Мы отправили вам письмо на . Нажмите на ссылку в этом письме для того, чтобы подтвердить ваш адрес email, иначе мы не сможем уведомить вас о новых ответах на ваши объявления и сообщениях в чате.

Письмо для подтверждения отправлено

HR-менеджер в г. Душанбе

Обновить дату Поместить в ТОП

Душанбе

Опубликовано: 22.06.2022 10:04 Номер объявления: 8333685

Стаж: от 1 года
График: Полный день

Приглашаем на работу в крупную производственно-торговую компанию, на постоянную работу требуется:

Менеджер по подбору и развитию персонала (HR-менеджер)в г. Душанбе

Если вы компетентный специалист и берете на себя ответственность за каждое решение, любите помогать людям и всегда доводите начатое дело до конца? Вы можете справляться с большим количеством работы, то работа менеджер по найму и введению в должность для Вас!

Что нужно будет делать:

- Составлять и размещать объявления по найму сотрудников по всем актуальным каналам распространения;

- Проводить работы с персоналом в филиалах РРП;

- Проводить собеседования и отбирать достойных кандидатов;

- Контролировать адаптацию новых сотрудников компании;

- Проводить оценку стажера по результатам прохождения испытательного срока;

- Участвовать в программах по развитию персонала;

- Вести всю необходимую документацию по процессам найма и адаптации сотрудников.

- Проводить мероприятия по мотивации персонала

Откликайся на эту вакансию, если:

Имеете опыт управления человеческими ресурсами (приветствуется в торговых компаниях);

Уверенный пользователь ПК, офисной оргтехники и офисных программ;

Имеешь организационные способности;

Готовы к командировкам по региону;

Грамотная таджикская и русская речь;

Способны ставить цели и достигать их;

У вас есть результаты и достижения, которыми Вы гордитесь;

Мы предлагаем:

Конкурентная заработная плата (она обсуждается во время собеседования)

Отличные возможности профессионального и карьерного роста;

Комфортабельный офис;

Тренинги, семинары и другие обучающие мероприятия по повышению квалификации;

Дружный и отзывчивый коллектив;

Для более подробной информации обращайтесь по номеру +992 555 43 2211 или отправляйте своё резюме на электронную почту sardor.job.vacancy@gmail.com

Отправить CV

Не знаете, что написать о себе и как заполнить CV? Скачайте пример CV

Похожие объявления

Премиум

Менеджер по подбору и адаптации персонала

В Группу Компаний «КОИНОТИ НАВ» требуется 2 Менеджера по подбору и адаптации персонала в 2 разные сферы:• Фарм ритейл – логистическая компания «Экспресс фарм» – 1 вакансия• Головной Офис ГК «КОИНОТИ НАВ», Отдел Организации Труда – 1 вакансияВ первую очередь, мы смотрим на личностные ценности и приоритеты (главное – чтобы они совпадали), профессиональные компетенции и бэкграунд, а также наличие огромного желания развиваться и достигать нужных целей и результатов!Чем предстоит заниматься:1. Взаимодействовать с нанимающими руководителями структурных подразделений для сбора требований к кандидатам и составления вакансий и профиля должности2. Осуществлять активный поиск и качественный отбор кандидатов 3. Размещать вакансии на «job-сайтах», в социальных сетях, в профильных группах и чатах4. Проводить первичные телефонные интервью, организовывать и проводить собеседования с кандидатами5. Эффективно сопровождать (постоянно коммуницировать) во время испытательного срока и контролировать прохождение адаптационного периода новыми сотрудниками6. Вести базу кандидатов и другие необходимые отчетности7. Консультировать подразделения по корректному подбору и адаптации сотрудников8. Мониторить эффективность процессов отбора и адаптации и при необходимости вносить корректировки9. Участвовать в совершенствовании HR-процессов10. Участвовать в реализации общих мероприятий HR Отдела, а также в организации мероприятий, формирующих и поддерживающих ККК Что нам важно в кандидате:1. Опыт работы рекрутером или HR менеджером с упором на найм от 1 года2. Владение русским и таджикскими языками на высоком уровне3. Грамотная письменная и устная речь4. Знание современных технологий поиска, отбора и адаптации кандидатов5. Четкое выполнение своих обязанностей и умение работать на результат6. Ответственность, активность и самостоятельность в работе7. Отличные коммуникативные навыки8. Внимательность к деталям, усидчивость9. Командность 10. Желание работать и развиваться в сфере HRМы предлагаем:1. Стать частью команды крупного успешного Холдинга!2. Получение уникального опыта 3. Перспективу профессионального и карьерного роста!4. Работу в головных офисах указанных Компаний в г. Душанбе5. График работы: 6/7, с 08:30 до 18:00 6. Достойную заработную плату7. Привлекательную систему мотивации8. Корпоративное обучение9. Льготное питание10. Корпоративную мобильную связьХотите присоединиться к нам, тогда:1. Высылайте своё Резюме нам на: info@ats.tj2. Качественно выполните 1 удаленное задание (по почте) – это ВАЖНО!3. Успешно пройдите первое собеседование и другие этапы отбора, и ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ к нам в команду!

БТЦ AtS, 02.08.2022 17:21, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR Инспектор по кадрам

Требуется специалист по кадрам HR В крупную производственную компанию нужна специалист по кадрам : От 3 лет опыта в требуемой должности; Со знанием русского и таджикского языка; С юридическим образованием предпочтительно; Знания трудового и гражданского законодательства обязательно; Пунктуальность, ответственность; Наши условия: Хороший коллектив; Офис в центре города; Официальное трудоустройство; Отправьте свою анкету на электронную почту fmuruvatova@bk.ru или позвоните по указанному номеру.

Шамсиддин, 05.08.2022 22:37, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист отдела кадров - HR Officer

Title: HR Officer Summary:• To assist the Human Resources Manager in the smooth and efficient running of the Human Resources Division, ensuring that all the policies and procedures outlined in the Departmental Operations Manual are strictly adhered to.• To prepare all the necessary paperwork and documents for the new hires and current associates in terms of associate contracts, etc. • To assist with the implementation and upkeep of all associate communication.• To coordinate placement and follow-up of all recruitment advertisements.• To assist with interviews and co-ordinate recruitment activities in liaison with the HR Manager. • To assist in organizing regular associates sports and social activities.Qualifications:• Ideally with a university degree in HR or equivalent training.• 2 to 3 years work experience.• In depth knowledge of HR software applications and word processing • Strong organizational and follow-through skills• Strong communication skills • Seeking long-term career with Hyatt• English and Russian and Tajik languages proficiency are a must All interested candidates are requested to send CV/resume to our e-mail dushr.hr@hyatt.com or come to the Human Resources Department of the hotel. For more information, please call 48 702 12 00

Hyatt Regency Dushanbe, 15.07.2022 13:46, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Офис-менеджер/Помощник руководителя

Обязанности:• Поддержание порядка в офисе• Встреча гостей• Организация кофе-брейка в офисе• Взаимодействие со всеми подразделениями• Бронирование• Заполнение отчетности• Уверенное владение ПК, программы MC Office, Word, Excel, как преимущество работа с Битрикс 24;• Оперативное выполнение поручений• Знание делопроизводства Требования:• Опыт работы в соответствующей должности• Знание основ деловой коммуникации• Знание языков русский, таджикский, английский• Грамотное письмо и речь• Коммуникабельность• Ответственность• Мобильность• Умение находить общий язык с любым человекомЛичные качества: активная жизненная позиция, высокий уровень вовлеченности, энергичность, ответственность, системность, пунктуальность, умение грамотно расставлять приоритеты в режиме многозадачности, регулярная работа над саморазвитием, самоорганизованность.Заинтересованных лиц просим отправлять резюме на электронную почту hr@avesto.tj с указанием названия вакансии «Офис-менеджер /Помощник руководителя».

Авесто Групп, 22.07.2022 16:10, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Специалист по кадровому делопроизводству

Обязанности:● Подготовка приказов по кадровому составу Компании● Прием и в ведение личных дел сотрудников● Подготовка отчетов по кадровому составу● Ведение электронных форматов отчетности ● и т.д.Требования к кандидату: ● Грамотность (знание правил таджикского и русского языков)● Ответственность (Ориентация на результат) ● Аккуратность при работе с информацией и документацией)● Внимательность к деталям ● Усидчивость и терпение ● Коммуникабельность (Умение ладить с людьми – внутри и вне организации) ● Опыт административной или кадровой работы (приветствуется)● Навыки работы на компьютере (MS Office) Подробное резюме принимаются до 31 июля с пометкой «делопроизводитель» на электронный адрес: job@humo.tjЖдем Вас в нашей Команде!

ЗАО МДО Хумо, 18.07.2022 18:15, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR manager

Международное высшее учебное заведение проводит конкурс по отбору менеджера управления кадров. Основная часть работы ведется на английском языке.Функциональные обязанности:- организация работы отдела кадров;- разработка документов персонала;- составление и размещение объявлений;- отбор документов и интервью;- ведение базы сотрудников и соискателей;- содействие в адаптации сотрудников;- проведение аттестации сотрудников;- организация тренингов для сотрудников;- формирование корпоративной культуры;- ведение кадрового документооборота;- ведение отчетности деятельности.Требования:- опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;- хорошее владение английским языком;- навыки организации найма персонала;- знание национального и международного трудового права;- умение систематизировать процессы; - коммуникативные навыки;- дружелюбие, работа в команде;- аналитическое и критическое мышление;- позитивное отношение, энергичность;- грамотная устная и письменная речь;- ориентированность на результат;- образование высшее;- уверенное владение компьютером.- график работы: пн. – сб.: 8:00 – 17:00.Резюме с пометкой позиции высылать по электронному адресу: mdis.dushanbe@gmail.com

MDISD, 13.07.2022 15:46, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR тренинг менеджер

ООО "МАZZАИ НАВ" - официальный франчайзи бренда KFC в ТаджикистанеТребуется: HR-ТРЕНЕР Обязанности:- Комплексное обучение и развитие персонала ресторанов: полевое и дистанционное обучение;- Выявление потребностей в обучении и разработка индивидуальных планов развития;-Проведение (очного/дистанционного) обучения и постановка навыков;- Разработка корпоративных программ обучения, ориентированных на достижение целей Компании;- Индивидуальная работа с руководителями ресторанов: анализ KPI, разработка и внедрение инструментов влияния на них, выстраивание эффективной системы управления и обучения в магазинах, индивидуальный коучинг;- Готовит обучающие материалы и материалы для адаптации новых работников в Компании/ресторанах.- Поддерживает и развивает корпоративную культуру Компании.Требования:• Высшее образование;• Опыт работы от 3х лет в сфере обучения персонала;• Знание основ трудовой мотивации и системы оценки персонала;• Презентационные навыки;• Знание языков - таджикский, русский, английский (желательно)CV направлять по адресу: Hr@mazzainav.tj с указанием должности, на которую подается резюме.Только кандидаты, резюме которых будут отобраны, будут приглашены на интервью.

HR Mazzai Nav LLC, 20.07.2022 08:59, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Руководитель службы HR

В компанию по производству и дистрибуции продуктов питания требуется HR-менеджер (Руководитель службы HR). Место работы: г. Душанбе.Основные задачи: развитие службы HR с нуля; оптимизация процесса рекрутинга; оптимизация системы мотивации персонала; заполнение вакансий по ключевым менеджерским позициям; участие в оптимизации кадрового делопроизводства; анализ бизнес-процессов компании и выработка рекомендаций для повышения производительности труда и решения иных вопросов по развитию персонала; разработка соответствующих внутренних политик и процедур для выполнения поставленных задач.Требования: опыт работы в сфере HR не менее 1 года; высшее образование; знание таджикского и русского языков; грамотная устная и письменная речь; коммуникабельность; навыки работы в MS-Word; стремление к самообразованию; молодые амбициозные целеустремленные кандидаты приветствуются – предлагаем возможность профессионального/карьерного роста по мере успешного развития компании. Кандидатов просим отправить резюме на почту: hr.brkt@gmail.comТел. для справок 989 99 76 13

Баракат, Вчера 08:36, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Начальник отдела охраны труда в Рогунскую ГЭС

В команду профессионалов требуется Начальник отдела охраны труда, промышленной безопасности и охраны окружающей среды в Рогунскую ГЭС Обязанности:- Знание и личная информативность в сфере Законов, Правил, ГОСТов и СНиПов по охране труда и охране окружающей среды.- Умение быстро и четко проводить анализ производственных травм на производстве и организовать необходимые меры по недопущению травм.- Быть требовательным к руководителям участков по соблюдению правил ОТ и ТБ - Организация контроля соблюдения требований законодательства РТ в области охранытруда, промышленной безопасности и экологии на производстве- Координация и контроль выполнения функциональных обязанностей, подчиненных по охране труда, промышленной безопасности и экологии- Формирование целей и задач в области охраны труда, промышленной безопасности, включая состояние условий труда, с учетом особенностей производственной деятельности предприятия- Оценка результативности и эффективности системы управления охраной труда, техники безопасности и экологии, подготовка предложений по корректировке системы управления охраной труда, промышленной безопасности и экологии- Умение управлять с подчиненным персоналом и объективно оценивать выполнение функциональных обязанностей Требования к образованию:- Высшее профессиональное образование по направлению деятельности и/или дополнительное профессиональное образование (профессиональная переподготовка) в области охраны труда и экологии.- Опыт работы в области охраны труда на строительстве или на производственных предприятиях от 3 лет или инженерно-технический опыт от 5 лет- Наличие аттестации по промышленной безопасности- Компетентность, инициативность, организаторские навыкиОбязательные требованияк квалификации: Аналитические, организационные и коммуникативные навыки. Владение MS Office на уровне уверенного пользователя; Знание международных стандартов (ИСО 45000:2018, ИСО 14001:2015)Приветствуется: Знание иностранных языков (английский)Е-mail: hr@tgem.tjTel: 987-600-708

ТГЭМ, 02.08.2022 14:42, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Начальник отдела по управлению персоналом в г. Рогун

В команду профессионалов требуется Начальник Отдела по Управлению Персоналом в г. Рогун.Основной целью деятельности начальника отдела по управлению персонала является обеспечение конкурентных преимуществ Рогунского проекта за счет создания эффективной кадровой политики, позволяющей формировать команду высококвалифицированных специалистов, развивать и мотивировать персонал к рациональному и эффективному труду.- Разработка и внедрение кадровой политики предприятия;- Подбор, адаптация, расстановка, закрепление персонала;- Повышение профессионального уровня сотрудников;- Мотивация персонала;- Обеспечение эффективного использования персонала;- Постановка и контроль системы учета движения персонала;- Обеспечение здоровых и безопасных условий труда;- Обеспечение соблюдения норм трудового законодательства;Требования к образованию: Высшее образование (экономическое, инженерно – экономическое, психологическое), и стаж работы на руководящих должностях не менее 2 лет;Обязательные требованияк квалификации:* Аналитические, организационные и коммуникативные навыки. Знание трудового кодекса РТ;* Владение MS Office на уровне уверенного пользователя;* Опыт организации корпоративных мероприятий, владение методиками социологических и социально –психологических методик диагностики персонала; Е-mail: hr@tgem.tjTel: 987600708

ТГЭМ, 02.08.2022 14:42, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

HR менеджер

Международная компания “Evolet” является одной из ведущих в фармацевтическом рынке Таджикистана. Компания основана в 1991 году. Наш холдинг, объединяющий группу успешно развивающихся компаний в сфере разработки, производства, регистрации, логистики, маркетингового продвижения и реализации лекарственных средств.Наши лекарственные средства успешно зарегистрированы на двух самых больших континентах в 21 стране мира.Сейчас есть прекрасная возможность стать частью нашего холдинга, в котором вы точно будете расти и развиваться. У нас не принято долго сидеть на одном месте, мы привыкли растить своих лидеров.Наш холдинг все больше охватывает международные рынки, мы приняли решения по расширению отдела HR. Поэтому объявляем вакансию HR Менеджера открытой!Ваши будущие обязанности:•Координировать административные задачи•Готовить HR-аналитику и презентации•Консультировать сотрудников компании по HR вопросам•Помогать делать HR-процессы быстрее и лучше•Участвовать в HR-проектах•Организовывать мероприятияНаши ожидания от Вас:•Высшее образование (Управление персоналом\Психология\Менеджмент)•Отличное знание HR-Процессов•Умение разбираться в людях и искренний интерес к окружающим, умение безболезненно решать конфликты;•Опыт работы в роли HR-менеджера или рекрутера от 1 года (просто опыт работы с людьми тоже подойдет);•Осознанное стремление развиваться в HR-сфере.•Умение справляться с большим объемом работ, работать в команде•Уверенное владение MS Office•Личные качества: внимательность, ответственность, исполнительность, коммуникабельность и проактивность, новатор)Evolet гарантирует своим сотрудникам:•Конкурентную зарплату•Возможности для профессионального роста•Обучение, повышение квалификация•Комфортный офис•Приятных коллег•Корпоративные праздники и мероприятия•Бесплатный обед, чай, кофе Пожалуйста, отправляйте Ваше резюме с названием вакансии по электронному адресу: hr.tjk@evolet.co.uk

Evolet, 12.07.2022 14:35, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Помощник руководителя

Организации требуется помощник руководителя.Требования* :- активная жизненная позиция;- ответственность, целеустремлённость.Обязанности:- вести документооборот;- исполнять поручения руководителя.Условия:- постоянная работа - заработная плата оговаривается по итогам собеседования.

Ассоциация Застройщиков и Строительных Компаний, 16.07.2022 11:07, Душанбе

Вакансии » HR, кадры

Договорная

Ассоциация Застройщиков и Строительных Компаний

Договорная

На сайте с окт, 2020

Другие объявления автора