RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Руководитель отдела продаж

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: 17.10.2024 17:58 ID эълон: 12487635

Таҷриба: аз 3 сол
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: Dorob Holding
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: Спорт

Требования:

• Опыт работы от 3 лет;

• Знание коммерческого, гражданского и финансового законодательства;

• Специализацию и особенности структуры предприятия;

• Основные принципы финансового планирования;

• Рыночную экономику, предпринимательство и основы ведения бизнеса;

• Ассортимент, классификацию, характеристику, назначение товара и предлагаемых услуг;

• Психологию и принципы продаж;

• Технику мотивации клиента к покупкам;

• Правила установления деловых контактов и этику делового общения;

• Высокий уровень коммуникативных навыков;

• Владение техникой работы с возражениями;

• Грамотная речь;

• Знание основы маркетинга;

• Стрессоустойчивость;

• Пунктуальность и исполнительность.

• Умение работать в команде.

Обязанности:

• Организация и контроль работы всех менеджеров по продажам Холдинга Дороб;

• Организация по ведению, анализу и систематизации клиентской базы;

• Участие в разработке бизнес-планов и коммерческих условий;

• Участие в планирование, разработке схем, форм, методов и технологий продаж услуг и продвижение услуг на рынке;

• Координация разработки перспективных и текущих планов продаж услуг;

• Расширение каналов продаж, поиск потенциальных клиентов;

• Ведение документооборота, отчетности и анализ по объёму продаж;

• Организует обучение, тренинги для всего менеджерского состава.

Условия:

• График работы: 5/7 с 09:00 до 18:00;

• Зарплата обсуждается на собеседовании;

• Место работы Холдинг Дороб;

• Возможность реализовать имеющийся опыт, а также расширить его границы;

• Одна из лучших систем оплаты труда (мотивации);

• Дружный коллектив, кооперативы, награды, соревнования;

• Уникальный социальный пакет;

• ДМС;

• Оплата связи;

• Питание;

• Скидки на услуги наших партнеров до 75%

• Скидки для ваших близких родственников на услуги наших партнеров до 30%

• Огромная просьба CV отправлять на почту с указанием позиции dorob.holding.hr@gmail.com

Тамошоҳо: 19

Эълонҳои монанд

Руководитель отдела продаж

Мы в агентстве «Сифат» ищем амбициозного и опытного руководителя отдела продаж, который поможет вывести нашу компанию на новый уровень! Если вы обладаете навыками управления командой и знаете, как строить и оптимизировать процессы продаж, будем рады видеть вас в нашей команде. Обязанности: Управление отделом продаж: постановка задач, контроль выполнения планов и результатов Разработка и реализация стратегии продаж и планов развития Проведение переговоров с ключевыми клиентами и партнёрами Анализ рынка и конкурентной среды для улучшения показателей продаж Формирование и обучение команды менеджеров по продажам Разработка и внедрение системы мотивации сотрудников Требования: Опыт работы на руководящей должности в сфере продаж от 3 лет Умение планировать и анализировать показатели продаж Отличные навыки переговоров и опыт работы с клиентами Лидерские качества и способность мотивировать команду Высокий уровень ответственности и организованности Мы предлагаем: Конкурентную заработную плату и бонусы по результатам работы Перспективы карьерного роста и развития Современный офис в удобном месте Работу в команде профессионалов и возможность реализовать свои идеи Если вы готовы к вызову и хотите построить карьеру вместе с нами, отправляйте своё резюме на boboev7525@gmail.com с темой «Руководитель отдела продаж».

Dealmasterlab, 09.11.2024 17:07, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

7 000 c.

Руководитель отдела продаж

Компания “АРВИС” – это новая и динамично развивающаяся компания, специализирующаяся на производстве текстильной продукции.Мы в поисках Руководитель отдела продажОбязанности: • Разработка общей стратегии развития продаж компании;• Руководство сбытом продукции;• Контроль работы менеджеров по продажам;• Координация разработки краткосрочных и долгосрочных планов по продажам;• Создание клиентской базы и её ведение, анализ и структурирование;• Участие в выставках, где представлена продукция компании;• Составление необходимой отчётности;• Поиск новых партнеров для экспорта продукции• Контроль действующих партнеров в части роста товарооборота, доходности, расширения корзины продаж;• Контроль всех процессов продаж.Требования:• Высшее образование в области экономики;• Опыт руководства отделом продаж от 3х лет;• Опыт активных продаж в должности менеджера не менее 3х лет;• Знание ключевых этапов развития бизнеса;• Умение работать в режиме многозадачности• Стратегическое мышление и способность к планированию;• Уверенный пользователь ПК, МS Office;• Порядочность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, аккуратность и ответственность.Мы предлагаем вам:• Официальное трудоустройство по ТК РТ;• Стабильную заработную плату в зависимости от квалификации и результатов работы;• График работы 6/1;• Корпоративное обучение и повышение квалификации;• Дружный и профессиональный коллектив.Ждём тебя в команде «Арвис»!Если вы заинтересованы в нашем предложении, то отправьте свое резюме по адресу: hr@arvis.tj и укажите позицию, на которую подаете. За дополнительной информацией можете обращаться по номеру: 446105577Ждем ваших откликов!Приём звонков с 9:00 до 18:00.Ориентир Цирк, Школа 51, ул. Н.Карабоева 8

ООО АРВИС, 07.11.2024 13:16, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Региональный Директор

График работы 5/2 Месторасположение работы Таджикистан · Другие страны Обязанности Реализация стратегии и миссии Компании на вверенной территории в рамках коммуникаций через Дистрибьютеров - Обеспечение выполнение планов и задач согласно установленным количественным и качественным показателям через Полевую Структуру Дистрибьютеров - Расширение активной клиентской базы и ключевых каналов сбыта - Формирование эффективного клуба Дистрибьюторов, оценка и аудит действующих Дистрибьютеров - Координация и контроль деятельности по сбыту продукции и товарного запаса Дистрибьютеров - Мониторинг состояния рынка, клиентов и экономической ситуации в регионе - Оценка потенциала территории и каналов сбыта - Мониторинг и координация работы Полевой Структуры Дистрибьютеров - Документооборот, отчетность и взаимодействия с подразделениями Компании Требования к уровню образованию Высшее Требования к профилю образования Финансовый Требования к знанию иностранных языков Русский свободный Требования к навыкам работы на компьютере (программы/уровень владения) Высокая степень digital-грамотности (Microsoft Office в частности excel, 1С и прочее) Требования к необходимым знаниям и навыкам - Высокие навыки определять возможности роста категорий товаров и создание плана работы с категориями, используя ключевые инструменты развития - Способности развивать каналы и RTM и формировать стратегию развития клиентов - Высокие знания техник продаж, владение навыками ведения переговоров - Способности создавать, контролировать и анализировать показатели продаж - Высокие показатели оценки лидерских качеств - результативность, стремление, работа в команде - Опыт работы в руководящей должности в сфере прямых продаж и дистрибьюции от 5-х лет - Знание русского языка в совершенстве - Наличие собственного автотранспорта Знание рынка Таджикистан . Базирование в городе Душанбе. Готовность к командировкам. Требования к опыту работы в должности (в предпочтительных вариантах/срок) от 5 лет Обращаться по телефону: +7 707 552 1163 (WhatsApp)

Assem, 28.10.2024 16:11, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Руководитель отдела продаж

Руководитель отдела продаж (РОП) Место работы: Ювелирный дом "Акика" О компании:Ювелирный Дом "Акика" – это престижный бренд, специализирующийся на продаже эксклюзивных ювелирных изделий. Мы гордимся высоким качеством наших товаров и индивидуальным подходом к каждому клиенту. Мы стремимся создать атмосферу роскоши и комфорта для наших клиентов, обеспечивая высокий уровень обслуживания. Обязанности:- Управление и координация работы отдела продаж.- Разработка и реализация стратегий по увеличению продаж.- Анализ рынка и конкурентной среды.- Постановка целей и задач для команды продаж, контроль их выполнения.- Обучение и развитие сотрудников отдела продаж.- Взаимодействие с ключевыми клиентами и партнерами.- Подготовка отчетов о продажах и анализ результатов. Требования:- Высшее образование в области маркетинга, менеджмента или экономики.- Опыт работы на руководящей должности в сфере продаж от 3 лет.- Успешный опыт управления командой и достижения высоких результатов.- Отличные коммуникативные и лидерские навыки.- Умение анализировать данные и принимать обоснованные решения.- Знание рынка ювелирных изделий будет преимуществом. Условия:- Официальное трудоустройство.- Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы.- Возможность профессионального роста и обучения.- Дружный коллектив и комфортные условия работы. Контакты для связи:- Телефон: +992501264777- Email:job@akika.tj

АҚИҚА, 24.10.2024 17:26, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

10 000 c.

Руководитель

В компанию по производству полимеров для дорожно - строительных работ, ищем Руководителя! Обязанности:1.Установление эффективного контакта с ключевыми лицами принимающими окончательные решения в дорожно-строительной отрасли страны - как государственных организаций, регулирующих отрасль, так и дорожно-строительных компаний (клиентов).2.Выявление проблем и возможностей в отрасли, которые можно решить с помощью с помощью наших продуктов и решений.3.Определение ключевых точек воздействия в отрасли (люди, процессы, задачи, регионы), для достижения максимально возможных результатов минимальными ресурсами (время, деньги, энергия и др.).4.Проведение ключевых переговоров, в т.ч. с участием ТОП-сотрудников команды Veleton.5.Сопровождение и закрытие ключевых сделок.6.Постоянная работа с лицами принимающими окончательные решения в дорожно-строительной отрасли страны над расширением рынка - больше объектов с модификацией битума; модификация каждого слоя асфальта и др.7.Эффективное взаимодействие с командой Veleton - совещания в zoom, выработка стратегии, плана действий, его осуществление с командой.Требования:* Возраст (предпочтительно): от 38 до 70 лет;* Образование (предпочтительные: ВУЗ / колледж, специальность, специализация): не важно;*Крайне желательна профессиональная подготовка, компетенция и знание основ в дорожно-строительной сфере - это будет существенным преимуществом; *Опыт и стаж работы от 20 лет в названной области;* Специальные навыки и знания: крайне желательна профессиональная подготовка, компетенция и знание основ в дорожно-строительной сфере;* Владение ПК (какие программы): на уровне уверенного пользователя владение компьютером MS Office, zoom, e-mail, мессенджеры* Коммерческий опыт работы (опыт продаж /опыт ведения переговоров с заказчиками / эксперт в ведении переговоров, публичных выступлениях;Условия:*Опыт работы в компании международного уровня;* Свободный график;* Возможность обучаться и расти в карьерном плане;* Стабильный доход (%от продаж).Заинтересованных кандидатов просим отправлять свое резюме на эл.почту: business_trener@mail.ru.Только те кандидаты, которые подходят под требования, будут приглашены на собеседование.

Бизнес Тренер, 18.11.2024 17:13, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Head of Peplink Department

Requirements:∙ Higher education (technical);∙ English – Upper Intermediate;∙ Knowledge of network technologies, network vendor certificates would be an asset;∙ General knowledge of Wi-Fi, Routing & Switching, IoT, GSM technologies and orientation in solution designs;∙ Knowledge of Peplink product portfolio and the telecommunications market would be an asset;∙ Knowledge of the product portfolio of other competing vendors of Peplink would be an asset;∙ Good communication skills, ability to present/defend a solution efficiently;∙ Confident proficiency in MS Outlook, MS PowerPoint, MS Excel;∙ Experience in B2B segment would be an asset.Responsibilities:∙ Proactive actions to achieve business goals, vendor KPIs and the MUK sales plan for Peplink;∙ Drawing up an action and marketing plan for developing brand sales in assigned countries;∙ Analyzing the competitive environment and searching for opportunities to develop Peplink sales through the MUK company;∙ Opening vacancies necessary for business development and selecting people for the team;∙ Filling the warehouse and monitoring its timely turnover;∙ Maintaining an up-to-date price list;∙ Negotiating with vendor representatives, obtaining favorable entry conditions, important business information and support for the MUK initiatives;∙ Developing a partner network (sales channel) for the entrusted vendor in assigned countries, identifying potential partners, assisting them in working with Peplink solutions and developing joint business with them;∙ Building mutually beneficial trusting partnerships with key partners;∙ Assisting partners in positioning and selling Peplink solutions in a competitive environment, timely connection of the necessary resources in projects;∙ Preparing presentations, reports and training for partners, customers and the internal team, participating in industry conferences and online/offline marketing events;∙ Interaction with regional offices of the company, as well as with sales departments, logistics, accounting and other departments for the effective implementation of projects;∙ Preparation of specifications/commercial proposals, calculation of pricing taking into account the competitive environment and delivery conditions;∙ Negotiating with the vendor's representative office, obtaining the most favorable entry conditions;∙ Project management, working with the sales funnel and internal forecasting;∙ Passing the necessary exams to obtain and maintain the necessary accreditations.Personal qualities:∙ Strong inter-personal skills;∙ Responsibility;∙ Initiative;∙ Systematic approach to work;∙ Ability to work in a team for results and quickly find effective ways to overcome obstacles.Please send your CV to hr@muk.group

Irene, 27.10.2024 13:30, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Начальник техническо-конструкторского бюро

⚡ ЗАВОД «IMOD» ПО ПРОИЗВОДСТВУ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ И МЕТАЛЛОКОНСТРУКЦИЙ ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ПОЗИЦИЮ - НАЧАЛЬНИК ТЕХНИЧЕСКО-КОНСТРУКТОРСКОЕ БЮРООБЯЗАННОСТИ:🟢Руководство и управление деятельностью Техническо-конструкторского бюро🟢Установление и поддержание стандартов проектирования и разработки🟢Обеспечение соответствия продукции требованиям заказчиков и нормативным документам🟢Надзор за разработкой новых продуктов и технологий🟢Сотрудничество с другими отделами, включая производство, продажи и маркетинг🟢Управление бюджетом и ресурсами Техническо-конструкторского бюро🟢Представление интересов компании на отраслевых мероприятиях и конференцияхТРЕБОВАНИЯ:🟢Степень бакалавра или магистра в области машиностроения или смежной области🟢Минимум 5 лет опыта работы в области проектирования и разработки электрооборудования и металлоконструкций🟢Опыт руководства и управления командой инженеров-конструкторов🟢Знание строительных норм и стандартов🟢Опыт использования программного обеспечения для проектирования, такого как AutoCAD, Tekla Structures или STAAD.Pro🟢Отличные навыки общения и межличностного взаимодействия🟢Способность работать как в команде, так и самостоятельно🟢Желание развиваться и осваивать новые технологииМЫ ПРЕДЛАГАЕМ:☑️Официальное трудоустройство☑️Конкурентоспособную заработную плату и льготы☑️Своевременная выплата зарплаты☑️Работа в стабильной и развивающейся компании☑️Дружный коллектив и отличное руководство ☑️Современное и хорошо оборудованное рабочее место☑️Возможности для профессионального роста и развития☑️График работы 5/2 (с 08:00 до 17:00) ☑️Обед на территории завода☑️Возможность внести свой вклад в производство высококачественных электрооборудования и металлоконструкций📌 Если вакансия Вас заинтересовала, пожалуйста, отправьте свое резюме на адрес hr@imod.tj, Благодарим за внимание! (укажите названия вакансии в теме письма). 📍 Адрес: ул. Арбобхотун, джамоата Чортеппа, Душанбе, Таджикистан (Расположение завода: 38.5601551, 68.7193645) Подробности по телефону:(+992) 710-30-1111 /876 010 010© "IMOD" УПОР НА КАЧЕСТВО И ИННОВАЦИИ!

IMOD завод по производству электрооборудования, 29.10.2024 17:06, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Главный технолог

⚡ ЗАВОД «IMOD» ПО ПРОИЗВОДСТВУ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ И МЕТАЛЛОКОНСТРУКЦИЙ ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ПОЗИЦИЮ - ГЛАВНЫЙ ТЕХНОЛОГ ОБЯЗАННОСТИ:🟢Руководство и контроль за технологическими процессами производства электрооборудования и металлоконструкций.🟢Разработка и внедрение новых технологий и процессов, направленных на повышение эффективности и качества производства.🟢Обеспечение соответствия продукции стандартам качества и техническим требованиям.🟢Анализ и оптимизация технологических процессов, выявление и устранение узких мест.🟢Разработка и внедрение систем контроля качества и обеспечение их эффективного функционирования.🟢Мониторинг и анализ технологических показателей, внесение предложений по улучшению.🟢Проведение технических аудитов и инспекций производственных процессов.🟢Взаимодействие с другими подразделениями завода, включая отделы проектирования, производства и контроля качества.🟢Обучение и повышение квалификации персонала по технологическим вопросам.🟢Участие в разработке и внедрении новых продуктов и технологий.🟢Обеспечение соблюдения правил техники безопасности и охраны труда на производстве.ТРЕБОВАНИЯ:🟢Высшее техническое образование в области электротехники или машиностроения.🟢Не менее 5 лет опыта работы на руководящей должности в сфере производства электрооборудования или металлоконструкций.🟢Глубокое понимание технологических процессов производства электрооборудования и металлоконструкций.🟢Знание современных технологий и методов управления производством.🟢Отличные организаторские и управленческие навыки.🟢Аналитический склад ума и способность к решению проблем.🟢Умение работать в команде и эффективно взаимодействовать с коллегами.🟢Знание нормативных документов и стандартов, регламентирующих производство электрооборудования и металлоконструкций.🟢Опыт работы с системами управления качеством (например, ISO 9001).🟢Наличие сертификатов или дипломов, подтверждающих профессиональную квалификацию (например, инженер-технолог).🟢Желательно наличие опыта в разработке и внедрении новых технологий.МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:☑️Официальное трудоустройство☑️Конкурентоспособную заработную плату и льготы☑️Своевременная выплата зарплаты☑️Работа в стабильной и развивающейся компании☑️Дружный коллектив и отличное руководство ☑️Современное и хорошо оборудованное рабочее место☑️Возможности для профессионального роста и развития☑️График работы 5/2 (с 08:00 до 17:00) ☑️Обед на территории завода☑️Возможность внести свой вклад в производство высококачественных электрооборудования и металлоконструкций📌 Если вакансия Вас заинтересовала, пожалуйста, отправьте свое резюме на адрес hr@imod.tj, Благодарим за внимание! (укажите названия вакансии в теме письма). 📍 Адрес: ул. Арбобхотун, джамоата Чортеппа, Душанбе, Таджикистан (Расположение завода: 38.5601551, 68.7193645) Подробности по телефону:(+992) 710-30-1111 /876 010 010© "IMOD" УПОР НА КАЧЕСТВО И ИННОВАЦИИ!

IMOD завод по производству электрооборудования, 29.10.2024 17:05, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ

Директор технический

⚡ ЗАВОД «IMOD» ПО ПРОИЗВОДСТВУ ЭЛЕКТРООБОРУДОВАНИЯ И МЕТАЛЛОКОНСТРУКЦИЙ ОБЪЯВЛЯЕТ КОНКУРС НА ПОЗИЦИЮ - ДИРЕКТОР ТЕХНИЧЕСКИЙ (ГЛАВНЫЙ ИНЖЕНЕР) ОБЯЗАННОСТИ:🟢Руководство технической деятельностью завода, включая проектирование, разработку, производство и обслуживание электрооборудования и металлоконструкций🟢Разработка и реализация технической стратегии для достижения целей компании🟢Управление командой инженеров, технологов и других технических специалистов🟢Обеспечение соответствия продукции завода всем применимым стандартам качества и безопасности🟢Модернизация и оптимизация производственных процессов для повышения эффективности и снижения затрат🟢Внедрение новых технологий и инноваций для улучшения качества продукции и производительности🟢Техническая поддержка клиентов и решение сложных технических проблем🟢Представление компании на отраслевых мероприятиях и конференцияхТРЕБОВАНИЯ:🟢Высшее образование в области электротехники, машиностроения или смежной специальности🟢Не менее 7 лет опыта руководящей работы в сфере производства электрооборудования или металлоконструкций🟢Глубокие знания принципов проектирования, разработки и производства электрооборудования и металлоконструкций🟢Сильные навыки управления проектами и командой🟢Отличные аналитические и стратегические способности🟢Опыт работы с инженерным программным обеспечением и инструментами проектирования🟢Знание отраслевых стандартов и норм🟢Опыт работы в области управления качествомНАВЫКИ:🟢Лидерство и управление🟢Стратегическое планирование🟢Управление проектами🟢Управление командой🟢Проектирование и разработка электрооборудования и металлоконструкций🟢Производство и обслуживание🟢Управление качеством🟢Инновации и внедрение новых технологий🟢Анализ и решение проблемМЫ ПРЕДЛАГАЕМ:☑️Официальное трудоустройство☑️Конкурентоспособную заработную плату и льготы☑️Своевременная выплата зарплаты☑️Работа в стабильной и развивающейся компании☑️Дружный коллектив и отличное руководство ☑️Современное и хорошо оборудованное рабочее место☑️Возможности для профессионального роста и развития☑️График работы 5/2 (с 08:00 до 17:00) ☑️Обед на территории завода☑️Возможность внести свой вклад в производство высококачественных электрооборудования и металлоконструкций📌 Если вакансия Вас заинтересовала, пожалуйста, отправьте свое резюме на адрес hr@imod.tj, Благодарим за внимание! (укажите названия вакансии в теме письма). 📍 Адрес: ул. Арбобхотун, джамоата Чортеппа, Душанбе, Таджикистан (Расположение завода: 38.5601551, 68.7193645) Подробности по телефону:(+992) 710-30-1111 /876 010 010© "IMOD" УПОР НА КАЧЕСТВО И ИННОВАЦИИ!

IMOD завод по производству электрооборудования, 29.10.2024 17:04, Душанбе

Ҷои кор » Роҳбарон

Шартномавӣ