Охранник

Требования* : - Желание и умение работать в команде; - Ответственность, внимательность, дисциплинированность; - Желание учиться, развиваться, внести свой вклад в развитие компании; - Опыт работы приветствуется; - Желательно наличие действующей медицинской книжки.Обязанности: - Производство рыбных изделий на современном технологическом оборудовании; - Подготовка рыбы для термообработки; - Термообработка рыбы согласно инструкции; - Контроль за процессом копчения; - Работа с дымогенератором; - Мойка и дезинфекция оборудования; - Работа по правилам и стандартам компании. Условия: - Оформление в соответствии с ТК РТ; - График работы- 6/1 - Работа в стабильной, развивающейся компании. Контакты: 202403900

Охранное агентство «Red Line» приглашает на работу сотрудниц/ков-охранниц/ков. • Возраст: от 25 до 45 лет • Опыт работы в сфере охраны или правоохранительных органах приветствуется • Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость • Хорошая физическая форма • Желание работать и развиваться Обязанности: • Обеспечение безопасности объекта • Контроль доступа • Соблюдение внутреннего порядка Условия: • График работы: 2/2 или 1/2 • В среднем: около 10 смен в месяц • Предоставляется обед • Заработная плата: 2000 сомони

Магазин одежды для мужчин и женщин приглашает в свою команду продавца-консультанта. Требования* : - Клиентоориентированность; - Порядочность; - Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков; - Опыт работы в рознице желателен. Обязанности: - Активные продажи (одежда, аксессуары); - Выполнение плановых показателей; - Работа с ККМ. Условия: - Официальное оформление; - График работы 2/2; - Стабильные выплаты з/п дважды в месяц - Корпоративное обучение; - Полис ДМС; - Скидка 30% на продукцию компании; - Дружный коллектив; - Стильный образ для работы; - Интересные конкурсы для сотрудников с ценными призами. Контакты: 204606012

В сеть отелей в связи с открытием нового отеля требуется СУПЕРВАЙЗЕР горничных/старшая горничная. Мы динамично развиваемся в сфере гостиничного бизнеса объединены едиными стандартами гостеприимства и обслуживания. В этом году мы открываем новый интересный проект и приглашаем в свою команду СУПЕРВАЙЗЕРА горничных. Наша устойчивая и позитивная репутация на рынке обусловлена базовыми ценностями, которых мы придерживаемся как для гостей, так и для сотрудников: Комфорт Забота Безопасность Сервис выше ожиданий. Если эти ценности вам близки, приглашаем присоединиться к нашей команде! Требования* : Наш будущий коллега : - Имеет релевантный опыт работы в сфере гостиничного сервиса не менее 3-х лет. - Ответственен и трудолюбив. Тактичен и клиентоориентирован. - Способен организовать эффективную работу подчиненных сотрудников - Чистоплотен, аккуратен и порядочен - Умеет видеть "детали" работы Обязанности: Чем предстоит заниматься: - Координация деятельности хозяйственной службы, контроль выполнения сотрудниками стандартов обслуживания, контроль качества уборки номеров отеля горничными; - Обучение персонала процедурам и методам надлежащей уборки и поддержания чистоты отеля; - Составление графиков работы горничных; - Взаимодействие с прачечной службой: контроль за состоянием белья и текстиля, заказ хозяйственных средств для стирки; - Составление заявок на закупку необходимой химии и инвентаря - Взаимодействие с технической службой при обнаружении неисправностей в гостевых зонах, контроль их устранения; - Контроль за выполнением гостевых заявок, касающихся хоз. службы - Контроль наполняемости мини-баров в номерах отелей; - Ведение таблицы учета расходных средств - Планирование производства и бюджета - Разработка стандартов и должностных инструкций для персонала хоз.службы. - Соблюдение стандартов безопасности и санитарии Условия: Мы предлагаем: - График работы 6/1 с плавающими выходными - Корпоративная связь - З/плата 2500 сомони на руки на испытательный срок. Заработная плата после успешного прохождения исп срока обсуждается, будет зависеть от ваших компетенций. - Ежегодная индексация размера заработной платы, полугодовые и годовые премии (13-я зарплата) по результатам работы - Полное ДМС со стоматологией после одного года работы - Материальная помощь при заключении брака, рождении детей, на сбор ребенка в школу к 1 сентября, в сложных жизненных ситуациях. - Широкая программа лояльности для сотрудников: корпоративные скидки на посещение ресторанов сети, на гостевое проживание в отелях сети, в том числе за пределами города - Возможности для профессионального роста и развития в рамках сети отелей - Обучение, ввод в должность и поддержка на всех этапах работы от руководителя Контакты: 204606012