Руководитель проекта

ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Взаимодействие с действующими и потенциальными клиентами по вопросам контрактного производства;• Поиск поставщиков фармацевтической продукции на по всему миру (кроме Индии)• Проведение переговоров по коммерческим условиям сотрудничества• Организация и участие во встречах с производителями (офлайн/онлайн)• Согласование условий контрактов• Координация работы с отделами регистрации, логистики, маркетинга и продвижения• Контроль полного цикла: от размещения заказа до поставки в страну назначения• Анализ рыночных трендов и потенциала по странам• Ведение переговоров и согласование условий контрактовНАШИ ОЖИДАНИЯ: • Высшее образование. • Опыт работы в фармацевтической компании будет преимуществом; • Хорошее владение русским языком (устная и письменная речь); • Базовое знание английского языка. • Базовое владение ПК и офисными программами (MS Office); • Развитые коммуникативные навыки и грамотная деловая переписка; • Ответственность, организованность и умение работать с большим объемом информации; • Готовность к обучению и профессиональному развитию.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную заработную плату;• Возможности для профессионального и карьерного роста;• Обучение и развитие профессиональных навыков;• Комфортный современный офис;• Дружный коллектив;• Корпоративные праздники и мероприятия;• Бесплатный горячий обед, чай и кофе.ЗАИНТЕРЕСОВАЛИСЬ?Отправляйте Ваше резюме с названием вакансии на электронную почту:hr.tj@evolet.co.ukПодробная информация о компании:• Instagram: instagram.com/evolet_tajikistan• Facebook: facebook.com/evolet.tjНет или мало опыта работы? Не переживайте! Мы ценим желание учиться и развиваться. Наша команда поможет вам пройти обучение и успешно освоиться на новом месте. Станьте частью команды Evolet Healthcare и развивайтесь вместе с нами!

Международная фармацевтическая компания EvoletHealthcare ищет целеустремлённого и амбициозного сотрудника на позицию HR-ManagerВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Координация административных задач и процессов.• Оптимизация HR-процессов для повышения их эффективности.• Участие в реализации HR-проектов.• Организация корпоративных мероприятий и активностей.НАШИ ОЖИДАНИЯ:• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или менеджмента.• Глубокое понимание HR-процессов.• Развитые навыки работы с людьми.• Способность работать с большим объемом задач.• Уверенное владение MS Office.• Личностные качества: внимательность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную заработную плату;• Возможности для профессионального и карьерного роста;• Обучение и развитие профессиональных навыков;• Комфортный современный офис;• Дружный коллектив;• Корпоративные праздники и мероприятия;• Бесплатный горячий обед, чай и кофе.Заинтересовались? Отправляйте Ваше резюме с названием вакансии на электронную почту: hr.tj@evolet.co.uk Подробная информация о компании:• Instagram: instagram.com/evolet_tajikistan• Facebook: facebook.com/evolet.tj Нет или мало опыта работы? Не переживайте! Мы ценим желание учиться и развиваться. Наша команда поможет вам пройти обучение и успешно освоиться на новом месте. Станьте частью команды Evolet Healthcare и развивайтесь вместе с нами!

🏨✨ Мы нанимаем!Гостиница «Серена Душанбе» в настоящее время ищет энергичных и целеустремлённых кандидатов для присоединения к нашей команде на следующую позицию:💆‍♀️ Руководитель SPA-центра (обязательное знание английского языка)📌 Требования:✅ Позитивный настрой и умение работать в команде✅ Опыт работы приветствуется✅ Знание английского языка обязательно для отдельных позиций✅ Способность работать в сфере гостеприимства🎁 Мы предлагаем:🌟 Профессиональную и дружелюбную рабочую атмосферу💰 Конкурентоспособную заработную плату📈 Возможности карьерного роста📞 Телефон: 935 660 386📧 Email: hr@serena.com.tj

О компании и проектеИсследовательская и консалтинговая компания M-Vector Research специализируется на проведении социологических и маркетинговых исследований, бизнес-консалтинге и управленческом консалтинге для организаций и компаний по всей Центральной Азии. В рамках нашего совместного крупного проекта с одним из мировых лидеров табачной отрасли мы находимся в поиске Специалиста по цифровому взаимодействию и CRM (Digital Engagement & CRM Specialist).Основные обязанности1. Цифровые технологии и социальные сети• Управление каналами Telegram и Instagram.• Разработка ежемесячных контент-календарей.• Создание привлекательных концепций контента.• Координация дизайна, видео и креативного производства.• Управление Stories, Reels, публикациями, опросами и интерактивными форматами.• Отслеживание реакции аудитории и уровня вовлеченности.2. Сообщество Telegram• Создание и управление Telegram-клубом компании.• Развитие и активизация сообщества.• Регулярная публикация контента.• Разработка викторин и еженедельных заданий.• Организация цифровых челленджей и конкурсов.• Управление взаимодействием с участниками сообщества.• Поддержка механик розыгрыша призов и системы вознаграждений.3. Вовлечение потребителей• Разработка цифровых механик и мероприятий, направленных на повышение вовлеченности и лояльности.• Поддержка запуска новых продуктов и рекламных кампаний.• Разработка интерактивных механик для совершеннолетних потребителей.• Координация цифровых программ вознаграждения и лояльности.• Анализ отзывов потребителей и их поведенческих факторов вовлеченности.4. Вовлечение владельцев торговых точек (POS)• Разработка цифровых коммуникаций для владельцев POS.• Поддержка челенджи-программ и стимулирующих кампаний для POS.• Информирование о правилах и целях кампаний.• Предоставление обновлений и информации о наградах.• Сбор обратной связи от владельцев торговых точек.• Поддержка цифровой активации ключевых торговых точек (Ambassador POS) и других приоритетных объектов.5. CRM и программы лояльности• Формирование и ведение цифровых баз данных участников.• Мониторинг участия в кампаниях.• Отслеживание показателей повторного вовлечения пользователей.• Поддержка программ лояльности.• Подготовка CRM-отчетов и аналитических материалов.6. Цифровые кампании• Поддержка реализации:• Кампаний по геймификации;• Запусков новых продуктов;• Стимулирующих программ для торговых точек (POS challenges);• Рекламных и промо-кампаний;• Других коммерческих цифровых активаций.7. Аналитика и отчетность• Отслеживание и подготовка отчетов по следующим показателям:• Количество подписчиков;• Активные пользователи;• Уровень вовлеченности (Engagement Rate);• Уровень участия;• Конверсия кампаний;• Получение вознаграждений;• Повторное участие;• Эффективность контента.8. Координация с агентствами и партнерами• Подготовка креативных брифов.• Координация работы с дизайнерами, агентствами и инфлюенсерами.• Проверка и утверждение контента перед публикацией.• Управление сроками проведения кампаний.• Обеспечение своевременного выполнения всех результатов.Требования к кандидатуОбразование• Степень бакалавра в области коммуникаций, цифрового маркетинга, делового администрирования или смежных сферах.Опыт работы• Желательно: от 2 до 4 лет опыта работы в следующих направлениях:• SMM и управление сообществами;• Цифровой маркетинг;• Управление CRM и программами лояльности;• Управление цифровыми кампаниями;• Вовлечение потребителей и продажи.• Преимуществом является опыт работы в сферах: FMCG, розничная торговля, табачное производство, напитки, телекоммуникации, банковский сектор, гейминг или других B2C-отраслях.Ключевые навыки (Must Have)• Глубокое знание Telegram и Instagram.• Отличные навыки контент-планирования и копирайтинга.• Глубокое понимание механик вовлечения аудитории.• Опыт работы с аналитикой социальных сетей.• Базовые знания систем CRM.• Уверенное владение Excel / Google Таблицами.• Способность вести несколько кампаний одновременно.• Отличные навыки управления проектами и коммуникации.Будет преимуществом• Опыт работы с Telegram-ботами и QR-кампаниями.• Опыт реализации программ лояльности и геймификации.• Опыт работы с инфлюенс-маркетингом.• Навыки работы в Canva, Figma или аналогичных графических редакторах.• Опыт работы с Google Analytics или аналогичными платформами.• Опыт взаимодействия с рекламными и маркетинговыми агентствами.Личные качества• Творческий подход и инициативность.• Коммерческое мышление и аналитический склад ума.• Высокая организованность и внимание к деталям.• Умение эффективно работать самостоятельно и соблюдать сжатые сроки.• Уверенность в коммуникации с различными заинтересованными сторонами.• Способность транслировать бизнес-цели в эффективную цифровую механику.Языковые навыки• Русский язык — свободное владение.• Таджикский язык — свободное владение.• Английский язык — рабочий уровень (Working Proficiency).

Фармацевтическая компания Эволет ищет целеустремлённого и амбициозного сотрудника на позицию специалиста отдела по обеспечению качества.ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Участие в разработке, актуализации и контроле выполнения стандартных операционных процедур (СОП);• Поддержка процессов валидации оборудования, помещений и процессов производства;• Проведение проверок документации на соответствие требованиям GMP;• Участие в расследовании отклонений, несоответствий и внедрении корректирующих мероприятий;• Подготовка отчетов и внесение данных в базы данных качества;• Мониторинг хранения документации, логирование изменений и обновлений.НАШИ ОЖИДАНИЯ:• Высшее образование в области фармации, химии, биотехнологии или смежных специальностей;• Желателен опыт работы в области качества на фармацевтическом производстве;• Знание принципов GMP будет преимуществом;• Внимательность к деталям, аккуратность в оформлении документации;• Навыки работы с офисными программами (Word, Excel);• Ответственность, организованность, умение работать в команде.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную зарплату• Возможности для профессионального роста• Обучение и повышение квалификации• Комфортный офис• Дружный коллектив• Корпоративные праздники и мероприятия• Бесплатный обед, чай и кофеЗаинтересовались? Отправляйте Ваше резюме с названием вакансии на электронную почту: hr.tj@evolet.co.ukПодробная информация о компании: • Facebook: www.facebook.com/evolet.tj• Instagram: www.instagram.com/evolet_tajikistanНет или мало опыта работы? Не переживайте! Мы ценим желание учиться и развиваться. Наша команда поможет вам пройти обучение и успешно освоиться на новом месте.Станьте частью команды Evolet Healthcare и развивайтесь вместе с нами!

Производственная компания «Равзар» приглашает в команду Руководителя отдела импорта, который возьмёт на себя полное управление внешнеэкономической деятельностью компании и выстроит эффективную систему международных поставок.Ключевые задачи: •Организация и управление процессом импорта сырья, упаковки, оборудования и комплектующих •Взаимодействие с зарубежными поставщиками (переговоры, контракты, условия поставок) •Контроль сроков, стоимости, качества и бесперебойности поставок •Работа с логистическими компаниями, таможенными брокерами, сертификационными органами •Подготовка и сопровождение внешнеэкономических контрактов •Контроль таможенного оформления и сопроводительной документации •Управление командой отдела импорта, постановка задач и контроль исполнения •Оптимизация затрат и минимизация рисков в цепочке поставок •Взаимодействие с производством, финансами, планированием и складомТребования к кандидату: •Высшее образование (экономика, логистика, ВЭД, международная торговля или смежные направления) •Опыт работы в сфере импорта / ВЭД на руководящей позиции — не менее 3–5 лет •Обязательное знание языков:русский — свободнотаджикский — свободноанглийский — уверенный рабочий уровень •Знание китайского языка — значительное преимущество •Глубокое понимание процессов ВЭД, логистики и таможенного оформления •Навыки переговоров, работы с контрактами и поставщиками •Аналитическое мышление, системность, высокая ответственность •Умение принимать решения и работать в условиях многозадачностиМы предлагаем: •Работу в стабильной и развивающейся производственной компании •Возможность влиять на ключевые бизнес-процессы компании •Конкурентоспособную заработную плату (обсуждается по результатам собеседования) •Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РТ •Профессиональный рост и развитие •Поддержку со стороны руководства и сильную управленческую командуЕсли вы хотите стать частью нашей команды, отправьте своё резюме на s-rakhimova@ag-group.tj с темой письма “Руководитель отдела импорта”