RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Письмо для подтверждения отправлено

Специалист отдела кадров

Обновить дату Поместить в ТОП

Душанбе

Опубликовано: Вчера 17:11 Номер объявления: 15576493

Стаж: от 1 года
Название, адрес компании: ЗАО "Спитамен Банк"
График: Полный день
Сфера деятельности компании: Банк, кадр

Локация: Душанбе

Основные обязанности:

• Оформление документооборота по приему, переводу и увольнению работников в соответствии с трудовым законодательством Республики Таджикистан,

• Ведение личных дел работников и трудовых книжек, внесение изменений, связанных с трудовой деятельностью сотрудника;

• Надзор за графиком отпусков;

• Составление всех видов отчетов;

• Подготовка и предоставление документов в архив в соответствии с внутренним распорядком;

• Ведение табеля.

Основные требования:

• Высшее образование – обязательно;

• Опыт работы в сфере кадров более одного года;

• Знание программного обеспечения 1С (кадр);

• Знание Трудового Кодекса Республики Таджикистан и других нормативно правовых актов;

• Знание таджикского и русского языков – обязательно;

• Уверенный пользователь компьютера (программы Мicrosoft ва Excel);

• Готовность к служебным командировкам

Личностные качества:

• Честность, пунктуальность;

• Высокое чувство ответственности;

Условия/возможности:

• оформление по ТК РТ;

• полный рабочий день/График работы 5/2;

• Достойная заработная плата и бонусы;

• Бесплатные обучения/курсы для повышения квалификации;

• Возможность карьерного и профессионального роста.

Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность «Специалист отдела кадров ».

Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Похожие объявления

VIP

Начинающий рекрутер

Хочешь быть тем, кто помогает людям найти ту самую работу, формировать сильные команды и развивать карьеру в HR? Наша команда в поиске Начинающего рекрутера, где ты научишься искать и находить сильных специалистов, вести коммуникации и разбираться в подбореРабота в IBT это:• Официальное трудоустройство, карьерный рост и график 5/2• Стабильный оклад, премии за результативность и прозрачная система KPI• Специальные предложения на банковские услуги, скидки на питание и корпоративную связь• Постоянный профессиональный рост: обучение и тренинги• Атмосфера взаимопонимания и сотрудничества• Оптимальные условия для раскрытия потенциала и новых идейВашими основными задачами будет:• Помогать в поиске и подборе кандидатов на открытые позиции• Размещать вакансии, обрабатывать отклики, вести базу кандидатов• Проводить первичные интервью и телефонные скрининги• Участвовать в карьерных мероприятиях, ярмарках и HR-проектах• Быть сердцем компании и зажигать огонь в сердцах другихЭта работа подойдёт Вам, если Вы:• Выпускник в сфере менеджмента, экономики или других смежных специальностей• Любите общаться, умеете слушать и задавать правильные вопросы• Интересуйтесь подбором, развитием и карьерой людей• Уверенно работаете с Excel и Google Таблицами, аккуратны в документах• Хотите учиться, расти и быть частью энергичной HR-команды Станьте частью команды IBT, заполнив анкету на сайте team.ibt.tjТелефон контакт-центра: 1155

ЗАО Международный банк Таджикистана, Вчера 08:54, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

в ТОПе

HR-руководитель в проект РГЭС

🚧Проект: Строительство РГЭС📌Локация: Рогун, РРП, Таджикистан💵ЗП: от 10 000 TJS📅График работы: вахта ⚡️ОБЗОР ПОЗИЦИИРуководитель отдела кадров будет отвечать за все вопросы персонала на проекте Рогунской ГЭС.Он обеспечит, чтобы компания соблюдала Трудовой кодекс Таджикистана, правила Всемирного банка (ESS2) и международные стандарты труда.Эта должность управляет трудовыми отношениями, подбором сотрудников, рассмотрением жалоб и равным отношением к работникам. Всего в проекте более 4000 прямых и подрядных сотрудников.ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ:✅Внедрение и надзор за Процедурами управления трудовыми ресурсами (LMP), обеспечивая соблюдение ESS2 Всемирного банка и Трудового кодекса Таджикистана✅Управление процессами найма, обеспечивая справедливое отношение, недискриминацию и равные возможности во всех аспектах трудоустройства✅Обеспечение наличия у всех работников письменных контрактов с четким описанием условий труда, включая заработную плату, рабочее время и льготы✅Надзор за механизмом рассмотрения жалоб работников (GRM) и обеспечение своевременного решения производственных вопросов✅Координация внедрения Кодекса поведения, включая обязательное обучение по предотвращению SEA/SH✅Мониторинг соблюдения подрядчиками и субподрядчиками требований по управлению трудовыми ресурсами✅Ведение точных записей о найме, трудоустройстве, обучении, жалобах и условиях труда✅Обеспечение преимущественного найма неквалифицированной рабочей силы из пострадавших сообществ и переселенных домохозяйств✅Координация работы со Сторонним консультантом по мониторингу труда в области аудиторской деятельности✅Подготовка ежемесячных отчетов об управлении трудовыми ресурсамиТРЕБОВАНИЯ:☑️Высшее образование по управлению персоналом, трудовым отношениям, управлению бизнесом или смежной области; предпочтительна степень магистра☑️Минимум 10+ лет HR-опыта в строительных или инфраструктурных проектах☑️Опыт управления HR-функциями на 3000+ работников ☑️Знание Трудового кодекса Таджикистана и условий местного рынка труда☑️Опыт внедрения механизмов рассмотрения жалоб и программ Кодекса поведения☑️Свободное владение английским и русским языками; навыки таджикского языка желательно☑️Отличные навыки межличностного общения, коммуникации и разрешения конфликтовУСЛОВИЯ:🟢 Официальное трудоустройство по ТК РТ;🟢 3х разовое питание;🟢 Жилье на территории проекта;🟢 Рабочая форма зима+лето;Отправляйте свое резюме по адресу hr@tgem.tj

ТГЭМ, 15.01.2026 10:10, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист в отдел кадров

Специалист в отдел кадров 📍 г. Душанбе 🏭 ООО «ЛАВОЗИМОТ» Сфера деятельности: фармацевтическая компания 🕘 График: полный рабочий день 💰 Заработная плата: договорная ⸻ Обязанности: • Подбор персонала (полный цикл) • Организация и проведение собеседований • Оформление приема, переводов, увольнений • Ведение кадрового делопроизводства • Ведение и учет личных дел сотрудников • Внесение данных в кадровые программы • Учет отпусков, больничных листов, командировок • Ведение внутреннего документооборота ⸻ Требования: • Высшее образование • Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года • Знание Трудового кодекса РТ • Знание кадрового делопроизводства • Уверенный пользователь ПК • Внимательность, ответственность • Умение работать с большим объемом документов • Знание таджикского и русского языков • Английский язык — преимущество ⸻ Условия: • Официальное трудоустройство • Полный рабочий день • Стабильная заработная плата • Работа в фармацевтической компании ⸻ 📩 Резюме направлять для рассмотрения. Только в Ватсап

Искандар, 05.02.2026 11:54, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист отдела кадров

Стремительно-развивающаяся компания ищет высококвалифицированных специалист отдела кадра для работы в дорожно-транспортной отрасли.Обязанности:Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме.Ведение кадрового учета:- кадровый учет работников - оформление трудовых отношений с работниками (прием, перевод, увольнение, совместительство и совмещение);- оформление трудовых договоров, дополнительных соглашений;- учет рабочего времени (контроль табеля, суммированный учет рабочего времени, графики сменности);- составление и контроль соблюдения графика отпусков, расчет компенсации отпуска при увольнении;- оформление приказов по личному составу, отпускам, командировкам, дисциплинарным взысканиям, основной деятельности;- ведение, учет и хранение карточек Т-2, личных дел, трудовых книжек;- оформление листков нетрудоспособности,- справок о стаже работы и прочих необходимых документов по запросам сотрудников и ПФР;- учет работы по обучению и повышению квалификации кадров;- ведение Воинского учета, карточки ф10, отчетность ф18;- кадровое администрирование в программе 1С ЗУП;- ведение кадрового делопроизводства (номенклатура дел, журналы учета, архив);- участие в разработке нормативной документации (должностная инструкция, положение о структурном подразделении и др.);- внесение изменений в штатное расписание;- консультирование сотрудников по кадровым вопросам, ТК.Мы в свою очередь гарантируем перспективный карьерный рост, хорошее место работы со всеми удобствами, хорошую финансовую обеспеченность. Просьба отправить CV на указанную электронную почту.

Усмон, 28.01.2026 11:40, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист по кадровому делопроизводству

Международный автомобильный холдинг VECTOR Таджикистан, лидер в сфере продаж, обслуживания и дистрибуции автомобилей, в поиске Специалиста по кадровому делопроизводству:Обязанности:•Вести полный цикл кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, отпуска, командировки.•Оформлять и вести трудовые договоры, допсоглашения, личные карточки (Т-2), личные дела сотрудников.•Подготавливать приказы по личному составу и осуществлять их регистрацию.•Подготавливать кадровую отчетность.•Обеспечивать хранение кадровых документов.Требования:•Опыт работы на аналогичной должности от 2-3 лет.•Уверенное владение ПК: MS Office (особенно Word и Excel).•Внимательность, аккуратность и ответственность.•Навык работы с электронным документооборотом — будет преимуществом.• Знание трудового законодательства.Условия:• Конкурентоспособная заработная плата (по результатам собеседования);• Официальное трудоустройство;•Бесплатный обед в корпоративной столовой, обучение и развитие, тимбилдинги.• Возможности для карьерного роста и профессионального развития;• Корпоративные скидки и бонусы;• Динамичную и интересную работу в команде профессионалов;Важно:В теме письма обязательно укажите позицию -Специалист по кадровому делопроизводству.Связь будет только с подходящими кандидатами – их мы пригласим на собеседование.Если вы хотите стать частью дружной команды профессионалов, то, отправляйте резюме на e-mail: hr@vector-holding.com.Телефон для связи: +992 983440099 (звонки принимаются с понедельника по пятницу, с 9:00 до 17:00).

VECTOR, международный автомобильный холдинг, 04.02.2026 12:18, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная