Банкир/Кредитный эксперт - Гипрозем

ТОП

Менеджер по развитию продуктов DFS

Цель должности заключается в разработке, внедрении и управлении цифровыми продуктами и услугами в области финансовых технологий, а также альтернативными каналами для улучшения клиентского опыта и расширения доступности финансовых услуг. Должность направлена на создание и развитие инновационных решений, таких как мобильные кошельки, интернет банкинг, QR-платежи, а также другие цифровые каналы, обеспечивая их соответствие стратегическим целям Банка, потребностям рынка и нормативным требованиям.• Высшее образование в области бизнеса, финансов, информационных технологий, или смежных направлений. Дополнительное образование или сертификации в сфере управления проектами (например, PMP, Agile, Scrum) или цифровых финансовых технологий будут преимуществом.• Более 2+ лет опыта работы в сфере цифровых финансовых услуг, разработки продуктов.• Опыт управления командами и проектами в области разработки продуктов.• Знание рынка финансовых технологий и тенденций в области безналичных платежей, и других инновационных решений.• Способность работать в условиях многозадачности и строго соблюдать сроки.• Опыт работы с аналитическими инструментами и платформами для оценки эффективности продуктов.Ждём ваши отклики на hr@icb.tj до 31 декабря 2024 года.

Инвестиционно-Кредитный банк, 23.12.2024 14:59, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

ТОП

Кассирша

Кассир — это человек, который дарит нашим гостям хорошее настроение. Именно он предоставляет удивительный сервис, который так ценят наши гости. Для нас важно, что вы: - легко общаетесь с людьми; - любите принимать гостей и быть на виду; - цените командную работу и готовы помогать другим. У нас есть то, что важно для вас: - Удобный график работы: 6/1 (от 8 чacoв) -С 17:00 до 01:00 - Стабильная зарплата и еженедельная оплата труда. - Обучение и карьерный рост; - Бесплатное питание; - Ежедневная скидка на всё меню 30%; Что делают наши кассиры: - принимают заказы и помогают гостю с выбором; - проводят оплату; - выдают заказ и доставляют до столика; -оформляют доставку и упаковывают; - поддерживают чистоту в кофейни. К нам вы можете прийти без опыта: мы все расскажем и всему научим.

CAF, Имрӯз 17:25, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Сараудитор

ЭЪЛОН Талабот ба номзад:  дорои таҳсилоти олии иқтисодӣ ва собиқаи кории на камтар аз панҷсола аз рӯи ихтисос дар низоми бонкӣ (ватанӣ ва ё хориҷӣ) ва (ё) молия, ки на камтар аз се соли онро собиқа дар вазифаҳои роҳбар ё муовини роҳбари воҳидҳои сохтории иқтисодӣ;  оид ба қонунгузории бонкӣ ва санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон дониши кофӣ дошта бошанд;  донистани санадҳои меъёрии ҳуқуқии соҳаи бонкӣ;  маҳорати ибрози андеша ба тариқи шифоҳӣ ва хаттӣ;  донистани стандартҳои аудити дохилӣ ва стандартҳои байналмилалии ҳисоботи молиявӣ;  дорандаи сертификати CIA (аудитори дохилии сертификатдор), САР (муҳосиби амалии сертификатдор) ё СРА (муҳосиби ҷамъиятии сертификатдор) -афзалият дорад;  доштани донишу малакаи кофӣ дар соҳаи аудити бонкӣ, баҳисобгирии муҳосибӣ, ҳисоботи молиявӣ ва андозу андозбандӣ;  малакаи кор дар компютер, донистани МS Office – (Word, Excel, PowerPoint) – ҳатмӣ;  донистани забонҳои давлатӣ (тоҷикӣ) ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ – афзалият дорад. Барои иштирок дар озмун ҳуҷҷатҳои зерин пешниҳод карда мешаванд:  ариза ба номи Роҳбари Фонд;  варақаи шахсии баҳисобгирии кадрҳо  тарҷумаи ҳол;  маълумотномаи кутоҳи номзад (резюме);  тавсифнома аз ҷои кори охирин (агар дошта бошад);  нусҳаҳои ҳуҷҷатҳо дар бораи таҳсилот, дониши махсус, дараҷа, ихтисос ё касб барои бастани шартномаи меҳнатӣ дар корҳое, ки тибқи Кодекси меҳнатии Ҷумҳурии Тоҷикистон дониш, малака ва маҳорати дахлдор зарур мебошанд. Номзад бояд варақаҳои дархости худро ба суроғаи ш.Душанбе кучаи Истаравшан 18 ё ба почтаи электронииoffice@rfund.tj фиристад: Телефонҳо барои маълумот: (+992) 433777770 Муҳлати пешниҳоди дархостҳои номзадҳо то 15 январи соли 2025 мебошад.

ФҚХ Фонди бозтамвил, 25.12.2024 17:20, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Роҳбари шуъбаи тиҷорати чакана

ҶСП “Бонки сармоягузорӣ ва қарзии Тоҷикистон” ҷои кори холии вазифаи Роҳбари шуъбаи тиҷорати чакана эълон менамояд.Роҳбари шӯъбаи тиҷорати чакана барои таҳия ва татбиқи стратегияи тиҷорати чакана барои пешбурди афзоиш ва даромаднокии маҳсулот ва хизматрасониҳои бонкдории чаканаи, масъул аст. Ин нақш роҳбарии қавӣ, биниши стратегӣ ва муносибати ба мизоҷон нигаронидашударо барои баланд бардоштани таҷрибаи умумии мизоҷон, афзоиши нишондиҳандаҳои тиҷорат дар тамоми каналҳои чакана ва нигоҳ доштани риояи меъёрҳо, талаб мекунад. Идоракунии нишондиҳандаҳои молиявии сандуқи маҳсулоҳои чакана, аз ҷумла таҳлили даромаднокӣ ва идоракунии хароҷот. Ба роҳбарияти Бонк ҳисоботҳои давравӣ оид ба рушд, тамоюлҳои бозор ва натиҷаҳои молиявро омода менамояд. Истифодаи самараноки захираҳоро барои ба ҳадди аксар расонидани даромади сармоягузорӣ таъмин менамояд.Талаботҳо:• Магистр ё ҳадди аққал дараҷаи бакалавр дар менеҷмент ва/ё дигар соҳаҳо.• Таҷрибаи на камтар аз 5 сол дар соҳаи бонкдории чакана.• Малакаҳои олии идоракунии одамон, аз ҷумла тренерӣ ва идоракунии иҷроиш.• Муоширати аъло ва малакаҳои роҳбарӣ.• Қобилиятҳои махсуси муоширати шифоҳӣ ва хаттӣ.• Қобилияти таҳлили натиҷаҳои молиявӣ ва татбиқи стратегияҳои камхарҷ.• Қобилияти таъмини риояи талаботҳои танзимкунанда ва сиёсатҳои дохилӣ.• Донистани MS Office.• Донистани забонҳои тоҷикӣ, англисӣ ва русӣ.Хоҳишмандон метавонанд маълумоти шахсии худро (резюме) ба почтаи электронии hr@icb.tj ирсол намоянд. Номгӯи вазифаро дар мавзӯи почтаи электронӣ ҳатман ишора намоед. Мӯҳлати охирини пешниҳоди ҳуҷҷатҳо – 27 декабри соли 2024.Танҳо номзадҳои ба талаботҳо ҷавобгу ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Инвестиционно-Кредитный банк, 18.12.2024 11:21, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассиси амалиётҳои асъорӣ

Мутахассисе, ки амалиётҳои асъориро аз ҷумла, амалиётҳои СВОП, СПОТ, интиқоли пулӣ, хизматрасони фосилавӣ ва дигарро хуб медонад.

HR, 17.12.2024 08:14, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассиси калон ва мутахассис оид ба хавф

ҶДММ ТАҚХ ЛОЛС Молия ташкилоти амонати қарзии хурд буда дар зиёда аз 24 давлати ҷаҳон фаъолияти босаммар дорад. Муассиси ТАҚХ ЛОЛС Молия “LOLC Central Asia Private Limited” ба ҳисоб меравад. Стратегияи асосии ширкат ин пешниҳоди хизматрасониҳои баланди молиявӣ ба аҳоли бо истифода аз усулҳои таҷрибаи мизоҷ ба ҳисоб меравад. Дар Ҷумҳурии Тоҷикистон ТАҚХ ЛОЛС Молия дар зиёда аз 10 шаҳру ноҳияҳо фаъолият намуда истодааст ва фаъолона филиалҳои худро васеъ намудаистодааст. Вобаста ба васеъшавии фаъолият мо довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамоем.Вазифаи: Мутахассиси калон ва мутухассис оид ба хавфҳоҶои фаъолият: ш.Душанбе СаридораВазифаҳои асоси:• Донистани қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон дар соҳаи бонкӣ ва санадҳои меъёрии ҳуқуқии Бонки миллии Тоҷикистон;• Донистани сиёсатҳо ва дастурамалҳои дохилии марбут ба кори идоракунии хавфҳо;• Омода намудан ва пешниҳоди ҳисоботҳо дар бораи натиҷаҳои кори анҷомдодашуда;• Азнавсозӣ ва тартиб додани ҳисоботҳо (Excel) дар барномаҳои махсуси таҳлилии хавфҳои қарзӣ, амалиётӣ ва молиявӣ;• Омодасозии ҳисоботҳо оид ба пешгирии хавфҳо;• Дигар вазифаҳо дар вақти мусоҳиба муфассал фаҳмонида мешаванд.Талаботҳои тахассусӣ:• Доштани малакаи хуби тахлили.• Донистани забонҳои давлатӣ ва русӣ хатмӣ (донистани забони англиси афзалият дода мешавад).• Малакаи кори бо барномахои компютери (Ms Office, Word, Excel);• Таҷрибаи кори дар соҳаи бонкӣ на кам аз 3 сол;• Маълумоти олӣ дар самтҳои иқтисодӣ, молия, баҳисобгирии бухгалтери ва аудит.Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Тим билдингҳо;• Имконияти болоравии мансабӣ.Ба занҳо афзалият дода мешавад.Музди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 30 декабри соли 2024.Рақами телефон: (992) 98-478-37-37., 44 610 00 55Танҳо номзадҳое, ки талаботи ҳадди аққалиро талаб мекунанд, барои мусоҳиб даъват карда мешаванд.

Саъди, 20.12.2024 14:47, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Младший специалист отдела по работе с персоналом

Основные обязанности:• Обновить внутреннюю базу данных, новой информацией о сотрудниках, включая контактные данные и формы трудоустройства.• Запись и архивирование всех данных.• Поддерживать точные и актуальные файлы кадров, записи и документацию.• Поддерживать целостность и конфиденциальность файлов и записей отдела кадров.• Проводить периодические проверки файлов и записей отдела кадров, чтобы убедиться, что все необходимые документы собраны и сохранены надлежащим образом.• Просмотр резюме и бланков заявлений и внесение информации в базу данных, за планирование и подтверждение собеседования с кандидатами• Проводить ориентацию новых сотрудников и помогать им.• Участвовать в организации корпоративных мероприятий и дней карьеры• Выполнять другие обязанности по назначениюТребуемые квалификации:• Высшее образование;• Хорошие знания таджикского, русского языков, знание английского приветствуется• Отличные устные и письменные коммуникативные навыки.• Отличные навыки пользователя программ Microsoft Word, Power Point, Excel, Outlook• Умение работать с людьми, порядочность, честность, коммуникабельность.• Умение работать над несколькими задачами параллельно.____________________________________________________________________________Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.____________________________________________________________________________Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 20 декабря 2024 г. по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова 9, торговый центр «Сайёр» или по электронному адресу: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте), тел. для справок (44) 6002323ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Спасибо за интерес к нашей Компании!

ФИНКА Таджикистан, 07.12.2024 18:09, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Сардори шуъбаи кор бо банкоматҳо, МХМХ ва низомҳои интиқолӣ

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” ба вазифаи Сардори шуъбаи кор бо банкоматҳо, МХМХ ва низомҳои интиқолӣ ба кор даъват менамоядВазифаҳои гузошташаванда.Назорати фаъолияти марказҳои хизматрасонии маблағгузории хурди ташкилот, назорат ва ба роҳ мондани хизматрасонии интиқоли маблағҳо, назорати кори банкоматҳо ва пос-терминалҳо ва инчунин муайян ва таҳия намудани маҳсулотҳои нави бонкӣ ва манбаҳои даромаднокии безарари он ва ғ. Талаботҳо:- дорои маълумоти олӣ (иқтисодӣ);- шахси аз нигоҳи касбӣ босалоҳият ва боэътимод;- доштани дониши кофӣ оид ба қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон; - собиқаи кории на камтар аз 1-сола дар низоми бонкӣ;- забони корӣ ҳангоми муошират тоҷикӣ, русӣ (сатҳи баланд) ва англисӣ (афзалият дорад);- истифодабарии барномаҳои компютерӣ дар фаъолияти корӣ MS Word, MS Eхcel ва барномаҳои автоматикунонидашудаи бонкӣ (сатҳи баланд);Малакаи хуби кор бо мизоҷон, банақшагирӣ, худомӯзӣ афзалият дорад. Малакаи корӣ дар гуруҳ.Хусусиятҳои шахсӣ: бо интизомӣ, бодиққатӣ, масъулиятнокӣ, ростгӯӣ, маҳорати хуби муоширатӣ (фаҳмондадиҳӣ), поквиҷдонӣ, боиродагӣ, муоширати хуб бо мизоҷон дар ҳама ҳолат, дар ҳолатҳои мураккаб кор карда тавонистан ва баланд бардоштани сатҳи тахассусии худ.Шартҳо: • Музди меҳнат шартномавӣ • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонан то санаи 20.12.2024 резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj ирсол намоянд.Довталабоне ба озмун даъват карда мешаванд, ки резюмеашон ба талаботҳои тахассусӣ ҷавобгӯ ва интихоб шудааст.

Шуъбаи кормандон, Имрӯз 08:29, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Стажёр кассир-пересчётчик

Описание деятельности:• пересчёт и обработка наличных согласно инструкции НБТ № 227;• получение и выдача денежных средств клиентам с-но инструкции НБТ № 227;Требования:• высшее образование;• наличия опыта не обязательно, но приветствуется; • знание законодательства/инструкции НБТ о кассовых работах;• знание таджикского и русского языков;• компьютерная грамотность.Личностные качества:• Стрессоустойчивость;• Внимательность;• Эмоционально-психическая устойчивость (способность к самоконтролю) ;Условия/возможности:• официальное трудоустройство по ТК РТ;• возможность карьерного роста в динамично развивающемся банке;• достойная система оплаты;• полный рабочий день;• Период прохождения стажировки варьируется от 3-х до 9 месяцев.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме "специалист кассир-пересчётчик " или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».Примечание: тоько те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Спитамен Банк, 18.12.2024 10:42, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассиси хизматрасонии интиқоли маблағ ва кортҳои пардохтии бонкӣ

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи мутахассиси хизматрасонии интиқоли маблағ ва кортҳои пардохтии бонкӣ озмун эълон менамояд. Мо бо камоли хушнудӣ мутахассисони ботаҷриба ва баландихтисосро ба кор даъват менамоем. Вазифаҳои гузошташаванда.-ташкили кор дар самти барориш ва ҷорӣ намудани кортҳои пардохтии бонкӣ; - хизматрасонии интиқоли маблағҳо ва кортҳои пардохтии бонкӣ ба мизоҷон;- гузаронидани амалиётҳои муҳосибавӣ тавассути кортҳои пардохтӣ; Талаботҳо:- дорои маълумоти олии иқтисодӣ;-дорои малакаи касбӣ дар самти интиқоли маблағ ва кортҳои пардохтии бонкӣ (на кам аз 1-сол)- шахси аз нигоҳи касбӣ босалоҳият ва боэътимод;- доштани дониши кофӣ оид ба қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии Бонки миллии Тоҷикистон; Шартҳо:• Хафтаи кории панҷрӯза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнат шартномавӣ ва мабалағҳои ҳавасмандгардонӣ.• Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонанд то санаи 20.12.2024 сол, резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj ирсол намоянд.

Шуъбаи кормандон, 12.12.2024 08:07, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Эксперт Центра экспертизы производственного процесса Agile

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта Центра экспертизы производственного процесса Agile практик. Нам нужен профессионал с глубокими знаниями и опытом в применении принципов и практик Agile для оптимизации рабочих процессов. Эксперт будет участвовать в кросс командных проектах и определять траекторию развития процесса. Проводить экспертное и методологическое сопровождение продуктовых команд, решать задачи производственного процесса. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Внедрение передовых методов создания продуктов и сервисов:- Адаптация методологий разработки продуктов и сервисов для внедрения в банке; - Внедрение производственного процесса Triple Diamond;- Внедрение системы управления производственным процессом;- Экспертное и методологическое сопровождение продуктовых командУправление изменениями:- Управление процессом организационных изменений; - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подхода.Обучение:- Организация разработок и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в БанкеКАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Глубокое понимание гибких методологий, включая Scrum, Kanban и Lean. Agile. Safe, Triple;- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта;- Лидерские способности, умение обучать и наставлять;- Способность быстро реагировать на изменения и помогать командам адаптироваться; - Системное мышление и анализ работы;- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно);- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях;- Опыт взаимодействия кросс-функциональными командами;- Практический опыт внедрения сквозного процесса разработки и Agile Трансформаций;- Опыт проведения обучения Agile практикам, производственному процессу;- Опыт формирования и наставничества продуктовых команд.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создаём комфортные условия для работы, предлагаем интересные и масштабные задачи, а также помогаем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования.Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600. Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4 Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Заррина М, 18.12.2024 13:44, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ