Ҷои кор

В связи с расширением школа «Дружба народов» Бури Каримова приглашает на работу учителя и учителей🔹 математикиТребуются ответственные и квалифицированные специалисты.📍 Адрес: Зарафшон-1📞 Контактный номер: 93 180 90 22Добро пожаловать в дружный коллектив школы «Дружба народов»!

Ба заводи истехсоли линга бофандахо лозимандТел: 92-010-30-00Маош корбай Кор аз соати 8:00 то 17:00 Служебный транспорт хастБо хуроки нисфирузи таъмин менамоем.

Коргар лозим дар ошхона ду нафар.

В связи с расширением школа «Дружба народов» Бури Каримова приглашает на работу учителя и учителей🔹 черченияТребуются ответственные и квалифицированные специалисты.📍 Адрес: Зарафшон-1📞 Контактный номер: 93 180 90 22Добро пожаловать в дружный коллектив школы «Дружба народов»!

Мархамат ба чойи кор релтор лозим аст, чойи кор дар Зарафшон

Мы — IT-компания, оказывающая услуги по сопровождению корпоративных клиентов.Ищем специалиста, который будет заниматься поддержкой IT-инфраструктуры клиентов, решать технические вопросы пользователей и участвовать в развитии сервисов компании.Обязанности:• Поддержка пользователей удалённо и на выезде.• Администрирование Windows 10/11 и Windows Server.• Настройка и сопровождение серверов клиентов.• Установка, обновление и сопровождение 1С.• Настройка локальных сетей, VPN и удалённого доступа.• Настройка маршрутизаторов, коммутаторов и сетевого оборудования.• Настройка и поддержка IP-телефонии.• Резервное копирование и восстановление данных.• Диагностика и устранение технических неисправностей.• Ведение технической документации по выполненным работам.Требования:• Опыт работы системным администратором или сервисным инженером от 1 года.• Хорошее знание Windows и Windows Server.• Понимание принципов работы сетей (TCP/IP, DNS, DHCP, VPN).• Навыки диагностики и устранения неисправностей.• Опыт работы с удалённой поддержкой пользователей.• Ответственность и самостоятельность.• Готовность изучать новые технологии и программные продукты.Будет преимуществом:• Опыт сопровождения 1С.• Опыт работы с MikroTik.• Опыт настройки IP-телефонии.• Опыт работы с SQL Server или PostgreSQL.• Опыт работы с виртуализацией.Мы предлагаем:• Интересные и разнообразные задачи.• Возможность профессионального роста.• Обучение новым технологиям.• Работу в дружной команде.• Конкурентную заработную плату по результатам собеседования.При отклике просим указать:• С какими версиями Windows Server работали.• Есть ли опыт сопровождения 1С.• Есть ли опыт настройки сетевого оборудования и IP-телефонии.• Готовность к выездам к клиентам.

📢 Ба дастаи мо менеҷери фурӯш лозим аст! ✅ Ҷои кори бароҳат 🕘 Реҷаи корӣ: аз соати 09:00 то 18:30 💰 Маош: фоиз аз ҳар як шартнома ё маоши моҳона + мукофотпулӣ 📈 Имконияти рушд ва пешрафт Агар шумо фаъол, масъулиятшинос ва муоширати хуб дошта бошед, ба мо муроҷиат намоед. 📞 Барои маълумоти бештар бо мо дар тамос шавед.

ЗП договорная

🚧 Проект: Строительство гл. транспортного тоннеля золоторудного месторождения Чоре в р. Айни📌 Локация: р.Айни🕐 Часы работы: 7:00 – 19:00📅 График работы: 20/10💵 ЗП: 250 сомони в день🏢 Компания: ТГЭМ — ведущая инженерно-строительная компанияМы ищем опытного и внимательного Машиниста экскаватора, который будет выполнять земляные работы с соблюдением всех технологических норм и требований безопасности 🚧💼 Обязанности:• Управление экскаватором — выполнение земляных работ (копка траншей, котлованов, выемка грунта)• Погрузка и перемещение материалов — загрузка грунта, песка, щебня в транспортные средства• Планировка и выравнивание территории — подготовка площадок под строительство• Контроль технического состояния машины — проверка исправности перед началом работы• Проведение мелкого ремонта и обслуживания — смазка, замена расходников, устранение мелких неисправностей• Соблюдение техники безопасности — работа по правилам охраны труда и предотвращение аварий🎯 Зона ответственности:• Безопасная эксплуатация техники — отвечает за отсутствие аварий, травм и соблюдение правил охраны труда• Сохранность и исправность экскаватора — отвечает за техническое состояние машины и её бережное использование• Качество выполняемых работ — точность копки, соблюдение размеров, глубины и проектных требований• Соблюдение сроков работ — выполнение поставленных задач в установленные сроки• Рациональное использование ресурсов — эффективное использование топлива, материалов и техники• Соблюдение производственной дисциплины — выполнение указаний руководства и правил на объекте• Сохранность окружающих объектов и коммуникаций — предотвращение повреждений инженерных сетей, зданий и сооружений✅ Требования:• Среднее профессиональное образование• Знание устройства и принципов работы техники• Внимательность, ответственность• Физическая выносливость• Знание техники безопасности🎯 Условия:• Официальное трудоустройство по ТК РТ• Работа в стабильной компании с крупными проектами• Дружный коллектив• Возможность профессионального развития• Питание на объекте📩 Отправить резюме на: hr@tgem.tj

В связи с расширением школа «Дружба народов» Бури Каримова приглашает на работу учителя и учителей🔹 Начальных классовТребуются ответственные и квалифицированные специалисты.📍 Адрес: Зарафшон-1📞 Контактный номер: 93 180 90 22

Нужен слаботочник, подробнее по телефону

требуется продавщица самсы чойи кор сомон бозор Паншанбе самбуса фурухтан лозим дар бозор

Ресторан Дидор ищет повара горячего цеха и салатницу Хорошие условия и стабильная работа

Вакансия: Материальный бухгалтерКомпания: Равзар (производство масложировой продукции)Наша компания активно развивается, и мы ищем в команду Материального бухгалтера, который будет отвечать за точный учет сырья, упаковки и готовой продукции.🔹 Обязанности:• Ведение учета поступления и списания сырья, упаковки и материалов.• Контроль движения готовой продукции.• Работа с первичными документами (накладные, акты, счета-фактуры).• Проведение сверок и инвентаризаций.• Подготовка отчетности по ТМЦ для руководства.🔹 Требования:• Опыт работы бухгалтером (желательно в материальном учете на производстве).• Знание 1С/ERP и уверенный Excel.• Внимательность, ответственность, аккуратность.• Знание стандартов бухгалтерского учета РТ.🔹 Мы предлагаем:• Работу в стабильной производственной компании.• Официальное оформление и своевременную заработную плату.• Профессиональное развитие и обучение.• Дружный коллектив и перспективы роста.📩 Резюме отправляйте на почту: n-saydulloeva@ag-group.tj📞 Телефон для связи: 940310001

В мебельную компанию требуется директор 🔥 Ищем ответственного и целеустремлённого человека, который умеет организовывать работу команды и развивать продажи. Требования: • Возраст 30–40 лет • Ответственность и лидерские качества • Умение работать с коллективом Мы предлагаем: • Стабильную заработную плату • Комфортные условия работы • Возможность карьерного роста • Работу в современной и развивающейся компании 📩 За подробностями звоните

Дар ширкати ҶДММ "Ғаюр Пак" корманд дар қитъаҳои истеҳсолӣ лозиманд. Синну сол аз 18 то 40 сола

Дар завод лозим аст.

Гимназияи хусусӣ омӯзгори фанни забони англисиро ба кор даъват мекунад. Музди маоши хуб ва шароити мусоиди кор таъмин карда мешавад. Барои маълумоти иловагӣ тариқи телефон тамос гиред.

Требуется уборщица

раздачница

В ресторан требуются официанты На УТРЕННЮЮ СМЕНУ В связи с расширением штата в нашем ресторане открыта вакансия официанта.Обязанности:· Встреча и обслуживание гостей;· Консультация по меню;· Контроль чистоты столов и зала;Требования:· Опыт работы более 1-го года · грамотная речь, знания русского языка · Ответственность и стрессоустойчивость.Условия:· Сменный график;· Питание за счет компании.Контакты: 077884334

🎬 Вакансия: Чеҳраи бренд (Модел-презентатор) Ширкати Imkon Tower барои ҳамкорӣ чеҳраи бренд (модел-презентатор)-ро ба кор даъват менамояд. Агар шумо намуди зоҳирии ҷолиб, нутқи равон ва қобилияти муаррифии хонаҳоро дар назди камера дошта бошед, пас ин имконият барои шумост! ✅ Талабот: * Намуди зоҳирии озода ва муаррифипазир; * Озодона сухан гуфта тавонистан дар назди камера; * Энергияи мусбат ва муоширати хуб бо муштариён; * Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ бартарӣ дорад; * Таҷриба дар наворбардорӣ ё блогинг хуш пазируфта мешавад. 🎯 Вазифаҳо: * Иштирок дар наворҳои таблиғотии хонаҳо; * Муаррифии касбии объектҳои фурӯшӣ ва иҷора; * Сабти рилсҳо ва видеоҳо барои шабакаҳои иҷтимоӣ; * Баланд бардоштани эътимоди муштариён ба бренд. 💼 Мо пешниҳод мекунем: * Музди меҳнати рақобатпазир; * Муҳити касбӣ ва дӯстона; * Имконияти рушди шахсӣ ва касбӣ; * Иштирок дар лоиҳаҳои ҷолиби амволи ғайриманқул. 📞 Барои ҳамкорӣ ва маълумоти бештар: 780 02 80 00 937 98 89 99 Imkon Tower — имконияти худро барои сохтани бренди муваффақ аз даст надиҳед! 🏡✨

Дар магозаи либосхои мардона фурушанда лозим. Хусусиятхои асоси муомилаи хуб ва махорати фурушандаги бо муштариен. Синну сол аз 18-25сола ба кор мегирем .Сурога 64мкр бади таксиеи курган

Филиал Банка Эсхата г. Душанбе в поиске высококвалифицированного сотрудника для своей команды. Требуется СПЕЦИАЛИСТ по сопровождению бизнеса (МИДЛ), который ведет контроль процедур и правил кредитных операций и проводит мониторинг операций кредитного отдела филиала Эсхата. Основные требования:• Высшее экономическое образование; • Опыт работы в банковской системе;• Навыки финансового моделирования;• Развитые коммуникативные навыки;• Знание MS Word, Excel на уровне опытного пользователя;• Знание нормативных документов РТ и НБТ по профилю деятельности.Основные обязанности:• Выполнение официальных процедур и правил кредитных операций;• Контроль состояния договоров в САБ, после предоставления кредита и до его полного погашения;• Подключение клиента к: «Зарплатному проекту», QR, Pos-терминалу;• Подготовка договоров на банковские услуги;• Подготовка различных справок и предоставление копий документов по запросу клиентов;• Прием платежных поручений от клиентов, проверка соответствия показателей, правильности и полноты их оформления.Условия работы:• достойная заработная плата;• высокая премиальная мотивация;• официальное трудоустройство;• перспектива профессионального и карьерного роста.Если Вы хотите участвовать в интересных проектах, работать в комфортных условиях и готовы стать частью нашей команды заполните онлайн-анкету: https://clck.ru/3TDbsJ Приём анкеты до 19 июня , 16:00 г.Душанбе, ул.Н.Карабаева-14 Телефон: 44 -640 1002Банк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!

Шогирд ё коригар даркор барои корхонаи рекламасози. Одамони ки Кор кардани хастан занг занан!.

КОРИГАР ДАР ФРЕЗА ЧПУ СТАНОК ЛОЗИМ.

Самтҳои асосии фаъолият:• таъмини фаъолияти хоҷагидории бонк;• назорат аз болои истифодаи самаранок ва сарфакоронаи мавод ва воситаҳо;• пешбурди баҳисобгирӣ дар доираи ваколатҳои худ ва пешниҳоди шаклҳои муқарраршудаи ҳисобот;• таъмин намудани тозагӣ ва тартибот дар бино ва ҳудуди атрофи он;• назорати ҳолати кории воситаҳои техникӣ ва таҷҳизот;• харидории мебел барои идора, лавозимоти канселярӣ ва молҳои хоҷагидорӣ;• ташкили саривақтии таъмири таҷҳизот;• ташкили корҳои таъмирӣ дар идораҳои бонк ва қабули корҳои анҷомёфта;• таҳия ва пешниҳоди ҳисоботҳои муқарраршуда.Вазифаҳо:• иштирок дар таъмини хоҷагидории фаъолияти ҳаррӯзаи бонк;• ташкил ва иҷрои мустақилонаи корҳои хурди таъмирӣ (сантехника, канализатсия, равшанидиҳӣ ва ғайра);• ташкили ҷалби мутахассисони соҳавии зарурӣ;• иштирок дар фармоиш додани маводҳои масрафшаванда барои идора;• иштирок дар нигоҳдории бинои коргоҳӣ дар ҳолати хуб ва тартиботи зарурӣ (таъмири ҷорӣ);• гузаронидани инвентаризатсия ва баҳисобгирии маводҳои масрафшаванда;• сари вақт омода ва расмӣ намудани тамоми ҳуҷҷатҳои зарурӣ вобаста ба таъминоти хоҷагидорӣ.Талабот:• таҷрибаи иҷрои корҳои хурди таъмирӣ;• маълумоти миёнаи махсус (техникӣ);• донистани хуби истифодаи компютер;• донистани тартиби гардиши ҳуҷҷатҳо ва қобилияти тартиб додани борхатҳо ва санадҳо;• омодагӣ ба корҳои ҷисмонӣ;• малакаи кор дар шароити бисёрвазифагӣ;• қобилияти ташкилотчигӣ;• саривақтӣ;• масъулиятшиносӣ ва иҷроиши босифати вазифаҳо.

Требуется хостес 💰 Зарплата — договорная 🗓 График работы: 2/1 ⏰ Время работы: — 1-й день: с 12:00 до 00:00 — 2-й день: с 16:00 до 02:00 Требования: — вежливость и коммуникабельность — ответственность

Ба мо повр лозим аст Соати кори аз 6:00 то 14:00 Сину Сол аз 20 то 45 сола Маош аз 3500 то 4000 сомони

Салом дар ресторан уборщица даркор.Рузи кори 120с ай соатои 11:00то 23:00

Гемотест российская медицинская компания, оказывающая услуги в сфере лабораторной диагностики. Созданная в 2002 году, она продолжает активно развиваться совершенствовать бизнес-процессы, расширять спектр выполняемых исследований и географию присутствия. Сегодня отделения Гемотест открыты более чем в 700 городах в России, Киргизии, Таджикистане, Казахстане и Узбекистане, а ее услугами ежегодно пользуются более 11 миллионов пациентов.Мы видим свою миссию в развитии социально-ответственного бизнеса и стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство с каждым сотрудником компании.Присоединяйтесь к команде Гемотест!Требования:- Образование - «Сестринское дело», «Лечебное дело», «Акушерское дело»- Опыт работы на аналогичной должности более 1 года- Опытный пользователь ПК- Ответственность, коммуникативность, пунктуальность, умение работать в командеУсловия:Соблюдение ТК РТ: официальное трудоустройство, белая заработная плата;График: 6/1 с 7-30 до 14-30.;Адрес: Бохтар, Бустон-калъа, поселок Дмитров

Гемотест российская медицинская компания, оказывающая услуги в сфере лабораторной диагностики. Созданная в 2002 году, она продолжает активно развиваться совершенствовать бизнес-процессы, расширять спектр выполняемых исследований и географию присутствия. Сегодня отделения Гемотест открыты более чем в 700 городах в России, Киргизии, Таджикистане, Казахстане и Узбекистане, а ее услугами ежегодно пользуются более 11 миллионов пациентов.Мы видим свою миссию в развитии социально-ответственного бизнеса и стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство с каждым сотрудником компании.Присоединяйтесь к команде Гемотест!Требования:- Образование - «Сестринское дело», «Лечебное дело», «Акушерское дело»- Опыт работы на аналогичной должности более 1 года- Опытный пользователь ПК- Ответственность, коммуникативность, пунктуальность, умение работать в командеУсловия:Соблюдение ТК РТ: официальное трудоустройство, белая заработная плата;График: 6/1 с 7-30 до 14-30.;Адрес: Бохтар, Бустон-калъа, поселок Дмитров

Ассалом алейкум Ба таабхона зарфшуй лозим аст Кор аз соатои 10:00 то 18:00 Маош 90с рузона

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Торговый представитель в г.Душанбе.Если вы активны, ориентированы на результат, умеете выстраивать долгосрочные отношения с клиентами и хотите развиваться в сфере продаж — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!🎯 Цель позиции:Обеспечение стабильных продаж, развитие торговых точек и качественного присутствия продукции компании на вверенной территории.📌 Основные обязанности:- Работа с действующей и новой клиентской базой;- Выполнение планов продаж и дистрибуции;- Контроль остатков, сроков годности и условий хранения продукции;- Обеспечение стандартов выкладки и представленности товаров;- Сбор заказов, сопровождение отгрузок и контроль оплат;- Представление интересов компании в торговых точках и формирование положительного имиджа бренда.📌 Что мы ожидаем:- Опыт работы торговым представителем (желательно в сфере FMCG);- Готовность к активной полевой работе;- Ответственность, коммуникабельность и клиентоориентированность;- Желание зарабатывать, развиваться и достигать высоких результатов.👤 Кто нам подходит:- Активные специалисты, ориентированные на результат;- Сотрудники, умеющие выстраивать долгосрочные партнёрские отношения;- Кандидаты, заинтересованные в профессиональном росте в сфере продаж.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату выше среднерыночного уровня (оклад + бонусы);- Прозрачную систему KPI и понятные условия мотивации;- Стабильную работу в надёжной и развивающейся компании;- Обучение, развитие и возможности карьерного роста;- Поддержку на этапе адаптации и программу наставничества;- Развитую корпоративную культуру и командную атмосферу;- Программу Welcome для новых сотрудников.Готовы стать частью нашей команды?📞 По всем вопросам можете звонить по номеру: +992 888 334880📩 Просим отправлять резюме (CV) или анкету на нижеуказанный номер либо в Telegram: +992 888 334880.

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Супервайзер в г. Бохтар».Если вы умеете управлять командой, достигать поставленных целей и хотите развиваться в сфере продаж — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Управление командой торговых представителей и организация их эффективной работы;- Выполнение планов продаж и контроль ключевых показателей эффективности;- Развитие клиентской базы и увеличение покрытия территории;- Контроль дебиторской задолженности клиентов;- Проведение полевого сопровождения, обучение и развитие торговой команды;- Контроль соблюдения стандартов компании в торговых точках;- Анализ продаж, остатков продукции и эффективности маршрутов;- Подготовка отчётности по результатам работы команды;- Взаимодействие со смежными подразделениями для достижения поставленных целей.📌 Требования:- Опыт работы в продажах или на руководящей позиции будет преимуществом;- Навыки управления командой и организации рабочих процессов;- Умение анализировать показатели и принимать решения на основе данных;- Развитые коммуникативные и переговорные навыки;- Ответственность, лидерские качества и ориентация на результат;- Уверенное владение ПК и офисными программами.👤 Кто нам подходит:- Лидеры, способные эффективно управлять командой и достигать поставленных целей;- Специалисты с опытом работы в продажах, дистрибуции или управлении персоналом;- Кандидаты, умеющие обучать, мотивировать и развивать сотрудников;- Ответственные и инициативные сотрудники, ориентированные на результат;- Люди, готовые брать на себя ответственность за работу команды и развитие территории.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/305Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Электромонтажник».Если вы умеете работать с электрооборудованием, ответственны и хотите развиваться в стабильной производственной компании — приглашаем вас в нашу команду!📌 Основные обязанности:- Монтаж и подключение электрического оборудования;- Прокладка кабельных линий и установка электрооборудования;- Выявление и устранение неисправностей;- Проведение ремонтных и профилактических работ;- Соблюдение требований техники безопасности.📌 Требования:- Среднее специальное или техническое образование;- Опыт работы электромонтажником будет преимуществом;- Ответственность, дисциплинированность и внимательность;- Готовность к работе на производстве.👤 Кто нам подходит:- Электромонтажники и специалисты технических профессий;- Кандидаты с практическими навыками работы с электрооборудованием;- Ответственные сотрудники, готовые качественно выполнять свою работу;- Люди, которые ценят стабильность, порядок и профессиональное развитие.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/303Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Технолог на птицефабрику".Если вы обладаете опытом в бройлерном производстве, понимаете современные технологии выращивания птицы, уделяете особое внимание качеству продукции, соблюдению санитарно-гигиенических норм и непрерывному совершенствованию производственных процессов — будем рады видеть вас в нашей команде.📌Обязанности:- Контроль технологических процессов производства;- Обеспечение соблюдения стандартов качества и безопасности продукции;- Разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности производства;- Контроль соблюдения санитарно-гигиенических норм;- Ведение необходимой производственной документации.📌Требования:- Высшее или среднее специальное образование по профильному направлению;- Опыт работы на аналогичной должности приветствуется;- Знание технологических процессов птицеводства;- Ответственность, внимательность и организованность.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом работы в сфере птицеводства и глубоким пониманием технологий выращивания бройлеров;- Ответственные и внимательные к деталям профессионалы, способные эффективно контролировать производственные процессы и обеспечивать выполнение технологических требований;- Кандидаты, ориентированные на достижение высоких производственных показателей, качества продукции и соблюдение стандартов биобезопасности;- Профессионалы, обеспечивающие соблюдение санитарно-гигиенических норм, производственных регламентов и стандартов качества на всех этапах выращивания птицы.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке: https://job.farovon.tj/jobs_item/302Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Региональный IT-специалист».Если вы разбираетесь в IT-инфраструктуре, умеете оперативно решать технические вопросы и хотите развиваться в стабильной и современной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде.📌 Основные задачи:- Установка и настройка камер видеонаблюдения на объектах компании;- Диагностика и устранение неисправностей оборудования;- Ремонт и обслуживание персональных компьютеров и офисной техники;- Выезд на объекты для устранения технических неполадок;- Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам технической поддержки.📌 Наши ожидания:- Опыт работы в сфере IT-поддержки или системного администрирования;- Навыки диагностики, ремонта и настройки компьютерной техники;- Понимание принципов работы видеонаблюдения и сетевого оборудования;- Ответственность, аккуратность, внимание к деталям;- Готовность к разъездному характеру работы.👤 Кто нам подходит:- Активные и исполнительные специалисты, способные находить решения в нестандартных ситуациях;- Кандидаты, ориентированные на развитие и долгосрочное сотрудничество;- Те, кто умеет поддерживать порядок в технике и любит доводить работу до результата.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников;- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством;- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе;- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Ссылка для подачи резюме: https://job.farovon.tj/jobs_item/213Не упустите свой шанс!Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Ба ошхона карор дорад дар 19мкр техничка лозим аст срочно! ракамхо барои тамос 927212208

Требования: сотрудница Пунктуальность и ответственность; Вежливость и доброжелательность; Грамотная речь и хорошие навыки общения; Умение работать с клиентами. Обязанности: Прием и оформление заказов; Работа с кассой; Консультирование гостей; Поддержание высокого уровня сервиса. График работы: 🕙 С 10:00 до 22:00 Адрес:Торговый центр M-Tower,ориентир Джал-Джамъ

ба мо завесклад лозим аст, соати кори аз 08:00 то 18:00 сину сол 20 то 35 сола маош 4000

📢📢 Приглашаем на работу! 📢📢Компания: ООО «Сардор Снек»💼 Вакансия: Торговый представитель (оптовые продажи / one selling)Обязанности:Активные оптовые продажи продукции компании (формат ванселлинг — продажа с первого контакта);Поиск и привлечение новых клиентов (оптовиков, дистрибьюторов, магазинов, торговых точек);Проведение презентаций и переговоров с клиентами;Формирование коммерческих предложений, заключение договоров и контроль исполнения заказов;Анализ рынка, мониторинг активности конкурентов;Поддержание долгосрочных партнёрских отношений с клиентами;Требования:Опыт работы в продажах от 1 года (желательно — в оптовом секторе);Наличие водительских прав;Знание техник активных продаж и навыки ведения переговоров;Умение работать на результат, настойчивость и инициативность;Навыки самостоятельного поиска клиентов;Грамотная устная и письменная речь.Условия работы:Конкурентная заработная плата (обсуждается на собеседовании);Отличные возможности для профессионального и карьерного роста;Желательно наличие водительского удостоверения;Комфортабельный офис;Тренинги, семинары и другие мероприятия по повышению квалификации;Дружный и отзывчивый коллектив.Как присоединиться к нашей команде:Отправьте своё резюме на электронную почту: sardorhr2008@gmail.comили свяжитесь с нами по телефону: 550004719Пройдите успешное собеседование и другие этапы отбора.Добро пожаловать в нашу команду!

📢 Ба ширкати дистрибютории самти бройлер Намояндаи савдо дар шаҳри Душанбе ба кор қабул карда мешавад.📍 Ҷойи кор: ш. Душанбе💼 ШАРТҲО:Мӯҳлати шиносоӣ ва мутобиқшавӣ: 7–14 рӯз (бо пардохти маош)Реҷаи корӣ: 08:00 – 18:00 (душанбе – шанбе)Рӯзи истироҳат: якшанбе📌 ВАЗИФАҲО:Гузаронидани корҳои таҳлилӣ дар минтақаи корӣ ва фаъолияти маъмурӣ дар офисНигоҳ доштани сатҳи баланди фарҳанги муомила бо мизоҷони ширкатИҷро намудани супоришҳои роҳбарият📋 ТАЛАБОТ:Таҷрибаи корӣ дар самти фурӯшДонистани барномаҳои Excel ва 1С бухгалтерия — афзалиятДоштани автомобили шахсӣ — афзалиятБе одатҳои бадХушмуомила, масъулиятшинос ва фаъол📲 ЧӢ ТАВР ДАРХОСТ ДОДАН:Номзадҳои ҳавасманд метавонанд:Ба рақами зерин занг зананд:📞 +992 90 000 4880Ё анкета (резюме)-и худро ба Telegram ирсол намояндПас аз баррасии анкетаҳо, номзадҳои мувофиқ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в направление продаж.Мы — крупная и диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше коммерческое направление активно растет, внедряет новые инструменты и масштабирует рынки сбыта. Мы ищем человека, который знает продажи изнутри, понимает логику выполнения планов, умеет управлять командами и готов стать стратегическим партнером для коммерческого блока.Если у тебя есть успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером в коммерческой сфере или руководителем отдела продаж (KPI, планы, выполнение показателей), но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для коммерческих лидеров: Выступать главным связующим звеном между отделами продаж (B2B/B2C, розница, дистрибуция) и HR-департаментом.- Повышать эффективность коммерческих команд: Понимая специфику продаж, помогать оптимизировать структуры отделов, внедрять прозрачные системы мотивации, снижать текучесть кадров и повышать конверсию работы сотрудников.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым менеджерам по продажам и супервайзерам быстрее выходить на плановые показатели (ramp-up период); выявлять сильнейших («звезд») и формировать кадровый резерв.- Поддерживать драйвовую культуру: Развивать здоровую конкуренцию и высокий уровень мотивации в коллективе, вовремя выявлять выгорание сотрудников и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать HR-показатели коммерческого блока (стоимость привлечения сотрудника, текучесть на испытательном сроке, выполнение KPI) и предлагать решения для роста продаж.📌 Наши ожидания:- Опыт в сфере продаж или управлении коммерческими проектами (считается преимуществом): Успешный опыт работы менеджером в коммерции, руководителем отдела продаж (РОП), супервайзером или ведущим менеджером по развитию бизнеса.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, что такое воронка продаж, циклы сделок, KPI, из чего складывается выполнение плана и с какими вызовами ежедневно сталкиваются продавцы.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, лидерские качества, умение убеждать, договариваться, аргументировать свою позицию и легко находить контакт с любым психотипом.- Результатоориентированность: Привычка мыслить цифрами, метриками и конкретными бизнес-результатами.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из сферы продаж или коммерческого управления, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего коммерческие процессы, принципы выполнения планов продаж и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками коммерческого блока;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, мотивировать команды и находить решения в сложных рабочих ситуациях;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные цели бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей коммерческого направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/300Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет поиск проактивного и амбициозного специалиста на позицию HR бизнес-партнера (HRBP) в строительное направление.Мы — крупная, диверсифицированная группа компаний. Сейчас наше строительное направление активно развивается и выходит на новые масштабы. Мы ищем человека, который отлично понимает специфику стройки изнутри, умеет управлять проектами и людьми, а также готов стать стратегическим партнером для бизнеса.Если у тебя есть успешный опыт управления строительными проектами или руководства подразделениями в этой сфере, но ты хочешь развиваться дальше и влиять на бизнес через команду — мы ждем именно тебя! Всему, что касается HR-процессов, мы обучим сами.📌 Основные обязанности:- Стать партнером для руководителей: Выступать главным связующим звеном между строительными объектами/отделами и HR-департаментом.- Повышать эффективность команд: Понимая специфику стройки, помогать оптимизировать оргструктуру, снижать текучесть кадров и повышать производительность труда.- Участвовать в развитии персонала: Помогать новым сотрудникам (от ИТР до ключевых специалистов) быстрее вливаться в процессы; выявлять сильных лидеров и формировать кадровый резерв.- Поддерживать корпоративную культуру: Развивать здоровый климат в коллективе, вовремя выявлять и помогать решать внутренние конфликты.- Работать с метриками: Анализировать показатели (комплектация штата, вовлеченность, выполнение KPI) и предлагать бизнес-решения для их улучшения.📌 Наши ожидания:- Опыт в строительной сфере (считается преимуществом): Успешный аналогичный опыт работы проектным менеджером (РП), руководителем направления или начальником участка в строительстве.- Понимание процессов: Ты четко знаешь, как устроен строительный цикл, чем живут сотрудники на объектах и с какими вызовами они сталкиваются.- Развитые soft skills: Высокий уровень эмпатии, умение слушать, договариваться, аргументировать свою позицию и находить подход к разным людям.- Системное мышление: Способность видеть за операционными задачами глобальные цели бизнеса.- Желание развиваться: Искренний интерес к сфере управления человеческими ресурсами и готовность быстро учиться.👤 Кого мы ищем:- Кандидата из строительной сферы, который хочет расширить своё влияние на бизнес через развитие команд и людей;- Специалиста, хорошо понимающего специфику строительных процессов и умеющего эффективно взаимодействовать как с руководителями, так и с сотрудниками на объектах;- Лидера с развитыми коммуникативными навыками, способного выстраивать доверительные отношения, находить решения в сложных ситуациях и объединять людей вокруг общих целей;- Инициативного и системного профессионала, который умеет видеть не только текущие задачи, но и долгосрочные потребности бизнеса;- Человека, готового развиваться в направлении HR Business Partner и стать стратегическим партнёром для руководителей строительного направления.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Поддержку и обучение от опытных HR-специалистов — тренинги, семинары, участие в международных конференциях и форумах;- Современные инструменты и цифровые решения для эффективного подбора и оценки кандидатов;- Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества, обеспечивающие комфортный старт и успешную интеграцию;- Возможности для профессионального развития и карьерного роста с привлечением экспертов и индивидуальными планами развития;- Тёплую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству, взаимопониманию и участию в интересных HR-проектах компании;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием и собственной кухней с возможностью здорового питания;- Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил, больничные дни в соответствии с законодательством;- Программу поддержки сотрудников в важные жизненные моменты — свадьбы, выход на пенсию, праздники и поминки;- Приветственный пакет и программу «Welcome», которая помогает новичкам быстро и комфортно адаптироваться в коллективе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/299Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Вакансия: Логист / Координатор курьеров📍 Формат работы: офис🕘 График: 09:00 – 18:00💰 Оклад: 3000 сомони + бонусы до 2000 сомони💻 Предоставляется ПК + корпаротивная симкарта+Обязанности:организация и координация работы курьеров;распределение адресов между курьерами;контроль выполнения задач (сроки, качество, количество);ежедневная проверка отчетов курьеров;контроль фотофиксации, геолокации и контактных данных;ведение учета и отчетности в Excel;расчет и контроль KPI сотрудников;выявление слабых показателей и контроль эффективности команды;передача контактных данных в SOFT-отдел;контроль сроков проверки контактов;получение и фиксация обратной связи;взаимодействие с руководителем филиала.Требования:возраст до 30 лет;опыт работы от 1 года в логистике, доставке, курьерских службах, колл-центре или операционных подразделениях;опыт координации сотрудников;уверенный пользователь Excel;умение работать с отчетностью и KPI;коммуникабельность, активность и стрессоустойчивость;лидерские качества и ответственность.Мы предлагаем:стабильную оплату труда;возможность профессионального роста;работу в активной и динамичной команде;перспективу перехода на постоянное сотрудничество по результатам работы.📩 Отклик:📧 suman.dzhalolova@rim-borso.ru☎️ +992 55 000 45 05🕘 Резюме принимаются: пн–пт, 09:00–18:00

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Лаборант на маслозавод"Обязанности:- Проведение анализа масла, сырья и семян;- Контроль качества продукции на всех этапах производства;- Отбор проб и проведение лабораторных исследований;- Ведение журналов и оформление результатов анализов;- Работа с лабораторным оборудованием.Требования:- Среднее специальное или высшее образование (химия, технология, биотехнология — приветствуется);- Ответственность, внимательность и аккуратность;- Опыт работы будет преимуществом, возможно обучение без опыта.Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/295Телефоны: +992-92-660-48-80.Не упустите свой шанс! Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте. Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Младший бренд-менеджер".Хочешь начать карьеру в маркетинге, разобраться, как работают бренды и почему одни компании становятся лидерами рынка, а другие — исчезают? У нас есть отличная возможность для тех, кто любит логику, системность и анализ данных!📌Обязанности:• Поддержка в разработке и реализации маркетинговых и бренд-стратегий;• Анализ потребностей целевой аудитории и конкурентов;• Участие в подготовке рекламных кампаний, промо-активаций и digital-проектов;• Контроль визуального и коммуникационного соответствия бренда;• Разработка и ведение контент-планов совместно с командой;• Подготовка аналитических отчетов и презентаций по проектам;• Взаимодействие с подрядчиками, дизайнерами и внутренними подразделениями;• Мониторинг трендов и поиск новых идей для продвижения бренда;• Поддержка в организации мероприятий и спецпроектов компании.📌Требования:• Опыт работы не обязателен — достаточно интереса к аналитике и маркетингу;• Системное мышление и умение находить закономерности в данных;• Дисциплинированность, внимательность к деталям;• Знание русского и таджикского языков;• Владение MS Excel, Word, PowerPoint;• Базовые знания в маркетинге и аналитике будут преимуществом.📌Что мы обещаем:• Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за результативность;• Корпоративное обучение и наставничество, включая тренинги, мастер-классы и участие в международных конференциях;• Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей;• Служебный транспорт и компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;• Современный офис с комфортными условиями и всем необходимым оборудованием;• Собственную кухню, где всегда можно насладиться здоровым питанием;• Оплачиваемый отпуск и больничные дни в соответствии с законодательством;• Программу адаптации и стажировки для новых сотрудников;• Поддержку сотрудников в значимые даты (свадьбы, праздники, юбилеи, выход на пенсию и т.д.);• Корпоративные мероприятия, тим-билдинги и развитую культуру сотрудничества;• Программу "Welcome": каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте: https://job.farovon.tj/jobs_item/162Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🔥

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию ««Менеджер по анализу и оптимизации бизнес-процессов»»Мы ищем специалиста, который умеет видеть реальные проблемы внутри процессов, выстраивать системные решения и доводить изменения до результата.Для тех, кто готов работать на стыке управления, аналитики и операционной деятельности, взаимодействовать с разными подразделениями, усиливать эффективность процессов и участвовать в развитии бизнеса на уровне всей группы компаний.📌 Основные обязанности:- Проведение рабочих встреч, интервью и стратегических сессий с руководителями и сотрудниками подразделений для выявления проблем и точек роста;- Анализ производственных, логистических и административных процессов непосредственно на объектах компании;- Выявление потерь, простоев, дублирования функций и зон неэффективности;- Разработка и внедрение проектов по оптимизации и улучшению бизнес-процессов;- Контроль сроков реализации проектов, бюджетов, рисков и результатов внедрения;- Участие в управлении изменениями, взаимодействие с кросс-функциональными командами и сопровождение внедрения новых подходов;- Разработка регламентов, должностных инструкций, карт процессов и внутренних стандартов;- Мониторинг эффективности внедрённых процессов и обучение сотрудников обновлённым стандартам работы.📌 Что мы ожидаем:- Высшее образование (управленческое, экономическое или техническое);- Опыт работы в проектном менеджменте, оптимизации процессов или развитии бизнеса от 2 лет;- Опыт работы в производственных, логистических или крупных торговых компаниях будет преимуществом;- Навыки фасилитации, модерации встреч и проведения презентаций;- Сильные коммуникативные навыки и умение выстраивать взаимодействие между подразделениями;- Системное мышление, аналитический подход и способность структурировать процессы;- Проактивность, лидерские качества и ориентация на результат;- Умение самостоятельно вести проекты и доводить задачи до завершения.👤 Кто нам подходит:- Специалисты, которые умеют не просто анализировать процессы, а внедрять реальные изменения;- Кандидаты, способные работать в динамичной среде и взаимодействовать с разными уровнями бизнеса;- Люди, готовые брать ответственность за развитие процессов и повышение эффективности компании;- Сотрудники, которым важно видеть результат своей работы и участвовать в трансформации бизнеса;- Профессионалы с сильным системным мышлением и желанием влиять на развитие компании.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/292Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

📢 Гурӯҳи ширкатҳои «Фаровон» ба кор даъват мекунад!🔹 Вазифа: Супервайзер Мо дар ҷустуҷӯи роҳбари қавӣ ва натиҷагар ҳастем, ки тавонад дастаи фурӯшро самаранок идора намояд ва рушди устувори нишондиҳандаҳоро таъмин кунад.🎯 Ҳадафи вазифа:Таъмини фурӯши устувор, баланд бардоштани самаранокии фаъолияти намояндагони савдо ва рушди минтақаи вобасташуда.📌 Вазифаҳои асосӣ:🔹 Идора ва рушди самараноки дастаи намояндагони савдо🔹 Таъмини иҷрои нақшаҳои фурӯш ва афзоиши нишондиҳандаҳо🔹 Ҳамроҳии саҳроӣ, омӯзиш ва рушди доимии кормандон🔹 Назорати стандартҳои ҷойгиркунӣ (выкладка), нигоҳдорӣ ва гардиши маҳсулот🔹 Идоракунии қарзҳои дебиторӣ ва кор бо мизоҷон🔹 Таҳлили бозор ва муайян намудани имкониятҳои нави рушди фурӯш📌 Талабот:🔹 Таҷрибаи корӣ ҳамчун супервайзер ё намояндаи калони савдо (на кам аз 1–2 сол)🔹 Малакаҳои роҳбарӣ, омӯзиш ва ҳавасмандкунии даста🔹 Қобилияти таҳлил ва қабули қарорҳо🔹 Масъулиятнокӣ, интизоми баланд ва равонагӣ ба натиҷа👤 Кӣ ба мо мувофиқ аст:🔹 Роҳбарони дорои таҷрибаи амалӣ дар идоракунии даста🔹 Мутахассисоне, ки метавонанд фаъолона дар саҳро кор кунанд🔹 Шахсоне, ки ба рушд ва пешрафти касбӣ шавқ доранд💡 Мо пешниҳод мекунем:✨ Музди меҳнати рақобатпазир + бонусҳо барои натиҷаҳои баланд✨ Ҷуброни хароҷоти сӯзишворӣ✨ Кӯмакпулӣ барои хӯрок✨ Барномаи мутобиқшавӣ ва мураббигӣ✨ Имкониятҳои рушди касбӣ ва болоравии мансаб✨ Рухсатии пардохтшаванда ва рӯзҳои беморӣ✨ Нақшаҳои инфиродии рушд✨ Муҳити кории муосир ва фарҳанги қавии корпоративӣ✨ Дастгирӣ дар рӯзҳои муҳим📩 Омодаед ба дастаи мо ҳамроҳ шавед?Резюмеи худро ирсол намоед ё дархост пешниҳод кунед.📞 Телефон:+992 888334880📲 Telegram: дастрас аст🚀 Бо мо ҳамроҳ шавед ва қисми дастаи муваффақ гардед!

Инженер КИПиАГруппа компаний «Фаровон» приглашает в команду Инженера КИПиА — специалиста в области контрольно-измерительных приборов, автоматизации и промышленного оборудования.Мы ищем профессионала, который будет обеспечивать бесперебойную работу систем автоматизации, диагностику оборудования, настройку и обслуживание средств КИПиА на производственных площадках компании.📌 Обязанности:• Обслуживание, диагностика и ремонт оборудования КИПиА;• Настройка и калибровка контрольно-измерительных приборов;• Обеспечение бесперебойной работы автоматизированных систем;• Поиск и устранение неисправностей оборудования;• Проведение профилактических и плановых работ;• Контроль технического состояния приборов и систем автоматизации;• Ведение технической документации и отчётности;• Взаимодействие с производственными и техническими службами.📌 Требования:• Высшее или среднее специальное техническое образование;• Знание принципов работы контрольно-измерительных приборов;• Навыки чтения электрических схем и технической документации;• Уверенное владение ПК;• Ответственность, внимательность и техническое мышление;• Готовность работать на производстве.📌 Мы предлагаем• Работу в крупной производственной группе компаний;• Стабильную заработную плату с выплатами без задержек;• Служебный транспорт для сотрудников;• Собственную кухню с горячим и здоровым питанием;• Социальный пакет: оплачиваемый отпуск и больничные листы;• Корпоративную поддержку: выплаты к праздникам и значимым семейным событиям.📞 Телефоны для связи: (+992)-00-977-48-80Станьте частью команды «Фаровон» и вносите свой вклад в создание качественного продукта!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер - энергетик»!Если вы обладаете глубокой экспертизой в области эксплуатации электрооборудования, электробезопасности и технического аудита, умеете выстраивать системный подход к управлению электрохозяйством и готовы участвовать в развитии корпоративных стандартов — приглашаем вас стать частью нашей профессиональной команды!📌 Обязанности:Разработка и актуализация корпоративных стандартов и регламентов по эксплуатации электрооборудования;Унификация требований по электробезопасности и эксплуатации электроустановок;Проведение аудитов электрохозяйства предприятий группы компаний;Контроль соблюдения требований ПУЭ, ПТЭЭП, ГОСТ и норм промышленной безопасности;Анализ причин аварий и отказов оборудования, участие в расследованиях инцидентов;Разработка мероприятий по повышению надёжности и снижению аварийности;Поддержка внедрения CMMS/EAM-систем и стандартизация процессов ТОиР;Формирование аналитической отчётности, KPI и технической аналитики;Проведение обучения и развитие электротехнического персонала предприятий;Взаимодействие с производственными площадками, подрядчиками и надзорными органами.📌 Требования:Высшее техническое образование по направлениям:электроэнергетика, электротехника, электроснабжение промышленных предприятий, автоматизация и электропривод;Опыт работы более 3 лет в эксплуатации и обслуживании электрооборудования промышленных предприятий;Опыт работы на экспертных или руководящих должностях от 2 лет;Практический опыт эксплуатации электроустановок до и выше 1000 В;Опыт проведения технических аудитов и расследования аварий;Опыт разработки технических стандартов и регламентов;Опыт внедрения CMMS/EAM-систем будет преимуществом;Опыт работы в холдинговых или много площадочных производственных структурах приветствуется;Системное мышление, высокий уровень ответственности и ориентация на безопасность.👤 Кто нам подходит:Специалист с глубокой технической экспертизой в области электрики и электрохозяйства;Профессионал, умеющий анализировать технические риски и выстраивать эффективные процессы эксплуатации оборудования;Эксперт, способный внедрять единые стандарты и контролировать их соблюдение на производственных площадках;Человек с системным подходом, аналитическим мышлением и высокими требованиями к качеству и безопасности;Лидер, способный обучать персонал и развивать культуру безопасной эксплуатации оборудования.💡 Мы предлагаем:Конкурентоспособную заработную плату с премиями и дополнительными выплатами;Работу в крупной и стабильной производственной группе компаний;Участие в развитии единых корпоративных технических стандартов;Возможность профессионального и карьерного роста;Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;Собственную кухню с горячим и здоровым питанием;Процессы адаптации, стажировки и программу наставничества;Оплачиваемый отпуск и больничные дни;Развитую корпоративную культуру и поддержку сотрудников в значимые жизненные события;Комфортные условия труда и участие в масштабных производственных проектах.Готовы стать частью нашей команды?📞 Телефоны для связи: (+992)-00-977-48-80Не упустите возможность присоединиться к команде «Фаровон» и внести свой вклад в развитие современных производственных стандартов и надёжности оборудования!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Региональный руководитель по продажам (охлаждённые и замороженные продукты)»Если вы обладаете управленческим опытом в сфере продаж, умеете выстраивать эффективные команды и ориентированы на достижение высоких бизнес-результатов — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!🎯 Цель позиции:Эффективное управление продажами в регионе, обеспечение роста объёмов, дистрибуции и прибыли, развитие команды и клиентской базы.📌 Основные обязанности:- Полная ответственность за ключевые показатели региона (объём продаж, дистрибуция, дебиторская задолженность, маржинальность);- Управление и развитие команды: супервайзеры, торговые представители;- Планирование, постановка задач и контроль выполнения KPI;- Развитие клиентской базы и работа с ключевыми партнёрами;- Контроль соблюдения стандартов работы с холодной цепью;- Анализ продаж и подготовка управленческих решений;- Взаимодействие с подразделениями логистики, склада и центрального офиса.📌 Что мы ожидаем:- Опыт управления продажами от 3 лет;- Опыт работы с охлаждённой и/или замороженной продукцией будет преимуществом;- Развитые управленческие, аналитические и коммуникативные навыки;- Умение работать с командой и достигать поставленных целей;- Высокий уровень ответственности, системное и стратегическое мышление.👤 Кто нам подходит:- Руководители с опытом управления региональными продажами;- Лидеры, способные мотивировать команду и выстраивать результативную работу;- Специалисты, ориентированные на долгосрочное развитие бизнеса и партнёрских отношений.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Предусмотрена дотация на обеды согласно установленным нормам- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/242Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Специалист по работе с инвесторами»Если вы обладаете финансовым мышлением, умеете выстраивать стратегические отношения и хотите внести свой вклад в развитие крупных инвестиционных проектов — приглашаем вас стать частью нашей команды профессионалов!📌 Основные обязанности:- Поиск и установление контакта с потенциальными инвесторами, поддержание отношений с текущими партнёрами.- Анализ и оценка инвестиционных возможностей, подготовка предложений и стратегий привлечения инвестиций.- Разработка финансовых моделей, бизнес-планов и технико-экономических обоснований.- Подготовка документации и презентационных материалов для представления проектов инвесторам.- Подготовка аналитических отчётов и презентаций для внутренних и внешних стейкхолдеров.- Ведение переговоров и взаимодействие с международными финансовыми институтами и банками.- Мониторинг хода реализации инвестиционных проектов и соблюдения финансовых обязательств.- Сотрудничество с другими подразделениями компании для достижения общих целей.📌 Наши ожидания:- Высшее образование в области финансов, экономики, бизнес-администрирования или смежных областях.- Наличие профессиональных сертификатов (CFA, CPA, ACCA и др.) будет преимуществом.- Опыт работы в сфере инвестиций, корпоративных финансов или инвестиционного консалтинга — от 1 года.- Владение инструментами финансового анализа, подготовкой инвестиционных меморандумов и моделей.- Отличные навыки коммуникации и ведения переговоров.- Понимание международных стандартов ведения бизнеса и принципов взаимодействия с инвесторами.- Аналитическое мышление и умение работать с большим объёмом данных.- Свободное владение русским и английским языками (устным и письменным).- Готовность работать в динамичной среде и с несколькими проектами одновременно.💼Будет преимуществом:- Опыт взаимодействия с международными финансовыми институтами (IFC, EBRD, ICD и др.).- Знание принципов исламского финансирования (шариатские стандарты).👤 Кто нам подходит:- Профессионалы, стремящиеся развивать международные инвестиционные направления.- Специалисты, умеющие мыслить стратегически и видеть перспективу развития бизнеса.- Люди, уверенно чувствующие себя в переговорах и аналитике.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/74Телефоны: +992-92-888-61-79.Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний Фаровон объявляет открытойвакансию "Финансовый аналитик по KPI".Цель позиции:Разработка, расчет и сопровождение системы KPI для сотрудников и подразделений компании с целью повышения эффективности, прозрачности мотивации и управляемости финансовых показателей.Обязанности:- Разработка и расчет KPI для сотрудников, команд и подразделений;- Построение финансовых и операционных моделей KPI (планы, факты, отклонения);- Расчет бонусов и переменной части вознаграждения на основе KPI;- Анализ эффективности системы мотивации и внесение предложений по улучшению;- Работа с ФОТ, бюджетами и показателями производительности;- Подготовка аналитических отчетов и презентаций для руководства;- Взаимодействие с HR, финансовым департаментом и руководителями подразделений;- Контроль корректности данных и методологии расчетов KPI;- Участие во внедрении и автоматизации KPI (Excel, BI-системы, ERP).Требования:- Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерии или аналитики;- Опыт работы финансовым аналитиком / экономистом / аналитиком KPI от 1–2 лет;- Уверенное владение Excel (формулы, сводные таблицы, логика расчетов);- Понимание принципов KPI, мотивации персонала и ФОТ;- Аналитическое мышление, внимательность к деталям;- Умение работать с большими объемами данных- Навыки подготовки отчетов и аргументации выводов;- Опыт работы с BI-системами будет преимуществом.Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения;- Служебный транспорт;- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием;- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах;- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников;- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения;- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством;- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей;- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе;- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки;- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив;- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/227Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Главный энергетик»Если вы обладаете высокой технической экспертизой в области электроэнергетики, умеете выстраивать надёжную систему энергоснабжения предприятия и готовы брать на себя ответственность за бесперебойную работу оборудования — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Организация и контроль эксплуатации электрических сетей и оборудования предприятия;- Разработка и сопровождение проектной документации (разделы Э, ЭО, рабочая документация);- Формирование и актуализация однолинейных схем электроснабжения;- Планирование и контроль размещения силовых шкафов и электрооборудования;- Подбор кабельной продукции, электротехнических компонентов и систем крепления;- Руководство монтажными и пусконаладочными работами (подстанции, технологическое оборудование, насосные станции);- Контроль проведения испытаний и составление исполнительной документации;- Обеспечение соблюдения требований электробезопасности и охраны труда;- Проведение инструктажей, проверка знаний персонала;- Организация допуска сотрудников к работам (наряды-допуски);- Планирование и контроль графиков выполнения работ.📌 Что мы ожидаем:- Высшее или средне-техническое профильное образование (электротехника, энергетика);- Опыт работы в сфере эксплуатации и обслуживания электроустановок;- Знание ПУЭ (7 редакция) и нормативов по электробезопасности;- Наличие группы по электробезопасности не ниже IV (до и выше 1000 В);- Уверенное владение ПК: MS Office, AutoCAD, специализированные программы расчёта сетей;- Навыки работы с технической и проектной документацией;- Ответственность, организованность, системный подход к работе.👤 Кто нам подходит:- Специалисты с опытом управления энергетическим хозяйством предприятия;- Профессионалы, ориентированные на безопасность, стабильность и эффективность;- Кандидаты, готовые развиваться вместе с компанией и внедрять современные технические решения.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/245Телефоны: +992-92-677-48-80Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер по холодильному оборудованию и компрессорам»Если вы обладаете технической экспертизой в области эксплуатации и обслуживания холодильных установок, умеете обеспечивать их стабильную и эффективную работу и готовы развиваться в производственной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Обеспечение бесперебойной работы холодильного и климатического оборудования предприятия;- Проведение технического обслуживания, диагностики и ремонта холодильных установок;- Контроль режимов эксплуатации, параметров температуры и давления;- Выявление и устранение неисправностей оборудования;- Участие в монтаже, наладке и вводе в эксплуатацию новых систем;- Ведение технической документации и отчетности;- Контроль соблюдения требований промышленной безопасности и охраны труда;- Взаимодействие с подрядными организациями и поставщиками оборудования;- Участие в модернизации и оптимизации систем охлаждения.📌 Что мы ожидаем:- Высшее или средне-техническое профильное образование (холодильная техника, механика, энергетика);- Опыт работы с промышленным холодильным оборудованием;- Знание принципов работы компрессорных, конденсаторных и испарительных систем;- Навыки работы с хладагентами и холодильными контурами;- Понимание схем автоматизации и систем управления;- Умение читать технические чертежи и схемы;- Владение ПК на уровне пользователя (документация, отчеты);- Ответственность, внимательность, техническое мышление.👤 Кто нам подходит:- Инженеры с практическим опытом эксплуатации холодильных систем;- Специалисты, ориентированные на стабильность оборудования и минимизацию простоев;- Сотрудники, готовые к обучению, развитию и внедрению современных технологий.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/246Телефоны: +992-92-677-48-80Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Оператор холодильного и компрессорного оборудования»Если вы хотите работать с современным оборудованием, обеспечивать его стабильную работу и развиваться в производственной компании — приглашаем вас присоединиться к нашей команде!📌 Основные обязанности:- Контроль и обеспечение бесперебойной работы холодильного и компрессорного оборудования;- Наблюдение за параметрами работы (температура, давление и др.);- Выявление и своевременное информирование о неисправностях;- Участие в обслуживании и поддержании оборудования в рабочем состоянии;- Соблюдение требований техники безопасности и производственных стандартов;- Ведение простой рабочей документации.📌 Что мы ожидаем:- Средне-специальное или техническое образование будет преимуществом;- Опыт работы с оборудованием приветствуется, но не обязателен — готовы обучать;- Базовое понимание работы холодильных или компрессорных установок;- Ответственность, внимательность и дисциплинированность;- Готовность работать в сменном графике;- Желание обучаться и развиваться.👤 Кто нам подходит:- Операторы и специалисты с опытом работы на производстве;- Механики и технические специалисты;- Кандидаты без опыта, но с техническим мышлением и желанием обучаться;- Ответственные сотрудники, ориентированные на стабильную работу оборудования.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном пространстве.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/257Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Инженер АСУ ТП (автоматизированная система управления технологическим процессом)»Если вам близка работа с промышленной автоматизацией, вы имеете практический опыт работы с ПЛК и производственным оборудованием и хотите развиваться в сфере автоматизации технологических процессов — приглашаем вас стать частью нашей инженерной команды.В компании реализуются проекты по автоматизации производственных процессов на пищевых и строительных предприятиях холдинга. Мы ценим командную работу, системный подход и практическую инженерную экспертизу.📌 Основные задачи:- Участие в проектах по проектированию, программированию и внедрению систем автоматизации на производственных объектах холдинга;- Разработка и доработка программного обеспечения для ПЛК (PLC), а также создание и сопровождение интерфейсов управления (SCADA / HMI);- Участие в пусконаладочных работах (ПНР): настройка оборудования, проверка логики работы, обеспечение взаимодействия между узлами системы (совместно с командой и подрядчиками);- Техническая поддержка и модернизация действующих систем АСУ ТП и КИПиА;- Диагностика и устранение программных и логических сбоев в работе оборудования;- Чтение и участие в разработке электрических схем (AutoCAD / EPLAN);- Ведение и актуализация технической документации по проектам автоматизации.📌 Проекты реализуются в команде с другими инженерами, техническими службами и подрядными организациями — один специалист не закрывает весь цикл работ самостоятельно.📌 Наши ожидания:- Высшее техническое образование (автоматизация, электроника, электротехника или смежные направления);- Опыт работы инженером АСУ ТП или КИПиА на производственном предприятии;- Опыт работы в пищевой или строительной отрасли будет преимуществом, но не является обязательным;- Уверенная работа в одной из сред программирования:CoDeSys (v2.3 / v3.5) или TIA Portal;- Понимание современной элементной базы (датчики, исполнительные механизмы);- Опыт настройки и эксплуатации частотных преобразователей (Danfoss, Delta или аналоги);- Базовое понимание принципов работы промышленных протоколов связи (Modbus, Profinet);- Владение русским и таджикским языками;- Знание английского или китайского языка (на уровне чтения технической документации) будет значительным преимуществом.👤 Кто нам подходит:- Инженеры уровня middle / уверенный middle, ориентированные на практическую работу с производственными системами;- Специалисты, имеющие опыт работы с ПЛК и участием в пусконаладочных работах и желающие развиваться дальше;- Кандидаты, которым важны понятные задачи, командная работа и адекватные ожидания со стороны работодателя;- Профессионалы с системным техническим мышлением, ответственным отношением к оборудованию и документации, готовые обучаться и развиваться в сфере промышленной автоматизации.💡Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/231Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Группа компаний «Фаровон» объявляет открытую вакансию «Бренд-менеджер: Мукомольное производство»Если вы умеете превращать продукт в сильный бренд, мыслите стратегически и готовы взять на себя полную ответственность за развитие категории — приглашаем вас стать частью нашей команды!📌 Основные обязанности:Аналитика и стратегия:- Аудит текущей продуктовой линейки;- Анализ целевой аудитории, конкурентной среды и рыночных трендов;- Оценка конкурентоспособности продукта;- Формирование ценовой политики совместно с производством и продажами;- Разработка и/или обновление позиционирования бренда (создание или репозиционирование ТМ);- Оптимизация ассортимента, снятие неликвидных позиций.Запуск и развитие бренда:- Подготовка и запуск новой торговой марки или ассортиментных линеек;- Разработка стратегии вывода продукта на рынок;- Реализация и контроль эффективности брендинговых инициатив.Трейд-маркетинг и реклама:- Анализ продаж и ассортимента по каналам сбыта;- Разработка концепции продвижения продукта;- Планирование и внедрение трейд-маркетинговых активностей;- Разработка и реализация коммуникационной стратегии ATL/BTL;- Контроль рекламных кампаний и их эффективности;- Подготовка отчетов и предложений по результатам продвижения.📌 Что мы ожидаем:- Высшее образование (маркетинг — преимущество);- Опыт работы в маркетинге от 1 года (опыт в FMCG / FOOD — желательно);- Практический опыт вывода новых брендов и их развития на рынке;- Сильные аналитические навыки и понимание принципов позиционирования;- Ответственность, инициативность, ориентация на результат;- Стратегическое мышление в сочетании с разумной креативностью;- Системность, четкость и высокая личная эффективность.👤 Кто нам подходит:- Профессионалы, которые хотят влиять на продукт и бренд, а не просто сопровождать процессы;- Специалисты, готовые брать ответственность за результат и рост категории;- Люди, ориентированные на долгосрочное развитие и работу в сильной производственной компании.💡 Мы предлагаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с системой премий, надбавок и бонусов за достигнутые результаты- Полную свободу в управлении продуктовым направлением и реальное влияние на развитие бренда;- Участие в стратегических решениях компании на уровне руководства;- Поддержку профессиональной команды: аналитиков, дизайнеров и трейд-маркетологов;- Возможность карьерного роста до руководителя отдела маркетинга;- Компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок;- Современный, комфортный офис с необходимым оборудованием;- Собственную кухню с возможностью здорового питания;- Структурированные процессы адаптации, стажировки и программу наставничества;- Индивидуальные планы развития для достижения профессиональных и личных целей;- Обучение и развитие с привлечением внутренних и внешних экспертов;- Оплачиваемый отпуск и больничные в соответствии с законодательством;- Развитую корпоративную культуру, ориентированную на сотрудничество и командную работу;- Поддержку сотрудников в значимые жизненные события (свадьбы, праздники, выход на пенсию, поминки);- Программу Welcome: приветственный набор и вводное обучение для комфортного старта и быстрой интеграции в команду.Готовы стать частью нашей команды?Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/235Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!