HR Generalist

Душанбе
Опубликовано: 09.08.2025 12:34 Номер объявления: 13797325
  • Стаж: от 1 года
  • Название, адрес компании: Турсунзода 28
  • График: Полный день
  • Сфера деятельности компании: Инвестиционно - управляющая компания

Требования:

- Высшее образование;

- Опыт работы в HR от 2-х лет;

- Опыт в командообразовании от 2-х лет;

- Знание трудового законодательства и его применение на практике;

- Опыт подбора, обучения и развития персонала от 2-х лет;

- Умение анализировать данные о персонале и делать на их основе обоснованные выводы и рекомендации;

- Знание современных HR-технологий и систем управления персоналом;

- Способность работать в условиях многозадачности;

- Навык управления конфликтами.

Личные качества:

- Высокий уровень письменных и устных коммуникативных навыков;

- Умение выстраивать долгосрочную стратегию развития персонала;

- Гибкость мышления и адаптивность к новым условиям;

- Высокий уровень ответственности;

- Инициативность;

- Умение работать в команде и в одиночку;

- Стремление к саморазвитию;

- Эмпатия и эмоциональный интеллект.

Заинтересованных кандидатов просим оставить отклик по ссылке https://job.the55group.com/vacancy/1132

Похожие объявления

  • Таргови пристпвитель в Рудаки
    Ширкати ЧДММ сабати пурфайз духтарон ва писарони чусту чолок ва махорати сухандони доштаро ба кор дават мекунад тачрибаи кори мухим нест мо худамон меомузонем соати кори аз 8.00 то 16.30 рузхои кори 7/1 малумоти бештар бо тел 904219698
    Ayubjon, 09.08.2025 14:22, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Специалист по кадровому делопроизводству
    Вакансия: Специалист по расчету заработной платы и кадровому делопроизводству📍 Место работы: Российская клиника МЕДСИ, г. Душанбе🕒 График: Полный рабочий деньОбязанности:Расчет заработной платы в полном объеме (оклад, больничные, отпускные, компенсационные выплаты);Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РТ (прием, перевод, увольнение, перемещение, совмещение, премирование, подготовка приказов, графика отпусков, штатное расписание, оформление трудовых договоров и др.);Начисление налогов и взносов по заработной плате;Отражение зарплаты в бухгалтерском учете;Подготовка кадровой отчетности и отчетности по заработной плате;Организация и хранение документации для архивного хранения;Взаимодействие с бухгалтерией в рамках своей компетенции.Требования:Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;Знание кадрового делопроизводства и расчета заработной платы;Приветствуется опыт работы в медицинских организациях;Ответственность, внимательность, знание законодательства РТ.Мы предлагаем:Работу в современной российской клинике ;Конкурентную заработную плату;Возможности профессионального развития.📩 Отправляйте резюме на: saodatmirzoeva5555@gmail.com
    М.Ш., 04.08.2025 12:21, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Сотрудник отдел кадров
    Дар офис соати кори 9 то 5
    Aka, 04.08.2025 11:20, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Специалист отдела кадров
    📢 Вакансия: Специалист отдела кадров 📌 Требования: • Высшее или образование в области управления персоналом, юриспруденции или смежных направлениях • Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет • Знание трудового законодательства РТ • Навыки ведения кадровой документации (приказы, трудовые книжки, графики отпусков и др.) • Владение компьютером и офисными программами 📌 Обязанности: • Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с ТК • Ведение личных дел сотрудников и трудовых книжек • Подготовка справок и отчетности по кадровым вопросам • Контроль за соблюдением трудовой дисциплины • Взаимодействие с руководством по вопросам кадровой политики 📌 Условия: • Официальное трудоустройство • Шестидневная рабочая неделя • Своевременная выплата заработной платы • Работа в стабильной и развивающейся строительной компании 📍 Местонахождение: г. Душанбе, н.Сино 82 мкр 📩 Резюме отправлять на: WhatsAp по этому номеру 📞 Контактный номер: +992 901105228 звонит с 09:00 до 17:00 рабочего дня
    Сабрина, 02.08.2025 10:40, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Специалист по обучению персонала
    Основные обязанности: Обучение и развитие персонала: • Организация и сопровождение обучающих мероприятий (онлайн и офлайн); • Подготовка отчетов, регистрационных форм, материалов и сертификатов; • Контроль прохождения обязательного обучения и адаптации новых сотрудников; • Проведение тренингов по финансовой грамотности для различных категорий населения; • Поддержка программ наставничества, IDP, performance appraisal и карьерного развития. Кадровая отчетность: • Ведение учета всех обучающих мероприятий в HR-системах; • Подготовка регулярной аналитической отчетности; • Своевременное обновление данных по обучению и квалификации сотрудников. Коммуникация: • Взаимодействие с внешними и внутренними провайдерами обучения; • Согласование и координация с руководителями подразделений; • Участие в HR-проектах по внутренним коммуникациям и корпоративной культуре. Требуемые квалификации: • Высшее или среднее специальное образование в сфере HR, педагогики, менеджмента и т.п.; • Опыт работы в HR, обучении персонала или административной сфере от 1 года (опыт в МФО/банке — преимущество); • Владение офисными программами (Excel, PowerPoint), знание HRM-систем • Умение грамотно вести деловую переписку и готовить отчеты; • Внимательность, организованность, высокая обучаемость; • Знание государственного языка обязательно, знание английского языка преимущественно. ________________________________________ Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование. ________________________________________ Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 5 августа 2025 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323 Спасибо за интерес к нашей Компании!
    ФИНКА Таджикистан, 22.07.2025 17:10, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Кадровый администратор
    В нашу дружную команду требуется Кадровый администратор!Обязанности:Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме;Оформление приема, перевода, увольнения работников в соответствии с Трудовым кодексом РТ;Ведение личных дел сотрудников, формирование и учет приказов, трудовых книжек;Ведение табеля учета рабочего времени;Подготовка отчетности по кадрам;Требования:Опыт работы в кадровом администрировании от 1 года;Обязательное знание Трудового кодекса Республики Таджикистан;Уверенное владение ПК (Word, Excel), приветствуется знание 1С;Грамотное владение таджикским и русским языками (устно и письменно);Внимательность к деталям, ответственность, соблюдение сроков.Условия:Официальное трудоустройство;Конкурентная заработная плата;Работа в стабильной и развивающейся компании;Дружный коллектив и возможность профессионального роста.
    Гулноза, 21.07.2025 09:07, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • HR- менеджер
    📍 Ҷойи кор: шаҳри Душанбе 🕒 Шартҳои кор: дар як хафта 6 руз. 💰 Музди меҳнат: 5000 сомон дар холати доштани тачрибаи кории HR 📖 Талабот ба номзад: Маълумоти олии соҳаҳои: идоракунии захираҳои инсонӣ, психология, омӯзгорӣ ё идоракунӣ Таҷрибаи корӣ дар соҳаҳои кор бо кадрҳо, равоншиносӣ ё омӯзгорӣ — аз 2 сол Донистани усулҳои гузаронидани мусоҳиба, аттестатсия, тестҳои психологӣ ва касбӣ Маҳорат дар ташкил ва гузаронидани тренингҳо ва дарсҳои омӯзишӣ Дониши хуби санадҳои қонунгузорӣ ва меҳнатӣ доштан. Қобилияти баланди муошират, ҳавасмандгардонӣ ва таҳлили равандҳои кадрӣ Кор бо компютер (Word, Excel, интернет-платформҳо барои ҷустуҷӯ ва ҷалб) 📌 Вазифаҳо: Ҷустуҷӯ ва интихоби кадрҳо мувофиқи талаботи ширкат Гузаронидани мусоҳибаҳои инфиродӣ ва гурӯҳӣ Ба роҳ мондани низоми onboarding ва адаптатсияи кормандон Гузаронидани тестҳо ва санҷишҳои психологӣ ва касбӣ Ташкили семинарҳо, тренингҳо ва чорабиниҳои корпоративӣ Назорати ҳуҷҷатгузории кадрӣ ва мувофиқати он ба қонунгузорӣ Рушд ва татбиқи сиёсати кадрии ширкат Арзёбӣ ва таҳлили сатҳи касбӣ ва равонии кормандон Пешниҳод ва татбиқи стратегияҳои баланд бардоштани ҳавасмандии кормандон 📋 Афзалият дода мешавад, агар: Таҷриба дар ташкил ва гузаронидани лоиҳаҳои корпоративӣ дошта бошад Дониши замонавӣ дар соҳаи HR дошта бошад Таҳия ва гузаронидани барномаҳои мотивационӣ, лоиҳаҳои таҳқиқоти иқлимии дохилӣ 📞 Барои ирсоли резюме ва гирифтани маълумоти бештар: Телефон: +992 901710345 Email: nosirjon_80@mail.ru Мӯҳлати қабули ҳуҷҷатҳо: то 01.08.2025 📱 +992 901 71 03 45 📍 Душанбе, наздикии гардиши беморхонаи Мансуров "Бо Дусти Фарма" — кор кун, омӯз, рушд намо!"
    Юсуф, 21.07.2025 15:06, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • HR рекрутер
    МДО Furuz - современная микрофинансовая организация, которая развивает digital-продукты для улучшения доступа к финансовым услугам.Основные задачи:- Ведение полного цикла подбора (от составления профиля до оффера);- Поиск и привлечение кандидатов (в т.ч. через соцсети, карьерные платформы, внутренние базы);- Проведение интервью и участие в оценке кандидатов;- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам найма;- Применять гибкий и персонализированный подход в подборе персонала для эффективного закрытия вакансий;- Помощь HR-директору в реализации проектов: адаптация, оценка персонала, повышение вовлечённости, развитие корпоративной культуры.✅ Наш идеальный кандидат:- Обладает опытом в подборе персонала (желательно в банковской или финансовой сфере);- Имеет опыт и знания в управлении людьми;- Знание трудового законодательства и современных практик кадрового администрирования будет преимуществом.- Уверенно пользуется современными каналами поиска персонала;- Коммуникабелен, структурирован, умеет выстраивать доверительные отношения с кандидатами и руководителями;- Владеет таджикским и русским языками (английский будет плюсом).Как откликнуться:Присылай своё резюме/CV на hr@furuz.tj (в теме письма укажи название должности).Наши контакты: 989118527, 7272.
    Furuz, 06.08.2025 09:01, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Специалист по управлению персоналом - HR
    В подразделения Авесто Групп требуется – Специалист по управлению персоналомВам предстоит:- Ведение кадрового делопроизводства;- Разработка положений и документов по работе с персоналом;- Участие в разработке системы подбора, мотивации, развития персонала;- Поиск, подбор и оценка персонала;- Сопровождение процесса оформления и адаптации сотрудников;- Участие в организации аттестации и обучения персонала;- Ведение отчетности.Чего мы от Вас ждем:- Высшее образование в области управления персоналом, психологии, социологии, или смежных областях;- Опыт работы в области управления персоналом от 3-5 лет;- Знание основ ТК РТ;- Владение инструментов подбора персонала;- Организация тренингов, курсов повышения квалификации и обучения персонала;- Высокий уровень ответственности и организованности;- Стрессоустойчивость и способность работать в условиях многозадачности;Что мы Вам предлагаем:- работа в стабильной и постоянно развивающейся компании;- перспективы карьерного роста;- комфортные условия труда;- график работы 6/1, суббота короткий день.Если вас заинтересовала наша вакансия, тогда заполните своё Резюме по ссылке: https://avesto.tj/ru/prisoedinyajtes-k-nam/
    Авесто Групп, 05.08.2025 10:31, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Руководитель HR
    В HR Департамент Головного Офиса Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ» требуется «Руководитель HR Отдела».❗️ В первую очередь, мы смотрим на Ваши личностные ценности и приоритеты (главное – чтобы они совпадали), профессиональные компетенции и бэкграунд, а также наличие огромного желания развиваться и достигать нужных целей и результатов!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Мониторинг полного цикла процессов Рекрутинга, Онбординга и Офбординга2. Участие в совершенствовании HR-процессов Компании3. Эффективное взаимодействие с Руководителями подразделений по различным HR задачам4. Сопровождение процессов обучения и развития персонала5. Разработка мотивационных мероприятий6. Принятие участия в командировках по районам РТ7. Ведение необходимых отчетностей8. Отслеживание тенденций HR рынка9. Инициация и организация необходимых мероприятий по поддержанию и усилению Корпоративной Культуры, Корпоративной Этики, лояльности и вовлеченности сотрудников Компании10. Активное участие в реализации общих мероприятий HR Департамента🔹 Что нам важно в кандидате:1. Практический опыт работы в сфере HR от 3-х лет2. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет3. Опыт реализации основных HR процессов в Компании (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура)4. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне5. Превосходная устная и письменная речь, навыки ведения телефонных переговоров6. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point7. Самостоятельный, умеющий отвечать за процессы и результаты8. Дисциплинированный и ответственный9. Инициативный, коммуникабельный и гибкий10. С огромным желанием развиваться в сфере HR✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/
    КОИНОТИ НАВ, 08.08.2025 11:57, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Проектный менеджер
    ✅ Если Вы стремитесь к работе, где каждый день приносит новые задачи, и Ваши идеи способны изменить мир, то Вы именно тот, кто нам нужен! В нашей команде Вы не просто будете управлять проектами, а станете ключевым двигателем, соединяющим креативность, стратегическое мышление и современные технологии!🔹️ Чем предстоит заниматься:1. Составление детального плана проекта, включая определение целей, задач и сроков2. Формирование структуры команды, распределение ролей и обязанностей3. Организация и координация всех этапов проекта4. Мониторинг хода выполнения проекта и анализ рисков5. Создание периодических отчетов о ходе реализации проекта для внутреннего и внешнего анализа6. Презентация результатов и выводов Руководству7. Сбор и анализ данных для разработки рекомендаций по улучшению существующих процессов8. Внедрение инструментов и методов для повышения эффективности работы команды❗ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, маркетинга или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Успешный опыт работы в сферах продаж или маркетинга4. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)5. Обязательные навыки проектного и структурного мышления6. Хорошие аналитические способности и критическое мышление7. Умение управлять процессами и командой8. Отличные коммуникативные навыки и стрессоустойчивость9. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook)🔹 Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/
    КОИНОТИ НАВ, 08.08.2025 12:01, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры
  • Руководитель HR
    Требования:- Высшее образование в HR, психологии, социологии или смежных областях;- Сертификаты в HR (SHRM, CIPD) — преимущество;- 3-5 лет опыта в HR, из них 3 года на руководящих позициях;- Опыт разработки HR-стратегий и управления изменениями;- Знание трудового законодательства;- Опыт подбора, обучения и развития персонала;- Способность разрабатывать долгосрочные HR-стратегии;- Умение анализировать данные о персонале;- Знание HR-технологий и систем управления персоналом;Обязанности:- Разработка и реализация HR-стратегий;- Подбор, обучение и развитие сотрудников;- Обеспечение соблюдения трудового законодательства;- Анализ данных о персонале и разработка рекомендаций;- Эффективное взаимодействие с руководством и сотрудниками;- Управление процессами изменений в организации;- Создание инклюзивной корпоративной культуры.Заинтересованных кандидатов просим перейти по ссылке https://job.the55group.com/vacancy/1040 и оставить отклик.
    FIFTYFIVE GROUP, 09.08.2025 12:33, Душанбе
    Вакансии » HR, кадры


  • Договорная
    FIFTYFIVE GROUP FIFTYFIVE GROUP

    На сайте с авг, 2017

    Другие объявления автора
    Поделиться
    ×

    You need to pass document verification to proceed
    Take a photo of document
    Scan your face by camera
    Pass document verification
    After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
    Your document verification is now being processed.
    This usually takes up to 60 minutes.
    After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
    Error 400
    Сохраняйте избранные поиски!
    Нажмите кнопку "Сохранить поиск" на странице поисковой выдачи
    Следите за обновлениями в разделе "Избранное"
    Добавляйте объявления в избранное
    Нажмите кнопку в форме звезды и это объявление сохранится в разделе "Избранное", где вы сможете просмотреть все избранные объявления
    This account is verified by E-mongolia
    Verify your account by E-Mongolia
    • verified
      This account has a verified association with E-mongolia
    • calendar
      Verified since
    • verified
      Your ad will be marked as verified
    • thumb
      Advertising will receive more attention and trust