Лутфан, e-mail-и худро тасдиқ намоед
Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.
Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд
Шумо дар somon.tj маҳдуд шудаед
HR/Администратор
Ҷойгиршавӣ: Душанбе
Обязанности:
Подбор персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, оформление офферов.
Кадровое делопроизводство: ведение личных дел сотрудников, оформление приказов, отпусков и больничных.
Адаптация сотрудников: организация вводных встреч, сопровождение новых сотрудников.
Административная поддержка: документооборот, внутренние коммуникации, контроль офисных процессов.
Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в HR или административной сфере приветствуется.
Знание трудового законодательства.
Владение ПК и HR-системами.
Коммуникабельность, организованность, стрессоустойчивость.
Эълонҳои монанд
HR менеджер
Вакансия: HR-менеджер (менеджер по персоналу) отвечает за управление человеческими ресурсами компании. Основные обязанности:Подбор персонала• Размещение вакансий. • Поиск и отбор кандидатов. • Проведение собеседований. • Организация приема на работу. Адаптация сотрудников• Введение новых сотрудников в должность. • Ознакомление с правилами компании. • Контроль прохождения испытательного срока. Обучение и развитие• Организация тренингов и обучения. • Оценка потребностей в развитии персонала. • Формирование кадрового резерва. Оценка и мотивация• Проведение аттестаций и оценок эффективности. • Разработка систем мотивации и премирования. • Анализ удовлетворенности сотрудников. Кадровое делопроизводство• Ведение личных дел сотрудников. • Подготовка приказов, трудовых договоров и других кадровых документов. • Контроль соблюдения трудового законодательства. Аналитика и отчетность• Ведение HR-отчетности. • Анализ текучести кадров. • Планирование потребности в персонале. Ключевые навыки HR-менеджера: коммуникабельность, умение вести переговоры, знание трудового законодательства, навыки подбора персонала, аналитическое мышление и организаторские способности.
ЧДММ Оби Ширин,
15.07.2026 14:51,
Хуҷанд
Шартномавӣ
HR - специалист отдела кадров
HR-специалист (подбор + кадровое делопроизводство)ООО «ЧАКРА»В производственную компанию ООО ЧАКРА, срочно требуется HR-специалист, который умеет эффективно подбирать сотрудников и грамотно вести кадровое делопроизводство.💼 Обязанности:• Ведение кадрового делопроизводства (приём, переводы, увольнения)• Оформление трудовых договоров и ведение личных дел сотрудников• Контроль отпусков, табелей и графиков• Консультирование сотрудников по кадровым вопросам• Участие в адаптации новых сотрудников🎯 Требование:• Опыт работы в HR или кадровом делопроизводстве от 3 лет.• Грамотной устная и письменная речь.• Знание основ трудового законодательства• Юридическое образование будет преимуществом• Внимательность, ответственность, умение работать с документами и держать процессы под контролем.🔥 Мы предлагаем:• 💰 Конкурентную заработную плату• Стабильную работу в надежной компании.• 📈 Возможность для профессионального роста и развития.• Дружный коллектив и комфортные условия труда.• ⚡️ Готовы сделать следующий шаг в карьере? Отправляйте своё резюме на почту : bakhtovar.v@chakra.tj и станьте частью команды «ЧАКРА»!
Бахтовар,
07.07.2026 08:50,
Душанбе
Шартномавӣ
Менеджер по кадровому делопроизводству
В компанию ООО «Точикэлектрокомплект» по поставкам электротехнической продукции и решений требуется Менеджер по кадровому делопроизводству.Обязанности:• Ведение КДП в полном объеме: приемы, увольнения, приказы и пр.• Формирование и ведение личных дел сотрудников (Сбор пакета документов для оформления на работу)• Выдача кадровых справок и заверенных копий документов• Работа с оргтехникойТребования:• Уверенный пользователь ПК (Wоrd, Ехсеl, РDF), офисной оргтехники• Знание трудового законодательства РТУсловия:• График работы 5/2• Испытательный срок 1 месяц (оплачиваемый).
ООО Точикэлектрокомплект,
23.06.2026 15:14,
Душанбе
Шартномавӣ
Менеджер по работе с персоналом
Топливная компания объявляет конкурс на позицию менеджера по персоналуОбязанности:• ведение полного цикла подбора персонала: размещение вакансий, проведение собеседований, адаптация новых сотрудников;• ведение кадрового делопроизводства: прием, перевод, увольнение, оформление приказов, ведение трудовых книжек и личных дел;• учет рабочего времени, контроль табелей и графиков;• организация обучения и повышения квалификации сотрудников;• участие в разработке и реализации программ мотивации, корпоративной культуры;• подготовка аналитических HR-отчетов и статистики по персоналу.Требования:• высшее образование в области управления персоналом, психологии, юриспруденции или смежных специальностях;• опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года;• знание трудового законодательства и норм кадрового делопроизводства;• уверенное владение ПК, знание 1С или других кадровых систем будет преимуществом;• владение языками: таджикский, русский;• высокий уровень организованности, ответственности и коммуникабельности.Резюме с пометкой позиции высылать по электронному адресу: hr@oriyo.tjWhatsApp: 985685555.
ООО Ориё Тиджорат,
Дирӯз 17:46,
Душанбе
Шартномавӣ
Отдел кадров
В СПА “ХАЁТ” ТРЕБУЕТСЯ СПЕЦИАЛИСТ ОТДЕЛА КАДРОВ В нашу организацию требуется специалист отдела кадров. Обязанности: * ведение кадрового делопроизводства; * оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников; * ведение личных дел работников; * подготовка кадровых документов и отчётности; * консультирование сотрудников по кадровым вопросам. Требования: * знание трудового законодательства; * уверенный пользователь ПК; * ответственность, внимательность и организованность; * опыт работы приветствуется. Мы предлагаем: * официальное трудоустройство; * стабильную заработную плату; * комфортные условия труда; * дружный коллектив.
Ака,
01.07.2026 22:16,
Душанбе
Шартномавӣ
Кадровый администратор
X‑Fit Premium Dushanbe приглашает менеджера по кадровому администрированию.Нам нужен внимательный и системный специалист, который знает: в кадровой работе мелочей не бывает. Бывают только документы, которые почему-то понадобились именно сегодня.Это не позиция «HR обо всём». Основная зона ответственности — корректное кадровое делопроизводство, соблюдение процедур и порядок в документах сотрудников.Что предстоит делатьвести кадровое делопроизводство в соответствии с законодательством Республики Таджикистан;оформлять приём, перевод, отпуск и увольнение сотрудников;готовить трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы и справки;вести личные дела и кадровые реестры;контролировать табели, графики отпусков и сроки кадровых документов;учитывать рабочее время и кадровые изменения;поддерживать штатное расписание и актуальность должностных документов;готовить кадровые отчёты для руководства;обеспечивать конфиденциальность персональных данных;взаимодействовать с бухгалтерией и руководителями подразделений;помогать в адаптации новых сотрудников.Кого мы ищемс практическим опытом кадрового администрирования;со знанием трудового законодательства Республики Таджикистан;с грамотной русской и таджикской речью;с уверенным владением офисными программами;внимательного к срокам, цифрам и формулировкам;умеющего работать с конфиденциальной информацией;спокойного, самостоятельного и организованного.Если вы считаете, что документ можно «потом как-нибудь оформить», вероятно, наши профессиональные пути пока не пересекутся.Что предлагаемработу в стабильной и развивающейся компании;понятную зону ответственности;прямое взаимодействие с руководством;возможность систематизировать и совершенствовать кадровые процессы;комфортную рабочую среду;график 5/2;условия вознаграждения обсуждаются индивидуально.Как откликнутьсяОтправьте резюме на mnodirov@x-fit.tj или dasharipova@x-fit.tj В теме письма укажите: «Кадровое администрирование X‑Fit».В сопроводительном письме ответьте:Какие три кадровых документа вы проверили бы в компании в первую очередь?
X-Fit,
18.07.2026 00:22,
Душанбе
Шартномавӣ
Руководитель отдела подбора и адаптации сотрудников
ЗАО «Банк ИМОН ИНТЕРНЕШНЛ» приглашает в свою команду!Открыта вакансия на позицию Руководителя отдела подбора и адаптации сотрудников.Ищем ответственного специалиста для развития HR-процессов и адаптации новых сотрудников.📌 Требования:✔️ Высшее образование;✔️ Опыт работы в финансовой сфере от 5 лет;✔️ Знание делопроизводства и документооборота;✔️ Владение ПК и MS Office;✔️ Знание таджикского и русского языков (английский — преимущество);✔️ Коммуникабельность и лидерские качества.💼 Обязанности:🔹 Организация подбора и адаптации персонала;🔹 Взаимодействие с подразделениями по вопросам HR;🔹 Развитие внутренних процессов и поддержание благоприятной атмосферы в коллективе.✨ Мы предлагаем:✔️ Стабильную работу в развивающейся финансовой организации;✔️ Конкурентоспособную заработную плату;✔️ Возможности профессионального роста.📩 Отправляйте резюме:career@imon.tj или hasanovam@imon.tj
ЗАО Банк ИМОН ИНТЕРНЕШНЛ,
10.07.2026 17:15,
Хуҷанд
Шартномавӣ
Шартномавӣ
×
You need to pass document verification to proceed
Take a photo of document
Scan your face by camera
After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
Your document verification is now being processed.
This usually takes up to 60 minutes.
After passing documents verification you will be able to create ads and contact sellers.
Ҷустуҷӯҳоро ба хотир гиред!
Ба тугмачаи "Обуна шудан ба натиҷаи ҷустуҷӯ" зер кунед
Аз натиҷаҳои ҷустуҷӯҳои худ натиҷагирӣ кунед
Аз натиҷаҳои ҷустуҷӯҳои худ натиҷагирӣ кунед
Эълонҳоро ба рӯйхати эълонҳои интихобшуда илова кунед
Нажмите кнопку в форме звезды и это объявление сохранится в разделе "Избранное", где вы сможете просмотреть все избранные объявления
This account is verified by E-mongolia
Verify your account by E-Mongolia
-
This account has a verified association with E-mongolia
-
Verified since
-
Your ad will be marked as verified
-
Advertising will receive more attention and trust