проектированием, внедрением и совершенствованием бизнес-процессов Банка для повышения его эффективности. Оптимизация процессов включает в себя выявление узких мест, автоматизацию рутинных задач и улучшение взаимодействия между различными отделами.Основные задачи эксперта по оптимизации и BPM:1. Анализ текущих процессов: выявление слабых мест и проблемных зон в операционной деятельности.2. Моделирование процессов: разработка схем, отображающих бизнес-процессы с помощью BPMN (Business Process Model and Notation) и других инструментов.3. Оптимизация: внедрение изменений для улучшения процессов — сокращение издержек, повышение скорости выполнения задач, снижение числа ошибок.4. Мониторинг и контроль: использование KPI для измерения эффективности новых процессов и их постоянная корректировка по результатам анализа.5. Управление изменениями: обеспечение того, чтобы все сотрудники были обучены новым процессам, и управление сопротивлением изменениям.Знание ВРМ-систем (систем управления бизнес-процессами) позволяет эксперту не только моделировать и автоматизировать процессы, но и проводить глубокий анализ данных для постоянного улучшения.КАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma;- Практические знания в области управления изменениями;- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0);- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов;- Практические знания в области управления бизнес-процессами;- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях;- Практические навыки эффективной устной и письменной коммуникации;- Практические навыки подготовки презентаций;- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия;- Практические навыки лидерства в матричных структурах управления.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 3 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт участия в крупных трансформационных проектах в российских и/или международных банках (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) уровня Green Belt и выше (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и системы премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Требуется кассирша в супермаркете Сияриён. Зарплата договорная. График по сменам.

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта Центра экспертизы производственного процесса Agile практик. Нам нужен профессионал с глубокими знаниями и опытом в применении принципов и практик Agile для оптимизации рабочих процессов. Эксперт будет участвовать в кросс командных проектах и определять траекторию развития процесса. Проводить экспертное и методологическое сопровождение продуктовых команд, решать задачи производственного процесса. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Внедрение передовых методов создания продуктов и сервисов:- Адаптация методологий разработки продуктов и сервисов для внедрения в банке; - Внедрение производственного процесса Triple Diamond;- Внедрение системы управления производственным процессом;- Экспертное и методологическое сопровождение продуктовых командУправление изменениями:- Управление процессом организационных изменений; - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подхода.Обучение:- Организация разработок и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в БанкеКАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Глубокое понимание гибких методологий, включая Scrum, Kanban и Lean. Agile. Safe, Triple;- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта;- Лидерские способности, умение обучать и наставлять;- Способность быстро реагировать на изменения и помогать командам адаптироваться; - Системное мышление и анализ работы;- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно);- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях;- Опыт взаимодействия кросс-функциональными командами;- Практический опыт внедрения сквозного процесса разработки и Agile Трансформаций;- Опыт проведения обучения Agile практикам, производственному процессу;- Опыт формирования и наставничества продуктовых команд.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создаём комфортные условия для работы, предлагаем интересные и масштабные задачи, а также помогаем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования.Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600. Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4 Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

В компанию по дистрибуции продуктов питания на конкурсной основе требуется:Офис-менеджер Требование:-Высшее образование -Знание таджикского и русского языка-Уверенный пользователь ПК. Знание оргтехники- Пунктуальность, коммуникабельность.-Возраст от 20 до 35 лет: Условия работы: -Перспектива карьерного роста, -Обеспечение мобильной связи, -Работа в дружном коллективеКандидатов просим обращаться по телефону: 98-730-96-96 и отправить свое резюме на наш электронный адрес: Hr@ gulshan.tj Адрес- Дж.Расулова 9 ориентир - Авранг

Банк Эсхата в поисках Product Owner для реализации ряда проектов по цифровой трансформации.Основные требования:- Образование: высшее образование в области экономики, финансов, информационных технологий или смежных областях.- Опыт работы: 3+ года в управлении продуктами (кредиты/депозиты и счета/продажа розничных продуктов), предпочтительно в банковской или финансовой сфере.Знания: Понимание принципов Agile/Scrum, опыт работы с инструментами управления проектами (JIRA, Trello, Miroи др.).- Навыки: Отличные коммуникативные навыки, аналитическое мышление, способность к стратегическому планированию.Личные качества:- Ориентированность на клиента.- Способность к работе в условиях неопределенности.- Проактивность и инициативность.Дополнительные навыки:- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate.Почему Эсхата?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Find your place on our team! Нам нужен «Сетевой администратор», чтобы обеспечить стабильную и безопасную работу IT-инфраструктуры банка. Из-за критически важных процессов и повышенных требований к информационной безопасности нам нужен специалист с нижеперечисленными ключевыми компетенциями:1. Технические навыки- Операционные системы и серверы: • Уверенное знание Windows Server • Опыт работы с Linux • Администрирование систем хранения данных. - Базы данных и финансовые системы • Понимание принципов работы и администрирования SQL-серверов • Знание систем поддержки банковских операций (ABS, CRM, ERP).- Виртуализация и контейнеризация, сетевые технологии и оборудование • Опыт работы с VMware, Hyper-V или другими гипервизорами. • Глубокое понимание TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN и VPN. • Опыт работы с сетевым оборудованием корпоративного уровня • Настройка и управление межсетевыми экранами, прокси-серверами и балансировщиками нагрузки.3. Информационная безопасность • Знание стандартов безопасности. • Опыт работы с системами предотвращения вторжений. • Умение настраивать и администрировать системы контроля доступа и управление учетными записями (IAM). • Использование решений для защиты конечных точек (антивирусы, DLP-системы).4. Личные качества и навыки • Высокая степень ответственности и внимательность к деталям. • Умение работать в условиях повышенной нагрузки и в режиме многозадачности. • Коммуникабельность и готовность взаимодействовать с другими подразделениями. • Умение документировать процессы и соблюдать регламенты. • Стрессоустойчивость и готовность оперативно решать критические инциденты.Найдите свое место в нашей команде. Все вакансии и требования на https://old.eskhata.com/about/vacancies.php Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZ Банк Эсхата: «Вместе к успеху!»

Find your place on our team! Нам нужен «Специалист по внутренним коммуникациям», специалист, который соединяет стратегический подход с креативностью и понимает, как эффективно взаимодействовать с людьми. Вот основные профессиональные и личностные навыки: 1. Навыки управления коммуникацией:• Разработка и реализация коммуникационных стратегий.• Умение определять ключевые цели и задачи для улучшения взаимодействия внутри компании.2. Навыки управления проектами:• Способность контролировать сроки и результаты коммуникационных кампаний.• Кросс-функциональное взаимодействие.• Работа с различными отделами и уровнями компании.3. Аналитические навыки:• Понимание метрик эффективности коммуникаций: умение анализировать вовлечённость сотрудников и улучшать показатели.• Работа с опросами и обратной связью: опыт проведения внутренних опросов и исследования удовлетворённости сотрудников.4. Личностные качества и soft skills• Развитые коммуникативные навыки: способность ясно и понятно излагать мысли, работать с обратной связью.• Эмпатия и дипломатичность. умение работать с разными типами людей и разрешать конфликты.• Организованность и проактивность: самостоятельность в выполнении задач и инициативность.• Гибкость и стрессоустойчивость: способность адаптироваться к изменениям и работать в условиях многозадачности.Добро пожаловать в Банк Эсхата! Найдите свое место в нашей команде. Все вакансии и требования на https://old.eskhata.com/about/vacancies.php Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3E6GCZ Банк Эсхата: «Вместе к успеху!»

Фурушандаи попкорн лозим аст. Соати кори 09.00 то 22.30 Маош 2400 сомон, мохона. Хурок аз хисоби корхона Тачриба лозим нест

БА КОР ДАЪВАТ МЕКУНЕМ🏢Ширкати ONEBOOK барои операторони фурӯш дар колл-центр ҷои холи кушод!👩‍💼Агар шумо дилёб, хушмуомила ва бо масъулият дар кори худ бошед, мо Шуморо ба тими худ (команда) дар асоси суҳбат ба кор қабул мекунем!✅ШАРОИТҲО:-офиси бароҳат;-ҷойгиршавии қулай;-мукофотпулиҳо барои кормандони фаъол;-маоши моҳона оклад, бонуси баланд ва тӯҳфаҳои гуногун;📌ТАЛАБОТҲО:-аз 19 то 24-бе таҷрибаи корӣ (корро меомӯзонем);-шахси фаъол;-хушмуомила, дилёб;-ба кор бо масъулиятона муносибат кардан;-бо забони тоҷикӣ озодона гап задан;-риоя кардан ба қоидаҳои дохили ширкат-рузи кори 6/1;🕰️Соати кори:Рузона 9:00 - 17:00 ✅📍Суроға: ш.Душунбе, Шоҳмансур Айни (танка, пайкар, голубой экран)📝Маълумотҳо дар бораи худатон ба рақами поён буда аз ватсап ё телеграм равон кунед👇➡️Телеграм: @HR_onebook➡️Вотсап: +992003264949

В большой завод по производству Гипсокардона в городе Яван срочно требуется начальник отдела кадров. Хорошая зарплата, хорошее условие работы

Срочно Коргар даркор оператор бо маоши хуб кадр дар завод.Сурога н. Ёвон Дахана

Срочно механик- слесарь даркор дар корхонаи саноати истехсоли бо маоши хуб аз 1700 то3500. ва чои хоб хурдухурок таъмин мекунем Сурога н.Ёвон к. Дахана номер тел

Обязанности: Прием и обслуживание гостей Вежливость, доброжелательность, коммуникабельность, грамотная речь, ответственность, внимательность, желание развиваться, умение работать в режиме многозадачности; опыт работы в ресторанном бизнесе приветствуется. Знание языков: государственный (приветствуется), русский, английский (приветствуется) Условия: Сменный график. Заработная плата по результатам собеседования Первичное собеседование по телефону: 934466666

В успешную гостиницу города требуется ассистентка руководителя.Идеальная ситуация для нас,если:Инициативность и энергичность это про тебя;Системность и дисциплинированность твой конек;Уверенный пользователь MS Office и других программ, необходимых для отчетов/презентаций;Если гиперответственность и пунктуальность - твой туз в рукаве и ты буквально одержим автоматизацией всех процессов, то мы тебя уже почти взяли на должность.Просим отправить резюме на iamsaidovn@gmail.com Студентки заочных отделении, можете смело подавать свои документы!

В продуктовую компанию требуются торговые представители.

В отель на Айни требуется повар Умеющая готовить и ПЕЧЬ ! Сырники блинчики График с 6 утра до 14.00 Возраст 25-45 Все подробности по телефону. Адрес: поворот аэропорта 4 дома Айни 52/46.

Фурушанда даркор ба магозаи Мустафо. Ориентир ошхонаи Анора кобул точик