ТОП2-комн. квартира, 4 этаж, 41 м², яван пеши садики 14 лесной
2 рӯз пеш Ёвон
ТОПУслуги кладки кирпича, кладка блоков , стяжка, фундамент, пол, вагонка , крыша
2 рӯз пеш Хуҷанд
ТОП2-комн. квартира, 5 этаж, 46 м², Лесная, Хайкали модар
2 рӯз пеш Ёвон
ТОПМухаммад
Toyota Camry, 2011
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПБортовой автомобиль Mercedes-Benz Sprinter, 2014
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПMehrob
6-комн. квартира, 9 этаж, 382 м², Сино, лучоб
2 рӯз пеш Душанбе
Кассирша
В супермаркет требуется кассирша на постоянную работу. 🕒 График работы: с 8:00 до 17:00 📍 Местоположение: улица Шевченко 115 Обязанности: • Работа на кассе • Обслуживание клиентов • Поддержание порядка на рабочем месте Требования: • Ответственность и внимательность • Вежливость в общении с клиентами • Опыт работы приветствуется (но не обязателен) Условия: • Стабильная заработная плата • Дружный коллектив • Обучение при необходимости Подробно по Телефону 903600003 Комрон
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПKia Sportage, 2012
2 рӯз пеш Зафаробод
ТОПHyundai Avante, 2014
2 рӯз пеш Душанбе
ТОППластиковые и алюминиевые окна и двери на заказ
2 рӯз пеш Хуҷанд
ТОПКухонный гарнитур со столешницами на заказ
2 рӯз пеш Душанбе
5-комн. квартира, 1 этаж, 101 м², н. Фирдавси куч. 50- солагии Точикистон, 61 мкр.
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПDaewoo Nexia, 1995
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПBMW 5 series, 2018
2 рӯз пеш Душанбе
Фурушанда
Коргар лозим, кор дар садбарг, дукони атриёт, соати кори аз 8 то 6.30
2 рӯз пеш Душанбе
ТОППластиковые окна и двери на заказ
2 рӯз пеш Хуҷанд
ТОП1-комн. квартира, Цокольный этаж, 46 м², 12 мкр
2 рӯз пеш Хуҷанд
Торговый представитель
Требуется торговый представитель В нашу компанию требуется активный и целеустремлённый торговый представитель. Условия: Оклад: 1000 сомони Дорожные расходы: 500 сомони Процент от продаж: 6% Дополнительные премии за результат Обязанности: Продажа продукции (бытовая химия, парфюмерия, кондитерские изделия) Поиск и привлечение новых клиентов Работа с текущей клиентской базой Выполнение плана продаж Требования: Коммуникабельность Ответственность Желание зарабатывать График: свободный, всё зависит от вашего результата. Если ты хочешь не просто сидеть на окладе, а реально зарабатывать — пиши/звони. 885 75 73 73
2 рӯз пеш Душанбе
Специалист по недвижимости
Ширкати байналмилалии "Этажи"коргарои фаьолро ба кор даьват мекунад.Корхона шароити мусоид ро барои мизочони бо давлатхои хорича ва дохила кор кардан ро дорад Омузишро бепул гузаред ва коргари давомноки мо шавед Музди маош 3000 сом Чойхо махдуд ба раками 888550529 занг занед ва дар собеседование иштирок кунед
2 рӯз пеш Душанбе
ТОПMercedes-Benz CLS class, 2014
3 рӯз пеш Хуҷанд
ТОП2-комн. квартира, 5 этаж, 55м², Шоҳмансур
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПУслуги по ремонту стиральных машин
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПКурсы Cisco, CCNA, Linux, Cyber Security, IT, Networking
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПНоутбук Intel /ssd 2T/оператив 8г/ ядро 2.9/ акб 8000 мач /15.6 экран/
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПHOME SHOP
Лампа вентилятор 2в1 с пультом
3 рӯз пеш Душанбе
ТОП3-комн. квартира, 7 этаж, 70 м², пожаркаи кухна
3 рӯз пеш Ваҳдат
Руководитель HR-департамента
Основные задачи:• эффективное руководство департаментом по управлению персоналом;• поддержание и развитие существующих HR-политик, процедур и стандартов;• контроль исполнения процедур по найму, адаптации, обучению и оценке персонала;• мониторинг и анализ кадровых показателей (текучесть, эффективность, развитие);• поддержание высокого уровня корпоративной культуры и вовлеченности сотрудников.Профессиональные знания и навыки:• знание трудового законодательства РТ и нормативных актов, регулирующих кадровые процессы;• понимание принципов стратегического управления персоналом, кадрового планирования и развития корпоративной культуры;• владение современными HR-инструментами: управление эффективностью (KPI,), система оценки и развития персонала, корпоративное обучение;• навыки работы с HR-системами и уверенное владение офисными программами (Excel, Word, PowerPoint).Образование и опыт:• высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, психологии, экономики или управления) ;• опыт работы в сфере управления персоналом не менее 5 лет, из них не менее 2 лет на руководящей должности (HRBP, начальник отдела, директор по персоналу и т.д.) ;• опыт управления структурированным HR-департаментом, включающим отделов: найма, кадрового администрирования, обучения и развития персонала.Личные качества:• лидерские качества, умение вдохновлять и развивать команду ;• высокий уровень ответственности и организованности;• аналитическое мышление, системный подход к работе;• умение выстраивать конструктивные коммуникации с руководством и сотрудниками всех уровней;• стремление поддерживать и совершенствовать уже выстроенные HR-процессы.Условия/возможности:· работа в стабильном и динамично развивающемся Банке;· современные стандарты управления персоналом и четко выстроенные процессы;· возможность профессионального и карьерного роста в структуре Банка;· достойный уровень заработной платы (обсуждается по результатам собеседования) ;· полный социальный пакет в соответствии с законодательством РТ и внутренними политиками Банка;· график работы: с 08:00 до 17:00, пятидневная рабочая неделя (5/7); комфортные условия труда и поддерживающая корпоративная среда. Заинтерисованные кандидаты могут направить свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность «Руководитель HR-департамента»Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПHOME SHOP
Полотенце - тюрбан для сушки волос
3 рӯз пеш Душанбе
ТОПХизматрасонии устои сангхои мармар
3 рӯз пеш Хуҷанд
Повар-выпечкапаз
Ба Гимназияи ба номи Асадулло Ғуломов повар ва випечка-паз лозим аст. 🥐 Пухтани сосиска дар хамир, пицца, пирожки ва дигар маҳсулоти хамирӣ. Шахси масъулиятнок, тозакор ва ботаҷриба барои кор даъват карда мешавад. 📞 Барои маълумоти бештар: 900 51 00 20
3 рӯз пеш Душанбе
