RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Руководитель Отдела управления персоналом

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: 31.10.2025 17:58 ID эълон: 13895612

Таҷриба: аз 3 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: ЁВАР
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Ритейл

Ҷойгиршавӣ: Душанбе

Мы ищем талантливого и инициативного профессионала, который станет движущей силой нашей команды!

Если Вы обладаете опытом управления HR-процессами, умеете вдохновлять сотрудников и достигать поставленных целей — эта возможность именно для Вас!

🔹 Чем предстоит заниматься:

1. Разработка и реализация HR-стратегии для Сети супермаркетов «ЁВАР»

2. Внедрение и развитие всех ключевых HR-направлений: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация и удержание персонала

3. Принятие участия в командировках по районам РТ

4. Мониторинг HR-метрик и формирование регулярной управленческой отчётности

5. Отслеживание тенденций HR рынка

6. Поддержка и сопровождение HR-процессов при открытии новых Торговых Точек

7. Обеспечение единых HR-стандартов на всех объектах сети

8. Инициация и организация необходимых мероприятий по поддержанию и усилению Корпоративной Культуры, Корпоративной Этики, лояльности и вовлеченности сотрудников Компании

🔹 Что нам важно в кандидате:

1. Практический опыт работы в сфере HR от 3-х лет

2. Практический опыт работы в сфере ритейла/фуд ритейла от 3-х лет

3. Релевантный управленческий опыт от 3-х лет

4. Опыт в структурировании и реализации основных HR процессов в Компании

5. Навыки разработки и реализации HR-стратегий

6. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне, знание английского будет преимуществом

7. Знание Трудового Кодекса Республики Таджикистан

8. Уверенный пользователь MS Еxcel, MS Word, MS Power Point, 1С, ChatGPT

9. Самостоятельный, умеющий отвечать за процессы и результаты

10. Дисциплинированный и ответственный

11. Инициативный, коммуникабельный и гибкий

12. С огромным желанием развиваться в сфере HR.

✅ Мы предлагаем:

1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»

2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе

3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде

4. График работы: 6/1

5. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки

🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:

1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма

2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!

_______________________

ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!

Подробнее о ЁВАР: https://evar.tj/

Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

Тамошоҳо: 4

Эълонҳои монанд

ТОП

IT Рекрутер

Вы мечтаете строить карьеру в IT, создавая сильные команды и открывая таланты? Мы ищем крутого Middle IT-рекрутера, который поможет нам находить и привлекать лучших специалистов!🌟 Кого мы ищем:— Опыт работы в IT-рекрутинге — от 2 лет;— Глубокое понимание IT-сферы, технологий и основных позиций (Backend, Frontend, Data Science и др.);— Умение выстраивать дружелюбную и профессиональную коммуникацию с кандидатами и лидерами команд;— Владение современными инструментами поиска (LinkedIn, GitHub, Telegram-каналы и т.д.);— Аналитические навыки и способность принимать решения на основе данных.📲 Ваши задачи:— Вести полный цикл подбора: от поиска и оценки кандидатов до выхода их на работу;— Плотно сотрудничать с IT-командами, чтобы точно понимать их потребности;— Искать нестандартные способы привлечения талантов;— Вести базы данных кандидатов и поддерживать с ними связь.🚀 Что вы получите:— Возможность работать с сильной IT-командой и расти вместе с нами;— Дружную атмосферу, где поддержка и развитие — наш приоритет.Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/ru/vacancies/it-rekruter-zDPA?rs=somontj_job_it-recruiter-29-10-2025

Алиф Банк, 29.10.2025 10:40, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

ТОП

Заместитель HR директора

🚧 Департамент HR📍 Душанбе, ул. Джами 2/1, а📅 График работы: 6/1💵 ЗП: от 10000 смн и выше⚡Обеспечение стратегического и операционного управления HR-функцией, развитие систем оценки, мотивации и обучения, а также внедрение международных стандартов в области управления персоналом.ОБЯЗАННОСТИ:✅ Координация ключевых HR-направлений: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация, кадровое администрирование, аналитика и табелирование;✅ Разработка и внедрение HR-стратегии, согласованной с целями бизнеса;✅ Курирование проектов по цифровизации HR-процессов (CRM/ERP, KPI, аналитика);✅ Формирование и актуализация компетентностных моделей, матриц ролей и квалификационных требований;✅ Подготовка отчетности для руководства, аудиторов и внешних партнёров (в т.ч. по стандартам ISO, GRI, IFRS);✅ Управление командой HR-специалистов, развитие их профессиональных компетенций;✅ Участие в разработке политики оплаты труда, грейдинга, бенчмаркинга и сценарного моделирования;✅ Обеспечение соответствия HR-процессов требованиям трудового законодательства и международных стандартов;ТРЕБОВАНИЯ:☑️ Высшее образование в области управления персоналом, экономики или права☑️ Опыт работы на руководящих HR-должностях от 5 лет☑️ Знание современных HR-подходов, систем оценки и мотивации☑️ Уверенное владение HR-аналитикой, Excel, CRM/ERP-системами☑️ Знание международных стандартов: ISO 30414, ISO 10018, GRI, IFRS — приветствуется☑️ Навыки подготовки презентаций и отчетов для топ-менеджмента и внешних аудиторов☑️ Системное мышление, ориентация на результат, лидерские качестваУСЛОВИЯ:📌 Участие в трансформации HR-функции крупного холдинга📌 Возможность влиять на стратегические решения📌 Конкурентный уровень оплаты труда📌 Корпоративное обучение и развитие📌 Внутренние и международные командировки

ТГЭМ, 16.10.2025 10:37, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

HR-специалист / Специалист по кадрам

Микрокредитный Фонд "Нури Хумо" в поиске профессионала по работе с HR. Предлагаем стать частью развивающейся и амбициозной команды! В связи с активным развитием Фонда, мы последовательно расширяем наш штат сотрудников. Ждем активного, целеустремленного кандидата на позицию HR-менеджера. Мы ценим идейных людей, которых заряжают нестандартные задачи и разнообразные вызовы. Тех, кто стремится к развитию, любит экспериментировать и видит возможности там, где остальные видят препятствия. Если тебе близок такой подход, будем рады видеть тебя в нашей команде! Заработная плата зависит от опыта и профессионализма кандидата.Обязанности:- Полный цикл подбора и адаптации персонала (поиск, собеседования, оформление);- Взаимодействие с руководителями для определения требований к кандидатам и составления профиля вакансии;- Разработка и внедрение систем мотивации и оценки компетентности сотрудников;- Организация обучения и повышения квалификации персонала;- Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РТ;- Разработка и обновление внутренних HR процедур и процессов;- Формирование и развитие корпоративной культуры и поддержка внутренней коммуникации;- Подготовка отчетности по HR-направлению.Требования:- Высшее образование (управление персоналом, психология, экономика или смежные направления);- Опыт работы по HR-направлению или специалистом по персоналу от 2-х лет;- Знание трудового законодательства РТ;- Владение русским и таджикским языками, английский является преимуществом;- Владение ПК, MS Office;- Отличные коммуникативные навыки, умение работать с людьми;- Грамотная речь, внимание к деталям, ответственность и организованность.Условия:- Работа в уютном офисе с соответствующими условиями труда;- Официальное трудоустройство согласно ТК РТ;- Достойная заработная плата и своевременная выплата;- График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;- Возможности для профессионального развития.📩 Мы будем рады рассмотреть ваше резюме: • Резюме и CV отправлять на электронный адрес: info@nurihumo.tj с обязательным указанием названия вакансии или в Telegram +992 888881090• Звонить в рабочие дни с 08:00 до 17:00

МКФ Нури Хумо, 31.10.2025 08:21, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Стажер Отдела по работе с персоналом

ООО «Страховая и перестраховочная организация БИМА» на страховом рынке Таджикистана уверенно занимает позицию лидера по корпоративному направлению страхования, а также продолжает сохранять статус лидера в плане выплат по страховым случаям.Мы ищем Стажера в Отдел по работе с персоналом.Требования:• Знания трудового законодательства Республики Таджикистан;• Готовность к обучению и освоению HR-процессов.• Внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами;• Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel и т.д.), навыки работы с оргтехникой;• Умение организовывать свое рабочее время и выполнять задачи в срок;• Грамотная письменная и устная речь на русском и таджикском языках.Обязанности:• Ведение кадрового делопроизводства;• Ведение личных дел сотрудников, оформление договоров, приказов;• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;• Учёт отпусков, больничных, командировок, табелей;• Подготовка справок и копий документов по запросуМы предлагаем:• Практический опыт в HR-сфере;• Наставничество и поддержку со стороны опытных специалистов;• Достойная заработная плата;• Комфортный офис;• График 5/2 с 9:00 до 18:00;• Оформление по ТК РТ;• Объемный социальный пакет;• Возможность корпоративного обучения за счет компании;• Карьерный рост.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять резюме на e-mail: hr@bima.tj. В теме письма необходимо указать название вакансии, на которую подаете свое резюме.

Страховая организация Бима, 07.10.2025 17:07, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

HR-специалист

📢 Вакансия: HR-специалист (рекрутмент)📍 Локация: г. Душанбе🏢 Компания: ООО ПКО «РБР»Ты общительный(ая), активный(ая) и хочешь работать с людьми? Тогда тебе к нам!ООО ПКО «РБР» — современная и быстро развивающаяся компания. Мы занимаемся взысканием задолженности и работаем с банками, микрофинансовыми и другими организациями в Таджикистане, России и Узбекистане.Сейчас мы в поисках HR-специалиста по подбору персонала.🔹 Что нужно делать:Поиск новых источников для привлечения кандидатовИскать, и находить крутых кандидатов (через сайты, резюме и т.п.);Проводить собеседования (в офисе и онлайн);Поддерживать контакт с кандидатами до их выхода на работу;Помогать в адаптации новых сотрудников;Взаимодействовать с коллегами и руководителями;Немного вести отчётность (но это несложно).🔹 Что от тебя нужно:Опыт в HR от 2 годаВладение русским и таджикским языками обязательно;Знание Excel и уверенный пользователь ПК;Умение общаться и располагать к себе людей.🔹 Что мы предлагаем:Официальное трудоустройство;Корпоративный ноутбук и сим-карта с оплачиваемой связью;Уютный офис и дружную команду;Возможности роста и обучения;Участие в наших корпоративных мероприятиях;Зарплата — 6000 сомони;📩 Куда отправлять резюме:📞 +992 55 000 4505📧 Email:suman.dzhalolova@rim-borso.ru🕘 Резюме принимаются с 9:00 до 18:00, Пн–Пт✅ Мы связываемся только с теми, кто подходит по требованиям.HR — это не просто работа. Это возможность строить команду и менять жизни людей.Ждём именно тебя! 💼

Suman, 23.10.2025 11:32, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

6 000 c.

Работа с кадрами

В команду магазина техники в Душанбе требуется HR-менеджер! 📱Если ты энергичный, ответственный и любишь развивать людей — это твой шанс стать частью быстрорастущей компании! Мы ищем профессионала, который умеет управлять кадровым учётом и наймом, вдохновлять команду на развитие, обучать сотрудников и создавать комфортную атмосферу.Что предстоит делать: 🔹 Вести полный цикл кадрового администрирования — приёмы, переводы, изменения и движение персонала🔹 Участвовать в подборе новых сотрудников, размещение вакансий, проведение собеседований и вывод в должность🔹 Обучать и развивать команду, проводить тренинги, встречи и мотивировать на профессиональный рост🔹 Работать над вовлечённостью и адаптацией, собирать обратную связь и предложения🔹 Вести внутреннюю отчётность и поддерживать актуальность базы данных🔹 Постоянно совершенствовать HR-процессы для повышения эффективностиЧто мы ждём от тебя: ✅ Опыт работы в HR от 2 лет, желательно с опытом в розничной торговле или обучении✅ Умение находить общий язык с разными уровнями сотрудников, от новичков до руководства✅ Внимательность к деталям, ответственность и структурированный подход✅ Инициативность и желание внедрять новые идеи для улучшения работы командыЧто мы предлагаем: ✨ Работу в дружной и развивающейся компании, где ценится вклад каждого✨ Возможность влиять на процессы и предлагать свои решения✨ Обучение и развитие в сфере HR и управления персоналом✨ Конкурентную оплату труда и комфортные условия✨ Перспективы карьерного роста — развивайся вместе с нами!Заинтересовался? Свяжись с нами прямо сейчас!Контакт: +992 917 098929Присоединяйся к нашей команде, вместе создаем сильную, профессиональную команду!

Авранг, 16.10.2025 13:26, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Рекрутер

📌 Группа Компаний «КОИНОТИ НАВ» расширяет HR-направление и приглашает в команду сильного Рекрутера.Мы ищем того, кто чувствует людей, умеет слышать бизнес и точно знает, как соединить одно с другим.В первую очередь для нас важны ваши ценности, приоритеты и желание развиваться. Мы смотрим на профессиональный опыт, личную мотивацию и готовность достигать целей вместе с нами.🔹 Чем предстоит заниматься:1. Составлять и размещать вакансии.2. Привлекать кандидатов через различные каналы: job-сайты, соцсети, рекомендации, ярмарки, headhunting.3. Проводить телефонные интервью и первичные собеседования.4. Вести и регулярно обновлять базу кандидатов.5. Организовывать встречи с руководителями подразделений и участвовать в них.6. Готовить job-offers и вести переговоры с кандидатами.7. Участвовать в разработке штатного расписания.8. Анализировать рынок труда и мониторить активность конкурентов.🔹 Что нам важно в кандидате:1. Опыт в Рекрутинге от 2 лет.2. Свободное владение русским и таджикским языками; знание английского — плюс.3. Уверенное владение MS Excel, Word, PowerPoint.4. Отличные коммуникативные навыки и умение находить общий язык с разными людьми.5. Базовые знания психологии и высокий уровень эмпатии.6. Активность, инициативность и организованность.7. Ответственность, пунктуальность и внимательность к деталям.8. Искренний интерес к сфере HR и желание в ней расти.✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Достойную заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма2. Успешно пройдите все этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в большую профессиональную команду!_______________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 31.10.2025 15:53, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

HR - специалист

ЗАО "Хумо Банк " приглашает молодых и энергичных девушек и юношей принять участие в конкурсе на должность Специалист по персоналу! Опыт работы не обязателен мы готовы обучить вас всему необходимому. Главное, чтобы вы обладали личными качествами, которые необходимы для этой работы. Если вы хотите развиваться и начать карьеру в дружной команде, внимательно ознакомьтесь с условиями и требованиями. Ждем ваших заявок!ЧЕМ предстоит заниматься:- Планировать потребности Компании в персонале, отрабатывать ОТ и ДО процедуры подбора и найма персонала, оценки, адаптации и развития сотрудников;- Продумывать и совершенствовать правила и процедуры, по которым будет жить Компания, а также делать так, чтобы всё работало правильно и эффективно;- Участвовать в разработке и реализации HR-проектов, работать над развитием HR-бренда;- Проекты и задачи будут интересными и очень разнообразными от определения потребности в персонале до построения корпоративной культуры;- Много и эффективно работать головой: анализировать, думать, креативить, созидать;- Устоявшаяся практика в нашей Компании много общаться, обсуждать с коллегами проблемы и возможности, часто брейнстормить (придумывать идеи).ЧТО мы ждём от кандидата:- Активную жизненную позицию;- Желание стать настоящим профессионалом в сфере HR;- Умение слушать и слышать, внимательность;- Способность работать с большим объемом информации и быстро обучаться;- Грамотную письменную и устную речь;- Знание таджикского и русского языков (английский приветствуется)ЧТО мы предлагаем:- Полное соблюдение ТК РТ, официальное трудоустройство;- График работы 5/2 по 8 часов (08.30 17.30)- Достойную заработную плату обсудим её на собеседовании;Отправьте резюме с указанием позиции HR-специалист по эл. адресу: job@humo.tjОписание компании:ЗАО "Хумо Банк" - одна из лидирующих банков, которая предоставляет широкий спектр банковских услуг.

ЗАО Хумо Банк, 27.10.2025 15:18, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ