Ассистент HR-специалиста

в ТОПе

Специалист отдела по обеспечению качества

Фармацевтический завод «Разес фарма» ищет целеустремлённого и амбициозного сотрудника на позицию младшего специалиста отдела по обеспечению качества.ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Участие в разработке, актуализации и контроле выполнения стандартных операционных процедур (СОП);• Поддержка процессов валидации оборудования, помещений и процессов производства;• Проведение проверок документации на соответствие требованиям GMP;• Участие в расследовании отклонений, несоответствий и внедрении корректирующих мероприятий;• Подготовка отчетов и внесение данных в базы данных качества;• Мониторинг хранения документации, логирование изменений и обновлений.НАШИ ОЖИДАНИЯ:• Высшее образование в области фармации, химии, биотехнологии или смежных специальностей;• Желателен опыт работы в области качества на фармацевтическом производстве;• Знание принципов GMP будет преимуществом;• Внимательность к деталям, аккуратность в оформлении документации;• Навыки работы с офисными программами (Word, Excel);• Ответственность, организованность, умение работать в команде.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную зарплату.• Возможности для профессионального роста.• Обучение.• Комфортный офис.• Корпоративные праздники и мероприятия.Заинтересовались? Отправляйте Ваше резюме с названием вакансии на электронную почту: hr.tj@evolet.co.ukПодробная информация о компании: - Facebook https://www.instagram.com/evolet_tajikistan/ - Instagram https://www.facebook.com/evolet.tj/

Evolet, 25.05.2026 14:17, Душанбе

Вакансии » Медицина, фармация

Договорная

HR специалисты

Инженерная компания, работающая в сфере энергетических и инфраструктурных проектов, приглашает в свою команду HR Рекрутера. Специалист будет отвечать за поиск и подбор сотрудников для технических и административных позиций.Основные обязанности:• Поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии• Размещение вакансий на сайтах и в социальных сетях• Проведение первичных интервью с кандидатами• Организация собеседований с руководителями подразделений• Ведение базы кандидатов• Участие в адаптации новых сотрудниковТребования:• Высшее образование (желательно в области HR, менеджмента или психологии)• Опыт работы в рекрутинге приветствуется• Хорошие коммуникативные навыки• Владение компьютером (MS Office)• Знание русского и таджикского языков (английский будет преимуществом)Условия:• Работа в стабильной международной инженерной компании• Профессиональное развитие• Дружный коллектив• Официальное трудоустройство• Заработная плата обсуждается на собеседованииМесто работы: г. Душанбе и г. РогунЭл. почта: hr@tajiksgem.tj

ТаджикСГЭМ, 12.05.2026 08:52, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

5 000 - 6 000 c.

HR операционист - Делопроизводство

Инвестиционно-кредитный банк приглашает в свою команду сотрудника отдела кадров – HR операциониста.Обязанности:• Ведение и обновление кадровой документации и базы данных сотрудников• Подготовка регулярной HR-отчетности• Администрирование процессов расчета заработной платы• Управление кадровыми делами сотрудников• Координация отпусков, командировок и мобильности сотрудников• Ведение учета жалоб, дисциплинарных мер и других кадровых процессов• Организация выдачи удостоверений личности сотрудникам• Поддержка операционного менеджера отдела по персоналу в ежедневной работе• Обеспечение корректного и своевременного ведения всех HR-процессовТребования:• Степень бакалавра в области управления и/или другой смежной дисциплины (образование в области управления персоналом приветствуется)• Минимум 2 года опыта в кадровом администрировании• Опыт работы в крупной компании, государственном или банковском секторе будет преимуществом• Знание трудового законодательства РТ и лучших HR-практик• Инициативность и ответственность• Развитые коммуникативные и межличностные навыки• Уверенное владение MS Office и компьютером (знание HR-систем — плюс)• Желательно свободное владение таджикским, русским и английским языкамиУсловия:• Офис в центре города• График работы: с понедельника по пятницу, с 08:00 до 17:00• Стабильная работа в банковской сфере• Возможности профессионального развития и обучения• Дружный и профессиональный коллективЗаинтересованные кандидаты могут направить резюме на: hr@icb.tj

Инвестиционно-Кредитный банк, 07.05.2026 16:10, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист по кадрам в строительную компанию

Опыт работы: 3–6 летПолная занятостьОформление: Договор ГПХ с самозанятым, с ИП, с физлицомГрафик: 6/1Рабочие часы: по договорённостиФормат работы: на месте работодателя·Права категории BОбязанности:РекрутингРазмещение вакансий на платформах и в социальных сетяхПроверка CV (резюме) и отбор кандидатовПроведение интервью для:ДизайнеровИнженеровОтдела продажСупервайзеров (Supervisor)Рабочих и мастеровВедение базы данных сотрудниковУправление персоналомКонтроль посещаемости и пунктуальности сотрудниковУправление отпусками и кадровыми документамиПоддержание дисциплины в компанииРешение внутренних вопросов и проблем сотрудниковСоздание профессиональной и позитивной рабочей средыHR-документация (HR Administration)Подготовка:Job Offer Letter (письмо-предложение о работе)Трудового договораПредупредительного письмаПисьма об увольнении / прекращении трудового договораПодготовка HR-отчетов (HR Report) еженедельно и ежемесячноУправление зарплатой и координацияСотрудничество с бухгалтерией по расчету заработной платыКонтроль сверхурочных часов и графика работыКонтроль эффективности работы и KPI сотрудниковКоординация со строительством и объектамиОбеспечение проектов необходимой рабочей силойКонтроль достаточного количества сотрудников на объектахСотрудничество с Project Manager и SupervisorКонтроль производительности и трудовой дисциплины на объектеЗаконодательство и соответствие требованиямКонтроль соблюдения трудового законодательстваУправление визами и рабочими документами при необходимостиОрганизация и хранение всей HR-документации Требования:Высшее образование в HR / Business AdministratiorМинимум 2 года опыта работы в HR в сфере строительства Знание трудового законодательстваНавыки коммуникацииВладение программами и языками Условия:Официальное трудоустройствоКонкурентоспособная заработная платаВозможность карьерного ростаРабота в стабильной строительной компанииДружный и профессиональный коллективГрафик работы: 5/2Оплачиваемый отпуск и праздничные дниКорпоративная связь / транспорт Комфортные условия трудаВозможность профессионального развитияКлючевые навыкиПодбор персоналаОбучение персоналаСистема мотивации персоналаУправление конфликтамиТрудовое правоСтратегическое планированиеХранение документовКонтроль сотрудниковОрганизация работы сотрудниковТаджикский — C2 — В совершенстве

Jahongir, 25.05.2026 15:12, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR-специалист

Консалтинговая компания «Тичорати Замонави» приглашает в команду опытного HR-специалиста для выстраивания эффективной HR-системы и усиления команды.Обязанности:— Подбор и найм топ-менеджеров и ключевых сотрудников— Построение и развитие HR-системы компании— Разработка и внедрение системы адаптации персонала— Формирование и развитие корпоративной культуры— Разработка KPI, систем мотивации и оценки эффективности сотрудников— Контроль HR-процессов и поддержание высокого уровня вовлеченности команды— Участие в развитии организационной структуры компанииТребования:— Опыт работы HR-специалистом от 3 лет— Практический опыт в построении HR-процессов— Навыки подбора управленческого персонала— Сильные коммуникативные и организационные навыки— Системное мышление, ответственность, инициативность— Умение работать в динамичной среде и принимать решенияУсловия:— Работа в офисе— Профессиональная команда и перспективы роста— Возможность влиять на развитие компании и внутренних процессов— Конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально)

Ака, 15.05.2026 16:10, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Рекрутер

О компании:Международный бренд в сфере дистрибьюции продуктов питания, приглашает на работу рекрутераОбязанности:- Поиск, привлечение и отбор кандидатов для открытых вакансий.- Проведение собеседований и оценка квалификации соискателей.- Взаимодействие с руководителями отделов для понимания потребностей в кадрах.- Разработка и размещение объявлений о вакансиях на различных платформах.- Проведение телефонных и личных интервью.- Подготовка отчетов о ходе рекрутинговых процессов.- Участие в формировании и улучшении корпоративной культуры.Требования:- Высшее образование (предпочтительно в области HR, психологии или менеджмента).- Опыт работы рекрутером от 1 года.- Знание современных методов поиска и подбора персонала.- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.- Уверенное владение ПК и знание специализированных программ.Мы предлагаем:- Конкурентоспособную зарплату.- Динамичную и дружелюбную атмосферу.- Возможности для профессионального роста и развития. Готов начать? 📲 Пиши: +992 974886262 WhatsApp

Дистрибьюция, 08.05.2026 09:43, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная