RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Хостес

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Хуҷанд

Санаи ҷойгиршавӣ: 05.12.2024 12:12 ID эълон: 12854748

Таҷриба: аз 3 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: Форель
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Ресторан

Срочно требуется хостес в ресторан Forel. График работы с 10:00 - 22:00. Минимальный стаж работы от трёх лет. Зарплата 3500с выше. Все подробности по телефону

Тамошоҳо: 46

Эълонҳои монанд

ТОП

Специалист технического контроля ОТК

Группа компаний «Фортуна Ко» действующая под брендами «Арча», «Кедр», «Silkcoat boya» и «Арча мебель» занимается производством и продажей строительных материалов, как межкомнатные двери, и деревянные изделия, декоративные краски, каменные панели и элементы декоративного полистирола, специальную мебель и другие товары.Мы работаем на рынке почти 30 лет и нашей миссией является создания качественных и надежных решений для строительства, благоустройства жилья и объектов, которые делают жизнь наших клиентов комфортнее, удобнее и красивее.В нашу дружелюбную команду в городе Худжанд нужен специалист технического контроля.Что Вы будете делать:- организация контроля качества на всех этапах производственного процесса в мебельном цехе;- разработка и внедрение стандартов и норм по качеству продукции;- проведение инспекций и аудитов в производственном процессе;- осуществление мониторинга поступающих материалов и комплектующих на соответствие установленным требованиям;- проведение анализа причин брака и разработка мероприятий по его снижению;- участие в разработке новых технологий и методов контроля качества;- обеспечение учета и хранения нормативной документации по качеству.Чего мы от Вас ожидаем:- высшее образование в области инженерии, технологии, качества или смежных областях;- опыт работы на аналогичной должности не менее трёх лет;- знание систем управления качеством и основ технического контроля;- понимание по деревообработке, мебели и конструкций дверей.Что мы Вам предлагаем:- высокая оплата труда + KPI;- оплата транспортных расходов;- официальное трудоустройство с соблюдением всех социальных гарантий;- возможности для обучения и профессионального роста;- возможность карьерного роста;- своя кухня в компании с горячими обедами.Более подробная информация о нашей компании: www.archagroup.tjРезюме можете отправит на почту: hr@archagroup.tjТелефон: +992 55 332-55-55Если вы хотите стать нашей частичкой, то будем рады слушать и видеть вас!

ARCHA GROUP, Дирӯз 15:16, Хуҷанд

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

Шартномавӣ

Офис-менеджер

В дружный коллектив Образовательного центра ищем Офис менеджера! Обязанности: - Регистрация входящей и исходящей документации, входящие, исходящие e-mail; - Приём телефонных звонков, фиксация и передача служебной информации для сотрудников и руководства центра; - Внутренний и внешний документооборот ( получение, распределение, регистрация, отправка, подготовка документов на подпись, отправка и сканирование документов); - Формирование отчетов руководству о ежедневной деятельности; - Обеспечение центра канцтоварами, расходными материалами и иными товарно-материальными ценностями, необходимыми для работы; - Контроль за надлежащим состоянием офисного оборудования; - Обработка входящих в социальных сетях; - Ежедневная работа и координация родителей и учащихся центра; - Ежедневная координация работы коллектива центра; - Работа в CRM. Требования: - Грамотная устная и письменная речь; - Знание таджикского и русского языков; - Знание офисных программ (Word, Excel, Power Point, PDF); - Умение работать с офисной оргтехникой; - Опыт работы на аналогичной или похожей должности не менее 1 года; - Ответственность, пунктуальность, честность, порядочность, приветливость; - Умение работать в коллективе, стрессоустойчивость и вежливость. Условия: - График работы 6/1; -Официальное трудоустройство согласно ТК РТ; - Возможность карьерного роста; - Тренинги и развитие; - Возможность получения + бонусов при хороших результатах работы. Ждем ваши резюме на эл.почту davlatova_82@icloud.com * Только подходящие по условия кандидаты будут приглашены на собеседование.

Сириус, 23.11.2024 01:14, Хуҷанд

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

3 000 c.

Менеджер по коммуникациям и формированию HR IT бренда в г.Худжанд

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Менеджера по коммуникациям и формированию HR IT брендаЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:- Поддержка развитие эффективных систем внутренних каналов коммуникаций от создания контент плана до реализацииВ части формирования цифровой культуры:- Развитие и Лидирование всех внутренних рассылок по информационным поводам (ТГ канал, портал и пр.) - Написание статей и организация написание статей ит сотрудниками.- Организация участие в рейтингах работодателя.- Автоматизация внутреннего портала для сотрудников- Организация EVENT мероприятий - Формирование HR IT бренда - Создание внутренних сообществ и их развитие - Лидирование проектов (ВУЗЫ, ШКОЛЫ ИТ, Митапы, хакатоны, конференции) Разработка и выполнение стратегии внутренней коммуникации: - определение целей связи, - определение ключевых аудиторий, - выбор подходящих каналов и создание убедительного контента.Создание убедительного контента:- Поиск инфо поводов- написание четких и кратких сообщений- разработку мультимедийных презентаций и продвижение достижений сотрудников в части цифровой трансформацииИзмерение и анализ эффективности общения: - отслеживание ключевых показателей эффективности (KPI), таких как вовлечение -сотрудников, удовлетворенность и удержание знаний.Построение HR IT бренда:- Реализовать стратегию по формированию HR IT бренда- Сформировать дорожную карту мероприятий с датами, ресурсами и ответственными, разбить на проектыКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Знание соц. платформ и площадок общения ИТ специалистов- Желательно знание баз СМИ- Способность организовать процесс коммуникаций- Умение анализировать данные при построении систем - Системное мышление- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта- Коммуникативность- Навык ведения переговоровОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Женщина\Мужчина от 25 – 35 лет- Знание рынка ИТ - Опыт построения процесса коммуникации в цифровой культуре - Опыт построения HR IT бренда- Опыт работы с ВУЗАМИ и конференциями - Опыт организации event активностей, митапов, конференций, хакатонов- Знание\понимание IT специфики- Опыт работы внутрикомом в ИТ от 5 лет- Активная жизненная позиция - Грамотная устная и письменная речь- Чувство вкуса и понимание трендов в мероприятиях и коммуникациях- Умение договориться с подрядчиками и заказчиком о чем угодно (высокий уровень коммуникации, навык переговоров)- Опыт формирования бюджетов- Владение проектным менеджментом- Знание особенностей различных каналов коммуникаций - Опыт создания интранет портала (формирование тз, взаимодействие с командой разработки- Стратегическое мышление и планирование: способность разрабатывать и реализовать комплексную коммуникационную стратегию, соответствующую организационной целям.- Управление заинтересованными сторонами: способность строить и поддерживать прочные отношения с ключевыми заинтересованными сторонами.- Навыки эффективного кросс-функционального и кросс-уровневого взаимодействия- Навыки эффективного управления проектами – ведение нескольких медийных проектов одновременно с выполнением сроков и бюджетов- Умение анализировать данные и принимать решения, основанные на данных- Подтвержденный опыт разработки и реализации успешных коммуникационных стратегий- Понимание специфики и технологий в различных каналах коммуникаций- Превосходные навыки межличностного и составления отношений.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

ОАО Банк Эсхата, Дирӯз 08:56, Хуҷанд

Ҷои кор » Кормандони маъмурӣ

Шартномавӣ