Специалист по работе с клиентами микробизнеса

Срочно требуется Аналитик с опытом работы в сфере дистрибьюции по г. Душанбе.Знание 1-С обязательно.Высокая заработная платаЗвонить строго с Пн по Пт / с 9ч - до 16ч.Контактный номер: +992 94 222 9999

BASIC FUNCTIONS OF IT MANAGERResponsible for the management, strategy and overseeing of all technology operations in FINCA Tajikistan and evaluating them according to established goals. Analyzing the business requirements of all departments to determine their technology needs and managing the design and implementation of all technical systems and eliminating security risks.The IT Manager will oversee the FINCA Tajikistan IT Department and will provide technical and administrative support to all IT systems and functions across all premises of FINCA Tajikistan. The IT Manager will ensure the efficient operation, security, reliability, and resilience of the FINCA Tajikistan electronic management information system. The IT Manager will also develop and manage the IT Department to ensure high quality of services provided. The IT Manager will advise the senior management team on information systems solutions and will develop such solutions as needed. MAJOR ACTIVITIES• Define IT strategy aligned with business strategy, vision and goals, optimal department structure and processes.• Manage IT budget and ensure cost effectiveness of IT operations.• Ensure development and implementation of IT policies and procedures using IT governance best practices.• Ensure IT standards and practices are developed and enhanced according to the organization needs• Participate in deployment of security frameworks and solutions.• Monitor compliance with policies, standards, guidelines and procedures;• Manage acquisition, development, implementation and operation of all technology infrastructure which includes data center, compute, network, storage, backups, telephony, business applications, integrations, databases, endpoints, software related to those systems and services• Identify technology risks and problematic areas and propose/implement solutions.• Ensure Information technology operations are in compliance with corporate policies and procedures by resolution of audit findings, identification and remediation of technology risks and security vulnerabilities.• Monitor performance of information technology systems and make recommendations for improving the IT infrastructure, operations.• Plan and supervise the provision of the preventive and corrective maintenance services• Ensure the Confidentiality, Integrity, and availability of information assets (networks, servers, databases, applications, storage, and backup systems).• Ensure appropriate business continuity and disaster recovery processes are in place.• Support projects as required through the allocation of IT department resources to the development and implementation of required solutions.• Oversee software development activities to comply with corporate and industry standards.• Ensure efficient end user support is provided by IT department through effective incident/service request management processes according to ITIL framework and industry best practices.• Ensure change management process is implemented throughout the department in accordance with ITIL framework and industry best practices.• Ensure SLA-s are established for all IT services and service levels are effectively tracked and reported.• Manage the procurement activities of all hardware, software, and IT services. Schedule all major purchases of office commodities and equipment with the relevant operations personnel.• Facilitate tenders as required, help to negotiate with suppliers to obtain the best possible price and quality for all purchases. Ensure that all fixed asset purchases are documented according to the corporate procurement policy.QUALIFICATIONS • Bachelor’s degree in computer engineering, computer science, applied math, electric and electronics engineering or other relevant degree.• Minimum 10 years of experience in IT field, with 5 years in managerial role.• Proven experience in management of diverse IT teams.• Experience in implementation of complex business applications such as CBS and/or ERP systems.• Professional certifications and/or trainings in ITIL, COBIT, CRISC, CGEIT, PMP is desirable.• Professional certifications and/or trainings in network, system, database administration, virtualization technologies, cloud solutions, software development/architecture is considered as advantage.SKILLS • Sound understanding of computer systems (hardware/software), networks etc.• Experience in analysis, implementation and evaluation of IT systems and their specifications.• Experience in project management.• Excellent leadership and decision-making skills.• Strategic thinking.• Experience in controlling information technology budget.• Fluency in English, Tajik and Russian languages.• Excellent written and verbal communication skills.• Strong interpersonal skills and ability to effectively communicate with teams across the entire organization.• Must have the ability to maintain confidentiality and work well with others.• Excellent organizational and leadership skills• High level of attention to details.FINCA stands for equal professional opportunities for men and women, so we encourage all qualified women to actively participate in this competition! How to applyInterested candidates can apply in the Careers section via the link: IT Manager or send your application via email to hr@finca.tj, ensuring that you include the position title in the subject line. For inquiries, you can reach us at (+992) (44) 6002323. Only online applications will be considered. Thanks for your interest in our company! Only shortlisted candidates will be contacted.

По вопросам корпоративного управления (55%)• Содействие корпоративному секретарю в сборе и подготовке материалов для заседаний Наблюдательного Совета и комитетов при Наблюдательном Совете.• Содействие корпоративному секретарю в ведении деловой переписки и в сборе информации по запросу корпоративного секретаря.• Содействие корпоративному секретарю в координации взаимодействия Правления и Наблюдательного совета, корпоротивного секретаря с Наблюдательным Советом, корпоративного секретаря с Правлением и другими.• Содействие корпоративному секретарю в организации подготовки и проведении заседаний Наблюдательного Совета.• Содействие корпоративному секретарю в контроле исполнения решений Наблюдательного Совета и Учредителя.• Содействие корпоративному секретарю в контроле соблюдения корпоративных процедур касательно работы Наблюдательного Совета, Правления и других.• Содействие корпоративному секретарю в сборе и подготовке материалов для Учредителя.• Содействие корпоративному секретарю в разработке проектов решений Наблюдательного Совета и Учредителя.• Содействие корпоративному секретарю в составлении и оформлении протоколов заседаний Наблюдательного Совета и комитетов Наблюдательного Совета.• Содействие корпоративному секретарю в ведении делопроизводства по вопросам корпоративного управления.• Исполнение иных поручений и запросов корпоративного секретаря.По вопросам юридического сопровождения (35%)• Юридические консультации и юридические заключения департаментам компании;• Юридические консультации клиентам компании;• По запросу руководства сбор необходимой юридической информации, в том числе законов, нормативных правовых актов, инструкций, правил и т.д.;• По запросу руководства осуществление правового анализа документов;• Подготовка проектов официальных писем/обращений компании для внешних партнеров;• Подготовка проектов договоров, контрактов, соглашений и т.д.• Юридическое сопровождение оформления деятельности компании/руководства, в том числе регистрационных, разрешительных, учетных и иных процессов в налоговых, статистических, финансовых, миграционных и иных органах;• Представление и защита интересов компании в суде, в государственных и иных организациях, участие на соответствующих совещаниях, встречах и других мероприятиях;• Предоставление рекомендаций и предложений руководству;• Делопроизводство Юридического отдела;• Исполнение иных поручений и запросов руководства.Другие обязательства (10%)• Повышение собственной квалификации, а также содействие сотрудникам компании в повышении правовой грамотности;• Исполнений функций сотрудников Юридического отдела во время их отсуствия;• Рекомендации и предложения руководству по вопросам повышения кваллификации, оценки деятельности, делопроизводства, заменяемости отсуствующего сотрудника и улучшению деятельности Юридического отдела.Требуемая квалификация• Высшее юридическое образование;• Опыт работы по специальности не менее 2 лет;• Знание действующего законодательства, в том числе гражданского законодательства Республики Таджикистан;• Знание делового таджикского и русского языков. Знание английского языка приветствуется;• Умение составлять разного рода юридические документы, гражданские договоры, учредительные документы, локальные акты, предоставлять юридические заключения проектам различных документов;• Умение работать на компьютере;• Умение сбора, фильтрации и обработки информации;• Аналитические навыки и способности;• Умение ведения деловой переписки и грамотного, понятного и точного изложения мысли/ситуации;• Целеустремленность и отличная коммуникативность.

Банк Эсхата объяляет конкурс на должность РисерчераЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:- Поиск в открытых источниках соответствующих кандидатов- Согласование резюме с нанимающим менеджером- Фиксация найденных кандидатов в базе- Поддерживающая коммуникация с кандидатами до встречи с нанимающим менеджером - Координация встречКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Умение и готовность быстро адаптироваться к изменениям- Позитивный настрой – даже если кандидат или нанимающий менеджер отказал- Навыки письменной и устной коммуникации- Высокий уровень эмпатии- КоммуникативностьОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Женщина\Мужчина от 18 – 35 - Опыт работы от 0,5 года- Желание развиваться в рекрутменте- Позитивно реагировать на отказы- Опыт работы в колл центре или в продажах (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;-Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

НБКО "Васл" приглашает в свою команду Риск менеджера.Основные задачи:- Отчет по рискам;- Идентификация, оценка и мониторинг значимых рисков;- Участие в расследовании случаев реализации рисков;- Выявление и изучение возможных угроз возникновения рисков и уязвимостей, формирование предложений по их устранению;- Установление лимитов.Для выполнении этих задач потребуется:- Опыт работы в аналогичной сфере не менее 3 лет;- Образование высшее (экономическое);- Отличное знание инструкции Национального банка Таджикистана и других банковских законов- Уверенное владение программами MS Office: Word, Exсel (создание сводных таблиц, анализ, визуализация и проверка данных);- Знание базовых принципов и стандартов построения системы управления рисками в Банке;- Ответственность, коммуникабельность, внимательность, дисциплинированность, исполнительность.Мы готовы предложить:- Работа в перспективной компании, возможность проявить себя и свой потенциал в работе, реализовать интересные идеи;- Стабильная выплата заработной платы два раза в месяц;- Медицинское страхование;- Корпоративная связь;- Оплачиваемые обеды;- Корпоративные скидки и специальные условия от партнеров;- Тимбилдинг и мотивационные мероприятия;- Обучение - доступно внутреннее и внешнее обучение;- Оформление в соответствии с ТК РТ.Анкеты принимаются по эл. почте: hr@vasl.tj 981112647

Дар ҷустуҷуи корманд ҳастем.Вазифа: Мутахассис оид ба маблағгузориҶои кор: кучаи Шотемур (дар наздикии театри Лухтак, Донишгоҳи Славянӣ) Реҷаи кори: 08:00 - 17:00Шартҳои корӣ:- БЕ собиқаи корӣ қабул менамоем- Омузиши 1 моҳа дар самти бонкӣ ва маблағгузорӣ.- Афзоиши касбӣ Талаботҳо:- Аз 18 сола боло- Донистани компютер

ЗАО МДО «Хумо» ищет сотрудника в свою команду разработчиков.Описание работы:-Разработка новых и доработка старых модулей АБС МДО «Хумо»-Участие в дейли-митингахТребования к работе:-SQL и навыки работы с ним,-PL/SQL (навыки работы с ним приветствуется),-PL+ и навыки работы с ним,-ООП и принципов программирования,банковских процессов и бизнес-логик (будет плюсом)Просим заинтересованных лиц отправить свое резюме.

ТАҚХ Ҳумо, ҷойҳои нави кориро ба вазифаи "Мутахассис оид ба кор бо мизоҷони батаъхирафтода" эълон менамояд.Шартҳои корӣ: -Тамос бо мизоҷони батаъхирафтода- Кор дар офисРӯзҳои кори 5/7 аз соати 8:00 то соати 17:00Суроға: Н. Қарабоев 26, гузаргоҳи 2

Описание Работы:-Сопровождения БВО клиентов Банка.-Мониторинг и контроль соблюдения валютного законодательства при проведении клиентами банка валютных операций, фиксация нарушений.-Участие в автоматизации процессов АБС -Банка в части валютных операций (постановка задач, тестирование).Требование:- Высшее образование;-Умение грамотно и четко излагать свои мысли;-Уверенный пользователь ПК (MS Office);-Знание таджикского и русского языков (узбекский приветствуется);-Знание валютного законодательства, нормативных актов, методологических, инструктивных материалов Национального банка Таджикистана по вопросам валютного регулирования и валютного контроля приветствуется;- Опыт работы в банке приветствуется;Заинтересованных лиц просим отправить свои резюме на почту job@humo.tj.