Ҳама эълонҳо 83 390

В стоматологию требуется медсестра номер 927711560

Вакансия: Менеджер по работе с клиентамиО компании:«Инноватсияи Ояндасоз» — национальный лидер в сфере цифровых технологий и городской мобильности. Уже более 8 лет мы успешно развиваем популярные бренды Taxi (0110), Taxi Arzon (666), Gram (0220), Hamroh и другие. Мы создаем современный сервис такси в Согде и за его пределами, объединяя тысячи клиентов и водителей.Работа у нас — это стабильность, возможности для профессионального роста и участие в развитии инноваций, которые делают жизнь людей удобнее каждый день. Мы берем на работу как новичков, так и опытных сотрудников в команду. Готовы обучить всему с нуля или принять вас с вашим ценным опытом и вместе дальше расти. В связи с расширением ищем менеджера по работе с клиентами: человека, который умеет общаться грамотно и спокойно, управлять командой и быть голосом компании в любой ситуации.Основные задачи:Общаться с клиентами и перевозчиками (очно, телефон, чат, анкеты)Решать запросы: от консультаций до поддержки и разбора кейсовДелать сервис лучше: передавать обратную связь, предлагать улучшенияВести отчётность по обращениямТребования к кандидату:Владение таджикским и русским языкамиОпыт в клиентском сервисе (call-центр, поддержка, B2C/B2B) приветствуетсяНавыки работы с CRM, мессенджерами, Google Docs - будет плюсомВысокая клиентоориентированность и стрессоустойчивость - поможет вам быстро расти и стать номером 1 в своей команде.Мы предлагаем:Стабильную и конкурентную оплату трудаОбучение, поддержка и оплачиваемая стажировкаМолодая, быстрорастущая командаКарьерный рост в активной digital-средеЕсли Вас заинтересовала наша вакансия отправляйте резюме на job@ioyandasoz.com с названием вакансии в теме письма. Тел.: +992 44 630 00 70; 923001113

Инноватсияи ояндасоз

Дирӯз  Хуҷанд

Мы ищем профессионала, готового взять на себя полное сопровождение жизненного цикла сотрудников, развитие корпоративной культуры и поддержание высокой трудовой дисциплины в команде. Что предстоит делать: - Кадровое делопроизводство: оформление приема, ведение личных дел, трудовых договоров, NDA и приказов. - Управление графиком и сменами: контроль соблюдения графика работы, учет плановых выходных и отпусков, оперативное реагирование на форс-мажоры для обеспечения бесперебойной работы компании. - Контроль дисциплины: мониторинг соблюдения внутреннего распорядка и фиксация нарушений. - Подбор персонала: непрерывный мониторинг рынка труда, обработка резюме, проведение первичных интервью и ведение базы кандидатов (формирование кадрового резерва). - Адаптация и аттестация: сопровождение новых сотрудников в течение испытательного срока, проведение ежемесячных аттестаций и оценка эффективности фокусной группы. - Мотивация и корпоративная культура: расчет премий, организация тимбилдингов и поддержание благоприятного микроклимата в коллективе. - Отчетность: подготовка ежемесячного аналитического отчета по HR-направлению. Наши требования к кандидату: - Опыт работы: от 1 года в сфере HR (управления персоналом / кадрового администрирования). - Уверенное владение ПК, отличное знание MS Office и навык составления базовых отчетов по проделанной работе. - Внимательность к деталям, высокая ответственность и развитые навыки учета. - Обязательные качества: презентабельный внешний вид, строгое соблюдение делового этикета и высокая культура взаимоотношений с коллегами и клиентами. - Языки: знание русского и узбекского языков будет вашим преимуществом. Что мы предлагаем (Условия): - Формат работы: работа в офисе (ориентир: Джума Базар / 19 мкр). - График работы: 6/1, с 08:00 до 18:00. - Испытательный срок: от 1 до 3 месяцев (зависит от обучаемости и темпов адаптации - Заработная плата: от 3 000 до 6 000 TJS (надежный оклад + прозрачная бонусная/KPI-часть по результатам работы). - Комфортные условия труда и реальная перспектива карьерного и финансового роста. Как откликнуться: Если вы внимательны к деталям, умеете работать с людьми и готовы развиваться вместе с нами — отправляйте свое резюме или звоните по номерам: 92 017 17 47 / 99 444 39 39

ҶДММ ТАҚХ “ОКСУС” яке аз ташкилотҳои маблағгузории хурди OXUS Group буда, ба аҳолии Тоҷикистон барои рушди фаъолияти соҳибкорӣ, рушди кишоварзӣ ва ниёзҳои истеъмолкунандагон қарзҳои хурд ва миёна пешниҳод менамояд..ҶДММ ТАҚХ “ОКСУС”, ки дар зиёда аз 35 ноҳияҳои Ҷумҳурии Тоҷикистон (Суғд, Хатлон, Душанбе ва ноҳияҳои тобеи марказ) бомуваффақият фаъолият бурда истодааст, довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамояд.

Вакансия: Специалист службы поддержки (Support Hero)О компании: Такси 0110, Арзон666, Gram, Hamroh. Мы создаем сервис, который помогает тысячам людей ежедневно передвигаться быстро и комфортно. Наш колл-центр — это сердце компании, и сейчас мы ищем тех, кто готов стать голосом наших брендов.Что нужно будет делать:- Принимать входящие звонки от пассажиров и водителей (никаких холодных продаж!).- Помогать пользователям в приложении и мессенджерах.- Оперативно решать нестандартные ситуации (потерянные вещи, помощь в навигации).- Взаимодействовать с командой колл-центра, чтобы делать наш сервис лучше.Мы ждем вас, если вы:- Свободно и грамотно говорите на таджикском и русском языках.- Любите помогать людям и не теряете самообладания, когда вокруг «пожар».- Уверенно пользуетесь ПК.- Готовы учиться (у нас есть крутая Академия, где мы всему научим).Почему у нас круто:- Карьера: Мы растем очень быстро. Наши супервайзеры и руководители отделов выросли из рядовых операторов.- Обучение: Оплачиваемая стажировка в нашей Академии — получишь навыки, которые пригодятся в любой IT-компании.- Атмосфера: Современный офис, молодая команда и руководство.- Стабильность: Своевременные выплаты и понятная система бонусов.Условия:- График работы: 6/1 или посменно.- Комфортный офис в Худжанд.- Зарплата: Оклад + бонусы за качество и количество обработанных заказов.Отправляйте резюме на job@ioyandasoz.com с указанием «Специалист службы поддержки» в теме письма.

Инноватсияи ояндасоз

Дирӯз  Хуҷанд