Менеджер по работе с клиентами по пластиковым картам

ҶДММ ТАҚҲ “Пайванд Гуруҳ” барои ишғоли вазифаи муовини сармуҳосиб довталабонро ба кор даъват менамояд.Уҳдадориҳои асосӣ:• Омода намудани ҳисоботҳои ҳаррӯза ва моҳона ба БМТ, Агентии омор, Кумитаи андоз ва суғуртаи иҷтимоӣ;• Назорати амалиётгарони бэк-офис дар ташкилот ва МХМХ-ҳо, омӯзонидани онҳо, сарпарастӣ ва баҳодиҳӣ;• Иштирок дар таҳия/такмили бизнес-равандҳо;• Пешбурди баҳисобгирӣ ва танзими амалиётҳои баҳисобгирӣ;• Ҳамкорӣ бо дигар сохторҳои ташкилот;• Муайянкунӣ ва ислоҳи маълумотҳои нодуруст;• Пешбурди кор, назорат ва таҳия намудани санадҳои муқоисавӣ бо агентҳои бонкии пардохтии бонкӣ;• Донистани низоми автоматикунонии бонкӣ (АБС)• Дуруст тартиб додани ҳуҷҷатҳои амалиётӣ, хазинавӣ ва ҳуҷҷатҳои аввалияи муҳосибавӣ; Талаботҳои асосӣ:• Маълумоти олии иқтисодӣ (молия ва қарз, фаъолияти бонкӣ, муҳосибот);• Таҷрибаи корӣ на кам аз 5-сола дар соҳаи бонкӣ;• Сертификати CAP - бартари дорад;• Донистани забонҳои тоҷикӣ, русӣ;• Қобилияти робитасозӣ ва муошират;• Доштани имконият ба сафарҳои хизматӣ рафтан;• Саводнокии компютерӣ (Word, Excel, PowerPoint, Internet, Outlook,) ва барномаҳои бонкӣ.Шартҳо:• Хафтаи кории панҷрӯза: Душанбе-Ҷумъа• Музди меҳнат шартномавӣ• Бақайдгирии расмӣ мутобиқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии ТоҷикистонХоҳишмандон метавонанд, резюмеи худро ба почтаи электронии ташкилот info@payvand.tj то санаи 30.10. 2024 сол ирсол намоянд.

Банк Эсхата в поисках продукт оунеров (Product Owner) для реализации ряда проектов по цифровой трансформации.Основные требования:- Образование: высшее образование в области экономики, финансов, информационных технологий или смежных областях.- Опыт работы: 3+ года в управлении продуктами (кредиты/депозиты и счета/продажа розничных продуктов), предпочтительно в банковской или финансовой сфере.Знания: Понимание принципов Agile/Scrum, опыт работы с инструментами управления проектами (JIRA, Trello, Miroи др.).- Навыки: Отличные коммуникативные навыки, аналитическое мышление, способность к стратегическому планированию.Личные качества:- Ориентированность на клиента.- Способность к работе в условиях неопределенности.- Проактивность и инициативность.Дополнительные навыки:- Знание английского языка на уровне не ниже Intermediate.Почему Эсхата?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования.Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

Филиалы Банка Эсхата г. Душанбе в поисках высококвалифицированных сотрудников для своей команды. Нам нужны эксперты - СПЕЦИАЛИСТЫ по работе с клиентами микробизнеса, которые помогут предпринимателю на старте и в развитии его бизнеса.Основные требования:• высшее или неполное высшее образование;• опыт работы приветствуется;• уверенное владение техникой продаж;• развитые коммуникативные навыки;• высокая степень ответственности;• умение работать в команде.Основные обязанности:• Проведение маркетинговых мероприятий среди потенциальных клиентов (по привлечению сбережений, установке QR-платежей - эквайринг, предложение кредитов клиентам малого и среднего бизнеса);• Помощь клиентам в подаче заявки;• Проведение полного кредитного анализа, посещение места жительства и деятельности клиента, заключение договора на организацию безналичных расчетов электронными средствами платежа;• Подготовить предложения кредитному комитету;• Контроль за использованием и погашением кредитов.Условия работы:• высокая заработная плата;• высокая премиальная мотивация;• официальное трудоустройство;• перспектива профессионального и карьерного роста и развитии.Мы предполагаем как вертикальную карьеру, так и возможность «горизонтального роста»: переход в смежные специальности других департаментов или филиалы города.Если Вы стремитесь к профессиональному росту, хотите участвовать в интересных проектах, работать в комфортных условиях и готовы стать частью нашей профессиональной команды - регистрируйте онлайн-анкету по ссылке: https://eskhata.com/tj/about/vacancy_online_application.php или присылайте заполненную анкету на job@eskhata.tj с указанием должности «Специалист по работе с клиентами микробизнеса» до 24 октября, 16:00. Адрес: г. Душанбе, ул. Н. Карабаева, 16. Тел.: 233-18-55Банк Эсхата — это надежный, стабильный и динамично развивающийся Банк!

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта Центра экспертизы производственного процесса Agile практик. Нам нужен профессионал с глубокими знаниями и опытом в применении принципов и практик Agile для оптимизации рабочих процессов. Эксперт будет участвовать в кросс командных проектах и определять траекторию развития процесса. Проводить экспертное и методологическое сопровождение продуктовых команд, решать задачи производственного процесса. ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Внедрение передовых методов создания продуктов и сервисов:- Адаптация методологий разработки продуктов и сервисов для внедрения в банке; - Внедрение производственного процесса Triple Diamond;- Внедрение системы управления производственным процессом;- Экспертное и методологическое сопровождение продуктовых командУправление изменениями:- Управление процессом организационных изменений; - Формирование культуры для принятия принципов и ценностей Agile и продуктового подхода.Обучение:- Организация разработок и предоставления учебных программ для менеджмента и сотрудников по гибким методологиям, производственному процессу, лучшим практикам и инструментам разработки и внедрения новых продуктов и сервисовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирование продуктовой культуры в БанкеКАКИЕ НАВЫКИ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Глубокое понимание гибких методологий, включая Scrum, Kanban и Lean. Agile. Safe, Triple;- Высокий уровень эмпатии и эмоционального интеллекта;- Лидерские способности, умение обучать и наставлять;- Способность быстро реагировать на изменения и помогать командам адаптироваться; - Системное мышление и анализ работы;- Превосходные навыки письменной и устной коммуникации, в т.ч. публичной.ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт реализации проектов цифровой трансформации в банковском секторе (желательно);- Опыт управления командами в технологичных быстро развивающихся компаниях;- Опыт взаимодействия кросс-функциональными командами;- Практический опыт внедрения сквозного процесса разработки и Agile Трансформаций;- Опыт проведения обучения Agile практикам, производственному процессу;- Опыт формирования и наставничества продуктовых команд.ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создаём комфортные условия для работы, предлагаем интересные и масштабные задачи, а также помогаем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования.Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj с указанием должности. Телефон: (44) 6000600. Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4 Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

BASIC FUNCTIONS OF IT MANAGERResponsible for the management, strategy and overseeing of all technology operations in FINCA Tajikistan and evaluating them according to established goals. Analyzing the business requirements of all departments to determine their technology needs and managing the design and implementation of all technical systems and eliminating security risks.The IT Manager will oversee the FINCA Tajikistan IT Department and will provide technical and administrative support to all IT systems and functions across all premises of FINCA Tajikistan. The IT Manager will ensure the efficient operation, security, reliability, and resilience of the FINCA Tajikistan electronic management information system. The IT Manager will also develop and manage the IT Department to ensure high quality of services provided. The IT Manager will advise the senior management team on information systems solutions and will develop such solutions as needed. MAJOR ACTIVITIES• Define IT strategy aligned with business strategy, vision and goals, optimal department structure and processes.• Manage IT budget and ensure cost effectiveness of IT operations.• Ensure development and implementation of IT policies and procedures using IT governance best practices.• Ensure IT standards and practices are developed and enhanced according to the organization needs• Participate in deployment of security frameworks and solutions.• Monitor compliance with policies, standards, guidelines and procedures;• Manage acquisition, development, implementation and operation of all technology infrastructure which includes data center, compute, network, storage, backups, telephony, business applications, integrations, databases, endpoints, software related to those systems and services• Identify technology risks and problematic areas and propose/implement solutions.• Ensure Information technology operations are in compliance with corporate policies and procedures by resolution of audit findings, identification and remediation of technology risks and security vulnerabilities.• Monitor performance of information technology systems and make recommendations for improving the IT infrastructure, operations.• Plan and supervise the provision of the preventive and corrective maintenance services• Ensure the Confidentiality, Integrity, and availability of information assets (networks, servers, databases, applications, storage, and backup systems).• Ensure appropriate business continuity and disaster recovery processes are in place.• Support projects as required through the allocation of IT department resources to the development and implementation of required solutions.• Oversee software development activities to comply with corporate and industry standards.• Ensure efficient end user support is provided by IT department through effective incident/service request management processes according to ITIL framework and industry best practices.• Ensure change management process is implemented throughout the department in accordance with ITIL framework and industry best practices.• Ensure SLA-s are established for all IT services and service levels are effectively tracked and reported.• Manage the procurement activities of all hardware, software, and IT services. Schedule all major purchases of office commodities and equipment with the relevant operations personnel.• Facilitate tenders as required, help to negotiate with suppliers to obtain the best possible price and quality for all purchases. Ensure that all fixed asset purchases are documented according to the corporate procurement policy.QUALIFICATIONS • Bachelor’s degree in computer engineering, computer science, applied math, electric and electronics engineering or other relevant degree.• Minimum 10 years of experience in IT field, with 5 years in managerial role.• Proven experience in management of diverse IT teams.• Experience in implementation of complex business applications such as CBS and/or ERP systems.• Professional certifications and/or trainings in ITIL, COBIT, CRISC, CGEIT, PMP is desirable.• Professional certifications and/or trainings in network, system, database administration, virtualization technologies, cloud solutions, software development/architecture is considered as advantage.SKILLS • Sound understanding of computer systems (hardware/software), networks etc.• Experience in analysis, implementation and evaluation of IT systems and their specifications.• Experience in project management.• Excellent leadership and decision-making skills.• Strategic thinking.• Experience in controlling information technology budget.• Fluency in English, Tajik and Russian languages.• Excellent written and verbal communication skills.• Strong interpersonal skills and ability to effectively communicate with teams across the entire organization.• Must have the ability to maintain confidentiality and work well with others.• Excellent organizational and leadership skills• High level of attention to details.FINCA stands for equal professional opportunities for men and women, so we encourage all qualified women to actively participate in this competition! How to applyInterested candidates can apply in the Careers section via the link: IT Manager or send your application via email to hr@finca.tj, ensuring that you include the position title in the subject line. For inquiries, you can reach us at (+992) (44) 6002323. Only online applications will be considered. Thanks for your interest in our company! Only shortlisted candidates will be contacted.

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Эксперта по оптимизации процессов и BPMЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектовКросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессовКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Практические навыки эффективной устной и письменной коммуникации- Практические навыки подготовки презентаций- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Практические навыки лидерства в матричных структурах управленияОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 3 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт участия в крупных трансформационных проектах в российских и/или международных банках (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) уровня Green Belt и выше (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

ЗАО МДО ИМОН ИНТЕРНЕШНЛ объявляет найм на должность Администратора в филиал р.Сино г.Душанбе. С квалификационными требованиями Вы можете ознакомиться на сайте www.imon.tj в разделе "Карьера", а также заполнить анкету онлайн тут https://imon.tj/jobAppl/positions/Крайний срок подачи заявок 06.10.2024 г. до 17:00ч.

Если ВЫ хотите иметь успешный карьерный рост и высокооплачиваемую работу, тогда ОАО “Коммерцбанк Таджикистана” - приглашает амбициозных, целеустремленных, активных и талантливых персон с высшим образованием на следующую вакантную должность: Кредитный экспертТРЕБОВАНИЯ:• Высшее экономическое образование;• Опыт работы в сфере кредитования приветствуется;• Знание таджикского и русского языков (английский приветствуется);• Знание и умение работать с компьютерными программами MS Excel, Word, и электронной почтой;• Хорошие математические и аналитические способности;• Коммуникабельность и навыки продажи кредитных продуктов;• Честность, дисциплинированность, способность и готовность к обучению. ОБЯЗАННОСТИ:• Активный поиск клиентов (малый и средний бизнес), привлечение, консультирование;• Продажа банковских продуктов;• Анализ финансового состояния и оценка кредитоспособности заёмщика;• Мониторинг текущего кредитного портфеля.Место работы: г. Душанбе,Кандидатов просим заполнить электронную анкету пройдя по данной ссылке: https://cbt.tj/about/vacancyили же отправить свое резюме на нашу почту - Hr@cbt.tj;Телефон для справок: (44) 630 88 88Только кандидаты прошедшие предварительный отбор будут приглашены на собеседование.

НБКО "Васл" приглашает в свою команду Риск менеджера.Основные задачи:- Отчет по рискам;- Идентификация, оценка и мониторинг значимых рисков;- Участие в расследовании случаев реализации рисков;- Выявление и изучение возможных угроз возникновения рисков и уязвимостей, формирование предложений по их устранению;- Установление лимитов.Для выполнении этих задач потребуется:- Опыт работы в аналогичной сфере не менее 3 лет;- Образование высшее (экономическое);- Отличное знание инструкции Национального банка Таджикистана и других банковских законов- Уверенное владение программами MS Office: Word, Exсel (создание сводных таблиц, анализ, визуализация и проверка данных);- Знание базовых принципов и стандартов построения системы управления рисками в Банке;- Ответственность, коммуникабельность, внимательность, дисциплинированность, исполнительность.Мы готовы предложить:- Работа в перспективной компании, возможность проявить себя и свой потенциал в работе, реализовать интересные идеи;- Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц;- Медицинское страхование;- Корпоративная связь;- Оплачиваемые обеды;- Корпоративные скидки и специальные условия от партнеров;- Тимбилдинг и мотивационные мероприятия;- Обучение - доступно внутреннее и внешнее обучение;- Оформление в соответствии с ТК РТ.Анкеты принимаются по эл. почте: hr@vasl.tj 981112647

АБМХ барои ишғоли ҷои корӣ ба вазифаи Менеҷер оид ба идоракунии хавфи комплаенс дар Саридораи бонк дар ш. Душанбе озмун эълон менамояд.Вазифаи ин менеҷер – идоракунии хавфи комплаенс, аз ҷумла саривақт муайян намудан ва баҳо додани фаъолияти бонк аз ҷиҳати риоя гардидани тартиботҳои дохилии бонк ба талаботҳои қонунгузории ҶТ, аз ҷумла санадҳои меъёрию ҳуқуқии БМТ мебошад.Талаботҳо:• Маълумоти олии иқтисодӣ;• Донистани тамоми талаботҳои қонунҳои соҳаи бонкӣ, аз ҷумла Дастурамалҳои БМТ;• Доштани таҷрибаи корӣ на камтар аз 3 сол дар соҳаи бонкӣ, дар шуъбаҳои амалиётӣ, хавф ё аудит;• Донистани раванҳои тиҷорат/маҳсулот ва хизматрасониҳои бонкӣ; • Mаҳорати баланди ибрози андеша тариқи шифоҳӣ ва хаттӣ, пеш бурдани муросилот бо забонҳои давлатӣ ва русӣ. Донистани забони англисӣ бартарӣ дорад;• Таҷрибаи кор бо Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint)Довталабони ҳавасманд метавонанд ҳуҷҷатҳои худро ба суроғаи электронии hr@fmfb.com.tj ирсол намоянд.Танҳо номзадҳои интихобшуда барои мусоҳиба даъват карда мешаванд.

ЗАО МДО «Хумо» ищет сотрудника в свою команду разработчиков.Описание работы:-Разработка новых и доработка старых модулей АБС МДО «Хумо»-Участие в дейли-митингахТребования к работе:-SQL и навыки работы с ним,-PL/SQL (навыки работы с ним приветствуется),-PL+ и навыки работы с ним,-ООП и принципов программирования,банковских процессов и бизнес-логик (будет плюсом)Просим заинтересованных лиц отправить свое резюме.