Специалист по рискам информационных технологий и информационной безопасности

ЭЪЛОН ДАР БОРАИ ҶОИ КОРИ ХОЛӢФҚХ “Фонди бозтамвил (минбаъд -Фонд), ташкилотест, ки бо ташаббуси KfW, АDB ва Ҳукумати Ҷумҳурии Тоҷикистон таъсис дода шуда, ба ташкилотҳои молиявии танзимшавандаи Бонки миллии Тоҷикистон (БМТ) бо пули миллӣ хизматрасониҳои молиявӣ мерасонад.Фонд вазифаҳои худро асосан аз ҳисоби додани қарз ба бонкҳо, ташкилотҳои қарзии хурд, ташкилоҳои қарзии ғайрибонкӣ ва дигар шахсони ҳуқуқӣ аз ҳисоби маблағҳои худ ё маблағҳои созмонҳои байналмилалии молиявии донор иҷро менамояд. Номи вазифаи холӣ:– мутахассиси қарзии шуъбаи қарздиҳӣДар бораи кор: Мутахассиси қарзӣ дар раванди қарздиҳӣ ва мониторинги маблағҳои додашудаи Фонд аз ҷумла, баҳодиҳии хавфи қарзӣ, таҳияи маҳсулоти қарзӣ ва пешниҳоди қарзҳои байнибонкӣ дар асоси сиёсати қарзии Фонд, иштирок менамояд.Уҳдадории вазифавӣ: Мутахассиси қарзӣ дар фаъолияти худ вазифадор аст: риояи талаботҳои қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон, санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки милии Тоҷикистон, сиёсатҳо, низомномаҳо, Оиномаи Фонд ва ҳамаи дигар ҳуҷҷатҳои дохилии танзимкунандаи фаъолияти Фонд; додани хулоса роҷеъ ба масъалаҳои ба фаъолияти шуъба алоқаманд; мусоидат намудан дар ташкил ва омодасозии босифати маводҳое, ки аз ҷониби шуъба омода гардидааст, барои ҷаласаҳои Раёсати Фонд ва кумитаҳо; дар таҳияи аризаҳои қарзӣ ва дигар ҳуҷҷатҳо ба мизоҷон (ташкилотҳои қарзӣ) кӯмак расонидан; дар якҷоягӣ бо кормандони Фонд дар таҳлили молиявии фаъолияти муштарӣ (ташкилоти қарзӣ) иштирок намудан; таъмини саривақт ва пурраи иттилоотро дар бораи мизоҷони эҳтимолӣ - ташкилотҳои қарзӣ мутобиқи талаботи қонунгузорӣ ва усулҳои беҳтарини идоракунии корпоративии Фонд; ташкил ва омодасозии босифати маводи ҷамъоваришударо барои ҷаласаҳои Кумитаи қарзии Фонд; мутобиқи расмиёти қарздиҳии Фонд оид ба дархостҳои қарзӣ бо пешниҳоди ҳалли қарз ба Кумитаи қарзии Фонд пешниҳодҳо омода намудан; риояи расмиёти муқарраршудаи қарздиҳӣ ва меъёрҳои Фондро таъмин намудан; дар якҷоягӣ бо шуъбаи ҳуқуқ бақайдгирии ҳуқуқии шартномаҳои қарз ва гаравро пешниҳод намудан; дар ҳамкорӣ бо кормандони шуъбаи молиявӣ додани қарзро таъмин намудан; назорат ва гузаронидани мониторинги истифода ва пардохти қарз, мониторинги сандуқи қарзӣ тибқи қарори Кумитаи қарзӣ ва тартиботи амалкунандаи ҷории Фонд; дар баҳогузорӣ ва мониторинги амволи ба гарав гузошташуда, ки мутобиқи муқаррароти амалкунандаи Фонд, ки ба сифати гарав барои қарз қабул карда шудаанд, иштирок кардан; баҳисобгирии дарҳостҳои қарзӣ, санадҳои баҳогузорӣ ва муоинаи гаравҳо; амалӣ намудани чорабиниҳо оид ба кор бо қарзҳои муҳлатгузашта ва мушкилоти Фонд; бо супориши Сардори шуъба ҷиҳати ҳалли масъалаҳои бар салоҳияти ӯ дохилшаванда, бо ташкилотҳои қарзии молиявӣ ба роҳ монад; дар мавриди зарурат бо супориши Сардори шуъба дар гуфтушунидҳо бо муштариёни Фонд иштирок намояд; супоришҳои инфиродии роҳбари бевоситаи худро иҷро намояд; риоя намудани интизоми меҳнатӣ; рояи меъёрҳои меҳнатӣ, ки аз ҷониби Фонд муқаррар гардидааст; риоя намудани талаботҳо оид ба ҳифзи меҳнат ва техникаи бехатарӣ; эҳтиёткорона истифода бурдани моликияти Корфармо; саривақт хабардор намудани Сардори шуъба оид ба ҳодисаҳое, ки ба ҳаёт ва саломатии одамон ва ба бехатарии моликияти Корфармо таҳдид мекунад; махфӣ нигоҳ доштани ахбору маълумотҳое, ки сирри тиҷоратӣ, хизматӣ ва давлатиро дар бар мегирад. Маълумотҳое, ки сирри тиҷоратиро ташкил мекунанд дар Созишномаи махфият ва ҳифзи маълумот қайд гардидаанд; иҷрои дигар вазифаҳое, ки бо фаъолияти Шуъба ва Фонд алоқамандӣ доранд.Мутахассисис қарзӣ бояд дорои сифатҳои зерин бошад: ба вазифаи Мутахассиси қарзӣ шахсе таъин карда мешавад, ки дорои таҳсилоти олии иқтисодӣ ва собиқаи кории на камтар аз панҷ сол, ки на камтар аз се соли он дар самти қарздиҳӣ ва ё идоракунии хавфҳо дар ташкилоти қарзӣ дошта бошад; қобилияти хондан ва шарҳ додани ҳисоботи молиявӣ; фаҳмиши коэффитсиентҳо, нишондиҳандаҳои молиявӣ ва қобилияти тафсир ва коркарди маълумоти муомилоти молиявӣ; донистани арзёбии хавфҳои бонкӣ ва идоракунии самараноки онҳо;  донистани қонунҳои танзимкунандаи ташкилотҳои маблағгузории хурд ва бонкӣ; малакаи хуби муоширати байнишахсӣ, шифоҳӣ ва хаттӣ; малакаи аълои навиштан ва омода кардани гузоришҳо; истифодабарии барномаҳои Word (B), Excel (B), Power point; донандаи забонҳои тоҷикӣ, русӣ ва англисӣ (бартарият дода мешавад); Барои иштирок дар озмун ҳуҷҷатҳои зерин пешниҳод карда мешаванд: ариза ба номи Роҳбари Фонд; варақаи шахсии баҳисобгирии кадрҳо (бо часпонидани сурати 3х4); тарҷумаи ҳол; маълумотномаи кутоҳи номзад (резюме); тавсифнома аз ҷои кори охирин (агар дошта бошад); нусҳаҳои ҳуҷҷатҳо дар бораи таҳсилот, дониши махсус, дараҷа, ихтисос ё касб барои бастани шартномаи меҳнатӣ дар корҳое, ки тибқи Кодекси меҳнатии Ҷумҳурии Тоҷикистон дониш, малака ва маҳорати дахлдор зарур мебошанд.Номзад бояд варақаҳои дархости худро ба суроғаи ш.Душанбе кучаи Истаравшан 18 ё ба почтаи электронииoffice@rfund.tj фиристад:Телефонҳо барои маълумот: (+992) 433777770Муҳлати пешниҳоди дархостҳои номзадҳо то 04 марти соли 2025 мебошад.

ОФ МКФ "Нури Ҳумо" объявляет вакансию на позицию "Специалист БЭК Офис" обязательная наличие образования, высшее или бакалавр.Основные Обязанности:- Оформление кредитных договоров и других документов, предусмотренных в части кредитования-Контроль корректности учета кредитных данных;Требования:- Стрессоустойчивость;- Коммуникабельность;- Пунктуальность;- Дисциплинированность;- Грамотная устная и письменная речь на таджикском и русском языках;- Стремление работать и улучшать результаты;Условия- полный рабочий день 5/2 с 08:00 до 17:00;- стабильная оплата труда с возможностью дальнейшего роста;- возможность карьерного роста;- уютный офис в центре города;- дружелюбный коллектив, приятная рабочая атмосфера;Резюме и CV отправлять на электронный адрес: info@nurihumo.tj с обязательным указанием названия вакансии или вTelegram +992 888881090Звонить в рабочие дни, с 08:00 до 17:00

Бонк ҷои кори холии вазифаи Роҳбари маркази хизматрасонии бонкӣ-ро дар ш. Душанбе ълон менамояд.Иҷрокунандаи ин вазифа масъули идора кардани ҳама корҳои МХБ, рушд ва назорати бизнес, роҳбарии мустақим ва ғайри мустақими кормандони шабақа, рушди тавонмандии кормандон, омода кардани буҷа ва назорати он, алоқа бо мизоҷон ва дигар саҳҳомон дар доираи фаъолияти МХБ ва дар ҳамкорӣ бо филиал ва Сарбонк иҷро кардани дигар корҳо барои пешрафти фаъолияти филиал. Талаботҳо:- Маълумоти олӣ дар соҳаи иқтисод, молия ё бонк.- Ҳадди ақал 2 сол таҷрибаи корӣ дар сатҳи роҳбарият дар бонк.- Қобилияти ҳалли масъалаҳо оиди кормандон дар шароити ҷолишбарангез.- Хуб донистани абонҳои тоҷикӣ, русӣ; донистани забони англисӣ бартарит дорад.- Хуб ошнои доштан бо қонунҳои маҳалӣ.- Маҳорати таҳлилии хуб.- Маҳорати хуб дар бозорёбӣ ва иртибот.- Хуб донистани компютер.Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба hr@icb.tj на дертар аз 12 феврали соли 2025 фирсонанд.Танҳо номзадҳои ба талаботҳои вазифа ҷавобгу ба мусоҳиба даъват карда мешавандБа занони маҳоратнок бартарият дода мешавад.

Главный менеджер Управления финансовых и операционных рисковКВАЛИФИКАЦИОННЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:• Образование: высшее.• Специальность: экономическое/финансовое/математическое.• Опыт работы: в финансовой/банковской сфере не менее 2 (двух) лет.Знания, умения и навыки:• знание требований законодательства Республики Таджикистан, регулирующего сферы по направлению деятельности Управления, в том числе нормативных правовых актов Национального Банка Республики Таджикистан, устанавливающих требования к системе внутреннего контроля;• знание банковских бизнес-процессов, связанных с деятельностью Управления;• навыки деловой переписки, в том числе составление официальных писем, записок, аналитических справок, навыки подготовки презентации и иных документов;• навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного проекта MS Office (опытный пользователь);• грамотная письменная и устная речь. Знание таджикского и русского языков, приветствуется знание английского языка.ОБЯЗАННОСТИ:• выявление, измерение, мониторинг и контроль рыночных рисков, риска ликвидности, операционных рисков;• участие в развитии риск-культуры в Банке;• участие в повышении эффективности деятельности Банка за счет снижения негативного влияния рыночных рисков, риска ликвидности, кредитного риска на контрагента и операционных рисков;• участие в разработке и внедрении процедур/мер по обеспечению и контролю операционных и финансовых рисков;• мониторинг за уровнем рыночных рисков, риска ликвидности и операционного риска, а также обеспечение предоставления отчетности УКО Банка;• проведение мероприятий, направленных на формирование в Банке надлежащего управленческого контроля и культуры контроля;• участие в построении эффективной системы внутреннего контроля Банка и обеспечении внутреннего контроля в процессах Банка. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:• Стабильную и интересную работу в динамичной и дружной команде, где Вы можете получить ценный опыт и новые знания.• Возможность профессионального роста и развития в быстро развивающейся банковской сфере.• Обеспечиваем комфортные условия труда для своих сотрудников, включая современный офис и дружелюбную атмосферу.• Конкурентную заработную плату и социальные пакеты для сотрудников• Официальное трудоустройство по ТК РТ.Присоединяйся к команде Freedom Bank!Отправлять резюме на почту, в теме письма указать вакантную должность:HR@freedombank.tjFreedom Bank - банк твоего будущего!

ФҚХ “Фонди бозтамвил”Эълон дар бораи ҷои кори холӣФҚХ «Фонди бозтамвил» бо ташаббуси Ҳукумати Ҷумҳурии Тоҷикистон, Бонки Давлатии Олмон ва Бонки Осиёгии Рушд, ҷиҳати мусоидати хизматрасониҳои молиявӣ ба ташкилотҳои қарзие, ки аз ҷониби БМТ танзим карда мешаванд таъсис дода шудааст. Миссияи Фонд васеъ намудани дастрасии аҳолии фаъоли иқтисодӣ ба хизматрасониҳои молиявӣ, рушди соҳибкорӣ ва устувор намудани бахши молиявии хурди Ҷумҳурии Тоҷикистон мебошад. Фонд вазифаҳои худро асосан тавассути пешниҳоди қарзҳо ба бонкҳо, ташкилотҳои маблағгузории хурд, ташкилотҳои қарзии ғайрибонкӣ ва дигар шахсони ҳуқуқӣ аз ҳисоби воситаҳои худӣ, ё маблағҳои ташкилотҳои донории байналмиллалии молиявӣ, воситаҳои пулии қарзӣ аз ташкилотҳои қарзӣ, шахсони ҳуқуқии ватанӣ ва хориҷӣ иҷро менамояд.ФҚХ “Фонди бозтамвил” ба вазифаи Сардори шуъбаи маъмурӣ озмун эълон менамояд:Дар бораи кор: Сардори шуъбаи маъмурӣ барои идоракунии равандҳои тиҷоратии Фонд, аз ҷумла таҳия ва расмиёти маъмурӣ мутобиқи сиёсат ва расмиёти Фонд, санадҳои меъёрии ҳуқуқии БМТ ва қонунгузории амалкунундаи Ҷумҳурии Тоҷикистон масъул мебошад.Уҳдадориҳои вазифавӣ: Сардори шуъбаи маъмурӣ дар фаъолияти худ уҳдадор аст: риояи талаботҳои қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон, санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон, сиёсатҳо, низомномаҳо, Оиномаи Фонд ва ҳамаи дигар ҳуҷҷатҳои дохилии танзимкунандаи фаъолияти Фонд; идоракунии шуъба, ҳавасманд намудани кормандон барои ноил шудан ба нишондиҳандаҳои баланди фаъолият ва паҳн кардани фарҳанги ахлоқӣ; оид ба масъалаҳои марбут ба фаъолияти шуъбаи маъмурӣ қарор қабул намудан; таҳия ва татбиқи дастурҳои маъмурӣ ва расмиёти маъмурӣ; ташкили вохӯриҳо барои меҳмонон ва меҳмонони Фонд; ташкили раванди қабули меҳмонон ва ташрифоварандагони Фонд; фармоиш ва банд намудани чиптаҳои ҳавопаймо (роҳи оҳан, нақлиёт) ва меҳмонхонаҳо барои кормандони Фонд; ҳангоми кучидани Фонд ва иваз намудани макони ҷойгиршавии Фонд, анҷом додани корҳои бо кучидан вобаста буда, таъмин намудани назорат аз болои ҳолати таҷҳизот ва асбобҳои корӣ; ташкили корҳои зарурӣ дар самти таъмини бехатарии Фонд, таъмин ва ҷавобгуй намудани бинои ширкат ба талаботҳои бехатарии оташнишонӣ ва ҳифзи меҳнат; хизматрасонии хоҷагидорӣ ҳангоми вохӯриҳо, конфронсҳо, вохӯриҳо ва дигар чорабиниҳои Фонд; тартиб додани нақшаҳои нимсола/солонаи хариди молҳо, корҳо ва хизматрасониҳо; дар мувофиқа бо роҳбарият омода намудани нақшаи таъмири бинои ширкат ва ҷиҳозонидани он. Ҳисоб кардани буҷет ва назорати хароҷот барои таъмир ва таҷҳизонидани он; нигоҳдории техникии бино, таҷҳизот, низоми обдиҳӣ, гармидиҳӣ, кондитсионерҳо, кувваи барқ ва алоқа; таъмини мунтазами фаъолияти Фонд бо воситаи нақлиёт; фармоиш додан ва таъмин намудани назорати раванди харид ва қабули молу хизматрасониҳо танҳо бо мақсади таъмини фаъолияти маъмурию хоҷагидории Фонд; иштирок дар раванди ташкил ва гузаронидани озмунҳо барои хариди мол ва хизматрасониҳо танҳо бо мақсади таъмини фаъолияти маъмурию хоҷагидории Фонд; ҷойгир намудани эълонҳо дар ВАО; назорат аз болои иҷроиши талаботҳои МКДҶТ (АМL) дар шартномаҳое, ки ташаббускори он шуъбаи маъмурӣ мебошад; анҷом додани гуфтушунидҳо бо молтаъминкунандагон барои хариди мол бо нархи нисбатан дастрас ва бо сифати баланд; баҳисобгирӣ ва назорати шартномаҳо бо пудратчиён, тартиб додани сметаи хароҷоти хоҷагидорӣ; таҳияи ҳуҷҷатҳои зарурӣ барои бастани шартномаҳо оид ба корҳо ва хизматрасониҳо;  иштирок дар баруйхатгирӣ ва дигар санҷишҳои хоҷагидории Фонд; таъмин намудани ҷойи кории кормандони Фонд бо таҷҳизотҳои зарурии техникӣ, конселярӣ ва назорат аз боли мақсаднок истифодабарии онҳо ва муҳайё намудани шароити корие, ки ба самаранокии кори корманд мусоидат менамояд; назорати доимӣ аз болои ҷавобгуй будани намои Фонд ба талаботҳои муқарраргардида; дар ҳолатҳои зарурӣ омода намудани ҳисобот оид ба фаъолияти шуъбаи маъмурӣ ба Раёсати Фонд; ҳамоҳангсозӣ ва назорати кори мутахассис оид ба таъминоти техникӣ, ронанда, фаррош ва дигар кормандони техникӣ; ба роҳ мондани ҳамгироии самараноки шуъба бо Раёсат ва дигар воҳидҳои сохтории Фонд; иҷрои супоришҳои расмии инфиродии Раёсати Фонд.Дониш, малака, таҷриба ва тахассус: Сардори шӯъбаи маъмурӣ бояд сифатҳои зеринро дошта бошад; маълумоти олӣ дар самти тиҷорат, молия ва иқтисод; собиқаи кории зиёда аз 5 сол дар ширкатҳои тиҷоратӣ, ташкилотҳои қарзии молиявӣ/муассисаҳои молиявӣ; қарорҳо, фармонҳо ва дигар маводи роҳнамо ва ҳуҷҷатҳои меъёрии марбут ба фаъолияти Фонд; қоидаҳои нигоҳдорӣ, тартиб додан ва ба расмият даровардани протоколҳои комиссияи тендерӣ; тартиби хариди мол, кор ва хизматрасонӣ; донистани барномаҳои Word (B), Excel (B), ЦФТ-bank (B);  қоидаҳо ва меъёрҳои ҳифзи меҳнат, чораҳои бехатарӣ ва пешгирии сӯхтор; қобилияти кор кардан дар зери фишор; худшиносии баланд ва донистани забони тоҷикӣ, донистани забонҳои русӣ ва англисӣ қобили қабул аст. шаҳрвандии Ҷумҳурии Тоҷикистон.Барои иштирок дар озмун ҳуҷҷатҳои зерин пешниҳод карда мешаванд: ариза ба номи Роҳбари Фонд; варақаи шахсии баҳисобгирии кадрҳо (бо часпонидани сурати 3х4); тарҷумаи ҳол; маълумотномаи кутоҳи номзад (резюме); тавсифнома аз ҷои кори охирин (агар дошта бошад); нусҳаҳои ҳуҷҷатҳо дар бораи таҳсилот, дониши махсус, дараҷа, ихтисос ё касб барои бастани шартномаи меҳнатӣ дар корҳое, ки тибқи Кодекси меҳнатии Ҷумҳурии Тоҷикистон дониш, малака ва маҳорати дахлдор зарур мебошанд.Номзад бояд варақаҳои дархости худро ба суроғаи ш.Душанбе кучаи Истаравшан 18 ё ба почтаи электронии office@rfund.tj фиристадТелефон барои маълумоти иловагӣ: (+992) 433777770. Муҳлати ниҳоии пешниҳоди ҳуҷҷатҳо то «23» феврали 2025 с.

Талабот: -донистани санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон оид ба қарздиҳӣ ва Методикаи қарздиҳӣ... info@sm.tj

ҶСП “Бонки сармоягузорӣ ва қарздиҳии Тоҷикистон” ҷои кори холии вазифаи Оператори маркази қабули зангҳо/дархостҳо барои Саридора эълон менамояд.Вазифаҳои асосии корӣ:Мутасаддии ин вазифа масъули қабул, тартиб ва тақсимкунии зангҳо ва дархостҳои даромад,ба воситаи телефон, сомона ё почтаи электронӣ; пешниҳоди хизматрасониҳои маълумотӣ ва машваратӣ ба мизоҷон оиди хизматрасониҳои бонкӣ. Талаботҳо:- Маълумоти миёна ё олӣ;- На камтар аз 3 моҳ таҷрибаи корӣ дар маркази тамос бо мизоҷон, бартарият ба низоми бонкӣ дода мешавад;- Дониши хуби забонҳои точикӣ ва русӣ;- Гуфтори равшану равон;- Малакаҳои хуби компютерӣ;- Муқовимати стресс;Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба hr@icb.tj то 7 феврали соли 2025 фирсонанд.Танҳо номзадҳои ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯ ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Бонки Сармоягузорӣ ва Қарздиҳии Тоҷистон ҷои кори холии Хазиначӣ (хазинаи шабонарузӣ) барои филиали худ дар н. Синои ш. Душанбе эълон менамояд.Реҷаи кории хазинаи шабонарӯзӣ (24/7) сменавӣ мебошад. Мутасаддии ин вазифа масъули қабули захираи пули нақд ва пардохтҳо аз/ба мизоҷони бонк барои бозпардохти қарз ва пур кардани суратҳисобҳои амонат мувофиқ бо пардохт ва ҳуҷҷатҳои суратҳисоб; нигоҳ доштани хизматрасонии мизоҷон дар сатҳи касбии баланд мебошад.Талаботҳо:• Маълумоти олӣ дар соҳаи иқтисод, молия ё муҳосибот;• На камтар аз 2 сол таҷрибаи корӣ дар вазифаи хазиначӣ;• Маҳорати хуби риёзӣ;• Маҳорати хуби кор бо компютер;• Дар сатҳи олӣ донистани забони тоҷикӣ; Дар сатҳи хуби корӣ донистани забони русӣ; донистани забони англисӣ бартарӣ дорад.• Малакаҳои хуби муошират.Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро дар ба суроғаи электронии hr@icb.tj то 16 феврали соли 2025 фирсонанд.

Дар ҷустуҷуи корманд ҳастем.Вазифа: Мутахассис оид ба маблағгузориҶои кор: кучаи Шотемур (дар наздикии театри Лухтак, Донишгоҳи Славянӣ) Реҷаи кори: 08:00 - 17:00Шартҳои корӣ:- БЕ собиқаи корӣ қабул менамоем- Омузиши 1 моҳа дар самти бонкӣ ва маблағгузорӣ.- Афзоиши касбӣ Талаботҳо:- Аз 18 сола боло- Донистани компютер

Microcredit Deposit Organization FURUZ LLC has been providing micro and medium loans in Tajikistan since March 2006. FURUZ ranks sixth among lending institutions in terms of loans disbursed, and in some districts has gained up to 15% of the market share. FURUZ's mission is to provide loans for the development of small and medium businesses and job creation. More than 160 employees work in FURUZ’s Head Office in Bokhtar city and in other service centers across the country. The founders of the organization are from Europe, USA and Singapore. Position of Head of Internal Audit is based in Dushanbe with possible 1-2 working days in a week in the Head-office in Bokhtar city.Main responsibilities:• To manage effectively the internal audit activities and to ensure they add value to Furuz, in particular audit assignments;• To supervise the internal audit team on an ongoing basis and ensures that internal audit resources are appropriate, enough, and effectively deployed to achieve the approved plan; • To issue relevant and adequate audit recommendations, analysis and conclusions to contribute to the quality of operational processing and the reinforcement of Furuz’s internal control and risk management system in all company’s activities;• Develop sound internal auditing principles, practices, standards in accordance with the International Standards for the Professional Practice of Internal Auditing (IIA) and ensure all internal audit’s activities comply with those;• Develop adequate and effectives methodologies for anti-fraud program, whistleblowing and internal audit risk assessment and periodically update them;• Ensure timely and effectively reporting of internal audit observations and activities, potential frauds and other issues related to internal control, risk management and corporate governance to the Audit Committee and the General Management.Requirements:• Higher education in any area, however in business administration, management, finance or accounting is preferred;• Holder of CIA, CFE, CPA, ACCA, CIPA etc. is preferred;• A professional experience of minimum 4 years in a financial institution in the area of auditing, risk management, internal control, lending or other related banking experience with at least 1-2 years in supervisory role;• Good conceptual skills combined with assertiveness and strong communication skills and/ or Ability to effectively communicate with the Board of Directors and Senior Management;• Good knowledge of internal audit methodologies, audit projects management, risks and controls is preferred;• Geographic mobility, as the position requires regular field trip missions in the branches or outside the country;• Fluent in Tajik, Russian and English languages;• Advanced analytical and synthesis skills. Interested applicants can submit their CV/Resume to the e-mail address hr@furuz.tj (in the subject line please indicate the name of the position). For more information call at: 988-35-08-48,Only shortlisted candidates will be invited for an interview.