RU TJ

Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Тасдиқкунӣ ба почтаи электронӣ равон шуд

Стажер департамента банковских карт

Нав кардани сана Дар ТОП ҷойгир намудан

Душанбе

Санаи ҷойгиршавӣ: 02.01.2025 09:11 ID эълон: 11968868

Таҷриба: Дилхоҳ
Ном ё суроғаи ширкат/корхона: ЗАО Спитамен Банк, г. Душанбе
Реҷаи кор: Рузона
Самти фаъолияти ширкат/корхона: банк

Описание деятельности:

Предложение/сопровождение услуг Банка в сфере карточного бизнеса, привлечение надежных клиентов, стремления к расширению бизнеса, достижению поставленных целей и планов работы.

Требования:

• высшее экономическое образование;

• знание русского, англиского и таджикского языка в совершенстве;

• уверенный пользователь персонального компьютера;

• хорошие коммуникативные навыки;

• ответственность, стрессоустойчивость, пунктуальность;

• желание работать в команде;

Личностные качества:

• аккуратность/внимательность;

• честность, пунктуальность;

• высокое чувство ответственности;

• способность быстро воспринимать большой объем информации.

Условия/возможности:

• оформление по ТК РТ;

• полный рабочий день/График работы 6/1;

• корпоративное обучение;

• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.

Пожалуйста, отправляйте свою заявку на электронный адрес: jobs@spitamen.com с указанием в теме письма должность Стажер Департамента банковских карт.

Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Тамошоҳо: 837

Эълонҳои монанд

Хазинадор

ҶДММ ТАҚХ ЛОЛС Молия ташкилоти амонати қарзии хурд буда, муассисаш “LOLC Central Asia Private Limited” ба ҳисоб меравад, ки дар зиёда аз 24 давлати ҷаҳон фаъолияти босаммар дорад. Стратегияи асосии ширкат ин пешниҳоди хизматрасониҳои баланди молиявӣ ба аҳоли бо истифода аз усулҳои таҷрибаи мизоҷ ба ҳисоб меравад. Дар Ҷумҳурии Тоҷикистон ТАҚХ ЛОЛС Молия дар зиёда аз 10 шаҳру ноҳияҳо фаъолият намуда истодааст ва фаъолона филиалҳои худро васеъ намудаистодааст. Вобаста ба васеъшавии фаъолият мо довталабонро барои ишғоли ҷойи кори холӣ даъват менамоем.Вазифаи: Хазинадори сайёрҶои фаъолият: ш.Душанбе (Саридора)Вазифаҳои асоси:• Хизматрасонии хазинавӣ ба мизоҷон, амалиётҳои хазинавӣ, амонатҳо, гирифтани пули нақд, мубодилаи асъор;• Бурдани ҳисоботи дақиқи хазина ва риояи интизоми хазинавӣ;• Ҳамдигарфаҳмии комил бо мизоҷон ва нигоҳ доштани сатҳи баланди хизматрасонӣ ба онҳо;• Бурдани китоби хазинавӣ, барасмиятдарории ҳуҷҷатҳои ҳисоботӣ;• Қабул ва фиристодани пулҳои қоғазӣ ва додани онҳо ба инкассатор;• Омода будан ба сафари хизмати ба шаҳру ноҳияҳои Ҷумҳурии Тоҷикистон.Талаботҳои тахассусӣ:• Маълумоти олӣ, бакалавр, олии нопурра;• Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);• Донистани барномаҳои компютерӣ (MS Office);• Таҷрибаи кори дар самти хазинадор дар бонк афзалият дорад;Шароити хуби кори:• Музди меҳнати рақобатпазир дар бозори меҳнат;• Фаъолияти меҳнатии расмӣ, ҷадвали кории муносиби 5/2; • Пардохти алоқаи мобилӣ;• Омузишҳо ва тренингҳо;• Имконият барои рушди мансабӣМузди маоши хуб кафолат дода мешавад.Хохишмандон метавонанд маълумотҳоро дар бораи худ (CV) ва дар лифофаҳо (конверт) ҷойгир карда бо қайди номгуи вазифаи довталаб ба суроғаи зерин дастрас намоянд: ш. Душанбе, кучаи деҳи боло 180 ё ин ки ба почтаи электрони ирсол намоед: info@lolc.tjМуҳлати охирин барои қабули CV то 07 феврали соли 2025.Рақами телефон: (992) 98-478-37-37., 44 610 00 55Танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои ҳадди аққал ҷавобгӯянд, барои мусоҳиба даъват карда мешаванд.

Саъди, 18.01.2025 10:21, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Специалист по одобрению банковских операций филиал в г. Душанбе, ройон Воданасос

Основные обязанности:• поддержка контроля и учёта кредита;• исполнение соответствующих инструкций Национального банка Таджикистана;• поддержка кредитных бэк-офисов филиалов; • учет и контроль кредитных и кассовых операций, денежных переводов и документооборота по ним; • кконтроль соответствия представленных документов по виду и назначению кредита, осуществление проводок по выдаче кредита в программах;• контроль за погашением заёмщиками основной суммы долга и процентов;• пподготовка информации для внешних аудиторов и регуляторных органов в рамках деятельности бэк - офисе.Требования• ввысшее экономическое образование (финансы и кредит, банковское дело, бухгалтерский учет, знание баланса), студенты-выпускники профильных профессий с возможностью работать полный рабочий день;• сертификат СAP - преимущество;• уверенный пользователь персонального компьютера (Excel/Word) – обязательно и банковских программ;• знание таджикского и русского языков - обязательно, английский язык - преимуществоЛичностные качества:• аккуратность/внимательность;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности;• способность быстро воспринимать большой объем информации.Условия/возможности:• оформление по ТК РТ;• полный рабочий день/График работы 5/2;• корпоративное обучение;• возможности карьерного и профессионального роста внутри банка.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме «Специалист по одобрению банковских операций” в г. Душанбе или заполните анкету в филиале ЗАО «Спитамен Банк».Примечание: только кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Спитамен Банк, 10.01.2025 11:33, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Специалист по одобрению банковских операций филиал в г. Душанбе, ройон Воданасос

Менеджер по подключению банковских услуг

В команду мобильных менеджеров по предоставлению банковских услуг нужны энергичные и целеустремленные специалисты 🙂Обязанности:— Активный поиск и привлечение новых клиентов на выезде.— Проведение презентаций и консультаций по банковским продуктам и услугам.— Оформление договоров и документов на месте.— Поддержание и развитие отношений с текущими клиентами.— Выполнение планов продаж и других KPI.Требования:— Отличные коммуникативные и презентационные навыки.— Умение работать в команде и самостоятельно.— Хорошее знание таджикского языка, а знание русского будет преимуществом.— Готовность к частым командировкам и мобильной работе.— Опыт работы в сфере продаж или в качестве торгового агента будет преимуществом.— Наличие водительских прав категории B и собственного автомобиля будет преимуществом.Мы предлагаем:— Конкурентоспособную заработную плату и бонусы по результатам работы.— Оплачиваемые командировки и компенсацию транспортных расходов.— Обучение и поддержку для профессионального роста.— Дружный коллектив и комфортные условия работы.Присоединяйтесь к нашей команде и помогите нам сделать банковские услуги доступнее для всех 💚Заявку можно оставить перейдя по ссылке:https://job.alif.tj/vacancies/menedzer-po-podkliuceniiu-bankovskix-uslug-3TKh?rs=somontj_job_menejer-po-podklyucheniyu-bankovskikh-uslug26-12-2024

Алиф Банк, 17.01.2025 16:23, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Менеджер по подключению банковских услуг

Специалист по работе с проблемными кредитами

Описание основных направлений деятельности:• Обзвон должников;• Поиски должников алтернативными путями;• Информирование должников об ответственности;• Предложение вариантов урегулирования задолженности;• Обработка входящих звонков от должников; • Составление отчетности; • Сотрудничество с другими подразделениями. Требования:• Основное требование – опыт работы с проблемными кредитами – не менее 1-го года;• Образование – средне специальное, бакалавр или высшее;• Знание русского и таджикского языка в совершенстве, (знание английского языка приветствуется);Личностные качества:• Умение решать поставленную задачу;• честность, пунктуальность;• высокое чувство ответственности.Условия/возможности:• Официальное трудоустройство в современном, стабильном банке РТ.• Командировки по региональной сети с полной оплатой расходов;• Обучение для повышения квалификации и получения новых знаний;• Высокая заработная плата, наличие KPI системы и бонусы при достижении целей;• Возможности профессионального развития в динамичной среде;• Удобный график работы- 5/2;• Дружелюбную атмосферу и команду единомышленников.Присылайте резюме по адресу Jobs@spitamen.com с указанием в теме «Специалист по работе с проблемными кредитами» Примечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на интервью.

Спитамен Банк, 02.01.2025 08:58, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Специалист по работе с проблемными кредитами

Специалист по операциям банковских карт

Мы ищем организованного и внимательного к деталям специалиста по операциям с картами банкоматов для управления сквозным жизненным циклом операций с банкоматами и дебетовыми картами.Обязанности:• Выпуск и управление картами: контроль выпуска, активации и деактивации карт банкоматов и дебетовых карт, обеспечение своевременной и точной обработки.• Поддержка клиентов: рассмотрение запросов клиентов, связанных со статусом карты, заменой, запросами PIN-кода и проблемами транзакций/координация с колл-центром• Безопасность и соответствие: обеспечение соответствия всех операций с картами внутренним политикам безопасности и отраслевым нормам; отслеживание любой подозрительной активности и при необходимости сообщение о ней в службу безопасности.• Устранение неполадок и разрешение проблем: тесное сотрудничество с ИТ-отделом и службами поддержки для устранения неполадок и решения проблем, связанных с картами, таких как ошибки транзакций или споры по банкоматам.• Координация поставщиков: сотрудничество с внешними поставщиками для производства карт, распространения PIN-кодов и обслуживания сетей банкоматов.• Анализ данных и отчетность: отслеживание показателей использования карт, создание отчетов по транзакциям и инцидентам с картами и рекомендация улучшений на основе анализа данных.• Поддержка основных банковских систем: поддержка повседневной деятельности в отношении основных банковских функций.Требуемые навыки и знания:• Технические знания:o Знакомство с системами управления банкоматами, дебетовыми картами и PIN-кодами.o Понимание шифрования карт, протоколов безопасности и методов предотвращения мошенничества.o Базовые знания платежных сетей (Visa, MasterCard и т. д.).• Банковские и финансовые знания:o Глубокое понимание операций с банкоматами и дебетовыми картами, включая процессы выпуска, активации и замены.o Знание требований нормативных требований, связанных с управлением картами в финансовом секторе.• Навыки обслуживания клиентов:o Отличные коммуникативные навыки для помощи клиентам с запросами и проблемами, связанными с картами.o Умение профессионально решать деликатные вопросы, особенно в случаях мошенничества или разрешения споров.• Аналитические навыки:o Умение анализировать данные транзакций для выявления тенденций, закономерностей или потенциального мошенничества.o Умение использовать данные для предложения улучшений и поддержки принятия решений.Квалификации:• Степень бакалавра в области делового администрирования, банковского дела, финансов или смежной области.• Более 1 лет опыта работы в сфере банкоматов или операций с дебетовыми картами, выпуска карт или аналогичной должности.• Сильные организационные навыки с вниманием к деталям и точностью.• Клиентоориентированное мышление со способностью решать проблемы и акцентом на безопасность.Просим написать в название письме "Специалист по операциям банковских карт"

Саъди, 06.01.2025 08:41, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Продакт менеджер по карточному направлению

Вакансия: Продакт-менеджер по карточному направлениюМы ведущая финансовая организация, предоставляющая современные решения в области платежных технологий. Карточное направление играет ключевую роль в развитии экосистемы наших продуктов, предоставляя клиентам удобство и инновации.________________________________________Ваши обязанности:• Управление полным жизненным циклом продуктов карточного направления: выпуск, сопровождение, развитие.• Разработка стратегии развития карточных продуктов (дебетовые, кредитные и премиальные карты).• Анализ рынка, конкурентной среды и потребностей клиентов для внедрения актуальных функций.• Инициирование и реализация проектов по запуску новых карт, тарифов и услуг.• Взаимодействие с партнёрами (платёжные системы, процессинговые центры и другие).• Контроль интеграции новых решений с технической и операционной инфраструктурой компании.• Проведение маркетинговых кампаний совместно с отделом маркетинга для продвижения карточных продуктов.• Сбор и анализ обратной связи от клиентов, внедрение улучшений.• Обеспечение соответствия продуктов требованиям безопасности и регуляторным стандартам.________________________________________Требования:• Опыт работы в карточном направлении.• Базовые знания с платежными системами (Корти милли, Visa и другие).• Стратегическое мышление, ориентированность на результат, творческий подход.• Отличные навыки командной работы и коммуникации.• Хорошие аналитические способности и умение работать с метриками.• Навыки постановки целей и эффективного делегирования задач.• Аналитический склад ума и умение принимать взвешенные решения.________________________________________Мы предлагаем:• Участие в интересных проектах в быстро развивающемся направлении.• Работа в команде лидеров финтех-сферы.• Конкурентоспособная заработная плата.• Возможность профессионального и карьерного роста.• Современная корпоративная культура и дружный коллектив.• Удобный офис в центре города.________________________________________Как подать заявку:Не упустите свой шанс! Отправьте своё резюме на почту job@humo.tj не позднее 31.12.2024.Мы ждём вашего отклика и будем рады видеть вас в нашей команде!

ЗАО МДО Хумо, Имрӯз 08:41, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Продакт менеджер по карточному направлению

Заместитель финансового директора

Обязанности:-Привлечение финансовых ресурсов;-Хеджирование валютных рисков;-Контроль и соблюдение финансовых условий кредиторов, предоставление отчетов партнерам;-Координация работы сотрудников отдела, содействие в обновлении политик и процедур в финансовой сфере;-Взаимодействие с внутренним аудитом.Квалификация и требования:-Высшее экономическое образование;-Опыт работы в финансовой (банковской) сфере не менее 3 лет; -Cертификация CIPA (первый уровень) приветствуется ;-Внимательность к деталям, аналитический склад ума, логическое мышление; -Продвинутый пользователь программы MS Excel (умение обработать и анализировать большой объем данных);-Свободное владение таджикским, русским и английским языками обязательно;-Ответственность, дисциплинированность, коммуникабельность, умение работать в команде, способность к обучению и саморазвитию.Резюме принимаются с обязательным указанием позиции по эл. адресу: job@humo.tjПримечание: только те кандидаты, которые отвечают требованиям объявленной вакансии, будут приглашены на тестирование и собеседование.

ЗАО МДО Хумо, Имрӯз 08:41, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ

Руководитель процессного центра в г. Душанбе

Банк Эсхата объявляет конкурс на должность Руководителя процессного центраЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:Управление процессами:- Актуализация процессной модели Банка- Внедрение системы управления бизнес-процессами и процессных KPI для владельцев бизнес-процессов- Автоматизация измерения процессных метрик- Внедрение системы SLA между бизнес-подразделениями и подразделениями поддержки.- Разработка операционных дашбордов для владельцев процессов для оценки здоровья и мониторинга качества исполнения процессов- Обучение владельцев и исполнителей процессов в подразделениях банка методологии управления процессов Совершенствование процессов:- Идентификация и приоритезация бизнес-процессов для оптимизации и автоматизации- Организация и экспертное сопровождение кросс-функциональных команд для реализации оптимизационных проектов- Организация обучения руководителей и сотрудников подразделений банка (владельцев и исполнителей процессов) методологии оптимизации процессов - Разработка и внедрение методологии оценки уровня автоматизации бизнес-процессов- Разработка и внедрение методологии оценки уровня зрелости бизнес-процессов- Организация экспертного сопровождения проектов автоматизации бизнес-процессов в рамках программы Цифровой Трансформации Управление командой:- Управление командой экспертов Процессного Центра- Управление кросс-функциональными командами в рамках оптимизационных проектов- Набор, обучение и развитие экспертов по управлению, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.Кросс-функциональное взаимодействие и коммуникации:- Формирования культуры постоянного совершенствования в подразделениях банка через обучение, коучинг и наставничество - Выстраивание системы процессных диалогов с владельцами бизнес-процессов и менеджерами этапов процессов- Популяризация процессного управления на уровне руководителей департаментов и Правления БанкаКАКИЕ НАВЫКИ ТЕБЕ В ЭТОМ ПРИГОДЯТСЯ:- Практические знания в области методологии Lean Six Sigma- Практические знания в области управления изменениями- Знания в области процессного проектирования и нотаций описания процессов (BPMN, BPMN 2.0)- Знание инструментов и лучших практик автоматизации бизнес-процессов- Практические знания в области управления бизнес-процессами- Знание банковских процессов и понимание принципов построения ИТ архитектуры в финансовых организациях- Превосходные навыки устной и письменной коммуникации- Превосходные навыки презентаций в т.ч. на executive уровне- Превосходные навыки кросс-функционального взаимодействия- Превосходные навыки лидерства в матричных структурах управления ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ:- Опыт работы в области управления, оптимизации и автоматизации процессов в банковской отрасли или финтех компаниях от 5 лет.- Подтвержденный опыт построения эффективных бизнес-процессов в компаниях финансового сектора на Российском и/или Европейском рынке.- Подтвержденный опыт внедрения процессного управления (BPMS). - Опыт внедрение инструментов Lean менеджмента- Опыт реализации операционной трансформации в крупном банке (желательно)- Международный сертификат LSS (Lean Six Sigma) Black Belt (желательно)ПОЧЕМУ ЭСХАТА?- Мы создадим комфортные условия для работы, предложим интересные и масштабные задачи, а также поможем профессионально расти и развиваться, участвовать в кросс командных проектах и определять собственную траекторию развития;- Участие в конференциях и профессиональное обучение;- Насыщенная корпоративная жизнь и нетворкинг;- Свобода действий, минимум формализма — мы ориентированы на результат и ценим эффективность;- Конкурентная заработная плата - достойный оклад по итогам интервью и система премирования;Анкеты принимаются по эл.почте job@eskhata.tj. Телефон: (44) 6000600.Ссылка на онлайн-анкету: https://clck.ru/3DE7R4Добро пожаловать в команду профессионалов Банка Эсхата!

ОАО Банк Эсхата, 03.01.2025 14:34, Душанбе

Ҷои кор » Бонкҳо, суғурта, лизинг

Шартномавӣ