Директор магазина

Мы “Bobo Group” расширяем команду и ищем сильного руководителя для развития одного из наших отделов. Что мы предлагаем: •Офис в центре города •Реальные полномочия и самостоятельность в принятии решений •Чёткие цели и никакой лишней бюрократии •Достойная оплата по результату •Возможности для профессионального роста внутри компании Наши ожидания: •от 23-28 лет •Понимание бизнеса •Навыки в области продаж и маркетинга •Умение выстраивать процессы, управлять командой и работать с клиентами •Знание китайского языка — серьёзный плюс •Грамотная речь на русском и таджикском языках •Ответственность, стратегическое мышление, нацеленность на результат Условия: График 6/1 с 9 до 18 Суббота короткий день с 10 до 14 Оплата обсуждается индивидуально по итогам собеседования. Как откликнуться: Отправьте резюме или краткое описание вашего опыта: •WhatsApp: +992900983293 •Email: hr@bobo.tj В теме сообщения укажите: «Директор отдела»

Организация и контроль работы складской логистики, сортировочного центра и сети ПВЗ.Контроль соблюдения операционных KPI:время сортировки грузов;время выдачи посылок;скорость обработки входящих и исходящих отправлений;своевременность доставки.Управление сотрудниками сортировочного центра, склада и ПВЗ, контроль соблюдения внутренних регламентов.Контроль международной логистики (Китай — Таджикистан) и локальной логистики внутри Республики Таджикистан.Планирование и контроль движения грузов на всех этапах цепочки поставок.Контроль стоимости логистики, анализ себестоимости перевозок и поиск возможностей для снижения затрат без ухудшения качества сервиса.Взаимодействие с транспортными компаниями, логистическими партнерами, таможенными представителями и государственными органами по вопросам логистики.Контроль складского учета, движения товаров и корректности отражения данных в информационных системах.Контроль процессов таможенного оформления грузов и взаимодействие с брокерами и таможенными органами.Анализ причин задержек, разработка мероприятий по повышению эффективности логистических процессов.Подготовка регулярной отчетности по операционным показателям, KPI и эффективности подразделения.Участие в запуске новых логистических проектов, маршрутов и сервисов компании.Контроль соблюдения требований по безопасности, хранению и обработке грузов.ТребованияВысшее образование (логистика, транспорт, экономика, менеджмент или смежные направления).Опыт работы в сфере логистики или управления складскими операциями не менее 3 лет.Опыт управления персоналом.Знание принципов международной, транспортной и складской логистики.Знание процессов таможенной очистки грузов, порядка таможенного оформления импортных товаров и взаимодействия с таможенными органами.Знание законодательства Республики Таджикистан в сфере транспорта, логистики, таможенного регулирования и складской деятельности.Навыки анализа показателей эффективности (KPI) и оптимизации бизнес-процессов.Уверенное владение Microsoft Excel и офисными программами.Опыт работы с WMS, ERP или другими учетными системами будет преимуществом.Аналитическое мышление, лидерские качества, высокая ответственность, инициативность и умение принимать решения.Владение русским и таджикским языками; знание английского будет преимуществом.УсловияРабота в международной логистической компании Jana Post.Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством Республики Таджикистан.Конкурентоспособная заработная плата (по результатам собеседования).Возможность профессионального и карьерного роста.Участие в развитии международной логистической сети компании.График работы: 5/2.Корпоративная мобильная связь и необходимые инструменты для выполнения должностных обязанностей.

Требуется Руководитель по развитию в ООО Фуд Мастер з\п от 8000 сом ориентир здание Созидания Айни 53.Обязанности:• Анализ и улучшение бизнес-процессов компании;• Описание текущих и целевых процессов (AS-IS / TO-BE) в понятной форме;• Анализ действующих регламентов, инструкций и внутренних документов;• Подготовка чек-листов для проверки процессов;• Проведение проверок (аудитов) процессов на соответствие регламентам;• Выявление проблемных зон, рисков и точек для улучшения;• Подготовка предложений по оптимизации и автоматизации процессов;• Анализ результатов проверок и формирование выводов;• Подготовка отчетов и презентаций для руководства;• Взаимодействие с подразделениями компании;• Подготовка и визуализация схем бизнес-процессов (блок-схемы);Требования:• Опыт работы с бизнес-процессами, внутренними проверками, регламентами или аналитикой;• Понимание принципов построения и улучшения процессов;• Навыки анализа информации и системного мышления;• Умение работать с внутренней документацией;• Навыки подготовки отчетов и презентаций;• Коммуникабельность, умение взаимодействовать с разными подразделениями;Мы предлагаем:• Работу в динамично развивающейся производственной компании с устойчивым положением на рынке;• Конкурентную заработную плату, выплаты строго по графику;• Бесплатные вкусные завтраки и обеды;• Корпоративную мобильную связь и доступ к корпоративной библиотеке;• Внутреннее обучение и возможности для профессионального роста;Резюме отправляйте на e-mail: На номер 911211270 (вотсап телеграмм)Или на почту yulduz.lady.80@mail.ruЗвонки принимаются по будням с 10:00 до 18:00.️ В теме письма укажите название вакансии: Руководителя по развитию.Присоединяйтесь к команде профессионалов, где качество - это не просто слово, а стиль жизни!

🚀 УПРАВЛЯЮЩИЙ КЛИНИКОЙ SAFIRХотите влиять на результат бизнеса, управлять командой профессионалов и строить карьеру в сфере медицинских услуг премиального уровня?Клиника по пересадке волос SAFIR приглашает в команду Управляющего клиникой.💼 Основные задачи:• Организация и контроль операционной деятельности клиники;• Управление персоналом и развитие команды;• Контроль качества сервиса и клиентского опыта;• Выполнение финансовых показателей и KPI;• Контроль административных и хозяйственных процессов;• Взаимодействие с пациентами и решение нестандартных ситуаций;• Участие в развитии и продвижении клиники.✅ Наши ожидания:• Опыт управления коллективом от 2 лет;• Лидерские качества и развитые управленческие навыки;• Высокая ответственность и ориентация на результат;• Навыки планирования, организации и контроля процессов;• Опыт работы в сфере услуг, медицины или HoReCa будет преимуществом.💰 Мы предлагаем:• Оклад — 5 000 сомони• KPI-бонус — до 5 000 сомони• Совокупный доход — до 10 000 сомони и выше• График работы: 6/1• Возможность профессионального и карьерного роста• Работу в современной клинике с международными стандартами обслуживания🌟 Если вы умеете вдохновлять команду, достигать высоких результатов и готовы развивать успешный медицинский проект — мы ждём именно вас!ВАЖНО ПРИНИМАЕМ ТОЛЬКО С ОПЫТОМ!📩 Отправляйте своё резюме +фото или по почте onlyexsperts@gmail.com