Переводчик-Китайско-Таджикско-Русский
Компания является самым большим производственным предприятием золота в Таджикистане, которая занимается добычей руды, обогащением и металлургией.1. Должности по подбору персонала:Старший переводчик, переводчик производственного участка, технолог, понимающий китайский язык.2.Основные требования:(1)Степень бакалавра или выше, очная форма обучения, без серьезных ограничений;(2)Хорошее здоровье, хорошее поведение, отсутствие судимости;(3)Приоритет будет отдаваться кандидатам с опытом работы в производственных компаниях или профессиональным опытом в области машиностроения, электротехники, металлургии и химического машиностроения.3. Подробные требования:(1)Старший переводчик: требуется сертификат HSK уровня 6 или эквивалентный уровень владения китайским языком, отличные навыки трехъязычного устного и письменного перевода на китайском/таджикском/русском языках, владение компьютерным офисным программным обеспечением и способность выполнять синхронный перевод важных ежедневных встреч компании, перевод документов и административных дел;(2): требуется сертификат HSK-4 или выше, свободное владение разговорным английским языком, хорошие навыки письменного перевода, знание компьютерного офисного программного обеспечения, способность переводить на производстве, переводить ежедневные собрания отдела и помогать отделу в административной работе.(3)Техник производства: требуется сертификат HSK-3 или выше, хорошее знание китайского языка, способность понимать рабочие инструкции, общаться в повседневной работе на китайском языке, желание развиваться в направлении управления производством или технической карьеры и способность адаптироваться к работа в ночную смену.4. Заработная плата и льготы(1)Основная зарплата: : определяется на основе должности, уровня сертификата HSK, академической квалификации, специальности, собеседований и т. д. и корректируется на основе результатов обучения и тестов, регулярно организуемых компанией:Старший переводчик: 6 000-12 000 сомони/месяц с учетом налогов;Переводчик на производстве: 4200-8000 сомони/месяц с учетом налогов;Технические работники производства: Помимо дневной зарплаты (100-180 сомони/день), будет предоставленадополнительная языковая субсидия в размере 300-1000 сомони/месяц в зависимости от уровня теста на знание языка. Специальные кандидаты оговариваются отдельно.(2) Бонус: в зависимости от должности и результатов работы вы можете получить премию по итогам года, ежемесячную награду за оценку системы хозрасчеты, премию за безопасность и экологию, премию за рационализаторские предложения и т. д.(3) Другие льготы и субсидии: базовое пособие на проживание (800 сомони/месяц), пособие на питание (14 сомони/питание), мука (50 кг за мешок/квартал), проживание для иногородних сотрудников, выдающихся сотрудников, выезжающих в Китай по обмену и учеба и т. д. Если вы соответствуете соответствующим требованиям и готовы присоединиться к нам, вы можете присылать свои материалы на нашу электронную почту: zeravshan.hr@mail.ruМатериалы, необходимые для регистрации: личное резюме, оригиналы и копии документов, удостоверяющих личность, академические сертификаты, сертификаты уровня HSK и другие сертификаты, подтверждающие трудовую квалификацию.
Зарафшон,
02.11.2024 16:52,
Хуҷанд
Ҷои кор »
Кормандони маъмурӣ