Руководитель коллекторского отдела
Основные обязанности:Стратегическое развитие деятельности отдела Участие в разработке стратегии коллекторской деятельности в компании.Разработка и усовершенствование на регулярной основе Руководства по работе с просроченными кредитами, процедур и процессов, регулирующих деятельность компании в части коллекторской деятельности.Разработка, внедрение и усовершенствование системы мониторинга и отчетности в части коллекторской деятельности.Составление ежегодного бюджета в части коллекторной деятельности и контроль его исполнения.Подготовка предложений по усовершенствованию коллекторской деятельности в компании.Участие в разработке системы оплаты труда сотрудников отдела.Участие в разработке системы профессионального роста своего подразделения.Организация и управление деятельностью Коллекторского отделаРазработка и обновление должностных инструкций сотрудников своего подразделения.Подготовка материалов для тренингов и обучение сотрудников своего подразделения.Контроль деятельности подчиненных и решение вопросов, связанных с их повседневной деятельностью. Контроль качества работы сотрудников подразделения путём: определения их рабочих целей и задач, и ожидаемого качества работы; своевременной оценки персонала в соответствии с установленным в организации графиком и процедурами.Постановка целей и задач Региональным коллекторам, коллекторам-операторам и аналитику отдала на полугодовой основе. Мониторинг выполнения ежемесячных планов и оценка работы коллекторов и юристовМониторинг и оценка выполнения поставленных планов коллекторов и юристов;Проводит полугодовую оценку деятельности Региональных коллекторов, коллекторов-операторов, аналитика отдела; Требования к кандидатам:Образование:Высшее образование в области Бизнеса, Финансов, Экономики, Менеджмента или эквивалентное этому.Навыки работы:Знание таджикского, русского и английского языков.Умение ладить с людьми, коммуникабельность и навыки проведения тренингов.Сильные навыки по бизнесу и ведению переговоров.Навыки подготовки технических отчетовНавыки работы на компьютере.Знание приложений Майкрософт Офиса;Умение писать деловые письма.Аналитические и организационные способности.Условия работы и уровень оплаты обсуждаются индивидуально. Только те кандидаты, которые соответствуют требованиям, будут приглашены на собеседование.ООО МДО ФИНКА за предоставление равных профессиональных возможностей для мужчин и женщин, поэтому мы призываем всех квалифицированных женщин активно участвовать в данном конкурсе.Пожалуйста, присылайте ваши заявки (резюме на таджикском, русском или английском языках) до 26 февраля 2026 г. на электронный адрес: hr@finca.tj (в теме письма укажите должность, на которую подаёте) или по адресу г. Душанбе, ул. Джаббора Расулова, торговый центр «Сайёр», тел. для справок (44) 6002323Спасибо за интерес к нашей Компании!
ФИНКА Таджикистан,
12.02.2026 10:22,
Душанбе
Ҷои кор »
Бонкҳо, суғурта, лизинг