RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Специалист в Отдел развития и цифровых продуктов

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: 15.01.2025 11:08 ID эълон: 13091194

Таҷриба: Дилхоҳ
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: ОАО "Коммерцбанк Таджикистана"
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Банк

Если ВЫ хотите иметь успешный карьерный рост и высокооплачиваемую работу, тогда ОАО “Коммерцбанк Таджикистана” - приглашает амбициозных, целеустремленных, активных и талантливых персон с высшим образованием на следующую вакантную должность:

Специалист в Отдел развития и цифровых продуктов

Развитие продукта мобильного банкинга;

Развитие сервисов;

Переговоры с потенциальным партнерами;

Продажа банковских продуктов;

Мониторинг и контроль выполнения KPI.

ТРЕБОВАНИЕ

Высшее экономическое образование;

Опыт работы в подразделениях ДБО (дистанционное банковское обслуживание - мобильный банкинг и т.д.).

Знание рынка интернет-магазинов, эквайринговых сетей онлайн;

Уверенный пользователь ПК (MS Office);

Умение проводить переговоры с партнерами, потенциальными клиентами;

Коммуникабельность;

Ориентация на результат;

Активная жизненная позиция;

Тамошоҳо: 69

Эълонҳои монанд

ТОП

Волонтёр в банк

Закрытое Акционерное Общество «Спитамен Банк» приглашает студентов и всех желающих стать частью команды в новом филиале! Мы рады предложить возможность пройти практику или стать волонтером в одном из ведущих финансовых учреждений региона.Что мы предлагаем?• Получение практических навыков в банковской сфере.• Возможность развиваться в разных направлениях: кредитование, обслуживание клиентов, финансы и др.• Дружный коллектив и комфортные условия для работы.• Возможность дальнейшего трудоустройства после завершения практики.Требования:• Студенты последних курсов учебных заведений (экономика, финансы, менеджмент и смежные специальности).• Желание развиваться в банковской сфере.• Ответственность и внимательность к деталям.• Коммуникабельность и готовность работать в команде.Как стать частью нашей команды? Если ты хочешь пройти практику или стать волонтером в “Спитамен Банке”, просто напиши нам на электронную почту Jobs@spitamen.com с темой "Хочу на практику" или "Хочу на волонтерство", укажи свой номер телефона, и мы с тобой свяжемся! Или позвонив на номер 931113880Мы ждем именно вас! Присоединяйтесь к нашей дружной команде в ЗАО “Спитамен Банке”!

Спитамен Банк, 27.01.2025 16:31, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

ТОП

Мутахассис оиди бехатарӣ ва ҳифзи меҳнат/ҳамоҳангсози омӯзиш

ҶСП “Бонки сармоягузорӣ ва қарзии Тоҷикистон” ҷои кори холии вазифаи Мутахассис оиди бехатарӣ ва ҳифзи меҳнат/ҳамоҳангсози омӯзиш эълон менамояд.Мутахассис оиди бехатарӣ ва ҳифзи меҳнат/ҳамоҳангсози омӯзиш барои татбиқ ва идоракунии барномаҳои омӯзишӣ дар Бонк масъул аст. Ин нақш дар таъмини муҳити бехатари корӣ, қонеъ кардани талаботи бехатарӣ ва баланд бардоштани сатҳи огоҳӣ дар бораи саломатӣ ва некӯаҳволии кормандон нақши калидӣ мебозад. Талаботҳо:• Маълумоти олӣ дар соҳаи дахлдор (дар соҳаи ҳифзи меҳнат ва идоракунии хавфҳо бартарият хоҳад буд).• Таҷрибаи ҳадди ақал 3 сол дар соҳаи омӯзиш, бехатарӣ ва ҳифзи меҳнат.Малакаҳо:• Донистани қонунҳои ҶТ оид ба Кодекси Меҳнат ва ҳифзи меҳнат.• Қобилияти муоширати аъло.• Қобилияти таҳияи маводи таълимӣ ва гузаронидани омӯзишҳо.• Малакаҳои қавии ташкилӣ ва ҳисоботдиҳӣ. • Қобилияти таҳлили маълумот ва омода кардани гузоришҳои муфассал. • Малакаҳои байнишахсӣ бо қобилияти ҳамкорӣ ба таври муассир дар байни шӯъбаҳо.Хоҳишмандон метавонанд маълумоти шахсии худро (резюме) ба почтаи электронии hr@icb.tj ирсол намоянд. Номгӯи вазифаро дар мавзӯи почтаи электронӣ ҳатман ишора намоед. Мӯҳлати охирини пешниҳоди ҳуҷҷатҳо – 5 феврали соли 2025.Танҳо номзадҳои ба талаботҳо ҷавобгу ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Инвестиционно-Кредитный банк, 27.01.2025 15:38, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассис оиди бехатарӣ ва ҳифзи меҳнат/ҳамоҳангсози омӯзиш

Аудитори хурд

ҶСП “Бонки рушди Тоҷикистон” яке аз бонкҳои зудрушдкунандаи низоми бонкии кишвар буда, стратегияи асосии бонк баҳри осон намудани зиндагии мардум бо истифода аз технологияҳои рақамии соҳаи бонкӣ ва пешниҳоди қарзҳои дастрас ба шахсони воқеию ҳуқуқӣ равона карда шудааст. Аз ин рӯ, айни замон баҳри кам намудани хавфҳои бонкӣ ва назорати ҷиддӣ зарурияти ҷалб намудани мутахассисони варзида дар самти аудити дохилӣ ба миён омадааст.Вазифа: аудитори хурдМаош: шартномавӣТалаботҳо ба номзад:Доштани маълумоти олӣ дар самти баҳисобгирии муҳосибӣ, аудит, молия ва иқтисод;Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ дар сатҳи олӣ, дигар забонҳои хориҷӣ (англисӣ) бартарият дорад;Доштани таҷрибаи корӣ дар низоми бонкӣ (аудити дохилӣ афзалият дорад);Донистани санадҳои меъёрию ҳуқуқии низоми бонкӣ;Донистани барномаҳои Microsoft Office дар сатҳи хуб;Донистани барномаҳои бонкӣ (ЦФТ - Банк). Вазифаҳои асосӣ: Иштирок ва санҷиши сохторҳои бонк;Гузаронидани мониторинг аз рӯи хавфҳои бонкӣ;Таҳлили ҳисоботҳои бонкӣ;Ва дигар супоришҳои Роҳбарият. Сифатҳои шахсии довталаб: Ростқавлӣ ва поквиҷдонӣ;Меҳнатдустӣ;Хоксорӣ. Танҳо ҳамон, номзадҳое, ки ба талаботҳо ҷавобгӯянд ва аз санҷиш мегузаранд ба кор даъват карда мешаванд. Хоҳишмандон метавонанд тарҷумаи ҳоли худро (CV) ба почтаи электронии azizov_z@brt.tj ирсол намоянд.

Банк развития Таджикистана, 25.01.2025 16:30, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассис оид ба кортҳои бонки

Ба мо мутахассис оид ба кортҳои бонки лозим аст, биёед ва ба тими қави ҳамрох шавед!Ухдадорихо:• Барориш ва идоракунии кортҳо: назорати барориш, фаъолсозӣ ва ғайрифаъолкунии кортҳо, таъмини коркарди саривақтӣ ва дақиқ;• Дастгирии мизоҷон: баррасии дархостҳои мизоҷон вобаста ба ҳолати корт, ивазнамои, дархости коди PIN барои муомилот/ҳамоҳангсозӣ аз ҷониби маркази тамос;• Бехатарӣ ва мутобиқат: таъмини риояи қоидаҳои бехатарии дохилӣ ва стандартҳои соҳавӣ; назорат кардани ҳама гуна фаъолияти шубҳанок ва дар ҳолати зарурӣ ба хадамоти бехатари хабар додан.• Бартараф кардани мушкилот ва ҳалли мушкилот: Ҳамкории зич бо шуъбаи технологияхои иттилооти ва хадамоти дастгири барои ҳалли мушкилоти корт, ба монанди хатогиҳои транзаксия ва баҳсҳои банкомат.• Ҳамоҳангсозии таъминкунандагон: ҳамкорӣ бо таъминкунандагони беруна барои додани кортҳо, навсозии кодҳои PIN ва хидматрасонии шабакаҳои банкоматҳо.• Дастгирии системаҳои умумии бонкӣ: дастгирии фаъолияти ҳаррӯза оид ба вазифаҳои асосии бонкӣ.Малака ва донишҳои зарурӣ:• Дониши техникӣ:o Шиносоӣ бо системаҳои идоракунии банкоматҳо, кортҳои дебетӣ ва кодҳои PIN.o Фаҳмидани рамзгузории корт, протоколҳои бехатари ва усулҳои қаллобӣ.o Дониши ибтидоӣ дар бораи шабакаҳои пардохт (Visa, MasterCard ва ғ.).• Дониши бонкӣ ва молиявӣ:o Фаҳмиши амиқ дар бораи амалиёти банкоматҳо ва амалиёти кортҳои дебетӣ, аз ҷумла равандҳои эмитент, фаъолсозӣ ва ивазкунӣ.o Донистани талаботҳои меъёрии марбут ба идоракунии кортҳо дар бахши молиявӣ.• Малакаҳои хизматрасонии мизоҷон:o Малакаҳои аълои муошират барои кӯмак ба мизоҷон дар саволҳо ва масъалаҳои марбут ба корт.o Қобилияти ҳалли касбии масъалаҳои ҳассос, махсусан дар ҳолатҳои қаллобӣ ва ҳалли баҳсҳо.• Маҳорати таҳлилӣ:o Қобилияти таҳлили маълумоти транзаксия ва муайян кардани тамоюлҳо, шаклҳо ва қаллобии эҳтимолӣ.o Қобилияти истифодаи маълумот барои пешниҳоди беҳбудиҳо ва дастгирии қабули қарор.Тахассус:• Дараҷаи бакалавр дар идоракунии соҳибкорӣ, бонкдорӣ, молия ё соҳаи марбута.• Таҷрибаи зиёда аз 2 сол дар соҳаи банкоматҳо, амалиёти кортҳои дебетӣ, додани корт ва вазифаи шабеҳ.• Маҳорати қавии ташкилот бо таваҷҷӯҳ ба тафсилот ва дақиқ.• Тафаккури ба муштарӣ нигаронидашуда бо қобилияти ҳалли мушкилот.Хохишмандем дар матни мактуб номи вазифаи дар озмун эълоншударо дарч намоед.

Саъди, 14.01.2025 15:55, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Специалист по операциям банковских карт

Мы ищем организованного и внимательного к деталям специалиста по операциям с картами банкоматов для управления сквозным жизненным циклом операций с банкоматами и дебетовыми картами.Обязанности:• Выпуск и управление картами: контроль выпуска, активации и деактивации карт банкоматов и дебетовых карт, обеспечение своевременной и точной обработки.• Поддержка клиентов: рассмотрение запросов клиентов, связанных со статусом карты, заменой, запросами PIN-кода и проблемами транзакций/координация с колл-центром• Безопасность и соответствие: обеспечение соответствия всех операций с картами внутренним политикам безопасности и отраслевым нормам; отслеживание любой подозрительной активности и при необходимости сообщение о ней в службу безопасности.• Устранение неполадок и разрешение проблем: тесное сотрудничество с ИТ-отделом и службами поддержки для устранения неполадок и решения проблем, связанных с картами, таких как ошибки транзакций или споры по банкоматам.• Координация поставщиков: сотрудничество с внешними поставщиками для производства карт, распространения PIN-кодов и обслуживания сетей банкоматов.• Анализ данных и отчетность: отслеживание показателей использования карт, создание отчетов по транзакциям и инцидентам с картами и рекомендация улучшений на основе анализа данных.• Поддержка основных банковских систем: поддержка повседневной деятельности в отношении основных банковских функций.Требуемые навыки и знания:• Технические знания:o Знакомство с системами управления банкоматами, дебетовыми картами и PIN-кодами.o Понимание шифрования карт, протоколов безопасности и методов предотвращения мошенничества.o Базовые знания платежных сетей (Visa, MasterCard и т. д.).• Банковские и финансовые знания:o Глубокое понимание операций с банкоматами и дебетовыми картами, включая процессы выпуска, активации и замены.o Знание требований нормативных требований, связанных с управлением картами в финансовом секторе.• Навыки обслуживания клиентов:o Отличные коммуникативные навыки для помощи клиентам с запросами и проблемами, связанными с картами.o Умение профессионально решать деликатные вопросы, особенно в случаях мошенничества или разрешения споров.• Аналитические навыки:o Умение анализировать данные транзакций для выявления тенденций, закономерностей или потенциального мошенничества.o Умение использовать данные для предложения улучшений и поддержки принятия решений.Квалификации:• Степень бакалавра в области делового администрирования, банковского дела, финансов или смежной области.• Более 1 лет опыта работы в сфере банкоматов или операций с дебетовыми картами, выпуска карт или аналогичной должности.• Сильные организационные навыки с вниманием к деталям и точностью.• Клиентоориентированное мышление со способностью решать проблемы и акцентом на безопасность.Просим написать в название письме "Специалист по операциям банковских карт"

Саъди, 06.01.2025 08:41, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Мутахассис дар шуъбаи амалиётҳои асъорӣ ва танзими асъорӣ

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи мутахассис дар шуъбаи амалиётҳои асъорӣ ва танзими асъори мудирияти муносибатҳои байналхалқӣ ва хазинадорӣ довталабонро ба кор даъват менамояд.Уҳдадориҳои асосӣ:• Ҷамъоварии маълумоти оиди қурби асъор дар бозори дохила ва таҳлили бозори асъор ва дар асоси он муайян намудани қурби асъор дар ташкилот. • Омода намудани қурби асъор ва пешниҳоди он барои тасдиқ ба роҳбарият. Ирсоли қурби бонк ба сохторҳои дахлдори ташкилот;• Назорат ва муайян намудани мавқеъи асъор;• Пешгӯии мавқеъи асъор дар асоси аҳдҳои эҳтимолии хариду фурӯши асъор аз ҷониби мизоҷон ва муайян намудани ҳаҷми хариду фурӯши асъор дар ташкилот дар давоми рӯз.• Омода намудани ҳуҷҷатҳои дахлдор ва ирсоли он ба сохторҳои дахлдор барои ба фурӯш баровардани асъори хориҷа дар ташкилот.• Ҷамъоварӣ ва таҳлили маълумоти оиди воридоти эҳтимолии маблағи нақд ба ташкилот аз ҷониби мизоҷони ташкилот тариқи хазина ва суратҳисобҳои ташкилот ва дар асоси он пешгӯии бақияи маблағи нақд ва тақсимоти он вобаста ба зарурият (пур кардани провайдерҳо, банкоматҳо ва қонеъ гардонидани талаботи мизоҷони ташкилот ба маблағи нақд).• Таҳлил ва пешгӯӣ талаботи маблағи нақд дар ташкилот.• Назорати бақияи суратҳисобҳои ташкилот дар дигар бонкҳо ва ташкилотҳои молиявӣ; • Таҳлили гардиши пули нақд дар МХМХ-ҳо ва муайян намудани ҳадди ақал ва ниҳоии бақияи маблағи нақд дар МХМХ-ҳо дар охири рӯз.• Хизматрасонӣ ба мизоҷони ғайрирезидент;• Таҳлил ва пешниҳоди маълумот ба роҳбарият оид ба бақияи маблағҳои пули нақд дар хазина ва ҳисобҳои муросилотии ташкилот;• Оид ба фурӯши пули нақд бурдани гуфтушунидҳо бо бонкҳо ва ташкилотҳои қарзӣ; • Пешбурди гуфтушунид барои ҳамкорӣ ва омода намудани ҳуҷҷатҳо барои кушодани ҳисобҳои муросилотӣ дар бонкҳои хориҷӣ;• Равон намудани пули нақд ба бонкҳо барои пур намудани ҳисобҳои муросилотии ташкилот;• Таҳия намудани гузориш, фармоиш ва супоришномаҳо, ки аз фаъолияти мудирият бармеоянд;• Ҳамкорӣ бо дигар сохторҳои ташкилот; Талаботҳои асосӣ:• Маълумоти олии иқтисодӣ;• Таҷрибаи корӣ на кам аз 1-сола дар соҳаи бонкӣ;• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ (англисӣ афзалият дорад)• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Саводнокии компютерӣ (Word, Excel, PowerPoint, Internet, Outlook,) ва барномаҳои бонкӣ.Шартҳо:• Хафтаи кории панҷруза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнати хуби шартномавӣ ва пардохтҳои иҷтимоӣ (баландшавии музди меҳнат вобаста ба собиқаи кории ҳар сола, дастгирии иҷтимоӣ дар ҷашну маросимҳо, пардохти моҳонаи алоқаи мобилӣ) • Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонанд Резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот hr@payvand.tj то санаи 30.01.2025 сол ирсол намоянд.Довталабоне ба озмун даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои тахассусии дар боло муқарраршуда ҷавобгӯ ҳастанд.

Шуъбаи кормандон, 16.01.2025 15:30, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Руководитель процессного центра в г. Душанбе

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя процессного центраЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление командой экспертов Процессного Центра- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектов- Набор, обучение и развитие экспертов по управлению, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессов- Популяризация процессного управления на уровне руководителей департаментов и Правления БанкаКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Превосходные навыки устной и письменной коммуникации- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Превосходные навыки лидерства в матричных структурах управления ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 5 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт реализации операционной трансформации в крупном банке (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) Black Belt (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

ОАО Банк Эсхата, 03.01.2025 14:34, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Руководитель процессного центра в г. Душанбе

IT-Рисерчер в г. Душанбе

Банк Эсхата объяляет конкурс на должность РисерчераЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:- Поиск в открытых источниках соответствующих кандидатов- Согласование резюме с нанимающим менеджером- Фиксация найденных кандидатов в базе- Поддерживающая коммуникация с кандидатами до встречи с нанимающим менеджером - Координация встречКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Позитивный настрой – даже если кандидат или нанимающий менеджер отказал- Навыки письменной и устной коммуникации- Высокий уровень эмпатии- КоммуникативностьОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Женщина\Мужчина от 18 – 35 - Опыт работы от 0,5 года- Желание развиваться в рекрутменте- Позитивно реагировать на отказы- Опыт работы в колл центре или в продажах (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;-Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

ОАО Банк Эсхата, 03.01.2025 14:34, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ