Начальник сметно-расчетного отдела
ООО «Строй-Центр» ищет в свою команду эксперта и профессионала своего дела на позицию Начальника сметно-расчетного отдела. Мы — стабильная и динамично развивающаяся строительная компания, занимающая уверенные позиции среди лидеров отрасли. Мы сочетаем многолетний опыт, строгие стандарты качества и современные технологии. Для нас каждый проект — это не просто объект, а пространство для жизни и созидания. Наша команда строится на принципах прозрачности, ответственности и взаимного доверия.Обязанности:• Управлять командой сметчиков.• Распределять задачи внутри отдела.• Контролировать качество сметной документации.• Проверять расчеты себестоимости объектов.• Оптимизировать затраты на материалы.• Защищать сметы перед заказчиками.• Анализировать риски превышения бюджетов.• Взаимодействовать с техническим надзором.Требования:• Высшее профильное образование (инженерно-строительное/экономическое).• Опыт работы с государственными и коммерческими расценками от 3х лет.• Идеальное знание ценообразования строительных работ.• Уверенное владение ГРАНД-Смета (или аналогами).• Знание нормативной базы.• Опыт успешного прохождения экспертизы.• Развитые навыки управления и лидерства.Условия работы:• Конкурентоспособная заработная плата (по итогам собеседования, с учетом опыта и квалификации).• Работа в стабильной и надежной строительной компании с перспективой на долгосрочное сотрудничество. • Участие в масштабных и интересных строительных проектах. • Премирование по результатам успешной реализации проектов и достижения KPI. • Комфортный офис в центре города с графиком работы с 09:00 до 18:00.📩 Направляйте ваше резюме на почту: hr@stroycenter.tj с пометкой «Начальник сметно-расчетного отдела».📅 Прием резюме открыт до 16 сентября 2026 года.📞 Телефон / WhatsApp / Telegram: +992 (918) 72 26 12 (строго с 09:00 до 18:00).📍 Адрес офиса: г. Душанбе, ул. Т. Пулоди, 41 (ориентир: мебельный магазин «JYSK»).
Дирӯз Душанбе
Заместитель Генерального директора
Заместитель Генерального директора по развитию ПМП «Ватан»AG Management приглашает сильного управленца на позицию Заместителя Генерального директора по развитию ПМП «Ватан».ПМП «Ватан» — действующее предприятие в сфере молочной промышленности. Мы ищем руководителя, который сможет усилить управленческую команду, участвовать в принятии ключевых решений и обеспечить дальнейшее развитие и повышение эффективности предприятия. ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ- Участие в формировании и реализации стратегии развития ПМП «Ватан»;- анализ текущих бизнес-процессов и поиск возможностей для повышения эффективности;- координация работы ключевых направлений и руководителей;- постановка задач и контроль их своевременного и качественного выполнения;- контроль операционных и финансовых показателей;- выявление проблемных зон, рисков и подготовка предложений по их устранению;- участие в принятии управленческих решений;- контроль реализации решений руководства;- участие в развитии команды и совершенствовании управленческих процессов;- подготовка аналитических материалов и предложений для руководства AG Management;- взаимодействие с ключевыми партнёрами и заинтересованными сторонами. НАШ КАНДИДАТМы ищем грамотного, амбициозного и самостоятельного управленца, который способен видеть бизнес в целом и брать ответственность за результат.Требования: высшее образование — предпочтительно экономическое или финансовое; юридическое образование также рассматривается; опыт работы на руководящей позиции; развитое бизнес- и аналитическое мышление; умение работать с финансовыми и операционными показателями; способность самостоятельно принимать решения; развитые навыки планирования, организации и контроля; сильные лидерские, коммуникативные и переговорные навыки; высокая ответственность и исполнительская дисциплина; инициативность и ориентация на результат; умение работать в динамичной среде и решать нестандартные задачи. ЯЗЫКИРусский — обязательноТаджикский — обязательноАнглийский — обязательноТурецкий — будет преимуществомЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ позицию уровня ТОП-менеджмента; непосредственное взаимодействие с руководством AG Management; возможность влиять на развитие действующего предприятия; участие в стратегических и операционных решениях; высокий уровень самостоятельности и ответственности; возможности профессионального и карьерного роста; достойные условия сотрудничества. КОГО МЫ ИЩЕМНам нужен человек, который не ждёт подробных инструкций, а умеет самостоятельно определить, что необходимо сделать для достижения результата.Если вы готовы принимать решения, брать ответственность и использовать свой управленческий опыт для развития действующего бизнеса — будем рады познакомиться.📩 n-saydulloeva@ag-group.tj📞 +992 940 31 00 01
5 рӯз пеш Душанбе
Руководитель отдела продаж
Основные обязанности: 1 развитие и поддержание деловых отношений с клиентами и партнёрами; 2 продвижение продукции компании; 3 выполнение планов продаж и установленных KPI; 4 проведение переговоров и презентаций; 5 поиск новых клиентов и развитие клиентской базы; 6 анализ рынка и деятельности конкурентов; 7 подготовка отчётности и ведение CRM; 8 участие в маркетинговых мероприятиях компании.График работы 5/7Зарплата 9000 + бонус
Дирӯз Душанбе
Рохбари автопарк
ҶОЙИ КОРИИ ХОЛӢ — РОҲБАРИ АВТОПАРКМо барои ҳамроҳ шудан ба дастаи худ роҳбари автопаркро ҷустуҷӯ менамоем.Вазифаҳо:- Идора намудани автопарки корхона (нақлиёти боркаш, сабукрав ва техникаи борбардори анборӣ);- Ташкили саривақтии хизматрасонии техникӣ, таъмир ва баровардани техника ба хатсайр;- Назорати масрафи сӯзишворӣ ва маводи молиданӣ, пешбурди варақаҳои роҳ ва ҳуҷҷатҳои техникӣ;- Идора намудани ҳайати ронандагон, назорати интизом ва ҷадвали корӣ;- Таъмини риояи меъёрҳои санитарии нақлиёт барои интиқоли маҳсулоти хӯрокворӣ.Талабот:- Маълумоти техникии соҳавӣ (олӣ ё миёнаи махсус);- Таҷрибаи корӣ ба ҳайси роҳбари автопарк ё сармеханик на камтар аз 3 сол;- Донистани сохтори техникаи боркаш ва қоидаҳои ҳамлу нақли мусофирон ва бор;- Малакаи кор бо барномаҳои мониторинги GPS ва низоми назорати сӯзишворӣ;- Қобилияти баланди ташкилотчигӣ ва идоракунӣ.Шароитҳои кор:- Ба кор қабул намудан тибқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии Тоҷикистон;- Маоши устувор (ҳаҷм дар рафти суҳбати корӣ муайян карда мешавад);- Ҷадвали корӣ: 6/1, аз соати 08:00 то 17:00;- Кор дар ҳудуди корхонаи нав ва муосир.Тарзи муроҷиат:- Номзадҳои ҳавасманд метавонанд резюмеи худро ба почтаи электрони ирсол намоянд.Мавзӯи нома: «Роҳбари автопарк».
4 ҳафта пеш Душанбе
Начальник отдела по банковским картам
В связи с развитием бизнеса приглашаем в команду Начальника отдела по банковским картам. Основные обязанности:• Организация и управление деятельностью отдела банковских карт.• Разработка и внедрение карточных продуктов.• Контроль эмиссии, эквайринга и сопровождения карточных операций.• Взаимодействие с платежными системами и процессинговыми центрами.• Анализ эффективности карточного бизнеса и подготовка предложений по его развитию.• Управление командой, постановка задач и контроль их исполнения.• Обеспечение соответствия процессов требованиям регулятора и внутренним нормативам. Требования:• Высшее образование в области финансов, экономики или банковского дела.• Опыт работы в банковской сфере не менее 5 лет.• Опыт управления карточным бизнесом или отделом банковских карт.• Знание процессов эмиссии, эквайринга, платежных систем и карточных технологий.• Навыки управления персоналом и проектами.• Аналитическое мышление и ориентация на результат. Мы предлагаем:• Конкурентоспособную заработную плату.• Возможности профессионального и карьерного роста.• Работу в стабильной и развивающейся компании.• Социальный пакет согласно внутренней политике компании. Отправляйте резюме на info@babr.tj.Срок приема документов до 04.09.2026 г.
1 ҳафта пеш Душанбе
Технический директор
Завод «IMOD» — современное производственное предприятие в сфере электрооборудования и металлоконструкций — приглашает в команду опытного Технического директораМы ищем руководителя, который сможет обеспечить эффективную работу технических подразделений, развитие производственных процессов и повышение технологического уровня предприятия.Обязанности:• Руководство технической службой;• Организация и контроль технологических процессов;• Внедрение новых технологий и улучшение производственных решений;• Контроль технической документации, стандартов и нормативов;• Участие в модернизации оборудования и развитии предприятия;• Управление инженерной командой.Требования:• Высшее техническое образование;• Опыт работы на руководящих технических должностях от 5 лет;• Опыт работы в производстве (электрооборудование, металлообработка, машиностроение — преимущество);• Знание производственных процессов и технических стандартов;• Опыт управления командой;• Аналитическое мышление, ответственность и ориентация на результат.Мы предлагаем:• Работа на современном производственном предприятии;• Официальное трудоустройство;• Стабильная заработная плата;• Возможность профессионального роста;• Участие в масштабных производственных проектах📞 +992 98 909 00 23📧 Резюме направлять: hr@imod.tjВ теме письма укажите: «Технический директор»
1 ҳафта пеш Душанбе
Заведующий автопарком
Дистрибьюторская компания ООО "Таджеро" приглашает на работу "Заведующего автопарком"Обязанности:• Организация и контроль работы гаража и автопарка компании.• Обеспечение технически исправного состояния транспортных средств.• Планирование и контроль проведения технического обслуживания, ремонта и диагностики автомобилей.• Контроль своевременного прохождения техосмотров, страхования и оформления разрешительной документации.• Ведение учета транспортных средств, запасных частей, шин, ГСМ и расходных материалов.• Организация работы водителей и технического персонала гаража.• Контроль соблюдения правил эксплуатации транспорта, охраны труда и техники безопасности.• Взаимодействие с сервисными центрами, поставщиками запасных частей и подрядными организациями.• Подготовка отчетности по эксплуатации автопарка, расходам на содержание и ремонт транспорта.• Участие в разработке мероприятий по снижению затрат на содержание автопарка и повышению эффективности его использования.Требования:• Высшее или среднее специальное техническое образование.• Опыт работы на аналогичной должности не менее 5 лет.• Знание устройства и принципов эксплуатации грузового и легкового автотранспорта.• Знание нормативных требований в области эксплуатации автотранспорта и безопасности дорожного движения.• Навыки управления персоналом и организации работы подразделения.• Уверенный пользователь ПК (MS Office, учетные программы,1С).• Ответственность, организованность, лидерские качества.Условия:• Официальное трудоустройство согласно законодательству.• Возможность профессионального развития и карьерного роста.• График работы:6/1Ключевые показатели эффективности (KPI):• Коэффициент технической готовности автопарка.• Соблюдение графиков ТО и ремонтов.• Снижение простоев транспортных средств.• Контроль расходов на ремонт и эксплуатацию транспорта.• Соблюдение требований охраны труда и безопасности.
Дирӯз Душанбе
Руководитель проекта
Международная фармацевтическая компания «Evolet Healthcare» приглашает на работу Руководителя проекта со знанием турецкого языка. ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Ведение деловой переписки и переговоров на турецком языке;• Взаимодействие с партнёрами и поставщиками из Турции;• Координация рабочих вопросов;• Перевод документов, договоров и деловой корреспонденции;• Подготовка отчётов и своевременное предоставление необходимой информации руководству;НАШИ ОЖИДАНИЯ:• Свободное владение турецким языком (устно и письменно);• Владение русским языком;• Готовность к длительным командировкам и работе в Турции;• Ответственность и организованность;• Коммуникабельность и умение выстраивать деловые отношения;• Умение работать с большим объёмом информации;• Готовность к обучению и профессиональному развитию.• Предпочтительный возраст кандидата: до 28 лет. • Знание английского языка;• Опыт ведения переговоров и деловой переписки.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную заработную плату;• Возможности для профессионального и карьерного роста;• Обучение и развитие профессиональных навыков;• Комфортный современный офис;• Дружный коллектив;• Корпоративные праздники и мероприятия;• Бесплатный горячий обед, чай и кофе.ЗАИНТЕРЕСОВАЛА ВАКАНСИЯ?Отправляйте Ваше резюме с указанием названия вакансии на электронную почту: hr.tj@evolet.co.ukПодробнее информация о компании:• Facebook: www.facebook.com/evolet.tj• Instagram: www.instagram.com/evolet_tajikistanНет или мало опыта работы? Не переживайте! Мы ценим желание учиться и развиваться. Наша команда поможет вам пройти обучение и успешно освоиться на новом месте.Станьте частью команды Evolet Healthcare и развивайтесь вместе с нами!
4 ҳафта пеш Душанбе
Директор дилерского центра Денза
В связи с расширением, в Автохолдинге ООО «КОИНОТ АВТО» нужен харизматичный и сильный лидер - Директор Дилерского Центра премиального бренда «Denza».Если ты умеешь брать ответственность, управлять командой и заряжен на достижение показателей по продажам — нам по пути.Кого мы ищем:1. Лидера с опытом управленческой работы от 3 лет в автобизнесе, рознице и сфере обслуживания.2. Человека с системным мышлением, умеющего планировать, контролировать и анализировать результаты работы.3. Лидера, способного выстраивать эффективные процессы и командное взаимодействие между отделами.4. Ответственного, требовательного к себе и окружающим, способного работать в интенсивном темпе.5. Владение русским, таджикским и английскими языками обязательно; знание китайского будет преимуществом.Основные обязанности:1. Достижение планов продаж и стратегических целей. 2. Организация и координация операционной деятельности автосалона.3. Контроль работы внутренних подразделений.4. Взаимодействие с руководителями отделов продаж, сервиса, бухгалтерии и HR.5. Обеспечение соблюдения корпоративных стандартов, внутренних регламентов и уровня клиентского сервиса.6. Контроль отчетности, подготовка аналитики для директора и головного офиса.7. Контроль технического состояния здания, оборудования, коммуникаций, безопасности объекта.8. Замещение директора в период его отсутствия, участие в стратегических совещаниях и внедрении решений холдинга.Мы предлагаем:1. Стать частью большого Холдинга с развитой Корпоративной Культурой2. Работу в дружном коллективе3. График работы 6/1 с 9:00 до 19:004. Обучение внутри Компании5. Систему мотивации и остальные плюшкиХотите присоединиться к нашему авто холдингу, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr.koinotauto@gmail.com с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________Компания «КОИНОТ АВТО» – Пространство вашего выбора!
1 ҳафта пеш Душанбе
Директор производства
Директор производства ОИЛАИ БАРАКАТ — динамично развивающаяся компания-производитель в сфере FMCG (бакалея, быстрорастворимые напитки, снеки).Мы находимся на этапе активного роста и ищем опытного Директора производства, который станет ключевым партнером бизнеса в вопросах масштабирования мощностей, выстраивания системных процессов и повышения операционной эффективности в производственном блоке.💼 Ключевые зоны ответственности:Стратегия и операционное управление:• Управление полным циклом производственных процессов: от приемки сырья до выпуска готовой продукции.• Стратегическое и тактическое планирование производства; обеспечение 100% выполнения планов (по объему, ассортименту и срокам).• Эффективное взаимодействие со смежными подразделениями (закупки, логистика, продажи) для обеспечения бесперебойности процессов.Эффективность и модернизация:• Системный анализ производственных показателей, выявление «узких мест».• Внедрение инструментов бережливого производства (Lean/Kaizen), оптимизация затрат, системное снижение доли брака и производственных потерь, повышение эффективности оборудования.• Контроль за техническим состоянием парка оборудования, планирование ТО и участие в проектах по модернизации линий.Качество и безопасность:• Обеспечение соблюдения стандартов качества выпускаемой продукции - в соответствии с ГОСТ, ТУ и внутренними стандартами.• Поддержание и развитие системы пищевой безопасности ХАССП (HACCP).• Участие во внедрении стандартов менеджмента качества (ISO).• Контроль за соблюдением норм охраны труда и требований по технике безопасности на производстве.Управление командой:• Управление производственным персоналом (в подчинении от 20+ человек).• Оптимизация системы мотивации, обучение сотрудников, повышение уровня производственной дисциплины и вовлеченности команды. Требования к кандидату:• Опыт работы: Опыт работы на руководящей должности в пищевом производстве от 3 лет.• Образование: Высшее - желательно техническое.• Знания: Знание принципов функционирования производственных линий, систем менеджмента качества (HACCP), охраны труда.• Навыки: приветствуется опыт управления коллективом от 20+ человек, а также опыт работы в ERP-системах (1С).🤝 Что мы предлагаем:• Работу в стабильной и активно растущей компании с амбициозными целями.• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РТ.• Корпоративные бонусы: бесплатное питание и оплата мобильной связи.• График работы: 6/1, полная занятость.• Локация: г. Душанбе.
2 соат пеш Душанбе
Руководитель отдела импорта
Производственная компания «Равзар» приглашает в команду Руководителя отдела импорта, который возьмёт на себя полное управление внешнеэкономической деятельностью компании и выстроит эффективную систему международных поставок.Ключевые задачи: •Организация и управление процессом импорта сырья, упаковки, оборудования и комплектующих •Взаимодействие с зарубежными поставщиками (переговоры, контракты, условия поставок) •Контроль сроков, стоимости, качества и бесперебойности поставок •Работа с логистическими компаниями, таможенными брокерами, сертификационными органами •Подготовка и сопровождение внешнеэкономических контрактов •Контроль таможенного оформления и сопроводительной документации •Управление командой отдела импорта, постановка задач и контроль исполнения •Оптимизация затрат и минимизация рисков в цепочке поставок •Взаимодействие с производством, финансами, планированием и складомТребования к кандидату: •Высшее образование (экономика, логистика, ВЭД, международная торговля или смежные направления) •Опыт работы в сфере импорта / ВЭД на руководящей позиции — не менее 3–5 лет •Обязательное знание языков:русский — свободнотаджикский — свободноанглийский — уверенный рабочий уровень •Знание китайского языка — значительное преимущество •Глубокое понимание процессов ВЭД, логистики и таможенного оформления •Навыки переговоров, работы с контрактами и поставщиками •Аналитическое мышление, системность, высокая ответственность •Умение принимать решения и работать в условиях многозадачностиМы предлагаем: •Работу в стабильной и развивающейся производственной компании •Возможность влиять на ключевые бизнес-процессы компании •Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования) •Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РТ •Профессиональный рост и развитие •Поддержку со стороны руководства и сильную управленческую командуЕсли вы хотите стать частью нашей команды, отправьте своё резюме на s-rakhimova@ag-group.tj с темой письма “Руководитель отдела импорта”
1 ҳафта пеш Душанбе
Внутренний аудитор
🔹 ВАКАНСИЯ: ВНУТРЕННИЙ АУДИТОРКомпания AG ManagementВ стабильную компанию требуется Внутренний аудитор с системным мышлением и высоким уровнем ответственности для проведения аудита финансово-хозяйственной деятельности и бизнес-процессов.________________________________________🔹 ОБЯЗАННОСТИ:• Проведение плановых и внеплановых внутренних аудиторских проверок• Анализ финансовой отчетности и ключевых бизнес-процессов• Оценка рисков, эффективности системы внутреннего контроля и соблюдения регламентов• Выявление нарушений, отклонений и зон для оптимизации• Подготовка аналитических отчетов, заключений и рекомендаций для руководства• Контроль исполнения корректирующих и профилактических мероприятий• Взаимодействие с финансовыми, экономическими и операционными подразделениями• Соблюдение принципов конфиденциальности и независимости аудита________________________________________🔹 ТРЕБОВАНИЯ:• Высшее финансовое / экономическое образование• Опыт работы аудитором от 2 лет или руководителем финансово-экономических подразделений в производственных компаниях более 3-х лет • Знание национальных стандартов бухгалтерского учета и/или МСФО• Уверенное владение Excel, 1С и/или ERP-системами• Аналитическое мышление, внимательность к деталям• Умение работать с большими массивами данных• Готовность к командировкам________________________________________🔹 БУДЕТ ПРЕИМУЩЕСТВОМ:• Наличие профессиональных сертификатов: CAP, CIA, ACCA и др.• Опыт работы в крупных компаниях, производственных или многоструктурных бизнесах• Опыт оценки бизнес-процессов, контроля ФОТ, закупок, складов, продаж• Навыки подготовки управленческих отчетов для ТОП-менеджмента________________________________________🔹 МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Работа в стабильной компании• Конкурентная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования)• Профессиональное развитие и рост экспертизы• Доступ к реальным управленческим процессам• Поддержка со стороны руководства и прозрачные зоны ответственности________________________________________🔹 КОНТАКТЫ:📩 Резюме направлять: n-saydulloeva@ag-group.tj📞 Телефон: +992 940 31 00 01
3 ҳафта пеш Душанбе
