Lexus RX series, 2006
2 часа назад Душанбе
3-комн. квартира, 4 этаж, 104 м², 91мкр
2 часа назад Душанбе
Avenue Estate ALI
3-комн. квартира, 13 этаж, 60м², Сино 82 мкр
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Цилиндр гидравлический для экскаватора
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Регулятор Volvo EW130
2 часа назад Душанбе
Telshop
Honor X9d 5G 12+12/256Gb 8300мач 2025
2 часа назад Душанбе
5-комн. квартира, 3 этаж, 104 м², Селхоз
2 часа назад Канибадам
Hyundai Santa Fe, 2022
2 часа назад Душанбе
Стильная сиреневая сумка с платочком
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Ковш сетка для экскаватора
2 часа назад Душанбе
Рахимчон
Умный многофункциональный чайник Xiaomi Mijia 1.5л N1
2 часа назад Худжанд
BMW 5 series, 2003
2 часа назад Душанбе
Telshop
Xiaomi Redmi A7 Pro 64Gb Black
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Фильтры для экскаваторов Doosan
2 часа назад Душанбе
Рекрутер
Возраст 22–45 лет Образование Высшее или среднее специальное образование в области управления персоналом, психологии, менеджмента, экономики, социологии или смежных направлений. Дополнительное обучение в сфере подбора персонала, интервьюирования, оценки кандидатов и HR будет считаться преимуществом. Опыт работы Не менее 1 года опыта работы в подборе персонала, HR, кадровом администрировании, продажах, сервисе или административной работе. Опыт массового подбора, подбора линейного персонала, производственного персонала, торговых представителей, водителей, складских работников и административных сотрудников будет считаться преимуществом. Профиль профессиональных компетенций Понимание процесса подбора персонала. Навыки поиска и привлечения кандидатов. Навыки проведения телефонного интервью. Умение оценивать соответствие кандидата требованиям вакансии. Навыки деловой коммуникации с кандидатами и руководителями. Умение работать с несколькими вакансиями одновременно. Навыки ведения базы кандидатов. Понимание особенностей массового подбора персонала. Умение анализировать причины отказов и сложности закрытия вакансий. Навыки подготовки отчетности по подбору персонала. Умение соблюдать конфиденциальность персональных данных. Ориентация на результат и закрытие вакансий в срок. Специальные знания, навыки Таджикский и русский — свободно. Узбекский или английский язык будет считаться преимуществом. MS Office: Word, Excel — уверенное владение. Умение работать с таблицами, базами кандидатов и отчетами. Навыки работы с сайтами вакансий, социальными сетями и мессенджерами. Знание 1С, CRM, HRM-систем или других систем учета персонала будет считаться преимуществом. Навыки деловой переписки и телефонных переговоров. Навыки составления текста вакансий. Понимание этапов подбора, собеседования и оформления кандидата. Опыт массового подбора будет считаться преимуществом. Личностный профиль Коммуникабельность. Ответственность. Внимательность к деталям. Организованность. Активность. Настойчивость. Доброжелательность в общении. Умение работать с людьми. Стрессоустойчивость. Исполнительность. Оперативность. Умение работать с большим количеством информации. Конфиденциальность. Ориентация на результат. Умение соблюдать сроки. Объективность при оценке кандидатов. Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tj Контакты для связи: +992 989997613 Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке. Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера): https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7 Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред): https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Администратор программного обеспечения и интеграций
Одна из лидирующих компаний по производству продуктов питания «Оилаи Баракат», в поиске – Администатора ПО Возраст 25–45 лет Образование Среднее специальное или высшее образование в области информационных технологий, информационных систем, программной инженерии, автоматизации бизнес-процессов, телекоммуникаций или смежных направлений. Сертификаты по Bitrix24, 1С, Power BI, базам данных, интеграциям, информационной безопасности или AI-инструментам будут считаться преимуществом. Опыт работы Не менее 2 лет опыта в сфере администрирования программного обеспечения, сопровождения корпоративных систем, системной интеграции, автоматизации бизнес-процессов или технической поддержки пользователей. Опыт работы с Bitrix24, 1С, файловыми серверами, почтовыми серверами, Power BI и AI-инструментами будет считаться преимуществом. Профиль профессиональных компетенций Понимание принципов работы корпоративных информационных систем и их роли в бизнес-процессах компании. Умение администрировать Bitrix24: пользователи, роли, CRM, задачи, проекты, бизнес-процессы и автоматизации. Понимание логики работы 1С и принципов обмена данными между 1С и другими системами. Умение работать с файловыми серверами, структурой хранения документов и правами доступа. Понимание принципов работы корпоративной почты и почтовых серверов. Умение работать с Power BI, источниками данных, отчетами, дашбордами и правами доступа. Понимание основ интеграции программных систем, обмена данными, API и автоматизации процессов. Способность выявлять ошибки в системах, анализировать причины и организовывать их устранение. Умение переводить потребности подразделений в понятные технические требования. Умение обучать пользователей и разрабатывать простые инструкции по работе с системами. Понимание основ информационной безопасности, управления доступами и защиты корпоративных данных. Умение применять AI-инструменты для повышения эффективности работы и автоматизации рутинных задач. Специальные знания, навыки Таджикский и русский — свободно. Английский язык на уровне чтения технической документации будет считаться преимуществом. Уверенное знание Bitrix24, MS Office, Excel, PowerPoint, Outlook или аналогичных программ. Опыт работы с Power BI, построением отчетов и дашбордов. Знание принципов работы файловых серверов, корпоративной почты и настройки прав доступа. Понимание работы 1С и принципов сопровождения пользователей 1С. Понимание API, обмена данными, интеграций и автоматизации процессов будет считаться преимуществом. Опыт работы с AI-инструментами, включая ChatGPT или аналогичные сервисы, будет считаться преимуществом Навыки подготовки инструкций, технических заданий и пользовательской документации. Личностный профиль Системное мышление. Ответственность и исполнительность. Внимательность к деталям. Аналитический склад мышления. Умение быстро разбираться в новых программах и цифровых инструментах. Ориентация на решение проблем. Умение работать с несколькими задачами одновременно. Коммуникабельность и способность объяснять технические вопросы простым языком. Стрессоустойчивость и способность работать в условиях высокой нагрузки. Соблюдение конфиденциальности. Аккуратность в работе с данными, доступами и настройками систем. Готовность к обучению и развитию. Инициативность в вопросах автоматизации и улучшения бизнес-процессов. Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tj Контакты для связи: +992 989997613 Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке. Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера): https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7 Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред): https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Системный администратор
Одна из лидирующих компаний по производству продуктов питания «Оилаи Баракат», в поиске – Системного администратора Возраст 25–45 лет Образование Среднее специальное или высшее образование в области информационных технологий, информационных систем, телекоммуникаций, компьютерной инженерии или смежных направлений. Наличие профессиональных сертификатов в сфере IT, сетевого администрирования, информационной безопасности или системного администрирования будет считаться преимуществом. Опыт работы Не менее 2 лет опыта работы в сфере системного администрирования, технической поддержки пользователей или обслуживания IT-инфраструктуры. Опыт работы с серверами, локальными сетями, офисной техникой, системами видеонаблюдения и корпоративными программами будет считаться преимуществом. Профиль профессиональных компетенций Понимание принципов работы IT-инфраструктуры компании. Умение диагностировать и устранять неисправности компьютеров, ноутбуков, принтеров и сетевого оборудования. Знание принципов построения и обслуживания локальных сетей. Умение настраивать операционные системы, офисные программы и корпоративные сервисы. Понимание принципов администрирования пользователей, учетных записей и прав доступа. Умение работать с серверным оборудованием, файловыми хранилищами и сетевыми ресурсами. Понимание основ информационной безопасности. Умение организовывать резервное копирование и восстановление данных. Способность быстро реагировать на технические сбои и минимизировать простои. Умение вести учет IT-оборудования и техническую документацию. Способность понятно объяснять технические вопросы пользователям. Умение планировать свою работу и правильно определять приоритетность заявок. Специальные знания, навыки Таджикский и русский — свободно. Английский язык на уровне чтения технической документации будет считаться преимуществом. Уверенное знание Windows, MS Office, корпоративной почты, Teams / Zoom или аналогичных сервисов. Знание Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, файловых серверов. Знание основ Linux будет считаться преимуществом. Знание настройки роутеров, коммутаторов, Wi-Fi оборудования и локальных сетей. Знание принципов резервного копирования и восстановления данных. Опыт работы с антивирусными системами и базовыми средствами информационной безопасности. Опыт настройки принтеров, сканеров, МФУ и другой офисной техники. Опыт поддержки 1С, CRM, Bitrix24 или аналогичных корпоративных систем будет считаться преимуществом. Личностный профиль Ответственность и исполнительность. Внимательность к деталям. Оперативность в решении технических проблем. Стрессоустойчивость и способность работать в условиях высокой нагрузки. Системное мышление. Умение работать с несколькими задачами одновременно. Коммуникабельность и умение взаимодействовать с пользователями разного уровня. Соблюдение конфиденциальности. Аккуратность в работе с оборудованием, доступами и документацией. Готовность к обучению и развитию профессиональных навыков. Умение самостоятельно находить решения технических проблем. Дисциплинированность и соблюдение внутренних правил компании. Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tj Контакты для связи: +992 989997613 Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке. Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера): https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7 Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред): https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
3-комн. квартира, 4 этаж, 63 м², Тец
2 часа назад Бохтар (Курган-Тюбе)
Главный Инженер
ОИЛАИ БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске Главного инженера. Возраст 30–55 лет Образование Высшее техническое образование в области инженерии, механики, энергетики, автоматизации, эксплуатации оборудования, промышленного производства или смежных направлений. Дополнительное обучение в области технического обслуживания оборудования, промышленной безопасности, энергетики, охраны труда, пожарной безопасности, управления ремонтной службой и производственной инфраструктурой будет считаться преимуществом. Опыт работы Не менее 5 лет опыта работы в технической, инженерной, производственной или ремонтной службе. Не менее 2–3 лет опыта управления техническим персоналом, ремонтной службой, инженерной службой или службой эксплуатации оборудования. Опыт работы в пищевом производстве, FMCG, производственно-торговой компании или на предприятии с производственным оборудованием будет считаться преимуществом. Профиль профессиональных компетенций Понимание принципов эксплуатации, ремонта и технического обслуживания оборудования. Знание производственного оборудования, инженерных систем и технической инфраструктуры. Навыки организации планово-предупредительных ремонтов. Умение анализировать причины поломок, простоев и технических рисков. Навыки управления технической службой и ремонтным персоналом. Понимание требований охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности. Навыки взаимодействия с производством, складом, закупками, АХО и подрядчиками. Умение формировать технические задания и требования к закупкам. Навыки контроля качества ремонтных и сервисных работ. Понимание принципов энергетического хозяйства и эксплуатации инженерных систем. Умение планировать техническое развитие и модернизацию оборудования. Навыки подготовки технической отчетности и управленческой информации. Способность принимать оперативные решения при авариях и внештатных ситуациях. Специальные знания, навыки Таджикский и русский — свободно. Английский язык будет считаться преимуществом. MS Office: Word, Excel, PowerPoint — уверенное владение. Уверенное владение Excel для ведения графиков ремонтов, заявок, отчетов и технических реестров. Знание 1С или иной учетной системы будет считаться преимуществом. Навыки работы с технической документацией, схемами, паспортами оборудования и инструкциями. Знание основ механики, электрики, энергетики, инженерных коммуникаций и промышленного оборудования. Понимание принципов планово-предупредительного ремонта. Навыки составления технических заданий и заявок на закупку. Понимание правил безопасной эксплуатации оборудования. Опыт работы с производственным оборудованием, инженерными системами и ремонтными службами. Навыки взаимодействия с подрядчиками и сервисными организациями. Личностный профиль Ответственность за техническую исправность оборудования и инфраструктуры. Системное мышление. Техническое мышление. Организованность. Дисциплинированность. Оперативность в принятии решений. Стрессоустойчивость. Внимательность к деталям. Требовательность к качеству работ. Умение управлять технической командой. Способность работать в условиях высокой нагрузки. Практический подход к решению технических задач. Инициативность в вопросах улучшения и модернизации. Принципиальность в вопросах безопасности. Ответственное отношение к ресурсам компании. Готовность к оперативному реагированию на аварийные ситуации. Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tj Контакты для связи: +992 989997613 Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке. Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера): https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7 Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред): https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Руководитель отдела доставки
БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске толкового руководителя и организатора, который возглавит нашу службу доставки. Нужно координировать работу водителей и делать так, чтобы сырье вовремя приезжало на производство, а готовая продукция — клиентам.Что нужно делать:• Управлять водителями: распределять задания между штатными водителями.• Планировать маршруты: составлять графики поездок так, чтобы машины не ездили пустыми, а заказы доставлялись вовремя.• Контролировать расходы: следить за тратами на бензин, ремонт машин и запчасти.• Работать с документами: проверять путевые листы, транспортные накладные и закрывающие документы.• Решать проблемы: быть на связи с водителями и клиентами, оперативно разруливать задержки или форс-мажоры в пути.Что мы ждем от вас:• Опыт управления водителями или работы транспортным логистом от 2 лет.• Понимание, как устроена доставка на производстве.• Знание правил оформления транспортных документов.• Уверенное владение ПК и программами 1С и Excel.• Ответственность, жесткая дисциплина и умение находить общий язык с водителями.Что мы предлагаем:• Стабильная зарплата без задержек.• Официальное оформление.• Собственный автопарк компании.• Оплата мобильной связи.• График с 08:00 до 18:00 6/1.Контакты для отклика:📞 HR manager +992989997613✉️ Email job@barakat-foods.tj💬 Пишите в Telegram/WhatsApp: +992989997613
2 часа назад Душанбе
Водитель-закупщик
БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске надежного водителя- закупщика. Нам нужен человек, который оперативно решит задачи по закупке и доставке материалов.Что нужно будет делать (Обязанности):• Обеспечивать производство сырьем: оперативно закупать и привозить материалы, инструменты, и расходники по заявкам.• Контролировать качество на месте: проверять товар у поставщиков перед погрузкой (соответствие размеров, марок, отсутствие брака).• Забирать документы: строго контролировать наличие сертификатов, паспортов качества и закрывающих документов (УПД, чеки).• Сдавать груз на склад: привозить ТМЦ на предприятие и передавать кладовщику.• Беречь технику: следить за техническим состоянием и чистотой рабочего автомобиля.Что мы ждем от кандидата (Требования):• Водительское удостоверение категории «B» и безаварийный стаж вождения от 3 лет.• Опыт работы в снабжении или закупках (желательно технической группы товаров: металл, инструмент, электрика) от 1 года.• Понимание того, как выглядят и оформляются товарные накладные, УПД и акты.• Пунктуальность, ответственность и умение быстро ориентироваться в городе.Что мы предлагаем (Условия):• Стабильная и своевременная заработная плата.• График работы: 6/1 c 8:00 до 17:00• Оформление по ТК РТ • Рабочий автомобиль предоставляется компанией.• Корпоративная мобильная связь / обед в столовой.• Дружный коллектив, адекватное руководство и отсутствие бюрократии.________________________________________Контакты для отклика:📞 HR manager +992989997613✉️ Email job@barakat-foods.tj💬 Пишите в Telegram/WhatsApp: +992989997613
2 часа назад Душанбе
HR Директор
ОИЛАИ БАРАКАТ, одна из лидирующих компаний по производству и дистрибуции продуктов питания в Таджикистане, в поиске HR Директора.Пол Не имеет значенияВозраст 30–45 летОбразование Высшее образование в области управления персоналом, менеджмента, психологии, экономики, права или смежных направлений.Дополнительное образование в сфере HRM, организационного развития, управления изменениями, оценки персонала, компенсаций и льгот или MBA будет считаться преимуществом.Опыт работы Не менее 5 лет опыта работы в сфере управления персоналом.Не менее 3 лет управленческого опыта в HR-направлении.Опыт построения HR-процессов, подбора персонала, оценки, обучения, мотивации и HR-аналитики будет считаться преимуществом.Профиль профессиональных компетенций Стратегическое понимание роли HR в развитии бизнеса и достижении целей компании. Умение разрабатывать и внедрять HR-стратегию, кадровую политику и внутренние HR-процессы. Глубокое понимание подбора, адаптации, обучения, оценки, мотивации и удержания персонала. Умение выстраивать систему управления эффективностью и оценки компетенций сотрудников. Навыки организационного проектирования, анализа функций и оптимизации структуры. Понимание системы оплаты труда, премирования, KPI и нематериальной мотивации. Умение работать с руководителями подразделений как внутренними заказчиками HR-функции. Навыки анализа текучести, вовлеченности, кадровых рисков и HR-показателей. Умение управлять изменениями, внутренними коммуникациями и корпоративной культурой. Понимание трудового законодательства и требований к кадровому делопроизводству. Навыки подготовки управленческих отчетов, презентаций, регламентов, профилей должностей и HR-форм. Способность принимать решения на основе данных и предлагать практические меры по улучшению работы с персоналом.Специальные знания, навыкиТаджикский и русский — свободно.Английский язык будет считаться преимуществом. MS Office: Word, Excel, PowerPoint — уверенное владение.Навыки подготовки аналитических HR-отчетов, презентаций, таблиц и управленческих справок.Знание 1С, Bitrix24, HRM-систем или электронного документооборота будет считаться преимуществом.Знание основ трудового законодательства, кадрового делопроизводства и правил хранения кадровых документов.Навыки проведения интервью, оценки компетенций, анкетирования и анализа обратной связи сотрудников.Опыт разработки положений, регламентов, должностных инструкций, профилей должностей, анкет и HR-шаблонов.Опыт использования цифровых HR-инструментов и аналитики данных будет считаться преимуществом.Личностный профиль Стратегическое и системное мышление. Лидерские качества и управленческая зрелость. Ориентация на результат и ответственность за HR-показатели. Высокий уровень деловой коммуникации и переговорных навыков. Объективность, справедливость и умение сохранять баланс интересов компании и сотрудников. Стрессоустойчивость и способность работать с конфликтными и сложными ситуациями. Умение соблюдать конфиденциальность при работе с персональными и управленческими данными. Внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами. Инициативность в улучшении HR-процессов и развитии персонала. Готовность сопровождать изменения и внедрять новые управленческие подходы. Способность выстраивать доверительные отношения с руководителями и сотрудниками. Аналитический подход к принятию решений и работе с данными.Если вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tjКонтакты для связи: +992 989997613Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Директор производства
Директор производства ОИЛАИ БАРАКАТ — динамично развивающаяся компания-производитель в сфере FMCG (бакалея, быстрорастворимые напитки, снеки).Мы находимся на этапе активного роста и ищем опытного Директора производства, который станет ключевым партнером бизнеса в вопросах масштабирования мощностей, выстраивания системных процессов и повышения операционной эффективности в производственном блоке.💼 Ключевые зоны ответственности:Стратегия и операционное управление:• Управление полным циклом производственных процессов: от приемки сырья до выпуска готовой продукции.• Стратегическое и тактическое планирование производства; обеспечение 100% выполнения планов (по объему, ассортименту и срокам).• Эффективное взаимодействие со смежными подразделениями (закупки, логистика, продажи) для обеспечения бесперебойности процессов.Эффективность и модернизация:• Системный анализ производственных показателей, выявление «узких мест».• Внедрение инструментов бережливого производства (Lean/Kaizen), оптимизация затрат, системное снижение доли брака и производственных потерь, повышение эффективности оборудования.• Контроль за техническим состоянием парка оборудования, планирование ТО и участие в проектах по модернизации линий.Качество и безопасность:• Обеспечение соблюдения стандартов качества выпускаемой продукции - в соответствии с ГОСТ, ТУ и внутренними стандартами.• Поддержание и развитие системы пищевой безопасности ХАССП (HACCP).• Участие во внедрении стандартов менеджмента качества (ISO).• Контроль за соблюдением норм охраны труда и требований по технике безопасности на производстве.Управление командой:• Управление производственным персоналом (в подчинении от 20+ человек).• Оптимизация системы мотивации, обучение сотрудников, повышение уровня производственной дисциплины и вовлеченности команды. Требования к кандидату:• Опыт работы: Опыт работы на руководящей должности в пищевом производстве от 3 лет.• Образование: Высшее - желательно техническое.• Знания: Знание принципов функционирования производственных линий, систем менеджмента качества (HACCP), охраны труда.• Навыки: приветствуется опыт управления коллективом от 20+ человек, а также опыт работы в ERP-системах (1С).🤝 Что мы предлагаем:• Работу в стабильной и активно растущей компании с амбициозными целями.• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РТ.• Корпоративные бонусы: бесплатное питание и оплата мобильной связи.• График работы: 6/1, полная занятость.• Локация: г. Душанбе.
2 часа назад Душанбе
Менеджер по продажам B2C
Компания NETS — ведущий интернет-провайдер и системный интегратор в Таджикистане, предоставляющий комплексные телекоммуникационные решения для частных и корпоративных клиентов в поиске"Менеджера по продажам B2C"Чем предстоит заниматься:- Консультация и продажи Интернета и IP-телевидения посредством телефонных звонков и личных встреч;- Курирование работы продавцов - консультантов интернет услуг;- Развитие каналов продаж и поиск клиентов; - Оформление заявок; - Ведение клиентской базы.Что мы от вас ожидаем:- Опыт работы в области продаж (желательно);- Возраст: 18-25 лет;- Знание таджикского и русского языков на уровне позволяющем вести переговоры с клиентами; - Высокая ориентация на результат. Что мы можем предложить:- График 5/2;- Скидка 50% на подключение к коммерческим тарифам NETS;- Материальная помощь в случае рождения ребёнка, свадьбы и других значимых событий;- Возможности для профессионального и карьерного роста;- Работа в дружной команде и быстроразвивающейся компании.Ждём ваше резюме с пометкой «Менеджер по продажам B2C» на email: job@nets.tj
2 часа назад Душанбе
Заведующий складом в г. Душанбе
БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске - Заведующего склада (Завсклад)!Обязанности:Организация и контроль работы склада.Учет и хранение товарно-материальных ценностей.Обеспечение выполнения планов по приемке и отгрузке товаров.Ведение документации и отчетности.Требования:Опыт работы на складе от 2 лет.Знание складского учета и логистики.Умение работать с компьютером и специализированными программами.Ответственность, организованность, умение работать в команде.Условия:Официальное трудоустройство.Конкурентоспособная заработная плата.Возможности для профессионального роста.Проживание: желательно в г. ДушанбеОбязанности:Организация и контроль работы склада.Учет и хранение товарно-материальных ценностей.Обеспечение выполнения планов по приемке и отгрузке товаров.Ведение документации и отчетности.Требования:Опыт работы на складе от 2 лет.Знание складского учета и логистики.Умение работать с компьютером и специализированными программами.Ответственность, организованность, умение работать в команде.Условия:Официальное трудоустройство.Конкурентоспособная заработная плата.Возможности для профессионального роста.Условия:• График работы 6/1 • Возможность для профессионального развития, обучение;Если вы готовы принять вызов и присоединиться к нашей команде, отправьте свое резюме на почту job@barakat-foods.tj или позвоните по номеру +992 989997613 (whatsapp) и мы с удовольствием рассмотрим вашу кандидатуру.Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
IT-специалист
Одна из лидирующих компаний по производству продуктов питания «Оилаи Баракат», в поиске – Системного администратора .Обязанности:Установка, настройка и обслуживание серверного оборудования и программного обеспечения.* Решение технических вопросов пользователей, связанных с работой сети, интернета, программ и оборудования.* Резервное копирование и восстановление данных.* Обеспечение безопасности сети и защита информации.* Регулярное обновление программного обеспечения и устранение ошибок.* Поддержка работоспособности серверов и сетей.* Обучение пользователей работе с техникой и программным обеспечением.* Мониторинг состояния сети и серверов, выявление и устранение неполадок.* Создание резервных копий данных и их восстановление в случае сбоев.Требования:**- Опыт работы в IT от 1 года.- Навыки работы с базами данных - Умение работать в команде.Условия:Работа в крупной и стабильной компании;• Выплаты без задержек;• Корпоративная мобильная связь;• Дотация на питание;• Корпоративные скидки на продукцию компании;• Корпоративное обучение;• Возможность профессионального и карьерного ростаЕсли вы соответствуете указанным требованиям и готовы занять нашу вакансию, то ждем ваше резюме по адресу job@barakat-foods.tjКонтакты для связи: +992 989997613Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (Нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Супервайзер по Бохтарскому региону
БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске опытного – Супервайзера города Бохтар.Обязанности:• Выстраивание всех бизнес процессов с нуля по направлению продаж в данном регионе;• Выполнение плана продаж; • Разработка и реализация планов действий территории, направленных на организацию продаж продукции в установленные сроки, в количестве и ассортименте, предусмотренном планом продаж;• Разработка планов продаж, отгрузки и прихода денежных средств по региону для каждого торгового представителя;• Проведение переговоров и заключение договоров на поставку продукции с клиентами;• Контроль выполнения плана продаж торговой команды (ежемесячно, еженедельно, ежедневно);• Принятие мер по обеспечению своевременного поступления денежных средств за реализованную продукцию (анализ и контроль дебиторской задолженности клиентов, разработка мероприятий по ее сокращению);• Обучение и развитие торговой команды;• Анализ рынка и конкурентов;• Обеспечение качественного и количественного поддержания и развития клиентской базы;• Поиск и подбор торговой команды;• Осуществление поддержки в решении вопросов по доставке.Требования:• Среднее, средне – специальное, не оконченное высшее, высшее образование;• Возраст от 25 до 40 лет;• Опыт работы в продажах от 3-лет, на должности супервайзера не менее 1 года;• Знание техники продаж с учетом ментальности региона;• Хорошее знание г.Бохтар и других регионов и т.д;• Знание офисных программ;Хорошие коммуникативные навыки, способность эффективно работать на результат, ответственность.Условия:• Работа в крупной и стабильной компании;• Выплаты без задержек;• Достойный уровень оплаты труда (зп + бонусы);• Корпоративная мобильная связь;• Компенсация дорожных расходов;• Дотация на питание;• Корпоративные скидки на продукцию компании;• Корпоративное обучение;• Возможность профессионального и карьерного ростаТакже вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке. Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони тоҷиқӣ (нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Бохтар (Курган-Тюбе)
Супервайзер
БАРАКАТ - амбициозная и динамично развивающая компания с сфере производства и дистрибуции продуктов питания в поиске - Супервайзер😎 Задачи, которые вы будете решать: - Распределение территории между торговыми представителями;- Постановка чётких целей и задач для команды, контроль их выполнения;- Решение просьб, проблем и жалоб клиентов;- Участие в переговорах;- Заключение договоров;- Анализ и контроль дебиторской задолженности команды;- Информирование команды об акциях и изменениях в компании;- Проведение акций;- Обучение торговых представителей технологии продаж, методам ведения переговоров;- Оценка работы торговых представителей, совместные поездки по маршруту, полевые обучения, аудиты;- Ответственность за выполнение плана продаж и развитие.Что мы ждём от вас:- Умение правильно коммуницировать с людьми;- отличные навыки устной и письменной речи;- внимательность, ответственность, терпеливость и высокий уровень самоорганизованности;- креативный подход к решению задач;- многозадачность;- и самое главное 🔥 ПРОДАЖИЕсли всё вышеописанное про Вас, то скорее отправляйте свое CV на: job@barakat-foods.tj, с пометкой «Супервайзер» или вы можете звонить по номеру +992 989997613 +992 989010045 с 8:00 до 17:00 чч.Также вы можете заполнить нашу онлайн-анкету по нижеследующей ссылке.Ссылка для заполнения анкеты на русском языке (скопируйте и вставьте в адресную строку браузера):https://forms.gle/L5gLwjkUdZH4V3Mt7Пайванд барои пур кардани анкета бо забони точики (нусхаи пайвандро гирифта ба сатри фармонии браузер гузоред):https://forms.gle/RWZ8LYJcRRBBgSbJ7
2 часа назад Душанбе
Realme P4 Power 5G, 12/256
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Гидронасос для экскаваторов
2 часа назад Душанбе
2-комн. квартира, 1 этаж, 56 м², шоҳмансур
2 часа назад Душанбе
2-комн. квартира, 12 этаж, 64 м², Рудаки
2 часа назад Рудаки
Apple iPhone 17 Pro Max, 256 gb, Deep Blue
2 часа назад Душанбе
Realme P4 Power 5G, 12/256 gb
2 часа назад Душанбе
Медсестра в стоматологию
Медсестра барои клиникаи стоматологи.+992007114675
2 часа назад Истаравшан
Telshop
Samsung Galaxy A37 5G 8/128Gb Green
2 часа назад Душанбе
Магозаи кисмхои эхтиети экскаватор
Сальники цилиндра экскаваторов
2 часа назад Душанбе
Samsung galaxy A35 128/8Gb Vetnam 5G
2 часа назад Худжанд
MR.ESTATE
3-комн. квартира, 3 этаж, 75м², сино
2 часа назад Душанбе
Apple iPhone 15 Pro Max, 256 gb, Natural Titanium
2 часа назад Худжанд
Sky Homes R.M
2-комн. квартира, 18 этаж, 126м², Шохмансур
2 часа назад Душанбе
