Пожалуйста, подтвердите ваш email
Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.
Письмо для подтверждения отправлено
Ваш аккаунт был заблокирован на somon.tj
HR-менеджер
- Стаж: от 1 года
- Название, адрес компании: Хонаи фасон
- График: Полный день
- Сфера деятельности компании: Дестребютор
Локация: Худжанд
Ищем HR-менеджера
Похожие объявления
VIP
HR Администратор
Маркетинговая компания «Hamatarafa» приглашает на работу профессионального HR/Администратора.Обязанности:Подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оформление офферов.Кадровое делопроизводство: ведение личных дел сотрудников, оформление приказов, отпусков и больничных.Адаптация сотрудников: организация вводных встреч, сопровождение новых сотрудников.Административная поддержка: документооборот, внутренние коммуникации, контроль офисных процессов.Требования:Высшее образование.Опыт работы в HR или административной сфере приветствуется.Владение ПК и HR-системами.Коммуникабельность, организованность, стрессоустойчивость.Мы предлагаем:Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом.Стабильную и своевременную выплату заработной платы.Возможности профессионального и карьерного роста.Комфортные условия труда.Дружный коллектив и благоприятную рабочую атмосферу.График работы: Пн–Пт с 9:00 до 18:00, Сб с 9:00 до 12:00.Обед: предоставляется за счёт компании.Звонить по номеру +992987915555
Hamatarafa,
28.07.2026 10:40,
Душанбе
в ТОПе
HR-менеджер по подбору торгового персонала
🚀 SARDOR SNACK приглашает в команду!HR-менеджер по подбору торгового персоналаЕсли вы любите работать с людьми, умеете находить сильных кандидатов и хотите строить успешные команды — мы ждем именно вас!Ваши задачи:поиск и подбор торгового персонала;проведение собеседований и оценка кандидатов;сопровождение кандидатов до выхода на работу;организация адаптации новых сотрудников;взаимодействие с руководителями по вопросам подбора.Мы предлагаем:достойную заработную плату;возможности для профессионального и карьерного роста;работу в стабильной и развивающейся компании;дружный коллектив и комфортные условия труда.Присоединяйтесь к команде SARDOR SNACK и развивайте свою карьеру вместе с нами!📩 Отправляйте свое резюме уже сегодня.
Сардор Снек,
28.07.2026 16:53,
Душанбе
Договорная
HR менеджер
Компания приглашает на работу HR-менеджера!Обязанности:• Подбор и адаптация персонала• Размещение вакансий и проведение собеседований• Ведение кадровой документации• Контроль трудовой дисциплины• Участие в развитии корпоративной культурыТребования:• Опыт работы в HR приветствуется• Коммуникабельность и организованность• Умение работать в команде• Владение ПК и офисными программамиМы предлагаем:• Стабильную заработную плату• Комфортные условия работы• Дружный коллектив• Возможность профессионального и карьерного роста
Кадр,
28.07.2026 14:15,
Худжанд
Договорная
HR менеджер
Вакансия: HR-менеджер (Специалист по подбору персонала) Мы ищем ответственного и инициативного HR-менеджера, который поможет нашей компании находить лучших сотрудников и развивать команду. Обязанности: * Поиск и подбор персонала. * Размещение вакансий на различных площадках. * Проведение телефонных и очных собеседований. * Оценка кандидатов и сопровождение процесса приема на работу. * Адаптация новых сотрудников. * Ведение базы кандидатов и кадровой документации. * Контроль дисциплины и взаимодействие с коллективом. Требования: * Опыт работы в HR или рекрутинге будет преимуществом. * Грамотная устная и письменная речь. * Коммуникабельность и ответственность. * Уверенное владение компьютером и офисными программами. * Умение работать с людьми и быстро принимать решения. Мы предлагаем: * Стабильную заработную плату. * Дружный коллектив. * Возможность профессионального роста. * Комфортные условия работы. * График работы обсуждается на собеседовании.
чои кор,
Вчера 15:57,
Худжанд
Договорная
HR-координатор
Компания «Молочная радость» ищет HR-координатора 👥Компания «Молочная радость» приглашает в команду молодого ответственного HR-координатора. Если вы любите порядок, умеете работать с документами, уверенно пользуетесь компьютером и хотите развиваться в сфере HR — будем рады видеть вас в нашей команде.🛠 Обязанности:— Подготовка и оформление документов HR-департамента— Ведение и актуализация внутренних баз данных и отчетности— Работа с таблицами, документами и презентациями— Организация и сопровождение внутренних HR-процессов— Выполнение операционных задач и поручений руководителя HR-департамента— Взаимодействие с сотрудниками компании по организационным вопросам— Поддержание порядка в документации и контроль сроков выполнения задач🎯 Требования:— Высшее или среднее специальное образование— Уверенное владение Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)— Умение работать с большим объемом информации— Ответственность, внимательность и организованность— Коммуникабельность и грамотная речь— Быстрая обучаемость и желание развиваться в сфере HR💼 Мы предлагаем:— Работу в стабильной и развивающейся компании— Обучение и поддержку на этапе адаптации— Возможность профессионального и карьерного роста— Достойную и своевременную заработную плату— Бесплатное питание и комфортные условия труда— Молодую и дружную команду📍 г. Худжанд📞 92 555 06 06📩 job@afzal.tj
Молочная радость,
23.07.2026 15:23,
Худжанд
Договорная
HR Менеджер
🔹 Обязанности: * Поиск и подбор персонала * Проведение собеседований * Размещение вакансий * Ведение базы кандидатов * Адаптация новых сотрудников 🔹 Требования: * Опыт работы в HR приветствуется * Грамотная речь * Умение работать с людьми * Ответственность и организованность * Владение ПК 🔹 Условия: * Стабильная заработная плата * Дружный коллектив * Возможность карьерного роста
Бехзод,
07.07.2026 13:46,
Душанбе
Договорная
HR менеджер
Вакансия: HR-менеджер (менеджер по персоналу) отвечает за управление человеческими ресурсами компании. Основные обязанности:Подбор персонала• Размещение вакансий. • Поиск и отбор кандидатов. • Проведение собеседований. • Организация приема на работу. Адаптация сотрудников• Введение новых сотрудников в должность. • Ознакомление с правилами компании. • Контроль прохождения испытательного срока. Обучение и развитие• Организация тренингов и обучения. • Оценка потребностей в развитии персонала. • Формирование кадрового резерва. Оценка и мотивация• Проведение аттестаций и оценок эффективности. • Разработка систем мотивации и премирования. • Анализ удовлетворенности сотрудников. Кадровое делопроизводство• Ведение личных дел сотрудников. • Подготовка приказов, трудовых договоров и других кадровых документов. • Контроль соблюдения трудового законодательства. Аналитика и отчетность• Ведение HR-отчетности. • Анализ текучести кадров. • Планирование потребности в персонале. Ключевые навыки HR-менеджера: коммуникабельность, умение вести переговоры, знание трудового законодательства, навыки подбора персонала, аналитическое мышление и организаторские способности.
ЧДММ Оби Ширин,
15.07.2026 14:51,
Худжанд
Договорная
Рекрутер
Вакансия: Рекрутер«Инноватсияи Ояндасоз» — национальный лидер в сфере цифровых технологий и городской мобильности. Уже более 8 лет мы успешно развиваем популярные бренды Taxi (0110), Taxi Arzon (666), Gram (0220) и другие. Мы создаем современный сервис такси в Согде и за его пределами, объединяя тысячи клиентов и водителей.Работа у нас — это стабильность, возможности для профессионального роста и участие в развитии инноваций, которые делают жизнь людей удобнее каждый день.Мы растём и развиваемся, и сейчас ищем опытного Рекрутера, который поможет нам собирать сильные команды, находить «своих» людей и строить корпоративную культуру будущего.Основные задачи:- Обеспечить найм в компанию, выстроив и постоянно улучшая все процессы рекрутинга и развивая команду- Вести полный цикл подбора: от составления профиля до оффера.- Работать в тесном контакте с HR-менеджером и руководителями направлений.- Разрабатывать стратегии найма, тестировать новые каналы и подходы.- Участвовать в адаптации новых сотрудников и оценке первых результатов.- Помогать выстраивать системный подход к подбору — с метриками, отчетами и улучшениями.Требования к кандидату:- Опыт в подборе от 1 лет (IT, Digital, образование — будет плюсом).- Уверенность в инструментах поиска: LinkedIn, Telegram, профильные чаты, базы и креативные подходы.- Понимание этапов воронки подбора и умение выстраивать процессы.- Навыки коммуникации, умение продавать вакансию и вдохновлять кандидатов.- Ответственность, внимание к деталям и желание расти вместе с командой.Мы предлагаем:- Возможность влиять на рост и развитие компании.- Участие в стратегических сессиях и командных проектах.- Поддержку в развитии — обучение, обмен опытом, пространство для роста.- Работу в компании, где HR — это не про бумажки, а про ценности и людей.- Доброжелательную команду, где любят свою работу.Если Вас заинтересовала наша вакансия отправляйте резюме на job@ioyandasoz.com с названием вакансии в теме письма.
iO,
28.07.2026 15:22,
Худжанд
Договорная
HR специалист
Компания Tajfood в поиске Hr специалиста.Задачи: подбор персонала, адаптация сотрудников, развитие корпоративной культуры.Ожидаем системный подход и умение работать с людьми.
Tajfood LLC,
03.07.2026 09:46,
Душанбе
Договорная
Договорная
×
You need to pass document verification to proceed
Take a photo of document
Scan your face by camera
After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
Your document verification is now being processed.
This usually takes up to 60 minutes.
After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
Сохраняйте избранные поиски!
Нажмите кнопку "Сохранить поиск" на странице поисковой выдачи
Следите за обновлениями в разделе "Избранное"
Следите за обновлениями в разделе "Избранное"
Добавляйте объявления в избранное
Нажмите кнопку в форме звезды и это объявление сохранится в разделе "Избранное", где вы сможете просмотреть все избранные объявления
This account is verified by E-mongolia
Verify your account by E-Mongolia
-
This account has a verified association with E-mongolia
-
Verified since
-
Your ad will be marked as verified
-
Advertising will receive more attention and trust