RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Заместитель руководителя

Нав кардани сана Давом додани ТОП

Хуҷанд

Санаи ҷойгиршавӣ: Имрӯз 11:34 ID эълон: 14132140

Таҷриба: аз 3 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: СтройМаркет
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Строительная сфера, DIY-ритейл

Мы ищем инициативного и ответственного специалиста на должность заместителя руководителя с опытом работы от 3 лет в сфере управления розничными проектами, желательно — в строительной сфере или DIY-ритейле.

Важно, чтобы кандидат обладал высокой организованностью, умел грамотно расставлять приоритеты, сопровождать подготовку отчётности и деловых документов, а также эффективно поддерживать руководителя как в ежедневной операционной деятельности, так и в реализации стратегических задач.

📌 Ключевые задачи:

• Участие в запуске нового строительного магазина (от идеи до первых продаж);

• Сопровождение зонирования, проектирования торговых отделов, складов, В2В-пространств;

• Ведение коммуникаций с подрядчиками, поставщиками, проектировщиками, консультантами;

• Контроль за реализацией плана открытия, соблюдением сроков и бюджета;

• Участие в подборе ключевых сотрудников, их адаптации и обучении;

• Разработка внутренних регламентов, стандартов обслуживания, документооборота;

• Формирование товарной матрицы согласно бизнес-плану;

• Готовность взять на себя административные функции, чтобы разгрузить руководителя.

________________________________________

✅ Требования:

• Опыт запуска или реорганизации розничных объектов (магазин, склад, шоурум, DIY);

• Отличные организаторские способности, способность вести несколько задач параллельно;

• Знание строительных и отделочных материалов будет преимуществом;

• Уверенное владение Excel, Google Docs, CRM/учётными системами

• Умение мыслить стратегически, высокая самостоятельность и ответственность.

________________________________________

🎯 Мы предлагаем:

• Уникальный опыт — участие в разработке проекта;

• Возможность карьерного роста до операционного директора;

• Конкурентную заработную плату;

• Профессиональное развитие, участие в ключевых решениях.

________________________________________

Если Вас заинтересовала данная вакансия, то вы можете отправить своё резюме на WhatsApp или на почту: job.tj@list.ru

Тамошоҳо: 43

Эълонҳои монанд

VIP

Директор

Телекомпания АНТ — один из лидеров цифрового телевещания в Согдийской области, приглашает опытного и амбициозного руководителя на позицию Директора. Если вы готовы возглавить динамичную команду, развивать стратегию вещания и внедрять инновационные медиарешения — мы ждем именно вас!ОБЯЗАННОСТИ:Общее руководство телекомпанией: административное, финансовое и операционное управление;Разработка и реализация стратегических планов развития;Контроль за производством телепрограмм, цифрового контента и качеством вещания;Взаимодействие с государственными органами, партнерами и рекламодателями;Управление командой: подбор, мотивация, развитие сотрудников;Контроль за соблюдением норм лицензирования и регуляторных требований;Анализ рынка медиа и внедрение новых технологий в вещании и дистрибуции контента.ТРЕБОВАНИЯ:Высшее образование (предпочтительно в сфере управления, медиа, экономики или юриспруденции);Опыт работы на руководящих позициях от 3 лет (опыт в СМИ — преимущество);Понимание технической базы телевещания и цифровых платформ;Развитые лидерские и коммуникативные навыки;Готовность к принятию стратегических решений и ответственности за результат;Знание таджикского и русского языков обязательно; знание английского — приветствуется.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:Работу в одной из крупнейших телекомпаний региона;Конкурентоспособную заработную плату и премиальную систему;Возможность реализовать собственные идеи и проекты;Поддержку профессиональной команды;Участие в развитии цифрового ТВ и OTT-платформ.Если вы именно тот, кого мы ищем, то ждём ваше резюме с названием вакансии на наши мессенджеры +992 929884242

Телекомпания АНТ, 27.06.2025 09:52, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

VIP

Заведующий складом

Приглашаем в команду ответственного и организованного специалиста на позицию заведующего складом.Основные обязанности:Организация и контроль приёмки, хранения и выдачи товаровВедение складского учёта и документацииОбеспечение сохранности и правильного размещения товаров на складеВзаимодействие с поставщиками и транспортными компаниямиТребования к кандидату:Опыт работы на аналогичной должности от 1 годаЗнание складского учёта и программ (1С или аналогичные)Умение организовывать работу коллектива и контролировать процессыОтветственность, внимательность и аккуратностьМы предлагаем:Стабильную заработную плату и официальное трудоустройствоКомфортные условия трудаВозможности для профессионального развития и ростаДружный коллектив и поддержку на рабочем местеЕсли вы готовы взять на себя ответственность за эффективную работу склада — отправляйте резюме на мессенджеры +992 (92) 755-69-26.

Телекомпания АНТ, 25.06.2025 09:53, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

ТОП

Руководитель клиентского сервиса

"Инноватсияи Ояндасоз" — это не просто компания. Это платформа для больших идей и смелых решений. Мы создаём инновационные технологии, развиваем бренды такси (Maxim, Arzon, Gram), управляем масштабными колл-центрами и сотрудничаем с международными партнёрами.Более 250 сотрудников, десятки тысяч клиентов — и всё это работает, развивается и растёт. Но мы хотим большего. Поэтому ищем сильного Руководителя клиентского сервиса, который выстроит систему заботы о клиентах с нуля и сделает её эталоном.🎯 Что предстоит делать:• Создать клиентский сервис, на который будут равняться другие• Настроить процессы и стандарты обслуживания• Анализировать обратную связь и внедрять улучшения• Построить систему обучения и развития команды• Убедиться, что каждый клиент чувствует себя услышанным и важным💡 Вы нам подойдёте, если:• У вас есть опыт в управлении клиентским сервисом от 3 лет• Вы умеете строить и запускать процессы с нуля• Вы обладаете отличными навыками управления и коммуникации• Готовы брать на себя ответственность и принимать решения• Знакомы с принципами работы сервисов такси (будет плюсом)🌈 Что мы предлагаем:• Конкурентную заработную плату, которая соответствует вашему опыту• Реальную возможность повлиять на продукт и компанию• Пространство для творчества, инициатив и личного роста• Уважение к вашему опыту и мнению• Доступ к обучению: лекции, книги, тренинги, конференции — в любом формате📩 Хотите стать частью амбициозной команды?Присылайте резюме на job@ioyandasoz.com с темой письма: Руководитель клиентского сервиса💬 P.S. Мы ищем не просто управленца — мы ищем лидера. Человека, который умеет слушать, выстраивать отношения и вдохновлять.Если это вы — давайте менять культуру сервиса вместе!

iO, 21.06.2025 11:06, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

ТОП

Руководитель отдела поддержки пользователей

Руководитель отдела клиентской поддержкиО компании:«Инноватсияи Ояндасоз» — национальный лидер в сфере цифровых технологий и городской мобильности. Мы развиваем бренды Taxi Maxim (0110), Taxi Arzon (666), Gram (0220) и другие. Уже более 6 лет мы меняем представление о такси-сервисе в Согде и за его пределами.Вакансия:Мы ищем опытного руководителя клиентской поддержки, который способен выстроить эффективные процессы, вдохновить команду и обеспечить лучший уровень сервиса для наших клиентов.Обязанности:Руководство командой поддержки: подбор, адаптация, развитиеОптимизация процессов: автоматизация, KPI, SLAАнализ метрик, отчётность, работа с клиентской аналитикойСтратегическая работа с другими отделами: продукт, маркетинг, разработкаТребования:Высшее образование (предпочтительно: маркетинг, психология, менеджмент)3–6 лет в клиентском сервисе, из них от 1 года в управленииНавыки работы с CRM, тикет-системами, аналитическими инструментамиРазвитые лидерские и коммуникативные навыкиСпособность к системному мышлению и принятию решенийУсловия:Конкурентная зарплатаСвобода для внедрения собственных идейПоддержка роста и развития: онлайн/оффлайн-обучениеРабота в амбициозной и уважаемой технологической компании📩 job@ioyandasoz.com📌 Тема письма: Руководитель отдела поддержки пользователей

iO, 11.06.2025 16:45, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела поддержки пользователей

Заместитель директора Департамента развития

Ключевые обязанности:• Разработка и реализация стратегии развития Банка в соответствии с целями и вызовами рынка;• Проведение стратегических сессий, кросс-функциональных рабочих групп и мозговых штурмов для генерации новых идей и направлений развития;• Анализ макроэкономических и микроэкономических факторов, влияющих на деятельность Банка, и подготовка рекомендаций по адаптации стратегии;• Мониторинг тенденций в банковской и финансовой сфере, оценка рисков и поиск точек роста;• Разработка и продвижение новых продуктов и сервисов с учётом потребностей клиентов и конкурентной среды;• Внедрение инструментов клиентской аналитики и координация работы с клиентской базой;• Участие в формировании и продвижении бренда Банка как надёжного и инновационного финансового партнёра;• Оптимизация внутренних процессов и внедрение цифровых решений для повышения эффективности обслуживания клиентов;• Поддержка развития персонала, организация обучающих мероприятий, развитие лидерского потенциала команды.Требования к кандидату:• Высшее образование в области экономики, финансов, управления или стратегического анализа;• Опыт разработки и реализации стратегий, включая работу с экономическими данными и прогнозами;• Глубокое понимание процессов макро- и микроэкономического анализа, умение интерпретировать внешние и внутренние тренды;• Навыки проведения стратегических сессий и фасилитации командных решений;• Знание банковских продуктов, клиентских сегментов, цифровых трендов и бизнес-процессов;• Умение мыслить системно, принимать управленческие решения и вести проекты под ключ.Мы предлагаем:• Возможность влиять на стратегию развития Банка;• Конкурентоспособная заработная плата + KPI;• Работа в сильной и амбициозной команде;• Доступ к внутренним программам развития, стратегическим инициативам и карьерным возможностям.

Мухаббат, 16.06.2025 10:21, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник отдела внутреннего снабжения

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Начальник отдела внутреннего снабжения".Мы динамично развивающаяся производственная компания, и сейчас ищем опытного руководителя, который возглавит направление внутреннего снабжения.Ключевые задачи- Анализ текущих бизнес-процессов, выявление неэффективностей, формирование и реализация инициатив по их оптимизации.- Разработка и реализация стратегии обеспечения производства материалами и комплектующими.- Оптимизация запасов и логистических цепочек «от заказа до цеха».- Внедрение показателей эффективности (KPIs) и системы мониторинга сроков/стоимости поставок.- Бюджетирование, контроль затрат, выявление и реализация возможностей для экономии.- Взаимодействие с внешними поставщиками и внутренними подразделениями (производство, склад, финансы).Наши ожидания- Опыт работы в снабжении/логистике считается преимуществом.- Опыт на руководящих позициях не менее 5 лет;- Знания 1С, MS Office;- Умение управлять несколькими проектами одновременно и принимать решения в условиях неопределённости.- Отличные переговорные навыки и командный дух.- Высшее образование (логистика, экономика, инженерное будет плюсом).Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/98Телефоны: +992-00-333-48-80.Не упустите свой шанс! Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте. Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Фаровон-1, 26.06.2025 13:24, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Коммерческий директор в строительном направлении

Группа компаний Фаровон в поиске Коммерческого директора в строительном направлении. Обязанности:- Организация и управление системой продаж в сфере домостроительства.- Внедрение современных подходов и технологий в процессах продаж.- Автоматизация систем продаж, закупок и логистики.- Организация процесса продажи квартир и другой строительной техники.- Разработка и реализация стратегий по увеличению объемов продаж.- Анализ рынка и конкурентной среды для определения перспективных направлений.- Установление и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми клиентами и партнерами.- Координация работы команды продаж, обучение и развитие сотрудников.- Подготовка отчетности по результатам деятельности и анализ эффективности.Требования:- Руководящий опыт не менее 5 лет.- Опыт работы в строительном направлении приветствуется.- Знание в области строительства и архитектуры будет преимуществом.- Умение разрабатывать и реализовывать стратегии продаж.- Отличные коммуникативные и лидерские качества.- Опыт работы с CRM-системами и другими инструментами автоматизации.- Высшее образование в области экономики, управления или строительства.- Готовность к командировкам и работе в динамичной среде.Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/89Телефоны: +992-00-333-48-80.Не упустите свой шанс! Отправьте свое резюме или заполните нашу анкету на сайте. Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений!

Фаровон-1, 26.06.2025 13:22, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

20 000 c.

Коммерческий директор в строительном направлении

Руководитель отдела продаж

Вы амбициозный лидер, разбираетесь в продажах и банковских продуктах? Тогда Вам срочно к нам! OBBO — быстрорастущий маркетплейс в Таджикистане — ищет Руководителя отдела продаж, который умеет не просто продавать, а выстраивать сильную команду и двигать рынок вперёд! Что предстоит делать:- Управлять отделом продаж: постановка целей, контроль, развитие команды.- Выстраивать эффективные процессы продаж на маркетплейсе.- Взаимодействовать с банками и МФО, участвовать в разработке партнёрских программ.- Развивать направление покупок в рассрочку и кредит.Наш идеальный кандидат:- Имеет опыт управления командой продаж (от 3 лет).- Отлично понимает принципы кредитования и работы с банками.- Обладает стратегическим мышлением и высокой личной мотивацией.- Умеет работать с CRM и аналитикой.Мы предлагаем:Высокую заработную плату и бонусную систему.Возможности для профессионального роста и развития.Дружелюбный коллектив и комфортные условия труда.Участие в интересных проектах и возможность влиять на развитие компании.Присылайте резюме на почту: m.usmonova@obbo.tj OBBO — создавай рынок вместе с нами!

ОВВО Маркетплейс, 11.06.2025 16:25, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель направления клиентского сервиса

Группа компаний Фаровон объявляет открытой вакансию "Руководитель направления клиентского сервиса".В быстро меняющемся мире технологий успешный клиентский сервис — это ключ к конкурентоспособности. Мы ищем мотивированного Руководителя направления клиентского сервиса, который сможет внедрять инновации и обеспечивать высокий уровень обслуживания.Чем предстоит заниматься:- Разработка и внедрение стратегий по оптимизации и автоматизации процессов обслуживания клиентов;- Обеспечение высокого уровня обслуживания клиентов;- Улучшение процессов взаимодействия с клиентами;- Составление технических заданий (ТЗ) для разработки новых инструментов и улучшения существующих систем;- Анализ обратной связи от клиентов и внедрение улучшений в работу сервиса;- Построение эффективной системы обучения и развития сотрудников клиентского сервиса.Вы нам подходите, если у Вас:- Опыт работы в продакт-менеджменте или бизнес-анализе (будет преимуществом);- Глубокое понимание методов автоматизации процессов и опыт их внедрения в ИТ-системах;- Навыки управления проектами;- Отличные коммуникативные и руководящие способности;- Отличные аналитические способности, внимание к деталям и опыт работы с ИТ-решениями;- Самостоятельность и готовность брать на себя ответственность.Что мы обещаем:- Конкурентоспособную заработную плату, превышающую среднерыночные показатели, с премиями, надбавками и бонусами за выдающиеся достижения.- Служебный транспорт, включая компенсацию ГСМ при использовании личного автомобиля для рабочих поездок.- Собственную кухню, где можно наслаждаться здоровым питанием.- Корпоративное обучение за счет компании, включая тренинги, семинары и участие в международных конференциях и форумах.- Процессы адаптации и стажировки, а также программу наставничества для новых сотрудников.- Возможности для карьерного роста и развития с привлечением опытных экспертов для обучения.- Оплачиваемый отпуск для восстановления сил и отдыха, а также оплачиваемые больничные дни в соответствии с законодательством.- Индивидуальные планы развития для достижения личных и профессиональных целей.- Развитую корпоративную культуру, способствующую сотрудничеству и командной работе.- Поддержка сотрудников в значимые для них даты, включая выход на пенсию, свадьбы, праздники и поминки.- Программа "Welcome", в рамках которой каждый новый сотрудник получает приветственный подарочный набор и проходит вводное обучение для комфортного старта и успешной интеграции в коллектив.- Комфортные условия труда в современном офисе с необходимым оборудованием.Готовы стать частью нашей команды?Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.farovon.tj/jobs_item/71Давайте вместе создавать будущее, полное возможностей и достижений! 🌟

Фаровон-1, 26.06.2025 13:22, Хуҷанд

Ҷои кор » Роҳбарон

10 000 c.