Компания ОАО «Точиктелеком» приглашает энергичного и ответственного сотрудника на должность рекрутера
Основные обязанности:
• Поиск и подбор персонала на открытые вакансии компании (массовый и точечный подбор);
• Размещение вакансий на сайтах по поиску работы, в социальных сетях и других источниках;
• Активный поиск кандидатов (Somon.tj, соцсети, база резюме, рекомендации);
• Проведение первичных телефонных и онлайн-интервью;
• Оценка профессиональных и личных качеств кандидатов;
• Организация собеседований с руководителями подразделений;
• Ведение базы кандидатов и актуализация информации;
• Сопровождение кандидатов на всех этапах подбора до выхода на работу;
• Участие в адаптации новых сотрудников;
• Ведение отчетности по закрытым вакансиям;
• Соблюдение внутренних регламентов и стандартов компании.
Требования:
• Высшее или среднее специальное образование (управление персоналом, психология, экономика или смежные направления);
• Опыт работы в рекрутинге или HR от 1 года (для начинающих – возможно обучение);
• Знание основных методов поиска и оценки кандидатов;
• Уверенное владение ПК, офисными программами и онлайн-сервисами для подбора персонала;
• Хорошие коммуникативные и организаторские навыки;
• Ответственность, внимательность, умение работать с большим количеством информации;
• Знание русского и таджикского языков обязательно, английский будет преимуществом.
Мы предлагаем:
• Официальное трудоустройство;
• Стабильную заработную плату;
• Обучение и возможность карьерного роста;
• Дружный коллектив и комфортные условия работы.
Порядок подачи заявки:
Заинтересованные кандидаты могут направить резюме и сопроводительное письмо на электронный адрес: homidova.s@tojiktelecom.tj
В теме письма укажите: Рекрутер
