RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

HR-менеджер

Нав кардани сана Давом додани ТОП

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: Дирӯз 14:37 ID эълон: 13503287

Таҷриба: аз 3 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: ООО "Афзалият Групп"
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Производство и Дистрибуция

Компания ООО "Афзалият Групп" - по производству детских подгузников под торговой маркой Comfort Baby объявляет набор сотрудников на позиции:

HR-менеджера. Мы ищем специалиста, который поможет выстраивать эффективные HR-процессы и формировать сильную корпоративную культуру.

Обязанности:

• Организовывать поиск, отбор и адаптацию сотрудников, обеспечивая качественное пополнение команды.

• Разрабатывать и внедрять программы обучения и развития персонала.

• Управлять системой мотивации и вовлеченности сотрудников.

• Координировать кадровый документооборот и обеспечивать соответствие процессам трудового законодательства.

• Работать над развитием корпоративной культуры и поддерживать позитивный рабочий климат.

• Взаимодействовать с руководителями подразделений, оказывая HR-поддержку по ключевым вопросам.

Какие качества и опыт нам важны?

• Опыт работы в сфере HR от 3 лет, предпочтительно в производственной компании.

• Глубокое понимание процессов подбора, адаптации и обучения персонала.

• Знание трудового законодательства и умение грамотно вести кадровый учет.

• Организованность, коммуникабельность, способность работать в режиме многозадачности.

• Владение 1С и уверенные навыки работы в Excel.

Что мы предлагаем?

• Возможность развивать HR-направление в стабильно развивающейся производственной компании.

• Достойную заработную плату.

• Дружный коллектив и комфортную рабочую атмосферу.

Что мы предлагаем:

• Достойную заработную плату;

• Разовое питание за счёт компании.

• Профессиональное обучение и карьерный рост;

• Оформление по ТК РТ;

• График работы - 6/1, Суббота короткий день.

На собеседование будут приглашены лица, подходящие по требованиям к данной позиции.

По вопросам трудоустройства обращаться по номеру телефона:

+992 919702270

+992 93 8811962

Звоните с 08 до 17 :00 субботу воскресенье не звонить.

Почта:hr@afzaliyat.tj.

Наш адрес :

г.Душанбе ул. Махмадали 4, ориентир Мясокомбинат.

Ждём ваши резюме или анкеты!

Тамошоҳо: 6

Эълонҳои монанд

VIP

HR - специалист

МДО ХУМО требуется:HR-Специалист/Специалист по персоналуМДО Хумо приглашает молодых и энергичных девушек и юношей принять участие в конкурсе на должность Специалист по персоналу! Опыт работы не обязателен мы готовы обучить вас всему необходимому. Главное, чтобы вы обладали личными качествами, которые необходимы для этой работы. Если вы хотите развиваться и начать карьеру в дружной команде, внимательно ознакомьтесь с условиями и требованиями. Ждем ваших заявок!ЧЕМ предстоит заниматься:Планировать потребности Компании в персонале, отрабатывать ОТ и ДО процедуры подбора и найма персонала, оценки, адаптации и развития сотрудников;Продумывать и совершенствовать правила и процедуры, по которым будет жить Компания, а также делать так, чтобы всё работало правильно и эффективно;Участвовать в разработке и реализации HR-проектов, работать над развитием HR-бренда;Проекты и задачи будут интересными и очень разнообразными от определения потребности в персонале до построения корпоративной культуры;Много и эффективно работать головой: анализировать, думать, креативить, созидать;Устоявшаяся практика в нашей Компании много общаться, обсуждать с коллегами проблемы и возможности, часто брейнстормить (придумывать идеи).ЧТО мы ждём от кандидата:Активную жизненную позиция;Желание стать настоящим профессионалом в сфере HR;Умение слушать и слышать, внимательность;Способность работать с большим объемом информации и быстро обучаться;Грамотную письменную и устную речь;Знание таджикского и русского языков (английский приветствуется)ЧТО мы предлагаем:Полное соблюдение ТК РТ, официальное трудоустройство;График работы 5/2 по 8 часов (08.30 17.30)Достойную зарплату обсудим её на собеседовании;Отправьте резюме с указанием позиции HR-специалист по эл. адресу: job@humo.tjОписание компанииМДО Хумо-одна из лидирующих микро кредитных организаций, которая предоставляет широкий спектр банковских услуг.

ЗАО МДО Хумо, 17.03.2025 09:25, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

ТОП

HR-менеджер

📌 Медицинская клиника «МЕДСИ» объявляет набор на позицию HR-менеджера. Если вы стремитесь создавать эффективную команду, вдохновлять сотрудников и развивать корпоративную культуру, эта вакансия для вас!🔹 Чем предстоит заниматься:1. Осуществление анализа потребностей в персонале, формирование требований к кандидатам и планирование количества необходимых сотрудников2. Проведение подбора медицинских и немедицинских сотрудников клиники, включая размещение вакансий, проведение собеседований, оценку кандидатов и предложение контрактов3. Обеспечение организации адаптации новых сотрудников4. Разработка и реализация программы обучения и повышения квалификации для сотрудников клиники5. Координирование мероприятий по повышению квалификации медицинского и немедицинского персонала, включая тренинги, семинары и курсы6. Разработка и актуализация внутренних положений и правил, регулирующих трудовых отношений7. Осуществление работы с кадровыми документами (трудовые договоры, приказы, заявления, личные дела сотрудников)8. Развитие и поддержание корпоративной культуры, проведение мероприятий, направленных на улучшение морального климата в коллективе9. Разработка и внедрение программы мотивации и стимулирования персонала10. Проведение аттестации сотрудников, оценка их профессиональных качеств и результатов работы11. Ведение кадровой отчетности и статистики (штатное расписание, текучесть кадров, планы по обучению и развитию)❗️ Что нам важно в кандидате:1. Высшее образование в сфере Менеджмента, Социологии, психологии или смежных областях2. Опыт работы на аналогичной позиции от 2-х лет3. Знание языков (письменно и устно): Таджикский, Русский, Английский (будет преимуществом)4. Знание трудового законодательства и HR-практик5. Умение проводить оценку эффективности сотрудников6. Умение управлять кадровыми документами7. Владение организационными способностями8. Отличное владение пакетом MS OFFICE (Excel, Power Point, Word, Outlook), 1С✅ Мы предлагаем:1. Стать частью команды Группы Компаний «КОИНОТИ НАВ»2. Работу в Головном Офисе Компании в г. Душанбе3. Получить уникальный опыт работы в профессиональной команде4. Корпоративное обучение в тренинг центре «AtS»5. График работы: 6/16. Высокую заработную плату и другие приятные плюшки🤝 Хотите присоединиться к нам, тогда:1. Вышлите своё Резюме нам на hr@koinotinav.tj или нашему Телеграм боту @hr_kn_bot с обязательным указанием названия вакансии в теме письма.2. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!____________________ГК «КОИНОТИ НАВ» – ВЕРИМ! МОЖЕМ! СОЗДАЁМ!Подробнее о Компании: https://koinotinav.tj/

КОИНОТИ НАВ, 17.03.2025 12:33, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Рекрутер

Мы ищем специалиста, который не просто заполняет вакансии, а привлекает сильнейших кандидатов, понимая бизнес-задачи и потребности компании.Что предстоит делать?• Полный цикл подбора персонала: от формирования требований до успешного выхода кандидата в компанию.• Разработка и реализация эффективных стратегий привлечения специалистов, в том числе через нестандартные каналы поиска.• Проведение глубинных интервью, оценка профессиональных и личностных компетенций кандидатов.• Сопровождение кандидатов на всех этапах отбора, взаимодействие с руководителями подразделений.• Формирование и развитие бренда работодателя, активное участие в HR-проектах компании.• Работа с HR-аналитикой: контроль воронки подбора, оценка эффективности инструментов.Кого мы ищем?• Опытного рекрутера с отличным пониманием бизнес-процессов и навыками работы в высоком темпе.• Специалиста с развитым эмоциональным интеллектом, умеющего находить общий язык как с кандидатами, так и с руководителями.• Человека, способного мыслить стратегически и использовать современные методы подбора.• Опыт в массовом подборе, подборе топ-менеджеров и узкоспециализированных специалистов будет преимуществом.Что предлагаем?• Работу в динамичной компании, где HR – стратегический партнер бизнеса.• Конкурентную заработную плату • Пространство для инициатив, развития и карьерного роста.Если ты умеешь не просто искать кандидатов, а создавать сильные команды, ждем твоё резюме на n-saydulloeva@ag-group.tj или звони +992 940 31 00 01.Присоединяйся к AG Management и влияй на будущее команды вместе с нами! 🚀

Нигора, 10.03.2025 14:17, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

HR-специалист

Ищем HR в нашу дружную команду !!! Мы – динамично развивающаяся дистрибьютерская компания Чашма Трейд, ищем опытного HR-специалиста, который станет частью нашей команды и поможет развивать корпоративную культуру, а также оптимизировать процессы подбора и адаптации новых сотрудников. Что нужно делать: Подбор сотрудников на различные позиции; Адаптация новых сотрудников и развитие их потенциала; Создание и поддержание эффективных HR-процессов; Разработка и внедрение корпоративных мероприятий; Консультирование менеджеров по вопросам управления персоналом. Проведение тренингов для торговой команды. Требования: Опыт работы в HR от 3 лет; Знание всех этапов подбора и адаптации; Умение работать с разными инструментами подбора персонала; Отличные коммуникативные навыки; Ответственность, проактивность, желание развиваться. Мы предлагаем: Интересные проекты и возможность влиять на процессы; Дружную команду профессионалов; Комфортные условия для работы. Если вы готовы к новым вызовам и хотите стать частью нашей команды позвоните нам!!!

Чашма Трейд, 17.03.2025 09:45, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

НR менеджер

Описание компанииКондитерская фабрика АМИРИ, которая основана в 2010 году, является одним из уверенных лидеров на рыке и специализируется на производстве линейки кондитерских изделий, приглашает в свою команду активного и инициативного HR-менеджера, который будет заниматься подбором, адаптацией и развитием персонала. Обязанности:• Ведение учета личного состава Компании в базе сотрудников;• Формирование и ведение личных дел сотрудников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью;• Осуществление регистрации, учета и архивирования документов и распоряжений, касающихся персонала;• Подбор персонала на различные вакансии компании (поиск кандидатов, проведение собеседований, оценка резюме);• Организация и проведение адаптации новых сотрудников;• Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников;• Проведение оценки эффективности работы персонала, разработка и внедрение программ мотивации;Требования:• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях.• Опыт работы в должности HR-менеджера от 2 лет.• Знание трудового законодательства и HR-практик.• Опыт работы с кадровыми системами и базами данных.• Отличные коммуникативные навыки, стрессоустойчивость, способность работать с большим объемом информации.• Готовность к обучению и развитию.• Возраст до 37 лет.Условия:• Конкурентоспособная заработная плата.• Возможности для профессионального роста и развития.• Работа в дружном коллективе.• Социальный пакет (медицинская страховка, компенсация питание, и др.).• График работы: 6/1 (суббота короткий день)Если у вас есть опыт работы с людьми, умение находить подход к каждому сотруднику, и вы хотите развиваться и начать карьеру в дружной команде стабильной компании, тогда отправьте своё резюме нам на k-melikov@amiri.tj c обязательным указанием названия вакансии в теме письма. Успешно пройдите все этапы собеседования и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

ООО ФК АМИРӢ, 05.03.2025 17:24, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Специалист по составлению должностных инструкций

Группа компаний «Покиза» - крупнейшее производство по птицеводству, изготовлению мясных, колбасных изделий и полуфабрикатов в поиске ответственного – Специалиста по составлению должностных инструкцийМы предлагаем:• Работу в крупной и стабильной компании;• Конкурентную заработную плату (выплату без задержек);• Корпоративную мобильную связь;• Дотацию на питание (вкусный завтрак и обед);• Доступ к корпоративной библиотеке;• Оплачиваемый отпуск, больничный;• Возможности карьерного и профессионального роста;• Возможности обучения и развития.Наши ожидания:• Высшее образование;• Знание MS Office;• Грамотная устная и письменная речь;• Внимательность, стрессоустойчивость, скрупулезность, готовность к интенсивной работе.Ваши задачи:• Составление и обновление должностных инструкций для всех сотрудников компании с учетом их функций и требований должности;• Взаимодействие с руководителями подразделений и отделами для согласования и утверждения должностных инструкций;• Разработка стандартов и методик для описания должностей, чтобы обеспечить единый подход в компании;• Подготовка отчетов о проделанной работе, о проведенных изменениях и обновлениях в должностных инструкциях;• Подготовка учёт должностных папок для сотрудников.Заинтересованных в данной вакансии кандидатов, просьба отправлять СV на адрес: job@pokiza.tj В теме письма обязательно указывайте название вакансии, на которую подаете свое СV.Звонить с 10:00 до 16:00.Стань частью команды лидеров!

Покиза М, 17.03.2025 12:20, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Специалист по составлению должностных инструкций

Специалист по кадровому администрированию

ООО "Технология Групп" в поисках Специалиста по кадровому администрированию.Требования:-высшее образование (юридическое образование приветствуется);-ведение кадрового делопроизводства;-обеспечение соблюдения требований трудового законодательства;-оформление документации по трудоустройству, увольнению, переводу, отпускам, больничным;-документооборот, хранение документов (архивное дело);-своевременное формирование отчетности по кадрам, контроль сроков отчетности;-осуществлять контроль за своевременным исполнением распоряжений, приказов и поручений Генерального директора;-оформление трудовых книжек и их хранение;-ведение личных дел персонала;-ведение табеля персонала;-обработка документации журнал приказов, трудовые книжки, должностные инструкции сотрудников.Что предлагаем:-оформление по трудовому договору в штат компании;-график работы 5/2, с 8:00 до 17:00;-офис: просп.Рудаки 57 Ждем твое резюме! Почта: info@tgroup.tjВажно! В теме письма не забудь написать название должности, на которую претендуешь.

ООО Технология Групп, 21.02.2025 13:25, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

Специалист по кадровому администрированию

HR - cтажер

Наша команда в поиске стажера в команду HR, который любит людей, хочет развиваться в сфере HR и готов к новым вызовам. Это возможность воплотить свои инновационные идеи и получить бесценный опыт в динамичной средеРабота в IBT это:• Официальное трудоустройство, карьерный рост и график 5/2• Стабильный оклад, премии за результативность и прозрачная система KPI• Специальные предложения на банковские услуги, скидки на питание и корпоративную связь• Постоянный профессиональный рост: обучение и тренинги• Атмосфера взаимопонимания и сотрудничества• Оптимальные условия для раскрытия потенциала и новых идейВашими основными задачами будет:• Помогать в текущих задачах• Работать с вакансиями их размещением, анализом, планированием• Участвовать в организации и проведении собеседований• Участвовать в проектной деятельности HR-команды• Быть сердцем компании и зажигать огонь в сердцах другихЭта работа подойдёт Вам, если Вы:• Выпускник в сфере менеджмента, экономики или других смежных специальностей• Обладаете грамотной устной и письменной речью• Любите людей и имеете огромное желание развиваться в сфере HR;• Доброжелательны, коммуникабельны, проактивны, нацелены на результат и неравнодушныСтаньте частью команды IBT, заполнив анкету на сайте team.ibt.tjТелефон контакт-центра: 1155

ЗАО Международный банк Таджикистана, 17.03.2025 08:58, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ

HR-специалист

Международная фармацевтическая компания «Evolet Healthcare» ищет кандидата на должность HR-специалиста.ВАШИ ОБЯЗАННОСТИ:• Координация административных задач и процессов. • Подготовка аналитических данных по вопросам HR. • Консультирование сотрудников по вопросам, связанным с управлением персоналом. • Оптимизация HR-процессов для повышения их эффективности. • Участие в реализации HR-проектов. • Организация корпоративных мероприятий и активностей. НАШИ ОЖИДАНИЯ:• Высшее образование в области управления персоналом, психологии или менеджмента. • Глубокое понимание HR-процессов. • Развитые навыки работы с людьми. • Способность работать с большим объемом задач е. • Уверенное владение MS Office. • Личностные качества: внимательность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность, инициативность. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Конкурентную зарплату.• Возможности для профессионального роста.• Обучение.• Комфортный офис.• Приятный коллектив.• Корпоративные праздники и мероприятия.• Бесплатный обед, чай, кофе.Заинтересовались? Отправляйте Ваше резюме с названием вакансии на электронную почту: hr.tj@evolet.co.uk

Evolet, 27.02.2025 13:05, Душанбе

Ҷои кор » Шӯъбаи кадрҳо

Шартномавӣ